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精選員工生日福利方案三篇
為了確保事情或工作得以順利進(jìn)行,常常需要預(yù)先準(zhǔn)備方案,方案具有可操作性和可行性的特點(diǎn)。方案應(yīng)該怎么制定呢?以下是小編收集整理的員工生日福利方案3篇,希望對(duì)大家有所幫助。
員工生日福利方案 篇1
為保持公司人力資源的供給水平,提高企業(yè)凝聚力,吸引更多的優(yōu)秀人才,以及維持長(zhǎng)期穩(wěn)定的勞資關(guān)系,特制定本制度。
一、適用人員:飯店所有的員工
二、福利項(xiàng)目
1、三年(含)以上店齡的員工在生日當(dāng)天可計(jì)為有薪假期,按正常出勤計(jì)考勤。因工作需要,不能在生日當(dāng)天休假的員工可由部門(mén)根據(jù)實(shí)際另行安排調(diào)休。(此條需斟酌)
2、紅雞蛋
員工生日當(dāng)天,可在員工食堂處享受代表吉祥如意的紅雞蛋兩個(gè)
3、生日賀卡、生日禮物
生日賀卡和生日禮物由人力資源部統(tǒng)一申購(gòu)管理,并在員工生日的前一天當(dāng)面發(fā)給生日員工(禮物標(biāo)準(zhǔn)附后)。
飯店領(lǐng)班級(jí)(含)以上的員工在其生日當(dāng)天由總經(jīng)理親自發(fā)放生日禮物。
4、生日專(zhuān)欄
在飯店的宣傳欄里設(shè)一個(gè)員工生日專(zhuān)欄,每天對(duì)于過(guò)生日的同事,附上生日的祝福。
5、短信祝福
由人力資源部通過(guò)手機(jī)向當(dāng)天過(guò)生日的員工編發(fā)短信祝福。
6、集體活動(dòng)
在每月底,舉辦一次本月生日人員的集體生日PARTY, 活動(dòng)內(nèi)容:卡拉OK、蹦迪,集體生日蛋糕。若當(dāng)月生日人數(shù)較少,就兩月或季度舉辦一次。
四、責(zé)任部門(mén):
1、人力資源部:負(fù)責(zé)生日員工的信息發(fā)布和宣傳欄生日專(zhuān)欄信息的發(fā)布;相關(guān)費(fèi)用的申請(qǐng),生日物品的申購(gòu)。
2、后勤處:按照人力資源部提供的'生日人員名單,提供生日紅雞蛋。
五、具體要求:
1、人力資源部在每月 25號(hào)前統(tǒng)計(jì)下月度生日人員名單及具體生日(以員工信息登記表上生日為準(zhǔn))。
2、名單確定后,后勤和人力資源部各留一份。人力資源部每天10:00前將當(dāng)天生日員工名單及祝福語(yǔ)張貼于員工生日專(zhuān)欄里。
3、人力資源部提前一天準(zhǔn)備好員工的生日賀卡, 并提前一天下午由人力資源部親自把生日賀卡和生日禮品送給員工并給予祝賀。
4、每月底由人力資源部安排組織本月生日人員的集體生日PARTY,負(fù)責(zé)人員的組織和安排,并在當(dāng)天準(zhǔn)備好蛋糕、水果和零食。與KTV協(xié)商在不影響正常經(jīng)營(yíng)的情況下安排好場(chǎng)地。
5、遇飯店領(lǐng)班級(jí)(含)以上人員的生日,人力資源部需提前一天告知總經(jīng)理。
六、費(fèi)用預(yù)算
1、紅雞蛋2個(gè):2元/人
2、賀卡1張:2元/人左右
3、生日禮物:
員工:20元以?xún)?nèi)
領(lǐng)班(含享受領(lǐng)班級(jí)待遇人員):100元以?xún)?nèi)
主管:150元以?xún)?nèi)
經(jīng)理:200元以?xún)?nèi)
總監(jiān)以上的飯店領(lǐng)導(dǎo):300元以?xún)?nèi)
經(jīng)理級(jí)以上人員另送生日蛋糕一個(gè)(50元)。
4、集體生日PARTY:每次500元左右。
七、其他規(guī)定
1、 集體生日PARTY時(shí)間一般安排在月底,時(shí)間:晚上7:30-9:00。由本月生日員工自愿參加,原則上部門(mén)不得以加班為由阻撓員工參加,但是特殊情況除外。
