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學生宿舍管理工作總結(jié)

時間:2023-01-05 09:09:13 學生工作總結(jié) 我要投稿

學生宿舍管理工作總結(jié)(合集15篇)

  總結(jié)就是把一個時間段取得的成績、存在的問題及得到的經(jīng)驗和教訓進行一次全面系統(tǒng)的總結(jié)的書面材料,它是增長才干的一種好辦法,不妨坐下來好好寫寫總結(jié)吧。如何把總結(jié)做到重點突出呢?下面是小編為大家收集的學生宿舍管理工作總結(jié),僅供參考,歡迎大家閱讀。

學生宿舍管理工作總結(jié)(合集15篇)

學生宿舍管理工作總結(jié)1

  學生宿舍的管理,一直是一個困擾我校學生管理的的重點工作,而宿舍衛(wèi)生工作的管理,更是重中之重。今天我就把自己對學生宿舍管理的一些具體想法和做法,和在座的各位領(lǐng)導和各位班主任作一下簡要的匯報,以期達到拋磚引玉,促進我校宿舍管理的進一步發(fā)展,不足之處,懇請批評指正。

  一、治標治本,要從思想根源上引起學生的重視

  一個人有什么樣的思想,就決定會付出什么樣的行動。所以一些學生的不良習慣,就要治標治本,先從思想入手,刨根尋源,對癥下藥。

  中學生,正處于思想的成型期?紤]問題不成熟,容易形成懶散、拖拉、不為別人著想的的壞習慣。而這些壞習慣正是制約著我們學生管理和宿舍管理的癥結(jié)所在。但每一個學生的內(nèi)心深處,更渴望自己的被承認和自我價值的體現(xiàn),他們也想做得好些,獲得別人的表揚。于是,結(jié)合學生的實際,我適時開展以下教育:

  1。做人教育,常抓不懈

  從思想教育開始,大講特講如何在今天做一個好學生、如何在今天做一個讓家長放心的好孩子,如何加強自己的思想水準,建立正確的道德觀和價值觀。我告訴他們:“今天你做好了,就有很多同齡人,也就是你明天的競爭對手就被遠遠的甩在了身后,你也就增強了成功的幾率。只有打造過硬的個人素質(zhì)才能在將來的社會競爭中立于不敗之地!边@里的個人素質(zhì),除了思想不落后,不可缺少的另一部分就是養(yǎng)成良好的個人學習、生活習慣。對于成績好的`學生,我要求先成人、再做雙優(yōu)秀生;對于成績差的,我啟示他們:學習方面,由于種種原因,有差距,那么生活習慣等非智力的方面,我們還要再甘心落后嗎?

  對于學生的思想疑問,如衛(wèi)生和成績的關(guān)系上,我細心的給予了解釋,這是互補的兩個方面。通過衛(wèi)生活動,培養(yǎng)了自己的細心和認真的態(tài)度,體現(xiàn)在學習上,不也可以獲益嗎?由于打掃得好,就不怕各種檢查,甚至不用再花時間去應付各種檢查,學習的時間不也節(jié)省出來了嗎。對學習負責了,把對學習的態(tài)度拿出來,衛(wèi)生的打掃和保持也會做得更好,最起碼不會拖拉,能少用時間做好,獲得效率的提高不更好嗎。

  所以,抓一抓做人教育,我們可能會有意想不到的收獲。

  2。盡可能熟悉每一個學生的生活習慣,及時有針對性地提出改進意見。

  可能無論我們怎樣要求,總有學生不能按時完成任務,或做得不盡如人意。這時,我們不能只顧劈頭蓋臉的批評,要和他仔細分析產(chǎn)生這種情況的原因,如因貪玩,應付心理還是特殊原因。然后抽絲剝繭,分清利害關(guān)系,讓他們自己覺得做好每一件事情尤其是宿舍衛(wèi)生工作的重要性。

  3。開展“你就是別人的環(huán)境”主題活動。

  對于學生生活環(huán)境的重要組成部分,宿舍環(huán)境的建設(shè),也是非常重要的?赡軐W生無意識的一些動作,就影響了整個宿舍的大環(huán)境的衛(wèi)生。我和學生說:換位思考吧,你,就是別人的環(huán)境。你要打掃衛(wèi)生,為別人服務,需要別人的珍惜與維護;別人也要打掃衛(wèi)生,為你服務,你也要學會維護和珍惜。這樣,就可以節(jié)省很多的“第二遍打掃”的時間。環(huán)境好了,心情愉悅,又保證了正常的休息,進一步就會在學習上產(chǎn)生良好的效率;顒娱_展以來,宿舍的衛(wèi)生環(huán)境發(fā)生了很大的變化。

  二、多進行縱橫的比較,激發(fā)學生爭強好勝的意識。

  學生的這個年齡階段,完全可以通過和本班宿舍或其他班級的對比,確定長處,指出不足,提出期望,激發(fā)他們爭強好勝的意識。有時,個別宿舍整理的不盡人意,我就讓舍長領(lǐng)著其他同學參觀整理的很好的宿舍,并告訴他們,一樣是學生,一樣的集體宿舍,為什么別人可以做好我們就不行呢?我們應該做得更好!參觀回來,不用我再多說什么,學生自己的要求與進步就十分明顯了。

  三、對學生作好的一方面,要及時給予肯定和表揚。

  “好學生是夸出來的”,對于做得好的學生、宿舍要及時給予充分的表揚和肯定,最好還要適當?shù)闹赋霾蛔,也就是今后努力的方向。讓學生即受到鼓勵,樂于付出努力,又不會輕易產(chǎn)生驕傲的情緒。幾個適合表揚的時間:早操結(jié)束,課間操集合,準自習之前,班會,查午晚休的時候具體到個別宿舍,個別床鋪等等。真的,你可以看出,被表揚過的學生數(shù)天之內(nèi)無論學習、精神、自我要求都會上一個層次;被表揚過的宿舍能達到整個月都做得十分好。

  四、我和學生所做的一些具體工作。

  1。明確打掃順序,防止短時間的重復打掃。

  由上到下,由陽臺到門口,先床鋪后地面的順序。

  2。安排值日,分工明確

  舍長全權(quán)負責,我指導詳細公平的進行分工,值日生對當天的宿舍工作要盡職盡責。

  3。加強相互監(jiān)督、相互協(xié)助

  結(jié)合:你就是別人的環(huán)境主題教育,形成良好的輿論環(huán)境,做好相互監(jiān)督工作,及時提醒;或針對一些特殊的情況,讓其他同學及時對值日生給予幫助。樹立良好的整體意識,加強了集體榮譽感的培養(yǎng)。

  4。從嚴要求,重在落實

  5。不定期抽查

  如早飯后下午第一節(jié)課時間抽查結(jié)果要及時分情況面向全體或單獨對個人通知,讓學生知道你很負責。并責令他們限期整改。

  6。加大精神和物質(zhì)投入

  讓學生感到你實實在在的是為了他們好如舉例:早飯空,你去了,和他們一起整理,就是很簡單的整整床鋪,也會給他們動力的。

  另外,做的工作要讓他們知道,如被鎖在學生宿舍,我開玩笑似的說過以后,學生就記住了,“以后不能再讓老師被鎖在里面了!奔皶r打掃做得越來越好。再如用壞的物品,自備了維修包,以便及時維修等。

  此次打掃,為學生準備好刷廁所的必需品等,學生自己就刷的十分干凈了。要讓學生感覺:“我們確實十分重視”他們自然也就十分重視了,一重視,就會出效果。

  五、十分重要的繼續(xù)保持活動

  在此次學校治理的大環(huán)境下,我們的宿舍衛(wèi)生工作上了一個新臺階,可以說,煥然一新。那么,如何把這種局面維持下去呢?需要我們每一個人,尤其是班主任來思考、計劃、付諸實施。最重要的,仍然是重視。

  六、宿舍管理工作的幾點建議

  1。繼續(xù)倡導生活環(huán)境對于學習的重要性。

  2。及時維修宿舍損壞部位,上報了,維修的不及時,學生、領(lǐng)導會對班主任產(chǎn)生誤會。

  3。解決宿舍晾曬衣服的難題。

  總之,通過對各宿舍的參觀學習,我們更看到了許多宿舍的優(yōu)點,這些正是我們以后所要學習的地方。我們也相信,只要我們思想重視、付出努力、常抓不懈,我們x中的宿舍管理工作會再上一個新臺階,我們x中的學生管理的各項工作,也會因此次活動的成功開展而做得更好。相信x中的明天會更好!

學生宿舍管理工作總結(jié)2

  宿舍是學生休閑、學習、生活的綜合場所,也是反應學生文化追求、理想追求等思想動態(tài)的重要場所.

