欧美日韩不卡一区二区三区,www.蜜臀.com,高清国产一区二区三区四区五区,欧美日韩三级视频,欧美性综合,精品国产91久久久久久,99a精品视频在线观看

勞動協(xié)議書

時(shí)間:2022-11-21 09:11:35 其他協(xié)議書 我要投稿

【薦】勞動協(xié)議書

  在社會發(fā)展不斷提速的今天,人們運(yùn)用到協(xié)議的場合不斷增多,簽訂協(xié)議可以保護(hù)當(dāng)事人的合法權(quán)益。擬起協(xié)議來就毫無頭緒?下面是小編整理的勞動協(xié)議書,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

【薦】勞動協(xié)議書

勞動協(xié)議書1

  甲方:__科技有限公司

  乙方:___

  甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商,就乙方要求提前解除勞動合同等事宜達(dá)成如下協(xié)議,雙方共同遵守:

  一、雙方勞動合同約定期限為20__年__月__日至20__年__月__日止,現(xiàn)乙方根據(jù)《江蘇省勞動合同條例》第條第一款的規(guī)定,以個(gè)人原因?yàn)橛梢筇崆敖獬齽趧雍贤追奖硎就;雙方確認(rèn)勞動關(guān)系于____年__月__日提前解除。

  二、在甲乙雙方協(xié)商一致的情況下,甲方不向乙方提出在雙方的勞動合同中約定的違約金等權(quán)利的.要求,同時(shí)乙方也放棄向甲方主張解除勞動合同補(bǔ)償金等所有權(quán)利;本協(xié)議生效后,雙方再無任何糾葛。

  三、本協(xié)議即雙方簽章好生效,協(xié)議文本一式二份,雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。

  四、雙方確認(rèn):本協(xié)議是雙方共同協(xié)商的結(jié)果,其內(nèi)容是雙方真實(shí)意思表示,合法有效,雙方共同遵守。

  甲方:__科技有限公司

  乙方:___

  日期:日期:

勞動協(xié)議書2

  甲方簽名:

  乙方簽名:

  根據(jù)《中華人民共和國合同法》以及有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方本著自愿、平等、誠信的原則簽訂本協(xié)議書,誠信合作協(xié)議書。

  歡迎你加入xx燙染連鎖店,加入x燙染連鎖店有以下合作原則:

  加xx燙染連鎖店后必須服從xx燙染連鎖店的一切相關(guān)規(guī)定,做一個(gè)優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)精英目標(biāo)者.

  你可以為xx燙染連鎖店奮斗 年,于 年 月 日到 年 月 日,在你簽定奮斗目標(biāo)時(shí),中途不可以辭工,必須在奮斗目標(biāo)完成情況下,方可向xx燙染連鎖店提出辭職;如有特殊的情況,需提前40天向公司提出申請,得到公司同意后,發(fā)放實(shí)際薪資,方可離職;如合作不滿三個(gè)月中途辭工,不享受底薪和保底工資.嚴(yán)重違反公司相關(guān)規(guī)定被公司解約發(fā)放30%的`食宿費(fèi),70%薪資,剩余部分作為對沒有達(dá)成目標(biāo)的處罰,協(xié)議書《誠信合作協(xié)議書》。(已據(jù)國家相關(guān)法律規(guī)定)

  xx燙染連鎖店有以下工種,加入流行密碼燙染連鎖店需交納食宿費(fèi) 元,若經(jīng)濟(jì)困難都可申請從工資里扣除。每月10號發(fā)放薪資.(見工資提成表)

  店長( ) 設(shè)計(jì)師( ) 收銀員( ) 燙染師( ) 洗護(hù)師( )

  合同期滿辭工發(fā)放全部薪資和食宿費(fèi),如曠工達(dá)三天以上者,按自動離職處理.公司有權(quán)不返還全部食宿費(fèi)及所有未發(fā)完的工資!!

  在工作期間希望大家可以更好的為自己的人生理想做一個(gè)基奠,為人生的最終目標(biāo)而邁出實(shí)質(zhì)性的一步,為共同的目標(biāo)而努力奮斗!!

  祝大家合作愉快!!

  注:未盡事宜,雙方另行友好協(xié)商。本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,簽字后即日起生效.

  甲方: 乙方:

  年 月 日

勞動協(xié)議書3

  北京XX公司(以下簡稱甲方)和先生女士(以下簡稱乙方)于________年____月____日,就招聘事宜訂立本合同。

  一、乙方工作部門:職務(wù):

  二、試用期:乙方被甲方錄用后,要經(jīng)過兩個(gè)月的試用期。在試用期問,任何一方有權(quán)提前15天通知對方終止合同。試用期滿,雙方無異議,乙方可成為甲方正式聘用的合同制職工。

  三、工作安排:甲方有權(quán)根據(jù)上作熏要及乙方的能力表現(xiàn)等,安排和調(diào)整乙方的工作,乙方須服從甲方的`管理和安排,在規(guī)定的工作時(shí)問內(nèi),按質(zhì)按量完成甲方指派的工作任務(wù)。

