公關(guān)部競聘演講稿
尊敬的主席團(tuán)，敬愛的指導(dǎo)老師：
大家好！我是來自院學(xué)生會公關(guān)部的李爽。很榮幸今天能站在這里參加部長換屆的選舉，我今天要競選的是公關(guān)部部長一職。一年的學(xué)生工作已經(jīng)結(jié)束，我的理事身份也即將隨著競選的終結(jié)而結(jié)束，不管成功與否，我都會懷著一顆感恩之心感謝我的老部長們在這一年所教與我的那一份責(zé)任和擔(dān)當(dāng)，感謝我的部門帶給我的見識和閱歷，感謝學(xué)生會這個大家庭所帶給我的那一份沉甸甸的愛！
通過一年的學(xué)生工作，讓我深刻的理解并熟悉了公關(guān)部的部門職責(zé)。好多人說；公關(guān)部不就是拉贊助的嗎？我想說，確實沒錯，公關(guān)部確實是拉贊助的，但是，我們不僅僅停留在拉贊助這一個基礎(chǔ)的層面上，所謂公關(guān)即公關(guān)關(guān)系，即是處理公共關(guān)系的部門，貌似說的很簡單，但是當(dāng)我們把它放入學(xué)生會，卻發(fā)現(xiàn)他是多么的重要，首先，他是學(xué)校與社會溝通的紐帶，因為我們出去的每一次言行都代表著海濱的風(fēng)貌，其次，他是學(xué)生和老師溝通的紐帶，因為我們既要跟得上指導(dǎo)老師的思想，又要做好服務(wù)于同學(xué)的宗旨。最后，他更是我們?nèi)松砷L的紐帶，通過他我們由見陌生人都會臉紅的小孩轉(zhuǎn)變?yōu)楦矣诤蜕鐣系纳碳抑苯舆M(jìn)行商業(yè)談判的能手。
所以我要感謝公關(guān)部，因為他教會了我“公關(guān)部”。這句話怎么解釋呢？
所謂“公”就是天下為公，公平執(zhí)事。在公關(guān)部的確很累，但是更能鍛煉人的心，我們每一次都需要聯(lián)系到幾百甚至幾千元的活動經(jīng)費，為了這些經(jīng)費我們可能要犧牲掉自己所有的休息時間，跑遍黃驊的每一條街，但是我們依然踐行著一個公關(guān)人的職責(zé)！為什么？就是因為我們頭頂一個“公”字！為了廣大的公眾利益，我們必須拋下自己懶惰，退卻的私心，懷揣一個公益的心，為整個集體做出自己的貢獻(xiàn)！
所謂“關(guān)”就是關(guān)心，關(guān)愛，關(guān)切。我們不是各自為戰(zhàn)的散兵游勇，更不是只是撈錢的
部門，我們也注重內(nèi)部建設(shè)，搞好部內(nèi)團(tuán)結(jié)，關(guān)心同事，關(guān)愛下級，密切關(guān)注最近的動態(tài)，使人群升級變成團(tuán)隊，把大家的士氣調(diào)上來，這樣才能在接到任務(wù)時不會感到不知所措，更會在執(zhí)行的時候充滿激情，斗志昂揚。
所謂“部”就是按部就班，嚴(yán)謹(jǐn)周密。我們長期對外，涉及金錢的工作環(huán)境，造就我們做任何事都要按部就班，嚴(yán)謹(jǐn)周密的去完成。因為公關(guān)部的涉外性使我們不敢不認(rèn)真，公關(guān)部的榮譽性使我們不能不認(rèn)真，將每一次的贊助活動搞得面面俱到，將每一次的策劃書，報告書寫的詳細(xì)合理，使我們工作最基本的要求。
回首2015，有太多令人熱淚盈眶的回憶。忘不了第一次出去拉贊助的青澀與惶恐，忘不了運動會前每個炎熱的中午與“戰(zhàn)友”為物資的奔波，忘不了無數(shù)次被商家惡語中傷后躲在戰(zhàn)友背后的歇斯底里，忘不了運動會前的那一次顛簸的水廠之行，忘不了伙伴退卻后的獨當(dāng)一面，忘不了第一次拉到贊助的無盡喜悅，忘不了一年中每次聽到“院公關(guān)還讓不讓人活了”的暗自竊喜，更忘不了最后一次聚會的酩酊大醉！
感謝公關(guān)讓我學(xué)會什么叫理解與溝通，感謝公關(guān)讓我學(xué)會什么叫責(zé)任與擔(dān)當(dāng)，感謝公關(guān)讓我學(xué)會什么叫嚴(yán)謹(jǐn)與認(rèn)真，感謝公關(guān)讓我學(xué)會什么叫成長與快樂。