  主要有:

 。1)自我定位還不夠,很難跟學生聊到實質(zhì)性的話題,走訪不夠頻繁,很多情況下是自己覺得有時間才下到學生宿舍,未能詳細制定走訪時間和次數(shù),表現(xiàn)得不夠主動;

  (2)自我管理松懈,時間安排不合理,很少花時間自學,因此理論水平和實踐能力不高,在處理宿舍區(qū)內(nèi)的突發(fā)事件顯得經(jīng)驗不足;

  (3)食堂服務態(tài)度差,飯菜量少,經(jīng);隋X而吃不飽吃不好;

 。4)宿舍區(qū)管理水平不高,進出的門多,常有校外人員進入宿舍區(qū),機動車輛也多,而且也存在大量的貓貓狗狗之類的寵物;

 。5)宿舍區(qū)偷盜事件,學生財產(chǎn)沒有安全保障;

  (6)輔導員宿舍環(huán)境差,時常與老鼠、蟑螂、蚊子、蜈蚣、蒼蠅同居一室;

  (7)學校對輔導員入住學生宿舍重視不夠,相應的規(guī)章制度不夠完善。

 。8)學校領(lǐng)導對宿舍管理員的輕視是使管理就是不安心的只要因素。

  (9)教學人員進宿管工作性質(zhì)不同,對這些人員的.專業(yè)發(fā)展不利,在加上聘任的帽子,使他們氣不順,消極怠工。

 。10)領(lǐng)導老好人,工作的量化水準差,造成一些宿管走穴。

學生宿舍管理工作總結(jié)3

  一學期的工作即將結(jié)束,回顧本學期我在宿舍的管理歷程,既有成功的經(jīng)驗,也有許多不足的方面和失敗的教訓。現(xiàn)將學生宿舍管理工作總結(jié)如下:

  學生宿舍管理在學校領(lǐng)導的關(guān)心、支持和正確領(lǐng)導下,在教導處及嚴主任和曹主任的大力配合下,緊緊圍繞學校的中心工作,堅持教育、管理、指導和服務相結(jié)合的原則,以育人為核心,以服務為宗旨,以制度建設(shè)和科學管理為手段,積極致力于營造良好的安全育人環(huán)境。在貫徹上級的有關(guān)精神之后,將宿舍安全、衛(wèi)生工作放在首位,扎實認真做好了本學期的工作。

  一、做好公寓樓管理服務工作

  1、做好宿舍調(diào)整工作。為了達到上級提出的有關(guān)住宿標準,宿舍管理方面,克服各種困難,積極做好學生的思想工作,有力確保了學校的'安全穩(wěn)定大局。

  2、為了配合校風學風建設(shè),加強了查宿舍人員名單,了解學生動態(tài)情況。有什么問題及時上報。

  二、加強管理,探索新形勢下的宿舍管理新模式

  堅決落實“依法治!痹瓌t,注重加強制度建設(shè)。在原有制度基礎(chǔ)上,吸取管理經(jīng)驗,推行程序化管理,規(guī)范統(tǒng)一補充完善了一系列的宿舍管理制度。

  三、進一步做好學生宿舍的安全與穩(wěn)定工作

  (1)加大宣傳力度。對于甲流期間的安全穩(wěn)定工作,我注重正面引導,加強了信息的公示。并定期消毒,開放門窗流通空氣;一方面做好規(guī)定的解釋工作;另一方面,對于用電、防火、防盜等安全事項,進行了持續(xù)不斷的宣傳,毫不松懈。這樣,有力確保了安全與穩(wěn)定工作的順利開展。

  (2)加強檢查。為杜絕安全隱患,巡查制度,每天我對各宿舍樓進行安全巡查;有問題及時上報,除了平時的檢查外,學校領(lǐng)導班子組、經(jīng)常突擊檢查宿舍衛(wèi)生及管制刀具存放的情況,使用電器、水等違紀情況進行逐宿舍的徹底清查,對于違章電器堅決予以沒收和教育。

  (3)進行宿舍安全演練。學校制定出宿舍學生在突發(fā)事件來臨時的應急處理預案,并專門做了多次的演練操作,讓學生學會在突發(fā)事件來臨時的處理方法。

  作為在校學生的家——宿舍樓那可是一大重點檢查對象,對于宿舍樓的衛(wèi)生,包括樓梯、樓四周的墻面、窗臺、玻璃等等,幾乎三天一小查,五天一大查,天天都可能被抽查,時時都可能被批評,許多值日生漸漸的開始產(chǎn)生了厭煩的情緒,作為一名樓管人員,我的責任就是起承接的作用,對上級要配合有關(guān)領(lǐng)導的工作,把上級的指示及時的傳達到位;對下要鼓勵安撫學生,讓他們盡職盡責,能夠及時準確的完成領(lǐng)導的要求,雖然有不少的同學都產(chǎn)生了厭倦情緒,但我仍然堅持上級的要求。

  經(jīng)常找他們談一談,說明特殊時期,特殊對待,讓大家都堅持一下,并且經(jīng)常在細節(jié)方面為同學們提供方便,作為一名合格的樓管員,主要有一下幾項工作:首先能夠保證上崗率,這一點我做的還行吧,沒有無故缺崗或離崗過,也沒有長時間的請假缺崗過。其次是在每次例會上的出勤情況,我也是每次都提前到達,并且對于領(lǐng)導的安排也能及時的安排傳達下去,沒有發(fā)生過失誤或差錯。最后就是在平時管理好勞動周的同學和勤工助學同學的工作,通過抓好這兩項工作,把宿舍樓的衛(wèi)生工作、安全工作和其他必要工作做的較好。

  對于每周日下午徹底打掃衛(wèi)生,首先對他們的工作進行合理地分工,使他們明確自己的職責;其次提前告訴他們中將有一部分為優(yōu)秀、一部分為良好以及及格的區(qū)分,調(diào)動他們的工作積極性,促使他們認真打掃衛(wèi)生,防止他們有偷懶的想法;最后,對他們的工作進行客觀綜合的評價,讓同學體會到信任、做人、工作的艱辛。

  回顧即將過去的一學期,我在保持宿舍管理工作平穩(wěn)有序運轉(zhuǎn)的同時,為學校的工作做出了一定貢獻。但我清醒地認識到,成績有限,差距很大!以后,我將緊緊圍繞學校的育人目標和工作中心,服從大局,積極探索、開拓創(chuàng)新,努力開創(chuàng)我校宿舍管理服務工作的新局面?傊,作為一名優(yōu)秀的樓管員,同時處理好同上級以及同學的關(guān)系,使兩者之間能夠連接起來,盡自己的努力讓領(lǐng)導對我的工作放心,讓同學們在我所管理的樓上住的安心。

學生宿舍管理工作總結(jié)4

  大學生宿舍是大學生之家,是學生學xx、生活、休息的場所,是提高學生思想素質(zhì)的陣地。為打造學生宿舍標準化,維護宿舍樓學生的正常生活秩序,給學生創(chuàng)造一個優(yōu)良的學xx、生活環(huán)境和健康向上的精神家園,宿舍管理區(qū)成立了“自管委”。“自管委”是由學生工作干部和管理老師參與指導的大學生自律組織。我們以“自我管理、自我服務,自我教育”為口號,全心全意為同學服務。進入大學,我很榮幸被二幢的社區(qū)管理老師評為五樓的樓層長,成為自管委成員之一。兩年來,自己學到了許多知識,也積累了一些實踐經(jīng)驗和處事能力。被老師選入自管委,就意識到自己的責任,嚴格要求自己,做好自己份內(nèi)的事情。兩年的時間即將結(jié)束,但管理難度不小。我們自管委在宿舍管理老師的指導下,在廣大同學的支持下,以創(chuàng)建“健康、衛(wèi)生、舒適、文明”的宿舍環(huán)境為目標,不斷務實進取,開拓創(chuàng)新,還是取得了可喜可賀的成績。在為期兩年的工作中,有好的.地方,也有不足之處,以下是我對這兩年工作的一個總結(jié)。

  一、務實工作

  1、衛(wèi)生檢查方面:作為五樓的樓層長,我不定期的抽查本樓寢室的衛(wèi)生。對打掃的干凈的宿舍給予表揚,對打掃不認真的宿舍指出她們的不足之處。將我們五樓整體打造成一個干凈、舒適的家園。

  2、安全工作方面:認真宣傳防盜、防火和安全用電的相關(guān)知識,加強同學們的安全意識,并加大對私拉電線和db現(xiàn)象的檢查力度。在大一下學期,我們?nèi)w自管委在老師的指導下,積極配合學校在宿舍區(qū)進行的“消防安全知識演練”并參加了學校組織的“宿舍消防知識競賽”等。

  3、寢室夜訪方面:利用下晚自xx后和熄燈前的時間,深入寢室,與同學們溝通交流。幫她們解決她們在生活和學xx方面遇到的困擾,并毫無保留的跟她們分享我的生活、學xx經(jīng)驗。

  4、各種知識宣傳方面:到每個宿舍宣傳艾滋病的相關(guān)知識,讓同學們正確的認識艾滋病的傳播途徑;由于xx期我市缺水嚴重,我們自管委到各個宿舍號召大家一起節(jié)約用水;我們每個學期對各個宿舍進行一至兩次的防騙知識宣傳等。

  5、開會方面:我們自管委實行不定期開會,及時總結(jié)工作、布置任務,肯定優(yōu)點,指出不足,明確今后工作重點,提高自管委工作水xx,加強我們的團結(jié)意識。

