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企業(yè)領(lǐng)導發(fā)言稿

時間:2022-10-20 23:35:05 發(fā)言稿 我要投稿

企業(yè)領(lǐng)導發(fā)言稿

  在當下社會,越來越多地方需要用到發(fā)言稿,發(fā)言稿的寫法比較靈活,結(jié)構(gòu)形式要求也不像演講稿那么嚴格,可以根據(jù)會議的內(nèi)容、一件事事后的感想、需要等情況而有所區(qū)別。相信很多朋友都對寫發(fā)言稿感到非?鄲腊,以下是小編整理的企業(yè)領(lǐng)導發(fā)言稿,歡迎閱讀與收藏。

企業(yè)領(lǐng)導發(fā)言稿

企業(yè)領(lǐng)導發(fā)言稿1

尊敬的領(lǐng)導,親愛的各位同事:

  大家好!

  在這歡聚一堂的時刻,我能夠在此發(fā)表講話是一件無比榮幸的事情,在此,我想借大家?guī)追昼姷狞S金時間,和大家分享一些我的工作心得,希望能夠給我們的同事們帶來一些啟發(fā),也祝愿我們今后的工作可以越來越順利,祝愿我們往后可以取得一個更好的業(yè)績,創(chuàng)造輝煌!

  我在業(yè)務(wù)部已經(jīng)做了三年經(jīng)理了,這一路來,我看著大家一步步的往前走,也看著大家一直艱苦的努力,我很感動,但同時我也比較擔憂。我擔憂什么呢?因為近段時間以來,我們業(yè)務(wù)部的業(yè)績都不是很理想,即使每位同事都非常的用功和努力,但是就是得不到我們想要的結(jié)果。這一點想要解決并不是一件容易的事情!就像我們高考前一樣,明明很努力的學習了,為什么成績總是提不上去?其實這兩者是差不多的。前期我們的進步都非常的大,到了后面,我們的進步越來越小,近乎其微,甚至有時候一不小心松懈了,我們的業(yè)績反而下降了。這是一件讓人頭疼的事情,但是呢!這件事情是可以做出改變的。從哪里作出改變?那就是從細節(jié)作出改變。

  學習和工作有時候是相通的,前期的進步大,那是因為我們每個人的.進步空間都是充足的,到了后面之所以進步越來越艱難了,是因為我們已經(jīng)到達了一個瓶頸期,我們各自的提升空間已不多,這時候如果自己沒有去想這提升自己的話,那么我們的進步可能就會暫停在此了。所以如何去挑戰(zhàn)這一道難關(guān),是我們現(xiàn)在需要想的問題。

  以前我做業(yè)務(wù)員的時候,有一段時間和大家一樣,不管我怎么努力,怎么用力,業(yè)績這一個數(shù)字從未有過突破,那時候我就在想,難道是自己的業(yè)務(wù)生涯就此要截止了?后來我百思之下,終于發(fā)現(xiàn)了一個問題,那就是我在工作中一直都只求穩(wěn),從未給想過要做一些創(chuàng)新和突破。我們有了一定的工作閱歷之后,其實對自己這份工作是有一定的理解的,我們可以根據(jù)自己的理解出發(fā),然后制定一個成長計劃。

  平時從細節(jié)入手,去找自己不太擅長的部分,然后專攻這些方面,給自己創(chuàng)造一些不一樣的東西,這樣我們就拓寬了一個新的領(lǐng)域了,而我們的進步空間也得到了拓展,我們自然而然也就可以開始進步了。說了這么多,也希望能夠給大家?guī)硪恍┯锰,希望往后的工作中,我們可以得到突破,得到疆域的拓展?/p>

企業(yè)領(lǐng)導發(fā)言稿2

親愛的各位同事:

  大家好!

  企業(yè)發(fā)展離不開每一位為之奮斗的人員,每一個員工都是我們企業(yè)重要的組成一員,正是因為有你們的存在我們的企業(yè)才能夠不斷的前進和發(fā)展,現(xiàn)在市場競爭激烈,大家作為公司的柱石,希望大家繼續(xù)奮斗不斷提升。

  為了讓我們企業(yè)具有活力和不同的一面,我們內(nèi)部也有很多競爭,這是為了讓大家在工作的時候不要忘記了在企業(yè)外面還有更多的人在激烈的競爭,我希望大家永遠不要忘記憂患意識,不要忘記我們一直都在漩渦中,想要領(lǐng)先其他企業(yè)公司,我們就需要付出更多的汗水。

  現(xiàn)在取得的成績,或許值得驕傲,但是同樣也值得警惕,因為我們必須要注意一點那就是要時刻保持競爭力,你們必須要不斷的前進,只有走在前面的`人才能夠看到更好的未來,我們公司實行的是末尾淘汰制,這樣讓我們公司有更多能力優(yōu)異的人才留下,同樣也有一部分人離開。

  很多人覺得這樣工作壓力很大,但是如果不知道危急,沒有緊迫感,只知道在崗位上混吃等死,這樣不但是在害自己更是在損害公司的發(fā)展,公司對每一位愿意努力奮斗的員工都付出豐厚的回報,但同樣想要獲得就必須要付出,這是等價交換同樣也是公司必須要做的選擇。生于憂患我們才能夠存在長久。但如果只知道安樂的去工作,每天都不緊不慢的去工作,時代就會拋棄我們。

  當我們企業(yè)因為不夠努力而倒閉,大家也會因此丟掉飯碗,這樣的選擇大家愿意嗎,現(xiàn)在付出的汗水雖然多,但是我們的收獲同樣也多,每天做出的成績也符合我們的要求,你追我趕,不斷競爭,正因為有競爭我們才能夠走到今天這樣的高度,但是這只是我們前進的一個小起點,還有更長的路我們還需要走。

  我真誠的希望大家戒驕戒躁,不要因為取得一點成績就驕傲自滿,不要因為暫時的勝利就忘記了未來的努力,勝不驕敗不餒,這才是成功的關(guān)鍵,也是我希望每一個員工需要保持的基本品德,或許我們會很累,或許我們會非常忙碌但是我們永遠都不會后悔,因為黨風雨過后迎接的往往是美麗的彩虹,這樣的生活才是我們需要的生活。

  工作就要具備較強的競爭力,就必須要學會去競爭,去戰(zhàn)勝擋在道路上的阻礙,任何一個能夠在崗位上取得成績的人都明白,激烈的競爭,讓我們彼此前進,彼此互補,這才能夠讓我們一點點地的走的更遠才能夠收獲更多的快樂和喜悅,收獲更多的精彩,路還很長,希望大家,再接再厲,希望大家永遠不要忘記,想要不被超越,就要繼續(xù)超越過去。

  謝謝大家!

企業(yè)領(lǐng)導發(fā)言稿3

各位同事,各位來賓們:

  大家好!

  一年來的工作結(jié)束了,在這一點上面我還是感觸非常深刻的,在這一點上面還是應(yīng)該要做的更好一點,回顧我們過去一年來的成績還是很樂觀的,在這一點上面我還是深有感觸的,今天來到我們年會現(xiàn)場的除了我們內(nèi)部員工之外,還有我們的合作伙伴,在此也是真摯的感謝,在過去的一年當中我們互利互助,共同成長,才有了這一年來我們?nèi)〉玫某煽,這種感覺還是很不錯的,我們應(yīng)該要有更多的提高,在這一點上面我還是應(yīng)該做出更好的成績。

  這一年來的工作當中,我們是做的比較好的,取得的這些成績也是讓我感覺非常的有意義,只有我們對工作認真一點,負責一點,這樣才能夠做的更好,為公司爭取到更多的'價值,我知道在這方面我們是可以做的更好一點,年會之際回顧這一年來的成績,想必也是可以接觸到更多的東西,只有為公司爭取到更多的價值,才能夠保證自己做的不錯,我也希望在這一點上面還是應(yīng)該做的更加認真一點的,我作為企業(yè)的管理人員,還是堅持做好了很多,我也相信大家還是能夠做的更好一點,只有公司發(fā)展好了,大家才能夠有更好的福利。

