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活動開展匯報
在日常學(xué)習(xí)、工作生活中，越來越多的事情需要進(jìn)行匯報，匯報可以是工作開始前的規(guī)劃安排，也可以是工作完成后的分析總結(jié)，說了那么多，你會寫匯報嗎？下面是小編精心整理的活動開展匯報，歡迎閱讀與收藏。
活動開展匯報 篇1
xxxx：
根據(jù)省、市關(guān)于開展第四個“全國價格舉報宣傳日”活動的通知精神，我縣高度重視，結(jié)合《價格法》頒布實施七周年以及新施行的醫(yī)療服務(wù)價格宣傳等活動，進(jìn)行了周密部署，詳細(xì)制定了活動方案，采用各種宣傳形式，反復(fù)宣傳，盡量使更廣大的群眾能知曉物價工作，理解物價工作，取得了良好的宣傳效果，現(xiàn)將活動情況匯報如下：
一、領(lǐng)導(dǎo)重視，把宣傳工作作為大事來抓。
宣傳是做好價格工作所必不可少的工作。以前我們經(jīng)常遇見有群眾問物價局是干什么的，也碰到過有群眾指責(zé)我們物價局不管液化氣，干部使用液化石油氣不用掏錢。這對我們觸動很大，這證明我們的宣傳工作存在漏洞，群眾對我們不了解，甚至有誤解，直接損害了部門形象。所以局領(lǐng)導(dǎo)十分很重視這次宣傳工作，xx局長親自掛帥，把宣傳工作作為大事來抓。專門召開了會議，從宣傳方案、宣傳口徑、宣傳手段、宣傳標(biāo)語到人員分工、經(jīng)費保障等等都做了詳細(xì)部署，于4月28日至5月8日，連續(xù)開展了多場宣傳活動。
二、深入群眾，價格宣傳走上街頭。
集中全局人力，于4月28日、5月1日、5月8日在縣城主要街道連續(xù)開展了三場街頭宣傳咨詢活動，幾場宣傳活動級既互有關(guān)聯(lián)又各有側(cè)重，4月28日與縣衛(wèi)生局聯(lián)合，重點宣傳新醫(yī)療服務(wù)價格；5月1日《價格法》頒布七周年，重點向群眾宣傳價格法、價格政策、有關(guān)明碼標(biāo)價的規(guī)定以及群眾關(guān)心的熱點價格問題等；5月8日“全國價格舉報宣傳日”重點宣傳價格舉報工作，宣傳“12358”投訴舉報電話。幾次宣傳活動均現(xiàn)場受理群眾投訴舉報，解答群眾提出的任何價格問題和疑問。取得了很好的效果，部分縣領(lǐng)導(dǎo)還親臨活動現(xiàn)場，指導(dǎo)工作，與我們的`工作人員親切交流，并對我局的工作給予了充分的肯定。
三充分利用新聞媒體，深入進(jìn)行報道。
活動期間，幾乎天天都能在縣電視臺上看見物價方面的新聞和節(jié)目，每場宣傳活動都邀請記者采訪，對宣傳活動現(xiàn)場進(jìn)行拍攝。xx局長、xxx副局長還分別在縣電視臺發(fā)表了電視講話，另外在電視節(jié)目中再次向全縣公布了“12358”價格投訴舉報電話，并向社會承諾價格咨詢4小時內(nèi)答復(fù)，價格舉報30日內(nèi)辦結(jié)。
在這次活動中，我局在縣城主要街道懸掛了“當(dāng)您的價格權(quán)益受到侵害時，請撥打12358價格投訴電話”等宣傳橫幅，向廣大群眾散發(fā)宣傳資料xxx多份，現(xiàn)場接受群眾咨詢xx多人次，受理投訴舉報x起，現(xiàn)正逐件進(jìn)行落實處理。通過這次大張旗鼓的宣傳，提高了群眾的物價意識，確保了全省醫(yī)療服務(wù)收費改革在我縣的順利實施和平穩(wěn)過渡，樹立了物價部門的新形象，使“12358”這個代表物價部門的品牌更加深入人心。
活動開展匯報 篇2
我校地處唐山市豐南區(qū)最南端，這里是渤海灣一座以漁業(yè)為主的小鎮(zhèn)，學(xué)校占地15畝，共有11個教學(xué)班，教師32名，學(xué)生416名，xx、xx年、2010年度連續(xù)三年在區(qū)教育局綜合評估中獲得“十星級學(xué)校”的榮譽。
xx年以來，在唐山市和豐南區(qū)教研室的關(guān)懷指導(dǎo)下，在這個渤海之濱的小漁鎮(zhèn)，我校綜合實踐活動活潑地開展。實踐中體驗，體驗中發(fā)展，走過了一段充滿艱辛與夢想的探索之路，摸索出一些適合本校本地區(qū)的課程實施方法，現(xiàn)向各位領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行匯報。
一、指導(dǎo)思想
綜合實踐活動課程是全面實施素質(zhì)教育的需要。我校綜合實踐活動課的開展，以國家《基礎(chǔ)教育課程改革實施綱要》為指導(dǎo)，以區(qū)教研室制定的《豐南區(qū)教育局中小學(xué)實施綜合實踐活動課程指導(dǎo)意見(試行)》為指南，以學(xué)生的經(jīng)驗與生活為核心，以培養(yǎng)學(xué)生的實踐能力和創(chuàng)新精神為主要目的，開展豐富多彩的探究，體現(xiàn)課程獨特的功能和價值，促進(jìn)學(xué)生的全面發(fā)展。
二、課程目標(biāo)
在綜合實踐活動課開設(shè)之初，我校全體教師認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)新課程改革中“綜合實踐活動課”的相關(guān)理論，明確了這門課在我校開設(shè)的目標(biāo)，每個學(xué)年都依據(jù)以下目標(biāo)制定了實施方案。
1、落實國家課程標(biāo)準(zhǔn)。綜合實踐活動課是一門必修的國家課程，開展綜合實踐活動的實踐探索，有助于構(gòu)建符合《綱要》精神并具有地方特點的基礎(chǔ)教育課程體系。
2、體現(xiàn)素質(zhì)教育的內(nèi)涵，為促進(jìn)學(xué)生的終身發(fā)展服務(wù)。綜合實踐活動著重培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新精神與實踐能力，以及社會責(zé)任感，它為學(xué)生的發(fā)展開辟了面向生活、面向自然、面向社會的廣闊空間。
3、促進(jìn)教師的專業(yè)化成長。綜合實踐活動課的開發(fā)、組織、指導(dǎo)對教師師提出了更高的要求，隨著課程的深入開展，教研的深化，提升教師的專業(yè)化水平。
4、彰顯學(xué)校的辦學(xué)特色。
三、課程管理。
1、組織與領(lǐng)導(dǎo)。
成立綜合實踐活動課程領(lǐng)導(dǎo)小組。由劉校長小組任組長，綜合實踐活動專職教師、教研組長、年級組長負(fù)責(zé)課程的組織與開展。由學(xué)校教科研室、學(xué)科教研組、年級組共同協(xié)調(diào)組織，基本上，學(xué)生進(jìn)行一個課題的研究歷時一至二個月，一學(xué)期三至四個課題。選擇好課題后，由專職教師和相關(guān)整合科目的教師共同承擔(dān)具體落實的責(zé)任。
2、課題管理及課時安排。
我校在課時與課程的計劃中采取了多樣化實施的方式。根據(jù)“我與社會，我與自然，我與他人，我與自我”幾大系列，從選題超市中進(jìn)行課題的選擇。實行集中課時與分散課時相結(jié)合的彈性課時制。
3、活動過程。
整個活動過程可表示為如下流程圖：
教師：選題開題（參與、指導(dǎo)）→方向性引導(dǎo)→歸納、升華知識
學(xué)生：小組分工→準(zhǔn)備過程→實踐活動→交流調(diào)整→成果交流→形成性評價
�。�1）、選題開題。我校綜合實踐活動的選題是由我們的“選題超市”里篩選而來的。在每個學(xué)期之初，向?qū)W生全面征集綜合實踐活動的選題。把握學(xué)生所感興趣的問題，提煉焦點，并根據(jù)學(xué)生的認(rèn)知水平與學(xué)科教學(xué)的目標(biāo)，選擇每個年級的課題。
�。�2）、分工準(zhǔn)備。學(xué)生根據(jù)自己的興趣及特長，選擇一個自己喜歡的角度進(jìn)行研究，選擇相同研究角度的學(xué)生為一組，組內(nèi)所有成員討論，制定小組活動計劃，確定每一位成員在活動中的具體任務(wù)。
�。�3）、實踐活動。一般以小組為單位依計劃進(jìn)行活動，搜集原始資料。教師了解小組的研究進(jìn)程，并適時進(jìn)行指導(dǎo)。
�。�4）、交流調(diào)整。小組經(jīng)過一段時間（一般為一至二周）進(jìn)行研究進(jìn)展情況的討論，交流搜集的資料及活動經(jīng)驗，提出疑難問題，調(diào)整或修正活動計劃后，繼續(xù)完善研究活動。并在規(guī)定時間內(nèi)全組成員依自己所整理歸納的資料寫出研究報告，或以其他形式呈現(xiàn)自己的學(xué)習(xí)成果。
�。�5）、成果交流與展示。利用一至二節(jié)課時間組織學(xué)生交流各小組的學(xué)習(xí)成果�；ハ鄬W(xué)習(xí)，取長補短，并總結(jié)自己在這一課題研究活動中的收獲和困惑，對自己和他人的活動進(jìn)行客觀的評價。并在這一階段中將信息條理化、知識系統(tǒng)化。
�。�6）、形成性評價。本人、同伴、組長、老師對學(xué)生活動進(jìn)行客觀評價的全方位的評價。師生之間、學(xué)生同伴之間對彼此的個性化的表現(xiàn)進(jìn)行評定、鑒賞。
四、課程實施策略。
1、選題中的“五個結(jié)合”。
根據(jù)教育局指導(dǎo)的“趣、小、低”的選題原則在“選題超市”中進(jìn)行選題。（“趣”就是選取學(xué)生感興趣的問題進(jìn)行研究�！靶 本褪亲プW(xué)生身邊的小事來確定研究課題“低”就是以學(xué)生的現(xiàn)有知識和經(jīng)驗為上限來研究課題）。在課題選擇過程中，我們除注意體現(xiàn)綜合實踐活動課的綜合性、導(dǎo)�、颗性�(zāi)饜浴生成性等特點外，還在實踐中摸索出“五個結(jié)合”。即：
a與學(xué)科教學(xué)相結(jié)合
在課題的選擇上注重做好相鄰知識系列、相近學(xué)科的整合工作，使我們所選擇的課題與學(xué)生的認(rèn)知水平相當(dāng)。同年級、同學(xué)科教師之間經(jīng)常溝通，了解學(xué)生在各個學(xué)科知識與技能所掌握的程度，依此來確定知識整合時的難度。
b與學(xué)生的生活實際相結(jié)合
引導(dǎo)學(xué)生用研究的眼光看待、分析、認(rèn)識身邊的小事，這樣既理解小事意義，而且會提高思維品質(zhì)和研究習(xí)慣。如我們所開展的“我校學(xué)生一周零花錢統(tǒng)計調(diào)查”就是一個與學(xué)生生活密切相關(guān)的小課題，但認(rèn)真研究卻能發(fā)現(xiàn)大道理――有的學(xué)生算了一下，那些愛花錢的同學(xué)如果攢下來，一年的零化錢夠買一個大彩電啦！c與社會熱點相結(jié)合
