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會計(jì)學(xué)專業(yè)就業(yè)方向及就業(yè)前景

　　隨著就業(yè)形勢的日益嚴(yán)峻,面對日益激烈的社會競爭,加之對當(dāng)前會計(jì)學(xué)專業(yè)就業(yè)前景的分析,構(gòu)建基于就業(yè)導(dǎo)向的會計(jì)學(xué)專業(yè)教學(xué)與人才培養(yǎng)模式勢在必行。會計(jì)學(xué)專業(yè)就業(yè)方向有哪些呢?下面是的會計(jì)學(xué)專業(yè)就業(yè)方向資料，歡迎閱讀。

會計(jì)學(xué)專業(yè)就業(yè)方向及就業(yè)前景

　　會計(jì)學(xué)專業(yè)就業(yè)方向

　　會計(jì)學(xué)是在商品生產(chǎn)的條件下，研究如何對再生產(chǎn)過程中的價(jià)值活動進(jìn)行計(jì)量、記錄和預(yù)測;

　　會計(jì)學(xué)基礎(chǔ)課程教材在取得以財(cái)務(wù)信息(指標(biāo))為主的經(jīng)濟(jì)信息的基礎(chǔ)上，監(jiān)督、控制價(jià)值活動，促使再生產(chǎn)過程，不斷提高經(jīng)濟(jì)效益的一門經(jīng)濟(jì)管理學(xué)科。它是人們對會計(jì)實(shí)踐活動加以系統(tǒng)化和條理化，而形成的一套完整的會計(jì)理論和方法體系。

　　會計(jì)學(xué)的研究對象包括會計(jì)的所有方面，如會計(jì)的性質(zhì)、對象、職能、任務(wù)、方法、程序、組織，制度、技術(shù)等。會計(jì)學(xué)用自己特有的概念和理論，概括和總結(jié)它的研究對象。

　　會計(jì)學(xué)是一門實(shí)踐性很強(qiáng)的學(xué)科，它既研究會計(jì)的原理、原則，探求那些能揭示會計(jì)發(fā)展規(guī)律的理論體系與概念結(jié)構(gòu)，又研究會計(jì)原理和原則的具體應(yīng)用，提出科學(xué)的指標(biāo)體系和反映與控制的'方法技術(shù)。會計(jì)學(xué)從理論和方法兩個(gè)方面為會計(jì)實(shí)踐服務(wù)，成為人們改進(jìn)會計(jì)工作、完善會計(jì)系統(tǒng)的指南。

　　會計(jì)學(xué)的產(chǎn)生和發(fā)展是與近代會計(jì)的形成及發(fā)展密不可分的。在歐洲，早在12～13世紀(jì)，意大利的商品貨幣經(jīng)濟(jì)已比較發(fā)達(dá)，借貸復(fù)式簿記已出現(xiàn)于熱那亞、威尼斯等城市。1211年意大利佛羅倫薩銀行已用借貸復(fù)式記賬法記賬，當(dāng)時(shí)人們稱這種記賬法為“威尼斯簿記法”。

　　意大利學(xué)者帕西奧里在其1494年出版的《算術(shù)、幾何、比與比例概要》一書中的第1部第9篇第11節(jié)，以“計(jì)算與記錄詳論”為題，系統(tǒng)介紹了當(dāng)時(shí)流行的“威尼斯簿記法”，并結(jié)合數(shù)學(xué)原理從理論上加以概括，為會計(jì)學(xué)的產(chǎn)生奠定了基矗

　　由于帕西奧里著作的問世，使科學(xué)的復(fù)式記賬法得以廣泛傳播，并推動了會計(jì)的發(fā)展。因而，一般認(rèn)為，1494年是近代會計(jì)的開始。從15世紀(jì)到產(chǎn)業(yè)革命，德國、英國和荷蘭出版了不少會計(jì)著作，展開對會計(jì)的介紹和研究，但都沒有脫離帕西奧里“簿記論”的窠臼，只是在記賬技術(shù)上有所改進(jìn)。當(dāng)時(shí)的會計(jì)理論主要是由“擬人學(xué)說”統(tǒng)一借貸的含義，建立帳戶體系。

　　18世紀(jì)60年代開始的產(chǎn)業(yè)革命，促進(jìn)了股份公司的興起。它要求會計(jì)定期向股東提供會計(jì)報(bào)表，說明企業(yè)的財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營成果。從此，會計(jì)就在簿記的基礎(chǔ)上，向資產(chǎn)、負(fù)債與資本的計(jì)量，收益的確定，報(bào)表的編制、審查、分析和解釋等新的內(nèi)容發(fā)展。

