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國(guó)際貿(mào)易專業(yè)就業(yè)前景
近些年，國(guó)際貿(mào)易專業(yè)非�；馃�，國(guó)際貿(mào)易專業(yè)社會(huì)人才需求十分旺盛。下面是小編為大家整理的國(guó)際貿(mào)易專業(yè)就業(yè)前景的相關(guān)資料，僅供大家參考。
國(guó)際貿(mào)易專業(yè)就業(yè)前景分析
我國(guó)的國(guó)際貿(mào)易人才在數(shù)量上嚴(yán)重不足，在業(yè)務(wù)上、素質(zhì)上符合國(guó)際貿(mào)易人才條件的人數(shù)不多，在二十一世紀(jì)隨著信息社會(huì)的發(fā)展地球村的出現(xiàn)信息高速公路的建成與國(guó)外的貿(mào)易往來(lái)將進(jìn)一步增大，因此大批量的培養(yǎng)國(guó)際經(jīng)貿(mào)人才已成為我國(guó)人才培育工作所面臨的一項(xiàng)重要任務(wù)。國(guó)際貿(mào)易就業(yè)也相應(yīng)容易一些。由于經(jīng)濟(jì)改革初期社會(huì)上需要的經(jīng)貿(mào)人才急速增長(zhǎng)，使得該類人才非常吃香，于是許多高校基本都開設(shè)了經(jīng)貿(mào)專業(yè)，在幾年的時(shí)間內(nèi)造成了功過(guò)于求，再加上東南亞的金融危機(jī)、全球經(jīng)濟(jì)的增長(zhǎng)放慢等原因，經(jīng)貿(mào)專業(yè)火爆的景象已經(jīng)時(shí)過(guò)境遷，但是隨著中國(guó)加入 WTO，一些中美、日本等地區(qū)有較多的.知名零售業(yè)巨頭進(jìn)入我國(guó)，給國(guó)際經(jīng)貿(mào)專業(yè)人才提供了機(jī)會(huì)。在銀行、保險(xiǎn)、財(cái)務(wù)、管理等許多服務(wù)領(lǐng)域，均需大量熟練掌握國(guó)際貿(mào)易慣例，能利用網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷進(jìn)行全球溝通的人才。
據(jù)有關(guān)專家保守估計(jì)，即使仍按照目前的發(fā)展速度，五年內(nèi)國(guó)內(nèi)擁有外貿(mào)進(jìn)出口權(quán)的企業(yè)數(shù)量將達(dá)到36萬(wàn)家，是現(xiàn)在外貿(mào)企業(yè)數(shù)量的兩倍，僅按每家新增企業(yè)需要十位外貿(mào)專才計(jì)算就需要180萬(wàn)人，而根據(jù)國(guó)家教育部高校就業(yè)指導(dǎo)中心統(tǒng)計(jì)，我國(guó)每年高校經(jīng)濟(jì)類畢業(yè)生在13萬(wàn)人左右，即使13萬(wàn)人全部從事國(guó)際貿(mào)易工作五年內(nèi)也只能培養(yǎng)出65萬(wàn)名該行業(yè)人才，尚有一百萬(wàn)人才的大缺口。
雖然我國(guó)的外貿(mào)行業(yè)又遇到一個(gè)發(fā)展良機(jī)，但是這并不意味著所有的國(guó)際經(jīng)貿(mào)人才都能受到企業(yè)的吹捧，這是因?yàn)槲覈?guó)對(duì)外經(jīng)濟(jì)貿(mào)易行業(yè)已不再是改革開放初期的低水平運(yùn)行狀態(tài)，如今對(duì)人才的要求有了全面提升，不僅要掌握最新的專業(yè)知識(shí)，而且要有一定年限的實(shí)物操作經(jīng)驗(yàn)，同時(shí)必須持有國(guó)家頒發(fā)的資格證書、就業(yè)資格證書是最重要的崗位敲門磚，懂得國(guó)內(nèi)外貿(mào)易法規(guī)和操作慣例，從業(yè)經(jīng)驗(yàn)豐富是獲得高薪的關(guān)鍵，比如目前具有單證員證書者非常少，有證書者月薪一般可達(dá)五千元，而國(guó)際貿(mào)易單證操作技能是每個(gè)從事國(guó)際貿(mào)易業(yè)務(wù)工作者必須具備的基本功，大學(xué)生進(jìn)入外貿(mào)、外資企業(yè)工作，一般都是從單證操作員做起，因此如果大學(xué)畢業(yè)生求職前取得單證員證書第一份工作的收入就比一般白領(lǐng)高得多國(guó)際貿(mào)易實(shí)務(wù)專業(yè)就業(yè)方向與就業(yè)前景分析職業(yè)規(guī)劃。
