欧美日韩不卡一区二区三区,www.蜜臀.com,高清国产一区二区三区四区五区,欧美日韩三级视频,欧美性综合,精品国产91久久久久久,99a精品视频在线观看

職工家屬慰問信

時(shí)間:2022-10-26 19:33:56 慰問信 我要投稿
  • 相關(guān)推薦

職工家屬慰問信三篇

  隨著社會(huì)一步步向前發(fā)展,需要在慰問活動(dòng)中使用慰問信的次數(shù)愈發(fā)增多,慰問信是向人表達(dá)安慰、關(guān)切、問候之意的信函。怎么寫慰問信才能避免踩雷呢?以下是小編精心整理的職工家屬慰問信3篇,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

職工家屬慰問信三篇

職工家屬慰問信 篇1

  各位同事:

  大家好!

  新年伊始,萬象更新。在新春佳節(jié)即將來臨之際,我謹(jǐn)代表公司及我個(gè)人,向全體同事致以節(jié)日的問候!道一聲“大家辛苦了!”

  在過去的一年里,通過全體員工的共同努力,網(wǎng)絡(luò)的各項(xiàng)工作都有了新的進(jìn)步,這是廣大員工一致努力的結(jié)果。在此,特向?yàn)楣景l(fā)展做出貢獻(xiàn)的廣大員工表示衷心的感謝和深深的敬意!

  近一個(gè)時(shí)期,我與總部的同事一直在做公司去年工作的回顧總結(jié)和今后工作的規(guī)劃,其中有一件事特別引起我重視,總想找機(jī)會(huì)跟大家溝通一下,這就是關(guān)于實(shí)行計(jì)提工資的同事是否還有年終獎(jiǎng)的問題。其實(shí),公司一直以來對實(shí)行計(jì)提工資的同事是不發(fā)年終獎(jiǎng)的,因?yàn)檫@部分同事的月工資中已經(jīng)含有獎(jiǎng)勵(lì)的成分。但是最近我們發(fā)現(xiàn),各地區(qū)在掌握這個(gè)規(guī)定和執(zhí)行的過程中卻存在較大差異,而在總部和地區(qū)的論證過程中,發(fā)現(xiàn)部分區(qū)域仍延續(xù)一些歷史政策,與總部政策存在一定的分歧,所以引起了一些風(fēng)波。我認(rèn)為這當(dāng)然是我們總部管理層的工作沒有做好。我一直倡導(dǎo)并遵循辦企業(yè)或做事情都要講誠信,在與外部交往上要講誠信,內(nèi)部的誠信更重要,年初怎樣定的.,年底就要怎么辦,年初沒有說,年底就不能做。雖然x年公司利潤出現(xiàn)了大幅度的下滑,但是公司決不會(huì)做出犧牲員工利益的事情,這是我做事的一貫原則。同時(shí),我也一直強(qiáng)調(diào),順豐作為一個(gè)有機(jī)整體、一個(gè)大家庭,各項(xiàng)政策規(guī)定應(yīng)該是一致的,獎(jiǎng)金問題更是如此,因?yàn)樗P(guān)系到員工的切身利益。所以,當(dāng)我了解到這些情況后,心情很沉重,借此機(jī)會(huì)與大家交流一下,消除一些困惑,也真誠希望大家對公司以往存在的不足給予諒解。作為公司總裁,我從心底里向大家表示歉意,是我的工作沒有做細(xì)做好,給大家增添了不應(yīng)有的煩惱。同時(shí)也告訴大家,為了解決這方面的問題,在新的一年里,總部下決心要把公司的薪資制度健全起來,將來每個(gè)崗位都要有各自的薪資結(jié)構(gòu)。目前,總部相關(guān)部門正在做這方面的工作,請廣大員工相信,公司是有能力解決這方面問題的。

  現(xiàn)在,我們已經(jīng)跨入了x年,希望大家在新的一年里,繼續(xù)關(guān)心公司的經(jīng)營發(fā)展,支持公司的各項(xiàng)改革,積極投身到公司的各項(xiàng)建設(shè)中來,使公司在為社會(huì)、為客戶提供更優(yōu)質(zhì)服務(wù)中不斷得到發(fā)展壯大。同時(shí),員工個(gè)人的價(jià)值也得到充分的體現(xiàn),實(shí)現(xiàn)公司發(fā)展和員工發(fā)展同步增長。

  最后,給大家拜個(gè)早年,也通過你們,向你們的家人拜個(gè)早年,祝大家新春愉快!闔家歡樂!順心順意!

職工家屬慰問信 篇2

全省郵政職工、離退休職工、職工家屬同志們:

  值此新春佳節(jié)到來之際,省局和省郵政工會(huì)向你們致以節(jié)日的親切問候!

