員工轉(zhuǎn)正推薦信

　　現(xiàn)有下料中心配送組員工陳廣喜，工號X684，隸屬于下料中心配送組，初中畢業(yè)，安徽鳳陽縣人；200X年1月15日進入公司，200X年7月10日擔(dān)任配送組外廣場區(qū)域負責(zé)人。 該員工在公司工作期間，在以下方面表現(xiàn)突出：

　　一、責(zé)任心強：

　　陳廣喜在工作期間能夠利用休息時間解決比較緊急的下料備料任務(wù)；

　　二、執(zhí)行力強：

　　對待本職工作從不講條件，及時高標準的按照要求完成備料任務(wù)；

　　三、改善力強：

　　在自己的工作崗位上，經(jīng)常開動腦筋，提出很多合理化的建議使外廣場的板材劃傷率從201X年年初到下半年7月份降低了40%以上。

　　四、管理能力：

　　該員工自2009年7月10日擔(dān)任配送組區(qū)域負責(zé)人以來，積極參加各種培訓(xùn)，在短短的半年時間管理水平大幅度的提升。

　　五、吃苦耐勞：

　　在外廣場上，由于客觀環(huán)境惡劣，不管是在夏天烈日炎炎，冬天寒風(fēng)刺骨，仍能帶領(lǐng)自己的團隊克服環(huán)境帶來的不利因素，按時完成備料任務(wù)，保證了下料中心備料工作的完成，為車間制作班組贏得了時間，縮短了制作周期。

　　由于該員工至今依然還是協(xié)議工，為了推升員工積極性，鼓勵其他員工發(fā)揮出更大的潛能，奉獻出更多的智慧為企業(yè)的發(fā)展出力。

　　并且根據(jù)，該員工在2年多來的種種優(yōu)良表現(xiàn)，我認為已經(jīng)具備優(yōu)秀員工的標準作為該員工的班組長我強烈推薦陳廣喜，希望領(lǐng)導(dǎo)能夠考慮給與轉(zhuǎn)成正式合同工。

　　謝謝！

　　推薦人：張方

　　工 號：1318

　　日 期：201X年7月16日

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