關(guān)注社會熱點問題，培養(yǎng)學(xué)生的社會責(zé)任感。指導(dǎo)學(xué)生采用具有個性化的方式展開深度的探究，從而獲得自己獨創(chuàng)性的理解。如五月份汶川大地震發(fā)生之后，我們就組織學(xué)生開展了“我們都是汶川人”的綜合實踐活動，網(wǎng)上查閱新聞、19日全校舉行悼念活動、為災(zāi)區(qū)捐款、為災(zāi)區(qū)學(xué)生寫信、寫出活動的隨感作文等。一個活動融合了多個學(xué)科，整合了綜合實踐活動的幾大領(lǐng)域，學(xué)生獲得了豐富的情感體驗。
d與傳統(tǒng)節(jié)日人文節(jié)日相結(jié)合。（回歸人本）
中國五千年歷史文化是學(xué)生學(xué)習(xí)的極佳資源，為了讓學(xué)生弘揚中華民族的優(yōu)良傳統(tǒng)，我們結(jié)合傳統(tǒng)的節(jié)日開展綜合實踐活動，如，《年味兒變淡了嗎？》《中秋與月亮文化》。今年是把傳統(tǒng)節(jié)日作為假期的第一年，我們在清明和端午節(jié)開展了以“增強(qiáng)對民族文化的體驗、發(fā)掘民族精神和傳統(tǒng)文化”為主要目標(biāo)的活動，學(xué)生在親歷親為之后受到了一次生動的愛國主義教育和文學(xué)知識文學(xué)史的教育。
e與學(xué)校特色及德育相結(jié)合。
我們學(xué)校的特色工作是“生物標(biāo)本的采集與制作”。學(xué)生都長在渤海岸邊，所以我們圍繞大海做了不少文章。如“海鮮品品質(zhì)的鑒定”“海洋生物的趣味研究”“漁文化”等，學(xué)生都做得津津有味，對家鄉(xiāng)的了解與熱愛之情也在不斷地研究中逐漸滲透到心靈里。綜合實踐活動也與學(xué)校德育相結(jié)合，每年都會組織全校規(guī)模了如“理想”“集體”“法制”“禮儀”等主題的班隊會、知識競賽及其他活動。
選題中的“五個結(jié)合”，推進(jìn)了學(xué)生對自然、社會和自我之內(nèi)在聯(lián)系的整體認(rèn)識與體驗，發(fā)展了學(xué)生的創(chuàng)新能力、實踐能力以及良好的個性品質(zhì)。
2、綜合實踐活動四大領(lǐng)域相融合。
在組織學(xué)生開展綜合實踐活動過程中，圍繞“人與自然”“人與社會”“人與自我”這三個維度，注重將研究性學(xué)習(xí)、社會實踐與社區(qū)服務(wù)、勞動與技術(shù)教育、信息技術(shù)教育的四大領(lǐng)域整合有機(jī)整合,爭取以最短的時間、最低的成本取得最明顯的成效。因為我校所處渤海灣，學(xué)生在日常生活中可鍛煉自己社會實踐能力和勞動技能，如很多男孩到了假期會和父母一起出海，節(jié)假日幫父母打理海鮮銷售的生意、到養(yǎng)殖廠冷凍廠去幫忙等，有的還是小能手。有許多女生也跟母親學(xué)會了織魚網(wǎng)補魚網(wǎng)、晾曬魚干、海鮮分類等。社區(qū)服務(wù)方面，學(xué)校對面的敬老院是我校學(xué)生長期服務(wù)的場所，受到老人們的歡迎。根據(jù)實際，我們目前將重點放在研究性學(xué)習(xí)及信息技術(shù)教育上。
3、綜合實踐活動的開展與校本課程開發(fā)、學(xué)校特色建設(shè)相結(jié)合。
幾年的綜合實踐活動的`開展中，我們突然發(fā)現(xiàn)，有些時候做的重復(fù)的工作。有許多的問題是多個學(xué)科重復(fù)進(jìn)行研究的。尤其是同時體現(xiàn)鄉(xiāng)土特色的樣本課程與綜合實踐活動。這真是一種巨大的教學(xué)資源的浪費�。∮谑�，我們謀劃如何優(yōu)化教學(xué)資源使其發(fā)揮更大的效應(yīng)。我們認(rèn)為，校本課程開發(fā)、學(xué)校生物特色建設(shè)及綜合實踐活動是可以同時進(jìn)行的，這也是廣義上的綜合實踐活動�！皩W(xué)科手拉手”的響亮提法由此誕生了。校本課程《大海故鄉(xiāng)》的開發(fā)和實施，更多地變成了綜合實踐活動的探討、實踐與研究的過程。通過構(gòu)建“大海文化”校本課程體系，實施海洋文化教育，讓學(xué)生學(xué)會感知大海、理解大海、欣賞大海、保護(hù)大海，實現(xiàn)人與海的和諧共處，培養(yǎng)學(xué)生調(diào)查分析問題、解決實際問題的能力，打造讓每一位學(xué)生都能體驗成功的校本課堂。一些學(xué)生樂于參與、效果明顯的活動作為新的教學(xué)資源，被編進(jìn)了修訂版的校本課程教材。此舉使各學(xué)科老師加強(qiáng)了溝通與合作，改變了課程盲目開發(fā)的做法。
4、綜合實踐活動與課題研究相結(jié)合。
在過去的幾年，我校各學(xué)科的課題研究有“各自為政”的特點，都是根據(jù)各個學(xué)科的特點從教學(xué)中發(fā)現(xiàn)問題的角度來制定課題。我們在課題研究方面，走了不少的彎路。去年開始，學(xué)校的教科研室決定從宏觀上對課題研究進(jìn)行科學(xué)的管理，確定了本校的一個總課題“以大海文化為主題，開發(fā)校本課題與實施策略的實踐研究”，各學(xué)科也圍繞這個總課題，確定本學(xué)科的子課題。此舉也讓我們的工作思路更加明晰。
5、教育資源的整合。
綜合實踐活動需要大量的資源作后盾。所以，在綜合實踐活動開展時，我們千方百計地實現(xiàn)教育資源的整合，如將教師資源、圖書館資源、網(wǎng)絡(luò)多媒體資源及校外專業(yè)人士、學(xué)校附近的水產(chǎn)研究生產(chǎn)服務(wù)機(jī)構(gòu)，等合理的利用，以期發(fā)揮最大的效果。
五、探索中的收獲
近幾年我校綜合實踐活動課開展了以下課題：本地特色年俗的調(diào)研、唱響漁歌、中學(xué)生一周零花錢的調(diào)查、春節(jié)個人消費、年味變淡了嗎、本鎮(zhèn)居民通訊工具的變化的調(diào)查、渤海船舶二十年變化的調(diào)研、我鎮(zhèn)環(huán)境污染的調(diào)查、三代家庭人口構(gòu)成的調(diào)查、尋找綠色食品、生活中的廣告、奧運知識萬花筒、中秋與月亮文化、吸煙危害的調(diào)查
活動開展匯報 篇3
各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：
我市企業(yè)服務(wù)年活動開展以來，各級、各部門思想重視，認(rèn)識到位，積極主動圍繞企業(yè)出現(xiàn)的生存難、發(fā)展瓶頸制約等諸多問題，迅速出臺相關(guān)政策，制定了多種工作措施，努力救企業(yè)于水火，施恩澤于一方。市領(lǐng)導(dǎo)多次深入企業(yè)調(diào)查研究，尋找解決問題的突破口，相關(guān)部門結(jié)合工作職責(zé)，相繼出臺有關(guān)政策措施，公開服務(wù)承諾，狠抓落實，為企業(yè)發(fā)展提供服務(wù)，以服務(wù)促發(fā)展，取得了初步成效。但是在充分肯定成績的同時，我們也應(yīng)該清楚看到在開展企業(yè)服務(wù)年活動中也存在一些問題，各單位的`工作進(jìn)展還不平衡，為企業(yè)辦實事，解決難題的力度還不夠大，為企業(yè)服務(wù)活動的氛圍還不濃厚。今天把大家召集來，主要是聽取一下各單位今年以來企業(yè)服務(wù)年活動開展情況，安排部署下一步工作。今天的會議議程有四項：
一、各單位匯報企業(yè)服務(wù)年活動開展情況；
二、陳主任通報我市前五個月工業(yè)經(jīng)濟(jì)運行情況，并就企業(yè)反映的具體問題的分解處理意見做簡要說明；
三、鄧市長做重要講話。
下面進(jìn)行第一項……
今天的會議議程已全部進(jìn)行完畢，下面我再強(qiáng)調(diào)兩點：
一、各單位要引起高度重視，把為企業(yè)服務(wù)年活動工作抓實抓好。
二、各單位要嚴(yán)格按照文件要求，及時上報企業(yè)服務(wù)年活動有關(guān)信息。
活動開展匯報 篇4
一、開展“平安創(chuàng)建”目的
在大環(huán)境的驅(qū)動下，現(xiàn)如今經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展，企業(yè)穩(wěn)步發(fā)展，員工收入水平逐步提高，為確保這來之不易的生活，作為承擔(dān)一定社會責(zé)任的企業(yè)有必要也有義務(wù)抓好“平安創(chuàng)建”工作，為生產(chǎn)生活保駕護(hù)航！
二、公司簡介
xx寶汽車銷售服務(wù)有限公司位于長沙市芙蓉南路一段999號，公司成立于20xx年1月，注冊資金1420萬元，占地面積12000平方米，是廣汽豐田汽車有限公司首批授權(quán)的集“整車銷售、售后服務(wù)、零部件供應(yīng)、信息反饋”四位一體的特約銷售服務(wù)店。公司經(jīng)營享譽國內(nèi)外的凱美瑞、漢蘭達(dá)、致炫、致享、酷路澤、埃爾法、杰路馳、雷凌等系列轎車。20xx年10月導(dǎo)入二手車業(yè)務(wù)，成為華中區(qū)唯一二手車樣板店。公司實行董事長領(lǐng)導(dǎo)下的總經(jīng)理負(fù)責(zé)制，并嚴(yán)格執(zhí)行廣汽豐田“personal&premium”的銷售理念，具有良好的科學(xué)管理和優(yōu)秀的'企業(yè)文化。
公司全套引進(jìn)意大利、美國、日本、德國等國外最先進(jìn)的維修保養(yǎng)設(shè)備，擁有中、高級技師近30名，全體員工都接受了廣汽豐田公司的專業(yè)培訓(xùn)，所有維修人員均獲得由省維修站和廣汽豐田培訓(xùn)考核的專業(yè)資格證。
三、“平安創(chuàng)建”開展情況
1.提高安全意識，堅持預(yù)防為主，保障職工在生產(chǎn)過程中的安全和健康，把職工的安全健康擺在首位，樹立安全就是效益的“大安全”觀念，圍繞“生產(chǎn)、生活、生存”，強(qiáng)勢推進(jìn)與之相關(guān)的“宣傳、教育、培訓(xùn)、演練”（見附件照片一）。在計劃、布置、檢查、總結(jié)、評比生產(chǎn)的時候，同時計劃、布置、總結(jié)、評比安全工作，定期研究安全生產(chǎn)動態(tài)，及時解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的問題，當(dāng)安全與生產(chǎn)發(fā)生矛盾的時候，能夠服從安全的需要行使安全一票否決權(quán)。
用足用好安全防護(hù)經(jīng)費，改善勞動條件和作業(yè)環(huán)境，做好職業(yè)危害因素的宣傳與公示，定期組織職業(yè)場所危害因素檢測和員工職業(yè)病體檢（見附件照片二），有效控制工作場所職業(yè)危害因素，保障員工身體健康，確保職業(yè)病發(fā)生率為零。
2.建立健全安全組織，落實好安全管理機(jī)構(gòu)，完善安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制，逐級簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任狀，發(fā)揮安全員的權(quán)力作用，杜絕違章指揮，違章操作。