因此我想留下來，把這種精神繼續(xù)傳承下去，好讓我們部們能更好的為廣大同學(xué)服務(wù)！最后我想對各位評委說“Give me a chance,you”ll get a surprise!”！謝謝大家！
公關(guān)部部長競聘演講稿 [篇2]
競職報告
[競職意向：公關(guān)部部長]
山大外院公關(guān)部
王偉宸
2011年5月
競職報告——公關(guān)部部長
★ 基本信息
姓名： 王偉宸
性別： 男
班級： 2015級商務(wù)英語班
現(xiàn)所在部門職位：公關(guān)部干事
欲申請職務(wù)： 公關(guān)部部長
在職工作經(jīng)歷：從入校加入公關(guān)部以來，我全程參與了公關(guān)部的每一個活動，并且在每次的重要活動中起到了關(guān)鍵的作用。這些活動經(jīng)歷使我學(xué)到了許多經(jīng)驗與教訓(xùn)，并且使我對公關(guān)部的活動有比較充分的了解。在職期間，除了聯(lián)系企業(yè)贊助的常規(guī)任務(wù)上表現(xiàn)出色之外，我制作了“外國語學(xué)院迎新晚會”“贏在職場系列活動”、“公關(guān)禮儀大賽”等等活動的企劃；在公關(guān)部“求職之道，禮儀風(fēng)采”專題講座中擔(dān)任主持人，得到了講師、企業(yè)與觀眾的一致好評，企業(yè)表示將會繼續(xù)與我們合作；在“求職面試大賽決賽”中制作的PPT十分精美被大家稱贊。相信這些經(jīng)歷會極大地有助于一個公關(guān)部部長開展他的工作。
我的優(yōu)勢：
1、熟悉公關(guān)部的運作，對活動策劃經(jīng)驗豐富；
2、電子文檔制作能力較強，比較符合公關(guān)部工作的要求；
3、長期擔(dān)任班長的職務(wù)，活動組織協(xié)調(diào)的能力得到了很多鍛煉；
4、擅長交際，能夠處理好同學(xué)之間的關(guān)系，使部門人人團(tuán)結(jié)向前；
5、學(xué)習(xí)成績突出，在本專業(yè)排名前五，不必因為學(xué)習(xí)緊張而焦頭爛額。
★ 工作設(shè)想
1.公關(guān)部作為一個后勤型部門，需要的是“實力派”的人才，因此在新干事的遴選過程中我會團(tuán)委老師和主席、分管主席的指導(dǎo)，通過面試提問的形式為公關(guān)部從11級新生中國選拔優(yōu)秀的學(xué)生作為新干事。
2.公關(guān)部從事的工作對干事有一定的特殊技能要求，在納新之后我會及時主持新干事技能培訓(xùn)以應(yīng)對隨時可能會出現(xiàn)的任務(wù)。
3.我們最最主要的任務(wù)不是自己組織的活動，而是作為外聯(lián)型部門完成支援型的任務(wù)，因此當(dāng)有需求到達(dá)時我會第一時間組織起干事有組織地高效完成任務(wù)。在外院的各項大型活動，比如運動會和外國文化節(jié)開幕式、閉幕式中，只要團(tuán)
委老師要求、其他部門需要，公關(guān)部一定配合幫助其他部門事無巨細(xì)地做好每一項工作，保證各項活動的順利開展。同時我會帶領(lǐng)公關(guān)部一如既往地做好和校外公司企業(yè)等的良好關(guān)系，為我院各種活動提供最大的幫助。
4.“贏在職場”系列活動是公關(guān)部一年一度的重頭戲，如果我當(dāng)選新任部長，我將會繼續(xù)帶領(lǐng)公關(guān)部秉承著繼續(xù)創(chuàng)新追求高水準(zhǔn)的理念繼續(xù)辦好做大這一系列活動。
