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鄉(xiāng)鎮(zhèn)平安家庭創(chuàng)建工作總結(jié)范文
鄉(xiāng)鎮(zhèn)平安家庭創(chuàng)建工作總結(jié)一
根據(jù)xx縣平安家庭創(chuàng)建活動辦XX縣政法委文件精神,我鎮(zhèn)按照“加強社會管理綜合治理,深入開展綜治與平安建設(shè)工作”的重要部署,結(jié)合省、市、縣婦聯(lián)努力推進(jìn)“平安家庭”創(chuàng)建向縱深發(fā)展的要求,我鎮(zhèn)積極開展了平安家庭創(chuàng)建活動,現(xiàn)將有關(guān)工作總結(jié)如下:
一、領(lǐng)導(dǎo)重視,組織嚴(yán)密
鎮(zhèn)黨委政府高度重視平安家庭創(chuàng)建活動,在黨委會議上對此項工作進(jìn)行了研究部署,進(jìn)一步明確了活動的內(nèi)容、任務(wù)、要求,鎮(zhèn)綜治辦和鎮(zhèn)婦聯(lián)根據(jù)黨委會精神和《xx縣2013-2018年“平安家庭”創(chuàng)建活動實施方案》,制定了平安家庭創(chuàng)建活動實施方案,從而在組織上、制度上確保了活動各項工作的全面落實。
二、積極開展“平安家庭”創(chuàng)建活動
一是堅持“以人為本”的指導(dǎo)理念,將服務(wù)婦女群眾和居民作為目的宗旨,積極維護(hù)婦女在家庭生活、在社會事務(wù)中的平等權(quán)利,做好理順情緒、化解矛盾的工作,充分調(diào)動廣大群眾參與“平安家庭”創(chuàng)建活動的積極性。
二是在“平安家庭”創(chuàng)建活動中,堅持以家庭為主體,以村(居委會)為基本單位,由鎮(zhèn)婦聯(lián)、綜治、共青團(tuán)、司法等部門和社會組織共同實施。
三是在“平安家庭”創(chuàng)建活動中以婦女、以家庭為主要對象,通過調(diào)動婦女和廣大群眾積極參與,整合社會資源,制定網(wǎng)絡(luò)聯(lián)系制度,來達(dá)到干預(yù)解決家庭問題,構(gòu)建和諧社會的目的。
四是在“平安家庭”創(chuàng)建活動中,積極營造“五個”環(huán)境:安定有序的治安環(huán)境,優(yōu)美文明的社區(qū)環(huán)境,公平正義的法治環(huán)境,誠信友愛的人際環(huán)境,安全健康的成長環(huán)境;增強“五個”意識:增強家庭成員的懂法守法意識、安全防范意識、健康文明意識、和睦相處意識、男女平等意識;使更多家庭做好“兩防”和實現(xiàn)“四無”:防盜竊、防隱患,無毒品、無賭博、無暴力、無犯罪;使家庭成員更加充滿活力,家庭更加和睦美滿,村莊更加優(yōu)美文明,社會環(huán)境更加和諧穩(wěn)定。
五是加強宣傳,提高群眾的法制意識和性別平等意識;提高村(居委會)對侵害婦女合法權(quán)益行為的干預(yù)能力;運用多種形式,提高家庭生活質(zhì)量;促進(jìn)家庭平安,村(居)和諧,社會穩(wěn)定。
六是將“平安家庭”創(chuàng)建活動與平安建設(shè)的整體推進(jìn)結(jié)合起來,與各部門、各單位的其他維權(quán)和創(chuàng)建等活動結(jié)合起來,做到互相促進(jìn)、相得益彰。通過多種形式的宣傳教育激發(fā)群眾的參與熱情。
三、取得成效
一是按照 “平安家庭”創(chuàng)建的目標(biāo)和任務(wù)充實活動內(nèi)容、創(chuàng)新活動方式,教育群眾、指導(dǎo)家庭、服務(wù)群眾、協(xié)調(diào)關(guān)系、整合資源的優(yōu)勢,為創(chuàng)建“平安家庭”服務(wù),把以人為本、社會性別平等的理念作為一條主線,貫穿于創(chuàng)建活動始終,做好“家庭平安、社會和諧”文章。
二是開展家庭精神文化建設(shè),在提升家庭和文明村(居)、文明單位建設(shè)上見實效:鎮(zhèn)婦聯(lián)廣泛組織村民、居民積極參與家庭和文明村(居)建設(shè),開展了以“弘揚家庭美德,爭做文明女性,爭創(chuàng)文明家庭”為主題,以提高婦女和家庭成員整體素質(zhì)和文明程度為重點的文明創(chuàng)建活動。