3.加強(qiáng)安全教育，提高職工安全素質(zhì)，健全職工安全教育檔案，新入廠的工人上崗前必須全部進(jìn)行安全教育培訓(xùn)，經(jīng)考試合格，簽訂安全責(zé)任書方可上崗操作。
4.各級管理人員要盡可能深入生產(chǎn)現(xiàn)場，做到有針對性地
監(jiān)督檢查和隱患排查，具體到責(zé)任人，并限時整改，把事故隱患消滅在萌芽之中（見附件照片三）。
5.認(rèn)真執(zhí)行事故上報制度，堅持四不放過原則，及時召開現(xiàn)場會，使干部職工吸取教訓(xùn)，接受教育，避免類似事故發(fā)生，如發(fā)生事故隱瞞不報或不及時上報者，追究有關(guān)人員責(zé)任并按公司有關(guān)規(guī)定處罰。
xxx有限公司
20xx年9月13日
活動開展匯報 篇5
市體育局堅持“一個始終、兩個提高、三個結(jié)合”扎實開展創(chuàng)業(yè)服務(wù)年活動。
一個始終。把學(xué)習(xí)教育、宣傳工作貫徹于整個創(chuàng)業(yè)服務(wù)年活動的始終，引導(dǎo)全局干部職工深入開展討論，宣傳報道創(chuàng)業(yè)服務(wù)年活動中的好經(jīng)驗和好做法，進(jìn)一步提高對開展創(chuàng)業(yè)服務(wù)年活動的認(rèn)識。
兩個提高。通過創(chuàng)業(yè)服務(wù)年活動，進(jìn)一步提高干部職工工作創(chuàng)業(yè)能力，更好地為企業(yè)服務(wù)、為創(chuàng)業(yè)者服務(wù)、為全民健身服務(wù)；進(jìn)一步提高抓體育中心項目建設(shè)的`真功夫、硬本領(lǐng)，形成抓服務(wù)、促效能，抓效能、促項目，抓項目、促發(fā)展的嶄新局面，為順利舉辦省十三屆運動會提供穩(wěn)固的場館保障。
三個結(jié)合。一是堅持開展創(chuàng)業(yè)服務(wù)年活動與承辦省運會相結(jié)合；二是堅持高標(biāo)準(zhǔn)做好規(guī)定動作和創(chuàng)造性做好自選動作相結(jié)合；三是堅持立足當(dāng)前和著眼長遠(yuǎn)相結(jié)合，確保創(chuàng)業(yè)服務(wù)年活動有亮點、有特色、有成效。
活動開展匯報 篇6
各位領(lǐng)導(dǎo)：
為貫徹落實國務(wù)院〔20xx〕28號文件精神和省、市、縣關(guān)于開展全面整頓和規(guī)范礦產(chǎn)資源開發(fā)秩序的工作總體要求，在縣委、縣政府的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，進(jìn)一步加強(qiáng)了開展此項工作的組織領(lǐng)導(dǎo)、完善了制度建設(shè)和宣傳教育活動，進(jìn)一步提高了思想認(rèn)識，并通過各部門聯(lián)動、聯(lián)合執(zhí)法，開展了一系列整頓和規(guī)范礦產(chǎn)資源開發(fā)秩序活動，圓滿地完成了宣傳動員全面清查階段的所有工作，現(xiàn)就工作開展情況匯報如下：
一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，完善制度，確保整規(guī)工作有章可循
國務(wù)院28號和省政府36號文件下發(fā)后，縣政府高度重視，及時成立了以政府縣長李慎健同志為組長，國土資源局等10個職能部門和4個涉煤鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府主要領(lǐng)導(dǎo)為成員的整頓和規(guī)范礦產(chǎn)資源開發(fā)秩序工作領(lǐng)導(dǎo)小組，并結(jié)合我縣礦產(chǎn)資源開發(fā)利用的實際，在認(rèn)真分析礦產(chǎn)資源開發(fā)秩序中普遍存在的突出問題，制定并下發(fā)了《全面整頓和規(guī)范礦產(chǎn)資源開發(fā)秩序工作實施方案》，對整頓與規(guī)范的各項工作進(jìn)行了細(xì)化和量化分解。方案要求，對無證或持過期失效許可證從事礦產(chǎn)資源勘查、開采的，要堅決予以取締；對證照不全進(jìn)行礦產(chǎn)資源勘查、開采的，要由有關(guān)部門提出處理意見；對各類群發(fā)性無證開采行為，采取有效的措施和辦法，各部門聯(lián)動及時制止，從根本上予以杜絕。對礦業(yè)權(quán)人不能依法履行勘查、開采義務(wù)，不按經(jīng)批準(zhǔn)的礦山設(shè)計開采，浪費破壞礦產(chǎn)資源，嚴(yán)重污染環(huán)境或存在安全隱患的，要由有關(guān)部門分類提出處理意見。對已關(guān)閉或停產(chǎn)整頓的礦山擅自恢復(fù)生產(chǎn)的，必須立即關(guān)停，并依法追究有關(guān)人員的責(zé)任。特別是對群眾反映強(qiáng)烈、新聞媒體曝光的，要立即依法查處。方案同時要求領(lǐng)導(dǎo)小組各成員單位要加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，明確責(zé)任，統(tǒng)一組織實施整頓和規(guī)范礦產(chǎn)資源開發(fā)秩序工作。同時，領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室建立健全了違法案件舉報制度、重大案件督辦制度、責(zé)任追究制度和信息交流制度，面向社會公開了舉報方式和舉報電話，接受社會和新聞輿論的監(jiān)督，真正形成了政府主導(dǎo)，部門聯(lián)動，社會參與，責(zé)任落實的工作機(jī)制。此外，縣國土局針對方案明確的工作職責(zé)，制定出下發(fā)了《進(jìn)一步加強(qiáng)煤炭資源勘查開采管理的通知》和《關(guān)于開展清理整頓磚瓦窯工作的`通知》；縣煤炭局制定了小煤礦復(fù)產(chǎn)驗收的標(biāo)準(zhǔn)，并同公安局聯(lián)合制定了《火工用品限額供應(yīng)管理辦法》；縣監(jiān)察局制定了《關(guān)于繼續(xù)清理國家干部參與經(jīng)營煤礦的通知》等一系列管理規(guī)定，為確保全面完成整頓和規(guī)范礦產(chǎn)資源開發(fā)秩序工作奠定了良好的基礎(chǔ)。
二、廣泛宣傳，統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識
為了統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識，促進(jìn)整頓和規(guī)范礦產(chǎn)資源開發(fā)秩序工作順利開展，領(lǐng)導(dǎo)小組各成員單位在縣政府的統(tǒng)一組織下，多次組織人員走上街頭、深入礦井開展了以整頓和規(guī)范礦產(chǎn)資源開發(fā)秩序及安全生產(chǎn)為主題的宣傳咨詢活動，先后組裝宣傳車5兩/次，懸掛宣傳標(biāo)語9條，印發(fā)宣傳單20__余份，有力地促進(jìn)了第一階段的工作順利開展；同時，縣政府及時召開了《20__年國土資源工作會議》，會議進(jìn)一步明確了各單位的工作職責(zé)，提高認(rèn)識，認(rèn)清面臨的形勢任務(wù)，把思想認(rèn)識統(tǒng)一到國務(wù)院28號和省政府36號文件的要求上來，深入貫徹落實《國務(wù)院關(guān)于全面整頓和規(guī)范礦產(chǎn)資源開發(fā)秩序的通知》精神，切實解決我縣礦產(chǎn)資源開發(fā)中存在的突出問題；縣國土局在向全體采礦權(quán)人召開的《20__年礦管工作會議》和《全縣非煤礦山工作安排會議》上，結(jié)合《20__年礦產(chǎn)資源監(jiān)督管理工作安排意見》、《進(jìn)一步加強(qiáng)煤炭資源勘查開采管理的通知》和《關(guān)于開展全面清理整頓磚瓦窯工作的通知》的要求，向全體礦管干部以及采礦權(quán)人進(jìn)一步強(qiáng)調(diào)了整頓和規(guī)范礦產(chǎn)資源開發(fā)秩序工作的重要性和緊迫性；并通過層層簽訂目標(biāo)責(zé)任書，落實責(zé)任到部門、到人、到礦山，使國土資源系統(tǒng)各單位明確了整頓和規(guī)范工作的具體分工，同時，將各個階段的工作任務(wù)細(xì)化和量化到部門，初步形成了整頓和規(guī)范礦產(chǎn)資源開發(fā)秩序上下聯(lián)動、左右互動、分工明確、主次分明的立體工作格局�？h煤炭局針對礦工流動性大的特點，春節(jié)后組織安排了煤礦職工全員培訓(xùn)，共培訓(xùn)礦工3667人，結(jié)業(yè)3478人，基本上達(dá)到了持證上崗，明顯提高了礦工的安全意識。
三、調(diào)查摸底，全面清理，區(qū)別對待
按照國務(wù)院、省、市國土資源主管部門《關(guān)于全面整頓和規(guī)范礦產(chǎn)資源開發(fā)秩序工作的通知》要求和《加強(qiáng)礦產(chǎn)資源勘查開采秩序監(jiān)督管理的通知》精神，縣國土局在對全縣所有的勘查、開采項目進(jìn)行全面排查后，未發(fā)現(xiàn)我縣有無證從事礦產(chǎn)資源勘查、開采、證照不全、群發(fā)性私挖亂采和已關(guān)閉或停產(chǎn)整頓的礦山，擅自恢復(fù)生產(chǎn)的行為；但是，也普遍存在著礦業(yè)權(quán)人不能依法履行勘查、開采義務(wù)，越界開采不按批準(zhǔn)的開發(fā)利用方案組織生產(chǎn)，浪費破壞礦產(chǎn)資源，嚴(yán)重污染或存在安全隱患的，為此，為了加強(qiáng)管理，夯實工作責(zé)任，縣國土局及時下發(fā)了《黃陵縣國土資源局礦產(chǎn)資源監(jiān)督管理辦法》，進(jìn)一步明確各部門的工作職責(zé)。對倉村金咀溝煤礦等三個煤礦與黃陵礦業(yè)集團(tuán)有限責(zé)任公司的資源糾紛，多次積極磋商，現(xiàn)黃陵礦業(yè)集團(tuán)有限責(zé)任公司已以文件形式上報省煤業(yè)集團(tuán)，近期省煤業(yè)集團(tuán)已就礦業(yè)公司的請示給予了批復(fù)同意劃撥，將徹底解決3個煤礦的資源邊界問題。縣煤炭局、電力局、電信局為了提高我縣煤礦生產(chǎn)規(guī)模和安全管理水平，積極投入到煤礦雙回路建設(shè)和瓦斯監(jiān)控系統(tǒng)建設(shè)，正在積極協(xié)調(diào)有關(guān)部門，完成前期準(zhǔn)備工作。
四、聯(lián)合執(zhí)法，嚴(yán)格把關(guān)，確保檢查驗收質(zhì)量