總之，如果我當(dāng)選成為公關(guān)部的新一任部長，我一定會在團(tuán)委老師和學(xué)生會主席、分管主席的領(lǐng)導(dǎo)下做好公關(guān)部的管理工作，團(tuán)結(jié)部門里所有的同學(xué)，扎實優(yōu)秀的完成公關(guān)部的各項任務(wù)，努力繼續(xù)為院團(tuán)委和學(xué)生會其他部門做好協(xié)助工作，并且將開展更加精品的公關(guān)部特色活動，為外國語學(xué)院的發(fā)展和學(xué)生生活作出最大的貢獻(xiàn)。
★ 寫在最后——我的所得所想
在進(jìn)入公關(guān)部之前，我對公關(guān)部的工作并沒有很深的了解——僅僅認(rèn)為那時納新晚會時“拉贊助”的口號就是我們工作的一切。后來我發(fā)現(xiàn)雖然“拉贊助”是最重要的工作之一，事實上我們的工作遠(yuǎn)不止如此。作為一個“后勤”型的部門，我們的工作大多都在“地下”，沒有其他部門的光鮮浮華與喧囂。但是我相信公關(guān)部給我提供的學(xué)習(xí)與鍛煉機(jī)會是其他任何地方都無法比擬的。
從最初的樂感地帶晚會到外國語文化節(jié)，從運動會到迎校慶文明禮儀大賽，最后到我們部舉辦的的“贏在職場”系列活動，我受益于每一次行動中的磨練；從策劃的制定到PPT 的制作，從聯(lián)系企業(yè)失敗后的失望與沮喪到成功后樂呵呵找到對方簽訂合同時心里的興奮，擔(dān)任主持人，勇敢應(yīng)對每一次突發(fā)挑戰(zhàn)，這里面滿是我充實的經(jīng)歷。我學(xué)到了太多太多，當(dāng)然，還有更多的值得我去學(xué)習(xí)。
當(dāng)然，沒有我的前部長與前前部長，還有其他所有的組員們，我是絕對不能學(xué)到這么多的。我們在一起有怨念有歡笑，一本正經(jīng)的說法就是“能和你們共事是我的榮幸”，正如10級公關(guān)部公郵的密碼是family——這正是我們真實的寫照。我熱愛公關(guān)部，我愿意繼續(xù)在這個部門效力，作為公關(guān)部成員我獲得的這些不可多得的經(jīng)驗，也成為以后走上成功之路的經(jīng)驗積累。不論如何，我都將繼續(xù)努力，期待更精彩的明天！
山東大學(xué)外國語學(xué)院
公關(guān)部 王偉宸
2011年5月
公關(guān)部部長競聘演講稿 [篇3]
尊敬的評委、各位同事：
大家好!
我叫__，__科技員工，——年——月加盟__，接受集團(tuán)企業(yè)文化熏陶和領(lǐng)導(dǎo)教育、培養(yǎng)多年，促使我有信心、有責(zé)任站在這個競聘的舞臺，以平和、誠懇的心態(tài)接受董事長和各位領(lǐng)導(dǎo)、同仁的檢閱，希望帶給大家的是一個真誠、穩(wěn)重和充滿智慧的我，希望大家給我一個在__科技副總經(jīng)理崗位勇挑重?fù)?dān)、開拓進(jìn)娶回報公司的機(jī)會。
我之所以競聘__科技副總經(jīng)理，主要緣于五個理由：
第一，我有豐富的成長歷程和管理工作經(jīng)驗。我先后在國有企業(yè)從事過紡織機(jī)械維修和辦公室工作;1998年×月加盟__集團(tuán)后，任職行政部;2001年×月，調(diào)任__科技公關(guān)部主任，先后兼任市場部經(jīng)理、集成事業(yè)部經(jīng)理、e×網(wǎng)及湘房網(wǎng)負(fù)責(zé)人等職務(wù)。
我從生產(chǎn)一線起步，從事過技術(shù)工種及技術(shù)(業(yè)務(wù))部門管理工作，更長期從事綜合部門的管理，全面配合公司兩屆第一責(zé)任人的生產(chǎn)經(jīng)營、行政管理工作，這些閱歷，提升了我的業(yè)務(wù)能力，拓寬了我的工作范疇。作為一名老員工，我深深地感到，是董事長和公司給我提供了展現(xiàn)自我的平臺，我只有不懈地追求、努力地工作，才能報答董事長和各位領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)愛及員工的支持。