  這一年來的工作當中,還是應(yīng)該做的更好一點,現(xiàn)在我也是做好了很多準備,我現(xiàn)在還是在這一點上面做的更好些,雖然一年的時間不是很長,但是在這方面,我們要有好的規(guī)劃,在這一點上面我還是感覺很有意義的,我們公司也是創(chuàng)立有五年的時間了,我真的是感覺非常的好,在這里我能夠看大家的進步,我們公司在過去的一年里,也會做好了很多事情,在這一點上面,我是深有體會的,以后還會有更多的事情值得我去做好,在這方面我還是應(yīng)該要做的更加細心一點,新的一年開始了,讓我們在在以后的工作當中,維持一個好的態(tài)度,在這方面,確實還是應(yīng)該要去調(diào)整好的,我也是清楚的意識到了這些,工作是需要自己去調(diào)整好的。

  在這全新的一年里,我們應(yīng)該要放寬自己的心態(tài),現(xiàn)在回想起來的時候確實還是做的不夠好,這是我對自己各方面能力的看好,我也是虛心的學習了很多,我知道在這方面我還是出現(xiàn)了一定的問題的,在這一點上面,一定要維持好的狀態(tài),在這個特別的日子里讓我們共同舉杯慶祝,希望公司發(fā)展的更好。

企業(yè)領(lǐng)導發(fā)言稿4

  大家好。我是聯(lián)合經(jīng)研公司總經(jīng)理,很榮幸能有機會與各位專家就中小客戶問題進行交流。

  在中小客戶業(yè)務(wù)這件事情上,從某種意義上來說,目前咱們大多數(shù)銀行還處于探索甚至是應(yīng)付的階段,我想這點大家應(yīng)該不會反對吧?但即便是做應(yīng)付,也要有個章法,也有個三六九等的問題,應(yīng)付也有應(yīng)付出成績來的嘛!說到這可能我們有些同志就不同意了,說我們行就不是在應(yīng)付,是真干。可真干就好嗎?好難吧?對于中小企業(yè),大家有個共識,就是中小企業(yè)資信比較差,開發(fā)沒有效率,風險大,找不到解決問題的關(guān)鍵點,所以才“雪擁藍關(guān)馬不前”,只能停留在宣傳探索甚至有些應(yīng)付的層面上。但不管是真做還是假做,我們都應(yīng)該把前期準備工作做好。有些什么工作呢?下面我展開來說一下。

  首先來說數(shù)據(jù),咱們各家行可能都有一些數(shù)據(jù),但是數(shù)據(jù)比較分散、比較孤立,這應(yīng)該是申報的時候留下來的吧?另外,各行通過各種渠道也都搜集了一些數(shù)據(jù)。但做市場分析的話這些數(shù)據(jù)夠用嗎?至少是不好用吧?那什么數(shù)據(jù)有用呢?目前來說,至少應(yīng)該想辦法找一套完整、系統(tǒng)的數(shù)據(jù)吧?

  有了數(shù)據(jù)就開始做分析了,大家都很熟悉的分析方法,主要是利用資產(chǎn)、銷售收入、利潤、負債這些指標來進行排名。但是用這種評先進的方法做貸款行不行呢?后來各家行都做了一些改進,我們也參與了其中的部分工作,主要是做財務(wù)數(shù)據(jù)分析,四個能力、12個指標,這么做有一定啟發(fā),但這種方法一是涉及到數(shù)據(jù)可不可靠的問題,二是即便數(shù)據(jù)可靠了也沒有用,因為企業(yè)太小了,根本沒有能力做抵押擔保,解決不了信用缺失的問題。

  那怎么突破這個瓶頸呢?

  其實大家是做了很多有意嘗試的。最初貴州工行就提出了從一般的行業(yè)分析、企業(yè)分析轉(zhuǎn)變到業(yè)務(wù)突破口的選擇和分析上。廣東建行在這個事情上是比較善于思考的。隱型冠軍法和產(chǎn)業(yè)集群的計算方法就是他們提出來的。深圳民生提的是類銀行文件報告,就是要特別增加金融需求分析和金融服務(wù)方案。杭州商行提出過在行業(yè)細分的基礎(chǔ)上,再在區(qū)域和規(guī)模層面進行二次細分。上海民生提出過從優(yōu)勢行業(yè)的上下游,也就是有業(yè)務(wù)關(guān)系的中小企業(yè)進行業(yè)務(wù)突破。北京民生則從資本關(guān)聯(lián)入手進行中小企業(yè)客戶選擇。今天有咱們北京工行的同志在,北京工行提出過根據(jù)企業(yè)的成立年限和企業(yè)的資本性質(zhì)來選擇企業(yè)。這些努力都是好的。

  把大家的發(fā)現(xiàn)和探索做個歸納,可以發(fā)現(xiàn)有個共同點,就是大家的努力都指向行業(yè)選擇,就是力圖在不識別、不改變企業(yè)單體信用狀況的情況下,主要借助行業(yè)運行本身的.能量和行業(yè)龍頭的力量來減輕風險識別難、風險控制難、風險解決難和開發(fā)不經(jīng)濟等問題造成的壓力,使效率和成本雙贏。成功的關(guān)鍵在于批量開發(fā),這樣才能收到規(guī)模經(jīng)濟、利潤覆蓋風險的效果。(在這個過程中間,我們注意到銀行都在探索減少審批環(huán)節(jié),這是有一定合理成分的,但在企業(yè)數(shù)量很少的情況下,單純減少審批環(huán)節(jié),風險就會顯得比較大)當然長期來說,像風控機制啊、擔保機制、社會誠信文化建設(shè)啊什么的肯定也是需要的,但短期來說,最主要的還是剛才咱們說的這些。

  行業(yè)選擇完了之后,作為銀行,要對選擇的行業(yè)進行投貸,獲取利息收入。所以我們要從這個角度對行業(yè)進行銀行專有分析。比如說,是不是應(yīng)該分析一下各個行業(yè)的利息收入情況怎么樣呢?推而廣之像貸款投放量、手續(xù)費收入、應(yīng)收賬款等情況是不是也應(yīng)該分析出來呢?從這個角度來把握行業(yè)是不是和銀行關(guān)系更近?至少來說也是不可或缺吧?

  每個行業(yè)都是多種指標共存,比例不同形成類型,針對不同類型就應(yīng)該是不同的行業(yè)有不同的屬性,不同屬性的行業(yè)要搭配不同的產(chǎn)品和模式,我們姑且把他命名為業(yè)務(wù)集合的概念。在知道了各個行業(yè)的利息收入、手續(xù)費收入之后,接下來,咱們有沒有考慮過是從對公業(yè)務(wù)入手還是從國際業(yè)務(wù)入手?怎么區(qū)分業(yè)務(wù)的主從關(guān)系和搭配關(guān)系?這些問題都應(yīng)該好好研究。

  外部分析完了以后,就要結(jié)合行里的實際做計劃。有了剛才說的這么幾條,做計劃應(yīng)該有點意思了吧?以前的計劃是怎么結(jié)合的呢?是用排版解決的,一是外部環(huán)境,二是內(nèi)部情況,中間基本上沒什么關(guān)系,寫起來很難寫。如果像現(xiàn)在這么做的話,你知道北京市各個行業(yè)的利息收入、客戶類型和業(yè)務(wù)結(jié)構(gòu)了,再結(jié)合自己豐富的從業(yè)經(jīng)驗,想沒點心得,沒點想法,想不做出計劃來都難啊,這個時候做起來應(yīng)該是“猶如滔滔江水,連綿不絕”。如果說只有區(qū)域經(jīng)濟情況分析、區(qū)域行業(yè)排名、區(qū)域企業(yè)排名的話,能做什么呢?只能是把名單分給客戶經(jīng)理去做,什么產(chǎn)品類型啊、產(chǎn)品組合啊、產(chǎn)品方案啊什么的都很難準備好,策劃、經(jīng)驗、組織什么都看不出來,客戶經(jīng)理就有點摸不著頭腦了,不知道怎么做。

  做到這,基本工作就都做完了。咱們做個總結(jié)的話,第一就是先拿數(shù)據(jù),一有了數(shù)據(jù)就要結(jié)合銀行的工作實際進行專有分析,在數(shù)據(jù)分析的基礎(chǔ)上再做計劃。這些都是基礎(chǔ)工作。到這兒就可以開個叉了。

