- 相關(guān)推薦
大學(xué)生社團(tuán)年度計(jì)劃書(shū)
或許過(guò)去的我們不堪回首，但是未來(lái)還掌握在我們手中。我們既然選擇了遠(yuǎn)方，便不顧風(fēng)雨兼程，我相信我們能做到。一個(gè)學(xué)期的開(kāi)始，代表著我們又可以肩并肩一起風(fēng)雨同舟。希望一個(gè)新的學(xué)期，我們協(xié)會(huì)有一個(gè)嶄新的開(kāi)始。下面是我對(duì)我們協(xié)會(huì)年度計(jì)劃的一個(gè)構(gòu)想：
1. 納新。在新生軍訓(xùn)期間做好自己的宣傳活動(dòng)，擴(kuò)大在新生中的
影響力，為10月初的招新做好鋪墊。在10月初進(jìn)行納新活動(dòng)，吸收大一新生作為社團(tuán)的新鮮血液，為綠風(fēng)以后的發(fā)展尋求更加合適的人才隊(duì)伍。
2. 培訓(xùn)。在招新結(jié)束后，全體會(huì)員進(jìn)行一次素質(zhì)拓展訓(xùn)練，增強(qiáng)
會(huì)員的自身素質(zhì)，增進(jìn)團(tuán)隊(duì)的合作能力。選出一批優(yōu)秀的干事，為協(xié)會(huì)培養(yǎng)骨干力量為以后的工作的實(shí)施起到實(shí)質(zhì)性的作用。還有就是培養(yǎng)協(xié)會(huì)內(nèi)部每一個(gè)人有活動(dòng)意識(shí)，真正的把大家調(diào)動(dòng)起來(lái)。
3. 周年日。納新過(guò)后好快就是我們協(xié)會(huì)成立兩周年的日子，在那
時(shí)我們會(huì)舉行一個(gè)慶祝晚會(huì)，屆時(shí)將會(huì)邀請(qǐng)我們的負(fù)責(zé)老師和有關(guān)專(zhuān)業(yè)老師出席，同時(shí)到場(chǎng)還會(huì)有我們校內(nèi)其他的兄弟協(xié)會(huì)。在活動(dòng)過(guò)程中，我們將邀請(qǐng)校內(nèi)兄弟協(xié)會(huì)為我們帶來(lái)精彩的表演，和我們自己精彩的演出節(jié)目，通過(guò)這次活動(dòng)的成功開(kāi)展增進(jìn)我們同其他協(xié)會(huì)的友誼，加強(qiáng)聯(lián)系，為以后的合作打下良好
的基礎(chǔ)。
4. 旅游。組織大家去旅游，由于新加入的會(huì)員初來(lái)報(bào)道，我們應(yīng)
該帶大家去享受一下當(dāng)?shù)氐娘L(fēng)土人情和大自然的美好風(fēng)光，讓大家放松心情，會(huì)是個(gè)不錯(cuò)的選擇，而且最重要的是可以為大家提供一個(gè)交流的平臺(tái)，聯(lián)絡(luò)感情。
5. 交流會(huì)。干事交流會(huì)每年都應(yīng)該舉行的，申請(qǐng)一個(gè)教室為新老
干事一個(gè)交流的平臺(tái)，讓大家有更多的了解和接觸，交流經(jīng)驗(yàn)和心得體會(huì)，為以后的工作提供幫助，這也是一個(gè)協(xié)會(huì)凝聚力加強(qiáng)的一種好的方式。
6. 實(shí)習(xí)。跟當(dāng)?shù)氐奈锪鞴韭?lián)系，盡量為大家提供一個(gè)親身接觸
物流，了解物流的機(jī)會(huì)，這也是我們一直想要去做的事情。
7. 手抄報(bào)。把我們的物流手抄報(bào)一直辦下去，力求精益求精。
8. 專(zhuān)業(yè)性活動(dòng)。多搞一些與我們專(zhuān)業(yè)性有關(guān)的活動(dòng)，例如我們的
物流知識(shí)競(jìng)賽，條件許可的話，我們可以搞一個(gè)物流情景模擬操作活動(dòng)，讓大家親手操作物流，想必會(huì)更深刻。