  過去的一年,是我省郵政發(fā)展史上具有里程碑意義的一年。一年來,全省郵政干部職工認(rèn)真貫徹全省郵政工作會(huì)議精神,緊緊圍繞扭虧這個(gè)中心,把握大局,樹立信心,背水一戰(zhàn),終于奪取了“三年扭虧”決戰(zhàn)的勝利。郵政業(yè)務(wù)收入達(dá)到億元;三年減虧億元,并實(shí)現(xiàn)扭虧為盈;勞動(dòng)生產(chǎn)率由分營時(shí)萬元增加到萬元;企業(yè)負(fù)債率從%降到%;增加固定資產(chǎn)億元,實(shí)現(xiàn)國有資產(chǎn)保值增值;精神文明建設(shè)也取得豐碩成果。%的市縣局被所在地黨委、政府評為文明單位;%的市縣局被評為省局文明單位,各項(xiàng)工作都圓滿完成了計(jì)劃任務(wù)。這些成績的取得都是在國家局、省委省政府和省局黨組的領(lǐng)導(dǎo)下,全省郵政干部職工團(tuán)結(jié)一致,努力拼搏的結(jié)果,也離不開離退休職工、以及廣大職工家屬的關(guān)心支持。在此,我們特表示衷心的感謝,并致以崇高的敬意!

  ××年是××郵政鞏固扭虧成果,為步入良性循環(huán)打基礎(chǔ)的重要一年。我們雖然實(shí)現(xiàn)了扭虧,但這只是萬里長征的第一步,鞏固扭虧成果,步入良性循環(huán)的任務(wù)還很艱巨,我們面對著我國加入后更加激烈的'市場競爭的新形勢和新任務(wù)。今年全省郵政業(yè)務(wù)總量要完成億元,業(yè)務(wù)收入要完成億元,收支差要確保完成并爭取超額完成國家局下達(dá)的計(jì)劃任務(wù)。因此,我們要認(rèn)真貫徹全國、全省郵政工作會(huì)議精神,統(tǒng)一思想認(rèn)識,認(rèn)清形勢,堅(jiān)定信心,克服松勁思想,做到士氣不能低落,干勁不能減弱,工作不能放松,發(fā)展不能停步。在國家局和省委省政府的領(lǐng)導(dǎo)下,按照省局的工作部署,并結(jié)合本地的實(shí)際情況,大力開拓業(yè)務(wù)市場,努力挖掘節(jié)支潛力,不斷推進(jìn)企業(yè)改革,繼續(xù)加快建設(shè)步伐,強(qiáng)化企業(yè)管理,積極推進(jìn)精神文明建設(shè)步伐,為全面完成今年的各項(xiàng)工作任務(wù),鞏固和擴(kuò)大扭虧成果,步入良性循環(huán)打基礎(chǔ)而努力奮斗。

  “日出江花紅勝火,春來江水綠如藍(lán)”。在祖國新的一個(gè)春天到來的時(shí)候,讓我們攜起手來,開拓進(jìn)取,同心同德,團(tuán)結(jié)奮斗,共同開創(chuàng)××郵政事業(yè)美好的明天。

  祝大家節(jié)日快樂、身體健康、萬事勝意、闔家幸福!

  ××省郵政局

  ××省郵政工會(huì)

職工家屬慰問信 篇3

  全體員工、家屬及退休職工同志們:

  羊歌盛世添錦繡 ,猴舞新春頌吉祥。如梭的時(shí)光浸滿了寒暑跋涉的甘苦,如椽的巨筆繪就了又一幅壯美的畫卷。值此新春佳節(jié)來臨之際,集團(tuán)公司黨政工團(tuán)向你們致以誠摯的祝福和親切的慰問!向節(jié)日期間依然堅(jiān)守在各條戰(zhàn)線的國內(nèi)外廣大員工致以崇高的敬意和美好的祝愿!

  20xx年,是我們企業(yè)聚能蓄勢夯基礎(chǔ)、砥礪奮進(jìn)拓市場的.一年,也是全集團(tuán)革故鼎新強(qiáng)管理、合力攻堅(jiān)大發(fā)展的一年。一年來,各級直面經(jīng)濟(jì)下行和穩(wěn)增長的重重壓力,匯眾智攻承攬,管現(xiàn)場樹信譽(yù),強(qiáng)經(jīng)濟(jì)壯實(shí)力,抓黨建帶隊(duì)伍,為“十二五”收官畫上了圓滿句號:全集團(tuán)承攬任務(wù)逾700億元,實(shí)現(xiàn)歷史性突破,施工產(chǎn)值、營業(yè)收入、利潤總額、凈利潤等四項(xiàng)指標(biāo),在中國鐵建工程承包板塊名列前茅;鎖定“兩路”、主攻“進(jìn)城”的戰(zhàn)略基礎(chǔ)更加厚實(shí),任務(wù)結(jié)構(gòu)明顯改善,產(chǎn)品結(jié)構(gòu)優(yōu)化升級;施工產(chǎn)能持續(xù)釋放,專項(xiàng)能力不斷攀升,信用品牌歷經(jīng)錘煉重又站穩(wěn)榜單前列;科技創(chuàng)新蒸蒸日上,全年榮獲國家科學(xué)技術(shù)進(jìn)步特等獎(jiǎng)1項(xiàng),二等獎(jiǎng)1項(xiàng),國家優(yōu)質(zhì)工程獎(jiǎng)2項(xiàng);戰(zhàn)略投資、清收清欠、治虧降債、創(chuàng)效索賠工作強(qiáng)勢推進(jìn),財(cái)務(wù)共享服務(wù)中心掛牌上線,經(jīng)濟(jì)管理的引領(lǐng)支撐作用日臻凸顯;黨建思想政治工作成果顯著,“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育扎實(shí)推進(jìn),“權(quán)力入籠”監(jiān)管體系持續(xù)增強(qiáng),群團(tuán)工作更富活力,創(chuàng)增文化深入人心,全員崇廉尚實(shí)、干事創(chuàng)業(yè)的精氣神日益聚合。