  二、創(chuàng)新活動

  1、省級標準化公寓

  省級標準化宿舍評估期間,全體自管委成員在老師的領(lǐng)導下積極配合做好了迎接準備。同時,各個宿舍也極力的配合我們的工作,宿舍的美化綠化和宿舍制度文化都做到了位,為學校評估成功貢獻了應盡的一份力。

  2、文明宿舍、優(yōu)秀宿舍評比

  為了使同學們養(yǎng)成良好的生活xx慣,我校制定了優(yōu)秀宿舍和文明宿舍的評定。每個宿舍都創(chuàng)先爭優(yōu),宿舍內(nèi)務衛(wèi)生在一定程度上得到提高。

  3、宿舍才藝大賽

  在這個活動中,我們自管委到各個宿舍大力宣傳,鼓勵她們發(fā)揮自己的優(yōu)勢,調(diào)動各宿舍成員的參賽積極性,為我們二幢爭取榮譽。

  4、開放的活動室

  我們二幢四樓大廳是一個開放的活動室,在那里我們可以下象棋、圍棋、玻璃跳子棋等等,享受緊張學xx之余的放松。最可貴的是我們可以在那里看新聞,了解一些課本里沒有的知識和國家時事等。

  在過去的工作當中,即有值得我們驕傲的方面和成功的經(jīng)驗,同樣也存在著一些不足之處和要改進的地方。

  三、待改進的地方

  1、防火、防盜方面還存在疏漏和隱患。

  2、就五樓而言,曾出現(xiàn)了人不在宿舍,水開著的浪費現(xiàn)象。

  3、在衛(wèi)生方面,部分宿舍未達到標準。

  4、在宿舍區(qū)防震方面的知識未得到大力宣傳。

  四、今后的工作計劃

  1、進一步加大防火、防盜、防震的宣傳力度,及時發(fā)現(xiàn)問題、解決問題,努力消除一切安全隱患。

  2、加強自管委的團隊建設(shè),并改進工作方式,把宿舍管理和宿舍文明結(jié)合起來,提高同學們的綜合素養(yǎng)。

  3、舉辦的社區(qū)活動,豐富同學們的生活,提高同學們的自主意識和安全意識。

  在今后的工作中,我相信我們自管委會更加認真、努力,發(fā)揚吃苦耐勞、甘于奉獻的精神,更好的為老師和同學服務!與我們二幢的全體舍員和老師一起共創(chuàng)安全、文明、和諧的學xx生活環(huán)境。

學生宿舍管理工作總結(jié)5

  20xx—20xx學年,是我校宿管工作不斷提高,不斷完善的一年,也是取得較好成績的一年。在學校政教處的領(lǐng)導下,各位班主任的配合下,我以高度的責任感,努力完成學校下達的各項任務指標。下面就20xx—20xx如下。

  一、宿舍安全管理方面

  宿舍安全工作是一直強調(diào)的,也是重中之重的工作,安全無小事,出事沒有回頭路。所以在工作是我們把安全管理工作一直放到首位。

  1、時刻警惕著私拉電線,使用明火和使用大功率電器的現(xiàn)象出現(xiàn)。這一年來,我們不間斷的宣傳,并以教育引導為主,學生上課時我們進行排查,發(fā)現(xiàn)有寢室使用大功率電器的立即沒收,消除了安全隱患。另外,我們還要求同學們之間要相互提醒,共同監(jiān)督。

  2、抓好學生晚歸、不歸現(xiàn)象。我們嚴格遵守查房點名制度,做好查房,對晚歸、不歸學生,總是想盡辦法利用發(fā)短信、打電話與學生聯(lián)系,查清去向,做好記錄,次日把晚歸、不歸信息送給各分院。

  3、我們要求自己時刻摸清學生的思想,每月要對所管理的學生進行思想交流,及時發(fā)現(xiàn)有思想情況的學生及時疏導、上報。

  二、宿舍管理服務方面

  宿管工作是個比較繁鎖的工作,水、電、門、窗、床、鎖等等都是我們?nèi)粘R獔笮逓閷W生服務的工作。對于故意損壞公物的學生,除了批評教育還要追交賠款。

  住校的學生大部分都是第一次離開父母,有些學生生活上不能自理,我們要求對待學生要象對待自己的孩子一樣。夜里遇到學生生病,我們的宿管員陪同去醫(yī)院。并利用黑板報做好各種宣傳,做好寢室用電安全的警示、個人物品保管、好人好事的表揚、天氣變化的預報、增添衣服各種等等。

  三、宿舍衛(wèi)生方面

  寢室衛(wèi)生是歷年來的'老大難,為了改變這一狀況,促使學生養(yǎng)成良好的生活習慣,營造一個文明的學習、生活和休息環(huán)境。我們每個星期不定期的對各樓層寢室進行逐一檢查,評出“文明寢室”通過光榮榜給予宣傳表揚,并對臟、亂、差的寢室進行督促整改。通過長抓不懈,寢室衛(wèi)生面貌比往年有了較大的改觀。

  回顧即將過去一年,我們完成了學院交給我們的各項工作,為學校做出了一定貢獻。但我們清醒地認識到,離校領(lǐng)導的要求還有一段距離,展望未來,我們緊緊圍繞正德厚生,務實創(chuàng)新的育人理念,把宿舍管理工作做得更好,爭取更上一層樓。

學生宿舍管理工作總結(jié)6

  大學生宿舍是大學生之家,是學生學習、生活、休息的場所,是提高學生思想素質(zhì)的陣地。為打造學生宿舍標準化,維護宿舍樓學生的正常生活秩序,給學生創(chuàng)造一個優(yōu)良的學習、生活環(huán)境和健康向上的精神家園,宿舍管理區(qū)成立了“自管委”。“自管委”是由學生工作干部和管理老師參與指導的大學生自律組織。我們以“自我管理、自我服務,自我教育”為口號,全心全意為同學服務。進入大學,我很榮幸被二幢的社區(qū)管理老師評為五樓的樓層長,成為自管委成員之一。兩年來,自己學到了許多知識,也積累了一些實踐經(jīng)驗和處事能力。被老師選入自管委,就意識到自己的責任,嚴格要求自己,做好自己份內(nèi)的事情。兩年的時間即將結(jié)束,但管理難度不小。我們自管委在宿舍管理老師的指導下,在廣大同學的支持下,以創(chuàng)建“健康、衛(wèi)生、舒適、文明”的宿舍環(huán)境為目標,不斷務實進取,開拓創(chuàng)新,還是取得了可喜可賀的成績。在為期兩年的工作中,有好的地方,也有不足之處,以下是我對這兩年工作的一個總結(jié)。

  一、務實工作

  1、衛(wèi)生檢查方面:作為五樓的樓層長,我不定期的抽查本樓寢室的衛(wèi)生。對打掃的干凈的宿舍給予表揚,對打掃不認真的宿舍指出她們的不足之處。將我們五樓整體打造成一個干凈、舒適的家園。

  2、安全工作方面:認真宣傳防盜、防火和安全用電的相關(guān)知識,加強同學們的安全意識,并加大對私拉電線和db現(xiàn)象的檢查力度。在大一下學期,我們?nèi)w自管委在老師的.指導下,積極配合學校在宿舍區(qū)進行的“消防安全知識演練”并參加了學校組織的“宿舍消防知識競賽”等。

  3、寢室夜訪方面:利用下晚自習后和熄燈前的時間,深入寢室,與同學們溝通交流。幫她們解決她們在生活和學習方面遇到的困擾,并毫無保留的跟她們分享我的生活、學習經(jīng)驗。

  4、各種知識宣傳方面:到每個宿舍宣傳艾滋病的相關(guān)知識,讓同學們正確的認識艾滋病的傳播途徑;由于近期我市缺水嚴重,我們自管委到各個宿舍號召大家一起節(jié)約用水;我們每個學期對各個宿舍進行一至兩次的防騙知識宣傳等。

  5、開會方面:我們自管委實行不定期開會,及時總結(jié)工作、布置任務,肯定優(yōu)點,指出不足,明確今后工作重點,提高自管委工作水平,加強我們的團結(jié)意識。

  二、創(chuàng)新活動

  1、省級標準化公寓

  省級標準化宿舍評估期間,全體自管委成員在老師的領(lǐng)導下積極配合做好了迎接準備。同時,各個宿舍也極力的配合我們的工作,宿舍的美化綠化和宿舍制度文化都做到了位,為學校評估成功貢獻了應盡的一份力。

  2、文明宿舍、優(yōu)秀宿舍評比

  為了使同學們養(yǎng)成良好的生活習慣,我校制定了優(yōu)秀宿舍和文明宿舍的評定。每個宿舍都創(chuàng)先爭優(yōu),宿舍內(nèi)務衛(wèi)生在一定程度上得到提高。

  3、宿舍才藝大賽

  在這個活動中,我們自管委到各個宿舍大力宣傳,鼓勵她們發(fā)揮自己的優(yōu)勢,調(diào)動各宿舍成員的參賽積極性,為我們二幢爭取榮譽。

  4、開放的活動室

  我們二幢四樓大廳是一個開放的活動室,在那里我們可以下象棋、圍棋、玻璃跳子棋等等,享受緊張學習之余的放松。最可貴的是我們可以在那里看新聞,了解一些課本里沒有的知識和國家時事等。

