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三河口小學2017秋開學工作匯報材料
本學期我校按照市教育局2012年秋季開學工作統(tǒng)一部署，結合我校實情，做到了周密安排，精心組織、及早落實、嚴格要求，確保了各項工作有條不紊地得到落實�，F(xiàn)將我校開學工作情況簡要匯報如下：
一、高度重視、科學安排、精心組織、確保了各項準備工作提前到位 根據(jù)鎮(zhèn)布局調(diào)整，舒家畈中心小學三至六年級學生轉(zhuǎn)入我校就讀。 為此，8月13日，我校召開了領導班子會議，安排了開學相關工作，布置了有關任務，班子成員分班走訪舒家畈中心小學學生，并發(fā)放入學須知。隨后制定了暑期集訓方案，精心安排日程，準備學習資料。8月22日所有教師都按時返校，并于當晚召集了全體教師召開了暑期集訓動員大會，傳達了上級文件，統(tǒng)一了思想，全面安排了開學前的準備工作。次日聆聽了麻城市“我喜歡的好老師”先進事跡交流，和道弘教育專家王教授的講座。每位教師撰寫了心得，交流了自己的感受。學校集中收取教師心得26篇，教育信息網(wǎng)刊登5篇。8月24日，全校分五個組分赴舒家畈片五個村，組織學生第一次報名，摸清學生情況，宣傳學校辦學情況，實踐證明，此舉得到各村、學生家長的好評，特別是夏家沖組召開學生家長會，探討庫區(qū)路隊護送的方案，取得家長的支持，并簽訂了渡口協(xié)議，劃分責任。8月30——31日，所有學生都按時到校報名注冊，無輟學現(xiàn)象，確保了適齡兒童的正常入學.
二、進一步規(guī)范了辦學行為
1、我校嚴格按照市教育局文件要求收費，并公開、公示，接受社會及群眾監(jiān)督，無違規(guī)收費現(xiàn)象。開學報名時，在學校門口張貼了收費公示和報名須知，公示收費項目和標準，實行陽光操作。
2、嚴格執(zhí)行課堂計劃，開齊了課程、開足課時、教師無亂辦班、亂補課的現(xiàn)象，并及時制訂了學校的各種計劃、教師的教學計劃等。
3、嚴格按規(guī)定招收一年級新生（兩個班共計 98 人），努力控制了大班額，全校都無實驗班、重點班等存在，也無亂收費、無攤派各種教輔資料和課外讀物等現(xiàn)象。
4、廣泛核實了學生總人數(shù)，上學期學生576人，畢業(yè)60人，本期異動學生167人，其中轉(zhuǎn)出 8 人，轉(zhuǎn)入 39+120 人(含舒家畈中心小學三至六年級）共報到計628人、男生335人、女生293人，其中享受營養(yǎng)午餐補助項目 人。共有 16 個教學班，一年級 92 人，二年級 74 人，三年級 128 人，四年級 124 人，五年級 108人，六年級 102 人。在崗教師 36 人。
5、步入正軌快，9月1日學生報到注冊，三至六年級在校吃晚餐，晚上上晚自習進行入學教育。9月2號早上舉行升旗儀式，學校入學動員，立體打掃環(huán)境衛(wèi)生，并發(fā)放教科書開始上課。9月 4 日，出臺了課程表、作息時間表、校歷表，所有教師都能按照教學常規(guī)信心十足的搞好相應的教學工作。9月 14 日，舉行了開學典禮，對學生進行了安全紀律、行為習慣方面的養(yǎng)成教育。
三、深入開展安全、衛(wèi)生檢查，加大了安全教育的宣傳力度，確保了校園安全
1、完善各項安全工作制度，方案，層層簽訂安全責任書和各種師生協(xié)議書。并認真組織學生上好“開學安全第一課”。
2、學校安全領導小組一道對學校的建筑、消防設施、用電、飲用水、教育設施、廚房及周邊環(huán)境進行了徹底的大檢查，同時進行了相應的整改，鞏固了平安校園的創(chuàng)建成果。
3、校園有專人值守。教學樓、辦公樓的疏散通道暢通，室內(nèi)電線無裸漏，無亂接亂搭現(xiàn)象、消防器材安全有效。
4、對學生進行了食品衛(wèi)生、消防、道路交通安全、禁毒宣傳等教育，確保了校園安全
四、加強了后勤管理、促進了校園文化建設