根據(jù)近兩年的行業(yè)發(fā)展當(dāng)前急需的國(guó)際商務(wù)談判人才主要涉及的領(lǐng)域有信息通訊、生物工程與醫(yī)藥、環(huán)境保護(hù)、新材料與新能源、現(xiàn)代農(nóng)業(yè)、地球空間信息技術(shù)等專業(yè)， 以及與奧運(yùn)、世博會(huì)相關(guān)的建設(shè)，與市場(chǎng)開發(fā)領(lǐng)域的招商引資、海外融資、上市與開拓海外市場(chǎng)等活動(dòng)。國(guó)際貿(mào)易的成交金額動(dòng)輒數(shù)百萬(wàn)美元，對(duì)企業(yè)來(lái)說(shuō)國(guó)際商務(wù)談判師是外貿(mào)企業(yè)中不可或缺的人物，特別是有職業(yè)證書和實(shí)際經(jīng)驗(yàn)的國(guó)際商務(wù)談判人才在獵頭市場(chǎng)中往往是有價(jià)無(wú)市。
國(guó)際貿(mào)易專業(yè)的就業(yè)方向
從一般意義上來(lái)講，國(guó)際商務(wù)專業(yè)的主流畢業(yè)生主要成為三類國(guó)際商務(wù)從業(yè)人員：海關(guān)、商檢、商務(wù)局和貿(mào)易公司的熟練的貿(mào)易業(yè)務(wù)操作員;科研機(jī)構(gòu)的貿(mào)易理論及政策的解讀傳播者;國(guó)家政府的貿(mào)易政策的制定者。
1. 貿(mào)易業(yè)務(wù)操作員
絕大多數(shù)國(guó)際商務(wù)專業(yè)的同學(xué)經(jīng)過(guò)4年的本科學(xué)習(xí)，都會(huì)成為熟練的貿(mào)易業(yè)務(wù)操作員。貿(mào)易業(yè)務(wù)操作員是指那些熟悉貿(mào)易流程，為企業(yè)達(dá)成外貿(mào)交易提供服務(wù)的人員。
例如，企業(yè)商務(wù)談判中熟悉貿(mào)易條款，能為企業(yè)選擇合適的交易方式的人員;為企業(yè)提供包括訂立運(yùn)輸合同、租船訂艙、貨物運(yùn)輸及裝卸、出口報(bào)關(guān)報(bào)檢等服務(wù)的貨物代理;通過(guò)了國(guó)家報(bào)關(guān)員資格考試，幫助企業(yè)順利通關(guān)的報(bào)關(guān)員;熟悉信用證流程，能正確審單、制單完成信用證結(jié)算的人員等。
如果一家企業(yè)到國(guó)外去進(jìn)行商務(wù)談判，主談人肯定是這家公司的領(lǐng)導(dǎo)，談判人員至少要包括1個(gè)技術(shù)人員——處理各種技術(shù)問(wèn)題;1個(gè)財(cái)務(wù)人員——合理分析價(jià)格;以及1個(gè)貿(mào)易人員——具體負(fù)責(zé)合同交易條款。這一類人才都是接觸最基本的實(shí)際業(yè)務(wù)，要求能夠熟悉并完成某一個(gè)或某幾個(gè)貿(mào)易流程。
2. 理論及政策的解讀傳播者
高校從事國(guó)際商務(wù)專業(yè)學(xué)科教育與研究的教師、研究員、國(guó)家貿(mào)易政策解說(shuō)者就是貿(mào)易理論及政策的解讀傳播者�，F(xiàn)代國(guó)際商務(wù)理論起源于西方，約束交易的法規(guī)慣例也大多是由國(guó)際商會(huì)的機(jī)構(gòu)制定的，將這些內(nèi)容引入國(guó)內(nèi)就需要有專門人員的分析介紹。
