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司法所第一季度社區(qū)矯正工作匯報(bào)
2011年第一季度，赤溪司法所堅(jiān)持嚴(yán)管社區(qū)矯正工作，扎實(shí)有序推進(jìn)社區(qū)矯正管理工作。截止3月31日，共有社區(qū)服刑人員10名，其中緩刑6名，假釋2名，保外就醫(yī)1名，剝奪政治權(quán)利1名。目前沒(méi)有出現(xiàn)脫管、漏管和重新違法犯罪事件。
在社區(qū)矯正日常管理中，赤溪所堅(jiān)持從嚴(yán)管理，切實(shí)發(fā)揮社區(qū)矯正作用，認(rèn)真改造社區(qū)服刑人員，努力將他們改造成為社會(huì)中守法的良好公民。
1.嚴(yán)把社區(qū)矯正接收關(guān)，做好人和材料兩齊全，為接下來(lái)的社區(qū)矯正打好基礎(chǔ)。
2.嚴(yán)格社區(qū)矯正日常管理，按照社區(qū)矯正相關(guān)規(guī)定，認(rèn)真落實(shí)社區(qū)矯正各項(xiàng)要求。
3.嚴(yán)防社區(qū)服刑人員脫管、漏管和重新違法犯罪，做好每月走訪和談心工作，切實(shí)發(fā)揮排查作用，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，消除矛盾。
4.嚴(yán)密社區(qū)矯正組織網(wǎng)絡(luò)，做好各成員單位之間的協(xié)調(diào)溝通工作，整合資源，形成齊力，共同做好社區(qū)矯正工作。
5.嚴(yán)謹(jǐn)社區(qū)矯正調(diào)研，結(jié)合日常管理中遇到的難題，分析解決辦法，探索社區(qū)矯正管理新方式方法。
6.嚴(yán)守清廉公正本色，對(duì)社區(qū)服刑人員一視同仁，杜絕在管理過(guò)程中拿社區(qū)服刑人員東西、和服刑人員吃飯。
7.嚴(yán)明紀(jì)律，落實(shí)好社區(qū)矯正相關(guān)規(guī)定，重點(diǎn)抓好社區(qū)服刑人員的紀(jì)律管理，做好日常考核和獎(jiǎng)懲工作。
司法所第一季度社區(qū)矯正工作匯報(bào) [篇2]
。。。司法所在鎮(zhèn)黨委、政府和縣司法局的領(lǐng)導(dǎo)和業(yè)務(wù)指導(dǎo)下，嚴(yán)格執(zhí)行《社區(qū)矯正實(shí)施辦法》的要求，加強(qiáng)對(duì)矯正對(duì)象的教育矯正。今年我鎮(zhèn)社區(qū)矯正已做了大量工作，現(xiàn)將具體工作有關(guān)情況匯報(bào)如下：
一、工作基本情況
截止。。。月份以來(lái)我所共接待社區(qū)矯正對(duì)象。。名，其中。。人屬保外就醫(yī)人員。。。人屬假釋人員，。。人屬于緩刑人員。根據(jù)上級(jí)要求，我所為每一個(gè)社區(qū)矯正對(duì)象建立個(gè)人檔案，并且每周最少一次電話與矯正對(duì)象溝通，充分了解其即時(shí)思想動(dòng)態(tài)；每月組織不少于8小時(shí)的公益性勞動(dòng)，并每月組織到司法所學(xué)習(xí)有關(guān)法律法規(guī)8小時(shí)；每個(gè)社區(qū)矯正對(duì)象每個(gè)月一次書(shū)面匯報(bào)思想動(dòng)態(tài)；司法所還和每個(gè)矯正對(duì)象的家屬簽訂矯正工作監(jiān)護(hù)協(xié)議書(shū)；矯正對(duì)象有事外出還需提前向司法所做好書(shū)面請(qǐng)示報(bào)告；司法所每月不定期派人員會(huì)同幫教志愿者深入矯正對(duì)象所在村莊了解矯正對(duì)象的情況，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題加以解決。
二、工作基本做法
1、在上級(jí)主管部門的業(yè)務(wù)指導(dǎo)下積極開(kāi)展社區(qū)矯正工作，確保做好社區(qū)矯正工作的正確方向下，把將各項(xiàng)措施落實(shí)到位。