  如果是宣傳和探索,這么做深化了我們在探索階段的研究深度,研究成果做出來了,也是一種進展,這個時候做經(jīng)驗總結(jié)肯定好,有特點,有內(nèi)容,有新意,跟原來咱們做官樣文章是不是就差別很大了?有共性和概括性

  如果真做的話,前面說的這些就是基礎(chǔ)和平臺,但是不是有這些就夠了呢?我們在這個基礎(chǔ)上主要應(yīng)該做什么工作呢?有一個行在做供應(yīng)鏈金融的時候就提過一做模式,二做平臺的概念,客戶經(jīng)理有了模式和平臺的支撐,工作就比較容易發(fā)揮,因此上來說這個概念比較成功。而有的行在探索過程中間,對平臺和模式的作用認識不是很充分,抓的不是特別緊,主要靠業(yè)務(wù)員自己的摸索來實現(xiàn),由于缺乏(咱們在座的各位領(lǐng)導所能提供的)平臺和模式的支撐,業(yè)務(wù)經(jīng)理的發(fā)揮受到很大限制,結(jié)果怎么樣呢?結(jié)果就是工作局面比較被動。

  從這里可以看出,平臺和模式的問題,其實是非常重要的問題,這就好比當年共產(chǎn)黨從農(nóng)村走向城市后必須要面對的重大轉(zhuǎn)變,中間有一個工作重心轉(zhuǎn)移的問題。在這個時候,第一是要樹立正確的思想,第二是要有組織,有安排,有人才。第三呢,咱們現(xiàn)有的人才肯定是不夠的,說到這想到劉主席說的,一缺數(shù)據(jù),二缺人才,今天咱們?nèi)接懻摰搅。所以培訓的作用就顯得特別突出,特別是對團隊各級主管的培訓。

  從剛才咱們說到的正反兩方面的情況,大家可以看出總結(jié)模式和搭建平臺是做中小客戶業(yè)務(wù)的兩個關(guān)鍵。那么這個模式和平臺的問題怎么解決呢?個別同志可能還不知道怎么下手呢?我們想給大家分享一下我們的經(jīng)驗。

  當時我們和西部某行討論的結(jié)果是:主要的突破方向除了傳統(tǒng)對公業(yè)務(wù)外,第一是從三農(nóng)問題和建設(shè)和諧社會的角度出發(fā),借助公司加農(nóng)戶的方式,做好中小企業(yè)信貸;

  第二是為了推動政府成為向西開放的“橋頭堡”,做好貿(mào)易融資業(yè)務(wù),讓該行成為銀行系統(tǒng)在西部開發(fā)中的標桿;

  第三是作為向地方政府要好處的理由,通過改善地區(qū)金融生態(tài)和環(huán)境來體現(xiàn)地方政績,主要是做好品牌和政府關(guān)系。

  第四是借助對口支援關(guān)系,以非業(yè)務(wù)往來為契機,創(chuàng)造業(yè)務(wù)機會,同時密切銀行與兩地政府的關(guān)系,對總行也有一個向心的呼應(yīng)作用。這個模式產(chǎn)生的基礎(chǔ)除了一般策劃的原理,比如說:創(chuàng)新原理、人文原理和造勢原理等之外,就是我們提出的“向心理論”與“共振原理”。

  我們的策劃方案主要是讓銀行以政府為中心、做好政府配套工作策劃,以總行為中心、做好總行配套工作策劃,以領(lǐng)導為中心、做好領(lǐng)導配套工作策劃,還有就是以自身資源為中心,做好對自身資源的策劃,最終要實現(xiàn)的就是銀行在這幾個中心下產(chǎn)生的業(yè)務(wù)上的共振。大家可以想想,按照這個模式搞的話是不是就能實現(xiàn)一種多贏與長效的工作局面?

  如果說大家對平臺和模式的問題認同,馬上就有一個問題,單靠銀行自己的力量目前來看好像還不太夠,好像條件還不太充分。那么我們應(yīng)該怎么整合各種力量來實現(xiàn)這個模式和平臺呢?我們覺得可以從以下三個方面來考慮。

  首先來說,就是要立足本行,按照“向心”的思路,確定幾個備選方案,對行內(nèi)對應(yīng)的“人脈”資源進行仔細的梳理和分工,根據(jù)第一階段的聯(lián)系情況,找到突破口。重點是探索推進模式與搭建運作平臺。

  第二是積極動員總行力量。動員總行力量的好處:一是有效,總行資源豐富,效果是不言而喻的;二是有利,總行的參與能讓總行加強對分行的關(guān)注,自然而然地會給與更多支持,比如說特殊優(yōu)待政策、額外的資金額度和新產(chǎn)品支持等。這對分行未來的發(fā)展將具有極大的促進作用。

  第三,既然集團開發(fā)、批量開發(fā)是做好中小客戶業(yè)務(wù)的關(guān)鍵,我們就應(yīng)該積極利用好有相關(guān)資源的中介機構(gòu)為銀行出謀劃策?比如說像我們公司。

  工經(jīng)聯(lián)本身就是協(xié)會的協(xié)會,在全國各地都有分支機構(gòu),在咱們銀行需要進行如行業(yè)、市場、產(chǎn)品、技術(shù)和企業(yè)等方面培訓的時候,都可以發(fā)揮工經(jīng)聯(lián)的優(yōu)勢。同時在批量客戶的組織和推介方面工經(jīng)聯(lián)也具有一定的優(yōu)勢。這是一。

  二來呢,因為歷史的原因,工經(jīng)聯(lián)和各地經(jīng)貿(mào)委、國資委有著密切的聯(lián)系與合作,這些機構(gòu)在組織當?shù)仄髽I(yè)上也能起到一定的作用。

  第三是咱們?nèi)珖䥇f(xié)的副主席徐匡迪同志兼任工經(jīng)聯(lián)的會長和工程院的院長,工經(jīng)聯(lián)和工程院的配合也比較方便,如果銀行需要工程技術(shù)方面的培訓、咨詢、論證、評估,我們可以幫忙聯(lián)系。

  第四我們和金融時報以及新華社等新聞媒體都有很好的合作基礎(chǔ),大家都知道,金融時報跟人民銀行和銀監(jiān)會關(guān)系都比較密切。如果需要的話我們可以加強溝通。

  以上是我們對大家在中小業(yè)務(wù)上經(jīng)驗上的一個簡要總結(jié),詳細的材料都在我們給大家準備的光盤里,我剛才講的就算是拋磚引玉吧,下面,還是歡迎大家發(fā)表高見。

  謝謝。

企業(yè)領(lǐng)導發(fā)言稿5

  尊敬的各位領(lǐng)導,各位同事:

  大家上午好!作為員工代表在這里發(fā)言,我深感榮幸。首先,借此新春來臨之際,我謹代表全體員工向各位領(lǐng)導,全體同事致以節(jié)日的問候,祝大家新的一年里身體健康,萬事如意!同時我想借此機會,向曾經(jīng)在工作上給予我指導和支持的領(lǐng)導、同事,表示最衷心的感謝!回首XXXX年的發(fā)展歷程,我們公司工廠在X月由單一的XX部,新成立了XX部,發(fā)展公司多元化的經(jīng)營模式;在X月,公司領(lǐng)導以豐富經(jīng)驗發(fā)揮才智,運籌帷幄,為公司的發(fā)展考慮周全,節(jié)約成本,為更好發(fā)展,把工廠的XX部和XX部合并為一,體現(xiàn)員工一人多職的工作魅力。在工作緊張時,領(lǐng)導也會親自下生產(chǎn)一線,盡其所能,一起解決問題,帶領(lǐng)我們對工作充滿熱情。公司的創(chuàng)業(yè)艱辛,董事長、各經(jīng)理、管理者憑著堅強意志,一步一個腳印,闖出一條屬于有XX特色的發(fā)展之路。

  公司的發(fā)展離不開每一位成員的努力,所以在新的一年,機遇與挑戰(zhàn)同在,我們更應(yīng)該勤于學習,勇于開拓,甘于奉獻,不斷提高適應(yīng)市場的.競爭力,要繼續(xù)發(fā)揚艱苦創(chuàng)業(yè)的優(yōu)良傳統(tǒng),為公司的建設(shè)和發(fā)展貢獻自己的聰明和才智。我們將緊密團結(jié),同舟共濟,克服各種困難,求真務(wù)實,推動公司經(jīng)營快速、全面、協(xié)調(diào)的發(fā)展,用我們的心血和汗水為公司的繁榮發(fā)展而努力奮斗!

