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創(chuàng)建全國文明單位匯報材料
在學習和工作的日常里，匯報和我們的生活緊密聯(lián)系著，匯報是將某個項目的工作情況和工作結果向領導進行匯報，為了幫助大家更好的完成匯報，以下是小編收集整理的創(chuàng)建全國文明單位匯報材料，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
創(chuàng)建全國文明單位匯報材料 篇1
xx塔臺管制室承擔著xx地區(qū)xx機場塔臺、地面和進近范圍內的空中交通管制任務，現(xiàn)有管制人員23名，平均年齡31歲，幾年來在上級的正確領導下，認真貫徹各項指示精神，堅持以安全生產(chǎn)為中心，積極開展爭創(chuàng)全國“青年文明號”活動�！扒啻韩I給空管，提高服務質量，確保飛行安全”的“青年文明號”活動主題已深入到每名管制員的心中。
一、加強思想教育，展示青年文明號風范
xx塔臺管制室自1997年榮獲遼寧省團委及民航東北管理局青年文明號以來，始終把安全教育和愛崗敬業(yè)放在首位，全體管制人員努力用自己的行動踐行著“人民利益高于一切，安全責任重于泰山”這一宗旨，積極主動地保障每一架航班的安全，體現(xiàn)了空中交通管制員的良好素質，促進了青年文明號的建設，展示了青年文明號的風范。
二、以各項活動為契機，促進“青年文明號”建設
塔臺管制室?guī)啄陙斫M織全體人員積極開展各項競賽活動，促進“青年文明號”建設。在創(chuàng)建青年文明號工作中，我們認真開展了“五比五看”活動：即“比安全意識，看誰更牢靠”、“比安全管理，看誰更規(guī)范”、“比服務質量，看誰更優(yōu)質”、“比遵章守紀，看誰更自覺”、“比工作業(yè)績，看誰更突出” 。并通過“爭上游，創(chuàng)業(yè)績，無愧青年文明號”等主題活動，努力確保航班正點，為“全國旅客話民航”活動xx運行中心榮獲空管服務質量第一名貢獻了力量。
三、立足崗位成材，爭創(chuàng)青年新銳
多年來為做好管制安全工作，進一步推進“青年文明號”建設，我們開展了“立足崗位成材，爭創(chuàng)青年新銳”的活動。一是在全員性的業(yè)務學習和業(yè)務交流方面，我們根據(jù)不同時期的航班流量、天氣特點、工作重點，有針對性的進行全員性的業(yè)務學習和業(yè)務交流。二是結合青年文明號的創(chuàng)建活動，組織以業(yè)務骨干為主的“qc”質量管理小組，解決影響飛行安全的關鍵問題。三是認真研究軍民航飛行的特點，做好軍民航防相撞工作。四是針對塔臺管制室年輕同志較多，制訂了《塔臺管制室見習管制員培訓大綱》，使代培工作逐漸走上正規(guī)化，系統(tǒng)化，規(guī)范化。
四、加強規(guī)范化建設，嚴格落實各項安全規(guī)章制度
一直以來，東北空管局從上至下非常重視規(guī)范化管理，制訂了一整套完善的、科學的管理體系，對保證飛行安全起到了關鍵作用。xx塔臺管制室認真按照要求進行規(guī)范化管理，嚴格落實各項規(guī)章制度。一是根據(jù)實際工作情況的變化及時修訂和完善各項職責和工作程序，實行專人負責制；二是按照規(guī)范化手冊的要求按章操作，牢固樹立“空管運行必須規(guī)范，必須規(guī)范空管運行”這一理念，如管制工作“五個規(guī)范”的原則：即通話用語、進程單使用、管制移交、交接班程序、設備操作都有合理的、規(guī)范的程序和標準，對確保飛行安全起到了積極的作用。
五、全面提高特情處置能力，努力打造安全塔臺
幾年來，由于注重業(yè)務建設，我們極大地提高了全員的業(yè)務素質和特情處置能力，多次處置飛行中的不正常情況，自1997年xx塔臺管制室榮獲青年文明號以來，近400余次處置了飛行中的不正常情況，由于指揮果斷，處置得當，受到了有關部門和社會各界的好評。