在縣政府的統(tǒng)一安排下，我縣將整頓和規(guī)范工作同煤炭礦山企業(yè)復(fù)產(chǎn)驗收與20__年檢、井下開采動態(tài)監(jiān)測以及清理整頓磚瓦窯等工作有機(jī)地結(jié)合起來，在去年煤礦停產(chǎn)整改的基礎(chǔ)上，抽調(diào)國土資源局、煤炭局、安監(jiān)局、安檢站、礦管站、稽查隊和測繪隊的技術(shù)人員，嚴(yán)格按照國務(wù)院446號令、整頓和規(guī)范開發(fā)秩序?qū)嵤┓桨负汀兜V產(chǎn)資源開發(fā)利用年度檢查暫行規(guī)定》以及煤炭礦山安全監(jiān)管的政策要求，對所有煤礦的生產(chǎn)系統(tǒng)、采礦范圍和安全生產(chǎn)等項目逐礦逐項對照檢查；同時，要求所有下礦檢查人員，嚴(yán)明工作紀(jì)律，認(rèn)真執(zhí)行“誰檢查、誰簽字、誰負(fù)責(zé)”的目標(biāo)管理責(zé)任，堅決做到合格一個，放行生產(chǎn)一個；對有一項不符合驗收標(biāo)準(zhǔn)的煤礦，堅決不予放行，要求其繼續(xù)整改，保障驗收質(zhì)量。目前，全縣32個生產(chǎn)礦井中，初步確定了27個煤礦具備開工生產(chǎn)的條件，予以放行恢復(fù)正常生產(chǎn)；另外金穗煤礦、聯(lián)莊四礦、河腰三礦、幼兒福利煤礦由于歷史等原因，均不同程度的存在一定問題，現(xiàn)繼續(xù)進(jìn)行停產(chǎn)整改，不得放行生產(chǎn)。此外，縣國土局對20__年查處的存在越界開采的小煤礦重新進(jìn)行了檢查驗收，杜絕擅自打開封堵巷道違法生產(chǎn)行為的發(fā)生；縣煤炭局依法對公告關(guān)閉的小煤礦嚴(yán)格按照“三不留，一閉毀”的標(biāo)準(zhǔn)實施了永久性關(guān)閉。同時，配合安監(jiān)部門對田莊礦、沙場溝礦和南川一號煤礦發(fā)生的安全事故進(jìn)行了調(diào)查處理，并向全礦區(qū)進(jìn)行了通報批評，起到了積極的教育作用；縣電力局依法拆除了關(guān)閉礦井的一切供電設(shè)施；縣國土局、煤炭局、工商局依法注銷了11個小煤礦的相關(guān)證照。
五、重新動員，精心安排組織，確保我縣礦業(yè)秩序整頓工作取得實效。
省、市整規(guī)辦《關(guān)于做好20__年整頓和規(guī)范礦產(chǎn)資源開發(fā)秩序工作有關(guān)問題的通知》下發(fā)后，縣整規(guī)領(lǐng)導(dǎo)小組決定，按照文件要求，重新進(jìn)行了組織動員，領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室在轉(zhuǎn)發(fā)了省、市文件，并要求各成員單位和所有礦山開采企業(yè)認(rèn)真學(xué)習(xí)國務(wù)院28號和省政府36號文件精神，并組裝宣傳車，利用有利時機(jī)，深入礦區(qū)巡回宣傳。共懸掛橫幅13條，張貼宣傳標(biāo)語300余條，散發(fā)宣傳資料1500份，出動宣傳車16趟/次。同時，按照市整規(guī)辦的要求，完善下發(fā)了動態(tài)巡查制度和聯(lián)打制度，從而使整頓和規(guī)范的各項工作有章可循。
在進(jìn)行“三查”工作中，縣國土局經(jīng)過全面排查，未發(fā)現(xiàn)有非法勘查開采行為，并督促南川一號煤炭實業(yè)有限責(zé)任公司盡快辦理礦權(quán)轉(zhuǎn)讓手續(xù)；對測繪隊三月份煤礦井下監(jiān)測發(fā)現(xiàn)沙場溝煤礦存在越界開采、四月份監(jiān)測發(fā)現(xiàn)七豐六組煤礦永久性封堵點位置不對等行為，現(xiàn)正在積極開展調(diào)查處理。國土局還開展了驗收“回頭望”，采取不打招呼的方式，隨機(jī)抽查了店頭鎮(zhèn)曹家峪石牛溝煤礦等12個煤礦，均于復(fù)產(chǎn)驗收時情況基本相服，但發(fā)現(xiàn)腰坪鄉(xiāng)沙場溝煤礦在其大巷下開采，存在重大安全隱患，立即函告煤炭局、公安局，要求聯(lián)合執(zhí)法，停止火工供應(yīng)和生產(chǎn)，確保停產(chǎn)整改取得實效。同時，在清理整頓磚瓦窯的工作中，先后關(guān)閉無證磚場4處、非法采石場7個，并對存在安全隱患的3個磚場，立即停產(chǎn)，并下發(fā)了限期整改通知書，現(xiàn)均已整改驗收合格，恢復(fù)了生產(chǎn)；縣安監(jiān)局、煤炭局、國土局、公安局組成聯(lián)合檢查組，對全縣煤礦生產(chǎn)安全進(jìn)行拉網(wǎng)式排查和不定時不定期抽查，上半年累計查出排除各類安全隱患319條。
在做好“五。一”假日期間安全值班工作的同時，針對子長“4。29”瓦斯事故后，市委、市政府的要求，我縣于4月30日由整規(guī)領(lǐng)導(dǎo)小組組長李慎鍵帶領(lǐng)國土、安監(jiān)、公安、煤炭等部門重點檢查了3個煤礦的安全生產(chǎn)情況，并按要求對全縣所有小煤礦下發(fā)了停產(chǎn)整改通知，公安局封存了各礦的火工庫。停產(chǎn)整改至今，國土、安監(jiān)、公安、煤炭等部門，各自組成檢查組，分別對店頭礦區(qū)的小煤礦進(jìn)行監(jiān)督檢查，嚴(yán)防擅自恢復(fù)生產(chǎn)行為的發(fā)生。在檢查中，發(fā)現(xiàn)店頭鎮(zhèn)北川第一煤礦有擅自生產(chǎn)的跡象，縣監(jiān)察局正在抓緊調(diào)查，將對直接責(zé)任人以及包礦人員和掛片領(lǐng)導(dǎo)，進(jìn)行黨紀(jì)政紀(jì)處理。
六、高度重視并做好小煤礦資源整合工作
小煤礦資源整合工作是改變當(dāng)前我縣礦產(chǎn)資源開發(fā)的“熱點”“難點”以及管理被動的關(guān)鍵所在。雖然經(jīng)過多年開發(fā)的大力整治，我縣礦產(chǎn)資源管理的無序狀況已得到了很大的改觀，過去一些亂采濫挖、非法開采導(dǎo)致資源損失、環(huán)境破壞的現(xiàn)象基本上得到遏制。但還不容樂觀，還存在許多亟待解決的問題。因此，按照《延安市煤資源礦權(quán)設(shè)置方案》的規(guī)定，縣委、縣政府審時度勢，及時成立了資源整合領(lǐng)導(dǎo)小組，并制定了《黃陵縣小煤礦資源整合工作實施方案》，明確了資源整合的原則、步驟和時限要求，將對下一階段的資源整合工作起到積極的指導(dǎo)作用。
活動開展匯報 篇7
為目標(biāo)，開展了一系列豐富有效的教研活動，有效地促進(jìn)和提高了教師的業(yè)務(wù)水平。
教研活動是促進(jìn)教師專業(yè)成長的有效途徑之一，幼兒園的發(fā)展需要優(yōu)秀的教師個體，更需要建構(gòu)一個學(xué)習(xí)型和研究型的教師團(tuán)隊，我們圍繞園本教研組織實施了一下幾項活動：
1.開展讀書活動
幼兒園為老師訂閱了《幼兒教育》《學(xué)前教育》等報刊雜志，及時提供新《綱要》精神相應(yīng)的各種書籍，為教師提供學(xué)習(xí)的資源。讓每位教師認(rèn)真閱讀，要求教師每月至少摘記兩篇。通過這一活動，促進(jìn)教師自覺學(xué)習(xí)有關(guān)幼兒教育書籍，豐富幼兒教育教學(xué)理論知識，更新教育觀念。本學(xué)期，我園利用外出開會、學(xué)習(xí)的機(jī)會購買各種書籍，存放閱覽室供教師借閱；教師們相互介紹好書，讓有益的書籍凈化心靈，給我們的生活和工作增添美好的色彩。
2.托幼教育銜接研討活動
托班的寶寶離開托兒所，升入小班學(xué)習(xí)。但到了幼兒園以后,換了新環(huán)境，新的老師，孩子哭鬧，情緒不穩(wěn)定，幼兒園的老師發(fā)現(xiàn)有的孩子在班上行為習(xí)慣較差等等方面的問題。小班年段老師邀請托兒所的老師參加開展了本次研討活動，為托兒所的幼兒更好地適應(yīng)幼兒園做好銜接。2月26日晚上，托兒所的老師和我園小班年段的老師參與了本次研討活動，大家圍繞（1）幼兒的行為習(xí)慣（2）幼兒的動手能力（3）幼兒一日活動的常規(guī)教育三方面進(jìn)行研討。大家根據(jù)實踐經(jīng)驗出發(fā)，從幼兒的年齡特點出發(fā)，進(jìn)行分析，通過本次活動，相信對老師們今后如何更好地組織好幼兒在園的一日活動、開展教育活動，和做好幼小銜接工作有了更深一步的認(rèn)識。
3.幼小銜接研討活動
幼小銜接，是幼兒教育的終結(jié)階段，是小學(xué)教育的開始階段，幼兒園大班是教育過渡的關(guān)鍵時期，具有承上起下的作用，銜接過渡的成功與否對義務(wù)教育質(zhì)量影響很大。 3月18日，大班年段教師針對“幼小銜接”教研組進(jìn)行了專題研討，對本學(xué)期全面開展“幼小銜接”活動進(jìn)行布置。以大班為試點班，從心理準(zhǔn)備入手，以培養(yǎng)幼兒良好的學(xué)習(xí)、生活習(xí)慣為重點，加強(qiáng)幼兒園與小學(xué)的互動觀摩交流，幫助孩子適應(yīng)幼小銜接中的斷層問題，為孩子們打下基礎(chǔ)，做好小學(xué)學(xué)習(xí)的各種準(zhǔn)備。
4.課題《培養(yǎng)幼兒良好行為習(xí)慣的研究》研討和學(xué)習(xí)
我園圍繞課題開展一系列有關(guān)的研討、學(xué)習(xí)。本學(xué)期是課題的準(zhǔn)備階段，主要是學(xué)習(xí)有關(guān)理論，研究課題設(shè)計，成立課題小組，制定研究方案，進(jìn)行開題論證。全園開展兩次的課題專題學(xué)習(xí)使老師對課題如何開展和實施有了初步的認(rèn)識段圍繞課題開展研討活動為下學(xué)期更好的`實施和開展課題做好前期準(zhǔn)備。小班段開展《培養(yǎng)幼兒良好衛(wèi)生習(xí)慣》研討；中班段開展《培養(yǎng)幼兒自主學(xué)習(xí)習(xí)慣的研討》《幼兒良好行為習(xí)慣的培養(yǎng)》《幼兒自主學(xué)習(xí)習(xí)慣養(yǎng)成學(xué)習(xí)》研討；大班段本學(xué)期送走畢業(yè)生將又迎來一群可愛的孩子們她們開展《培養(yǎng)幼兒良好的生活習(xí)慣研討》開展研討。
5.圍繞課題開展全園教師制作課件、教案評比活動
幼兒年齡小，處于人生的初始階段，在對幼兒進(jìn)行良好行為習(xí)慣的培養(yǎng)上，同樣以幼兒的認(rèn)知規(guī)律為指向，不僅要讓幼兒知道應(yīng)該怎么做，不應(yīng)該怎么做，更應(yīng)該讓幼兒知道為什么要這么做，為什么不能這么做。幼兒明白了不好的行為習(xí)慣會給人們帶來危害，良好的行為習(xí)慣會有利于生活、學(xué)習(xí)，那么，他才會樂意去做。幼兒的現(xiàn)實生活中，發(fā)生著許多偶發(fā)事件，其中蘊藏著豐富的教育資源，教師如能抓住機(jī)會，適當(dāng)引導(dǎo)，用現(xiàn)實中的生動事例作為活生生的教材，對幼兒進(jìn)行教育，具有很強(qiáng)的說服力，發(fā)揮其應(yīng)有的教育價值。如，幼兒小便后洗手，教師要求幼兒對著水池甩甩干，調(diào)皮的幼兒喜歡反教師的教導(dǎo)而行，有意把地面弄濕。這時，教師不妨把當(dāng)時的情景拍下來，制成ppt課件，引導(dǎo)幼兒觀察討論：“大家看，這位小朋友做得好不好？為什么？”通過討論， 幼兒了解其行為所產(chǎn)生的不良結(jié)果，會把地面搞臟、容易滑跤等。所以開展幼兒園老師制作課件、教案評比，老師們積極地參加，本次活動六位老師取得最佳設(shè)計獎，本次的設(shè)計教案和課件在下學(xué)期將作為課題活動在班上開展。