　　20世紀(jì)初，在產(chǎn)業(yè)革命發(fā)源地英國，先后出版了狄克西的《高等會計(jì)學(xué)》、里斯?fàn)柕摹稌?jì)學(xué)全書》等書。這幾本會計(jì)著作的出版，說明會計(jì)理論研究已從局限于記賬、算帳的簿記向包括記賬、算帳、報(bào)帳、查帳的會計(jì)轉(zhuǎn)變，初步建立了現(xiàn)代會計(jì)學(xué)。

　　20世紀(jì)以來，會計(jì)表分析和成本會計(jì)學(xué)等新的會計(jì)學(xué)分科相繼出現(xiàn)。到了50年代，由于生產(chǎn)規(guī)模的日益社會化和生產(chǎn)技術(shù)與經(jīng)營管理的迅速現(xiàn)代化，在工業(yè)發(fā)達(dá)的西方國家，一方面，電子計(jì)算機(jī)引進(jìn)會計(jì)領(lǐng)域，促進(jìn)會計(jì)數(shù)據(jù)處理電算化的研究;另一方面，傳統(tǒng)的企業(yè)會計(jì)學(xué)分化為財(cái)務(wù)會計(jì)與管理會計(jì)兩門相對獨(dú)立的學(xué)科。

　　會計(jì)學(xué)主要是由會計(jì)學(xué)原理、專業(yè)會計(jì)學(xué)和會計(jì)發(fā)展史組成。專業(yè)會計(jì)學(xué)可按不同的標(biāo)志進(jìn)行分類：按國民經(jīng)濟(jì)各部門對會計(jì)知識的不同要求和特點(diǎn)，司分為工業(yè)會計(jì)學(xué)、農(nóng)業(yè)會計(jì)學(xué)、商業(yè)會計(jì)學(xué)等。按照會計(jì)知識所包括的不同內(nèi)容，如對不同性質(zhì)、不同用途的會計(jì)信息的研究，可分為財(cái)務(wù)會計(jì)學(xué)、管理會計(jì)學(xué)和成本會計(jì)學(xué)等。按照會計(jì)知識涉及不同范圍的會計(jì)主體，又可分為微觀會計(jì)學(xué)(企業(yè)會計(jì)學(xué))、宏觀會計(jì)學(xué)(社會會計(jì)學(xué))、國際會計(jì)學(xué)等。

　　在中國對會計(jì)的解釋有“管理活動論”、“工具方法-論”和“經(jīng)濟(jì)信息系統(tǒng)論”等三種主要不同觀點(diǎn)。按照“管理活動論”，會計(jì)是一種管理活動，會計(jì)學(xué)就是一門經(jīng)濟(jì)管理科學(xué);按照“工具方法-論”，會計(jì)是一個(gè)反映和控制生產(chǎn)過程的方法和工具，會計(jì)學(xué)應(yīng)當(dāng)視為一門為經(jīng)濟(jì)管理服務(wù)的方法學(xué)或方法-論的科學(xué);按照“經(jīng)濟(jì)信息系統(tǒng)論”會計(jì)是一個(gè)以提供財(cái)務(wù)信息為主的經(jīng)濟(jì)信息系統(tǒng)，會計(jì)學(xué)應(yīng)當(dāng)既是一門經(jīng)濟(jì)管理科學(xué)，又是一門方法-論的科學(xué)。

　　會計(jì)學(xué)按照服務(wù)領(lǐng)域不同，可以分為服務(wù)于盈利組織的企業(yè)會計(jì)和服務(wù)于政府和非盈利組織的會計(jì)。會計(jì)學(xué)按照服務(wù)對象不同，可分為財(cái)務(wù)會計(jì)(也有稱為對外會計(jì))和主要為單位內(nèi)部經(jīng)營管理需要提供信息服務(wù)的管理會計(jì)(也有稱為對內(nèi)會計(jì))。政府與非盈利組織的會計(jì)也有稱為政府與事業(yè)單位會計(jì)或預(yù)算會計(jì)。