1、在建項目因地基處理艱難，導致工程實施緩慢，給學校帶來一定困難。但學校組織人員整修床鋪，挪寢室，駦教室，挪教師住房，駦學生宿舍的方法，騰出教師辦公室、宿舍7間，增添床鋪60多套，壁櫥10組，解決寄宿生增容問題（106人增至239人），裝修調(diào)整四間教室，解決班大問題，最大限度提高家長滿意度，為學生提供了一個良好的學習，生活環(huán)境。同時租房解決教師住房擁擠的問題，實現(xiàn)開學平穩(wěn)有序。
2、學校選派了專人對營養(yǎng)午餐進行了全程管理，食堂內(nèi)各項工作職責和具體操作流程健全有序，確保了學生準時吃到了舒適可口的午餐，從而感受到了黨的溫暖，激發(fā) 了學生勤奮學習，報效祖國。
五、面臨的問題及困難
1、師資相對緊缺，人平課時22.3節(jié)。
2、人員增容，校園面積少，管理壓力大。
3、布局調(diào)整后帶來系列壓力，學生住宿，教師住房、教師編緊、生活用房、后勤供應等。
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4、政策宣傳與執(zhí)行與家長的認識、傳統(tǒng)思想抵觸大。
良好的開始是成功的一半，新學期，我校將在中心校堅強領導下，以創(chuàng)示范學校窗口為目標，團結一心，勵精圖治，使學校各項工作實現(xiàn)跨越式發(fā)展。
三河口小學2017秋開學工作匯報材料 [篇2]
厲山鎮(zhèn)三河小學位于炎帝神農(nóng)故里北三公里處，與厲山火車站毗鄰，是一所農(nóng)村保育寄宿制學校。學�，F(xiàn)有教職工21人，教學班10個，在校學生488人，其中寄宿生408人。近年來，我們內(nèi)抓管理，外樹形象，創(chuàng)新工作，實干興校，先后榮獲“湖北省平安校園”、 “隨州市后勤管理先進單位”、“隨州市寄宿制示范學�！�、“隨縣學校放心食堂”等20多項榮譽稱號。成績和榮譽是各級領導、各界朋友關懷、支持的結果，也凝聚了我校全體教職工開拓進取，齊抓共管的心血。 我們學校情況特殊：一是體制特殊（完全保育寄宿制學校）；二是區(qū)位特殊（316國道和漢丹鐵路都從學校旁穿過）；三是學生特殊（他們年齡小：小的只有三、四歲，大的才十一、二歲，留守兒童占學生總數(shù)的50%）——以上特殊又決定教師的身份也特殊（教師、家長、保姆三者兼而有之）。
一、事事講安全 人人保安全
學校安全重于泰山。鑒于我校的特殊情況，我們把學校工作的重中之重放在安全上，把并不太多的教職員工全員動員到安全管理上。出現(xiàn)了“會上是領導，會下是教師；臺上是教師，臺下是保姆；白天是教師，晚上是家長”的校本特色。我校教師人手少，每天晚上陪寢教師就得四人，學校學前班就有80多名學生住校，他們在家基本上是爺爺、奶奶、爸爸、媽媽，多人照管一個人，而在學校一名老師要看管幾十個幼兒，三、四個小時就得喊他們小便一次，喊不醒的就抱著他們尿，其工作難度可想而知。所以在我校沒有領導和教師之分，沒有前勤和后勤之分，所有人員都參加陪寢。夜間送生病學生上醫(yī)院或回家是常有的事。三、四歲的幼兒，體質(zhì)差，抵抗力也弱，生病時 1
有發(fā)生，他們的父母不在家，爺爺、奶奶不會騎摩托，晚上孩子也弄不清自己家的位置，這就要求我們不光送他們，還要知道他住在那個灣，哪一家。所以，每年暑假，我們就下到村、走進灣熟悉情況。三河所轄村的旮旮旯旯都留有我校教職員工的足跡。為此，我校教師自豪地說：省教育廳開展的“課外訪萬家活動”，我校不是作的最好，但是作的最早。
四年級學生陳陽是一名孤兒，平時和遠房的大伯在一起生活。二歲半便送到了學校，洗衣漿裳、生瘡害病都是老師照管著，逢年過節(jié)也是這家老師喊過來，那家老師喊過去。他在學校生活了七年，每年都能換上新衣服。去年暑假，他大伯外出打工了，整個暑期都是在教職工家度過的。春節(jié)剛過，大伯又去了南方，小家伙又回到了學校，除帶了書本，還帶來了十多斤紅薯放在了教師辦公室，老師們看著這紅薯眼睛濕潤潤的，鼻子酸酸的！