  在過去的工作當中,即有值得我們驕傲的方面和成功的經(jīng)驗,同樣也存在著一些不足之處和要改進的地方。

  一、待改進的地方

  1、防火、防盜方面還存在疏漏和隱患。

  2、就五樓而言,曾出現(xiàn)了人不在宿舍,水開著的浪費現(xiàn)象。

  3、在衛(wèi)生方面,部分宿舍未達到標準。

  4、在宿舍區(qū)防震方面的知識未得到大力宣傳。

  二、今后的工作計劃

  1、進一步加大防火、防盜、防震的宣傳力度,及時發(fā)現(xiàn)問題、解決問題,努力消除一切安全隱患。

  2、加強自管委的團隊建設(shè),并改進工作方式,把宿舍管理和宿舍文明結(jié)合起來,提高同學們的綜合素養(yǎng)。

  3、舉辦的社區(qū)活動,豐富同學們的生活,提高同學們的自主意識和安全意識。

  在今后的工作中,我相信我們自管委會更加認真、努力,發(fā)揚吃苦耐勞、甘于奉獻的精神,更好的為老師和同學服務!與我們二幢的全體舍員和老師一起共創(chuàng)安全、文明、和諧的學習生活環(huán)境。

學生宿舍管理工作總結(jié)7

  半年來,認真貫徹每星期的會議精神,防火安全的重點,處處嚴格要求自己,自覺堅守工作崗位,有事請假,從無曠工現(xiàn)象。對工作盡職盡責,落實到行動上每次查違章用電,漏水,空床位和查家具等,都是我和同學一起上樓去查,發(fā)現(xiàn)出物有問題及時報修,并且特別注意安全工作,通過查房發(fā)現(xiàn)陌生人或其它問題,自己處理不了的及時上報領(lǐng)導,絕不允許違規(guī)現(xiàn)象存在。

  抓好勤工助學和勞動周學生的工作。首先開好會,分工明確,責任到人,檢查到位,總結(jié)到位。在工作中,自己以身作則,親自帶領(lǐng)同學一起打掃衛(wèi)生,發(fā)現(xiàn)死角及時處理,經(jīng)常巡查,保持清潔,一定做到:團結(jié)、愛護、教育學生,把學生當做自己的親人。

  但是還有許多不足之處,主要是:

  1、查房不十分到位,不細致,沒有達到領(lǐng)導要求的一天三查方的'要求。

  2、對勤工助學同學和勞動周同學的要求還不十分到位,講得多,檢查少,總結(jié)少。

  3、整個內(nèi)務工作做得還不是盡善盡美,離領(lǐng)導的要求還有很大差距,今后仍需繼續(xù)努力。

  總之:自己有決心和信心,爭取把6號樓辦成宿管中心的團結(jié)和諧樓。

  以上如我本人認識總結(jié)不到位,請領(lǐng)導提出,爭取在新的一年里更好的工作。

學生宿舍管理工作總結(jié)8

  學生宿舍管理在學校領(lǐng)導的關(guān)心、支持和學生處的正確領(lǐng)導下,在教導處的大力配合下,緊緊圍繞學校的中心工作,堅持教育、管理、指導和服務相結(jié)合的原則,以育人為核心,以服務為宗旨,以制度建設(shè)和科學管理為手段,積極致力于營造良好的安全育人環(huán)境。尤其是在貫徹上級的有關(guān)精神之后,將宿舍安全、衛(wèi)生工作放在首位,扎實認真做好工作。

  一、圍繞中心,服從大局,做好宿舍調(diào)整及管理服務工作

  1、做好宿舍調(diào)整工作。為了達到上級提出的有關(guān)住宿標準,宿舍管理方面,克服各種困難,積極做好學生的思想工作,有力確保了學校的安全穩(wěn)定大局。

  2、宿舍晚間熄燈制度。為了配合校風學風建設(shè),加強對學生管理制度,熄燈后加強了查宿舍人員名單,了解學生動態(tài)情況。有什么問題及時上報。

  二、完善制度,規(guī)范程序,加強管理,探索新形勢下的宿舍管理新模式

  堅決落實“依法治校”原則,注重加強制度建設(shè)。在原有制度基礎(chǔ)上,吸取管理經(jīng)驗,推行程序化管理,規(guī)范統(tǒng)一補充完善了一系列的宿舍管理制度。

  三、改善學生宿舍硬件設(shè)施,優(yōu)化育人環(huán)境

  1、發(fā)現(xiàn)問題,向?qū)W校報告,完成了對學生宿舍的維修改造工作,不僅安裝了鋼窗和防護網(wǎng),并安裝了滅火器,以確保住宿生安全衛(wèi)生的居住環(huán)境。

  四、進一步做好學生宿舍的安全與穩(wěn)定工作

  1、加大宣傳力度,每周一組織學生學習宿舍管理制度。做好規(guī)定的解釋工作;另一方面,對于用電、防火、防盜等安全事項,我們進行了持續(xù)不斷的宣傳,毫不松懈。這樣,有力確保了安全與穩(wěn)定工作的順利開展。

  2、加強檢查與維修。為杜絕安全隱患,學校建立了例常巡查制度,于每天宿管教師對各宿舍樓進行安全巡查;有問題及時上報,除了平時的例常檢查外,有時學校領(lǐng)導班子組、辦公室人員、班主任都會突擊檢查宿舍衛(wèi)生情況,使用電器、私拉亂接電線、等違紀情況進行逐宿舍的'徹底清查,對于違章電器堅決予以沒收和教育。

  3、進行宿舍安全演練。學校制定出宿舍學生在突發(fā)事件來臨時的應急處理預案,并專門做了多次的演練操作,讓學生學會在突發(fā)事件來臨時的處理方法。

  4、為了確保學生的經(jīng)濟(零花錢)的安全,采取了整存零取的管理制度。

  5、堅持每天檢查寢室衛(wèi)生,確保學生寢室干凈衛(wèi)生。為了培養(yǎng)學生良好衛(wèi)生習慣,保證寢室干凈整潔,做到經(jīng)常檢查,檢查過程中,對表現(xiàn)較差的寢室,進行教育,并對該寢室進行思想教育工作直到該寢室的學生認識錯誤改過自新。

  6、堅持每天檢查寢室紀律,確保學生就寢紀律。為了使每位同學養(yǎng)成良好作息時間習慣,確保同學晚上就寢安全,嚴格查寢。

  7、充分發(fā)揮寢室長的作用,做到每月跟寢室長進行一次交流,共同抓好學生寢室工作。

  總之,這一個學期來,感到工作充滿了陽光。今后我將本著“與時俱進”的精神,繼續(xù)保持高昂的精神狀態(tài)和飽滿的熱情,努力為學生做好服務工作,認真研究學生宿舍管理工作。使學生宿舍管理工作不斷趨向科學化、規(guī)范化、人文化。

學生宿舍管理工作總結(jié)9

  一年來,學生宿舍管理在學校領(lǐng)導的關(guān)注、支持和精準領(lǐng)導下,緊緊圍繞學校核心工作,堅持教學、管理、輔導和服務相結(jié)合的原則,以育人為核心,以服務為宗旨,積極致力于打造良好的育人環(huán)境,總結(jié)宿舍管理工作。

  一、圍繞中心,服從大局,做好公寓調(diào)整及管理服務。

  1、基本完成宿舍調(diào)整工作,有力確保學校安全穩(wěn)定大局。

  2、順利實施宿舍夜間熄燈。結(jié)合校風學風建設(shè),加強對學員的管理。

  二、完善制度,規(guī)范程序,加強管理,探索新形勢下的公寓管理新模式。

  1、堅決落實“依法治校”原則,注重加強制度建設(shè)。

  2、與時俱進,開拓創(chuàng)新,不斷探索管理新模式,工作總結(jié)《》

  3、完善服務體系,實現(xiàn)對學員自教、自管、自服的延伸。充分調(diào)動學生的積極性,嘗試開展了文明宿舍創(chuàng)建系列活動,現(xiàn)已經(jīng)完成了標兵宿舍展示,宿舍安全、衛(wèi)生、裝飾評比大賽,文明宿舍建設(shè)座談等活動,其它活動也將陸續(xù)開展。

  三、進一步做好學生宿舍安全穩(wěn)定工作。

  (1)加大宣傳力度。對于安全穩(wěn)定的工作,我們重視正面的指導。

  (2)加強檢查和維護。為杜絕安全隱患,宿管建立了例常巡查制度,于每周一對各宿舍進行安全巡查。

  (3)重視安全管理工作。

  四、存在的問題及不足。

  在我們完成任務,取得成績的同時,我們的工作還有很多不足。例如,學生住宿條件需要進一步改善的宿舍內(nèi)部衛(wèi)生狀況難以滿足,文明宿舍建設(shè)還有差距的.學生宿舍衛(wèi)生、紀律獎懲力度需要進一步加強的學生管理各規(guī)章制度需要繼續(xù)完善和規(guī)范。