活動開展匯報 篇8
20xx年10月17日是我國第4個扶貧日，也是第25個國際消除貧困日。為進(jìn)一步聚焦脫貧攻堅、動員社會參與、形成各方合力，xx鄉(xiāng)精心組織扶貧日系列活動。
一是成立組織，下發(fā)《xx鄉(xiāng)20xx年全國扶貧日活動方案》到各村、鄉(xiāng)直單位，要求結(jié)合工作實際開展扶貧日系列活動。
二是內(nèi)容豐富多彩。召開系列會議。組織各村黨組織書記、主任參加談心談話會，為一線的黨員干部加油鼓勁，壓緊壓實責(zé)任，為打贏脫貧攻堅戰(zhàn)提供堅強(qiáng)的`組織保障；“10.17”當(dāng)天，各村組織召開黨員、干部、群眾參加的扶貧日座談會，加強(qiáng)政策宣講，介紹扶貧成果，引導(dǎo)貧困群眾增強(qiáng)脫貧致富的信心和決心。組織“就業(yè)扶貧行動日”活動。由鄉(xiāng)社保所宣傳發(fā)動，組織13名有就業(yè)意愿的貧困戶參加縣人社局10月17日在縣天鵝廣場舉行的專場招聘會；鄉(xiāng)社保所工作人員到各村開展就業(yè)政策宣講活動，發(fā)放宣傳材料395份等。開展精準(zhǔn)扶貧“大走訪、大排查、大整改”活動�！�10.17”期間，縣、鄉(xiāng)幫扶干部進(jìn)村入戶，開展精準(zhǔn)扶貧“大走訪、大排查、大整改”活動，零距離發(fā)現(xiàn)、查擺問題，最終形成問題清單和責(zé)任整改清單�？h科協(xié)、縣衛(wèi)計委組織了科技幫扶活動。開展貧困人口義診活動。組建醫(yī)療衛(wèi)生志愿服務(wù)隊，分批次深入6個村開展免費健康體檢、送醫(yī)送藥送健康等送衛(wèi)生下鄉(xiāng)活動。開展“主題課、愛心慰問”活動。學(xué)校出扶貧日主題黑板報和脫貧攻堅主題課；發(fā)動轄區(qū)內(nèi)愛心社會組織、巾幗志愿者、青年志愿者到貧困戶家中開展扶貧走訪、愛心慰問等活動。
三是營造扶貧日濃厚氛圍。向縣脫貧攻堅指揮部推薦推薦我鄉(xiāng)脫貧攻堅工作中涌現(xiàn)的先進(jìn)事跡和先進(jìn)個人1名。各村、各單位在公路沿線、集鎮(zhèn)區(qū)、村民聚居點、產(chǎn)業(yè)基地、扶貧工廠等場所懸掛標(biāo)語或制作墻報、大型固定標(biāo)語、電子顯示屏進(jìn)行宣傳28條幅，“扶貧日”活動深入人心，群眾對“10.17”全國扶貧日的知曉度大幅提高。
活動開展匯報 篇9
根據(jù)集團(tuán)公司黨委《關(guān)于在各級黨組織和黨員中進(jìn)一步深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的實施方案》，并結(jié)合《xx煤礦公司深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動方案》的文件要求，xx 煤礦通風(fēng)區(qū)根據(jù)自身實際情況，積極開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，始終不渝的保持先進(jìn)性長效機(jī)制，發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，下面就通風(fēng)區(qū)創(chuàng)先爭優(yōu)活動以來的開展情況，做一匯報。
一、基本情況
xx煤礦通風(fēng)區(qū)共有黨員28名。自活動開展以來，全區(qū)黨員積極響應(yīng)xx煤礦公司黨委的統(tǒng)一部署，我們進(jìn)行了精心組織和周密安排，我們堅持把活動定位在實踐活動上，在行動上論先進(jìn)，在崗位上創(chuàng)優(yōu)秀，把群眾和企業(yè)的滿意度作為活動評判依據(jù)，讓全體黨員在各自的工作中盡職盡力，讓黨旗在中心工作中增輝，讓黨徽在日常工作中閃光。
二、主要做法
�。ㄒ唬╊I(lǐng)導(dǎo)重視、責(zé)任明確、制度健全。
一是以深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀為主線，以 “做強(qiáng)同煤，造福員工”為主題，按照“重在持續(xù)、重在提升、重在統(tǒng)籌、重在為企”的要求，及時成立了“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動領(lǐng)導(dǎo)小組，由支部書記任組長，制定了活動實施方案，實現(xiàn)了責(zé)任明確化、工作具體化、主管領(lǐng)導(dǎo)親自抓、分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓的良好工作格局;
二是全區(qū)黨員簽訂了創(chuàng)先爭優(yōu)承諾書，根據(jù)不同崗位，制定并公示了相應(yīng)崗位的創(chuàng)先爭優(yōu)具體標(biāo)準(zhǔn)，做到了爭有標(biāo)桿，創(chuàng)有目標(biāo)，充分調(diào)動和發(fā)揮黨員的積極性和主動性，做到了創(chuàng)先爭優(yōu)活動的動員發(fā)動深入，全體黨員參與。使黨員通過創(chuàng)先爭優(yōu)活動，充分發(fā)揮先鋒模范作用。
三是做到了健全制度，堅持經(jīng)常。執(zhí)行“兩個帶、四個比、六個破”兩上帶即區(qū)隊班子領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭調(diào)研、協(xié)調(diào)、實干、親自干，帶頭遵守各項規(guī)章制度。四個比就是比工作、比發(fā)展、比創(chuàng)新、比奉獻(xiàn)。六個破就是破除“拖”“懶”“推”“要”“懦”“粗”的不良習(xí)氣。
三、主要成效
通過“創(chuàng)先爭優(yōu)”，提升了通風(fēng)區(qū)支部及黨員推動科學(xué)發(fā)展、促進(jìn)企業(yè)和諧的能力，達(dá)到了解決突出問題、創(chuàng)新體制機(jī)制的目標(biāo)，取得了一批重要的認(rèn)識成果、實踐成果和制度成果。
一是黨員干部的思想觀念和作風(fēng)進(jìn)一步轉(zhuǎn)變。創(chuàng)先爭優(yōu)活動的開展，有效推動了通風(fēng)區(qū)黨支部積極服務(wù)群眾、推動發(fā)展、凝聚人心、促進(jìn)和諧，全區(qū)黨員干部思想觀念進(jìn)一步解放、作風(fēng)進(jìn)一步轉(zhuǎn)變，工作能力進(jìn)一少提升，形成了立足xx干事創(chuàng)業(yè)的濃厚氛圍。
二是抓落實的工作機(jī)制進(jìn)一步健全。我們把創(chuàng)先爭優(yōu)活動與井下的重點工作相結(jié)合，個人進(jìn)行承諾、支部進(jìn)行考核、責(zé)任進(jìn)行追究。厲行“實、細(xì)、快”的工作作風(fēng)，厲行敢于負(fù)責(zé)、吃苦耐勞、只爭朝夕的`工作態(tài)度，進(jìn)一步完善了高起點定位、高質(zhì)量動作的工作運行機(jī)制、責(zé)任機(jī)制和激勵機(jī)制，盯住不落實的事、查處不落實的人，對不干事、不落實、不作為、亂作為的干部進(jìn)行嚴(yán)格追究問責(zé)，充分調(diào)動了全區(qū)上下用心想事，用心干事、用心抓落實、用心創(chuàng)先爭優(yōu)的積極性和主支性，推動了全區(qū)各項工作的全面提速，緊緊圍繞公司黨政九月月度工作會上提出的保安全、保產(chǎn)量、保出勤的三保工作要求，為堅決完成搬家不停產(chǎn)、搬家不減產(chǎn)的工作目標(biāo)打下了堅實的基礎(chǔ)。
四、存在的問題及下步打算
一是要繼續(xù)深化理論學(xué)習(xí)，解放思想。活動向前推進(jìn)一步，學(xué)習(xí)就更深入一層，就要更解放一些，努力形成大膽探索、破解難題、創(chuàng)新工作的濃厚氛圍。
二是在“實”上下功夫。做到主題要實，方法要實，效果要實，立足本職崗位，立足于推動工作，通過創(chuàng)新黨建工作的載體，提升黨建工作的水平，要求真務(wù)實、求實去虛、扎扎實實，以群眾看得見、摸得著的實際行動把活動開展好、落實好、推進(jìn)好，把對開展活動的熱情體現(xiàn)在實際行動中去、落實在具體工作一、貫徹在服務(wù)群眾中。
活動開展匯報 篇10
一、少年宮概況
1.基本情況小學(xué)少年宮占地面積50000平方米，建筑面積15000平方米，學(xué)校環(huán)境優(yōu)雅，布局合理。目前有學(xué)生1482人，教學(xué)班30個教職工64人。
2.資金使用我校的少年宮在文明辦、教育局、財政局領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷支持下，于12月申報成功，于20xx年1月爭取到少年宮建設(shè)專項資金25萬元。我校認(rèn)真貫徹中央文明辦、財政部、教育部關(guān)于“河南省彩票公益金支持鄉(xiāng)村學(xué)校少年宮建設(shè)”項目的精神，高度重視鄉(xiāng)村學(xué)校少年宮建設(shè)，成立組織機(jī)構(gòu)，合理利用此筆專項資金，購置了音樂、體育、美術(shù)等設(shè)備器材，并通過修繕、改造等辦法，使學(xué)校少年宮活動于5月開始運營。25萬元資金中用于器材、辦公設(shè)置購置148290元，用于修繕50837元，用于版面宣傳21160元，用于輔導(dǎo)教師交通、誤餐補助29713元。
3.場所建設(shè)室內(nèi)少年宮活動室：音樂室、繪畫室、舞蹈室、圖書室、閱覽室、乒乓球室、電腦室、書法室，手工室、象棋室、器樂室、音美器材室、體育器材室各一間，普通教室36個。
室外活動場所：田徑場一個，有250米跑道，籃球場6個、羽毛球場2個。4.師資情況學(xué)校選拔熱愛教育事業(yè)、思想素質(zhì)好、有較高專業(yè)技能和豐富教學(xué)經(jīng)驗的校內(nèi)教師任輔導(dǎo)教師。通過告家長書、校訊通短信等形式，加大宣傳力度，讓全校教師、家長深刻領(lǐng)會參與少年宮志愿服務(wù)的重要意義，創(chuàng)造良好氛圍。目前學(xué)校少年宮的輔導(dǎo)老師有本校教師40人，家長志愿者2人，外聘專業(yè)教師2人。
