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愛崗敬業(yè)演講稿企業(yè)
愛崗敬業(yè)精神包括艱苦奮斗,頑強(qiáng)拼搏的創(chuàng)新精神;勤懇工作,吃苦耐勞的奉獻(xiàn)精神。關(guān)于愛崗敬業(yè)演講稿企業(yè)的有哪些呢?下面是小編為你整理的內(nèi)容,希望對你有幫助。
愛崗敬業(yè)演講稿企業(yè)篇一
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事們:
大家好!
我自去年11月進(jìn)入隴能公司到現(xiàn)在已經(jīng)半年時間了,在這一百七十多個日子里,我深切感受到了公司勤奮務(wù)實(shí)、誠信求真的工作作風(fēng),內(nèi)心非常慶幸。各級領(lǐng)導(dǎo)的諄諄教誨、周圍同事的勤勉認(rèn)真,都讓剛剛踏入電力行業(yè)的我,更加深刻地理解了什么是責(zé)任,什么是厚重,什么是榮辱,什么是理想。近期公司團(tuán)員都積極響應(yīng)院團(tuán)委號召,參與了“三個建設(shè)”和“十、百、千”活動,此項活動鼓勵青年團(tuán)員弘揚(yáng)“五四”精神,發(fā)揚(yáng)帶頭爭先的模范作用。作為公司員工的我們,就是要從愛崗敬業(yè)做起,做到對工作敬業(yè),對企業(yè)忠誠。
一支樂隊,需要全體成員的齊心協(xié)力,否則難以演奏出余音繞梁的樂章;一枝玫瑰,需要根莖的無私奉獻(xiàn),否則難以散發(fā)出沁人心脾的芬芳;一座橋梁,需要橋墩的堅實(shí)支撐,否則難以確保那行人車輛的平安;而一個企業(yè)的蓬勃發(fā)展,同樣需要每位員工的腳踏實(shí)地,真抓實(shí)干,需要每位員工的愛崗敬業(yè),無私奉獻(xiàn)。
愛崗敬業(yè)是一種精神。任何人都有追求榮譽(yù)的天性,都希望最大限度地實(shí)現(xiàn)自我價值。而要把這種理想變成現(xiàn)實(shí),靠的是什么——靠的就是在平凡崗位上的愛崗敬業(yè)。歌德曾經(jīng)說過:“你要欣賞自己的價值,就得給世界增加價值。”每一位了解電力行業(yè)現(xiàn)場工作的人都知道,現(xiàn)場作業(yè)流動性大、工作環(huán)境偏遠(yuǎn)艱苦。但是我們絕大部分員工仍然在環(huán)境艱苦、任務(wù)繁重的工作崗位上兢兢業(yè)業(yè)、默默無聞地付出,我們公司正因為有一支具有這種崇高敬業(yè)精神的員工隊伍,才能在日益激烈的市場競爭中占得先機(jī),取得業(yè)績,贏得榮譽(yù)。身為青年的我們,既然選擇了這份職業(yè),無論工作環(huán)境多么艱苦惡劣,不管工作內(nèi)容多么枯燥繁瑣,無論自己內(nèi)心曾感到些許的孤寂,我們都應(yīng)當(dāng)滿腔激情地去面對、去擔(dān)當(dāng),當(dāng)每個人都把公司當(dāng)成一個家的時候,你會發(fā)現(xiàn)自己所做的一切都會顯出不同尋常的意義。
愛崗敬業(yè)也是一種態(tài)度。美國前總統(tǒng)肯尼迪在他的就職演講時說 :“不要問美國為我們做了什么,而要問我們?yōu)樽约旱膰易隽耸裁础?rdquo;是的,不要問企業(yè)為我們做了什么,而要問我們?yōu)樽约旱钠髽I(yè)做了什么。當(dāng)我們接到一份具有挑戰(zhàn)性的任務(wù)的時候,是畏首畏尾推諉扯皮,還是無所畏懼勇敢面對?當(dāng)我們在工作中遭遇挫折陷入困境的時候,是等待觀望半途而廢,還是一鼓作氣攻堅克難?當(dāng)我們晉級升遷心愿未達(dá)的時候,是牢騷滿腹怨天尤人,還是躬身自省厚積薄發(fā)?