去年四月二十日深夜，三年級學生蔣隨川突發(fā)病毒性腦炎，頭疼的直叫喊，沒多時就出現(xiàn)了昏迷狀態(tài)，值班教師王先春發(fā)現(xiàn)后，及時通知學校領導和班主任，第一時間將孩子送到市中心醫(yī)院，通過三天的治療，孩子轉(zhuǎn)危為安。從北方趕回的父母，握著學校領導和班主任的手說，是您們給了我孩子的第二次生命，我們把孩子交給您們這樣的學校我們放心��！
為了方便學生上學，預防乘車安全事故，學校與隨縣利豐運業(yè)公司簽約，采取公司讓利一點，學校補助一點，家長自掏一點的辦法，安排了兩輛新中巴車，開通了雙寨、三星、富足、北崗四條線路。每周一早晨，公司派一名司機、一名售票員，學校派一名跟車教師把學生接來學校，星期五下午送回家去。運營八年來，極大的方便了學生，減少了事故風險。
學校積極消除安全隱患。安全第一，預防為主。學校制定了安全 2
工作預案，層層簽訂責任狀，落實了安全工作常規(guī)檢查制度和一票否決制度。編寫了《三河小學安全自護自救常識》，并免費贈給師生人手一冊，真真做到了事事講安全、時時防安全、花錢保安全。為了方便學生上學，預防學生乘車安全事故發(fā)生，學校與隨縣利豐運業(yè)公司簽約，采取公司讓利一點，學校補助一點，家長自掏一點的辦法，安排了兩輛新中巴車，開通了雙寨、三星、富足、北崗四條線路。每周一早晨，公司派一名司機、一名售票員，學校派一名跟車教師把學生接來學校，星期五下午送回家去，運營八年來，大方便了學生，減少了事故風險。
學校還設立了“紅領巾安全管理監(jiān)督崗”、“紅領巾鐵路護路小分隊”，形成了全員參與，共筑學校安全長城的防范體系。多年來，學校未發(fā)生一起安全責任事故，也是隨州市唯一一所連續(xù)三年獲湖北省平安校園的小學。
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二、規(guī)范辦學行為 重視體制管理
在規(guī)范辦學行為方面，我們 “依法治教，從嚴治�！保瑖栏癜词〗逃龔d，省政府教育督導室關于加強中小學教育教學管理的規(guī)定執(zhí)行，做到全面貫徹教育方針。一是嚴格按照縣教育局關于學校作息時間的要求制定作息時間，合理安排課程，開全課程，開足課時，督促教師按課表上課，讓學生得到全方面的教育；二是切實減輕學生課業(yè)負擔，嚴格控制了學校的考試次數(shù)和學生的競賽活動，加強考試成績管理；三是加強了教學教輔用書和地方教材的管理，本著學生自愿的原則，在訂書前致學生家長的一封信，讓學生、家長自愿選購，家長簽字再上報中心學校。
三、嚴控經(jīng)費使用 提升辦學品位
學校的經(jīng)費投入和辦學條件歷來是學校工作的重點，隨縣人民政府、厲山鎮(zhèn)在財力十分緊張的情況下，立足開源節(jié)流，對內(nèi)培植新的經(jīng)濟增長點，不斷增強財政實力；對外積極爭取轉(zhuǎn)移支付資金，絕大部分用于教育；同時加大調(diào)控力度，將閑散資金集中使用，使財政對教育撥款做到了“三個增長”。一是財政對教育撥款的增長比例高于財政經(jīng)常性收入增長比例。二是按學生人數(shù)平均的教育經(jīng)費逐年有所增長。三是生均公用經(jīng)費和教師工資逐年有所增長。在改善辦學條件
方面，一是每年縣財政拿出部分資金下?lián)艿洁l(xiāng)鎮(zhèn)學校，用于消除學校危房，同時積極向上級爭取項目資金，鼓勵社會捐資助學，繼續(xù)改善辦學條件。二是各地干群齊心協(xié)力，群策群力，效果明顯。
四、加強收費管理 減輕群眾負擔
為了減輕學生課程負擔及群眾經(jīng)濟負擔，學校加強對濫發(fā)學生用書、學具及其他學生用品的治理，學校從不組織學生統(tǒng)一購買各種形式的教輔材料。學生飲用牛奶、保險等代收費實行自愿訂購，不強行攤派，并在學校醒目位置向社會公布了治理中小學亂收費的舉報電話及中小學亂收費處罰辦法，嚴格執(zhí)行上級規(guī)定。學生就餐采取自愿，據(jù)實結算，實行刷卡制。近幾年沒有一例亂收費現(xiàn)象發(fā)生，深受老百姓贊譽。