  最后,我再次代表全體員工祝XXX事業(yè)蒸蒸日上,不斷做大做強,鑄照更偉岸的輝煌;祝大家新春快樂,好事連連!

企業(yè)領(lǐng)導發(fā)言稿6

  尊敬的各位同仁,女士們、先生們:

  大家好!

  新年伊始,萬象更新,又一個生機勃發(fā)的春天向我們走來。憑借著大家的熱心、愛護和培育,走到今天,我們的集團已初具規(guī)模。值此辭舊迎新之際,我謹代表__向大家表示衷心的感謝。感謝在各個工作崗位上勤勤懇懇努力工作的全體員工,感謝長期以來關(guān)心支持__事業(yè)的各級政府領(lǐng)導、廣大投資者和社會各界友好人士,祝大家在新的一年里身體健康、合家幸福、事業(yè)有成、大展宏圖!

  過去的一年,是艱苦創(chuàng)業(yè)的一年,是努力拼搏的一年,也是我們值得驕傲的一年。經(jīng)過一年多的運作和百余名員工的不懈努力,目前我們的房地產(chǎn)事業(yè)蒸蒸日上,項目進展順利;20年3月,伴隨房地產(chǎn)的發(fā)展應(yīng)運而生,成為集團發(fā)展征途中又一支生力軍。20年1月,大酒店也正式開業(yè),開業(yè)至今,穩(wěn)中求進。好事不斷,喜事連連,我堅信集團的'明天會更好。

  “雄關(guān)漫漫真如鐵,而今邁步從頭越”面對20年的巨大挑戰(zhàn),我們要一如既往、信心倍增,激-情滿懷!敖鸶觇F馬聞?wù)鞴,只爭朝夕啟新程”,我深信在未來的征程中,我們必將所向披靡,滿載而歸。20年的眾誠易達驚喜無數(shù),20年的__必將無數(shù)驚喜。未來的__屬于我們,我們必將在__開拓出一條具有特色的成功創(chuàng)業(yè)之路!

  最后,請允許我再一次祝愿到場的各位新春愉快、幸福安康,祝愿__蒸蒸日上、宏圖大展!

  謝謝大家!

企業(yè)領(lǐng)導發(fā)言稿7

各位同仁、各位商界朋友:

  大家下午好!

  很高興能有這樣的機會,和大家一起分享一年來公司所經(jīng)歷的點點滴滴;剛才_總經(jīng)理已經(jīng)給我們很生動、很深刻的總結(jié)了這一年來公司的成敗和得失,我非常榮幸、非常驕傲公司有這樣英明的,我來公司時間不長,但是我卻時時刻刻、真真切切的感受到在__董事長和_總經(jīng)理的指示和關(guān)懷下,公司發(fā)生的巨大變化和進步!我在這里代表銷售部向他們和公司的用心良苦表示感謝!

  下面我做為營銷總監(jiān)和大家一起分享下有關(guān)營銷的方方面面,關(guān)于營銷這塊,在在座的各位的鼎立支持下,我們可以說,今年打了個非常漂亮的戰(zhàn)役!大家都知道,今年4月份,我們現(xiàn)在的工廠才有雛形,真可以說是百廢待興、百業(yè)待舉。短短的幾個月,我們不光在銷售業(yè)績上給公司交個滿意的成績單,而且在銷售模式和公司未來的營銷向上做了重大的變動和明確,為公司未來的發(fā)展做了很好的規(guī)劃和鋪墊,下面我就以下三個方面和大家分享下。

  一、公司目前的營銷模式和構(gòu)成

  1)銷售構(gòu)成

  目前公司的銷售主要有四大塊:半成品(箱體、玻璃、外殼等)、國際貿(mào)易(燃氣熱水器、烤爐等)、OEM(電壓力鍋等)、國內(nèi)銷售。其中半成品占20%、出口占10%、OEM占10%、國內(nèi)銷售占50%;

  2)營銷模式:由于我們的銷售產(chǎn)品比較多元化,營銷模式也是比較多樣性,為了大家便于理解,那么在這里我重點闡述下國內(nèi)銷售的營銷模式,國內(nèi)銷售也分為兩大塊:以批發(fā)為主的營銷二部和以_品牌為品牌推廣的營銷一部,很顯然,營銷二部主要是以批發(fā)為主,追求的是量的變化,從而達到質(zhì)的變化;也就是說二部追求的是客戶的數(shù)量和出貨的數(shù)量,從而提高利潤的數(shù)量,用六個字簡言之,也就是“深挖洞、廣積糧”,沒有糧食人會餓死,在現(xiàn)階段,沒有大量利潤的保證,公司就會出現(xiàn)饑荒和危機。但是,一味的“深挖洞、廣積糧”不是我們的最終目標,我們的目的是為了稱王,成就一番霸業(yè);我們通過什么來實現(xiàn)我們的霸業(yè),總的有個媒介,我們的媒介就是_品牌,所以我們成立了營銷一部,一部的營銷模式三個字“品牌化”或者說“圖霸業(yè)”。

  二、一年來營銷方面的工作總結(jié)

  在這里,我借__董事長的一句話“銷售是一個企業(yè)的龍頭,龍頭如果不能發(fā)揮它該承擔的責任,就會牽一發(fā)而動全身,讓整個工廠失去活力、戰(zhàn)斗力、以及生存的本錢”;在這一年里,公司的所有銷售人員都克己敬業(yè)、始終把公司的`利益放在第一位,我們的半成品銷售比去年提高了50%;我們的OEM客戶在去年的基礎(chǔ)上又增加20%;而我們的出口更是朝氣勃勃、大放異彩,不但在業(yè)績上取得輝煌成就,而且成功的和國際上的一些大經(jīng)銷商實現(xiàn)完美對接;我們的國內(nèi)銷售也是百尺竿頭、更進一步,我們的網(wǎng)絡(luò)已經(jīng)遍及全國各地,其中我們的電壓力鍋產(chǎn)品銷售從每月的幾百臺到現(xiàn)在每月2萬臺,這是一個什么速度,這離不開銷售人員的努力,當然也離不開在座各位的支持和關(guān)懷;我們自己的品牌也實現(xiàn)了零的突破,目前網(wǎng)絡(luò)有10多家,我們?nèi)〉昧艘恍┏煽,同時也存在很多不如意和困難,但是公司品牌化路程已經(jīng)邁出了堅實的第一步,雖然比較艱辛,但已經(jīng)有了很好的開端。如果說今年是我們向品牌化進軍吹響的第一聲號角,那么明年就是進入沖刺和真正的戰(zhàn)爭時代,都說商場如戰(zhàn)場,一點不假,我們就是在進行一場沒有硝煙的戰(zhàn)爭!

  我們?nèi)〉眠@些業(yè)績,雖然談不上驕傲,但是我們卻在腳踏實地的在走,不積跬步,無以成千里。今天的一小步也就是以后的一大步!在這里,請允許我,允許我代表全體銷售人員對在座的各位、以及公司的領(lǐng)導、各位商業(yè)朋友,對你們的支持和配合表示感謝!

企業(yè)領(lǐng)導發(fā)言稿8

各位朋友們、同事們:

  建設(shè)工程有限公司自20年成立以來,按照企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的要求,完成了資源整合,確立了“市政、房建、公路”等業(yè)務(wù)板塊。近年來我們積極開拓市場,努力發(fā)揮優(yōu)勢, 注重人才培養(yǎng),采用規(guī)范化的管理方式進行管理,為業(yè)主提供了合格的產(chǎn)品和優(yōu)質(zhì)的`服務(wù)。

  一個人只有自信和努力才能使自己有所成就,而想要有長期的發(fā)展還需要務(wù)實和誠信的品質(zhì)。一個企業(yè)更是如此,百舸爭流、奮楫者先。自信使我們在這個競爭與發(fā)展同在,機遇與挑戰(zhàn)并存的環(huán)境中信心更足,努力讓我們學會腳踏實地和不懈追求。企業(yè)有了這兩點,就扎下了發(fā)展的根。而務(wù)實與誠信則能讓企業(yè)在長期發(fā)展的過程中立于不敗之地。

  感謝各界朋友對的支持與厚愛,真誠期望與各界朋友增進友誼,真誠合作,共謀發(fā)展,實現(xiàn)雙贏,共創(chuàng)美好未來!