  四、勞動報(bào)酬及獎(jiǎng)懲:甲方每月按本公司規(guī)定的工資形式和考核辦法,確定并以現(xiàn)金人民幣支付乙方工資、獎(jiǎng)金。甲方將根據(jù)乙方的工作態(tài)度、勞動表現(xiàn)、貢獻(xiàn)大小,按照本公司有關(guān)規(guī)定,給予乞方XX(從完成定額指標(biāo)中提成)。乙方如違反甲方的各項(xiàng)有關(guān)規(guī)定,甲方有權(quán)視情節(jié)輕重分別給予譽(yù)告、記過甚至開除的處分。乙方如觸犯刑律受到法律制裁,甲方將予以開除。乙方病、率假酌情扣除獎(jiǎng)金。

  五、勞動保險(xiǎn)待遇:根據(jù)職員的表現(xiàn),在合同期內(nèi),為每位職員上醫(yī)療保險(xiǎn)。

  六、勞動紀(jì)律;乙方應(yīng)逆寧國家的各項(xiàng)法律、法規(guī)和現(xiàn)章制度及甲方制定的各項(xiàng)有關(guān)規(guī)定。

  七、終止合同:在合同期內(nèi),乙方如因故不能或不愿繼續(xù)為甲方工作,有權(quán)向甲方提出辭職,但須提前一個(gè)月向甲方遞交辭職中請書,甲方應(yīng)準(zhǔn)予辭職,經(jīng)甲方培訓(xùn)過的職員,辭職時(shí)應(yīng)賠償甲方的培訓(xùn)費(fèi)用,培訓(xùn)費(fèi)賠償辦法按實(shí)際所花費(fèi)用計(jì)算。搜自離職者,甲方有權(quán)要求白X賠償因此而給甲方造成的經(jīng)濟(jì)損失并予以除名。因甲方生產(chǎn)經(jīng)營情況發(fā)生變化,需要辭退多余的職員時(shí),或因其他原因辭退乙方時(shí),須在辭退前一個(gè)月通知乙方本人。一個(gè)月期滿根據(jù)表現(xiàn)支付乙方本月工資,乙方離開以后,甲方對乙方一切概不負(fù)貴。

  八、合同期限:本合同自簽定之日起生效,有效期為年,于________年____月____日到期。合同期滿前一個(gè)月,如雙方無異議,本合同雙方續(xù)簽。

  九、合同變更:本合同一經(jīng)簽訂,甲乙雙方必須嚴(yán)格遵寧,任何一方不得單方面修改合同內(nèi)容,如有未盡事宜需變更合同的內(nèi)容時(shí),須經(jīng)甲、乞雙方同意。

  十、本合同一式三份,甲乙雙方各執(zhí)一份,公司主管部門留一份備案。

  甲方簽章:

  乙方簽章:

  ________年____月____日

  ________年____月____日

勞動協(xié)議書4

  用人單位(甲方):______集團(tuán)有限責(zé)任公司

  地址:______市______區(qū)______新村28幢

  郵政編碼:

  職工(乙方):

  住址:_________市________區(qū)________新村______幢_____室

  郵政編碼:365000

  身份證號碼:3_________05283511

  甲方:_______集團(tuán)有限責(zé)任公司因工作需要,聘用______(簡稱乙方)為本企業(yè)職工。雙方根據(jù)平等自愿、協(xié)商一致的原則,訂立勞動合同,確定勞動關(guān)系,明確雙方的權(quán)利、義務(wù),并共同遵守履行。

  一、合同期限

 。ㄒ唬┍竞贤20xx年8月1日起生效。本合同有效期經(jīng)甲、乙雙方商定,合同有效期限_____年,至20xx年____月____日止。

  二、工作任務(wù)

 。ㄒ唬┮曳焦ぷ鲘徫唬篲_____________;工作地點(diǎn):______________,提供食住。

 。ǘ┮曳酵瓿杉追秸0才诺墓ぷ魅蝿(wù)。

  甲方實(shí)行國家規(guī)定的工作時(shí)間制度。甲方因工作需要可安排乙方加班。

  四、勞動報(bào)酬

  乙方月薪工資______元(稅后),甲方次月10日前發(fā)放。

  五、保險(xiǎn)福利待遇

  在合同期內(nèi),甲方為乙方繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)等社會保險(xiǎn)。乙方其他各種福利待遇,按甲方依法制定的制度執(zhí)行。

  六、勞動紀(jì)律

  乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的各項(xiàng)管理制度,甲方有權(quán)對乙方履行的情況進(jìn)行檢查、督促、考核。

  七、續(xù)訂、變更、解除、終止勞動合同

  (一)本合同期限屆滿即自然失效,雙方必須終止執(zhí)行。如經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂合同。

 。ǘ┘追揭蛏a(chǎn)經(jīng)營情況變化或者乙方因個(gè)人原因要求變更本合同條款,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以變更勞動合同相關(guān)內(nèi)容,并由雙方簽字(蓋章)。

  (三)有下列情況之一的',乙方可解除勞動合同:

  1。甲方不能按勞動合同規(guī)定支付勞動報(bào)酬的;

  2。甲方不按規(guī)定為乙方辦理基本養(yǎng)老保險(xiǎn)等社會保險(xiǎn)的;

  3。甲方不履行勞動合同,嚴(yán)重違反國家法規(guī)、政策,侵害乙方其他合法權(quán)益的。

 。ㄋ模┍竞贤(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意的,可以解除。

  八、違反合同承擔(dān)的責(zé)任

 。ㄒ唬┮环竭`反合同,承擔(dān)違約責(zé)任。給對方造成直接經(jīng)濟(jì)損失的,應(yīng)當(dāng)根據(jù)其后果或責(zé)任大小,予以適當(dāng)賠償。

