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慰問信

春節(jié)給員工的慰問信

時間:2021-11-24 14:10:44 慰問信 我要投稿

春節(jié)給員工的慰問信

各位親愛的家人們:

春節(jié)給員工的慰問信

大家好,再過幾天我們將一起攜手度過了難忘的xx-x年,在這一年里面,我們從每次的人員流動中,看到了大家堅持的信念,從一次次挫折中看到了大家堅強的勇氣,從一次次的困難中看到了大家聰明的才智。阻礙總是會有的,我們要感謝這一次次的磨練,才能成就今天如此優(yōu)秀的大家。201kbs見證了大家的成長歷程,對于大家的成果,我感到非常欣慰!公司的發(fā)展,離不開積極勤奮、風(fēng)雨同路的伙伴們,kbs也是因為有你們一路的支持和陪伴,才能更加順利的發(fā)展。時?M繞在我腦海的是在公司發(fā)展過程中作出貢獻的各位同事——這里沒有職位高低之別,不分是店長,還是區(qū)長還是勤勤懇懇、默默奉獻的普通同事,只要他給我們公司作出過貢獻,我們同樣不會忘記。

新的一年,我們正在為創(chuàng)辦更好的工作環(huán)境和更高的待遇而努力。當然,這些都是為敢于挑戰(zhàn),永往直前,在困難面前敢于面對并想辦法解決困難的同事而準備。而那些具有逃避,不敢承擔責(zé)任,抱怨等因素的的人將一輩子無法提升,更無法在現(xiàn)競爭激烈的21世紀有所作為。所以我希望大家都是我講到的第一種人,這些人都是有夢想且敢于努力實現(xiàn)的人,他們的企圖心相當之大,他們在面臨困難時的心態(tài)是積極的,他們會不斷反問自己:"我是誰,我的目標是什么,如果連這點困難我都克服不了,我還有什么資格比別人優(yōu)秀,我還有什么資格超越別人"。 他們都是這樣來提醒自己.要求自己,他們內(nèi)心深處經(jīng)常會有這些詞語:"沖""絕對沒問題,你放心""我一定會努力""我一定要把他干掉"等等這些鼓勵自己的話語。

同樣也很高興,收到大家的年度工作總結(jié)。最為高興的是我看到有很多店長企圖心相當之大,在這里我提前預(yù)祝大家能競爭到你理想的職位,加油吧!

要過年了,女孩子幫我把自己打扮的漂漂亮亮,男孩子要把自己打扮的帥里帥氣。在短暫放假期間,大家要多吃點,少喝點,嘴巴甜一點,笑容多一點。

最后,請允許我代表公司向辛勤工作的全體家人們表示衷心的感謝和敬意。

春節(jié)給員工的慰問信 [篇2]

各位親愛的同仁:

大家好!再過幾天,我們就要迎來中國傳統(tǒng)的馬年。大紅的燈籠掛起來,清脆的炮仗響起來,我好像已聞到了年的味道,而此刻的你還堅守在崗位上,也許在忙于結(jié)算、也許在忙于工地檢查、也許在忙于其他事務(wù)。你并沒有因為年的腳步已近而出現(xiàn)怠工,也沒有因為年終獎的多寡而降低工作標準,這種敬業(yè)精神就是我們南城公司的精神,也是我們南城公司的財富。

2015年,我們完成了開發(fā)區(qū)大量建設(shè)管理任務(wù),但并沒有超越我們的預(yù)期,在成績面前我們并不興奮,我們提倡這種“低調(diào)務(wù)實,高效廉潔”的工作作風(fēng)。公司2015被市里評為“模范集體”這是對我們團隊的重大肯定,充分說明了我們是一支有凝聚力,能攻堅克難的隊伍。真的非常感謝,是你的付出,你的的努力才會讓公司得到大家的支持。

我們公司其實就是政府改造自然的一個勞動工具,是政府項目的法人單位,注重的是規(guī)范化和執(zhí)行力的建設(shè),對公司文化與創(chuàng)新力并不要求太高。創(chuàng)新不但沒有獎金,可能還有風(fēng)險,但我們不能以此為理由而放棄創(chuàng)新(或完善),只有我們不斷創(chuàng)新,不斷完善我們的管理模式、管理方法,我們才能超越同行,才有可能成為卓越的項目管

理團隊,這是公司的目標,其實也是關(guān)系到每個人的發(fā)展目標。在新的一年里,希望大家圍繞公司目標,結(jié)合自己崗位,設(shè)定自己的具體目標,新年新氣象,新年新成績,每年進步一點,我們離目標的距離就會更近一些。

假日期間,好好玩,好好看,吃好喝好睡好,如果感覺無聊也可以好好修煉,人與人的差距其實就是在工作之外的業(yè)余時間拉開的。業(yè)余時間的安排決定了你的方向。