  收官“十二五”的豐碩成果,離不開全員的智慧汗水和輾轉(zhuǎn)打拼,離不開員工家屬及退休退養(yǎng)員工的關(guān)心支持和默默付出,在此道一聲:大家辛苦了,你們與企業(yè)榮光同在!

  20xx年,是全面建成小康社會(huì)決勝階段的開局之年,也是推進(jìn)結(jié)構(gòu)性改革的攻堅(jiān)之年,更是全面實(shí)施集團(tuán)公司“十三五”發(fā)展規(guī)劃的起勢之年。新的一年,集團(tuán)上下要牢牢把握“穩(wěn)中求進(jìn)、進(jìn)中求新、新中求效、效中求質(zhì)”的發(fā)展基調(diào),扎實(shí)踐行“規(guī)范化、信息化、精益化、高端化、國際化”的戰(zhàn)略部署,全力推動(dòng)企業(yè)做大做優(yōu)做強(qiáng):要繼續(xù)鞏固企業(yè)經(jīng)營基礎(chǔ),發(fā)掘和積累差異化比較優(yōu)勢,大力拓展新興領(lǐng)域,穩(wěn)步提升市場占有率;要始終保持“信譽(yù)攸關(guān)企業(yè)生死”的敬畏,扎實(shí)推進(jìn)“現(xiàn)場市場一體化”實(shí)踐,不斷加強(qiáng)項(xiàng)目安全質(zhì)量工期效益管控,努力以更多的標(biāo)桿項(xiàng)目、樣板工程贏得市場,實(shí)現(xiàn)區(qū)域領(lǐng)域滾動(dòng)發(fā)展;要進(jìn)一步深化經(jīng)濟(jì)管理體系建設(shè),依托財(cái)務(wù)共享服務(wù)平臺(tái),抓好資金管理和成本管控,加大變更索賠和二次經(jīng)營力度,全面提升企業(yè)盈利水平;要牢牢堅(jiān)持問題導(dǎo)向,用“火眼金睛”盯緊每一處管理短板,用“如意金箍”掃除體制機(jī)制障礙和陳規(guī)陋習(xí)頑癥,不斷積蓄和提升企業(yè)管理優(yōu)勢;要堅(jiān)持不懈加強(qiáng)企業(yè)黨組織建設(shè),忠實(shí)履行“兩個(gè)責(zé)任”,不斷強(qiáng)化思想政治工作、干部隊(duì)伍和企業(yè)文化建設(shè),筑牢民生保障,落地共建共享,不斷提高企業(yè)凝聚力和向心力。

  “玉宇澄清春光美,惠風(fēng)浩蕩戰(zhàn)鼓催”。猴年新征程,既充滿嶄新機(jī)遇,更面臨艱巨挑戰(zhàn)。全體員工務(wù)求大力弘揚(yáng)猴王精神,以“苦練七十二變”的追求,沉潛篤實(shí),立足本職,不斷加強(qiáng)自身思想、能力建設(shè),努力在深化企業(yè)經(jīng)營管理中磨礪才干、增強(qiáng)本領(lǐng);以“笑對八十一難”的勇毅,攻堅(jiān)克難,展示作為,不斷提升自身職業(yè)素養(yǎng)、品行涵養(yǎng),奮力在推進(jìn)企業(yè)改革發(fā)展中增值添彩、亮麗人生!

  祝同志們新春快樂、身強(qiáng)體健、家興業(yè)旺、萬事如意!

  20xx年x月x日

【職工家屬慰問信】相關(guān)文章:

給職工家屬的慰問信08-03

職工家屬慰問信08-03

對職工家屬的慰問信08-03

職工家屬生病慰問信06-23

致職工家屬的慰問信08-03

馬年職工家屬慰問信08-03

2016職工家屬慰問信08-03

職工家屬生病慰問信08-03

給職工和家屬的慰問信11-25

職工家屬慰問信范文07-27