答案往往是,當(dāng)我們選擇后者并付諸于行動之后,我們身上隱蔽存在的人生價值會漸漸凸顯出來,就像經(jīng)歷嚴(yán)冬考驗的樹木日益青蔥,也如深夜悄然盛開的夜來香暗香彌漫,盡管那一抹青蔥來之不易,盡管那一份清香唯我獨(dú)嗅,但是我們相信——這種價值的凸顯,會讓我們對生活的感觸更加真實(shí)而快樂,會使我們對生命的領(lǐng)悟更加深刻而澄澈。一個人只有深深地?zé)釔鬯约核鶑氖碌穆殬I(yè),才會為之不斷奮斗。常?吹胶芏嗳吮M管才華橫溢,但總是懷疑環(huán)境、批評環(huán)境,殊不知他自身所持有的這種態(tài)度,恰恰對他的進(jìn)步成長打了一個致命的折扣。如果因為看到缺點(diǎn)就大肆抱怨,不顧大局,不講團(tuán)結(jié),并在不知不覺中養(yǎng)成了抱怨環(huán)境、不思改善的習(xí)慣,最大的受害者就是自己。集體肯定有自己的缺點(diǎn),但也會有優(yōu)點(diǎn),正因為優(yōu)點(diǎn)大于缺點(diǎn),所以才有很多人選擇留在集體。所以請大家永遠(yuǎn)記。“成功的人一定愛崗敬業(yè),失敗的人始終在尋找客觀理由”。
愛崗敬業(yè)更是一種境界。當(dāng)我們將愛崗敬業(yè)當(dāng)作人生追求的一種境界時,我們就會在工作上少一些計較,多一些奉獻(xiàn),少一些抱怨,多一些責(zé)任,少一些懶惰,多一些上進(jìn)心;享受工作給自己帶來的快樂和充實(shí)感,有了這種境界,我們就會倍加珍惜自己的工作,并抱著知足、感恩、努力的態(tài)度,把工作做得盡善盡美,從而贏得別人的尊重,取得崗位上的競爭優(yōu)勢。愛崗敬業(yè)還是一種美德,而美德不是一朝一夕的偶爾所成,它應(yīng)水滴穿石潛移默化地貫穿于我們的日常生活中,體現(xiàn)在我們每一個平凡的工作日,體現(xiàn)在每一個普通的崗位上。如果我們?nèi)巳硕寄艹蔀橐粋愛崗敬業(yè)的人,把工作當(dāng)成一種享受,把工作當(dāng)成一種使命,那我們的生命會更有意義,我們的的公司會更加繁榮強(qiáng)大。
各位青年朋友們,愛崗敬業(yè)不只是隨口說出的一句空話,也不是標(biāo)榜自己的一個詞語,它更應(yīng)該是一種默默的奉獻(xiàn),一種高尚的理想,一種強(qiáng)勁的力量。愛崗敬業(yè),誓言無聲,讓我們從現(xiàn)在做起,踐行這份誓言,閃亮你的青春。
愛崗敬業(yè)演講稿企業(yè)篇二
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:
大家好!
現(xiàn)在,我最想問大家一個問題,在我們公司,有九成是年輕員工,請問你們,你為公司的發(fā)展準(zhǔn)備好了嗎?
也許你會說:“我只是一個普通員工,在平凡的崗位上工作,我們能做什么,那都是領(lǐng)導(dǎo)的事!”
在這里我要大聲的說:“你錯了!在公司的經(jīng)營發(fā)展過程中,在平凡普通的崗位上,我們雖然只是普通的一員,但是,你我愛崗敬業(yè)的實(shí)際行動即是公司發(fā)展前進(jìn)的基石!公司酒店工作也是市場經(jīng)濟(jì)的橋梁,關(guān)系著千萬飲食消費(fèi)者的健康與快樂,連接萬人心!”
人活在世上,總要有個人生目標(biāo),總要有個發(fā)展方向,說實(shí)在點(diǎn)就是謀生的依托。既然把酒店管理作為終身職業(yè),就要把自己的理想、信念、青春、才智毫不保留地奉獻(xiàn)給這莊嚴(yán)的選擇,就像魚兒愛大海,禾苗愛春雨!怎樣才能體現(xiàn)這份愛,怎樣才能表達(dá)這種情呢?我們會義無反顧的選擇“敬業(yè)”。有句口號說得好“不愛崗就會下崗,不敬業(yè)就會失業(yè)!”