在學校辦學過程中，明確目標、分階段培養(yǎng)、精心打造骨干教師隊伍，努力建構優(yōu)質(zhì)長效培訓機制，用可持續(xù)發(fā)展的教育理念指導培訓，積極為教壇新秀、骨干教師、學科帶頭人的成長構筑一個可操作的平臺，可施展才華的舞臺，使教師自身的發(fā)展在其長度上有終身學習的持久動力，在其廣度上有與時俱進的寬廣視野，在其深度上有科學與人文的底蘊，真正具備可持續(xù)發(fā)展的能力，從而實現(xiàn)校內(nèi)人力資源的最優(yōu)化，更全面更廣泛地滲透到了學校工作的方方面面，強化內(nèi)涵發(fā)展，以質(zhì)量立校，以科研促發(fā)展，深入推進教育創(chuàng)新，努力構建和諧的教育環(huán)境，使得我校教育教學質(zhì)量不斷提高。
五、規(guī)范后勤管理 全心服務師生
后勤工作直接為教育教學管理服務，它的好壞直接影響學生寄宿和安全工作的質(zhì)量。為了抓好師生食堂工作，學校制定了《職工管理暫行條例》、《司務長、會計、保管員及職工崗位規(guī)范》，真正做到有章可循、獎懲分明。學校定期組織炊事員進行健康體檢，持證上崗。堅持24小時留樣制度，嚴防食物中毒事件發(fā)生。做到飲食衛(wèi)生日日講，消毒三防天天抓。定期召開學生座談會，聽取學生對伙食的合理化建議，適時更換菜譜。本著服務第一的宗旨，視學生為上帝，建立
“一周飯菜早知道”公示榜。
為了降低學生的伙食成本，學校在校園旁征有2畝菜地，種植時令蔬菜，專門供學生食用。我校教師沒有什么愛好，就是愛種菜園，每周六、周日學校菜園里總能看到一片勞作的身影。
為了改善師生伙食，學校大力發(fā)展養(yǎng)豬事業(yè)，平均每兩個星期殺一頭豬改善師生生活。
六、建設文明寢室 促進環(huán)境育人
學校注重文明寢室建設。免費為所有學生配備了統(tǒng)一床單和被套，做到地面無紙屑，玻璃無灰塵，墻壁無蛛網(wǎng)。被子疊成一條線，毛巾搭成一條線，物品擺放一條線。走進寢室就像走進了他們溫馨的小屋。
我校雖是一所農(nóng)村小學，但教學樓、辦公樓、住宅樓、宿舍樓、學生餐廳等硬件基本完善。這既凝聚了幾代人的心血，也譜寫了一部三河教育工作者的奮斗史：我們走校企共建之路——湖北茂盛生物有限公司幫忙硬化了316國道到學校大門口的主通道，解決了師生行路難問題；我們走校村共建之路——學校所在地勤勞村幫忙在緊臨校園旁征了2畝蔬菜基地，解決了師生吃菜難問題；我們走校院共建之路——隨州職業(yè)技術學院把我校作為大學生思想政治教育基地，安排大學生在我校實習，解決了我校短缺學科教師問題；我們走校家共建之路——家長協(xié)會為學校發(fā)展出謀獻策，解決了學校、家庭、社會共同關心教育問題；我們走學校自治之路——花小錢辦大事，使學校后勤工作不斷上新臺階。
十多年來，學校沒有聘請水電工，由校長兼管。平時學校的修修補補都是教職工自己動手。去年暑假，學校全體教職工沒有一人休息，都參入了學校的消患除危工作：一是對所有教室、寢室的老化線路、照明設施進行了徹底更換；二是對學校操場進行了靚化包裝——建設
了隨縣學校首條塑膠直跑道、鋪設了人工草坪、建起了標準化羽毛球場及師生休憩園；三是安裝戶外電子顯示屏。所有工程都是學校自購原材料，只請了少量大師傅，教職工做小工。六月的夏天，驕陽似火，教職工搬磚運沙，手都磨破了皮，120噸水泥，320立方沙石是全體教職工對學校大操場最好的見面禮，停電了，我們自己發(fā)電施工，確保了學生正常開學，也大大節(jié)省了開支。
回顧過去，我們雖然做了一定的工作，但離縣教育局的要求還相差很遠，各兄弟單位的工作更扎實、更有效。我們只能勵志，不敢懈怠。心中常思學校，心中常裝學生，心中常記安全。展望未來，更艱巨的工作等待我們?nèi)ラ_創(chuàng)——我們還沒有屬于自己的校車，還沒有多媒體教室，學生食堂也很簡陋，我們的附屬幼兒園還需重新規(guī)劃，但我們堅信只要我們?nèi)珕T參與，扎實工作，勇于拼搏，科學發(fā)展，三河小學的明天一定會更美好！
2017年2月28日
全員參與保安全 多措并舉促保障
——隨縣厲山鎮(zhèn)三河小學開學工作匯報材料 隨縣厲山鎮(zhèn)三河小學
二0一三年三月一日
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