六、不斷深化青年文明號的.活動內容，促進精神文明建設
在“青年文明號”活動開展中，塔臺管制室認真加強思想作風建設，樹良好形象，愛心奉獻社會。開展“牽手希望，共筑和諧”活動，將“青年文明號”從崗位延伸向社會，資助了xx工業(yè)大學和王濱溝小學的貧困學生，擴大了空管單位在社會的影響力，樹立了管制良好形象。
以上是我們在創(chuàng)建“青年文明號”活動中所做的一點點工作，成績的取得離不開上級的正確領導、兄弟單位的無私幫助，更是幾代管制員共同努力的結果。榮譽屬于過去，未來任重道遠，在今后的工作中我們將按照青年文明號的要求和標準，不斷進取，努力提高自身的綜合素質，高標準、嚴要求、高質量的完成各項工作，讓我們頭頂上的藍天變得更加安寧，讓安全之樹長青，文明之花開得更加璀璨。
創(chuàng)建全國文明單位匯報材料 篇2
電力局前身為武都縣水電公司，國家中二型企業(yè)，成立于1978年�，F(xiàn)有職工43xxxx，年供電量1.03億千瓦時。
設有1xxxx職能科室，1xxxx黨支部，1xxxx基層供電所，一個小型發(fā)電廠和一個電力物資供應公司。目前共有35千伏變電站1xxxx，主變13臺26000千伏安，在建xxxx13600千伏安；35千伏線路11條139.2公里，10千伏線路1255.26公里，配電變壓器1401臺77679千伏安。1996年被×××委省政府評為省級文明單位。
武都電力局被命名為省級文明單位以來，始終堅持把精神文明建設工作放在重要議事日程上，按照“深化、完善、鞏固、提高”的八字方針，堅持高標準，全方位，重質量的原則，采取綜合措施，進行綜合治理，形成了黨委統(tǒng)一領導，黨政工團齊抓共管，職工廣泛參與的工作機制，真抓實干，常抓不懈，取得了較好的成績。
一、加強領導，落實責任，形成了有效的全局精神文明建設的常態(tài)工作機制。
組織成立了以黨委書記任組長的武都電力局精神文明建設領導小組，堅持在每年年初召開的職工代表大會上與局屬各基層單位簽訂精神文明建設目標責任書，將精神文明建設各項目標細化量化，責任到人，并堅持與全局安全生產(chǎn)工作同安排、同檢查、同考核、同獎懲，形成了精神文明建設工作人人有責的常態(tài)工作機制。
二、加強職工政治理論學習和業(yè)務培訓，不斷加強領導班子建設和職工隊伍建設。
多年以來武都電力局一直把班子建設和職工隊伍建設放在重要位置，努力探索在社會主義市場經(jīng)濟形勢下，開展思想政治工作的新途徑，首先以理想信念教育為重點，始終堅持周五政治理論學習制度和黨委中心組學習制度，完善檢查、考核制度，堅持進行愛國主義、社會主義、集體主義和民主法制教育，加強以“為人民服務”為核心、以集體主義為原則的社會主義道德建設教育，引導職工堅定信念，樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀；其次加強職工業(yè)務技能培訓，每年都采取內部集中培訓、外派學習等方法，提高職工專業(yè)技術水平和計算機等高級技術知識，有效提高了職工隊伍整體素質。培育了一支“四有”、“六過硬”的職工隊伍，為全局各項工作任務的完成提供強大的精神動力、思想保證和智力支持。
三、加強基礎建設，積極開展雙文明創(chuàng)建活動。
1、加強基礎建設，努力營造文明的工作生活環(huán)境。環(huán)境文明是精神文明建設的基礎，二者相輔相成，共同發(fā)展，首先加強職工工作和生活環(huán)境的修繕改造，相繼投資8xxxx萬元對環(huán)境條件較差的角弓、佛崖、大岸廟等xxxx供電所修繕改造，建成為花園式供電所；二是加強職工之家的建設和管理，全局1xxxx基層單位都建有黨團活動室和職工之家，配備了彩電、音響等設備，安裝了有線電視，極大地豐富了基層職工業(yè)余文化生活；三是投資近5百萬元，建成了縣局自動化調度中心，新建或改造了城關營業(yè)收費室、兩水營業(yè)站等2xxxx個營業(yè)網(wǎng)點，初步實現(xiàn)了微機聯(lián)網(wǎng)收費。