三是圍繞保障婦女合法權(quán)益,在矛盾排查調(diào)處和解決訴求上見實效:把“平安家庭”創(chuàng)建活動與部門工作進(jìn)行有機(jī)整合,發(fā)揮職能,加強指導(dǎo),不僅找到了創(chuàng)建活動的切入點和工作優(yōu)勢,而且通過創(chuàng)建活動這一新的工作平臺,探索建立協(xié)調(diào)聯(lián)動的工作機(jī)制。鎮(zhèn)婦聯(lián)、司法所開展了法制宣傳教育活動,加強了人民調(diào)解、法律援助和安置幫教工作力度。
四是加大法制宣傳教育力度,在維護(hù)家庭平安、社會穩(wěn)定上見實效:以法制宣傳為切入點,立足家庭、依托村(居)、面向婦女,廣泛開展宣傳貫徹《婦女權(quán)益保障法》等法制宣傳活動。舉辦以宣傳男女平等基本國策、倡導(dǎo)民主平等現(xiàn)代家庭觀為主要內(nèi)容的講座,引導(dǎo)廣大婦女和家庭成員學(xué)法、知法、守法、懂法、用法,不斷提升社區(qū)居民的文明素質(zhì)。從而促進(jìn)廣大居民形成尊重婦女、保護(hù)婦女的良好社會氛圍。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)平安家庭創(chuàng)建工作總結(jié)二
按照《中共xx縣縣委關(guān)于全面深化改革的實施意見》(滎委發(fā)〔2014〕10號)及《中共xx縣委辦公室關(guān)于印發(fā)<縣委全面深化改革領(lǐng)導(dǎo)小組2018年工作要求及責(zé)任分工>的通知》(滎委辦〔2018〕10號)文件要求,我局高度重視,對牽頭的“制定關(guān)于社會組織管理和發(fā)展的意見”相關(guān)工作進(jìn)行了認(rèn)真的研究,制定了具體的工作方案和落實措施,并有序穩(wěn)妥推進(jìn),現(xiàn)將2018年工作總結(jié)如下:
2018年度,xx縣社區(qū)社會組織登記(備案)管理和培育發(fā)展工作在上級民政部門的關(guān)心指導(dǎo)下,全縣社區(qū)社會組織逐步推進(jìn),在承載政府公共事業(yè)部分職能上、在減緩社區(qū)公共事務(wù)管理與社區(qū)服務(wù)壓力上、在參與和諧社區(qū)創(chuàng)建與提升居民生活品質(zhì)上發(fā)揮了積極的引導(dǎo)作用。
一、目前全縣民間組織登記情況
1、社會團(tuán)體登記106個,其中專業(yè)性的社團(tuán)36個,行業(yè)性社團(tuán)65個,技術(shù)性社團(tuán)4個,聯(lián)合性社團(tuán)1個。
2、民辦非企業(yè)登記69個,其中教育類16個,衛(wèi)生類42個,文化類7個,體育類3個,其它類1個,科技、勞動、民政、中介、法律服務(wù)類無。
二、2018年完成的主要工作
1、按照滎委辦發(fā)[2018]10號文件的要求,由民政局分管領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)股室同志到市民政局相關(guān)科室咨詢掌握信息,到社區(qū)進(jìn)行走訪調(diào)查,宣傳、發(fā)動社區(qū)社會組織培育發(fā)展工作,掌握第一手資料,為開展工作夯實基礎(chǔ)。
2、為縣深化改革領(lǐng)導(dǎo)小組草擬xx縣關(guān)于《關(guān)于進(jìn)一步培育發(fā)展和規(guī)范管理社會組織的指導(dǎo)意見》。
3、積極工作,摸索前進(jìn)。近兩年社區(qū)成立了xx縣夢想之益志愿者協(xié)會,xx縣若水公益志愿者協(xié)會,今年城北社區(qū)成立xx縣陽光公益志愿者協(xié)會。
三、當(dāng)前在培育發(fā)展中遇到的難題和困難
我縣社會組織建設(shè)在認(rèn)真開展宣傳、發(fā)動、登記、監(jiān)管、年審工作的同時,我們也清醒地認(rèn)識到社會組織發(fā)展中存在著一些困難與問題:一是缺乏專業(yè)人員。在社區(qū)社會組織中有一技之長的`專業(yè)人員不足,大多數(shù)由社區(qū)業(yè)余或兼職人員所組成,已成立的社會組織發(fā)揮作用不明顯。主要為政府、社會對社區(qū)社會組織的認(rèn)識不明確,機(jī)制不完備,定位不確切,影響專業(yè)人員參與社區(qū)社會組織活動。二是缺乏專業(yè)指導(dǎo)。社區(qū)社會組織的專業(yè)化程度不高,服務(wù)能力和服務(wù)水平不強,政府部門只要求社區(qū)建立何種類型的社會組織,但對相關(guān)的社區(qū)社會組織的專業(yè)培訓(xùn)與指導(dǎo)不到位,制約了社區(qū)社會組織的長效發(fā)展。