5.制度建設(shè)為加強(qiáng)少年宮各項工作的.領(lǐng)導(dǎo)和部署，學(xué)校成立了少年宮工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由校長翟志堅為組長、副校長張敏任副組長，其他部門主任為成員�；顒禹椖�、師資培訓(xùn)、配備設(shè)施、安全管理都有專人負(fù)責(zé)并互相配合。少年宮有管理制度匯編，主任、副主任、各室輔導(dǎo)老師職責(zé)明確，20余項計劃、制度、措施，保障了少年宮活動的順利開展。
二、活動開展情況
1.科學(xué)設(shè)置活動項目
在調(diào)研學(xué)生需求，全面排查學(xué)�，F(xiàn)有的資源的基礎(chǔ)上，學(xué)校設(shè)置了四大類活動項目，包括身心健康類（跳繩、籃球、乒乓球、健美操操、棋藝），藝術(shù)類（音樂、舞蹈、繪畫、書法、葫蘆絲、手工、），生活實踐類（十字繡、毛線編織、舊物改造、ppt課程、巧手編發(fā)），學(xué)科拓展類（經(jīng)典誦讀、快樂口語、語言表演、小報設(shè)計）。學(xué)生根據(jù)愛好自由選擇，每個活動項目活動室免費向在校生和周邊未成年人開放。經(jīng)過近兩年的的運作，我校少年宮活動已呈現(xiàn)百花齊放的良好局面。
2.完善管理機(jī)制
為保證活動質(zhì)量，少年宮對輔導(dǎo)教師提出了“四個好”的要求，即“開展好活動、組織好競賽、記錄好臺賬、整理好場地”。.每學(xué)期開展一次大型的少年宮活動成果展示。從節(jié)目、作品兩方面全面展示少年宮活動成果，要求學(xué)生參與率達(dá)到100%；對各個項目的活動開展情況，學(xué)校從學(xué)生參與人數(shù)、活動次數(shù)、輔導(dǎo)質(zhì)量、資料建設(shè)、學(xué)生問卷調(diào)查等方面進(jìn)行綜合考評，每學(xué)期，按照30%的比例評選出少年宮優(yōu)秀輔導(dǎo)員進(jìn)行表彰。
少年宮活動的開展，已使我校師生受益，教師的專業(yè)素養(yǎng)在活動中得到提升，學(xué)生的興趣特長在活動中得到培養(yǎng)，身心素質(zhì)得到提高。12月，我校被評優(yōu)省鄉(xiāng)村少年宮，20xx年12月，我校被評為市優(yōu)秀少年宮；11月份，全市未成年人工作推進(jìn)會在我校舉行，與會人員200余人觀摩了我校的少年宮活動，20xx年12月份，我校又承辦了全市的少年宮工作現(xiàn)場會。我校的少年宮工作受到了學(xué)生和家長的廣泛贊譽和社會的高度評價。
活動開展匯報 篇11
活動開展以來，全市各級各部門按照市委要求，認(rèn)真研究部署，全市主題實踐活動起步良好、進(jìn)展順利。主要有以下四個方面特點：
一是各級黨組織高度重視，組織到位。2月9日，全市“三為”主題實踐活動動員會后，各級各部門主要領(lǐng)導(dǎo)高度重視，及時召開班子會議，傳達(dá)全市會議精神及千書記、高書記講話精神，明確思路，制定措施，組建機(jī)構(gòu)，夯實責(zé)任，對主題實踐活動進(jìn)行全面安排部署。市委及時建立市委常委、市人大主任、市政協(xié)主席“三為”主題實踐活動聯(lián)系點，每人聯(lián)系包抓1個縣區(qū)和1個市級部門。市委活動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室及時建立了市紀(jì)委、市委組織部科室包抓市級部門“三為”主題實踐活動責(zé)任制，由25個科室組成12個包抓小組，包抓指導(dǎo)94個市級部門，形成了橫向到邊、縱向到底、全面覆蓋的包抓網(wǎng)絡(luò)體系。從2月10日開始，督查組分6個小組，對13個縣市區(qū)及市直部門活動啟動情況進(jìn)行督查。2月11日，活動辦公室召開市直部門辦公室主任及工作人員培訓(xùn)會，對市直部門活動開展提出了明確要求。從2月18日開始，市紀(jì)委、市委組織部包抓科室對市直部門學(xué)習(xí)階段、對照檢查階段工作進(jìn)行了全面檢查指導(dǎo)。截止2月15日，各縣市區(qū)、市級各部門均相繼召開了動員大會。同時，各級各部門都普遍建立領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系點，下派了聯(lián)系領(lǐng)導(dǎo)和督導(dǎo)組，確保了實踐活動全面有序開展。永壽縣、涇陽縣、市發(fā)改委等單位于全市動員會當(dāng)天對活動進(jìn)行研究部署，市委辦、市紀(jì)委、市委組織部、市關(guān)工委、市人口委、咸陽日報社等單位于全市動員會后第二天召開了動員大會。旬邑縣還及時撥付活動經(jīng)費30萬元，調(diào)配工作用車3輛，為活動開展提供了有力保障。
二是活動謀劃緊扣主題，載體鮮明。各級各部門都能夠緊扣“三為”主題，結(jié)合各自實際，突出實踐特色，確定各自實踐載體。彬縣以“為黨旗增輝、為發(fā)展服務(wù)、為百姓造福、創(chuàng)西部百強(qiáng)”為載體，開展“一創(chuàng)帶九創(chuàng)”活動。三原縣突出“富民強(qiáng)縣”主題，以“九結(jié)合一確�！睘檩d體，制定《“三為”主題實踐活動工作任務(wù)分解落實方案》。市紀(jì)委以“八項重點工作”為抓手，提前制定下發(fā)《優(yōu)化發(fā)展環(huán)境工作實施方案》。團(tuán)市委以“為黨旗增輝、為發(fā)展服務(wù)、為青年造�！睘橹黝}，實施萬名青年培訓(xùn)、千名青年創(chuàng)業(yè)等“六大工程”。市婦聯(lián)以“建設(shè)堅強(qiáng)陣地、塑溫暖之家、巾幗建新功、崗位爭優(yōu)秀”為主題，實施女性素質(zhì)大提升、巾幗創(chuàng)業(yè)就業(yè)行動等“五大行動”。市人社局提出“立足本職爭先進(jìn)、抓好就業(yè)促保障、服務(wù)人才強(qiáng)隊伍、各項工作上臺階”的.活動載體。市衛(wèi)生局以“服務(wù)中心、建設(shè)隊伍、改進(jìn)作風(fēng)、爭做表率”為目標(biāo)，提出“三為四促五提升”活動載體。市涇渭新區(qū)管委會將活動開展與建設(shè)西咸國際化大都市相結(jié)合，打造“五大板塊”，推進(jìn)新區(qū)建設(shè)。
三是學(xué)習(xí)宣傳因地制宜，氛圍濃厚�；顒娱_展以來，全市上下積極創(chuàng)新學(xué)習(xí)形式，借助新聞媒體，開設(shè)專欄，編發(fā)簡報，大力宣傳活動開展的有效措施和做法，促進(jìn)主題實踐活動的順利開展。渭城區(qū)、三原縣、市工信委、市水利局等單位對集中教育階段集中學(xué)習(xí)、問卷調(diào)查等項工作做了專門部署。市環(huán)保局、市僑聯(lián)印制了學(xué)習(xí)資料匯編，制定了學(xué)習(xí)制度。市委宣傳部、市委理論講師團(tuán)組建了咸陽形勢政策教育宣講團(tuán)，對全市黨員干部進(jìn)行形勢政策集中宣講。市民宗局開辦領(lǐng)導(dǎo)課堂、固定課堂、專家課堂、實踐課堂、電教課堂“五大課堂”。市公安局、市檢察院、市文廣局、市工商局等部門邀請專家教授進(jìn)行了專題講座。市彬長旬基地、市法院組織干部赴馬欄革命遺址、安吳青訓(xùn)班等接受愛國主義教育。市政法委組織觀看了《開國大典》等5部愛國主義影片，接受革命傳統(tǒng)教育，增強(qiáng)了學(xué)習(xí)效果。市委組織部、市教育局、市審計局、市財政局、市住建局、市環(huán)保局、市氣象局等部門在各自局域網(wǎng)開設(shè)了活動專欄。市衛(wèi)生局、市環(huán)保局等單位還設(shè)置了活動電子宣傳屏。市委主題實踐活動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室在咸陽日報、市電視臺、、咸陽黨建網(wǎng)開設(shè)活動專欄5個，目前已刊發(fā)系列評論員文章5篇、各類稿件220余篇，編發(fā)簡報13期、督查通報2期，營造了濃厚的輿論氛圍。
活動開展匯報 篇12
為深入貫徹落實濰坊市奎文區(qū)住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局下發(fā)的《關(guān)于進(jìn)一步做好冬季燃?xì)夤岚踩a(chǎn)工作的`通知》文件精神，做好冬季供熱期間我市供熱行業(yè)安全生產(chǎn)的供熱保障工作，按照通知要求，我公司開展了安全生產(chǎn)專項檢查活動。現(xiàn)將工作情況報告如下：
一、檢查活動的安排和部署
為了保證此次安全檢查工作扎實有效地開展，我們在接到通知后，立即組織召開由各部門安全負(fù)責(zé)人參加的專項工作會議，并結(jié)合《通知》進(jìn)行安全學(xué)習(xí)，要求各部門要充分認(rèn)識安全工作的重要性，下大力氣抓好安全生產(chǎn)工作，保證供暖設(shè)施安全運行。加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，突出重點，采取部門自查和主管部門督察同步進(jìn)行的方式，對供熱區(qū)域進(jìn)行安全情況檢查，對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題要立即整改，徹底消除安全隱患。
二、安全檢查情況
檢查中，我們還對冬季嚴(yán)寒天氣遭遇停電、停水不能運行可能給供熱設(shè)施造成危害、重大險情、突發(fā)事故的防范和應(yīng)急處置能力；值班制度的建立和執(zhí)行情況進(jìn)行了重點檢查。特此報告。
活動開展匯報 篇13
一、提高認(rèn)識、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)、周密部署。
在接到省局和市局的通知之后，我局立即召開了專門會議，對質(zhì)量安全年活動進(jìn)行安排和部署，成立了由一把手任組長，全局人員為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組，研究制定了xxx局質(zhì)量安全年活動實施方案，明確了活動的總體目標(biāo)、要求和階段安排，并對各項目標(biāo)任務(wù)進(jìn)行了細(xì)化、分解，確保各項工作落實到位、責(zé)任明確到人。
二、集中開展了乳制品區(qū)域?qū)ｍ椪涡袆印?/strong>
乳制品行業(yè)是我區(qū)的主導(dǎo)性產(chǎn)業(yè)，乳制品的監(jiān)管是我區(qū)質(zhì)量監(jiān)管的重點。自今年省局將我區(qū)確定為乳制品重點整治區(qū)域以來，我局緊緊圍繞省局、市局關(guān)于乳制品區(qū)域?qū)ｍ椪喂ぷ鞯陌才藕鸵�，積極與有關(guān)職能部門協(xié)調(diào)配合，集中開展了乳制品區(qū)域?qū)ｍ椪位顒�，并順利完成了專項整治的目�?biāo)和任務(wù)。經(jīng)過集中整治，區(qū)域內(nèi)存在的突出問題已得到有效解決，生產(chǎn)環(huán)境得到有效凈化、生產(chǎn)秩序得到有效規(guī)范，乳制品企業(yè)質(zhì)量控制能力明顯增強(qiáng)，質(zhì)量安全水平顯著提高。