  (二)乙方經(jīng)甲方出資培訓(xùn),雙方簽訂培訓(xùn)合同并相應(yīng)變更本合同有關(guān)條款。培訓(xùn)合同是本合同的附件。一方無故不履行培訓(xùn)合同,應(yīng)按合同規(guī)定賠償對方的損失。

  九、調(diào)解和仲裁

  雙方履行本合同如發(fā)生爭議,應(yīng)先協(xié)商解決;協(xié)商無效,可向甲方勞動爭議調(diào)解委員會

  申請調(diào)解,或向甲方所在地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁;對仲裁不服的,可向甲方所在地的人民法院起訴。

  十、在合同期內(nèi),如本合同的條款與《勞動法》、《勞動合同法》不符,雙方按《勞動法》、《勞動合同法》執(zhí)行。

  甲方(蓋章):_________乙方(簽章):_________

  法定代表人(或委托代理人)(簽字):_________

  _________年____月____日_________年____月____日

  簽訂地點(diǎn):________簽訂地點(diǎn):_________

勞動協(xié)議書5

  甲 方:(注明名稱、地址、法定代表人等)

  乙 方:(注明姓名、性別、民族、出生日期、住址等)

  上列雙方因××××引起爭議,乙方××于×年×月×日向xx勞動爭議仲裁委員會提出仲裁請求,現(xiàn)雙方協(xié)商,自愿達(dá)成協(xié)議如下:

  一、同意解除勞動合同,解除勞動合同的日期為: 年 月 日;

  二、乙方于簽署本協(xié)議三日后(前)向xx勞動爭議仲裁委員會提出撤回仲裁請求。

  三、在xx勞動爭議仲裁委員會核準(zhǔn)乙方撤回仲裁請求后 日內(nèi),甲方一次性支付乙方 方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金(違約金) 元;

  四、在甲方依本協(xié)議約定支付全部款項(xiàng)后,甲、乙雙方的所有爭議即告終結(jié),乙方不得再以任何理由和任何方式向甲方主張權(quán)利,否則乙方應(yīng)無條件返還甲方已支付的全部款項(xiàng),且不得已本協(xié)議作為其主張權(quán)利的.依據(jù)。

  五、本協(xié)議自甲、乙雙方簽字或蓋章后生效;本協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。

  甲方:AA公司 乙方(簽字):

  法定代表人或委托代理人:

  年 月 日 年 月 日

勞動協(xié)議書6

  甲方:

  乙方:

  甲方因生產(chǎn)經(jīng)營的需要,特委托乙方提供所需勞務(wù)人員。為確立雙方勞務(wù)人員的輸出關(guān)系,明確雙方的權(quán)利和義務(wù),依據(jù)《中華人民共和國勞動法》和《勞動合同法》經(jīng)甲乙雙方協(xié)商達(dá)成如下協(xié)議:

  一、甲方所需從事商業(yè)經(jīng)營活動的勞務(wù)人員由乙方按甲方的要求,選派________名到甲方,由甲方安排工作(花名冊附名)。

  二、協(xié)議期限:

  自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。

  三、勞務(wù)人員由乙方推薦,甲方審核,甲方可以根據(jù)經(jīng)營需求和勞務(wù)人員工作能力隨時(shí)增減。甲方應(yīng)每月告知乙方增減情況,并詳實(shí)填報(bào)花名冊一式三份。

  四、甲方在每月開支前三日內(nèi)以轉(zhuǎn)賬支票的形式向乙方支付勞務(wù)人員的勞務(wù)費(fèi),同時(shí)向乙方支付勞務(wù)費(fèi)的______作為管理費(fèi)。

  五、甲方的權(quán)利和義務(wù)

  1、甲方根據(jù)需要安排乙方推薦的勞務(wù)人員從事本企業(yè)的經(jīng)營工作。

  2、甲方負(fù)責(zé)乙方推薦勞務(wù)人員的思想教育、行政管理和工作調(diào)配。

  3、甲方有權(quán)對在工作期間違章違紀(jì)、不遵守管理制度的勞務(wù)人員,向乙方提出更換或辭退的`要求。

  4、甲方不得無故拖欠乙方的勞務(wù)費(fèi),如遇特殊情況,必須提前10日同乙方協(xié)商處理。

  六、乙方的權(quán)利和義務(wù)

  1、乙方負(fù)責(zé)勞務(wù)人員的崗位技能、業(yè)務(wù)知識、甲方規(guī)章制度和勞動的培訓(xùn),使勞務(wù)人員能夠勝任本職工作,提高工作技能,完成工作任務(wù)。

  2、乙方推薦的勞務(wù)人員必須服從甲方在經(jīng)營方面的指揮和管理,遵守本企業(yè)的各項(xiàng)規(guī)章制度和職業(yè)道德,執(zhí)行安全衛(wèi)生操作規(guī)程。

  3、乙方對不勝任本職工作的勞務(wù)人員,根據(jù)甲方的要求,予以及時(shí)更換和補(bǔ)員。

  4、乙方負(fù)責(zé)勞務(wù)人員用工手續(xù)的辦理,做到合法用工。

  5、如勞務(wù)人員和甲方發(fā)生勞動爭議,乙方應(yīng)搞好協(xié)調(diào)工作。

  七、乙方推薦的勞務(wù)人員在工作時(shí)間內(nèi),發(fā)生的工傷由甲方按照國家相關(guān)規(guī)定負(fù)責(zé)支付。

  八、一方因特殊情況需提前解除本合同,需提前30日以書面形式通知對方,經(jīng)雙方協(xié)商解決。

  九、甲乙雙方在履行本協(xié)議時(shí),應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行國家法律、法規(guī)和勞動保障政策。如發(fā)生抵觸,按國家法律、法規(guī)和勞動保障政策執(zhí)行。