四、2019年工作思路
深入貫徹落實《XX市人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)XX市培育發(fā)展社會組織十條措施的通知》(雅辦法[2018]59號)文件精神,加快民間組織培育發(fā)展。推進(jìn)建立社會組織與社區(qū)自治、服務(wù)、互助模式,繼續(xù)采取“培育補貼獎勵購買”的方式,大力扶持參與社區(qū)服務(wù)的社會組織。到 2019 年底前,以社區(qū)為主,至少培育發(fā)展 2個以上活動開展正常、居民參與率(受益率)高、能適應(yīng)社區(qū)管理和社區(qū)服務(wù)多元化需要的社區(qū)社會組織。發(fā)揮社區(qū)社會組織功能,以項目化管理的方式,采取政府購買服務(wù)的手段,把居民多元化的需求調(diào)動起來,從而達(dá)到共同治理的目標(biāo)。
。ㄒ唬┘訌娊M織領(lǐng)導(dǎo),建立健全各級重視社區(qū)社會組織培育發(fā)展機(jī)制。高度重視社區(qū)社會組織培育發(fā)展工作,使此項工作成為社區(qū)建設(shè)的重要內(nèi)容之一,將社區(qū)社會組織培育發(fā)展及開展活動情況列入和諧社區(qū)考核體系。
。ǘ┩晟埔(guī)章制度,建立健全社區(qū)社會組織監(jiān)督與評估機(jī)制。為使社區(qū)社會組織健康、全面發(fā)展,真正成為參與和諧社區(qū)建設(shè)的重要力量,盡快完善相應(yīng)的法律法規(guī)。積極探索建立一套科學(xué)的社區(qū)社會組織績效評估指標(biāo)體系,根據(jù)社區(qū)社會組織提供服務(wù)的數(shù)質(zhì)量情況,及時向社會公布評估結(jié)果,加強社區(qū)社會組織間的監(jiān)督與溝通,使公眾更好地了解該組織的運作,促進(jìn)資源在社區(qū)范圍內(nèi)的充分合理配置,為社區(qū)自主活動提供更多空間,從而有利于社區(qū)社會組織的社會化,促進(jìn)社區(qū)社會組織健康發(fā)展。
。ㄈ﹦(chuàng)建孵化培育基地,建立健全社區(qū)社會組織可持續(xù)發(fā)展機(jī)制。建立健全縣社區(qū)社會組織管理與運行機(jī)制,在縣級層面成立社區(qū)社會組織服務(wù)中心,加強社區(qū)及有關(guān)職能部門溝通配合,研究制定發(fā)展規(guī)劃,建立健全部門聯(lián)動、共同推進(jìn)的社區(qū)社會組織發(fā)展工作機(jī)制,形成多方位、多層次的社區(qū)社會組織工作綜合支持與管理體系,搭建起社區(qū)社會組織參與社區(qū)糾紛化解平臺、社團(tuán)展示平臺、便民服務(wù)平臺,實現(xiàn)社區(qū)共建、共治、共享的局面;充分發(fā)揮其為社區(qū)社會組織提供相互交流、孵化、備案和項目運作等全方位的服務(wù)功能。一是精心設(shè)計社區(qū)公益服務(wù)項目,幫助社區(qū)孵化公益項目。例如,可以結(jié)合社區(qū)工作實際,選擇孵化“慈善”“愛心”“情暖空巢”等項目進(jìn)行招投標(biāo)。二是堅持以項目建設(shè)促進(jìn)社區(qū)社會組織的發(fā)展。一方面,通過項目加快提升社區(qū)現(xiàn)有公益性社區(qū)社會組織向?qū)I(yè)化方向提升;另一方面,通過項目積極引入專業(yè)人才到社區(qū)社會組織中來,以培育出更優(yōu)、更好的社會公益服務(wù)組織,更好地促進(jìn)社區(qū)建設(shè)。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)平安家庭創(chuàng)建工作總結(jié)三
一、特殊工時審批工作