第二，我有充分的激情和自信。我不僅有健全的體魄、充沛的精力，而且有年輕人特有的朝氣和激情。同時，我有一個能吃苦耐勞的品格，贏得了員工的信賴和尊重。這些，都使我對工作充滿了激情與自信、對未來充滿了憧憬和希望。
第三，我有較強的專業(yè)實踐能力。我的專業(yè)是中文專業(yè)，13年的工作實踐，使我積累了一定的專業(yè)優(yōu)勢，先后擔(dān)任過市內(nèi)多家媒體的`通訊員等，這些體驗，為我直接參與__科技主營業(yè)務(wù)之一的互聯(lián)網(wǎng)項目打下了堅實的基矗e×網(wǎng)開通后，我擔(dān)任e×網(wǎng)總編，從事網(wǎng)站的運營、采編、策劃、外聯(lián)工作，牽頭網(wǎng)站所有大型活動的策劃、組織和各類商貿(mào)活動的協(xié)同組織，為__互聯(lián)網(wǎng)的發(fā)展做了一些有益的嘗試，也為__拓寬業(yè)務(wù)范疇做了一些有益的工作。
第四，多年的綜合管理崗位提高了我的宏觀駕馭能力和組織推動能力。
作為公司執(zhí)(全)委會委員，又是公關(guān)部主任，從事過多年的綜合管理和跨部門管理工作，綜合素質(zhì)和駕馭全局的能力得以加強和提高。
第五，技術(shù)管理與行政、業(yè)務(wù)管理相得益彰，有利于公司的發(fā)展。
公司總經(jīng)理秦勇，技術(shù)副總經(jīng)理出身，技術(shù)好、開拓性強，但公司的工作千頭萬緒，特別是年度經(jīng)營指標(biāo)的全面完成，需要他投入大量的精力，也希望一個得力助手的配合和支持，特別是在內(nèi)部管理、外部協(xié)調(diào)及網(wǎng)站運營、互聯(lián)網(wǎng)項目方面。我熟悉公司的運作體系和業(yè)務(wù)流程，有長期跨部門工作及綜合管理經(jīng)驗，特別是作為老員工的穩(wěn)健務(wù)實的工作作風(fēng)和與秦總長期的默契配合關(guān)系，可以取長補短，相得益彰，共同促進(jìn)公司的發(fā)展。
在“王婆賣瓜”的同時，捫心自問，我也存在許多不足之處，身在it企業(yè)，實則是it行業(yè)的新兵，工作創(chuàng)新及業(yè)務(wù)知識有待加強。這些，我會在以后的工作中加以克服和解決。
各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事，去年的扭虧為盈，鼓舞了我們的斗志，也激發(fā)了我們彈奏出更精彩樂章的雄心，如果我能競聘__科技副總經(jīng)理成功，我將牽頭或配合公司總經(jīng)理開展以下幾項工作：
第一，創(chuàng)新管理，凝聚人心，打造學(xué)習(xí)型、開拓型企業(yè)
創(chuàng)新管理，完善考核體系，激發(fā)員工工作熱情，以“事業(yè)、待遇和情感”留人，為公司可持續(xù)發(fā)展培養(yǎng)和儲備人才。這是我工作的重心。
完善績效考核體系，推行項目部管理模式，規(guī)范項目管理，將企業(yè)、項目的績效與個人的工作績效直接掛鉤，打破平均主義，鼓勵“多勞多得”，同時，通過項目錘煉，培養(yǎng)若干富有朝氣，技術(shù)精湛的項目經(jīng)理，引進(jìn)新業(yè)務(wù)、新技術(shù)人才，保證公司技術(shù)體系良性發(fā)展;
嘗試推行持證上崗制，結(jié)合公司實際和行業(yè)特色，先執(zhí)行內(nèi)部上崗資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)，鼓勵廣大員工限期獲取政府權(quán)威部門授予的職稱或上崗資質(zhì);臨聘技術(shù)崗位實行內(nèi)部技術(shù)等級考評，拉開工資檔次;實行業(yè)務(wù)部門技術(shù)核心獎，營造公司濃郁的學(xué)習(xí)氛圍;