怎樣才算愛崗敬業(yè)呢?
愛崗敬業(yè)就是要做好自己的本職工作,從身邊的小事做起,日事日畢,努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識、服務(wù)技能、搞好每一個職能崗位,做好每一次巡檢,填好每一張記錄?傊,待人接物、為人處事,都要做到從我做起,把小事做好,以熱情誠懇的態(tài)度做好今天的工作;沒有任何借口,任勞任怨做好自己的本職工作,當(dāng)接到領(lǐng)導(dǎo)交辦工作的時候,我們要盡心、盡職、盡責(zé)以最大的努力完成領(lǐng)導(dǎo)分配的各項工作。這就是愛崗敬業(yè)!
細(xì)節(jié)決定成敗,精益求精爭創(chuàng)一流業(yè)績。有哲學(xué)家說過“細(xì)節(jié)差之毫厘,結(jié)果謬之千里”,真理和謬論往往只有一步之遙。相信大家都有這樣的體驗,一個錯誤的經(jīng)營決策,會失掉消費(fèi)市場,失去消費(fèi)者的捧場,可以使若干年的努力泡湯,這就是細(xì)節(jié)的重要。看看今天的公司,從做好每一天事和做好每一件事入手,精誠團(tuán)結(jié)、精細(xì)管理,各項工作都取得了較好的成績,經(jīng)營規(guī)模不斷擴(kuò)大,經(jīng)營效果明顯改觀,員工收入增長,事實(shí)證明細(xì)節(jié)是成功的關(guān)鍵,事事精細(xì)成就百事。如果我們?nèi)巳硕季?xì),就能成就公司繁榮興旺的明天。
在我們公司,我們老總帶領(lǐng)的一班人,以身垂范、嘔心瀝血,實(shí)行宏觀控制、微觀搞活的經(jīng)營管理策略,使我們學(xué)到很多知識,使我們中層管理人員變得聰明和成長起來,為公司增添了新的血液與活力。
實(shí)現(xiàn)人生價值,永無止境追求自我完善。在平凡的崗位上如何實(shí)現(xiàn)人生價值?有句廣告說得好“思想有多遠(yuǎn),我們就走多遠(yuǎn)!”,一個人的價值取決于人生的奮斗目標(biāo),也是人生進(jìn)步的動力,我不想過高的理論和奢望,我的價值觀很簡單,廢寢忘食、絞盡腦汁,在自己任職的`崗位上做出新的成績,能讓客人賓至如歸,能得到經(jīng)理的一聲肯定;付出的努力能得到同事的一聲贊許,就足以使我欣喜萬分。這就是我在平凡工作崗位上無怨無悔的動力所在,一個人的價值靠追求實(shí)現(xiàn),靠別人評價來衡量。如果我們每個人都在自己平凡的崗位上做出自己的價值,那么就能實(shí)現(xiàn)公司的興旺發(fā)達(dá)!美好明天靠大家共同創(chuàng)造!
同志們,平凡的我們也許不會有什么轟轟烈烈的大事跡,但是我們都是公司的一員,公司的明天也就是我們的明天,既然投身到這一份事業(yè),就應(yīng)該不負(fù)領(lǐng)導(dǎo)的期望,鍥而不舍的干下去,我想,等我們白發(fā)蒼蒼的時候,再回首我們曾經(jīng)共同奮斗的日子,我們會感到無比的自豪、感到無尚的榮光!