2、本規(guī)定從20xx年4月1日開(kāi)始執(zhí)行,以前有與本規(guī)定沖突的,以本規(guī)定為準(zhǔn)執(zhí)行。
人力資源部
二OXX年三月二十二日
員工生日福利方案 篇2
為增強(qiáng)飯店凝聚力,加強(qiáng)員工歸屬感,進(jìn)一步推動(dòng)飯店企業(yè)文化建設(shè),形成良好企業(yè)向心力和凝聚力,讓每位在飯店工作員工切實(shí)感受到博雅大家庭溫暖,達(dá)到情感留人目,特制定以下員工生日福利方案。
一、適用人員:飯店所有員工
二、福利項(xiàng)目
1、三年(含)以上店齡員工在生日當(dāng)天可計(jì)為有薪假期,按正常出勤計(jì)考勤。因工作需要,不能在生日當(dāng)天休假員工可由部門(mén)根據(jù)實(shí)際另行安排調(diào)休。(此條需斟酌)
2、紅雞蛋
員工生日當(dāng)天,可在員工食堂處享受代表吉祥如意紅雞蛋兩個(gè)
3、生日賀卡、生日禮物
生日賀卡和生日禮物由人力資源部統(tǒng)一申購(gòu)管理,并在員工生日前一天當(dāng)面發(fā)給生日員工(禮物標(biāo)準(zhǔn)附后)。
飯店領(lǐng)班級(jí)(含)以上員工在其生日當(dāng)天由總經(jīng)理親自發(fā)放生日禮物。
4、生日專(zhuān)欄
在飯店宣傳欄里設(shè)一個(gè)員工生日專(zhuān)欄,每天對(duì)于過(guò)生日同事,附上生日祝福。
5、短信祝福
由人力資源部通過(guò)手機(jī)向當(dāng)天過(guò)生日員工編發(fā)短信祝福。
6、集體活動(dòng)
在每月底,舉辦一次本月生日人員集體生日PARTY, 活動(dòng)內(nèi)容:卡拉OK、蹦迪,集體生日蛋糕。若當(dāng)月生日人數(shù)較少,就兩月或季度舉辦一次。
四、責(zé)任部門(mén):
1、人力資源部:負(fù)責(zé)生日員工信息發(fā)布和宣傳欄生日專(zhuān)欄信息發(fā)布;相關(guān)費(fèi)用申請(qǐng),生日物品申購(gòu)。
2、后勤處:按照人力資源部提供生日人員名單,提供生日紅雞蛋。
五、具體要求:
1、人力資源部在每月 25號(hào)前統(tǒng)計(jì)下月度生日人員名單及具體生日(以員工信息登記表上生日為準(zhǔn))。
2、名單確定后,后勤和人力資源部各留一份。人力資源部每天10:00前將當(dāng)天生日員工名單及祝福語(yǔ)張貼于員工生日專(zhuān)欄里。
3、人力資源部提前一天準(zhǔn)備好員工生日賀卡, 并提前一天下午由人力資源部親自把生日賀卡和生日禮品送給員工并給予祝賀。
4、每月底由人力資源部安排組織本月生日人員集體生日PARTY,負(fù)責(zé)人員組織和安排,并在當(dāng)天準(zhǔn)備好蛋糕、水果和零食。與KTV協(xié)商在不影響正常經(jīng)營(yíng)情況下安排好場(chǎng)地。
5、遇飯店領(lǐng)班級(jí)(含)以上人員生日,人力資源部需提前一天告知總經(jīng)理。
六、費(fèi)用預(yù)算
1、紅雞蛋2個(gè):2元/人
2、賀卡1張:2元/人左右
3、生日禮物:
員工:20元以?xún)?nèi)
領(lǐng)班(含享受領(lǐng)班級(jí)待遇人員):100元以?xún)?nèi)
主管:150元以?xún)?nèi)
經(jīng)理:200元以?xún)?nèi)
總監(jiān)以上飯店領(lǐng)導(dǎo):300元以?xún)?nèi)
經(jīng)理級(jí)以上人員另送生日蛋糕一個(gè)(50元)。
4、集體生日PARTY:每次500元左右。
七、其他規(guī)定
1、 集體生日PARTY時(shí)間一般安排在月底,時(shí)間:晚上7:30-9:00。由本月生日員工自愿參加,原則上部門(mén)不得以加班為由阻撓員工參加,但是特殊情況除外。
2、本規(guī)定從20xx年4月1日開(kāi)始執(zhí)行,以前有與本規(guī)定沖突,以本規(guī)定為準(zhǔn)執(zhí)行。