  十、在執(zhí)行本協(xié)議期間,如發(fā)生爭議,應(yīng)協(xié)商解決。如協(xié)商不成,可依法處理。

  十一、本協(xié)議一式三份,自簽訂之日起生效。

  甲方:(公章)乙方:(公章)

  日期:_____年_____月_____日

  日期:_____年_____月_____日

勞動協(xié)議書7

  申訴人:____________________________

  委托代理人:________________________

  被訴人:____________________________

  委托代理人:________________________

  申訴事由及請求的情況:

  ____________________________________________________________________________________

  ____________________________________________________________________________________

  調(diào)解達(dá)成協(xié)議的內(nèi)容:

  ____________________________________________________________________________________

  ____________________________________________________________________________________

  申訴人:________________

  被訴人:________________

  仲裁員:________________

  ______勞動爭議仲裁委員會

  ______年______月______日

勞動協(xié)議書8

  甲方:_______________

  乙方:_______________

  身份證號碼:_______________

  因甲乙雙方按《中華人民共和國勞動法》規(guī)定解除勞動合同,現(xiàn)就雙方解除勞動合同后權(quán)利及義務(wù)達(dá)成如下一致意見:

  一、甲乙雙方確認(rèn):雙方勞動合同自________年________月________日起解除,勞動關(guān)系同時(shí)終止。

  二、甲方按照《中華人民共和國勞動法》及相關(guān)法律法規(guī)規(guī)定,確認(rèn)一次性支付乙方人民幣________元(大寫:________________)。

  上述款項(xiàng)由如下項(xiàng)目組成:

  1、代替30天提前通知期的補(bǔ)償________元。

  2、解除勞動合同經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金________元。

  三、乙方同意:上述金額由甲方于________年________月________日通過銀行轉(zhuǎn)帳方式(接收轉(zhuǎn)入賬戶:_______________)支付給乙方。

  四、乙方剩余所有工資性收入,將由甲方于________年________月________日前通過上述相同方式支付給乙方。甲方支付上述金額后,甲乙雙方勞動關(guān)系存續(xù)期間甲方應(yīng)盡義務(wù)已由甲方履行完畢,雙方再無其他未結(jié)清或未履行的權(quán)利及義務(wù)糾紛

  五、如乙方對甲方還有其他請求事項(xiàng),應(yīng)在本協(xié)議簽訂之日起3天內(nèi)向甲方提出。否則視作乙方放棄該項(xiàng)權(quán)利,或視作甲方于本協(xié)議簽訂之日已告知乙方,甲方不再履行該項(xiàng)義務(wù)或拒絕支付相應(yīng)款項(xiàng)。

  六、本確認(rèn)書經(jīng)乙方簽字、甲方蓋章后生效。

  七、本確認(rèn)書壹式貳份,甲、乙雙方各執(zhí)壹份,具有同等法律效力。

  甲方(蓋章):_______________乙方(簽字):_______________

  身份證號碼:_______________

  簽訂日期:_______________簽訂日期:_______________

勞動協(xié)議書9

  企業(yè)名稱(蓋章):________

  經(jīng)濟(jì)類型:________________

  企業(yè)地址:________________

  郵政編碼:________________

  職工人數(shù):________________

  甲方:____________________ 乙方:______________________

  企業(yè)首席代表:____________ 職工首席代表:____________

  姓名:____________________ 姓名:____________________

  職務(wù):____________________ 職務(wù):____________________

  身份證號碼:______________ 身份證號碼:______________

  聯(lián)系電話:________________ 聯(lián)系電話:________________

  甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,根據(jù)勞動和社會保障部《工資集體協(xié)商試行辦法》和河南省《關(guān)于開展企業(yè)工資集體協(xié)商的試行意見》以及國家、省有關(guān)法律、法規(guī),結(jié)合本企業(yè)實(shí)際情況,簽訂本協(xié)議,并共同遵守執(zhí)行。

  第一條本協(xié)議從________年____月____日起至________年____月____日止。

  第二條工資協(xié)議的內(nèi)容

  1.企業(yè)基本工資制度;

  2.工資標(biāo)準(zhǔn);

  3.企業(yè)根據(jù)各類人員不同崗位性質(zhì),工資分配的具體形式為

  4.企業(yè)年工資總額達(dá)到______萬元,年增長______腸;員工年平均工資達(dá)到______元,年增長______%;

  5.企業(yè)以法定貨幣(人民幣)形式,于每月____日支付全體員工的工資。如遇節(jié)假日、休息日可提前至最近的工作日支付;

  6.延長工作時(shí)間工資的支付辦法為______;

  7.員工在法定節(jié)假日、休息日,以及依法享受婚假、喪假、探親假、年休假、計(jì)劃生育假、產(chǎn)假等假期間,應(yīng)視為提供了正常勞動,按照不低于其本人基本工資標(biāo)準(zhǔn)支付工資;

  8.員工在病假、事假以及工傷醫(yī)療期間的工資支付辦法為_________;

  9.獎(jiǎng)金、津貼、補(bǔ)貼的分配形式為______;

  10.企業(yè)補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)的辦法和標(biāo)準(zhǔn)為______;

  11.各項(xiàng)福利待遇為____________.

