年度總結(jié)大會(huì)致辭
回顧三年前的總結(jié)大會(huì)，我在會(huì)上提出努力發(fā)展、爭(zhēng)創(chuàng)一流的口號(hào)。在2009年和2015年這兩年里，快捷取得了令人矚目的成績(jī)，在外界的一片贊揚(yáng)聲中迎來(lái)了2015年。但是，在過(guò)去的一年里，仍然有很多不足，部分指標(biāo)沒(méi)有達(dá)到原定計(jì)劃。在這個(gè)競(jìng)爭(zhēng)日益激烈的社會(huì)里，不進(jìn)則退是不變的真理。我們應(yīng)該深刻地挖掘自己的不足，腳踏實(shí)地地做好每天該做的事。單靠市場(chǎng)機(jī)遇的眷顧，那只能是曇花一現(xiàn)，不能持續(xù)發(fā)展。我們每個(gè)人的工作都與公司的成長(zhǎng)息息相關(guān)，計(jì)劃目標(biāo)的完成要靠每個(gè)部門(mén)、每位員工的共同努力。反過(guò)來(lái)，通過(guò)每位員工的共同努力，達(dá)到了目標(biāo)，每位員工也會(huì)從中受益。這是公司的一貫方針，也是證明了的事實(shí)�？旖莶皇且粋�(gè)可幫助你發(fā)財(cái)?shù)牡胤�，但只要你努力，就是一個(gè)能幫助你在各方面得到提高的地方。
當(dāng)然，部分天才是應(yīng)該有更大的發(fā)展空間的。畢竟，一個(gè)公司里有優(yōu)才，也就會(huì)有庸才。能力的差距決定了不可能高速發(fā)展，這是正常的現(xiàn)象。我希望改變的，只是你的生活態(tài)度，只有勤奮，才能獲取果實(shí);要想懶惰，終究會(huì)被社會(huì)淘汰。我堅(jiān)信，成功是靠勤奮換來(lái)的。 我習(xí)慣于批評(píng)，習(xí)慣于看不足。當(dāng)然，絕不能抹殺我們很多員工的優(yōu)異成績(jī)，外銷(xiāo)訂單的大幅增長(zhǎng)，我們的擴(kuò)產(chǎn)項(xiàng)目也被列為深圳市高新技術(shù)項(xiàng)目，并且得到政府的扶持。相信今年應(yīng)能取得高新技術(shù)企業(yè)的認(rèn)定，還有我們通過(guò)了ISO900/2000版的認(rèn)證。從我們優(yōu)秀員工的事跡中，也能感受到大家的辛勞成果。我想表?yè)P(yáng)和肯定是鼓勵(lì)，不能當(dāng)飯吃，我們的目標(biāo)是世界一流的工廠，我們要做世界一流的員工，路很遠(yuǎn)，讓我們收拾心情，繼續(xù)趕路吧!我們2003年怎么辦?經(jīng)董事會(huì)討論通過(guò)，2003年的目標(biāo)為產(chǎn)值1.15億元，為了這個(gè)目標(biāo)，我們?cè)?002年的下半年做了大量的準(zhǔn)備工作。人、財(cái)、物的準(zhǔn)備應(yīng)該說(shuō)基本就緒。從人員儲(chǔ)備方面講，我們現(xiàn)在的員工總數(shù)達(dá)371人，人員結(jié)構(gòu)較為理想，大專(zhuān)以上文化人員超過(guò)三分之一，而且今年仍將補(bǔ)充一部分新鮮血液，重點(diǎn)加強(qiáng)各技術(shù)崗位，充實(shí)技術(shù)力量。從設(shè)備來(lái)講，我們擴(kuò)產(chǎn)的設(shè)備陸續(xù)到位，去年四季度以來(lái)，投入的項(xiàng)目?jī)r(jià)值超過(guò)3700萬(wàn)元。其中，德國(guó)SCHMID的兩條蝕刻線，和以色利Orbertech的激光曝光機(jī)都是世界頂尖的設(shè)備，三臺(tái)設(shè)備價(jià)值就將近1200萬(wàn)元。其他還有很多世界一流的設(shè)備。主要安裝在深圳興森，三月份后陸續(xù)投入使用，同時(shí)也將陸續(xù)改造廣州的工廠，為今后的發(fā)展打下了基矗應(yīng)該說(shuō)，主要的條件都具備了，關(guān)鍵看我人們?cè)趺醋隽�，條件是外部因素，關(guān)鍵還在內(nèi)因，針對(duì)2002年的問(wèn)題，我們應(yīng)有針對(duì)性的措施。首先，今年將全面推行績(jī)效考核工資制度，成本控制靠大家，創(chuàng)造效益也是靠大家。把個(gè)人利益與集體利益統(tǒng)一起來(lái)。直接的經(jīng)濟(jì)成果將是評(píng)定貢獻(xiàn)、分配收入的依據(jù)。這是一項(xiàng)長(zhǎng)期的工作，需大家一起來(lái)堅(jiān)持，來(lái)維護(hù)發(fā)展。方向是明確的，堅(jiān)持就是勝利。我們將責(zé)任和權(quán)利下放到各部門(mén)去控制，勝敗的關(guān)鍵在于部門(mén)的能動(dòng)性和把握能力。我認(rèn)為越早實(shí)施將對(duì)今后部門(mén)的工作開(kāi)展越有利，先下海的人會(huì)有風(fēng)險(xiǎn)，但先學(xué)會(huì)游泳的人必然是勝利者。況且，我們現(xiàn)在只是下水溝試水練習(xí)，沒(méi)有什么風(fēng)險(xiǎn)，這里就算先做個(gè)動(dòng)員。