  回顧近一年,我在保持宿舍管理工作順利有序運行的同時,為學校工作大局做出了一定的貢獻。但是,我們清楚地認識到成績有限,差距很大!展望未來,我們將很緊張。

  圍繞學校的育人目標和工作中心,服從大局,積極探索、開拓創(chuàng)新,努力開創(chuàng)我校宿舍管理服務工作的新局面。

學生宿舍管理工作總結(jié)10

  寄宿制學校就是為學生提供飲食和居處條件的學校,目的在于為外出打工或雙職工這類因工作原因無暇照顧孩子的家長們解除后顧之憂。大致可以分為:教學、活動、飲食、住宿四個部分,在學生住宿這一部分,除了需要比較完善的硬件設(shè)施作為優(yōu)質(zhì)生活的保障外,更需要優(yōu)質(zhì)的服務讓家長們放心,讓孩子們住的舒心。優(yōu)質(zhì)的服務從何而來,這就得依靠規(guī)范而科學的管理。

  我校是一所全封閉的以寄宿學生為主的私立小學,住校生人數(shù)約占全校學生的90%。寄宿制既是學校辦學的一個優(yōu)勢,也是學校生存與發(fā)展的一個關(guān)鍵所在。所以,寄宿制里生活部管理的優(yōu)劣,對整個學校的發(fā)展起著十分重大的影響。下邊就我對xx學校生活部的管理談談自己的一些體會。

  一、組織健全,領(lǐng)導有方,為工作的順利開展提供了有力保證

  學校有一個善于學習、勇于改革、務實創(chuàng)新、作風民主的“四好”領(lǐng)導班子,成立了下屬德育處的生活部,并從生活教師中選聘工作責任心強、業(yè)務素質(zhì)好的生活教師擔任生活部主任。由于學校規(guī)模較大,為了把管理工作做的更細,生活部還實行分樓層管理,由每層樓的生活教師內(nèi)部推薦一位工作能力較為出色的生活教師擔任本層樓的樓長,由該樓長直接參與對本層樓宿舍的管理,而生活教師則具體負責自己宿舍的管理、衛(wèi)生、安全工作。生活部主任、樓長、生活教師各有各的工作職責,各施其職,井井有條。

  生活部的整個建設(shè)與管理工作納入了學校整體發(fā)展與管理工作的總體規(guī)劃,列入了學校學年工作計劃,工作有目標、有計劃、有總結(jié)、有考核。在學校的整體規(guī)劃下,生活部主任再根據(jù)生活部的實際情況,擬定出具體可行的實施方案,然后經(jīng)過樓長會議討論通過,最后定稿、推行。這樣便有力的保證了工作開展的可行性和實效性。

  二、師資隊伍素質(zhì)優(yōu)良,為工作的順利開展奠定了基礎(chǔ)

  寄宿制學校中的生活教師具備雙重角色,既要照顧學生的飲食、起居,還要承擔起培養(yǎng)學生自理能力、生活習慣、文明禮儀等各種習慣的艱巨任務,所以可以說生活教師既是體力勞動者,也是腦力勞動者(教育者)。所以,我們的生活教師除了要求較強的責任心外,還應具備過硬的生活輔導教育技能。

  學校的生活老師全部是面向社會公開招聘而來。在招聘時都要求具備高中以上文化,會說普通話,有教育小孩的經(jīng)驗,有愛心、有耐心、有責任心。招聘程序經(jīng)過了網(wǎng)上發(fā)布招聘信息、老師們報名、筆試、面試,本著“公開公平公正”的原則,層層考核,擇優(yōu)錄取。新招聘的生活教師先進行規(guī)范而嚴格的培訓,達到相關(guān)合格要求才予上崗;而且還有一個月的試用期,試用期滿經(jīng)考核合格,才能簽訂聘用合同。

  為了提升生活教師的業(yè)務素質(zhì)和管理能力,力爭把工作做的更細、更好,學校經(jīng)常組織對生活教師進行各級各類培訓。首先,每個周周四第二節(jié)課時間定期召開由分管校長組織的全體生活教師工作例會;其次,管理員根據(jù)工作中出現(xiàn)的具體問題不定期召開樓長會議;第三,樓長根據(jù)學校安排或者具體某一問題對本層樓的生活教師進行相應的培訓和經(jīng)驗交流。培訓內(nèi)容范圍廣,涉及了各種法規(guī)、制度、職業(yè)道德、安全教育、衛(wèi)生知識以及職業(yè)技能等等。通過這些規(guī)范、嚴格的培訓,使得我們的生活教師都具備了較高的素質(zhì),為更好的輔導學生、教育引導學生奠定了堅實的基礎(chǔ)。

  三、以制度引領(lǐng)管理,做到工作開展有章可循

  生活部針對寄宿制的特點,制訂了各項管理制度。例如:考核教師的《生活教師管理制度》、《學生宿舍管理制度》;評價宿舍的《先進宿舍評比制度》、《文明宿舍評比制度》;規(guī)范學生的《寄宿學生一日常規(guī)》、《學生就餐制度》等等。生活教師們也結(jié)合自己宿舍的學生情況,制定本宿舍的制度。所有的制度都力求規(guī)范到每一個細節(jié),比如:就餐時,要安靜,加菜加飯都比手勢(1個指頭表示加飯,2個指頭表示加菜,3個指頭表示加湯);再比如,為了杜絕安全隱患,要求上鋪學生上下床時面向扶梯上下,疊被子時背靠著墻壁疊等等。通過這一系列的規(guī)章制度加強對生活教師的管理,規(guī)范了寄宿學生的日常生活行為。教師們的工作變得很有條理,學生們也養(yǎng)成了很多的良好的生活習慣。走進學校的學生生活區(qū),到處是一抹抹“亮麗”的風景。

  寄宿制學校最重要的就是學生的安全問題,當然這也是最令每一個老師頭痛的。學生之間難免追逐嬉戲,有些意外事故防不勝防,作為校方,主要任務就是落實責任,盡量排除一切可能的安全隱患,盡可能的減少不必要事故的發(fā)生。為此,學校成立了“公寓安全保衛(wèi)機構(gòu)”,設(shè)立了“門衛(wèi)監(jiān)督制度”和“錄像監(jiān)控制度”,制定了“安全工作細則”、“意外事件處理預案和報告制度”,確立了相關(guān)負責人,落實相關(guān)的安全工作職責,頒發(fā)了一系列的“關(guān)于加強安全工作的規(guī)定”。 如:遇到學生生病、受傷等情況,由生活教師陪同去醫(yī)院(原則上是縣級醫(yī)院),并同時通知執(zhí)勤領(lǐng)導和班主任,直到就醫(yī)結(jié)束方可回校。生活教師是宿舍安全的第一責任人,學校跟每一個生活教師都簽訂了“安全責任書”,落實責任,明確義務。生活教師平時注意加強對學生的安全教育、健康教育,開展了消防演習,防震演習,加強疏散訓練,提高學生的安全意識和防范能力。

  四、重過程,嚴檢查,把工作真正落實

  詳盡的制度不僅僅是寫在紙上,更重要的是落實在過程中,才能為營造溫馨家園保駕護航。生活部根據(jù)制度要求制定了相應的考核方案,考核宿舍的《五星級宿舍評比制度》,考核教師的《生活教師考核方案》,考核學生的`“良習星牌”、“美習銀行卡”等等。每天樓長檢查,生活部主任隨機抽查打分并公示,周末匯總頒發(fā)“宿舍管理流動紅旗”,月末考核摘星,爭創(chuàng)“五星級宿舍”。其間如果發(fā)現(xiàn)某些個別問題就立即跟相應的生活教師交流,并讓樓長督促檢查改正;如果是一些普遍都需要提高的,就在每周的例會中進行重點培訓學習。另外,學校還開通了網(wǎng)上評價平臺,家長和學生可以通過這個平臺對生活教師的工作進行打分。通過這些手段,把平凡而又充滿意義的工作落到實處,努力地提升生活部的服務質(zhì)量。

  五、講原則,重人性,營造融洽的工作氛圍,激發(fā)員工的積極性、創(chuàng)造力

  我們的生活教師平時工作十分瑣碎而辛苦,還不能有半點的疏忽(比如:學生的健康,學生的安全),必須對學校負責,對班主任負責,對家長負責,所以他們自身也背負著相當大的壓力。“制度是死的,人是活的!”在不違背原則的情況下,生活部盡量為每一個生活教師著想,注重人性化管理,重視人文關(guān)懷。生活教師犯錯了,不是一味的謾罵批評,而是采用交流談心的方式讓其領(lǐng)會、改正。生活教師過生日時,我們鼓勵其他同事給她慶祝。教師節(jié)、感恩節(jié),生活部主動為她們慶祝,還鼓勵學生們?yōu)樾燎谡疹櫵齻兊纳罱處熕腿プ8:透兄x。通過這一系列的關(guān)懷,讓老師們的壓力得到充分的釋放,讓她們感受到生活部就是她們的家,生活部管理員是她們的家長,雖然工作很辛苦,身體很累,但心是輕松的、是溫暖的。在這種氛圍中工作,生活教師們都會自覺的為生活部著想,從學校的大局考慮,有的教師還主動的為生活部的管理獻計獻策,充分的調(diào)動起了她們的工作熱情、積極性和創(chuàng)造性。