一般的，跨國(guó)大型企業(yè)更關(guān)注對(duì)國(guó)家貿(mào)易政策的.解讀，他們會(huì)及時(shí)調(diào)整企業(yè)戰(zhàn)略，保持其行業(yè)內(nèi)的領(lǐng)先地位。
3. 貿(mào)易政策的制定者
貿(mào)易政策的制定者一般指在國(guó)家政府機(jī)關(guān)或民間行業(yè)組織內(nèi)制定對(duì)貿(mào)易方式產(chǎn)生影響的政策法規(guī)的人員國(guó)際貿(mào)易專業(yè)就業(yè)前景國(guó)際貿(mào)易專業(yè)就業(yè)前景。加入WTO以后，中國(guó)國(guó)際商務(wù)各類業(yè)務(wù)不斷向縱深發(fā)展，中國(guó)政府的入世承諾不能直接影響企業(yè)對(duì)外貿(mào)易活動(dòng)，而是要通過(guò)對(duì)國(guó)內(nèi)相關(guān)法規(guī)的修改和制定才能直接約束企業(yè)行為，這一過(guò)程就需要大量的專業(yè)人才。
國(guó)際貿(mào)易專業(yè)潛在就業(yè)行業(yè)
1. 市場(chǎng)/公關(guān)
職業(yè)概況：企業(yè)通過(guò)媒介的介紹、傳播，和觀眾的交流、溝通和互動(dòng)，在公眾面前樹立并強(qiáng)化公司的品牌形象，在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中贏得先機(jī)。而在這一系列活動(dòng)安排中，專業(yè)公關(guān)是企業(yè)的好幫手。
薪酬水平：2000-4000元/月不等。
前景詮釋：隨著渠道管理的盛行，公關(guān)人才的需求看漲，這個(gè)行業(yè)對(duì)人員的素質(zhì)要求很高，需要有很強(qiáng)的溝通能力和問(wèn)題解決能力，晉升到總監(jiān)級(jí)更需經(jīng)歷長(zhǎng)時(shí)間的奮斗。
2. 營(yíng)銷人員
職業(yè)概況：國(guó)際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易同樣需要懂得專業(yè)業(yè)務(wù)的營(yíng)銷人才。尤其是在金融危機(jī)后，企業(yè)在對(duì)外貿(mào)易上，開始重視專業(yè)知識(shí)的`作用，有國(guó)際商務(wù)專業(yè)知識(shí)基礎(chǔ)的銷售職位，逐漸成為市場(chǎng)需求最旺盛的職位類別之一。
薪酬水平：在銷售這個(gè)職位上，報(bào)酬的差別很大，不少職位的基礎(chǔ)工資很少，因?yàn)閳?bào)酬完全建立在銷售業(yè)績(jī)的基礎(chǔ)上，每做成一筆生意都可以得到傭金。對(duì)于工資建立在銷售業(yè)績(jī)上的銷售人員來(lái)講，壓力是巨大的。但同時(shí)，回報(bào)也是巨大的國(guó)際貿(mào)易專業(yè)就業(yè)前景職業(yè)規(guī)劃前景詮釋：優(yōu)秀的銷售人員需要的素質(zhì)包括了積極的進(jìn)取心、堅(jiān)持不懈的態(tài)度、與其他人良好溝通的技巧、給人信任度以及在商談中營(yíng)造舒適氛圍的能力。
3. 行政/后勤
職業(yè)概況：一般以國(guó)際商務(wù)業(yè)務(wù)為主的企業(yè)，要求行政/后勤從業(yè)人員有國(guó)際商務(wù)專業(yè)知識(shí)背景，這樣能夠更好的服務(wù)于本企業(yè)的日常業(yè)務(wù)。
薪酬水平：2000-5000元/月不等。
前景詮釋：每家公司針對(duì)行政人員，都有公司不同的需要。但是行政人員不僅要有企業(yè)主營(yíng)業(yè)務(wù)的專業(yè)知識(shí)背景，還需要財(cái)務(wù)管理等知識(shí)的支撐。
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