  第三條企業(yè)的權(quán)利和義務(wù)是:企業(yè)根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營特點(diǎn),可以制訂與工資支付相關(guān)的規(guī)章制度;企業(yè)根據(jù)規(guī)章制度對員工進(jìn)行考核和獎(jiǎng)懲;根據(jù)對員工考核情況,必須按時(shí)足額支付員工的工資。

  第四條員工的權(quán)利和義務(wù)是:企業(yè)工會或協(xié)商代表應(yīng)參與企業(yè)規(guī)章制度的制訂;員工應(yīng)積極負(fù)責(zé)地按時(shí)完成生產(chǎn)或工作任務(wù);員工完成任務(wù)后,按時(shí)足額領(lǐng)取勞動報(bào)酬。

  第五條凡遇有下列情況之一,經(jīng)協(xié)議雙方協(xié)商一致,可以對協(xié)議進(jìn)行修改或變更:

  1.國家法律、法規(guī)有重大變化,如最低工資標(biāo)準(zhǔn)的調(diào)整;

  2.企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)生重大變化,工資協(xié)議中的.部分條款難以履行時(shí);

  3.本地區(qū)或同行業(yè)員工平均工資水平發(fā)生較大變化;

  4.城鎮(zhèn)居民生活費(fèi)用價(jià)格指數(shù)發(fā)生重大變化,影響企業(yè)員工實(shí)際收人較大。

  第六條凡遇有下列情況之一的,經(jīng)協(xié)議雙方協(xié)商一致,可以提前終止協(xié)議:

  1.企業(yè)破產(chǎn)或?yàn)l臨破產(chǎn);

  2.協(xié)議雙方發(fā)生重大對抗,致使企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營不能正常運(yùn)行;

  3.發(fā)生人力不可抗拒的自然災(zāi)害。

  第七條違約責(zé)任

  1.由于甲乙雙方中任何一方的過錯(cuò)造成協(xié)議不能履行或部分條款不能履行,由有過錯(cuò)的一方承擔(dān)法律責(zé)任。如屬雙方的過錯(cuò),根據(jù)實(shí)際,由雙方分別承擔(dān)法律責(zé)任;

  2.因不可抗拒因素造成不能履行協(xié)議或一方受損害的,可以不承擔(dān)法律責(zé)任;

  3.甲乙雙方中任何一方違反協(xié)議時(shí),應(yīng)按國家規(guī)定承擔(dān)違約責(zé)任;

  4.甲乙雙方中任何一方違反協(xié)議時(shí),給對方造成損害的,應(yīng)根據(jù)后果和責(zé)任,按國家有關(guān)規(guī)定承擔(dān)違約責(zé)任。

  第八條本協(xié)議條款如與國家法律、法規(guī)、規(guī)章、政策有抵觸的,按國家和地方現(xiàn)行有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  第九條本協(xié)議未盡事宜由雙方協(xié)商確定。

  第十條本協(xié)議簽訂前須經(jīng)單位職工代表大會討論審議通過。

  第十一條本協(xié)議經(jīng)雙方首席協(xié)商代表簽字后報(bào)當(dāng)?shù)貏趧颖U闲姓块T審查備案,協(xié)商雙方于____日內(nèi)將生效的工資協(xié)議以適當(dāng)?shù)男问较虮痉饺w員工公布。

  第十二條本協(xié)議一式四份,具有同等法律效力,甲乙雙方各一份,報(bào)勞動保障行政部門和工會各一份。

  以上所列條款已經(jīng)協(xié)商雙方確認(rèn)無誤。

  企業(yè)首席代表簽字(蓋章)______ 員工首席代表(蓋章)__________

  ________年____月____日 ________年____月____日

勞動協(xié)議書10

  甲方:________

  乙方:________

  鑒于乙方已于________年____月____日向甲方提出解除勞動關(guān)系并書面提請辭去所有職務(wù),甲方已同意乙方的辭職申請,現(xiàn)經(jīng)協(xié)商一致,甲、乙雙方同意解除勞動關(guān)系,并達(dá)成如下協(xié)議:

  一、本協(xié)議簽訂之日起解除雙方的勞動關(guān)系,雙方的權(quán)利義務(wù)隨之終止;

  二、由于乙方主動要求解除勞動關(guān)系,依照法律規(guī)定甲方不必支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金;

  三、甲方自本協(xié)議簽訂之日起不再為乙方支付任何社會保險(xiǎn)金費(fèi)用;

  四、本協(xié)議簽訂之日時(shí),雙方已經(jīng)結(jié)清所有關(guān)于集資、借款、工資、獎(jiǎng)金、津貼、補(bǔ)助、加班費(fèi)等所有債權(quán)債務(wù),雙方已經(jīng)沒有任何的.經(jīng)濟(jì)關(guān)系。雙方共同確認(rèn):雙方都已將所有的經(jīng)濟(jì)憑證進(jìn)行了交接,自本協(xié)議簽訂之日起任何一方持有對方的有關(guān)經(jīng)濟(jì)憑證都視為憑證內(nèi)容已經(jīng)進(jìn)行過交接處理,經(jīng)濟(jì)憑證不再有效;雙方共同承諾:任何一方不得以任何理由、借口要求對方承擔(dān)經(jīng)濟(jì)責(zé)任;