第二，是解決合格率和準(zhǔn)時(shí)率的全面提升，增強(qiáng)競(jìng)爭(zhēng)力。提升合格率要靠各項(xiàng)操作規(guī)范的建立和實(shí)施，也靠技術(shù)能力的提高，準(zhǔn)時(shí)率是系統(tǒng)協(xié)調(diào)動(dòng)作能力的綜合體現(xiàn)。我們要運(yùn)用ISO9000質(zhì)保體系這個(gè)平臺(tái)。2002年雖然我們通過(guò)了2000版的認(rèn)證，但這不是結(jié)束，只是工作的開(kāi)始。因此，全面貫徹、實(shí)施ISO9000的各項(xiàng)規(guī)范要求，是我們一切工作開(kāi)展的基矗沒(méi)有耕耘，就沒(méi)有收獲。我們各位應(yīng)該端正態(tài)度，強(qiáng)化意識(shí)，早早行動(dòng)。第三，人的因素始終是第一位的，高質(zhì)量的產(chǎn)品和服務(wù)一定是高素質(zhì)的員工來(lái)保證的。沒(méi)有高素質(zhì)的員工，再高級(jí)的設(shè)備、工具也會(huì)變成廢鐵。但高素質(zhì)的員工不是天生的，也找不到現(xiàn)成的，更多的是靠在工作中不斷地培養(yǎng)、提高、鍛煉、學(xué)習(xí)、再提高。因此，員工培訓(xùn)將做為今年的一項(xiàng)重要工作來(lái)抓。2015年，我們的培訓(xùn)工作起了個(gè)好頭，形成了基本的模式，但在2002年反而退步。在新員工如此多的情況下，沒(méi)有完善的培訓(xùn)體系、嚴(yán)格的培訓(xùn)制度和有效的培訓(xùn)手段，是無(wú)法造就一支優(yōu)秀的員工隊(duì)伍的。同時(shí)培訓(xùn)也不單是某個(gè)部門(mén)的事或是新員工的事，我們要提倡全員培訓(xùn)，持續(xù)培訓(xùn)，從最基礎(chǔ)的工作做起，各級(jí)管理人員有責(zé)任、有義務(wù)帶好這個(gè)頭，促進(jìn)培訓(xùn)工作的有效開(kāi)展，不要重形式、走過(guò)場(chǎng)，完成了培訓(xùn)時(shí)間，沒(méi)有取得培訓(xùn)效果。當(dāng)然，要做的工作還很多，我提的三點(diǎn)是最基礎(chǔ)的，也是長(zhǎng)遠(yuǎn)的，難以做到和做好的工作，但也是最重要的和最具有競(jìng)爭(zhēng)力的東西。最后，我想用去年年終總結(jié)的結(jié)束語(yǔ)來(lái)做為今天的結(jié)束語(yǔ)，我們應(yīng)一如既往地堅(jiān)持我們的信念，原文是這樣的：對(duì)比一年多以前的狀況，我們應(yīng)該為自己一年多來(lái)的辛勞有所收獲而感到欣慰，我們走過(guò)來(lái)了。但文中提到的問(wèn)題，更應(yīng)該時(shí)時(shí)敲響警鐘，要警鐘長(zhǎng)鳴。我們想要美好的前途，就必須練就強(qiáng)大的競(jìng)爭(zhēng)力。創(chuàng)造和保持這種競(jìng)爭(zhēng)力，是我們不變的制勝法則。競(jìng)爭(zhēng)力是什么?競(jìng)爭(zhēng)力能把一種潛力變成一種優(yōu)勢(shì)，是一種創(chuàng)造更多財(cái)富和價(jià)值的現(xiàn)實(shí)能力，競(jìng)爭(zhēng)力是一個(gè)企業(yè)永恒的話題和永恒的追求。在今年經(jīng)營(yíng)計(jì)劃的制訂過(guò)程中，我們更注意對(duì)許多經(jīng)濟(jì)質(zhì)量指標(biāo)的關(guān)注，只有這些質(zhì)量指標(biāo)過(guò)硬，我們才會(huì)有理想的效益指標(biāo)。在這里也希望大家正確、客觀地認(rèn)識(shí)和對(duì)待，千萬(wàn)不要首先說(shuō)不合理、不現(xiàn)實(shí)來(lái)推脫。細(xì)化指標(biāo)就是要挖潛力、創(chuàng)造競(jìng)爭(zhēng)力，我們要在工作中持續(xù)追求不斷進(jìn)步!我們應(yīng)抱有一種信念，相信今天比昨天做得更好!
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