  六、強建設(shè),爭創(chuàng)牌,營造溫馨家園,提升服務檔次

  寄宿的學生年齡小的才4歲,他們的生活自理能力差,依賴性強,剛?cè)胱〕跗,情緒極不穩(wěn)定。為此,我們提出了“三心”“四陪”原則!叭摹敝福簮坌模涸谏罟芾砩舷駤寢屢粯又匾曀㈥P(guān)注他、愛護他,把每個學生都當成自己的孩子來看;細心:指的是關(guān)注孩子的一舉一動,包括孩子的身體、心理、生活、言行舉止;耐心:指對孩子出現(xiàn)的問題,要友善,要耐心細致幫助、教育,及時引導。“四陪”指:陪孩子一起活動、和孩子一起用餐、指導低年級小同學洗漱、跟孩子們一起睡覺。我們充分強調(diào)“孩子至上”理念,要求生活教師增強“服務”意識,提高服務質(zhì)量,千方百計讓孩子們開心,讓家長放心。

  由于長期寄宿在學校,缺乏家庭的溫暖,生活部根據(jù)這個特點十分重視宿舍的文化建設(shè),努力給學生營造“家”的感覺,體驗“家”的溫馨——生活教師就是家長,宿舍就是孩子們的家。過道上隨處可見的各種文明用語,宿舍內(nèi)每天的溫馨提示,無不包含著教師們對學生的愛。孩子們也把宿舍當成了自己的家,精心的打扮著自己的小天地,快樂的享受著那一份單純的幸福。

  為了檢驗一下我們的工作成效,也為了給我們指明一個工作目標,生活部積極開展創(chuàng)牌活動,如今我們已經(jīng)成功的實現(xiàn)了“瀘州市中初等學校示范公寓”的創(chuàng)牌,這既是對生活部工作的肯定,也激勵著我們往更高的方向奮斗,那就是——以優(yōu)質(zhì)的服務,讓入住的每一個學生舒心,讓每一個家長朋友們放心。

學生宿舍管理工作總結(jié)11

  本人在校長領(lǐng)導下,一個學期里認真學習“xxxx”,通過學習使自己的政治理論水平有較大提高,思想上受到了深刻的教育,增強了學習和實踐的自覺性。工作中尊重領(lǐng)導,服從組織分配,團結(jié)同志,熱愛本質(zhì)工作,遵紀守法,廉潔自律。較好地完成了學校分配的'任務。匯報如下。

  1、堅持不定期對學生寢室進行安全防火檢查,確保學生公寓安全。

  學生公寓安全防火工作十分重要,在逐步完善各種安全防火規(guī)章制度的同時摸索出規(guī)律性時間,重點關(guān)注。如從11月后天氣變冷,在這些重點時間段經(jīng)常深入到學生寢室并積極進行防火、安全檢查,發(fā)現(xiàn)不安全隱患及時糾正。

  2、堅持每天檢查寢室衛(wèi)生,確保學生寢室干凈衛(wèi)生。

  為了培養(yǎng)學生良好衛(wèi)生習慣,保證寢室干凈整潔,做到經(jīng)常檢查,檢查過程中,對表現(xiàn)較差的寢室,通報批評,并對該寢室進行思想教育工作直到該寢室的學生認識錯誤改過自新。

  3、堅持每天檢查寢室紀律,確保學生就寢紀律。

  為了使每位同學養(yǎng)成良好作息時間習慣,確保同學晚上就寢安全,嚴格查寢。

  4、充分發(fā)揮寢室長的作用,做到每月跟寢室長進行一次交流,共同抓好學生寢室工作。

  總結(jié)和回顧過去的一個學期,感到工作很充實。今后我將本著“與時俱進”的精神,繼續(xù)保持高昂的精神狀態(tài)和飽滿的熱情,努力為學生做好服務工作,認真研究學生公寓管理工作。使學生公寓管理工作不斷趨向科學化、規(guī)范化、人文化。

學生宿舍管理工作總結(jié)12

  各部門、班級: 學生宿舍是學生在校期間學習、生活、休息的重要場所,直接關(guān)系到學生的精神風貌和身心健康。搞好學生宿舍衛(wèi)生,建設(shè)一個良好、整潔、優(yōu)美的宿舍環(huán)境,是開展“校風建設(shè)年”活動的重要體現(xiàn)。按照我!罢D、鞏固、提高”的六字要求,現(xiàn)將《學生宿舍衛(wèi)生管理考核辦法》印發(fā)給你們,請遵照執(zhí)行。

  一、職責分工與考核辦法

 。ㄒ唬、學工支部全權(quán)負責宿舍管理,配備副主任協(xié)助管理,各宿舍樓設(shè)宿舍管理員1-2名,生管員2-3名。宿舍衛(wèi)生區(qū)劃分為管理員衛(wèi)生區(qū)和學生衛(wèi)生區(qū)兩部分,學生衛(wèi)生區(qū)又分為室內(nèi)衛(wèi)生和走廊衛(wèi)生兩部分。管理員衛(wèi)生區(qū)由學工部負責檢查,學生衛(wèi)生區(qū)由管理員負責檢查。

  (二)、宿舍管理員對學生宿舍的文明衛(wèi)生負總責。各宿舍選定一名宿舍長,由宿舍長排定值日表并督促落實本宿舍衛(wèi)生。管理員必須親自對各宿舍的衛(wèi)生進行檢查,對衛(wèi)生差的宿舍責令重新打掃直至衛(wèi)生達標為止。衛(wèi)生檢查時要據(jù)實打分,并于當日公布成績,依據(jù)成績一周一匯總,一月一評比,獎優(yōu)罰劣,評選出文明衛(wèi)生宿舍。

 。ㄈ、宿舍樓內(nèi)的廁所為學校勤工儉學崗位,由宿舍管理員從應聘學生中選拔出人員進行打掃并對打掃情況進行監(jiān)督檢查。學工支部根據(jù)廁所衛(wèi)生檢查情況,確定薪酬標準,報學校批準后,于學期末一次性支付給勤工儉學學生。

  二、考核標準

  文明和衛(wèi)生這兩項考核均按基數(shù)分為100分計,只扣分不加分。90分以上為優(yōu)秀,89分-80分為良好,79分-70分為中等,69分-60分為合格,60分以下為不合格。具體考核項目如下:

  (一)、文明考核標準

  (1)、頂撞學校領(lǐng)導、班主任、管理員、寢室長。(5分/人/次);

 。2)、在宿舍樓內(nèi)追逐打鬧(3分/人/次);

 。3)、往窗外、樓下吐痰、倒水、拋棄雜物等(3分/人/次);

 。4)、拉幫結(jié)派、欺侮室友或捏造事實侮辱他人(3分/人/次);

 。5)、在宿舍進行各種聚會(3分/人/次);

  (6)、損壞公私財物(3分/人/次);

 。7)、在宿舍內(nèi)打架、鬧事,進行各種賭博活動;情節(jié)嚴重的清出宿舍不準住宿(5分/人/次);

  (8)、在宿舍內(nèi)、走廊內(nèi)吸煙、打牌(2分/人/次);

 。9)、講污語、穢語和不文明的'話(2分/人/次);

 。10)、在宿舍內(nèi)喝酒(2分/人/次);

  (11)、赤裸身體在樓道走動者(2分/人/次)

  (12)、熄燈后大聲喧嘩起哄,制造混亂,不按時就寢,打牌、下棋、洗漱、喧嘩、打電話等制造聲響影響他人休息者(3分/人/次);

 。13)、查勤后不按時返回宿舍就寢,后又叫嚷著回宿舍,影響他人休息(2分/人/次);

  (14)、擅自帶非住宿生、陌生人進入宿舍或留宿(3分/人/次);

 。15)、擅自調(diào)換宿舍或不服從宿舍安排(3分/人/次);

 。16)、偷竊公私財物(10分/人/次);

  (17)、不按規(guī)定熄燈(2分/人/次);

 。18)、在宿舍內(nèi)生火煮食、焚燒廢紙雜物,使用蠟燭、蚊香、煤油燈等明火照明工具等(5分/人/次);

  (19)、擅自使用電源插座或私拉電線,使用如電爐、電熱杯、熱得快、電熱褥、取暖器等電熱器具、床頭燈等有潛在危險的電器及未經(jīng)學校批準的大功率電器設(shè)備(5分/人/次);

 。20)、在宿舍內(nèi)存放易燃、劇毒、易爆、放射、易腐蝕等危險物品(5分/人/次);

  (21)、在走廊上、陽臺邊做危險動作等(5分/人/次);

 。22)、擅自動用宿舍樓內(nèi)的消防設(shè)施、器材及監(jiān)控設(shè)施(5分/人/次);

 。23)、做翻陽臺、撬鎖、踹門等非正常手段(5分/人/次);