9. 合作共贏。 積極參加社團(tuán)聯(lián)合會(huì)舉辦的各次活動(dòng)，積極參與配
合校內(nèi)其他兄弟協(xié)會(huì)的各項(xiàng)活動(dòng)。
我們希望通過(guò)我們的努力能使物流概念深入到全校乃至全社會(huì)，用我們的行動(dòng)使物流有一個(gè)更好的推廣作用，讓我們的物流理念深入人心，我相信只有我們努力就一定能做到。
我們的理念：打造河源基地，開(kāi)創(chuàng)物流天地。
08物流（4）班： 二00九年六月二十三日
大學(xué)生社團(tuán)年度計(jì)劃書(shū) [篇2]
新能源燃?xì)鈪f(xié)會(huì)的成立來(lái)之不易，感謝院團(tuán)委領(lǐng)導(dǎo)、老師以及社團(tuán)聯(lián)合會(huì)的關(guān)心與支持。新能源燃?xì)鈪f(xié)會(huì)剛剛成立初期，很多細(xì)節(jié)的工作都還在探索階段，工作計(jì)劃如有不足還請(qǐng)您批評(píng)指正�，F(xiàn)工作計(jì)劃如下：
一、 工作宗旨
協(xié)會(huì)本著“和諧、熱情、求實(shí)、探索”的工作理念，做到相互學(xué)習(xí)、交流、共同進(jìn)步、共同提升、積極向前、熱情大方的工作宗旨。
二、 工作主題
在院團(tuán)委的領(lǐng)導(dǎo)下，圍繞社團(tuán)聯(lián)合會(huì)的具體安排，以協(xié)會(huì)發(fā)展為核心，以招收會(huì)員和滿足廣大會(huì)員的愛(ài)好為目標(biāo)，以保證廣大會(huì)員的權(quán)益為目的，以開(kāi)展協(xié)會(huì)活動(dòng)為手段，以穩(wěn)定協(xié)會(huì)為基礎(chǔ)，組織相關(guān)知識(shí)技能大賽和協(xié)會(huì)活動(dòng)，以滿足會(huì)員和廣大學(xué)生的精神文化需求，服務(wù)校園文明建設(shè)。
三、 重點(diǎn)工作
1、未來(lái)兩個(gè)星期內(nèi)發(fā)展、招收會(huì)員
2、把協(xié)會(huì)大體框架完善起來(lái)
四、 部門(mén)分配
1、 會(huì)長(zhǎng)、副會(huì)長(zhǎng)：做好平時(shí)的日常監(jiān)督管理，組織策劃各部活動(dòng)，
學(xué)期末對(duì)會(huì)員和部長(zhǎng)做最后評(píng)定
2、 組織部：籌備協(xié)會(huì)各方面事項(xiàng)，負(fù)責(zé)協(xié)會(huì)日常會(huì)議準(zhǔn)備工作，
做好例會(huì)記錄，以及會(huì)員檔案的管理工作
3、 宣傳部：宣傳協(xié)會(huì)活動(dòng)，為活動(dòng)準(zhǔn)備文娛節(jié)目
4、 外聯(lián)部：負(fù)責(zé)對(duì)外聯(lián)絡(luò)以及校內(nèi)其他協(xié)會(huì)，為活動(dòng)邀請(qǐng)嘉賓
5、 財(cái)務(wù)部：負(fù)責(zé)協(xié)會(huì)的日常開(kāi)支和資金的保管。技術(shù)部：負(fù)責(zé)設(shè)
備檢查、維護(hù)、拆裝及歸類(lèi)整理；專(zhuān)業(yè)技術(shù)指導(dǎo)和安全指導(dǎo)
6、 技術(shù)部：負(fù)責(zé)設(shè)備檢查、維護(hù)、拆裝及歸類(lèi)整理；專(zhuān)業(yè)技術(shù)指
導(dǎo)和安全指導(dǎo)