  五、鑒于乙方曾經(jīng)是甲方的高級管理人員,乙方同意并授權(quán)甲方在任何報(bào)紙、報(bào)刊刊登如下內(nèi)容的聲明:“xx自________年____月____日起不再擔(dān)任我公司的任何職務(wù),其一切活動自________年____月____日起與xxxx公司無任何關(guān)系”;

  六、乙方離職后不得利用在甲方獲取的商業(yè)秘密(包括但不限于經(jīng)營方式、客戶名單)從事有損甲方名譽(yù)或利益的行為;

  七、本協(xié)議自甲、乙雙方簽字(蓋章)后生效;

  八、本協(xié)議一式四份,甲、乙雙方各執(zhí)兩份。

  甲方(蓋章):

  乙方(簽字或蓋章):

  負(fù)責(zé)人:

  ________年____月____日 ________年____月____日

勞動協(xié)議書11

  甲方: 乙方(員工):

  委托代理人:身份證號碼:

  按照《中華人民共和國勞動合同法》的有關(guān)規(guī)定,經(jīng)乙方書面提出自動解除勞動關(guān)系,雙方本著平等、自愿、協(xié)商一致的原則,達(dá)成以下協(xié)議:

  一、甲乙雙方因公司客觀情況發(fā)生變化,經(jīng)乙方書面提出自動解除勞動關(guān)系,雙方協(xié)商一致,勞動合同予以解除。

  二、甲乙雙方確認(rèn),乙方進(jìn)入甲方工作年限為 年。

  三、 經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)及支付方式

  、甲乙雙方協(xié)商解除勞動關(guān)系,雙方確認(rèn)支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的總額為(該總額已包含經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金及勞動關(guān)系存續(xù)期間未了事宜的`所有結(jié)算費(fèi)用,雙方認(rèn)可)。

  2、雙方對未了事宜確認(rèn)的處理方式:A、加班: B、年假:

  3、簽訂本協(xié)議之日后,甲方于20x20xx年xx月xx日依約支付補(bǔ)償金及相關(guān)費(fèi)用。

  3、甲方清算補(bǔ)償金以銀行轉(zhuǎn)帳方式向乙方以下帳戶支付:

  帳戶名稱:開戶銀行:

  銀行帳號: 。

  四、雙方的權(quán)利與義務(wù)

  、甲方應(yīng)依約定期限及時(shí)向乙方支付補(bǔ)償金及相關(guān)費(fèi)用;

  2、甲方協(xié)助乙方辦理社會保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移等與勞動關(guān)系解除相關(guān)的手續(xù);

  3、乙方應(yīng)返還所有權(quán)或使用權(quán)歸屬甲方的所有物品;

  4、乙方確認(rèn)雙方勞動關(guān)系履行時(shí)的權(quán)利義務(wù)從協(xié)議簽訂之日起即行終止并無任何未了事宜,確認(rèn)對工作期間的工資及加班費(fèi)用支付已結(jié)清并無任何異議。雙方確認(rèn)對協(xié)商解除的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金、協(xié)商解除勞動關(guān)系程序及結(jié)果均無任何異議,保證不再提出任何仲裁和訴訟請求;

  5、本協(xié)議中甲乙任何一方不履行相應(yīng)義務(wù)的,向守約方承擔(dān)違約責(zé)任,守約方可要求違約方對實(shí)際損失予以賠償。

  6、本協(xié)議為對解除雙方勞動關(guān)系的最終處理,乙方收取補(bǔ)償后,不得再以勞動關(guān)系為由追究甲方的任何法律責(zé)任,或因此向勞動行政管理部門投訴。

  五、其他

  、甲乙雙方從簽訂之日生效,勞動關(guān)系同時(shí)終止。

  2、本協(xié)議一式三份,甲方執(zhí)一份,乙方執(zhí)一份,新股東方執(zhí)一份。

  3、為保障甲乙雙方及新股東方三方利益,新股東方作為本協(xié)議的見證人。

  甲方:(蓋章) 乙方:(簽字)

  委托代理人:(簽字)

勞動協(xié)議書12

  趙秀英 同志與我單位訂立的勞動合同,按下列第 七 款解除或終止勞動關(guān)系:

  九、 勞動合同期滿,終止勞動合同。

  十、 符合《勞動法》第二十五條 款規(guī)定,解除勞動合同。 十一、 符合《勞動法》第二十六條 款規(guī)定,解除勞動合同。 十二、 用人單位瀕臨破產(chǎn)經(jīng)人民法院宣告法定整頓期間,確需裁減人員,解除勞動合同。

  十三、 用人單位生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)生嚴(yán)重困難,達(dá)到當(dāng)?shù)卣?guī)定的嚴(yán)重困難企業(yè)標(biāo)準(zhǔn),確需裁減人員,解除勞動合同。

  十四、 符合《勞動法》第三十二條 款規(guī)定,解除勞動合同。 十五、 經(jīng)勞動合同雙方協(xié)商一致,解除勞動合同。 十六、 勞動合同當(dāng)事人喪失主體資格,終止勞動合同。

  職工本人(簽名): 用人單位(印章):

  20xx年4月3 日

勞動協(xié)議書13

  甲方:

  乙方:

  乙方系甲方公司員工,現(xiàn)雙方在平等、自愿的基礎(chǔ)上,經(jīng)友好協(xié)商,就解除勞動關(guān)系事宜,達(dá)成如下協(xié)議:

  1.雙方協(xié)商一致自 20xx年 月 日起雙方解除勞動關(guān)系。

  2.甲乙雙方同意:甲方除全額支付乙方 月份工資外(按實(shí)際工作天數(shù)計(jì)算),應(yīng)向乙方一次性支付補(bǔ)償金 元,(包括但不限于經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金、競業(yè)限制補(bǔ)償費(fèi)等各種補(bǔ)償金)。

  3.雙方確認(rèn):雙方不存在其他勞動爭議及債權(quán)債務(wù)關(guān)系。

  4.甲方的權(quán)利和義務(wù)

 。1)甲方應(yīng)當(dāng)在xx年xx月xx日全額支付乙方xx年xx月xx日份工資 元;

 。2)甲方應(yīng)當(dāng)在乙方辦理交接手續(xù)完畢時(shí)支付上述一次性經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金 元。

  甲方未在上述期限內(nèi)支付工資或補(bǔ)償金,每逾期一日,應(yīng)向乙方加付未支付部分萬分之二的違約金。

  5.乙方的權(quán)利和義務(wù):

 。1)乙方應(yīng)當(dāng)在xx年xx月xx日至xx年xx月xx日期間辦理離職手續(xù)。

  若乙方未在上述規(guī)定期限內(nèi)辦理離職手續(xù),應(yīng)向甲方支付5000元違約金,該違約金不足以彌補(bǔ)因此給甲方造成損失的,乙方應(yīng)當(dāng)負(fù)責(zé)賠償。甲方有權(quán)優(yōu)先從應(yīng)當(dāng)支付給乙方的工資或補(bǔ)償金中扣除。因甲方的原因?qū)е乱曳讲荒茉谏鲜銎谙迌?nèi)辦理離職手續(xù)的除外。

  (2)商業(yè)秘密

  乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密和與知識產(chǎn)權(quán)相關(guān)的'保密事項(xiàng)(包括但不限于電子與文書資料、人事或財(cái)務(wù)數(shù)據(jù),營業(yè)、采購等相關(guān)數(shù)據(jù))。乙方不得以任何方式將甲方保密信息公開或向任何第三者披露。乙方違反保密義務(wù),給甲方造成損失的,應(yīng)當(dāng)賠償甲方因此所造成的.全部損失。

 。3)競業(yè)限制:乙方在解除勞動關(guān)系2年內(nèi)不得在與甲方生產(chǎn)、經(jīng)營同類產(chǎn)品或者提供同類服務(wù)的其它企業(yè)任職;不得自營或與他人合營與甲方經(jīng)營的同類產(chǎn)品或者提供同類服務(wù)(包括但不限于 等)。

  乙方違反本規(guī)定,給甲方造成損失的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)損害賠償責(zé)任的。

  6.本協(xié)議履行完畢后,任何一方不得以任何理由向另一方提起訴訟、仲裁或投訴。

  7.本協(xié)議在雙方蓋章或簽字之日生效。

  8.本協(xié)議一式兩份,各執(zhí)一份,具有同等法律效力。

  甲方(蓋章):

  ____年______月______日

  乙方(簽字):

  ____年______月______日

勞動協(xié)議書14

  甲方:____________________________________

  乙方:____________________________________

  根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》以及相關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定,經(jīng)甲、乙雙方平等自愿,協(xié)商一致,共同簽訂并履行本合同所列條款。

  一、勞動合同期限

  本合同期限為____年,自______年____月____日起至______年____月____日止。

  二、勞動報(bào)酬

  甲方每月支付乙方工資,月工資為______元,與次月_____日前發(fā)放(預(yù)留第1月工資,在合同解除時(shí)結(jié)算)

  三、管理制度

  1、自覺遵守店規(guī)店紀(jì),要講文明、講禮貌,要積極進(jìn)取,愛崗敬業(yè)。

  2、要著店裝上崗,要儀表端莊,舉止大方,規(guī)范用語,文明服務(wù),禮貌待客。

  3、工作時(shí)間不準(zhǔn)離崗,有事必須請假。

  4、在工作之余發(fā)生意外傷害后果自負(fù),夜不歸宿或發(fā)生違法行為本店概不負(fù)責(zé)。

  四、衛(wèi)生制度

  1、公用餐具應(yīng)每日清洗,餐具表面必須光潔、無油漬、無水漬、無異味。

  2、服務(wù)員每天要按程序、按規(guī)定和要求清理餐廳衛(wèi)生,要認(rèn)真細(xì)致,管理好餐廳的物品。

  五、考勤制度

  1、員工必須嚴(yán)格遵守上下班時(shí)間,不得遲到、早退。

  2、請假1天扣除當(dāng)日全額工資,曠工1天扣除3日全額工資。

  六、獎(jiǎng)罰條例

  1、上班遲到、早退(每次扣除10元)

  2、對份內(nèi)的工作出現(xiàn)拖延、不予理采、粗心大意,造成損失者(每次扣除20元)

  3、員工之間發(fā)生打架斗毆事件,每人扣除200元,后果自負(fù)。

  4、對于工作突出的員工,年底給予獎(jiǎng)勵(lì)。

  七、勞動合同的變更、解除和終止

  1、雙方若有一方要求解除勞動合同,應(yīng)提前30日通知另一方。

  2、如合同期未滿,乙方自行解除合同,甲方將不予發(fā)放當(dāng)月15天工資。

  八、其它事項(xiàng)