世界是公平的也是不公平的。機會總是垂青有準備的人,早起的鳥兒不一定有蟲吃,但不起來的鳥兒一定吃不到自己抓的蟲兒。每天24小時對大家都是公平的,但由于機會、環(huán)境的不公平,每個人努力的結(jié)果可能是不一樣的,我們要坦然面對。

工作是可選的也是不可選的。選擇什么樣的職業(yè)可以說是你的自由,也許你是為愛好而來公司,也是你是為謀生來公司,也許那天你不高興了,你也可以選擇離開。但進了公司后,你要服從公司的安排,遵守公司的規(guī)章制度,你要為你的`崗位承擔責(zé)任,創(chuàng)造價值,這你我都要樂于接受。

成績是要比較又不能計較。不比較我們無法看出自己與別人的差距,不比較我們辨別不了要努力的方向,比較是讓我們的明天成為別人的標桿。但人的煩惱大部分是從比較產(chǎn)生的計較而來,抱怨社會不公,抱怨環(huán)境不好,抱怨待遇不好,不計較也許就少了一些煩惱,人不是為煩惱而工作。

為人是要認真又不能較真。對待工作必須要認真,這是職責(zé)所在,重擔在肩,你不挑沒有人會為你承擔,認真說明你有責(zé)任感。較真,卻說明你固執(zhí)任性。過于較真,不但不被周圍認可,也許你覺得自己很累,還有誰比你更關(guān)心自己呢,幸福是個比較級,我們都可以活得更幸福。

假期的腳步越來越近,記得要為父母準備一點禮物哦,有時間也走訪一下其他長輩,鼓勵你去村里看看那位貧困的那位大爺大叔,你的行動一定會成為你孩子的榜樣。

最后祝福你和你的家人新春快樂!身體安康!闔家幸福!

南城公司董事長 葉瑞平

二〇一四年一月二十六日

春節(jié)給員工的慰問信 [篇3]

工區(qū)各位員工們:

亥去子來年更歲,一年一度春芳菲,玉兔收尾龍騰躍。天高地闊任我游。 值新春佳節(jié)來臨之際,我代表區(qū)隊成員及全體員工向一年來工作在一線的員工們及家屬致以由衷的祝福,最高的敬意,衷心的祝福各位員工心想事成、馬到成功、洪福齊天、富貴吉祥。

回顧一年來,大家舍小家顧大家,無私奉獻,盡力拼搏,眾志成城,團結(jié)一心,開拓創(chuàng)新,激勇而進,為我們單位又好又快的發(fā)展奠定了堅實的基礎(chǔ),有力的推進企業(yè)“優(yōu)而特、富而強,精而新,新而盤”的方向發(fā)展。先后被集團公司授予工人先鋒號、先進車間、優(yōu)秀區(qū)隊,最具親和力,最具影響力的單位。它是員工的勞動之果,它是員工的智慧之果,這是員工的精神之源,也是我們企業(yè)依靠的根基( )。

眾人劃槳開大會船,同舟共濟創(chuàng)新業(yè);仡欉^去,瞭望未來,我們抓住新機遇,迎接新挑戰(zhàn),解放思想,干事創(chuàng)業(yè),團結(jié)一致,事實求實,忘我工作。以更大的氣魄,更高的要求,更來的細則,更加新的而徑,更雅的姿態(tài),更好的未來開創(chuàng)各項工作的新局面而努力奮斗。

春節(jié)給員工的慰問信 [篇4]

全司職工、離退休老同志及職工家屬同志們:

猴躍年終傳捷去,雞鳴歲首報春來。 送走了碩果累累、輝煌燦爛的XX年,我們又迎來了充滿希望的XX年。值此歲序更迭,萬象更新之際,公司領(lǐng)導(dǎo)謹向您們致以親切地問候和吉祥的祝福,對大家一年來參與支持公司的改革、建設(shè)與發(fā)展所做出的積極貢獻表示我們衷心的謝意。

歲月不居,天道酬勤。XX年是國家全面建設(shè)小康社會的一年,是全面貫徹落實黨的十六大和十六屆四中全會精神的一年,也是我們經(jīng)受了各種考驗,克服了重重困難,取得發(fā)展新成就,實現(xiàn)歷史新跨越的一年。這一年在省交通投資集團領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持及省路橋集團籌備組的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在全體職工共同努力下,在離退休老同志及職工家屬的關(guān)心支持下,我們奮力拼搏,開拓進取,取得了驕人的成績:拿到了公路工程施工總承包壹級資質(zhì)證書;勝利召開了路港公司七屆管委二次擴大會議;順利通過了iso9001質(zhì)量管理體系三年一次重新認證工作;榮獲“安徽省優(yōu)秀建筑業(yè)企業(yè)”榮譽稱號;聯(lián)合恒通公司及安徽路港部分職工共同成功組建“安徽路港路面工程有限責(zé)任公司”;經(jīng)營上,雖受國家宏觀調(diào)控影響,新開工項目少,但截止XX年12月底,仍承攬了3個億的業(yè)務(wù);全年完成產(chǎn)值2.8億元,實現(xiàn)利潤220余萬元,圓滿完成了與集團簽訂的資產(chǎn)經(jīng)營目標責(zé)任書。