五、 例會(huì)制度 協(xié)會(huì)的例會(huì)分為會(huì)員大會(huì)、會(huì)長(zhǎng)會(huì)議、部長(zhǎng)會(huì)議和部門(mén)會(huì)議四種。所有與會(huì)人員應(yīng)嚴(yán)格遵守會(huì)場(chǎng)紀(jì)律。各種會(huì)議召開(kāi)的條件背景和基本會(huì)議事務(wù)：
1、會(huì)員大會(huì)：協(xié)會(huì)的最高權(quán)力機(jī)關(guān)，會(huì)員大會(huì)每月召開(kāi)一次�？偨Y(jié)當(dāng)月工作并對(duì)下月工作作出計(jì)劃
2、部長(zhǎng)會(huì)議：由各部部長(zhǎng)組成，每周一次，討論協(xié)會(huì)上一周的活動(dòng)和本周工作安排。如有特殊情況不能出席會(huì)議需寫(xiě)出書(shū)面申請(qǐng)，會(huì)議由專(zhuān)人做記錄
3、部門(mén)會(huì)議：部門(mén)會(huì)議由部長(zhǎng)視情況決定會(huì)議召開(kāi)的時(shí)間、地點(diǎn)及次數(shù)，主要檢查本月工作進(jìn)展情況。部門(mén)會(huì)議由部長(zhǎng)主持。部門(mén)會(huì)議，部長(zhǎng)、副部長(zhǎng)、會(huì)員必須參加。如有特殊情況未能出席會(huì)議者，必須向部長(zhǎng)或主管會(huì)長(zhǎng)請(qǐng)示，經(jīng)批準(zhǔn)后方可不出席，否則按缺席處理。如有重大活動(dòng)，可由部長(zhǎng)臨時(shí)召集召開(kāi)臨時(shí)會(huì)議，傳達(dá)上級(jí)指示，并研究工作進(jìn)展。部門(mén)內(nèi)部要做好會(huì)議記錄
4、各項(xiàng)會(huì)議要求盡量短小精干，將問(wèn)題集中處理。部門(mén)會(huì)議紀(jì)錄各部門(mén)應(yīng)妥善保管，學(xué)期期末交組織部存檔
5、例會(huì)的出勤情況將作為考核會(huì)員干部的參評(píng)標(biāo)準(zhǔn)之一
六、人事考核制度
為充分利用新能源燃?xì)鈪f(xié)會(huì)人力資源，發(fā)現(xiàn)優(yōu)秀人才，規(guī)范管理，提高效率，推動(dòng)協(xié)會(huì)快速健康發(fā)展，特制定本辦法。協(xié)會(huì)人事考核本著公平、公正、公開(kāi)的原則進(jìn)行,考核結(jié)果納入?yún)f(xié)會(huì)評(píng)優(yōu)工作。本辦法所規(guī)定人事考核事項(xiàng)由組織部和會(huì)長(zhǎng)會(huì)議操作,其他任何部門(mén)和個(gè)人不得干涉,阻擾考核工作。協(xié)會(huì)人事考核主要基于出勤情況、會(huì)議紀(jì)律、績(jī)效三個(gè)方面進(jìn)行（其中出勤情況包括會(huì)議出勤情況和活動(dòng)出勤情況）。
七、考核方面
（一）出勤情況
1、協(xié)會(huì)實(shí)行嚴(yán)格的出勤制考核,不能出席會(huì)議或參加活動(dòng)者,須有正當(dāng)理由并向各部部長(zhǎng)請(qǐng)假
2．每次活動(dòng)會(huì)員到場(chǎng)后應(yīng)首先到負(fù)責(zé)部門(mén)簽到
（二）會(huì)議紀(jì)律考核
1、協(xié)會(huì)任何人員進(jìn)入會(huì)場(chǎng)或活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)應(yīng)先檢查通訊工具是否調(diào)為振動(dòng)或關(guān)機(jī)，若沒(méi)有，應(yīng)及時(shí)調(diào)整