企業(yè)領(lǐng)導發(fā)言稿9

尊敬的各位領(lǐng)導、各位嘉賓、媒體記者朋友、廣大員工同志們:

  在這春暖花開、朝氣蓬勃的美好季節(jié)里,慶五一春季運動會在這里如期舉行了。在此,我謹代表集團董事長xx先生、代表集團董事會、代表集團黨委、工會和共青團組織,向蒞臨本次運動會開幕式的各位領(lǐng)導、各位嘉賓、媒體記者朋友表示最熱烈的歡迎,向所有運動員、裁判員以及參與籌備工作的同志們表示誠摯的謝意。同時,也向工作戰(zhàn)斗在集團各個不同崗位上的勞動者極其家屬們致以節(jié)日的親切慰問和良好祝愿。

  運動會是我們?nèi)wxx員工的盛大節(jié)日,是檢驗xx企業(yè)文化建設(shè)成果的一次盛典,是展示xx人良好精神風貌的一個契機。回首過去的一年,我們在集團董事長王建華和董事會的正確領(lǐng)導下,秉承“團結(jié)、友誼、求實、拼搏”的企業(yè)精神和“貢獻國家、回報社會、關(guān)愛人人”的經(jīng)營理念,凝心聚力,迎難而上,取得了牛業(yè)、建筑開發(fā)和服務(wù)業(yè)三大產(chǎn)業(yè)并駕齊驅(qū)的跨越式發(fā)展,實現(xiàn)了集團穩(wěn)中求進、后勁十足的良好局面。集團實現(xiàn)銷售收入xxxx億元,上繳稅金xxxx萬元,實現(xiàn)固定資產(chǎn)投資xx億元,為社會創(chuàng)造就業(yè)崗位xxxx多個。牛業(yè)公司成功邁入國家級重點龍頭企業(yè)行列。xx集團的社會知名度、公信力和綜合實力得到了極大的增強。這些驕人業(yè)績的取得,離不開各級領(lǐng)導、各界朋友的鼎力支持,凝聚著全體xx人的'聰明才智和辛勤汗水。

  xx集團的領(lǐng)導者在xx發(fā)展的歷史歲月中,始終把建立一支具有凝聚力、使命感、特別能戰(zhàn)斗的員工隊伍放在非常突出的位置上,通過支持鼓勵黨團和工會組織開展形式多樣、豐富多彩的文體活動,通過制度建設(shè)、組織建設(shè)穩(wěn)固員工主人翁地位,通過人文化關(guān)懷、和諧式管理手段增強員工的忠誠度和榮譽感,本次運動會就是一個極好的佐證。

  體育是力量的角逐,是智慧的較量,是健與美的展示。我希望代表著集團xxxx名員工的各代表隊的運動員們,在賽場上發(fā)揚更高、更快、更強的奧林匹克精神,演繹xx人競爭、協(xié)作、團結(jié)、進步的傳奇,以勇猛頑強的性格、超越自我的品質(zhì)和迎接挑戰(zhàn)的意志,賽出風格、賽出水平、賽出友誼,賽出xx人特有的精神風貌。同時希望全體裁判員和工作人員公正裁判、熱情服務(wù),保證賽會的順利進行。

  全運會即將在xx舉辦,讓我們用飽滿的熱情、拼搏的信念、團結(jié)的精神,讓我們用賽會的優(yōu)異成績,讓我們用xx人貢獻國家、回報社會、關(guān)愛人人的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風,積極響應(yīng)省委省政府“迎全運、講文明、樹新風”的號召,積極投入到全民健身計劃和各項體育運動和活動中去。

  讓我們在打造百年xx基業(yè)的偉大征程中,做出更加突出的成績,一同創(chuàng)造xx更加美好的未來。最后,預祝各代表隊和運動員取得優(yōu)異成績,預祝本屆運動會取得圓滿成功。

企業(yè)領(lǐng)導發(fā)言稿10

  1、首先感謝某某賽事的組織者,為公司提供了和廣大消費者相互了解、相互溝通的機會;

  2、公司從誕生成長到今天,取得了( 可以說一些成績 )的優(yōu)異成績,這些成績的取得,是某某政府、社會各界有識之士和廣大消費者長期以來對公司的關(guān)心、關(guān)愛、大力支持的結(jié)果,在些我代表某某公司的全體員工向你們表示衷心的感謝,并致以親切的新年問候,祝愿你們在新的一年,工作順利,生活愉快,萬事如意;

  3、我們是是以( 這里寫企業(yè)的主營業(yè)務(wù) )業(yè)務(wù)為主的'公司,公司這次獲得了( 榮譽名稱)榮譽,是廣大消費者對我們的鼓勵和鞭策,我們將以此為新的起點,銳意進取,開拓創(chuàng)新,竭誠為廣大消費者提供(企業(yè)的產(chǎn)品目標 )的產(chǎn)品,回報廣大消費者的厚愛。

  大概就這個意思,你再根據(jù)你們公司的實際情況,修改一下就行了。

  “安全”這個概念,自古就有,有人說,安全是不存在能夠?qū)е氯藛T傷害和財產(chǎn)損失危險的狀態(tài);也有人講,無危則安,無缺則全,安全就是沒有危險的且盡善盡美。我覺得照這么講,安全就是一種無實現(xiàn)化的安全,是一種絕對化的安全。其實安全是指客觀事物的危險程度能夠為人們普遍接受的狀態(tài)。人們從事的某項活動或某系統(tǒng),即某一客觀事物,也就是廣義的生產(chǎn)。安全就是伴隨著生產(chǎn)的一種狀態(tài)。

  1. 生產(chǎn)必須安全

  生產(chǎn)必須安全是現(xiàn)代工業(yè)的客觀需要!鞍踩谝弧钡乃枷胧侵府斂紤]生產(chǎn)的時候,應(yīng)該把安全作為一個前提條件考慮進去,落實安全生產(chǎn)的各項措施,保證員工的安全與健康,保證生產(chǎn)持續(xù)和安全的發(fā)展。

  安全是生產(chǎn)的前提條件,不安全就不能順利地進行生產(chǎn)。為此,在生產(chǎn)過程中,必須堅持“安全第一”,但是“安全第一”的目的就是為了有效地保證生產(chǎn)。如果不生產(chǎn),“安全第一”就失去了存在的意義。所以,我們在生產(chǎn)過程中,不應(yīng)單純地考慮安全和生產(chǎn)到底誰重要,而是要把精力放在整個生產(chǎn)工作過程中;放在如何處理好兩者的關(guān)系上?傊痪湓挘纫紫缺WC安全,又要搞好生產(chǎn)。

  2.安全促進生產(chǎn)

  就是要使生產(chǎn)過程在符合安全要求的物質(zhì)條件和工作秩序下進行,以防止人身傷亡和設(shè)備事故以及各種危險的發(fā)生,從而保證勞動者的安全與健康,以促進生產(chǎn)率的提高。

  在安全的生產(chǎn)條件下,企業(yè)生產(chǎn)正常進行,經(jīng)濟水平健康穩(wěn)定發(fā)展,達到一定的程度,企業(yè)將經(jīng)濟效益投資于安全管理當中,從而可以加強企業(yè)的生產(chǎn)能力,進而不斷的促進生產(chǎn)在安全狀態(tài)下的不斷提高。