2、以主管領(lǐng)導(dǎo)親自抓，所長(zhǎng)負(fù)總責(zé)，明確責(zé)任到人、分工負(fù)責(zé)。根據(jù)矯正對(duì)象所居住村的情況，調(diào)動(dòng)矯正對(duì)象所在的村治調(diào)會(huì)參與，增強(qiáng)矯正工作的社會(huì)效果，確保社區(qū)矯正工作有序開(kāi)展。
3、根據(jù)實(shí)際出發(fā)，分類指導(dǎo)，因人施教，力爭(zhēng)社區(qū)矯正工作切合實(shí)際。同時(shí)充分發(fā)揮曙光基地的作用，安排矯正人員就業(yè)，更好的解決他們生活及精神的壓力。
三、社區(qū)矯正工作存在問(wèn)題
，，，，司法所工作取得了一定成績(jī)，但是與上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)部門的要求還有一定差距，存在問(wèn)題：工作人員少，工作量大，希望上級(jí)今后進(jìn)一步加大力度，對(duì)社區(qū)矯正工作的支持。
四、對(duì)社區(qū)矯正工作建議
增加社區(qū)矯正工作人員，組織社區(qū)矯正工作人員對(duì)優(yōu)秀兄弟單位進(jìn)行考察學(xué)習(xí)。
2012
。。。。司法所 年10月1日
司法所第一季度社區(qū)矯正工作匯報(bào) [篇3]
xx司法所成立于2011年，由xx政法委和xx街道黨工委、辦事處雙重領(lǐng)導(dǎo)。xx司法所設(shè)在xx街道辦事處，有獨(dú)立的辦公場(chǎng)所，辦公面積約100平米，現(xiàn)有工作人員3名。
一、街道社區(qū)矯正工作現(xiàn)狀
xx街道地處建成區(qū)和希望園區(qū)，下轄x個(gè)行政村、x個(gè)社區(qū)，轄區(qū)內(nèi)的城中村和部分社區(qū)有較多流動(dòng)人口，存在不少治安案件和刑事案件，社會(huì)治安形勢(shì)和司法行政工作環(huán)境嚴(yán)峻，社區(qū)矯正工作也面臨著新的形勢(shì)和任務(wù)。
xx司法所成立于2011年，成立以來(lái)，共接受社區(qū)矯正人員56人，目前，矯正期滿人員25人，正在接受社區(qū)矯正人員31人。從犯罪類型看，31人中，犯故意傷害罪9人，占29%；犯交通肇事罪4人，占12.9%；犯盜竊罪2人，占
6.5%；犯妨害公務(wù)罪3人，占9.7%；犯非法拘禁罪、拒不執(zhí)行罪、故意殺人罪、玩忽職守罪、賭博罪、泄露國(guó)家秘密罪、偽造公司印章罪、非法行醫(yī)罪、聚眾斗毆罪、搶劫罪、非法吸收公眾存款罪、詐騙罪、開(kāi)設(shè)賭場(chǎng)罪各1人，共計(jì)13人，占41.9%。
二、矯正和幫扶教育工作開(kāi)展情況
按照社區(qū)矯正工作的要求，xx司法所接到法院或監(jiān)獄送達(dá)的社區(qū)矯正人員移交表以后，對(duì)每位矯正人員都進(jìn)行了資
料登記、建檔管理，針對(duì)每個(gè)矯正對(duì)象的不同情況，接收以后由專人與矯正對(duì)象所在村委會(huì)或社區(qū)居委會(huì)接洽，共同負(fù)責(zé)對(duì)矯正人員進(jìn)行監(jiān)管、定期談話、與矯正人員的親屬、鄰居、工作單位、學(xué)校等了解矯正人員的心理狀態(tài)和生活情況等�，F(xiàn)接受矯正的31人中，大部分屬于罪刑較輕或過(guò)失犯罪，接受矯正過(guò)程中，都能夠積極配合司法所和村（居）委會(huì)的工作，認(rèn)真努力接受改造，未出現(xiàn)重新犯罪的人員。
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今年司法所組織多次學(xué)習(xí)培訓(xùn)活動(dòng)，包括國(guó)家政策、法律知識(shí)等方面的學(xué)習(xí)活動(dòng)。組織社區(qū)服務(wù)活動(dòng)，9月重陽(yáng)節(jié)活動(dòng)，18名矯正人員，30名志愿者還有檢-察-院司法所工作人員參加關(guān)愛(ài)老人活動(dòng)，為老人理發(fā)、按摩，打掃家中衛(wèi)生，修理自行車等；11月組織創(chuàng)建文明城市，法律進(jìn)社區(qū)宣傳活動(dòng)，15名社區(qū)矯正人員、普法志愿者、社區(qū)工作人員、社區(qū)共建人員共計(jì)百人參加清理小區(qū)衛(wèi)生死角，小廣告公益勞動(dòng)，向群眾發(fā)放法律知識(shí)手冊(cè)20種，共計(jì)4000冊(cè)，在發(fā)放知識(shí)手冊(cè)的同時(shí)，自己也得到學(xué)習(xí)。最后一個(gè)月組織一次集體談話，了解矯正人員的生活及工作狀況，強(qiáng)調(diào)矯正紀(jì)律。