三、不斷加大特種設(shè)備安全專項整治和監(jiān)督檢查的力度。
一是嚴(yán)格按照省、市局關(guān)于特種設(shè)備專項整治的`安排和部署，認(rèn)真開展了氣瓶等各項特種設(shè)備專項整治活動；
二是加強(qiáng)了特種設(shè)備定期檢驗工作力度，及時聯(lián)系市特檢所對全區(qū)在用特種設(shè)備進(jìn)行檢驗，保證了全區(qū)在用特種設(shè)備檢驗率達(dá)到100%；
三是加大了監(jiān)督檢查力度，及時排查設(shè)備安全隱患，嚴(yán)肅查處特種設(shè)備違法案件，對經(jīng)責(zé)令整改仍不改正的特種設(shè)備使用單位依法進(jìn)行嚴(yán)厲處罰；
四是強(qiáng)化特種設(shè)備安全防范措施，完善各項安全管理制度和應(yīng)急預(yù)案；
五是不斷完善特種設(shè)備安全責(zé)任體系、動態(tài)監(jiān)管體系、應(yīng)急反應(yīng)體系和安全評價體系建設(shè)，建立健全各種特種設(shè)備監(jiān)管的長效機(jī)制。
通過開展各項專項整治和執(zhí)法檢查活動，我區(qū)特種設(shè)備安全形勢總體狀況較好，未發(fā)生特種設(shè)備安全事故。
四、深入開展了各項專項執(zhí)法打假活動。
圍繞服務(wù)三農(nóng)的要求，深入開展了農(nóng)資專項打假活動和 “家電下鄉(xiāng)”相關(guān)產(chǎn)品打假活動；圍繞拉動內(nèi)需，以保障性住房、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)所需原材料、鋼材、水泥等產(chǎn)品為重點，深入開展了建材市場秩序?qū)ｍ棿蚣倩顒�；圍繞節(jié)能減排，組織開展了對高耗能產(chǎn)品、能源計量產(chǎn)品和能效標(biāo)識的執(zhí)法檢查；圍繞品牌建設(shè)，深入開展了乳制品和肉制品的名牌打假活動。各項打假活動的開展，嚴(yán)厲的打擊了各種制假售假行為，凈化了市場經(jīng)濟(jì)秩序，有效地維護(hù)了廣大人民群眾的根本利益。
五、注重夯實質(zhì)量基礎(chǔ)，不斷加強(qiáng)質(zhì)量管理工作。
一是進(jìn)一步加強(qiáng)了質(zhì)量法制建設(shè)，廣泛深入企業(yè)和社區(qū)，通過發(fā)放資料、舉辦培訓(xùn)班等多種形式宣傳產(chǎn)品質(zhì)量法、食品安全法、特種設(shè)備安全監(jiān)察條例、乳制品監(jiān)管條例等法律法規(guī)；
二是進(jìn)一步加強(qiáng)了農(nóng)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，積極鞏固和擴(kuò)大奶牛養(yǎng)殖農(nóng)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化示范區(qū)的建設(shè)成果，不斷提高奶牛養(yǎng)殖的標(biāo)準(zhǔn)化和科學(xué)化水平；
三是不斷加強(qiáng)產(chǎn)品質(zhì)量狀況尤其是乳制品的質(zhì)量狀況分析，為管委會科學(xué)決策提供依據(jù)；
四是參加了省局組織召開的“xx市縣食品監(jiān)管座談會”，認(rèn)真聽取了各地食品安全監(jiān)管的經(jīng)驗，為下一步的食品安全監(jiān)管提供了良好的借鑒。
六、注重強(qiáng)化企業(yè)質(zhì)量安全責(zé)任意識，組織企業(yè)積極參與活動，發(fā)揮企業(yè)的質(zhì)量責(zé)任主體作用。
一是組織企業(yè)認(rèn)真學(xué)習(xí)了產(chǎn)品質(zhì)量法、食品安全法、特種設(shè)備安全監(jiān)察條例、乳制品監(jiān)管條例等法律法規(guī)，并要求企業(yè)堅決貫徹執(zhí)行；
二是組織企業(yè)對在崗人員進(jìn)行了培訓(xùn)，確保上崗人員資質(zhì)符合規(guī)定要求；
三是進(jìn)一步完善了企業(yè)的質(zhì)量管理體系和檢驗檢測體系，要求企業(yè)嚴(yán)格執(zhí)行原輔料進(jìn)廠檢驗和索證索票制度、嚴(yán)格按照生產(chǎn)工藝和標(biāo)準(zhǔn)組織生產(chǎn)、認(rèn)真執(zhí)行添加劑備案和產(chǎn)品出廠檢驗制度、完善各項記錄和臺帳；
四是組織企業(yè)認(rèn)真開展了質(zhì)量安全自查自糾活動，查找存在的或潛在的質(zhì)量安全隱患，制定切實有效的整改措施，確保產(chǎn)品質(zhì)量安全。
雖然我們在這次活動中做了大量工作，但還有不少工作有待進(jìn)一步的完善和落實。下一步，我們將進(jìn)一步的切實履行監(jiān)管職責(zé)，不斷地提高履職能力，緊緊抓牢兩個安全不放松，不斷夯實質(zhì)量基礎(chǔ)，強(qiáng)化企業(yè)的質(zhì)量責(zé)任意識，為實現(xiàn)全區(qū)經(jīng)濟(jì)又好又快發(fā)展服務(wù)。
XX年7月xx日
活動開展匯報 篇14
各位領(lǐng)導(dǎo)：
很高興我以工會主席的身份參加這次研討班活動。我是工會戰(zhàn)線上的新兵，資歷淺薄，經(jīng)歷有限，今天主要是來向各位領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí)的。下面，我匯報一下飛行部分工會近年來如何圍繞安全生產(chǎn)工作中心，開展“安康杯”競賽活動的情況，還請各位領(lǐng)導(dǎo)批評指正。
近年來，飛行部分工會堅持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，在公司工會的正確領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞飛行安全與隊伍穩(wěn)定這個中心，注重安全教育、制度建設(shè)、知識競賽、勞動保護(hù)和文化建設(shè)，積極開展“安康杯”競賽活動，確保了飛行安全。今年以來，截止到9月底，安全飛行5.5萬小時，其中7月份更是創(chuàng)下6700小時的飛行紀(jì)錄。
我們的主要做法是：
一、注重安全教育，不斷員工強(qiáng)化安全意識
飛行部分工會堅決貫徹公司“安全第一，預(yù)防為主，綜合治理”的安全理念，根據(jù)《關(guān)于在加強(qiáng)航空安全工作中積極發(fā)揮工會作用的通知》等文件要求，積極開展經(jīng)常性的安全教育，狠抓業(yè)務(wù)培訓(xùn)，不斷強(qiáng)化員工的安全意識，努力提高安全裕度，使安全關(guān)口不斷前移。
一是堅持不懈狠抓安全教育。對員工進(jìn)行不間斷的安全教育，是分工會的一項重要職能。每月初，我們都要以分部為單位組織所屬人員開展“安全教育日”，重點學(xué)習(xí)傳達(dá)上級最新會議、文件精神和領(lǐng)導(dǎo)指示，分析當(dāng)前的安全形勢和隊伍的技術(shù)狀況，明確近期的注意事項。飛行部領(lǐng)導(dǎo)則按分工分頭參加各分部的教育活動。這一項定期安全教育的活動，已開展多年，基本實現(xiàn)了制度化、常態(tài)化。此外，我們還要以“安康杯”為重點，階段性地開展系列安全主題教育活動，今年我們就開展了“安全生產(chǎn)月”、駕駛艙紀(jì)律整頓、“防松懈、控風(fēng)險、反違章、零差錯”、“八重八嚴(yán)”等安全主題教育活動。
二是堅持不懈狠抓業(yè)務(wù)培訓(xùn)。業(yè)務(wù)培訓(xùn)是提高飛行員安全技能的重要手段，XX年飛行部建設(shè)年期間，我們建立了“互幫互學(xué)”制度，抽調(diào)優(yōu)秀的機(jī)長、教員，組建為教學(xué)小組，按照年度、季度與月度培訓(xùn)計劃，定期組織飛行技能、基礎(chǔ)知識、飛行英語、氣象雷達(dá)、危險品知識等內(nèi)容的統(tǒng)一教學(xué)。今年我們重點學(xué)習(xí)了換季學(xué)習(xí)、rnav、非精密進(jìn)近、飛行心理學(xué)、氣象雷達(dá)、caltow、icao英語培訓(xùn)、英語通訊帶飛培訓(xùn)、武漢本場訓(xùn)練協(xié)作科目培訓(xùn)、飛行運行手冊、新副駕駛理論改裝和升級各階段要求等內(nèi)容。
三是堅持不懈狠抓案例分析。案例分析是一項有效的教育手段，它既有權(quán)威分析，也有員工互動，又是活生生的實例，知識點更容易被飛行員所掌握。近年來，我們組織飛行員重點學(xué)習(xí)了《湖北分公司典型安全案例匯編》，不定期組織重點案例的分析研討會，比如今年我們結(jié)合“8.24”空難對去年河南分公司發(fā)生的一起類似的在非精密進(jìn)近過程中擦樹梢的嚴(yán)重事故癥候事件，組織了非精密進(jìn)近專題研討。另外，我們還結(jié)合飛行品質(zhì)監(jiān)控（qar）數(shù)據(jù)分析結(jié)果，對帶有普遍現(xiàn)象的三級事件進(jìn)行重點分析研討，對具體個人進(jìn)行單獨講評。
二、注重制度建設(shè)，不斷提高安全管理水平
近年來，我們按照南航安全管理體系（sms）建設(shè)和一體化運行要求，著重在制度建設(shè)上下功夫，組織編撰了《工作手冊》，進(jìn)一步完善各種安全管理制度，有效推進(jìn)安全管理向制度化、規(guī)范化、科學(xué)化方向發(fā)展。
一是推行績效管理制度。對管理人員，我們結(jié)合《工作手冊》中對各分部、室工作崗位職責(zé)的規(guī)定與要求，具體出臺《管理干部責(zé)任追究與績效考核制度》；對飛行員，則采取年度安全積分百分考核制，切實落實股份公司要求的實現(xiàn)安全管理由“規(guī)章符合型”向“安全績效型”的轉(zhuǎn)變。
二是落實安全責(zé)任制。每年年初，我們要與各分部簽訂安全責(zé)任承包書，分解安全指標(biāo)，層層傳遞壓力。各分部則與所屬人員要簽訂“員工崗位安全承諾書”，將崗位安全責(zé)任落實到個人。
三是建立“員工安全檔案”。目前，我們已為每一名飛行員建立了技術(shù)培訓(xùn)、安全教育、思想作風(fēng)等各類信息檔案，以便于對飛行員培養(yǎng)進(jìn)度跟蹤監(jiān)控，為分部和飛行部的安全管理提供準(zhǔn)確的信息。
三、注重安全競賽，不斷激勵員工自我提升
為令員工自覺養(yǎng)成安全意識，作風(fēng)意識與學(xué)習(xí)意識，飛行部在“安康杯”競賽總體思路指導(dǎo)下，創(chuàng)新方法，靈活采取多種形式，開展了一系列技能比武，崗位練兵活動，形成“比、學(xué)、趕、幫”良好氛圍。
