勞動協(xié)議書三篇
在當(dāng)今社會生活中，大家逐漸認識到協(xié)議書的重要性，協(xié)議書的簽訂是雙方或數(shù)方之間權(quán)利義務(wù)的最好規(guī)范。那么相關(guān)的協(xié)議書到底怎么寫呢？以下是小編為大家整理的勞動協(xié)議書3篇，歡迎大家分享。
勞動協(xié)議書 篇1
甲方：
乙方：
甲乙雙方于 年 月 日簽訂為期二年的勞動合同，現(xiàn)合同已經(jīng)早已到期，須簽訂終止合同協(xié)議。經(jīng)雙方協(xié)商一致，簽訂本協(xié)議如下：
1、自 年 月 日起，終止雙方簽訂的勞動合同，雙方的權(quán)利義務(wù)隨之終止；
2、甲方在乙方妥善辦理所有檔案交接手續(xù)后支付乙經(jīng)濟補償金人民幣 元，保險補償金 元（醫(yī)療、養(yǎng)老）。
3、甲方代收乙方繳納的.養(yǎng)老保險金、押金等，可以憑收款收據(jù)，到甲方財務(wù)室辦理退款手續(xù)。
4、 本協(xié)議簽訂后，乙方可以到人社部門辦理社會靈活就業(yè)養(yǎng)老、醫(yī)療等保險；如果本單位下一步有新崗位需要招聘員工，同等條件下，憑此協(xié)議可優(yōu)先錄用；乙方離職后不得作出有損本單位名譽或利益之行為。
甲方：（蓋章） 乙方：（簽字或蓋章）
年 月 日 年 月 日
勞動協(xié)議書 篇2
甲方：上海（江蘇)力興勞務(wù)服務(wù)有限公司
乙方：
身份證號碼：
聯(lián)系電話：
為了促進就業(yè)期間的安全，更好的為企業(yè)服務(wù)，根據(jù)中華人民共和國的有關(guān)法律，法規(guī)的規(guī)定，甲方與乙方本著自愿互利的原則，安排乙方（學(xué)生）到 工作，就學(xué)生在就業(yè)期間的安全等有關(guān)事項達成如下一致意見：
一、甲方職責(zé)
1、必須提供真實可信的企業(yè)用工信息，勞動協(xié)議書。
2、甲方必須保證乙方就業(yè)所進企業(yè)是正規(guī)合法的企業(yè),企業(yè)的工資,福利條件,社會保險待遇等須符合企業(yè)招工資料的宣傳和承諾。
3、負責(zé)協(xié)調(diào)好乙方人員駐廠并做好學(xué)生工作期間的跟蹤服務(wù)等工作。
4、負責(zé)將乙方安置到事先確定的企業(yè)就業(yè),并執(zhí)行該企業(yè)的工資標(biāo)準(zhǔn)、
5、乙方在到達目的地后,符合廠方錄用條件的,甲方須在12小時內(nèi)盡快安置進廠、因?qū)W生自身原因（有傳染病、有殘疾、語言溝通有障礙，年齡在16周歲以下，除此不能借故不安排工作）未能被預(yù)定企業(yè)錄用的,甲方在征求乙方同意的情況下,在兩天內(nèi)安排乙方到工作崗位相近,基本工資待遇不低于前預(yù)定企業(yè)的企業(yè)參加面試，協(xié)議書《勞動協(xié)議書》。
6、因甲方工作失誤造成乙方學(xué)生未能在規(guī)定時間內(nèi)到預(yù)定企業(yè)上班的,甲方必須承擔(dān)學(xué)生的全部住宿費、體檢費、往返車費。
7、甲方應(yīng)派工作人員一起做好乙方進廠前的面試,體檢等各方面工作。
二、乙方職責(zé)
1、乙方在公司實習(xí)期間必須嚴格遵守紀(jì)律、勤奮工作、尊敬領(lǐng)導(dǎo)、團結(jié)同事、愛護公物，應(yīng)服從公司規(guī)定的各項規(guī)章制度等，觸犯法律的將移交司法機關(guān)處理。
2、對不服從安排的，違反國家法律、法規(guī)及企業(yè)規(guī)章制度、勞動紀(jì)律和崗位操作規(guī)程的，由此而造成的`后果，由乙方本人負責(zé)。
3、乙方赴企業(yè)實習(xí)所需的個人資料必須是真實有效，否則所造成的一切后果自負。
4、甲方負責(zé)對學(xué)生就業(yè)上崗前的培訓(xùn)和安全教育工作。為保護學(xué)生實習(xí)期間的身心健康，依據(jù)相關(guān)法律法規(guī)保證實習(xí)生必要的休息和提供必要的勞動保護。
5、在實習(xí)期間，乙方薪資于每月 25 日由廠方依薪資標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)實際出勤狀況結(jié)算，包吃包住，第一個月1500，第二個月以后1600，（每月26天，每天10.5小時，超出273小時按11元每小時算加班，不足的按實際情況扣出）。
6、乙方實習(xí)期長為 個月， 年 月 日至 年 月 日，在實習(xí)期間未經(jīng)甲方書面同意，擅離工作崗位或自動辭職的，由此而產(chǎn)生的后果學(xué)生本人負全責(zé)。
實習(xí)期滿三個月及以上者甲方為乙方報銷回來車費。
7、本次乙方實習(xí)單位是為
8、本協(xié)議經(jīng)甲乙雙方簽字或蓋章生效，甲乙雙方各執(zhí)一份，就業(yè)單位備案一份。
