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保安個人承諾書

我公司對參加此次_________項目，所提供的服務做如下承諾：

保安個人承諾書

一、保安服務承諾

1、保安隊員實行雙重管理，保安員在工作中執(zhí)行公司的各項規(guī)章制度及客戶單位制訂的相關管理制度。

2、客戶單位和我司均有對保安隊工作進行監(jiān)督檢查權和建議、意見權。保安隊員須無條件服從、執(zhí)行和改進。

3、保安隊長為我方委派的現(xiàn)場負責人，全面負責保安隊的管理工作，按時向客戶單位主管匯報工作，執(zhí)行客戶單位下達的各項工作任務。

4、雙方將建立溝通聯(lián)系機制。結合我司開展的“三個一工程”，每天向主管保衛(wèi)領導匯報一次、每周召開一次班例會、每日一小結，隨時聯(lián)系，保持合作信息通暢，以便及時改進工作，保持良好的互動合作機制，保證各項工作落到實處。

5、我方負責人員的招聘、政審、勞動合同、日常管理、培訓(包括按照客戶單位工作特性和要求進行的專項培訓)。

6、保安員派駐期間，無論何種理由客戶單位要求對人員進行調換的，我方均無條件支持，按時間要求將新隊員調換到位。

7、如客戶單位檢查保安員在工作期間違反規(guī)章制度，可按我方或雙方認可的獎罰制度給予處罰。

8、我司承諾以上管理機制有效、長效，保證在管理中科學嚴謹、從嚴治理。

二、服務質量承諾

1、保安隊每逢節(jié)假日進行全方位安全檢查，特別是重大節(jié)日期間的安全檢查，包括水、電、氣、門窗、消防器材、保安員存放的物品等方面的安全，確保各類設施安全有效。

2、加強對保安人員儀容儀表、崗容崗姿、專業(yè)技能的要求，公司督察部將定期進行檢查和監(jiān)督。

安保承諾書

保安管理是公司安全保衛(wèi)的重中之重，是負責公司安全保衛(wèi)工作的職能部門。主要負責公司的安全保衛(wèi)工作，維護公司內部治安秩序，保障公司及其人員的財產(chǎn)和人身安全。公司的安全工作，同公司的命運息息相關，因此，為明確保安人員的責任，特制定本安全責任書。

1、認真做好交接-班記錄，并辦好交接-班手續(xù) ，服從當值領班工作安排；否則，發(fā)生的一切責任事故，均由兩班保安人員及部門相關負責人負責。

2、嚴格物品出入及檢查放行手續(xù)。若因門崗、監(jiān)控崗把關不嚴造成物品流失或閑雜人員混入公司，由大門崗、監(jiān)控崗保安員及部門相關負責人承擔責任。

3、由于保安員沒有認真履行“車場車輛管理”且未認真巡查而造成車輛被盜或人為破壞，責任由當值保安及負責人負責;(地下車庫)。

4、堅守崗位，不得私自離崗、竄崗、睡崗、玩手機等做與工作無關的事，時常巡視，檢查責任區(qū)域，及時發(fā)現(xiàn)不安全隱患。若由于私自離崗、竄崗、睡崗、玩手機及巡查責任區(qū)域不認真、不徹底而發(fā)生閑雜人員混入、盜竊、火災等，一切責任由當值該崗保安員及相關負責人負責。

5、消防管理員應每天檢查公司消防設備正常運轉情況。發(fā)現(xiàn)不能正常運轉或異常的消防設施、設備應及時書面報告部門負責人。

6、巡邏保安員，若不能按規(guī)定對公司仔細徹底巡查，不按規(guī)定巡查而發(fā)生盜竊、兇殺、火災等事故，巡查保安員負玩忽職守責任。

7、公司發(fā)生盜情或火情，保安員接警后而沒有及時趕到現(xiàn)場，導致事故事態(tài)擴大，當值保安員、接警保安員及相關負責人對此次事故負責。

8、保安負責人制訂公司長、短期消防、安全培訓制度，制定公司長、短期消防、安全檢查制度，若因沒制定以上制度造成安全事故，部門負責人承擔主要責任。

9、部門負責人需對公司每位新入職的員工進行消防安全培訓，嚴禁培訓不合格的員工上崗。

10、所有安保人員須按公司各項規(guī)章制度嚴格要求、規(guī)范公司所有員工行為紀律，杜絕員工違規(guī)違紀及無組織、無紀律情況發(fā)生。

11、安保人員若合法情況下因維護公司利益而身體受到傷害，公司負責相關的一切醫(yī)療費用，直到身體恢復且正常上崗為止。致殘或死亡則按國家規(guī)定處理。

12、若一年內責任范圍內無責任事故發(fā)生，公司將根據(jù)實際情況給予獎勵。

13、本責任書一式兩份，同具法律效力。

承諾人（簽名）：

簽訂日期：年月日

安全保衛(wèi)人員承諾書

項目部領導：

經(jīng)北辰正方建設集團長沙分公司審核同意，并由d1區(qū)項目經(jīng)理部，安全部組織的安全教育和培訓考核合格，從即日起承擔治安保衛(wèi)人員工作

