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水司科室工作表態(tài)發(fā)言

時間:2021-12-04 15:31:46 發(fā)言稿 我要投稿

水司科室工作表態(tài)發(fā)言

日前,河北省武安市自來水公司召開了2008年合同立簽暨重點工作動員會,與各科室簽訂了目標責任合同,拉開了08年城市供水工作的帷幕。

2007年,該公司向城區(qū)優(yōu)質(zhì)供水903萬方,水費回收突破1800萬元,供水產(chǎn)銷差率又降低了4個百分點,城市供水經(jīng)營管理得到了全面提高。如何在08年建好、管好城市的“血脈”,推動城市供水再上新臺階,該公司領導班子春節(jié)前就組織人員實地摸底調(diào)查,了解供水熱點難點區(qū)域,認真總結(jié)07年管理經(jīng)驗,仔細核算各項業(yè)務指標,研究考核獎懲辦法,明確了08年供水管網(wǎng)改造建設的重點、供水回收目標,以及管理方式,并對任務指標進行量化考核,制定了詳細具體的合同書。

3月10日,該公司召開大會,與責任科室簽訂了目標合同,向全體干部職工公布了2008年工作目標,相關科室責任人分別作了表態(tài)發(fā)言,表示一定要嚴格執(zhí)行合同書要求,鼓足干勁,努力工作,保證完成08年各項目標任務。公司經(jīng)理張新春同志對城市供水當前存在的問題、困難以及面臨的機遇進行了全面深入的分析,并作了動員講話,他要求廣大干部職工必須統(tǒng)一思想,高度認識,迅速將精力集中到城市供水各項重點工作上來;要求各科室盡快制定措施,建立末位待崗制度,上墻公示,嚴格獎懲;要求進一步完善制度,理順流程,切實轉(zhuǎn)變作風,提高服務效率,供好水,供足水。

目前,各項重點工作已經(jīng)安排布署,正在緊張有序地落實。

公司營業(yè)處全面開展全員百日攻堅行動

為確保順利完成各項任務目標,營業(yè)處利用09年最后的100天時間,在全處范圍內(nèi)全面開展“攻堅克難戰(zhàn)百日 竭盡全力保目標”的營業(yè)處全員百日攻堅行動。10月1日至12月31日,營業(yè)處既福樂園小區(qū)攻堅戰(zhàn)之后再掀攻堅熱潮,一心一意抓服務,全力以赴保任務,為公司健康快速發(fā)展和供水事業(yè)建設保駕護航。

營業(yè)處深知供水服務的好壞直接關系到公司行風建設成果,收費任務完成的多少直接影響公司發(fā)展和我市供水事業(yè)建設的步伐,因此,該處一直將保持公司行風建設優(yōu)勝水平和圓滿完成水費收入指標作為各項工作的出發(fā)點和落腳點。今年以來,營業(yè)處各項工作早謀劃、多舉措、出實招,供水服務穩(wěn)步提升,行風建設不斷加強,水費收入連續(xù)邁上新臺階。在全體成員的不懈努力下,1-9月份均較順利地完成了公司月度計劃。但是,受市場經(jīng)濟狀況等多種因素影響,水費收入較年度計劃目標仍有差距,給今后三個月的`工作帶來不小的挑戰(zhàn)。

9月29日,營業(yè)處向全處各科室、服務所發(fā)起了“攻堅克難戰(zhàn)百日、竭盡全力保目標”的全員百日攻堅號召,并下發(fā)了實施方案,召開了工商業(yè)科百日攻堅行動動員大會。會上,就如何按進度完成年度指標進行了部署,就全力打造優(yōu)質(zhì)服務窗口、實現(xiàn)換表維修服務雙達標、深入落實一線工作法等提出了要求, 工商業(yè)科代表現(xiàn)場簽訂了《百日攻堅目標責任狀》,收費員代表做了激情洋溢的表態(tài)發(fā)言。會議同時就該處新出臺的《疑似違規(guī)用水信息提報及督辦管理辦法》及《私接用水戶的處理流程》進行了宣講。公司副經(jīng)理唐雨青強調(diào),在09年最后的100天里,營業(yè)處面臨的任務極具挑戰(zhàn)性,需要營業(yè)處全體員工以時不我待的精神,埋頭苦干,扎實做好本職工作。因此營業(yè)處開展此次百日攻堅行動是完成營業(yè)全年各項任務指標的必然要求,是營業(yè)處開展“全員工作作風建設年”活動的具體體現(xiàn),是向公司乃至社會各界展示營業(yè)風采,向建國60周年、建廠58周年獻禮的重要舉措。營業(yè)處全員一定要高度重視,群策群力切實把此項工作抓實、抓好,繼續(xù)發(fā)揚“五加二,白加黑,一線工作法”的實干精神,履職盡責的做好各項工作,自覺自律的按照營業(yè)處統(tǒng)一部署,迅速掀起攻堅熱潮,確保各項目標任務保質(zhì)按期完成。唐經(jīng)理就營業(yè)處新出臺的《疑似違規(guī)用水信息提報及督辦管理辦法》及《私接用水戶的處理流程》兩項規(guī)定,列舉實例進行分析,強調(diào)了公司對違規(guī)用水行為堅決打擊的決心。她希望每位營業(yè)人在百日攻堅行動中都要充分發(fā)揮自身主觀能動性,繼續(xù)發(fā)揚積極向上、敢打敢拼的工作精神,懷著高度的責任感、使命感和榮譽感開展自己的工作,從我做起,自覺接受監(jiān)督。

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