甲方:
乙方：
蓋章：
家庭聯(lián)系電話：
家庭地址：
年 月 日
勞動協(xié)議書 篇3
用人單位名稱(以下簡稱甲方)_______________________
建筑工人姓名(以下簡稱乙方)_________________________
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國合同法》和《廣州市勞動合同管理規(guī)定》以及其他法律法規(guī)的有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。
一、基本情況
甲方單位法定代表人 ，電話號碼：
企業(yè)地址： 。
乙方姓名________性別_____居民身份證號_______________ ，出生日期_____年_____月，在甲方工作起始時間_____年_____月_____日，聯(lián)系電話 ，
戶口所在地_____省(市)_____區(qū)(縣)______街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))，郵政編碼 _______________ 。 乙方自身的身體狀況：是否患有下列疾病(如有請在“□”內(nèi)打“√” )：□高血壓 □心臟病 □癲癇 □貧血病 □癡呆癥 □其他傳染性疾病;除上述以外的其他疾�。� 。
二、勞動合同期限
第一條 甲、乙雙方同意按以下第 種方式確定本合同期限：
(1)本合同為 年期限勞動合同。本合同于_____年_____月_____日生效， 本合同于_____年_____月_____日終止。
(2)以完成一定的工作為期限：從 年 月 日起至
工作任務(wù)完成時止，并以完成 工作任務(wù)為標(biāo)志。
第二條 雙方同意本合同有效期的前 個月為試用期。
三、工作崗位和工時制度
第三條 乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔(dān)任_________________________崗位(工種)工作。
第四條 甲乙雙方協(xié)商按以下第________條工時制度執(zhí)行。(1) 執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)工時制的,乙方每日工作時間8小時,每周工作40 小時。(2) 執(zhí)行綜合計算工時工作制的，乙方平均每天工作時間不超過8小時，平均每周工作不超過40小時。(3)執(zhí)行不定時工作制的，在保證完成甲方工作任務(wù)情況下，乙方自行安排工作和休息時間。
四、勞動報酬
第五條 勞動報酬按有關(guān)規(guī)定雙方協(xié)商后執(zhí)行。
五、甲方責(zé)任
第六條 甲方必須按國家的勞動法進行用工，不得以暴力、威脅、非法限制人身自由或其它違反國家法律法規(guī)的手段強迫工作勞動。
第七條 甲方必須按時發(fā)放工資，按有關(guān)規(guī)定制作工資表，乙方簽字領(lǐng)取，并作為領(lǐng)取工資的憑據(jù)。
第八條 甲方為乙方提供必要的生活條件和勞動條件，符合質(zhì)量要求的`勞動工具和個人安全防護用品。
第九條 甲方應(yīng)建立健全施工現(xiàn)場的生產(chǎn)工藝流程、操作規(guī)程和勞動安全衛(wèi)生等相關(guān)制度以指導(dǎo)乙方開展工作。
第十條 甲方負責(zé)按規(guī)定對乙方進行勞動安全(包括三級教育、崗前教育、班前教育和定期教育等)、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動紀(jì)律和規(guī)章制度等的教育。
第十一條 甲方根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營需要，依法制定規(guī)章制度和勞動紀(jì)律并教育乙方。乙方違反勞動紀(jì)律和甲方的規(guī)章制度，甲方可根據(jù)規(guī)章制度作出相應(yīng)處理。
第十二條 甲方應(yīng)根據(jù)有關(guān)規(guī)定，為乙方辦理相應(yīng)證件(如“平安卡”、職業(yè)資格證、暫住證等)。
第十三條 甲方不得要求乙方違反有關(guān)規(guī)定或標(biāo)準(zhǔn)進行施工作業(yè)。
第十四條 履行其他法律法規(guī)以及上級管理部門的有關(guān)規(guī)定。
【勞動協(xié)議書】相關(guān)文章：
勞動協(xié)議書08-04
勞動協(xié)議書11-23
勞動協(xié)議書07-27
勞動協(xié)議書08-01
解除勞動協(xié)議書03-22
終止勞動協(xié)議書03-12
勞動調(diào)解協(xié)議書03-14
勞動和解協(xié)議書04-26
解除勞動協(xié)議書02-14
【精】勞動協(xié)議書03-18