我所在實(shí)施矯正中，我所緊緊圍繞社區(qū)矯正“教育、感化、挽救”的工作目標(biāo)，建立請(qǐng)銷假制度，根據(jù)社區(qū)矯正人員個(gè)人的具體情況，因人而異實(shí)行個(gè)性化矯正措施，在采取心理疏導(dǎo)教育的同時(shí)，也重視對(duì)他們給予生活上的關(guān)心，力求矯正取得實(shí)效，使矯正人員重拾生活的希望和信心。特別
是在職業(yè)介紹方面，我所通過(guò)主動(dòng)與區(qū)就業(yè)服務(wù)部門協(xié)調(diào)溝通信息，為部分無(wú)法就業(yè)的社區(qū)矯正人員推薦了合適的就業(yè)崗位。
三、社區(qū)矯正工作中存在的問(wèn)題
（一）檔案交接方面
司法所在接受社區(qū)矯正人員時(shí)，一般是由矯正人員個(gè)人攜帶檔案交予司法所存檔，在檔案交接過(guò)程中，檔案不完整、缺失現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生，我所的一名社區(qū)矯正人員檔案不完整，經(jīng)多次電話催促，當(dāng)事人依然未將相關(guān)檔案材料補(bǔ)全，給司法所工作帶來(lái)很大難度。
（二）管理方面
1、流動(dòng)人口較多，管理難度大。
xx街道屬涉農(nóng)街道，所轄城中村流動(dòng)人口較多，很多都是外省、外市到我市打工的流動(dòng)人口，這部分人到村里租房居住，有很多犯罪并接受社區(qū)矯正的人員是這部分人員。同時(shí)還存在居住地變更后如何管理矯正人員，例如，有一名矯正人員戶籍地是重慶，每年春季來(lái)務(wù)工，冬季就回重慶務(wù)工，這就存在如何轉(zhuǎn)接管理問(wèn)題，制度上相關(guān)規(guī)定還不完善，未提供很好的借鑒。
2、具體管理方式執(zhí)行難度大。一周一聯(lián)系的管理方式，通過(guò)電話了解矯正人員的近期狀況。由于聯(lián)系過(guò)于頻繁，很多社區(qū)矯正人員產(chǎn)生煩躁情緒，對(duì)工作人員的態(tài)度敷衍，找
各種理由掛斷電話。一月一見(jiàn)面。定期通知社區(qū)矯正人員來(lái)司法所報(bào)到見(jiàn)面，進(jìn)行談話，組織學(xué)習(xí)，并發(fā)放相關(guān)知識(shí)手冊(cè)。但是有些社區(qū)矯正人員不能在規(guī)定的時(shí)間按時(shí)報(bào)到，一再找各種理由推脫，經(jīng)工作人員的多次催促，才履行報(bào)到義務(wù)。在進(jìn)行談話時(shí)，態(tài)度敷衍，并未認(rèn)識(shí)到談話的嚴(yán)肅性。一季度組織社區(qū)集體活動(dòng)。我所組織社區(qū)公益勞動(dòng)、關(guān)愛(ài)老人活動(dòng)、法律進(jìn)社區(qū)等活動(dòng)時(shí)均在活動(dòng)前就一一通知社區(qū)矯正人員參加，有的社區(qū)矯正人員答應(yīng)參加，但在活動(dòng)當(dāng)天并未出席也未請(qǐng)假說(shuō)明，后經(jīng)工作人員聯(lián)系，矯正人員也找各種理由，未認(rèn)識(shí)到不參加活動(dòng)的嚴(yán)重性。
3、通過(guò)電話聯(lián)系，我們發(fā)現(xiàn)有的社區(qū)矯正人員手機(jī)關(guān)機(jī)停機(jī)。經(jīng)下基層多方了解，在法院下達(dá)矯正執(zhí)行時(shí)，并未嚴(yán)肅告知矯正期間保持通訊方式的暢通，更換聯(lián)系方式需申請(qǐng)并得到管理部門的批準(zhǔn)的相關(guān)規(guī)定，導(dǎo)致社區(qū)矯正人員隨意更換聯(lián)系方式，司法所無(wú)法及時(shí)聯(lián)系矯正人員，造成了管理的困難。