人力資源部
二OXX年三月二十二日
員工生日福利方案 篇3
一、目的
為了營(yíng)造溫馨、和諧的工作環(huán)境和氛圍,體現(xiàn)公司人文關(guān)懷的精神,讓每位員工都切實(shí)感受到大家庭的溫暖,從而進(jìn)一步推動(dòng)企業(yè)文化建設(shè),形成良好的企業(yè)向心力,特此制定員工生日福利活動(dòng)方案如下:
二、活動(dòng)范圍
適用于公司全體員工。
三、福利項(xiàng)目
1、生日賀卡
公司設(shè)計(jì)制作統(tǒng)一格式的賀卡。賀卡上有對(duì)員工的生日祝福和總經(jīng)理的親自簽名。
2、生日禮物
不限定禮物種類(lèi),選用實(shí)用價(jià)值的物品作為生日禮物。
3、生日蛋糕
當(dāng)月壽星可分享公司訂做的生日大蛋糕。
4、生日活動(dòng)
每月舉辦一次本月生日員工的集體生日慶;顒(dòng),形式有:唱生日歌、共同分享生日大蛋糕、員工生日秀(每位員工有1-2分鐘自由支配,可以唱歌,秀自己的小絕活、節(jié)目表演或是分享下自己感動(dòng)記憶深刻的一件事,不拘一格)、互動(dòng)游戲、集體合影留念等。
5、生日專(zhuān)欄
在公司的企業(yè)文化宣傳欄里設(shè)置一個(gè)員工生日專(zhuān)欄,每天對(duì)于過(guò)生日的同事,附上生日祝福。
四、活動(dòng)時(shí)間和頻次
1、每個(gè)月舉辦一次,具體時(shí)間為每個(gè)月第三周的周五下午,16:00-17:30。
2、若當(dāng)月生日人數(shù)較少或遇特殊情況無(wú)法如期舉辦,就順延到下月,和下月生日人員一起參加。
五、活動(dòng)場(chǎng)地
公司會(huì)議室、其他戶(hù)外或租用活動(dòng)場(chǎng)地,具體根據(jù)當(dāng)期活動(dòng)內(nèi)容安排。
六、活動(dòng)對(duì)象
1、當(dāng)月過(guò)生日的員工,以在綜合部備案的身份證生日為準(zhǔn)。
2、邀請(qǐng)公司領(lǐng)導(dǎo)和部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)參加。
七、責(zé)任部門(mén):
綜合部:負(fù)責(zé)生日員工的名單收集和生日賀卡的'制作,賀卡費(fèi)用和生日活動(dòng)費(fèi)用等的申請(qǐng),大生日蛋糕的訂購(gòu),生日活動(dòng)的通知、生日活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)的布置及負(fù)責(zé)宣傳欄生日專(zhuān)欄信息的發(fā)布和更新。
具體要求:
1、綜合部在每月31日前做好下月生日人員名單及具體生日(以身份證為準(zhǔn))信息,每月15日前制作好當(dāng)月賀卡與活動(dòng)經(jīng)費(fèi)審批表提交總經(jīng)理簽字。
2、綜合部每天8:45前發(fā)布和更新生日專(zhuān)欄信息。
3、綜合部在每月生日活動(dòng)前一天發(fā)布活動(dòng)通知,并負(fù)責(zé)當(dāng)天活動(dòng)人員、場(chǎng)地的組織和安排。
4、負(fù)責(zé)生日活動(dòng)物資的采購(gòu)工作。
5、綜合部負(fù)責(zé)拍攝活動(dòng)照片,刷選后在公司全員群里發(fā)布出來(lái)。
6、綜合部負(fù)責(zé)在生日活動(dòng)舉辦后將活動(dòng)費(fèi)用進(jìn)行報(bào)銷(xiāo),嚴(yán)格遵行審批標(biāo)準(zhǔn),多退少不補(bǔ)。
八、費(fèi)用預(yù)算
按照100元/人的標(biāo)準(zhǔn)。(含生日賀卡、禮物、蛋糕、現(xiàn)場(chǎng)布置裝飾、水果飲料零食費(fèi)用)。
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