愛崗敬業(yè)演講稿企業(yè)篇三
尊敬的各位評委、領(lǐng)導(dǎo)、同志們:
大家好!在這春光明媚、桃紅柳綠、萬物競長的美好日子里,面對充滿生機(jī)和活力,挑戰(zhàn)和希望并存的偉大時代,我能夠站在朝夕相處的同事面前發(fā)表演講,首先要感謝公司領(lǐng)導(dǎo)和同志們對我的信任,是你們給了我力量,讓我說出心中的誓言。在建設(shè)和諧社會的偉大進(jìn)程中,在高昂的“追求價值、誠信回報”主旋律下,看著公司日新月異的發(fā)展,我們團(tuán)員青年要樹立遠(yuǎn)大理想,堅定工作信心,立足本職崗位,做到愛崗敬業(yè)、勇于進(jìn)取,為公司的發(fā)展忘我工作,頑強(qiáng)拼搏,創(chuàng)造優(yōu)異成績,獻(xiàn)給公司。為此,今天我作“立志成長成才,報效奉獻(xiàn)公司”的演講。
今年2014年,是中國共產(chǎn)黨建黨周年,是“五四”運(yùn)動92周年,是公司“管理增值年”,在這不平凡的一年里,我們撫今追昔,回顧公司成立以來在各方面取得的成就,心潮澎湃,激動不已。公司成立時,宛如一顆新栽的樹苗,嬌嫩柔弱。光陰荏苒,流水似年,公司轉(zhuǎn)眼間,已成為一顆參天大樹,枝壯葉茂,綠滿大地。在公司健康、持續(xù)、快速發(fā)展中,我們團(tuán)員青年在公司黨政的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在公司團(tuán)委的引導(dǎo)帶領(lǐng)下,充分發(fā)揮新時期團(tuán)員青年特有的相象力、創(chuàng)造力和戰(zhàn)斗力,以無比的毅力、沖天的干勁、頑強(qiáng)的精神投入到公司的生產(chǎn)經(jīng)營工作中去,取得了驕人的業(yè)績,助推公司發(fā)展。“少年強(qiáng),中國強(qiáng)”,“青年強(qiáng),公司興”。我們團(tuán)員青年在公司各項工作中,充分發(fā)揮了主力軍、生力軍和突擊隊作用,哪里工作需要,那里就有我們團(tuán)員青年;哪里工作艱苦,那里就有我們團(tuán)員青年。無論是腳踏實(shí)地、攻堅克難,勇于開拓、大膽創(chuàng)新,提升企業(yè)核心競爭力,還是精細(xì)管理、挖潛增效、降控成本、提高公司經(jīng)濟(jì)效益,都有我們團(tuán)員青年的身影,為公司默默無聞、刻苦勤奮、踏實(shí)努力工作?梢宰园恋卣f,我們團(tuán)員青年是可以信得過的年輕一代,是能夠承擔(dān)時代的光榮職責(zé),懂得“不經(jīng)一番寒徹苦,哪來梅花撲鼻香。”“沒有汗水的澆灌,怎能收獲成功的喜悅?沒有勤勞的付出,哪有實(shí)現(xiàn)夢想的甘甜?沒有公司的培養(yǎng),哪有取得的驕人成績?”所以我們團(tuán)員青年要懂得感恩,做到知恩圖報,做一個高尚、純粹的人。我們團(tuán)員青年,要感恩自己的祖國,要感恩自己的公司,是祖國的土地養(yǎng)育了我們,是公司的雨露滋潤我們成長,是公司領(lǐng)導(dǎo)在關(guān)心栽培我們。工作*年來,我目睹了各位領(lǐng)導(dǎo)和同事為了公司的發(fā)展而付出的艱辛。心懷對組織教育培養(yǎng)的感恩,我們團(tuán)員青年有責(zé)任也有義務(wù)為了我公司事業(yè)的發(fā)展盡一份自已微薄的力量。正因為有著對我公司執(zhí)著的熱愛,我們團(tuán)員青年將“感恩的心”化做“責(zé)任心”。
什么是責(zé)任心,我理解就是全身心的投入到履行職責(zé)、完成任務(wù)的過程之中,將個人利益完全融入到集體利益中去,不達(dá)目的誓不罷休的一種決心和不糊不混不走樣的工作態(tài)度。認(rèn)真對待每一件事、每一項工作。我們團(tuán)員青年如何增強(qiáng)責(zé)任意識呢?我認(rèn)為團(tuán)員青年一定要珍惜大好時光,發(fā)憤學(xué)習(xí),刻苦鉆研,要樹立終身學(xué)習(xí)的意識和不斷學(xué)習(xí)的習(xí)慣。只有學(xué)習(xí)好了,我們團(tuán)員青年才會有真本領(lǐng),能夠擔(dān)負(fù)起自己的責(zé)任,完成公司賦予我們的工作任務(wù),有知識、有能力、有經(jīng)驗,去完成每一項工作任務(wù),實(shí)現(xiàn)高效與完美。