4、請(qǐng)銷假制度執(zhí)行困難大。司法所在接受社區(qū)矯正人員時(shí)，明確告知如需外出，必須向司法所請(qǐng)假，履行請(qǐng)銷假的相關(guān)手續(xù)。但是在工作中，未履行請(qǐng)銷假的情況時(shí)有發(fā)生，有的社區(qū)矯正人員在未與司法所聯(lián)系的情況下，私自外出，并未將司法所的相關(guān)規(guī)定放在心上，制度的約束性并未顯現(xiàn)。
5、司法所管理權(quán)限和強(qiáng)制措施不完善。司法所現(xiàn)有的工作人員性質(zhì)不明確，服裝配備不完善，工作人員對(duì)社區(qū)矯正人員的震懾不夠。其次，司法所無(wú)相關(guān)實(shí)施強(qiáng)制措施的權(quán)限。對(duì)于社區(qū)矯正人員不接電話，不按時(shí)報(bào)到等相關(guān)問(wèn)題，司法所在現(xiàn)有情況下可以說(shuō)是無(wú)能為力，只能提出警告并上報(bào)上級(jí)部門，對(duì)社區(qū)矯正人員無(wú)任何懲罰與強(qiáng)制措施，管理松散。
（三）專職工作人員少，工作量較大。
目前，xx司法所尚未正式掛牌成立，工作人員不足，尚未完全專職司法行政工作，對(duì)社區(qū)矯正人員的管理和行為的改造工作困難。近年來(lái)，法院在審理有可能判處緩刑或假釋的犯罪嫌疑人時(shí)，適用了對(duì)犯罪嫌疑人的審前調(diào)查制度，委托司法所對(duì)有可能判處緩刑或假釋的犯罪嫌疑人對(duì)其適用緩刑或假釋是否有可能對(duì)社會(huì)造成其他危害進(jìn)行調(diào)查鑒定，進(jìn)而增加了基層司法所的工作量。隨著社區(qū)矯正人員的不斷增加，為了更好地做好這項(xiàng)工作，同時(shí)不影響人民調(diào)解、刑釋解教人員安置幫教以及普法依法治理等其他司法行政工作的良好開(kāi)展，建議上級(jí)部門考慮按照國(guó)家規(guī)范化司法所的建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行建設(shè)。
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(四)矯正期滿后的幫扶工作如何開(kāi)展
社區(qū)矯正人員在宣告矯正期滿后，鑒于有過(guò)犯罪歷史，在工作和學(xué)習(xí)上存在很多的困難，因此就存在推進(jìn)幫扶工作
的問(wèn)題。當(dāng)下相關(guān)法律法規(guī)并未對(duì)幫扶部門及幫扶程序作出規(guī)定，導(dǎo)致幫扶工作很難開(kāi)展，只有矯正工作人員依靠自己的力量盡量為矯正人員聯(lián)系，解決他們的工作問(wèn)題，但這不是長(zhǎng)久之計(jì)，政府應(yīng)該對(duì)幫扶工作作出細(xì)致明確的規(guī)定。
xx司法所 2015年11月10日
司法所第一季度社區(qū)矯正工作匯報(bào) [篇4]
2012年以來(lái)曙光司法所在局領(lǐng)導(dǎo)及區(qū)黨委政府的領(lǐng)導(dǎo)和支持下，緊緊圍繞維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定和促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展這一中心工作，積極開(kāi)展“平安建設(shè)”活動(dòng)，充分發(fā)揮基層司法所“貼近基層、貼近群眾”的特點(diǎn)，大力開(kāi)展法律援助、安置幫教工作，想方設(shè)法化解民間矛盾糾紛，解答群眾的法律咨詢，熱心為當(dāng)事人提供優(yōu)質(zhì)高效的法律服務(wù)，以便進(jìn)一步提高我轄區(qū)居民的法律素質(zhì)。通過(guò)調(diào)解矛盾糾紛、解答各種法律咨詢，以及深入社區(qū)進(jìn)行法制宣傳，向我區(qū)群眾宣傳國(guó)家新頒布的法律法規(guī)和政策規(guī)定，收到良好的社會(huì)效果。我現(xiàn)將2012年第一季度工作總結(jié)匯報(bào)如下：