  (24)、夜不歸宿(5分/人/次),晚歸者(2分/人/次)

  (二)、衛(wèi)生考核標準。

  1、地面干凈無雜物

  (1)地面不掃有果皮雜物扣2分。

  (2)走廊負責區(qū)域不打掃扣2分。

  2、墻壁無灰塵、蜘蛛網(wǎng)、無貼明星畫和其它字畫,沒有涂抹痕跡,不亂釘釘子,不亂拉電線,門口兩側(cè)墻壁無污跡。

 。1)墻上有涂抹痕跡、蜘蛛網(wǎng)并貼有字畫扣1分。

  (2)亂拉電線扣2分。

  (4)走廊負責區(qū)域墻面不凈扣2分。

 。5)室內(nèi)無規(guī)則鏡、鏡子和值日表,每項扣2分。

  3、室內(nèi)外門窗玻璃、窗臺上無灰塵、污垢,室內(nèi)空氣清新。

 。1)門、窗及玻璃有灰塵、不潔凈扣2分。

 。2)門、窗無插銷扣2分。

  (3)窗臺有灰塵、污垢,放其它雜物扣2分。

 。4)室內(nèi)空氣不清新、有異味扣2分。

  4、內(nèi)務整潔,物品擺放齊整。

 。1)、被子疊放不整齊,床面不潔凈,床上亂堆亂放,每處扣2分;不疊被子者,每人次扣5分;

  (2)、床下鞋子擺放不整齊,有雜物,每處扣1分;

 。3)、在床底、柜頂或柜底亂放物品每處扣 1 分;

 。4)、床鋪不按規(guī)定位臵擺放 扣2分;

 。5)、物品擺放不整齊扣 2 分;

  三、獎勵和處罰:

  1、各宿舍樓每月評出文明宿舍、不合格宿舍各5名。文明宿舍發(fā)流動紅旗,不合格宿舍給予經(jīng)濟處罰,每寢室罰款20元。從各宿舍樓評出的文明宿舍里面

  優(yōu)中選優(yōu)選出校級文明宿舍8名(男生宿舍6個,女生宿舍2個)。每宿舍獎勵100元,從衛(wèi)生檢查罰款中列支,不足部分由學校從經(jīng)費支出。

  2、日常檢查中“不合格”的宿舍將限期整改,一周整改達三次及以上,取消評優(yōu)資格,并予以50元處罰。每月學生宿舍文明衛(wèi)生考核總成績前五名的班級,對班級進行獎勵100元。

  3、各宿舍寢室,要積極主動配合檢查人員工作,凡私自換鎖,致使無法檢查者,當日檢查視為“不合格”,罰款20元。

  4、在文明衛(wèi)生宿舍檢查中,一個月內(nèi)整棟宿舍樓無不合格宿舍出現(xiàn),獎勵宿舍樓分管主任和管理人員各100元。

學生宿舍管理工作總結(jié)13

  一學期的工作又結(jié)束了,回顧這學期我202校住宿生的成長歷程,既有值得我驕傲的方面和成功的經(jīng)驗,也有許多不足的方面和失敗的教訓。本學期伊始,我擬定了本學期的`工作計劃。在學校領(lǐng)導的關(guān)心、支持下,在全體班主任老師的大力配合下,我的工作很快地步入正軌,并按照本學期的工作計劃有條不紊地開展了各項工作,積極致力于營造良好的育人環(huán)境。

  一、每周安排值日生打掃宿舍衛(wèi)生,及時處理垃圾。

  二、教師安排學生每天早上開窗通風,每周兩次消毒,并記錄在冊。

  三、加強檢查與維修。為杜絕安全隱患,宿管建立了日巡查制度,宿舍長于每天晚上對各宿舍進行安全巡查。存在安全隱患的及時修理并記錄在冊。

  四、存在的問題及不足

  在完成任務的同時,應該看到我的工作中依然存在許多不足,例如:學生住宿條件有待進一步改善;夜間值班次數(shù)較少;對學生宿舍衛(wèi)生、紀律獎懲力度有待進一步加強;學生宿舍管理的各項規(guī)章制度需要繼續(xù)完善和規(guī)范。

  回顧過去一學期,在保持宿舍管理工作平穩(wěn)有序運轉(zhuǎn)的同時,為學校的工作大局做出了一定貢獻。但我清醒地認識到,成績有限,差距很大!展望未來,我將緊緊圍繞學校的育人目標,服從大局,積極探索、開拓創(chuàng)新,努力開創(chuàng)我校宿舍管理服務工作的新局面。

學生宿舍管理工作總結(jié)14

  20xx年,我們在工作上又有了新的創(chuàng)新,新的進步,這一切都為今后的工作打下了良好的基礎(chǔ),開拓了新的格局。商學院在校領(lǐng)導和廣大師生關(guān)心和幫助下,認真貫徹院、分院以及宿管會對我們部門的工作部署,為更好的總結(jié)經(jīng)驗,也為今后的工作做好充分的準備,本年度宿舍管理工作總結(jié)如下:

  一、隊伍建設(shè)工作

  建立一支素質(zhì)良好的隊伍是做好宿舍管理的保證,為此我院建立了一支專門的宿舍管理隊伍:

  學生工作總指導 沈央珍

  學生工作輔導員 李姣——負責大一、二、三寢室的日常管理

  各班班主任——負責各自班級宿舍的管理

  樓管部——成員:部長1名,副部長2名以及各幢樓干事

  主要職責:

 。1)負責每周的衛(wèi)生檢查

  (2)違禁電器的檢查與收繳

 。3)收免檢申請書,并初步審定免檢寢室

 。4)每周各班的衛(wèi)生情況反饋與公布

  監(jiān)察部——成員:部長1名,副部長2名以及干事

  主要職責:

 。1)配合樓管部做好下寢室的工作

  (2)未歸晚歸、下寢室等登記

  學習部——成員:部長1名,副部長2名以及干事若干

  主要職責:

  (1)學長、導師下寢室登記

  (2)學長制、導師制考核

  二、學生思想政治工作

  1.加強班主任思想教育工作

  思想政治教育主要通過各班班主任老師平時的教育,通過定期召開班主任老師會議,針對當前各種政治經(jīng)濟形勢及學生的思想狀況,通過開班會、下寢室的形式,通過平時點滴滲透來達到教育的目的。學生工作人員能夠超額完成下寢室任務,達到學生與老師共同進步。

  2.充分發(fā)揮導師制的作用 根據(jù)學校的統(tǒng)一安排,我學生中建立了導師制,按照專業(yè)對口為首要原則,根據(jù)師生雙向選擇,成立了107位老師組成的導師隊伍,導師與學生的比例為1:10。我院專門召開了導師工作動員會,明確了導師的主要工作職責以及注意事項,對導師在下寢室過程中發(fā)現(xiàn)的問題及時進行反饋或解決,對問題比較多的寢室增派力量,重點進行溝通與管理。導師積極下寢室,并填寫《導師手冊》,學年末,我們對導師制的實行情況進行了問卷調(diào)查,結(jié)果顯示還是取得了一定的好評,但在導師下寢室的次數(shù)和與學生的交流深度上海有待提高。

  3.充分發(fā)揮學長制的作用

  為使新生更好地適應大學生活,成為“積極、健康、文明、朝氣的大學生。在本學期開學初,我院依舊響應執(zhí)行學長制。9月初,經(jīng)過漫長的宣傳、報名、甄選,在大二學生中產(chǎn)生了95位品學兼優(yōu)的“學長”。之后召開了學長制工作動員大會,對新產(chǎn)生的學長進行培訓,確立考核制度。每位學長上交一篇學長制工作計劃,并要求學長積極下寢室。學長制工作轟轟烈烈地開展。第二學期初,再次召開學長大會,交流工作心得。11級學長們的工作比較積極,下寢室情況良好,每人平均下寢室7次以上。通過大二帶大一這種方式,不僅加強了學生之間的交流、更讓大一新生在生活學習上有了學習的對象,為培養(yǎng)大一學生的思想文化起到了不可忽視的作用。

  三、寢室衛(wèi)生建設(shè)

  1.加強衛(wèi)生檢查力度

  我院嚴格按照學院的衛(wèi)生檢查標準來要求學生做好寢室衛(wèi)生并加強對學生寢室的檢查。加大衛(wèi)生檢查力度,每周派干事對各寢室進行衛(wèi)生檢查,在檢查完當天立即把衛(wèi)生檢查結(jié)果張貼在各樓黑板上,并告知各寢室,監(jiān)督他們把衛(wèi)生搞好。如遇衛(wèi)生特差的寢室,我們還會在分院大廳的板報上公布出去。每周還會以“各班衛(wèi)生情況反饋單”的形式反饋給各班班長或班主任,讓各班直接明了地了解到各班每周的衛(wèi)生情況,并通知相應的班主任下寢室督促其整改。每星期我們還會不定時地對一些寢室進行抽查,旨在提醒個各個寢室隨時保持室內(nèi)環(huán)境的衛(wèi)生,整潔。另外,我院每個月組織有關(guān)人員下寢室,深入了解各寢室的具體情況,對于衛(wèi)生情況很差的寢室進行教育。每個月我院組織全院范圍的寢室安全衛(wèi)生大檢查,除個別男生寢室外,大多數(shù)寢室的衛(wèi)生情況有了好轉(zhuǎn)。