本人承諾以下幾條：

進入工地必須佩帶安全帽，嚴禁赤腳、赤膊及穿拖鞋施工，在易燃、易爆的區(qū)域禁止吸煙，嚴禁攜帶小孩及閑雜人等駐留工地上，不得在施工現(xiàn)場酗酒及打架斗毆，發(fā)現(xiàn)一次處以500元罰款，情節(jié)嚴重者，應送公安機關處理。

遵守工地上規(guī)章制度及作息時間，文明施工，規(guī)范作業(yè)，服從班長管理，服從工作分配，責任心強，對工作認真、負責、細心，堅守工作崗位，下班時遇臨時任務隨叫隨到，工作主動，眼中有活，盡責盡職，及時做好班長及棟號長安排的各項工作。

在工作中不得私自撿廢品，紙箱，（鋼）電線頭，礦泉水瓶，對工地上成品或半成品材料不得隨意損壞，如顧意損壞由個人承擔賠嘗，對工地上材料、設備、機械、工具等人人都得關心和愛護，不得損壞和丟失。

工地用電要注意安全，所有用電線路，電器接電，照明用電均應由工地電工專人負責接線，不得私自亂接，不得野蠻施工操作，在工作中存在安全隱患的區(qū)域及時報告班長及項目部管理人員，確定安全方可施工。

對夢八態(tài)度熱情，對各分包單位兄弟好言回答，在工作中，不得隨意向人索要任何財物，同事與同事之間不發(fā)生矛盾任何爭執(zhí)。

值班人員佩戴袖標，及對講機，如監(jiān)督人員發(fā)現(xiàn)未佩戴者，扣除當天工資，認真職責，堅守崗們，工作期間不喝酒，不睡覺，做好交接-班記錄。

工地上注意維護公司形象及個人形象，不得講和做不利于公司形象和利益的事。

承諾人：保安班長：

保安隊長：項目負責人：

2015年7月6日

酒店保安安全責任承諾書

酒店保安安全責任承諾書：保安部是酒店的安全保衛(wèi)部門，是負責酒店安全保衛(wèi)工作的職能部門。保安部員工主要負責酒店的安全保衛(wèi)工作，維護酒店內部治安秩序，保障酒店及其人員的財產(chǎn)和人身安全。酒店的安全工作，同酒店的命運息息相關，因此，為明確保安部員工的責任，特制定本消防安全責任書。

1、認真做好交接-班記錄，并辦好交接-班手續(xù) 。否則，發(fā)生的一切責任事故，均由兩班員工及部門相關負責人負責。

2、嚴格物品出入及放行手續(xù)。若因大門崗、監(jiān)控崗把關不嚴造成物品流失，所流失物品由財務部評估其價值，由大門崗、監(jiān)控崗保安員及部門相關負責人承擔賠償責任。

3、夜間留宿客人車輛，由于保安員沒有認真履行“車場車輛車號抄號表”且未認真巡查而造成車輛被盜或人為破壞，責任由當值保安及部門相關負責人負責。

4、堅守崗位，不私自離崗、竄崗，時常巡視，檢查責任區(qū)域，及時發(fā)現(xiàn)不安全隱患。若由于私自離崗、竄崗及巡查責任區(qū)域不認真、不徹底而發(fā)生搶劫、盜竊、火災等，一切責任由當值該崗保安員及相關負責人負責。

5、消防控制中心保安員應每天檢查酒店消防設備正常運轉情況。發(fā)現(xiàn)不能正常運轉或異常的消防設施、設備應及時書面報告部門負責人。

6、巡邏保安員，若不能按規(guī)定對酒店仔細徹底巡查，不按規(guī)定巡查而發(fā)生盜竊、兇殺、火災等事故，巡查保安員負玩忽職守責任。

7、酒店發(fā)生盜情或火情，保安員接警后而沒有及時趕到現(xiàn)場，導致事故事態(tài)擴大，當值保安員、接警保安員及相關負責人對此次事故負責。

8、保安部負責人制訂酒店長、短期消防、安全培訓制度，制定酒店長、短期消防、安全檢查制度，若因沒制定以上制度造成安全事故，部門負責人承擔主要責任。

9、部門負責人需對酒店每位新入職的員工進行消防安全培訓，嚴禁培訓不合格的員工上崗。10、部門負責人按總經(jīng)理指示監(jiān)督各部門對《限期整改通知書》的執(zhí)行情況，把整改結果及時匯報總經(jīng)理，并按總經(jīng)理指示對隱患部門及部位進行整改。

11、部門負責人應按酒店各項規(guī)章制度嚴格要求、規(guī)范保安部各位員工。杜絕無組織、無紀律情況發(fā)生。

12、保安部員工若因維護酒店利益而身體受到傷害，則酒店負責相關的一切醫(yī)療費用，直到身體恢復且正常上崗為止。致殘或死亡則按國家規(guī)定處理。

13、部門負責人為本部門的消防安全責任人，對消防安全負主要責任。