加強員工在職教育，不僅要督促各業(yè)務(wù)部門對專業(yè)知識和操作技能的培訓(xùn)，更要加大對集團(tuán)企業(yè)文化及各項規(guī)章制度的培訓(xùn)，提高執(zhí)行力，增強員工對企業(yè)的認(rèn)同感、歸屬感和忠誠度;同時，通過培訓(xùn)，樹立員工的時間意識、競爭意識和市場觀念。
擯棄“等、靠、要”思想，自籌資金，保證公司各項業(yè)務(wù)特別是集團(tuán)項目的正常啟動、運轉(zhuǎn)。
第二，強化網(wǎng)站運營，打造媒體效應(yīng)，e×網(wǎng)站向盈利層面發(fā)展，__集團(tuán)網(wǎng)真正成為企業(yè)文化載體
作為e×網(wǎng)負(fù)責(zé)人，擬加大運營力度，擴(kuò)大網(wǎng)站影響力，以增加網(wǎng)站廣告收入，培育網(wǎng)上商城、vip會員俱樂部、房產(chǎn)頻道等項目，重點抓好房產(chǎn)頻道建設(shè)，與__市房產(chǎn)協(xié)會及裝飾協(xié)會合作，推出“網(wǎng)上售樓部”、“裝修信息免費發(fā)布平臺”、“網(wǎng)上建材專賣店”等欄目，發(fā)展房地產(chǎn)業(yè)、裝修業(yè)、建材業(yè)的網(wǎng)絡(luò)會員，根據(jù)不同的會員級別進(jìn)行收費服務(wù)，實現(xiàn)第二年盈利，增加網(wǎng)站的盈利點。通過努力，保證e×網(wǎng)收支基本持平，盡快向盈利層面發(fā)展;同時以e×網(wǎng)為切入點，帶動互聯(lián)網(wǎng)事業(yè)部網(wǎng)站建設(shè)、idc、寬帶增值業(yè)務(wù)的開展;這是我工作的核心。
打造e×網(wǎng)的媒體效應(yīng)，繼續(xù)保持“__第一網(wǎng)”的地位，牽頭或參與__重大經(jīng)濟(jì)、娛樂網(wǎng)上活動的運營，適時參入重大時政活動的報道;努力提高網(wǎng)站互動性，引起網(wǎng)友的共鳴;堅持文明辦網(wǎng)，保證網(wǎng)站信息更新量及稿件質(zhì)量，打造×-×個雅俗共賞、有一定影響力的精品欄目，如五溪動態(tài)、網(wǎng)上__等;充分利用e×網(wǎng)的外圍宣傳作用，推介__的企業(yè)文化及房產(chǎn)項目。
目前，制約e×網(wǎng)發(fā)展的瓶頸是新聞采編資質(zhì)問題，也存在投入和產(chǎn)出的矛盾，為此，擬與市新聞辦合作，間接獲取新聞采編權(quán)，并逐步進(jìn)行網(wǎng)站規(guī)范運營和采編人員的培養(yǎng)，為e×網(wǎng)正式獲取新聞資質(zhì)打下良好基礎(chǔ);逐步恢復(fù)視頻新聞，恢復(fù)自2015年上半年建立的涵蓋全市各縣、市、區(qū)近×人的通訊員隊伍，為打造e×網(wǎng)的媒體效應(yīng)解決專職采編人員嚴(yán)重不足的問題。
通過專業(yè)化的運營手段，使集團(tuán)網(wǎng)站真正成為企業(yè)文化載體和品牌推介的窗口。推出網(wǎng)站新版，努力發(fā)揮網(wǎng)站溝通平臺的作用;提高新聞質(zhì)量，提升專題制作水平;采取一系列運營措施，網(wǎng)站年點擊率從現(xiàn)在的×萬余次提升至×萬左右，爭取突破×萬;努力培養(yǎng)一支素質(zhì)高、企業(yè)文化認(rèn)同感強的信息員隊伍，爭取把信息員的考核列入各公司正式崗位考核系列，杜絕過來信息員采編信息是副業(yè)、是額外工作的現(xiàn)象，把“被動”采寫稿件變成“主動”宣傳企業(yè);爭取各子公司的支持、關(guān)注，逐步把目前簡單的網(wǎng)頁升級為具有各公司行業(yè)特色的子網(wǎng)站，并幫助各公司培訓(xùn)專業(yè)的網(wǎng)站管理人員，實現(xiàn)各公司網(wǎng)站自主運營。通過一系列的運營措施，使集團(tuán)網(wǎng)站真正成為和歌舞團(tuán)、籃球隊齊名的三大文化載體。這是我工作的突破口。