  2. 積極推舉免檢寢室

  我院積極鼓勵學生申請免檢寢室。在認真做好衛(wèi)生檢查工作的基礎(chǔ)上,對衛(wèi)生檢查結(jié)果做好初步審定,然后向?qū)W院宿管會推薦免檢寢室。同時配合院里對文明寢室的'評比活動。

  四、寢室紀律建設(shè)

  新學年開學初,我院組織新生學習《學生手冊》,熟讀《宿舍管理條例》。學生基本上都能按照《宿舍管理條例》,遵守宿舍紀律。

  對于投資專業(yè)以及大二以上可以帶計算機的同學,根據(jù)《計算機進寢室管理辦法》嚴格審核學生計算機的進入寢室資格,并對計算機的合理利用進行正確的引導和教育。目前未發(fā)現(xiàn)有學生不經(jīng)批準帶計算機進寢室。

  本年度寢室紀律相對理想,我院體育部認真抓好早操出勤工作,嚴格管理,全院早操出勤率最好的分院之一。對于通報的晚歸,未歸、晚熄燈、曠操名單,樓管部每天進行統(tǒng)計,一般情況下一周一次以書面形式告知各班班主任,如出現(xiàn)連續(xù)兩天以上的未歸等,就即時通知班主任,查找原因。

  第二學期學校對學生晚未歸現(xiàn)象尤為重視,改為一日一報。我院領(lǐng)導同樣重視,每日晚上在收到晚未歸名單后,就與監(jiān)察部同學一起聯(lián)系班主任或班長查找原因,在第二天將信息反饋給學生處。除個別成教學生以外,學生的晚未歸現(xiàn)象有所好轉(zhuǎn)。

  五、寢室文化建設(shè)

  我院積極配合學校對文明寢室的評比活動,在認真做好衛(wèi)生檢查工作的基礎(chǔ)上,對衛(wèi)生檢查結(jié)果做好初步審定,然后向?qū)W院宿管會推薦免檢寢室。本年度共向宿管會推薦免檢寢室169個,獲得“文明寢室”稱號700次。

  我們一直重視學生寢室的文明建設(shè),注重寢室的文化氛圍,積極創(chuàng)建文明健康的學生寢室文化。鼓勵學生積極參加學院組織的各類文體活動、“寢室文化節(jié)”等活動。在第一學期的第十一屆寢室文化節(jié)中,學院鼓勵各個寢室積極參加各項活動,不僅參與面廣,而且成績突出。

  六、寢室安全建設(shè)

  我學院非常重視安全穩(wěn)定工作,把安全穩(wěn)定工作作為學院重要工作納入工作計劃。寢室安全是校園安全一個重要的組成部分,針對之前高校火災事件頻繁發(fā)生的現(xiàn)狀,為使我院學生增強寢室安全意識,商學院黨總支副書記沈老師和輔導員老師、班主任、學生會的一些干部經(jīng)常對本院的各幢寢室樓進行不定時的抽查。在檢查的過程中,老師們親切地慰問學生,并指出寢室的隱患所在,并鼓勵各班申請免檢、文明寢室。學生會干部檢查一周一次,周一公布檢查結(jié)果,對于使用違禁電器寢室我們進行張榜批評,等其改正后予以擦除。嚴格管理杜絕使用違禁電器(電爐子、電水壺、熱得快、夾板燙)。若檢查中發(fā)現(xiàn)有使用或藏匿違禁電器的寢室,一律上繳違禁電器并通知其班主任,兩次以上并造成不良后果的給予警告處分。

  商學院學生和老師人數(shù)全校最多,安全穩(wěn)定工作的重要性和難度也上升到了新的高度。我院制定了《商學院關(guān)于寢室違禁電器的處理辦法》(見附件1),并嚴格執(zhí)行,這學期,我分院有些寢室被查到有違禁電器,但總體情況還是良好的,尤其是在老師以及分院樓管部的宣傳、教育下,情況改善得十分顯著。對于查到的使用違禁電器的同學,堅持以教育為主。本年度共發(fā)現(xiàn)違禁電器30人次。

  本學年未發(fā)現(xiàn)嚴重的寢室財產(chǎn)失竊或人身傷害事件,這與學院長期堅持不懈的安全教育和法制教育是分不開的。

  七、文明住離校

  寢室的入住、調(diào)換手續(xù)執(zhí)行嚴格。學期初完成了新生寢室的分配工作。商學院有12級新生1192人。新生寢室的分配面臨床位不足和散床位較多的難題。在樓管部的協(xié)助下,綜合考慮專業(yè)、區(qū)位、樓層、朝向的基礎(chǔ)上,平衡各班利益進行了寢室分配,然后按照學生的實際報到情況進行微調(diào)。寢室分配工作的順利完成為迎新工作和學長制導師制工作的開展奠定的基礎(chǔ)。

學生宿舍管理工作總結(jié)15

  這學期是我來到東風小學工作的第一個學期,開學初被安排到學生宿舍這邊協(xié)助管理工作和保證學生宿舍正常供水工作。一學期來,本人工作認真、積極,嚴格按照學校規(guī)定對學生進行教育管理。一學期下來,我認識到了學生管理的難處,體會到了做宿舍管理員的滋味。管理人是一門很高深的學科,學生在不同的階段會有不同的思想和表現(xiàn),高中生思想表現(xiàn)比較成熟,不喜歡受約束,行為帶有較強的主觀性。所以,他們的行為往往會和學校的規(guī)章制度相抵觸。但直接的批評又會損傷他們的自尊心,所以對違反校規(guī)的學生的教育真的很講究藝術(shù)。如果處理不當,效果會適得其反。

  宿舍是學生生活、休息的地方,所以一定要有嚴格的作息時間安排。學校規(guī)定宿舍在中午一點鐘前必須關(guān)門,但很多同學經(jīng)常在剛剛關(guān)門時才回來,所以往往有一批同學不能進去,有些同學會央求管理員放他們進去。這一次進去了,下次還是老樣子,照樣遲到。為了解決這個問題,我們管理組幾個老師就商量決定,找代表來批評,殺一儆百。我們從登記表中找了幾個經(jīng)常遲到的`同學出來,在廣播中批評他們,并罰他們打掃宿舍衛(wèi)生,使其他同學都知道遲到的后果很嚴重。后來,遲到情況大有好轉(zhuǎn),很多無法及時回到宿舍的同學都主動認錯,并回到教室里學習,不影響其他同學休息。所以,有時候適當?shù)膽土P是必要的。為此,我們通過班主任協(xié)助,找到相應學生,和他們聊天、談心,耐心地教育他們。在做了多次思想教育工作后,這個問題基本解決了。所以,教育學生一定要有耐心,要讓他們知道你是真心關(guān)心他們的。宿舍里住著三十多學生,問題總是會有很多。其中,學生身體不適是經(jīng)常會遇到的。碰到從教室里請假回來的學生,我們都是耐心的動員他們?nèi)タ瘁t(yī)生。因為很多同學自己認為問題不大,睡一覺就好了,所以,不看醫(yī)生就自己回來睡覺了。那些看完醫(yī)生回來休息的,我們就安排人每隔一段時間去留意一下他。這樣,我們的關(guān)心更能打動學生,以后的工作就容易開展。作為老師,關(guān)心學生是自然的責任和義務。有時候在深夜也會碰到學生身體不適,碰到這種情況,不管時間多晚,我送學生到東風醫(yī)院就醫(yī),并通知家長出來后我才離開。今學期就碰到好幾回了。事后家長和學生都很感激我。對學生的這種關(guān)心更容易打動他們,特別是平時表現(xiàn)差的學生,對我更是感激之余多了幾分佩服,之后的表現(xiàn)也越來越好。

  住宿生人數(shù)多,供水系統(tǒng)壓力大。所以,供水系統(tǒng)經(jīng)常出問題。一旦斷水,學生就容易騷動,給宿舍管理帶來很大麻煩。因此,我感到壓力好大。為了保障正常供水,我經(jīng)常檢查抽水機和樓頂水池里的水位浮球。但意外在所難免。有時,浮球出現(xiàn)故障,抽水機就會不停抽水,水滿了就溢出。這種意外發(fā)生在深夜最麻煩,今學期就碰了幾回,都是在三更半夜里爬起來關(guān)抽水機的。做這工作其實很辛苦,每天里的24小時都要準備著,一旦出問題就要馬上解決的,因為這關(guān)系到兩千多人的正常生活。真是責任重大呀!

  總之,一學期就這樣過去了,有壓力同時也是動力。學校的發(fā)展給了我工作上無窮的動力!今學期結(jié)束了,但我在東風小學的工作才剛開始,我會把我的熱情更好地投入到自己的本職工作中,改正自己的不足,努力充實自己,為了東風小學的發(fā)展貢獻自己的一份力量。

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