  3.安全與生產(chǎn)的矛盾統(tǒng)一性

  在生產(chǎn)過程中,安全與生產(chǎn)既有矛盾性,又有統(tǒng)一性。所謂矛盾性,首先表現(xiàn)為生產(chǎn)過程中的不安全、不衛(wèi)生因素與生產(chǎn)順利進行的矛盾;其次是安全工作與生產(chǎn)工作的矛盾,表現(xiàn)為采取安全措施時會影響生產(chǎn),增加成本。這些矛盾只是暫時,從長遠看,矛盾一解決,很快就會促進生產(chǎn),提高勞動生產(chǎn)率。另外,這種矛盾只是一種表面的淺層次的矛盾,而從本質(zhì)上看,安全與生產(chǎn)是統(tǒng)一的。嚴格執(zhí)行安全規(guī)定,表面上降低勞動生產(chǎn)率,但如果從深層次看,一旦發(fā)生事故,將會損失更多工時,將會造成生命和財產(chǎn)損失。而且,事故的發(fā)生將會影響企業(yè)生產(chǎn)和形象,給企業(yè)帶來不可估量的損失。

  所以,我們必須正視安全與生產(chǎn)的關(guān)系,進而處理好他們的關(guān)系,只有這樣,才能給企業(yè)創(chuàng)造更大的利潤,和實現(xiàn)更好的效績。

企業(yè)領(lǐng)導發(fā)言稿11

  尊敬的市委秦書記,尊敬的楊部長、唐市長,

  各位領(lǐng)導、同志們:

  下午好!在這金秋十月、桂花飄香的美好季節(jié),今天,江蘇夢蘭集團黨委隆重成立了。這是夢蘭發(fā)展史上又一座新的里程碑,也是夢蘭人政治生活中的一件大事、喜事。在這樣一個莊嚴時刻,我代表夢蘭集團全體黨員和職工,向百忙中前來參加這次會議的各位領(lǐng)導表示熱烈的歡迎和衷心的感謝,向始終如一關(guān)心和支持夢蘭發(fā)展的社會各界朋友致以崇高的敬意!

  多年來,在各級黨委、政府、組織部門的正確領(lǐng)導和全力關(guān)心、支持下,在社會各界的關(guān)懷、幫助下,夢蘭集團各方面工作取得了一定成績。如今,“夢蘭”已經(jīng)成為家紡行業(yè)最具影響力和最具價值品牌,品牌價值達91.65億元,連續(xù)多年列入全國紡織行業(yè)銷售、出口雙百強,家紡行業(yè)前十強。企業(yè)規(guī)模不斷壯大,轉(zhuǎn)型發(fā)展的成效日益凸顯,企業(yè)文化建設(shè)有聲有色,精神文明建設(shè)卓有成效,與此同時,持續(xù)反哺農(nóng)民建設(shè)新家園,并承擔起了更多的'社會責任。夢蘭集團也蟬聯(lián)兩屆“全國文明單位”,四屆“江蘇省文明單位標兵”,榮獲全國發(fā)展縣域經(jīng)濟突出貢獻鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)、全國紡織精神文明建設(shè)示范基地、全面小康與新農(nóng)村建設(shè)——中國十大貢獻企業(yè),榮獲蘇州市、常熟市先進基層黨組織等榮譽稱號。所有這些成績的取得,也離不開全體干部職工的團結(jié)敬業(yè)和創(chuàng)新開拓;更離不開企業(yè)黨組織所發(fā)揮的政治核心作用,離不開全體黨員在各自崗位上發(fā)揮先鋒作用,樹立起不怕苦、不怕累的模范榜樣。

  夢蘭集團20xx年就成立了黨總支,目前已發(fā)展有5個黨支部、80多名黨員。集團高度重視加強黨組織建設(shè),積極發(fā)揮黨員先鋒模范作用。通過健全黨建引領(lǐng)機制,引導黨員通過實踐鍛煉成綜合素質(zhì)強、發(fā)展能力強的“雙強”型人才,凝聚成一支與時俱進、敢于創(chuàng)新、勇于盡責、樂于奉獻的黨員骨干隊伍,帶頭科學發(fā)展,創(chuàng)先爭優(yōu),主動承擔起企業(yè)發(fā)展中的急、難、險、重任務(wù),在廣大職工身邊涌現(xiàn)出一批優(yōu)秀黨員。通過強化監(jiān)督考核機制,企業(yè)成立了紀監(jiān)委,完善“績效考核”、“責任追究”機制,在領(lǐng)導班子中帶頭形成勤于學習、持續(xù)學習的良好氛圍;在黨員骨干中開展“傳、幫、帶”活動,增強了企業(yè)的向心力和凝聚力,有力促進了企業(yè)健康發(fā)展。

  今天,夢蘭集團黨委揭牌成立,必將進一步激發(fā)全體黨員的政治責任感和使命感,進一步規(guī)范和提升企業(yè)黨組織建設(shè)水平,幫助企業(yè)走上管理更加規(guī)范、機制更加健全、發(fā)展更具活力的軌道。集團將以成立黨委為新的起點,堅決響應(yīng)市委向全市各級黨組織和廣大黨員發(fā)出的“向常德盛同志學習,深入推進創(chuàng)先爭優(yōu)活動,加快轉(zhuǎn)型升級,推進跨越發(fā)展”的號召,積極投入創(chuàng)先爭優(yōu)主題活動,樹立標桿明確方向,以“團結(jié)務(wù)實筑堡壘,科學發(fā)展爭先鋒,凝心聚力促和諧”為目標,創(chuàng)新載體注重實效,繼續(xù)發(fā)揮政治核心作用,把集團黨委建設(shè)成為與時俱進、創(chuàng)先爭優(yōu)的“五好”黨組織。重點抓好五個方面的工作:

  一、切實加強組織隊伍建設(shè)。圍繞集團發(fā)展戰(zhàn)略和發(fā)展規(guī)劃,強化目標管理、考核機制,加強黨委和各支部班子自身建設(shè),增強班子的凝聚力和執(zhí)行力;注重培養(yǎng)黨建積極分子,積極吸納生產(chǎn)一線的優(yōu)秀員工加入黨組織;豐富黨組織學習內(nèi)容,加強黨德黨風建設(shè),持續(xù)改進黨組織工作作風,把夢蘭黨組織鍛造成一個思想過硬、政治可靠、作風扎實、工作積極進取的先進黨組織。

  二、引導黨員踐諾言當先鋒。做到黨員“亮牌上崗”,圍繞“五帶頭”開展公開承諾;開展“作承諾、比奉獻、促發(fā)展”活動,向管理要效率,向創(chuàng)新要活力;開展“黨員先鋒崗”爭創(chuàng)活動,引導黨員積極踐行諾言,提高爭先、服務(wù)意識,自覺發(fā)揮先鋒模范作用,團結(jié)、帶領(lǐng)周圍職工提高工作效益。

  三、促進企業(yè)發(fā)展升級轉(zhuǎn)型。充分發(fā)揮黨委在企業(yè)發(fā)展中的“引航燈”作用,確保在企業(yè)管理運行中堅決執(zhí)行黨的路線、方針政策,圍繞全市發(fā)展目標任務(wù),進一步加快企業(yè)轉(zhuǎn)型升級步伐。一是抓主體產(chǎn)業(yè)升級。適應(yīng)市場需求,開發(fā)天然彩麻等低碳、環(huán)保的新型面料,豐富產(chǎn)品工藝和功能,加強產(chǎn)品標準、專利、版權(quán)等知識產(chǎn)權(quán)開發(fā)與保護,實現(xiàn)產(chǎn)品升級,提高附加值,增強核心競爭力。加大技改投入,投資20xx萬元引進的全自動絎縫被生產(chǎn)流水線早日投用,利用先進設(shè)備,提高自動化程度,確保主體產(chǎn)業(yè)夢蘭家紡內(nèi)外銷年增速達25%以上。二是抓產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型。特別是龍芯產(chǎn)業(yè)化項目,著力推進國務(wù)院“核高基”100萬臺“安全適用計算機”等國家重大專項實施,在“組團共建”中推進與中國移動江蘇公司等的雙向合作,加快實現(xiàn)百萬臺產(chǎn)銷規(guī)模。以“總部經(jīng)濟”為根基,積極推進以夢蘭星河能源股份公司為主體的、總投資30億元的阿穆爾—黑河邊境油品儲運與煉化綜合體能源開發(fā)項目,爭取明年初開工,20xx年底竣工,20xx年投產(chǎn)見效,實現(xiàn)產(chǎn)值280億元。