嚴(yán)格把關(guān)特殊工時審批,確保行政行為合法有效。依照《XX區(qū)實行不定時工作制和綜合計算工時工作制審批管理辦法》的規(guī)定,從收件、受理、調(diào)查到復(fù)核、審批等各個環(huán)節(jié)嚴(yán)格把關(guān),使特殊工時審批工作進(jìn)一步制度化、規(guī)范化。一年來特殊工時審批業(yè)務(wù)均在法定時限內(nèi)完成,審批工作無違反法律法規(guī)以及有關(guān)規(guī)定的行為,審批結(jié)束后及時整理資料做好歸檔工作,工時審批卷宗資料齊全清晰明了。同時,加強對審批后企業(yè)的調(diào)查管理,監(jiān)督、指導(dǎo)企業(yè)嚴(yán)格執(zhí)行批準(zhǔn)的特殊工時制度,保障員工身體健康和合法權(quán)益,執(zhí)行特殊工時制度的企業(yè)沒有發(fā)生由此引發(fā)的重大勞資糾紛。
截止至2018年10月31日,一是完成特殊工時審批業(yè)務(wù)24宗,其中不定時工時審批16宗,綜合工時審批8宗。審批涉及勞動合同約定工資高于XX市職工上年度月平均工資三倍以上,且可以自主安排工作、休息時間的人員、外勤、長途運輸、餐飲業(yè)一線工作人員等崗位8106人次。二是接聽申請?zhí)厥夤r工作制咨詢500多人次,接待來訪咨詢264人次。
二、大力推進(jìn)集體協(xié)商,促進(jìn)企業(yè)簽訂集體合同。
我局繼續(xù)大力推進(jìn)集體協(xié)商,促進(jìn)企業(yè)簽訂集體合同,推動XX區(qū)勞動關(guān)系和諧穩(wěn)定發(fā)展,以推進(jìn)區(qū)域性和行業(yè)性集體協(xié)商為主,推進(jìn)規(guī)模較大企業(yè)單獨開展集體協(xié)商為輔,以點帶面,擴(kuò)大覆蓋面,有序推進(jìn)集體協(xié)商工作。配合各級工會加大集體協(xié)商制度宣傳力度,促進(jìn)企業(yè)簽訂集體合同。同時有針對性地督促、指導(dǎo)、服務(wù)本轄區(qū)內(nèi)有較大影響的企業(yè)和員工人數(shù)規(guī)模較大的重點企業(yè)開展集體協(xié)商。
截止至2018年10月31日,共審查集體合同176份,涉及企業(yè)9386家次,涉及員工110576人次。其中審查企業(yè)集體合同128份,涉及企業(yè)128家次,涉及員工22255人次;審查區(qū)域性集體合同48份,涉及企業(yè)9258家次,涉及員工88321人次。接待企業(yè)來訪咨詢裁減人員備案業(yè)務(wù)共25人次。
三、2018年企業(yè)薪酬調(diào)查
圓滿完成2018年企業(yè)薪酬調(diào)查工作。指導(dǎo)樣本企業(yè)填報數(shù)據(jù),督促樣本企業(yè)按規(guī)定的時間報送數(shù)據(jù),負(fù)責(zé)對數(shù)據(jù)質(zhì)量進(jìn)行審核并上報,上報企業(yè)家數(shù)227家,是全市唯一一個完成市局下達(dá)任務(wù)數(shù)的單位。
四、做好勞動爭議調(diào)解的相關(guān)工作
自2014年10月,著手推進(jìn)企業(yè)調(diào)解力量,選定在XX市藝星珠寶有限公司作為我區(qū)企業(yè)勞動爭議調(diào)解組織的試點企業(yè),雙方就制度建立、調(diào)解室選址等問題進(jìn)行協(xié)商,于2018年4月15日正式掛牌成立“XX市藝星珠寶有限公司勞動爭議調(diào)解委員會”。同時,為了使調(diào)解員能自我約束、自我管理和自我規(guī)范,也為了讓公眾清楚了解調(diào)解員的職能和制度,我局給十個街道下發(fā)了《勞動人事爭議調(diào)解員行為規(guī)范(試行)》、《勞動人事爭議調(diào)解工作程序》以及《基層勞動人事爭議調(diào)解組織工作職責(zé)(試行)》三項制度,勞關(guān)科已將三項制度制成掛墻文件發(fā)放至各個街道,并督促其上墻公布在辦公場所內(nèi)。
五、做好重點幫扶企業(yè)工作
根據(jù)全局的統(tǒng)一部署,勞動關(guān)系科積極開展重點企業(yè)幫扶工作,走訪幫扶企業(yè),指導(dǎo)完善規(guī)章制度,規(guī)范勞動用工管理,堵住漏洞,降低法律風(fēng)險,督促企業(yè)建立集體協(xié)商機(jī)制。