　　會計(jì)學(xué)按照教育課程知識體系的設(shè)置不同，一般可以分為基礎(chǔ)會計(jì)學(xué)(初級會計(jì)學(xué))、財(cái)務(wù)會計(jì)學(xué)(中級會計(jì)學(xué))、成本會計(jì)學(xué)、管理會計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理學(xué)、審計(jì)學(xué)、高級會計(jì)學(xué)和會計(jì)理論學(xué)等。

　　會計(jì)學(xué)專業(yè)就業(yè)前景

　　內(nèi)資企業(yè)：需求量大，待遇、發(fā)展欠佳

　　職業(yè)狀況：這一塊對會計(jì)人才的需求是最大的，也是目前會計(jì)畢業(yè)生的最大就業(yè)方向。很多中小國內(nèi)企業(yè)特別是民營企業(yè)，對于會計(jì)崗位他們需要找的只是“帳房先生”，而不是具有財(cái)務(wù)管理和分析能力的專業(yè)人才，而且，此類公司大都財(cái)務(wù)監(jiān)督和控制體系相當(dāng)簡陋。因此，在創(chuàng)業(yè)初期，他們的會計(jì)工作一般都是掌握在自己的親信(戚)手里。到公司做大，財(cái)務(wù)復(fù)雜到親信(戚)無法全盤控制時(shí)，才會招聘“外人”記記帳。

　　外企：待遇好，學(xué)得專業(yè)

　　職業(yè)狀況：大部分外資企業(yè)的同等崗位待遇都遠(yuǎn)在內(nèi)資企業(yè)之上。更重要的是，外資企業(yè)財(cái)務(wù)管理體系和方法都成熟，對新員工一般都會進(jìn)行一段時(shí)間的專業(yè)培訓(xùn)。工作效率高的其中一個(gè)原因是分工細(xì)致，而分工的細(xì)致使所負(fù)責(zé)崗位上只能學(xué)到某一方面的知識，盡管這種技能非常專業(yè)，但對整個(gè)職業(yè)發(fā)展過程不利，因?yàn)殡y以獲得全面的.財(cái)務(wù)控制、分析等經(jīng)驗(yàn)。后續(xù)培訓(xùn)機(jī)會多是外企極具誘惑力的另一個(gè)原因。財(cái)務(wù)管理也是一個(gè)經(jīng)驗(yàn)與知識越多越值錢的職業(yè)，而企業(yè)提供的培訓(xùn)機(jī)會不同于在學(xué)校聽老師講課，它更貼進(jìn)實(shí)際工作，也更適用。

　　事務(wù)所：小所和外資大所的云泥之別

　　職業(yè)狀況：所有的事務(wù)所工作都有一個(gè)特點(diǎn)，那就是：累!區(qū)別在于很多小事務(wù)所，待遇低，加班不給加班費(fèi)，雜事多……外資事務(wù)所例如普華永道則待遇要好的多，但從某種方面來說，他們的工作任務(wù)更重，坊間甚至有傳言說在那里是“女人當(dāng)做男人用，男人當(dāng)做牲口用”，加班更是家常便飯，著名的“安達(dá)信日出”就是指員工經(jīng)常加班后走出辦公樓就能看到的日出。但在事務(wù)所確實(shí)能學(xué)到很多東西，即使是小所，因?yàn)槿耸值膯栴}，對于一個(gè)審計(jì)項(xiàng)目，必須從頭跟到尾，包括和送審單位的溝通等等，能充分鍛煉能力。大所則是對團(tuán)隊(duì)合作以及國際會計(jì)準(zhǔn)則、專業(yè)性、意志等方面能給予地獄般的磨練。

　　理財(cái)咨詢：方興未艾的陽光職業(yè)

　　職業(yè)狀況：去過銀行等金融機(jī)構(gòu)招聘會的同學(xué)應(yīng)該知道，個(gè)人理財(cái)咨詢職位的招聘需求量正在慢慢放大，而且，由于社會投資渠道的增多和保障制度的改革，理財(cái)咨詢服務(wù)必將走進(jìn)更多城市白領(lǐng)的生活。此類人才的需求增長點(diǎn)應(yīng)在社會投資理財(cái)咨詢服務(wù)機(jī)構(gòu)

　　公務(wù)員、教師：穩(wěn)定有余，發(fā)展不足

　　會計(jì)人考上公務(wù)員或被招進(jìn)高校做老師，和其他專業(yè)的人從事這些職業(yè)一樣，有穩(wěn)定、壓力小的優(yōu)勢，也有發(fā)展艱難的缺點(diǎn)。