  四、村企共建創(chuàng)文明樹新風。繼續(xù)加大支持夢蘭新農(nóng)村建設(shè)力度,提高村民福利和保障水平。依托“黨員活動中心”、“職工之家”等陣地,會同工、青、婦等群團組織,村企黨組織共建共進,喊響“我是黨員,有困難找我”的服務(wù)口號,全體黨員與高齡老人、孤寡老人、病殘老人以及困難職工一對一掛鉤結(jié)對,積極開展黨員志愿者活動,擴大服務(wù)范圍,在幫困、護綠、科普、文娛等活動中彰顯黨員先鋒形象,切實解決職工群眾和弱勢群體實際生活中的困難。

  五、廉潔自律塑形象促和諧。圍繞構(gòu)建和諧企業(yè)目標,充分發(fā)揮企業(yè)紀監(jiān)委“教育、監(jiān)督”的作用,激發(fā)廣大黨員干部以身作則,以高度的責任感、事業(yè)心,以扎實肯干、廉潔自律的工作作風,主動為廣大群眾服務(wù),實現(xiàn)“創(chuàng)先爭優(yōu)推進科學發(fā)展,與時俱進實現(xiàn)富民強村”的奮斗目標,承擔起更多的社會責任。

  在各級黨委、政府和組織部門的正確領(lǐng)導和全力關(guān)心、支持下,我們一定要緊緊依靠、團結(jié)全體黨員和職工,始終保持昂揚向上、奮發(fā)有為的精神風貌,相信我們一定能在新的起點上開創(chuàng)新的事業(yè),使集團黨建工作在新形勢下煥發(fā)出新的活力,不斷推進企業(yè)穩(wěn)健、快速、持續(xù)發(fā)展,開創(chuàng)夢蘭“十二五”大發(fā)展的新局面。

  最后,祝各位領(lǐng)導、各位來賓、同志們身體健康,事業(yè)興旺!

  謝謝大家!

企業(yè)領(lǐng)導發(fā)言稿12

各位業(yè)務(wù)伙伴、各位同事:

  大家下午好!很開心今天來參加“四五發(fā)展計劃宣導大會暨20xx領(lǐng)導人年會”。過去的5年,我們都感受到了時代的變化和競爭的加劇,我們遇到了很多機會,也面臨了許多挑戰(zhàn)。但在公司和全體業(yè)務(wù)伙伴、行政員工的共同努力下,我們不單完成了“三五”計劃,取得了很多成就,創(chuàng)造了很多歷史,也幫助無數(shù)人實現(xiàn)了人生理想。

  在此,我謹代表李錦記家族委員會和李錦記健康產(chǎn)品集團,對所有伙伴、同事的努力與貢獻,表示衷心的感謝!我們的理想今天,無限極的第四個五年計劃很快就要啟動,公司將進入一個新的發(fā)展時期,在座的伙伴都是這一歷史時刻的見證者。此刻我的心情和大家一樣,很激動,也充滿信心。因為,我們離理想又近了一大步。我們的理想是什么?無限極,創(chuàng)造歷史!無限極,中國第一!無限極,世界第一!這不僅是無限極的理想,也是我們每個伙伴和員工的理想,這是我們共同的理想!過去的22年,無論外面發(fā)生什么樣的變化、挑戰(zhàn)和困難,我們始終沒有忘記這個理想。因為理想,我們堅定信念,共同成長,取得了今天的輝煌成就,也為造福社會做出了不少的貢獻。

  要實現(xiàn)“四五”計劃,實現(xiàn)偉大的理想,我們還需要付出加倍的努力。在未來,至少有三件事我們必須比以往做得更好:第一件事:顧客體驗當前的商業(yè)社會,各行各業(yè)的`競爭都很激烈,尤其技術(shù)的快速發(fā)展,加速了這一趨勢。我們會發(fā)現(xiàn),許多世界500強企業(yè)如諾基亞,本來是手機行業(yè)的第一,但在6年間就完全被淘汰了。

  一家企業(yè)不管做什么行業(yè),曾經(jīng)有多大、多么成功,落后的根本原因并不是技術(shù)發(fā)展太快,而是因為沒有把握顧客需求的變化,沒有關(guān)注顧客體驗,沒能為顧客提供更有價值的產(chǎn)品和服務(wù),最后被顧客淘汰。我們要在快速變化的時代持續(xù)發(fā)展,保持強大的市場競爭力,實現(xiàn)永續(xù)經(jīng)營,就必須把顧客和顧客的需求放在第一位,所有的工作都要換位顧客的角度來思考,提供超越顧客期望的顧客體驗,滿足顧客的潛在需求。這是公司和業(yè)務(wù)伙伴必須共同做好的第一件事情。第二件事:創(chuàng)新現(xiàn)在,我們正在進入移動互聯(lián)網(wǎng)時代、體驗經(jīng)濟時代和年輕人的時代。

  每過一段時間,就有讓全世界都關(guān)注的新話題、新技術(shù)、新產(chǎn)品或新公司出現(xiàn),人們的生活觀念、社交方式和消費習慣等也在發(fā)生巨大的變化。在變化面前,如果我們不改變、不創(chuàng)新,還用原來的思維方式和方法經(jīng)營管理、服務(wù)顧客,將無法滿足已經(jīng)變化的需求,什么樣的機遇都不可能抓住。我們最大的競爭對手將是自己。過去擁有的優(yōu)勢,不等于在未來還是優(yōu)勢。我們要在人才、產(chǎn)品、品牌、事業(yè)機會、服務(wù)運營和社會責任等方面創(chuàng)造更大的優(yōu)勢,就必須發(fā)揚永遠創(chuàng)業(yè)的精神,不斷突破創(chuàng)新,做自己從來沒有做過的事情。

  第三件事:行動再美好的藍圖,再偉大的理想,如果不行動,就只能是一句空話。所以,我們要做的第三件事情就是行動。公司已經(jīng)制定了清晰的“四五”計劃,為未來做好了全面部署。在座的每一位伙伴和行政員工都將是“四五”計劃的參與者、帶動者和貢獻者,也將是最大的受益者。我相信,各位伙伴和員工都將在這個過程中,收獲成長,邁向成功,擁有精彩的人生。讓我們客企一體,馬上行動起來,用行動去創(chuàng)新,用行動去提升顧客體驗,用行動去實現(xiàn)個人價值和我們共同的理想。

  各位伙伴,各位同事,“四五”計劃的宏偉藍圖很快就啟動,更大的機遇和更多的挑戰(zhàn)在等待我們。理想需要堅持,更需要堅定。我們都期待,無限極成為中國第一、世界第一的那一天早日到來。 一個有理想的人值得追隨,一家有理想的企業(yè)令人尊敬。我相信,只要廣大業(yè)務(wù)伙伴、行政員工與公司心一致行動一致,我們就一定能實現(xiàn)“四五”計劃的宏偉目標,創(chuàng)造更多歷史;讓我們共同擁有平衡、富足、和諧的健康人生!

  最后,祝大家新年快樂,身體健康,家庭幸福,事業(yè)進步!謝謝!

企業(yè)領(lǐng)導發(fā)言稿13

各位來賓,各位同仁們:

  大家好!