2、若出現(xiàn)會(huì)中手機(jī)或其他通訊工具鈴響，影響會(huì)議或活動(dòng)秩序，一次會(huì)議或活動(dòng)中同一人出現(xiàn)第二次類(lèi)似情況，視情節(jié)而定，給予在部門(mén)大會(huì)進(jìn)行通報(bào)批評(píng)
3、不得無(wú)故早退
（三）績(jī)效考核
協(xié)會(huì)人員必須完成協(xié)會(huì)交給的任務(wù)，若沒(méi)有及時(shí)或未完成任務(wù)，給協(xié)會(huì)帶來(lái)?yè)p失者根據(jù)不同情況給予處理；情況嚴(yán)重者直接開(kāi)除出會(huì)員隊(duì)伍。
（四）考核方式
會(huì)員的考核：采取干事自評(píng)、部門(mén)同事互評(píng)、所在部門(mén)部長(zhǎng)點(diǎn)評(píng)，組織部的考核記錄，按一定比重綜合作出最后的考核評(píng)價(jià)。
部長(zhǎng)的考核：采取所屬部門(mén)評(píng)價(jià)、部長(zhǎng)自評(píng)、其他部長(zhǎng)互評(píng)、會(huì)長(zhǎng)和副會(huì)長(zhǎng)評(píng)價(jià)，組織部的考勤記錄，按一定比重綜合作出最后的考核評(píng)價(jià)。
對(duì)于會(huì)長(zhǎng)、副會(huì)長(zhǎng)的考核：采取會(huì)長(zhǎng)、副會(huì)長(zhǎng)自評(píng)，會(huì)長(zhǎng)、副會(huì)長(zhǎng)互評(píng)，各部部長(zhǎng)評(píng)價(jià)，組織的考勤記錄，按一定比重綜合作出最后的考核評(píng)價(jià)。
八、檔案制度
從協(xié)會(huì)可持續(xù)發(fā)展的角度出發(fā)，協(xié)會(huì)有必要建立一套完善的檔案制度，協(xié)會(huì)的各屆工作成員應(yīng)認(rèn)真整理并妥善保管好協(xié)會(huì)的一切資料，做好協(xié)會(huì)的存檔工作。暫規(guī)定從下面幾方面保存協(xié)會(huì)的檔案：
1、妥善保管協(xié)會(huì)會(huì)員的入會(huì)資料
2、妥善保管歷任會(huì)長(zhǎng)、部長(zhǎng)的學(xué)期工作計(jì)劃和總結(jié)
3、妥善保管歷任會(huì)長(zhǎng)、部長(zhǎng)在職期間的工作設(shè)想書(shū)及離任工作報(bào)告
4、妥善保管協(xié)會(huì)的歷次活動(dòng)策劃方案及活動(dòng)總結(jié)
5、整理保管好會(huì)議記錄
6、組織部分類(lèi)整理計(jì)劃總結(jié)制度中提到的所有計(jì)劃、總結(jié)的寶貴經(jīng)驗(yàn)、意見(jiàn)建議和教訓(xùn)
以上檔案的保管須實(shí)行責(zé)任制，各部長(zhǎng)離任時(shí)須將協(xié)會(huì)一切資源及資料交給指定負(fù)責(zé)人保管。
以上為工作計(jì)劃，如有不足之處敬請(qǐng)批評(píng)指正，給出寶貴建議。
笑嘻嘻
2015年3月18日
【大學(xué)生社團(tuán)年度計(jì)劃書(shū)】相關(guān)文章：
大學(xué)生社團(tuán)學(xué)期計(jì)劃書(shū)01-16
大學(xué)生社團(tuán)學(xué)期計(jì)劃書(shū)02-24
大學(xué)生社團(tuán)工作計(jì)劃書(shū)03-17
社團(tuán)計(jì)劃書(shū)03-08
大學(xué)生社團(tuán)工作計(jì)劃書(shū)3篇03-18
社團(tuán)活動(dòng)計(jì)劃書(shū)09-23