一、各項(xiàng)工作情況：
（一）兩勞釋放人員的安置幫教工作
為維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定，減少重新犯罪，第一季度我所對(duì)我轄區(qū)在家15名兩勞釋放人員進(jìn)行一次走訪，了解他們的生產(chǎn)、生活、家庭情況，通過(guò)幫教以提高他們的法律意識(shí)。第一季度新增6名幫教對(duì)象，目前6名幫教對(duì)象中1人常年外出打工（通過(guò)對(duì)社區(qū)和家人的走訪，了解在外表現(xiàn)良好），其余4人均在家中(能自食其力，思想、情緒等較穩(wěn)定，無(wú)任何不良行為，表現(xiàn)良好)，新增1名刑釋解教人員情況暫未走訪。
（二）法律援助工作
為使更多的社會(huì)弱勢(shì)群體享有平等的法律權(quán)利，為群眾提供全面更好的法律服務(wù)，切實(shí)維護(hù)當(dāng)事人的合法權(quán)益，第一季度我所在局領(lǐng)
導(dǎo)的指導(dǎo)下，共解答法律咨詢30余人次并上報(bào)以供參考。
（三）法制宣傳工作
1、1月我所為加強(qiáng)和規(guī)范刑釋解教人員管理，進(jìn)一步了解解教人員思想動(dòng)態(tài)及生活情況，在區(qū)司法局的指導(dǎo)下，3月18日至29日我所工作人員送法進(jìn)社區(qū)活動(dòng)，走訪了我所在冊(cè)的刑釋解教人員以及社區(qū)矯正人員。此次送法進(jìn)社區(qū)走訪刑釋解教人員及社區(qū)矯正人員，重點(diǎn)進(jìn)行了法律法規(guī)的宣傳，增強(qiáng)其守法意識(shí)。受教育人數(shù)70人次（刑釋解教人員、社區(qū)矯正人員、及其家人）。
2、3月8日我所工作人員參與區(qū)司法局主辦的以維護(hù)婦女權(quán)益為主的宣傳法律的普法宣傳
3、以“315”為契機(jī)我司法所在中心公園開(kāi)展以消費(fèi)維權(quán)為主的普法宣傳活動(dòng)
第一季度我所以各個(gè)節(jié)日為契機(jī)展開(kāi)中、小規(guī)模的普法宣傳活動(dòng)，為構(gòu)建“法治翠巒”營(yíng)造了良好的法治環(huán)境。
二、第二季度工作計(jì)劃：
我所在第一季度工作的基礎(chǔ)上，對(duì)第二季度工作做出如下計(jì)劃：
（一）第二季度的工作重點(diǎn)定為法律援助工作以及安置幫教工作，使所工作人員熟知援助、幫教工作程序及相關(guān)規(guī)定，為做好援助、幫教工作奠定基礎(chǔ)；
（二）做好走訪社區(qū)矯正人員的后續(xù)工作；
（三）自我學(xué)習(xí)相關(guān)法律：
四月——《合同法》、《物權(quán)法》
五月——《環(huán)境保護(hù)-法》、《人口與計(jì)劃生育法》
六月——《選舉法》、《憲法》
在學(xué)習(xí)法律法規(guī)的同時(shí)，為法律援助提供法律后盾；
（四）以節(jié)日為契機(jī)開(kāi)展中、開(kāi)展小規(guī)模的普法宣傳活動(dòng)；
（五）做好日常工作的歸檔，并整理以往工作材料。
三、存在的問(wèn)題：
第一季度我所工作人員不負(fù)局領(lǐng)導(dǎo)的厚望，認(rèn)真、出色的完成了第一季度工作計(jì)劃和任務(wù)。下季度我所工作重點(diǎn)定為法律援助和安置幫教工作，使所工作人員熟知援助、幫教工作程序及相關(guān)規(guī)定，為做好援助、幫教工作奠定基礎(chǔ)，提高工作效率，切實(shí)為民服務(wù)。其他問(wèn)題我所工作人員能盡力自行解決。
四、總結(jié)
這一季度，我所各項(xiàng)工作取得了一定的成績(jī)，但還有很多不足，在今后的工作中我所工作人員會(huì)踏實(shí)、認(rèn)真的把工作做的更好。希望領(lǐng)導(dǎo)和同志們對(duì)我所各項(xiàng)工作進(jìn)行監(jiān)督指導(dǎo)。
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