2、積極開展×××電力系統(tǒng)安全生產(chǎn)、文明生產(chǎn)“雙達標”單位和“雙文明單位”創(chuàng)建活動。一是全面落實職業(yè)道德規(guī)范。在認真貫徹執(zhí)行國電公司制訂的《供電營業(yè)職工文明服務行為規(guī)范》的基礎上，根據(jù)實際制訂了《為客戶服務紀律》和《供電服務承諾》，下發(fā)到每一個科室、所、廠、司、班組，從教育學習入手，加大檢查力度，嚴格獎罰，取得了良好的效果。全體職工都能夠自覺把“工作不能在我這里中斷，安全不能在我這里松懈，客戶不能在我這里失望，企業(yè)形象不能因我受損”作為目標要求，規(guī)范自己的行為。努力為廣大用電客戶提供優(yōu)質、規(guī)范、方便、真誠的服務，連續(xù)多年在全區(qū)行風評議中名列前茅。二是開展“文明窗口示范點”和“文明職工示范崗”活動，近年來把各營業(yè)網(wǎng)點作為文明示范窗口，把縣調中心值班員、佛崖、安化、灰崖變值班長作為示范崗，按照省公司考核標準嚴格考核，以點帶線，以線帶面，努力把企業(yè)精神文明建設推向更高層次、更高水平。XX年以來共有1xxxx基層班站通過隴南電力局驗收，被命名為標準化班站。城關供電所值班維護班被評為省級青年文明號，線路班被評為省級文明班組，一人被評為XX年度全省優(yōu)質服務十佳明星，局團委XX年12月被共青團中央命名為“全國五四紅旗團委”。XX年被×××電力公司命名為安全文明生產(chǎn)“雙達標單位”。
四、建設以愛心為靈魂的特色企業(yè)文化，培植一流供電企業(yè)形象的'工作。
一是在×××委組織開展的“雙培雙帶”、“雙聯(lián)雙促”活動中，為幫扶對象×××魚龍鎮(zhèn)田山村投資3xxxx萬元架通了農(nóng)電線路8公里，龍鳳鄉(xiāng)揚坪村提供價值一萬余元的物資和現(xiàn)金，為該村建起了人畜飲水工程。
二是動員全局職工發(fā)揚高尚的共產(chǎn)主義精神，賑災濟困、扶弱助殘，為“非典”防治捐款5000xxxx，為×××計劃生育兩女戶、身患白血病的小學生胡雅麗、兩水后村一名考上大專院校的貧困學生以及本局困難女職工任海英捐獻3000xxxx元。
三是積極開展企業(yè)文化活動。武都電力局作為命名較早的省級文明單位，多年來積累形成了豐厚的企業(yè)文化底蘊，職工業(yè)余藝術團多次參加全國、省、地文藝調演、陜甘川三省護林防火會議、×××委掛牌、市政府掛牌成立、第二屆桃花藝術節(jié)以及市、區(qū)組織的節(jié)慶文藝演出，多次獲獎，深受各界群眾好評，為隴南電力增了光，也宣傳了武都電力這一品牌，塑造了一個優(yōu)秀的電力企業(yè)形象。
武都電力局無論是電網(wǎng)等硬件建設，還是服務水平等軟件建設，都已初步達到了一個一流企業(yè)的標準，今后武都電力局將繼續(xù)深化現(xiàn)代企業(yè)建設，強化落實“三項責任制”，堅持“抓發(fā)展、抓管理、抓隊伍、創(chuàng)一流”，努力沿著國家電網(wǎng)公司提出的“電網(wǎng)堅強、資產(chǎn)優(yōu)良、服務優(yōu)良、業(yè)績優(yōu)秀”的現(xiàn)代化企業(yè)目標前進，為全區(qū)社會主義政治文明、精神文明和物質文明建設作出新的更大的貢獻。
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