  本合同自甲乙雙方簽字之日起生效,本合同一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

  甲方(公章)_________乙方(公章)_________

  法定代表人(簽字)_________法定代表人(簽字)_________

  _________年____月____日_________年____月____日

  用工合同協(xié)議書范本推薦

  根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》和有關(guān)法律、法規(guī),甲乙雙方經(jīng)平等自愿、協(xié)商一致簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

  第一條甲方

  法定代表人(主要負(fù)責(zé)人)或委托代理人

  注冊地址

  經(jīng)營地址

  第二條乙方性別

  戶籍類型(非農(nóng)業(yè)、農(nóng)業(yè))

  居民身份證號碼或者其他有效證件名稱證件號碼

  在甲方工作起始時(shí)間年月日

  家庭住址郵政編碼

  戶口所在地省(市)區(qū)(縣)街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))

  第三條本合同于年月日生效。

  第四條乙方同意根據(jù)甲方工作需要,擔(dān)任以下工作:

  第五條乙方的工作時(shí)間為

  第六條乙方完成本合同約定的工作內(nèi)容后,甲方應(yīng)當(dāng)以貨幣形式向乙方支付勞動報(bào)酬,勞動報(bào)酬標(biāo)準(zhǔn)為每小時(shí)元。甲方向乙方支付勞動報(bào)酬的`周期不得超過15日。

  第七條甲方應(yīng)當(dāng)按照市工傷保險(xiǎn)的規(guī)定為乙方繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)。

  第八條甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要,按照國家有關(guān)勞動安全衛(wèi)生的規(guī)定對乙方進(jìn)行安全衛(wèi)生教育和職業(yè)培訓(xùn),并為乙方提供以下勞動條件:

  第九條甲方應(yīng)當(dāng)建立、健全職業(yè)病防治責(zé)任制,加強(qiáng)對職業(yè)病防治的管理,提高職業(yè)病防治水平。

  第十條甲乙雙方可以隨時(shí)終止勞動合同。

  第十一條甲方違反本合同的約定,支付勞動報(bào)酬或支付的小時(shí)工資低于市非全日制從業(yè)人員小時(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn)的,乙方有權(quán)向勞動保障監(jiān)察部門舉報(bào)。

  第十二條甲乙雙方約定本合同增加以下內(nèi)容:

  第十三條雙方因履行本合同發(fā)生爭議,當(dāng)事人可以向甲方勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解;調(diào)解不成的,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。當(dāng)事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

  第十四條本合同的附件如下

  第十五條本合同未盡事宜或與今后國家、市有關(guān)規(guī)定有悖的,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  第十六條本合同一式兩份,甲乙雙各執(zhí)一份。

  甲方(蓋章)乙方(簽字)

  法定代表人(主要負(fù)責(zé)人)或委托代理人(簽名)

  簽約日期:簽約日期:

勞動協(xié)議書15

  甲方:

  乙方:

  身份證號碼:

  甲方因與乙方勞動人事爭議糾紛一案,現(xiàn)雙方經(jīng)友好協(xié)商,在平等自愿的情況下,達(dá)成如下和解協(xié)議:

  一、對于XXXX勞動人事爭議仲裁委員會仲裁裁決書(XXX仲字【20xx】XX號)裁決的事項(xiàng)不再履行。

  二、雙方確認(rèn)乙方與甲方解除勞動合同關(guān)系。

  三、甲方在簽訂本協(xié)議后向乙方一次性支付所有款項(xiàng),合計(jì)人民幣----元,大寫----萬元整。前款約定款項(xiàng),包括但不限于法律所規(guī)定的甲方承擔(dān)的工傷待遇、解除勞動合同關(guān)系的一次性經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金、甲方應(yīng)承擔(dān)的.各項(xiàng)社保費(fèi)用,乙方工資及其他各項(xiàng)費(fèi)用。

  四、乙方承諾:本協(xié)議為甲、乙雙方解決雙方勞動人事爭議糾紛所產(chǎn)生的法律后果的一次性終局處理協(xié)議。雙方之間基于勞動關(guān)系產(chǎn)生的權(quán)利義務(wù)消滅,乙方不得再以任何方式向甲方主張權(quán)利(包括但不限于申請勞動仲裁、訴訟等方式),雙方的勞動爭議糾紛一次性了結(jié),再無任何爭議。

  五、雙方在簽訂本協(xié)調(diào)協(xié)議后,不得向第三方泄露本調(diào)解協(xié)議的內(nèi)容,否則由責(zé)任方承擔(dān)由此給對方造成的一切損失。

  六、本協(xié)議一式貳份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自雙方簽字或蓋章起生效。

  甲 方: 乙 方:

  委托代理人: (簽字或蓋章)

  簽訂日期: 年 月 日

【勞動協(xié)議書】相關(guān)文章:

五一勞動節(jié)勞動教案(通用12篇)04-25

勞動課教案01-07

勞動最光榮教案11-30

勞動班會教案09-03

勞動的教學(xué)總結(jié)范文04-07

關(guān)于勞動的教學(xué)設(shè)計(jì)04-07

愛勞動教學(xué)設(shè)計(jì)04-07

勞動教育教學(xué)總結(jié)03-10

勞動教育教案模板04-27

小學(xué)勞動課教案09-03