我們團(tuán)員青年學(xué)習(xí)的內(nèi)容十分豐富和廣泛,要努力學(xué)習(xí)中國特色社會主義理論,提高自己的政治思想覺悟;要學(xué)習(xí)祖國優(yōu)秀傳統(tǒng)文化,繼承和發(fā)揚(yáng)先輩的優(yōu)良傳統(tǒng)品德;要學(xué)習(xí)世界各國優(yōu)秀文明成果,做到他山之石為我所用;要學(xué)習(xí)專業(yè)知識與業(yè)務(wù)技能,增強(qiáng)自己的工作本領(lǐng)。通過學(xué)習(xí),促進(jìn)自己成長成才,為報效奉獻(xiàn)公司打下智力基礎(chǔ)。
立志成長成才,報效奉獻(xiàn)公司,我們團(tuán)員青年要開拓進(jìn)取、艱苦創(chuàng)業(yè)。做到開拓進(jìn)取,艱苦創(chuàng)業(yè),既是公司發(fā)展的要求,也是我們自身發(fā)展、適應(yīng)時代的要求。古往今來成就事業(yè)者,無不是披荊斬棘、勤奮進(jìn)取之人。公司發(fā)展的歷程中,無不閃耀開拓進(jìn)取、艱苦創(chuàng)業(yè)的光彩。公司的持久、快速發(fā)展,需要青年人繼往開來、艱苦奮斗。我們團(tuán)員青年任何時候都要樹立開拓進(jìn)取之心、艱苦創(chuàng)業(yè)之志,為公司的發(fā)展去艱苦創(chuàng)業(yè),為公司的騰飛去艱苦創(chuàng)業(yè),為公司的美好明天去艱苦創(chuàng)業(yè)。我們團(tuán)員青年要充滿理想,堅定信心,頑強(qiáng)拼搏,不怕困難,百折不撓,在報效奉獻(xiàn)公司中,開拓出一片新天地,創(chuàng)造出一番新事業(yè),無愧于公司領(lǐng)導(dǎo)的厚愛,無愧于年老職工的期望,無愧于自己的人生軌跡。在開拓進(jìn)取、艱苦創(chuàng)業(yè),報效奉獻(xiàn)公司中,處處都有我們團(tuán)員青年施展身手的龐大舞臺,處處都有我們團(tuán)員青年發(fā)揮作用的廣闊天地。我們團(tuán)員青年無論從事什么工作,無論身在什么崗位,只要兢兢業(yè)業(yè),發(fā)奮圖強(qiáng),都大有作為,干出驕人業(yè)績,讓青春在開拓進(jìn)取中閃光,讓人生在艱苦創(chuàng)業(yè)中升華。
立志成長成才,報效奉獻(xiàn)公司,我們團(tuán)員青年要立足本職,勇于實(shí)踐。實(shí)踐是我們團(tuán)員青年成長成才的必由之路,要把書本知識和實(shí)際知識結(jié)合起來,在實(shí)踐中豐富自己、完善自己、提高自己。我們團(tuán)員青年勇于實(shí)踐、善于實(shí)踐,就要深入到基層一線,與職工群眾相結(jié)合,向職工群眾學(xué)習(xí),增進(jìn)同職工群眾的感情,提高解決實(shí)際問題的能力,在實(shí)踐中增長自己才干,在實(shí)踐中建功立業(yè),充分發(fā)揮我們團(tuán)員青年的生力軍和突擊隊作用。在立足本職,勇于實(shí)踐中,我們團(tuán)員青年要樹立信心,鼓足干勁,敢于承擔(dān)歷史責(zé)任,肩負(fù)時代職責(zé),努力創(chuàng)造,鑄著新的輝煌;要把遠(yuǎn)大理想與社會實(shí)際結(jié)合起來,不分崗位,不分職業(yè),從基層做起,從平凡干起,腳踏實(shí)地做事,一點(diǎn)一滴努力,矢志不渝奮斗,為公司發(fā)展添磚加瓦、拼搏奉獻(xiàn),創(chuàng)造出無愧于時代的青春輝煌。
“日出江花紅勝火,春來江水綠如藍(lán)。”在公司“管理增值年”中,在“追求價值、誠信回報”中,讓我們團(tuán)員青年攜起手來,以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),堅定理想信念,滿懷沖天豪情,腳踏實(shí)地,一步一個腳印,投入到火熱的公司生產(chǎn)經(jīng)營工作中,做好工作,干出事業(yè),干出成果,抒寫我們公司當(dāng)代團(tuán)員青年的輝煌篇章。
我演講完了,謝謝大家!
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