第三，發(fā)揮綜合協(xié)調(diào)作用，優(yōu)化企業(yè)發(fā)展外部環(huán)境
公司的主營業(yè)務(wù)是系統(tǒng)集成和互聯(lián)網(wǎng)業(yè)務(wù)，均主要圍繞集團(tuán)內(nèi)部項目展開，工作有條不紊;但在對外單位特別是政府主管部門的溝通上，曾一度被忽視;為此，我將發(fā)揮協(xié)調(diào)作用，加強與行業(yè)單位的交流、合作，與政府職能部門如公安技防辦、網(wǎng)監(jiān)科及新聞主管部門、市內(nèi)媒體的關(guān)系融洽，優(yōu)化企業(yè)發(fā)展外部環(huán)境。
第四，加強服務(wù)意識，拓寬集團(tuán)業(yè)務(wù)
在鞏固現(xiàn)有集團(tuán)業(yè)務(wù)的基礎(chǔ)上，引導(dǎo)市場，進(jìn)行集團(tuán)業(yè)務(wù)的開拓，增加集團(tuán)產(chǎn)品的附加值和賣點，進(jìn)而滲透到外部市常
推行全面優(yōu)質(zhì)服務(wù)，牽頭對公司所負(fù)責(zé)的項目制訂服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)，會同公司落實到位;完善維護(hù)崗位的考核力度，將其工資待遇與售后服務(wù)質(zhì)量量化考核到位，從制度上激勵維護(hù)人員的責(zé)任感;
創(chuàng)新服務(wù)模式，集團(tuán)辦公軟件的開發(fā)“先試用，后付費”，直到甲方滿意為止;把軟件是否啟用，是否好用作為軟件開發(fā)的唯一尺碼，主動配合已開發(fā)軟件的推廣、運用，如協(xié)同董事局人力資源部正式啟用“人力資源管理系統(tǒng)”，把__不僅僅定位于軟件提供商，而且是集團(tuán)的一個信息職能部門。
第五，培育可持續(xù)發(fā)展項目，初步創(chuàng)立穩(wěn)定的經(jīng)濟(jì)來源體系
一直以來，我們__是靠“天”吃飯，想往外走，支撐力不夠;做集團(tuán)內(nèi)部，內(nèi)功不夠。若集團(tuán)業(yè)務(wù)縮水，境況更是尷尬。為什么呢?源于我們盈利能力不夠，沒有核心產(chǎn)品和穩(wěn)定的經(jīng)濟(jì)來源。
為打破這一被動局面，全力配合總經(jīng)理在全面完成公司年度經(jīng)營目標(biāo)的基礎(chǔ)上，重點培育__新的經(jīng)濟(jì)增長點，培育成功×—×個如自主運營寬帶網(wǎng)、網(wǎng)絡(luò)增值服務(wù)、樓宇視頻、網(wǎng)絡(luò)電視等可持續(xù)發(fā)展項目。逐步創(chuàng)立__科技穩(wěn)定的經(jīng)濟(jì)來源體系。技術(shù)不是我的強項，但我愿意不斷的摸索、不斷的學(xué)習(xí)，在市場調(diào)研、綜合協(xié)調(diào)等相關(guān)工作環(huán)節(jié)發(fā)揮我的專長，與大家共同進(jìn)步。
空談?wù)`事，實干興行。雖然沒有豪言壯語，也沒有博大精深的施政綱領(lǐng)，但我相信有在座各位領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)，各位同事的支持，我一定能夠勝任__科技副總經(jīng)理崗位，為公司全面完成各項經(jīng)營指標(biāo)及可持續(xù)發(fā)展的目標(biāo)盡一份力量。
如果競聘不成功，那說明我有許多的不足，我會總結(jié)經(jīng)驗，迎頭趕上，這是我一個老員工的本色。
“給我一次機(jī)會，我將還您十分精彩!”這就是我永恒不變的信念和這次競聘的諾言。
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