  時代在進步,我們公司同樣在進步,過去一年里我們風雨中一起行走,困難中一起奮斗,一個又一個難題和阻礙,一個又一個困難與險阻都已經(jīng)成為了腳下的黃土,成為了我們成長幾步的臺階,讓我們一步步邁步向前。

  新的朝陽,新的希望總是飄揚在我們身邊,明年新的希望也在我們眼前展開。過去的努力值得我們?yōu)榇烁吲d,在過去一年中我們?nèi)サ牧瞬诲e的成績,這都是我們公司全體成員共同的努力,我在這里代表公司感謝在做所有為公司付出的同時,大家的努力就是我們公司成長的契機,在今后不管如何我們都是一家人,對于新的希望大家要繼續(xù)前進,只要付出,公司都會牢記每一個人的.付出結(jié)果,絕不會忽視大家的付出的,同樣我們也會努力的去做好基本的福利工作,保障我們公司員工的工作和生活。

  公司和在做的各位都是一個整體,公司離不開大家的努力更需要大家一起加油,所以我們必須要努力工作一起奮斗,一起努力共同創(chuàng)造全新的明天,先在的努力是為了明天更好,不管怎么鎖我們的工作還遠遠沒有結(jié)束,還需要繼續(xù)堅持,繼續(xù)努力知道把工作結(jié)束,知道完成任務(wù),做好自己的工作任務(wù),避免出現(xiàn)漏洞。

  吃得了苦才能走的更遠,一個肩膀扛,在做的各位我們每個人都付出了很多努力我們每個人都用肩膀扛起我們公司的旗幟,在在積累的競爭中我們也能走出一片不同的天地,都能開創(chuàng)屬于我們自己的明天,歲月悠悠,時光不便,希望總是在我們的手中。

  我信心明天會更好,也相信大家能做的更好,不管以后有多么困哪不管以后變得如何我們都將繼續(xù)保持現(xiàn)在的成績,不斷前進,讓我們一起攜手共同進步共同努力一起步入到不平凡的一天,走向勝利的未來吧。

  在年會之際,我感謝代價付出,每個人付出的一滴汗水,都沒有白流,每個人的努力都沒有白費,都已經(jīng)成為了為我們公司發(fā)展的肥沃泥土讓我們公司這個幼苗更加健壯。同要我也希望在做的所有人都能夠繼續(xù)加油,不斷努力不要輕易滿足,不要被一時的成績遮住了眼,廣闊的天空需要在座的雄鷹翱翔,慢慢長路依然沒有走到盡頭,歲月依然青春依舊,希望我們在做的所有人都能夠永遠保持一顆奮斗之心,一顆不屈之心,前進開拓。

  謝謝大家!

企業(yè)領(lǐng)導發(fā)言稿14

尊敬的領(lǐng)導,各位同事們:

  大家好!

  在這辭舊迎新的日子里頭,我們迎來了值得肯定的佳績,同時回顧過去的一年,大家一起努力,一起為企業(yè)做出了很多的貢獻,也是讓企業(yè)更上一層樓,說真的,我非常的感謝大家,感謝大家的付出,感謝大家這一年來兢兢業(yè)業(yè)的拼搏奮斗。

  感謝管理層,讓我們企業(yè)這一年來,沒有出過什么事情,把企業(yè)管理好了,向著好的方向前進,可以說,沒有你們,企業(yè)不會走的這么穩(wěn)當,走的不會這么順利,而最應(yīng)該感謝的是我們工作在第一線的基層員工們,是你們的努力,你們的奮斗,才有了企業(yè)這一年來的業(yè)績,這些都是你們做出來的,沒有你們每日努力的工作,怎么可能我們在這里看到企業(yè)這一年來的收獲,特別是大家在繁忙的時候,還加班加點,有些員工無私的奉獻也是讓我們感動,這一年來,都是你們的付出,才有了企業(yè)而今的成績。

  而這一年,我們企業(yè)也是做了幾個大的項目,在整個行業(yè),整個市場來說,我們都算是有一定競爭力的,雖然和那些世界一流的同行們相比,我們還有很多要進步的地方,但是在同檔次的同行里面,我們算是最優(yōu)秀的那一批了。這一年的成績,有目共睹,和之前相比,我們的進步真的太大了,我至今都不敢相信,我們居然可以走到而今的地步,這些成績的出來,我想在第一線的你們更加的清楚,因為這些都是你們付出的結(jié)果。

  一年的結(jié)束,我們的成績雖然很耀眼,但是我們也是知道,在商業(yè)的世界里,如果你不前進,那么就會被淘汰,被其他的企業(yè)給吃掉,所以我們也是需要在新的年頭里繼續(xù)的努力,繼續(xù)的`發(fā)揮我們企業(yè)優(yōu)秀的企業(yè)文化,優(yōu)秀的能力,去作出更加優(yōu)秀的成績出來,在新的一年里,我們要計劃做幾個項目,做出行業(yè)代表性的項目出來,讓同行羨慕,讓大家知道有我們這么一家優(yōu)秀的企業(yè),而這計劃的執(zhí)行,也是需要我們大家一起努力,團結(jié)起來,一起去為了企業(yè),為了我們自己,為了項目而拿出我們拼搏奮斗,努力前行的心態(tài)來,去把工作給做好了。我也是相信,當我們一起齊心,一起用曾經(jīng)最優(yōu)秀的狀態(tài)出來,我們在新年里,一定會更加的優(yōu)秀,我們企業(yè)會更加的強大。

  謝謝!

企業(yè)領(lǐng)導發(fā)言稿15

尊敬的各位來賓、各位領(lǐng)導和各位員工:

  你們好!

  今天的年終總結(jié)表彰大會事實上就是百姓實業(yè)發(fā)展有限公司的一次盛大閱兵式---展示大家的工作成果,展望充滿機遇與挑戰(zhàn)的未來。在這里,我要真誠地向各位廠家合作伙伴,向各位為公司勤勉服務(wù)的所有員工致以深深的敬意。作為公司的總經(jīng)理,我親眼目睹了公司在一年來的巨大變化,并從內(nèi)心深處為公司的快速發(fā)展而驕傲。在這一年中,廣大干部和員工時刻以公司的興衰為己任,忘我工作的精神讓我感動,我相信,百姓大藥房在大家的共同努力下,一定會有一個美好的未來。

  眾所周知,百姓大藥房作為外來企業(yè)入駐惠州不到兩年半,卻受到了惠州市民廣泛的認可及好評。200X年對于百姓來說,是一個發(fā)展及壯大的一年。在全體員工的共同努力下,百姓實業(yè)有限公司取得了飛速的發(fā)展,特別是百姓大藥房,4月份下角店開業(yè),不到六個月的時間便順利通過gsp的認證。隨著業(yè)務(wù)的不斷的拓展,于12月份百姓大藥房第六家分店龍津店的順利開業(yè)。這累累戰(zhàn)果得益于全體員工的不懈努力、各部門的協(xié)力配合及各廠家合作伙伴的支持。這此要特別表揚的是我們的李副總和人事部羅經(jīng)理,更要感謝各位廠家。正是有了你們的幫忙及配合,百姓大藥房才能在競爭如此激烈的市場環(huán)境下生存并不斷發(fā)展。我也堅信百姓實業(yè)有限公司在200X年會邁上一個更高的臺階,讓我們?yōu)榱嗣髂耆〉酶玫某煽兌恼?全體鼓掌)。

  新的.一年意味著新的起點、新的機遇、新的挑戰(zhàn)。隨著大參林、北京同仁堂的進駐,對我們來說,有一定的壓力與影響,但只要我們把細節(jié)做好,服務(wù)做細,秉承“一切為了百姓,服務(wù)于百姓”的經(jīng)營宗旨和理念,以顧客需求為中心,同時嚴格把好藥品質(zhì)量這一關(guān),讓所有顧客買到放心、省心、安心的藥品,在保證藥品平價的同時注重藥品質(zhì)量,只有將這軟、硬件同時提高,我們才可以在藥行“叢林”中生存與發(fā)展。

  展望200X年,百姓實業(yè)發(fā)展有限公司將邁上一個更高的臺階,走多元化發(fā)展道路,為了實現(xiàn)更高的目標,我們在06年的工作重心大概有三個方面:

  一、深化服務(wù),提高服務(wù)質(zhì)量

  平價只是一個前提,讓顧客真正受益還是高質(zhì)量的服務(wù)。所以要求每一個一線工作人員的綜合素質(zhì)在新的一年加強與提高,以飽滿的熱情與微笑面對每一個來百姓的顧客。

  二、嚴把質(zhì)量關(guān),保證藥品質(zhì)量

  藥品是一種特殊的食品,關(guān)系到每一個消費者的健康問題,故質(zhì)量是保證與提前。我們要把關(guān)好是在采購、驗貨、入庫、出倉、進店等每一個環(huán)節(jié),保證顧客買到放心的藥品。

  三、加強團隊建設(shè)

  隨著百姓的不斷壯大,擁有一支團結(jié)、勇于創(chuàng)新的團隊是為其發(fā)展的保障,所以加強團隊建設(shè)也是06年我們工作的重心。

  百姓的發(fā)展離不開每一個員工,我衷心地希望大家都能跟著企業(yè)一起發(fā)展。在此,我向在坐的各位說聲:你們辛苦了!今晚我們在一起吃團圓飯,也祝愿各位在新的一年工作順心,身體健康。謝謝!

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