一是開展“星級飛行員”評選活動。從XX年起，根據(jù)個人在思想、安全、技術(shù)、作風(fēng)等方面的表現(xiàn)，開始評選每季度的“星級飛行員”與年度“十佳飛行員”。公正透明的評選流程、綜合評估的高標(biāo)準(zhǔn)，以及年終隆重的表彰大會，使人人都以能評上“星級”、“十佳”為榮，有力地促進(jìn)了個人紀(jì)律作風(fēng)的自覺養(yǎng)成。
二是開展飛行安全知識競賽。為使員工自覺養(yǎng)成安全規(guī)章意識與學(xué)習(xí)意識，我們結(jié)合“安全生產(chǎn)月”工作，針對當(dāng)前飛行安全形勢，結(jié)合實際案例，在每年6月開展飛行安全知識競賽活動，這不僅是對廣大飛行員安全規(guī)章、業(yè)務(wù)技術(shù)、公司政策等綜合知識掌握程度的一次有效檢驗，對安全文化氛圍的營造也起了良好促進(jìn)作用。
三是開展旺季生產(chǎn)“四比四看”勞動競賽。每年旺季生產(chǎn)期間，飛行部都會結(jié)合公司要求，開展勞動競賽活動。今年我們開展了“四比四看”（比學(xué)習(xí)，看誰的業(yè)務(wù)精；比安全，看誰的記錄良；比作風(fēng)，看誰的形象佳；比健康，看誰的體質(zhì)強(qiáng)）勞動競賽，并結(jié)合三季度“星級飛行員”評選，評出“安全標(biāo)兵”、“技能標(biāo)兵”、“作風(fēng)標(biāo)兵”、“健康標(biāo)兵”，有效激發(fā)員工保障旺季安全生產(chǎn)積極性。
四是開展飛行英語技能競賽。隨著南航國際化發(fā)展進(jìn)度加快，icao對飛行員英語通訊水平有了更高要求，為有效促進(jìn)飛行員英語水平提高，飛行部制定了飛行員英語工程實施方案，每年舉辦一次飛行英語技能大賽活動，通過新穎的題型，貼近專業(yè)的內(nèi)容，達(dá)到激發(fā)飛行員英語學(xué)習(xí)興趣的效果。今年的英語競賽將在10月份舉辦。
四、注重勞動保護(hù)，不斷改善員工工作環(huán)境
根據(jù)飛行部管理崗位人員變動情況，飛行部分工會及時調(diào)整廠務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組、勞動保護(hù)監(jiān)督委員會等成員，完善組織機(jī)構(gòu)，采取多種形式組織員工學(xué)習(xí)《員工手冊》、《勞動保護(hù)監(jiān)督檢查三個條例》等相關(guān)規(guī)章，并開展了一系列勞動保護(hù)服務(wù)保障工作。
一是協(xié)調(diào)有關(guān)部門，改善運行環(huán)境。多次召開運行協(xié)調(diào)會，與soc等排班部門就航線結(jié)構(gòu)問題進(jìn)行溝通協(xié)調(diào)，理順運行流程；與后勤保障部等相關(guān)部門協(xié)調(diào)機(jī)組車停放和開車流程，規(guī)范辦公樓門口的停車區(qū)域，解決飛行員上班停車難的問題，改進(jìn)機(jī)組車、機(jī)組休息室的'管理，完成飛行員年度公休和療養(yǎng)任務(wù)；適時安排專人考察酒店，解決好駐外機(jī)組住宿問題；廣泛征求意見，提高空地勤食堂機(jī)組餐食質(zhì)量。
二是爭取政策支持，積極為員工排憂解難。根據(jù)公司稅務(wù)稽查工作要求，向全體飛行員做好關(guān)于補稅問題的解釋和宣講；爭取政策支持，協(xié)助解決部分機(jī)長的家屬工作與失業(yè)補貼問題；聯(lián)系常青花園學(xué)校，幫助員工子女就近入學(xué)；集體辦理私家車保險、報銷各類票證，盡力為飛行員“減負(fù)”；炎夏時節(jié)購買冷飲放在一樓大廳，供出勤機(jī)組隨時取用；遇有員工或其家屬生病，部領(lǐng)導(dǎo)親自探望慰問，讓飛行員充分感受到真誠的人文關(guān)懷。
三是做好女職工和勞務(wù)工隊伍的服務(wù)保障工作。女職工與勞務(wù)工是飛行部員工隊伍中相對弱勢也更需要特殊關(guān)照的群體。飛行部一向高度重視女職工與勞務(wù)工的勞動保護(hù)工作，每年我們都要組織女職工學(xué)習(xí)相關(guān)勞動保護(hù)規(guī)定，開展豐富多彩的“三八”節(jié)活動，幫助孕期女職工申請防護(hù)服；對食堂勞務(wù)工與其他員工一視同仁，集體活動一起參加，福利待遇適當(dāng)照顧，我們還經(jīng)常組織他們進(jìn)行安全教育，學(xué)習(xí)廚具操作技能，有效防止意外事件發(fā)生。
五、注重文化建設(shè)，不斷促進(jìn)飛行隊伍和諧穩(wěn)定
為培養(yǎng)知識型員工，打造學(xué)習(xí)型工會，構(gòu)建可持續(xù)發(fā)展的和諧氛圍，我們積極宣貫“南航企業(yè)文化核心理念”，開展了一系列安全文化建設(shè)活動。
一是建設(shè)有飛行部特色的安全文化。精心編寫了言簡意賅、內(nèi)涵豐富的《飛行員行為準(zhǔn)則》與《飛行員出勤歌》，印制成卡片，便于飛行員隨身攜帶、記誦和學(xué)唱，并制作專題教學(xué)課件，配合作風(fēng)紀(jì)律教育組織學(xué)習(xí)；將我部飛行員原創(chuàng)的安全格言警句、安全主題宣傳畫與展現(xiàn)一線飛行員工作風(fēng)貌的攝影作品，制作成50余幅精美的相框，在辦公樓中布置成“安全文化長廊”；在廣泛征集意見基礎(chǔ)上，采購一批積極有益的圖書，籌建起“職工書屋”，并由專人管理，制定借閱規(guī)定，定期評選“讀書之星”。
二是建設(shè)溝通平臺。認(rèn)真落實“廠務(wù)公開”制度，促進(jìn)民主管理，在一樓大廳設(shè)置廠務(wù)公開欄，定期公示個人飛行小時和國際班航線的統(tǒng)計數(shù)據(jù)，以及招待費、差旅費、工會費等各項財務(wù)收支明細(xì)；部總支與各支部、黨小組建立逐級談心制度，以一對一、多對一等方式定期開展談心活動；堅持“黨總支書記、工會主席接待日”制度，每月、每季度以飛行員家屬、機(jī)長、骨干副駕駛等座談會形式定期開展面對面交流；開通了飛行部網(wǎng)絡(luò)交流平臺，力求為廣大飛行員提供一處安全、技術(shù)、運行信息共享與經(jīng)驗交流的開放式網(wǎng)絡(luò)平臺；圍繞“安康杯”主題開展多種形式的宣傳活動，適時制作主題板報，更新宣傳欄，成立通訊報道寫作小組，制定出臺《新聞宣傳獎勵辦法》，鼓勵員工積極參與宣傳報道工作。
三是組織各類公益與體育活動。為增進(jìn)集體凝聚力，提升員工團(tuán)隊意識與身體素質(zhì)。飛行部分工會還聯(lián)合飛行部團(tuán)總支，大力開展了多種健康向上的公益和文體活動。如組織“3·12”義務(wù)植樹活動，集體拓展訓(xùn)練，青年志愿者行動，“青年文明號”活動，與運指、空管等友鄰單位開展羽毛球、籃球友誼賽，“安康杯”春秋季籃球賽、羽毛球賽、象棋比賽、拔河比賽、釣魚、郊游、游泳等活動，均受到員工好評。
存在問題：
盡管我們做了不少工作，但由于飛行部人員分散難于集中、管理人員經(jīng)驗缺乏等原因，當(dāng)前飛行部分工會在如何發(fā)揮自身作用，為安全生產(chǎn)做出保障方面仍存在一定問題：
一是對《員工手冊》與勞動保護(hù)相關(guān)條例組織學(xué)習(xí)不夠。雖然在分部例行安全教育中有所涉及，但沒有組織過專題的學(xué)習(xí)與研討，對此項工作重視與落實程度不夠。
二是基層班組建設(shè)有待加強(qiáng)。從理論上來說，飛行部的基層班組應(yīng)該以機(jī)組為單位，但由于出勤機(jī)組人員搭配不固定，所以我們采取了重點關(guān)注機(jī)長隊伍建設(shè)，與基層分部管理建設(shè)相結(jié)合的辦法。目前雖然已組織部分優(yōu)秀班組長參加了南航統(tǒng)一組織的培訓(xùn)班，但仍然無法滿足基層分部管理人員提高管理水平的現(xiàn)實需求。
三是對員工八小時以外的關(guān)懷與管理不到位。飛行人員因工作原因，時間與地點較為分散，平日難以集中組織大規(guī)�；顒�，尤其在南航一體化運行統(tǒng)一排班后，飛行部及各分部對所屬人員動態(tài)更加難以掌握，加上如今“80后”一代年輕飛行員集體主義觀念淡漠，給安全管理帶來新的挑戰(zhàn)與困難。
改進(jìn)措施：
在今后的工作中，我們將認(rèn)真貫徹落實公司工會最新政策精神，學(xué)習(xí)其他兄弟單位分工會工作中好的舉措，結(jié)合飛行部實際，創(chuàng)新思路，充分發(fā)揮工會組織在密切聯(lián)系群眾和服務(wù)中心工作大局方面的作用，積極開展好“安康杯“競賽活動，具體措施如下：
一是加強(qiáng)安全規(guī)章與勞動保護(hù)等內(nèi)容的教育培訓(xùn)。除開每月“安全教育日”與工作例會外，利用專題研討、宣傳欄、板報、短信平臺、飛行員網(wǎng)上論壇等多種形式，加強(qiáng)對全體員工安全規(guī)章與勞動保護(hù)等內(nèi)容的教育培訓(xùn)。
二是加強(qiáng)對工會管理干部的培訓(xùn)，提高基層班組建設(shè)水平。定期組織工會管理人員培訓(xùn)班與管理干部經(jīng)驗交流會，以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，結(jié)合實際，與時俱進(jìn)地更新管理理念，管理方式，提升管理水平。我們要進(jìn)一步落實好“員工崗位安全承諾書”與“員工安全檔案”兩項工作，加強(qiáng)基層班組對所屬人員思想、技術(shù)、安全狀況的掌握，充分發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用。
三是持續(xù)做好后勤服務(wù)保障，力爭運行安全順暢。不定期與運行指揮部、維修廠、客艙部、保衛(wèi)部等相關(guān)運行保障部門召開工作協(xié)調(diào)會與聯(lián)誼會，及時溝通安全生產(chǎn)工作中的問題，加強(qiáng)交流，增進(jìn)友誼。
四是重點關(guān)注年輕飛行員隊伍的思想動態(tài)，做好隊伍穩(wěn)定工作。當(dāng)前“80后”一代年輕飛行員已經(jīng)逐漸成為飛行隊伍的主力后備軍，他們具有知識豐富、思想活躍、個人意識強(qiáng)、集體主義觀念薄弱等特點，如何管理好他們，是每一名政工干部都需要思考的問題。我們要創(chuàng)新管理思路，聯(lián)合共青團(tuán)組織，充分利用網(wǎng)絡(luò)平臺、興趣協(xié)會等交流途徑，多組織年輕人喜聞樂見的活動，提升其集體榮譽感與歸屬感，端正飛行作風(fēng)，確保隊伍穩(wěn)定。
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