過去的一年中,我們認真學(xué)習(xí)黨的十六大和十六屆四中全會精神,進一步完善公司各項制度改革,努力建立健全競爭、激勵和約束機制。在公司改革發(fā)展過程中,廣大職工積極參與并與企業(yè)同呼吸共命運,勇于轉(zhuǎn)變思想觀念,積極獻計

獻策,提出了很多的寶貴意見,為維護公司的穩(wěn)定,促進公司全面建設(shè)發(fā)展奠定了牢固的思想基矗

同志們,面對競爭殘酷的建筑行業(yè)市場,面對建立現(xiàn)代企業(yè)制度的艱巨任務(wù),我們?nèi)沃囟肋h。我們堅信:只要我們廣大干部職工不懈地努力,只要大家對我們的企業(yè)一如既往給予關(guān)注和支持,路港公司的明天必將更加燦爛、更加輝煌! 最后,祝大家新年愉快,身體健康,闔家幸福。

春節(jié)給員工的慰問信 [篇5]

親愛的員工同志們:

值此新春佳節(jié)來臨之際,我謹代表酒店領(lǐng)導(dǎo)班子,向全體員工以及家屬們致以親切的慰問和美好的祝愿。

酒店開業(yè)已近十年,這十年的風(fēng)雨歷程是充滿機遇、挑戰(zhàn)、艱辛和收獲的十年。在全體員工的共同努力下,酒店不斷深化服務(wù),在細微化、親情化、個性化的基礎(chǔ)上,積極創(chuàng)建"節(jié)能型、節(jié)約型、環(huán)保型"綠色酒店。本著"以人為本、效益第一、品牌至上"的理念,在集中精力抓好基礎(chǔ)管理和規(guī)范服務(wù)工作的同時,豐富產(chǎn)品結(jié)構(gòu),改進營銷手段,加大品牌投入,深挖潛力,開源節(jié)流,不斷提升酒店的綜合競爭力,獲得了良好的經(jīng)濟效益和社會效益。

過去的2012年是奮發(fā)進取,業(yè)績輝煌的一年,全體員工在上級公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下,求真務(wù)實,開拓創(chuàng)新,扎實工作,在激烈的市場競爭中,克服各種困難,超額完成了各項目標和工作任務(wù),取得了輝煌的業(yè)績。獲得國家旅游局"銀葉級綠色飯店"榮譽稱號,以高分值通過海南省旅游局星評小組對酒店"四星級飯店"的復(fù)核,并第三次被湖北省評為省級"文明單位",麗景海灣酒店是湖北省酒店業(yè)唯一連續(xù)三次獲得此項殊榮的單位。 在此,謹向全體員工以及家屬致以誠摯的祝賀和崇高的敬意!衷心感謝你們長期以來的支持和關(guān)注!

一年來,酒店的經(jīng)濟效益和社會效益十分顯著,為了回報全體員工的辛勤付出和努力,在新春佳節(jié)即將來臨之際,經(jīng)酒店經(jīng)營班子研究決定,將與往年一樣,酒店為每位在崗員工(工作滿一年以上)獎勵4個月的全額工資,并在28日年夜飯上以紅包方式發(fā)給大家,以示酒店對每位員工春節(jié)的慰問。希望大家在新春佳節(jié)之際,勤勤懇懇,愛崗敬業(yè),以更加優(yōu)質(zhì)的態(tài)度做好本職工作,讓廣大賓客滿意,讓酒店領(lǐng)導(dǎo)滿意,也讓自己滿意。

春回大地,萬象更新。2015年是意氣昂揚,繼往開來的一年,我們肩負酒店董事會和清能地產(chǎn)集團公司的重托,面臨著新的發(fā)展機遇和挑戰(zhàn),任重而道遠。讓我們團結(jié)一致,迎難而上,加快發(fā)展,全面貫徹清能地產(chǎn)集團公司的工作部署,深入弘揚清能精神,為把麗景酒店建設(shè)成為品質(zhì)卓越的休閑度假酒店而努力奮斗!

祝大家新春快樂,工作順利,闔家幸福,萬事如意!

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