高管自我評(píng)價(jià)
查企業(yè)各項(xiàng)預(yù)算、結(jié)算執(zhí)行情況，對(duì)企業(yè)收支計(jì)劃、成本計(jì)劃、財(cái)務(wù)報(bào)表、財(cái)務(wù)報(bào)告編制工作嚴(yán)格把關(guān)，幫助企業(yè)建立內(nèi)部控制制度;
?11、能夠積極幫助企業(yè)拓展融資渠道，從資金方面保證企業(yè)可持續(xù)發(fā)展，能夠及時(shí)調(diào)整財(cái)務(wù)政策和程序，為企業(yè)管理層經(jīng)營(yíng)決策提供財(cái)務(wù)依據(jù);
?12、能夠有信心參與企業(yè)重大業(yè)務(wù)計(jì)劃、經(jīng)濟(jì)合同、經(jīng)濟(jì)協(xié)議會(huì)簽工作，并為企業(yè)經(jīng)營(yíng)發(fā)展及對(duì)外投資提供決策依據(jù);
?13、能夠?qū)ζ髽I(yè)財(cái)務(wù)系統(tǒng)進(jìn)行全面具體的管理;能夠?qū)ζ髽I(yè)預(yù)算、會(huì)計(jì)決算報(bào)表、財(cái)務(wù)收支計(jì)劃、成本和費(fèi)用計(jì)劃、信貸計(jì)劃、財(cái)務(wù)專題報(bào)告等提出“反向意見(jiàn)型”的合理化建議;
?14、知識(shí)面較廣，具有較好的工作溝通和談判技能、技巧。
?四、核心素質(zhì)
?1、一路走來(lái)，一向盡職盡責(zé)、履行承諾，恪守職業(yè)道德，保守商業(yè)秘密，嚴(yán)守企業(yè)機(jī)密;
?2、為人正直，工作嚴(yán)謹(jǐn)，遇事沉著冷靜，工作思路清晰，具備嚴(yán)謹(jǐn)邏輯思維、抽象和總結(jié)能力;
?3、能夠做到與時(shí)俱進(jìn)，勇于接受新的經(jīng)濟(jì)工具和經(jīng)濟(jì)事物，具有很強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、非常優(yōu)秀的歸納能力和知識(shí)傳承能力;
?4、具備獨(dú)立起草、整合企業(yè)規(guī)章制度的能力，具有較強(qiáng)的寫(xiě)作和文檔編輯能力; 5、具備高度創(chuàng)新思維、管理變革與創(chuàng)新能力，良好的解決、分析問(wèn)題的能力;
?6、具有良好的敬業(yè)精神和責(zé)任感、強(qiáng)烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)，溝通和表達(dá)能力強(qiáng)，能承受較大工作壓力;
?7、忠誠(chéng)、誠(chéng)信、積極、穩(wěn)艦具有較強(qiáng)的事業(yè)心、很強(qiáng)的責(zé)任心;
?8、有敏銳的洞察力和數(shù)據(jù)感覺(jué)、極強(qiáng)的'財(cái)務(wù)分析和內(nèi)部審計(jì)能力;
?9、具備出色的財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉財(cái)務(wù)計(jì)劃、財(cái)務(wù)成本分析、財(cái)務(wù)預(yù)算、成本核算等高級(jí)財(cái)務(wù)管理工作;
?10、熟悉國(guó)家各項(xiàng)相關(guān)財(cái)務(wù)、稅務(wù)、審計(jì)法規(guī)和政策;
?11、有較強(qiáng)的自我認(rèn)知、自我評(píng)價(jià)、自我判斷、知所進(jìn)退的工作感應(yīng)能力，工作擔(dān)當(dāng)能力;
?12、行動(dòng)力、執(zhí)行力、協(xié)調(diào)力、財(cái)務(wù)規(guī)劃能力、企業(yè)治理能力、良好的組織動(dòng)員能力兼而有之，有著較強(qiáng)的復(fù)合型工作能力;
?13、程序合法工作時(shí)時(shí)擺首位，一貫堅(jiān)持合情、合理、合法原則，極富同理心、重工作效率、重工作效果;
?14、性格外向、開(kāi)朗，工作適應(yīng)力、進(jìn)取心強(qiáng)，態(tài)度積極、樂(lè)觀、誠(chéng)實(shí)、大氣，重團(tuán)隊(duì)合作精神;
?15、一向注重?fù)Q位思考，尊重他人人格。
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