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公司培訓協(xié)議書（通用18篇）
在當下社會，大家逐漸認識到協(xié)議的重要性，簽訂協(xié)議可以約束雙方履行責任。想必許多人都在為如何寫好協(xié)議而煩惱吧，以下是小編為大家收集的公司培訓協(xié)議書，希望能夠幫助到大家。
公司培訓協(xié)議書 1
甲方：
乙方：姓名：年齡：性別：出生年月：
學歷：專業(yè)：身份證號碼：
家庭住址：
為提高員工的基本素質(zhì)及職業(yè)技能，公司鼓勵并支持員工參加職業(yè)培訓。為確保員工圓滿完成培訓學業(yè)，并按時返回公司工作，甲乙雙方訂立如下協(xié)議：
一、公司同意乙方赴學習專業(yè)，學習期自________年________月________日起至________年________月________日，實計為期。
二、乙方應(yīng)在甲方指定或與甲方約定的學校及專業(yè)就學。如需要變更，應(yīng)事先通知甲方，并得到甲方的批準，否則，以曠工論處。
三、乙方的學習時間，計入工作時間之內(nèi)，按連續(xù)工齡累計。
四、學習培訓期間的工資視情況按原工資辦法的支付。在晉級或工資辦法修訂時，乙方作為在編人員處理。社會保險原則上按有關(guān)規(guī)定作為在編人員處理。
五、乙方學習期間患有不能繼續(xù)學業(yè)的疾病時，應(yīng)接受甲方指令，終止學習，返回公司，并依有關(guān)規(guī)定處理。
六、乙方在學習期間，必須每隔天向甲方書面報告一次學習情況，并附學校有關(guān)成績等方面的記錄。
七、乙方應(yīng)自覺遵守培訓校方的各項規(guī)定與要求。凡因違規(guī)違紀而受到校方處分的'，甲方將追加懲處，視同在本公司內(nèi)的違紀。
八、乙方在培訓學習期間的學費、書費、調(diào)研費、實習費、上機費、住宿費、來回往返公司的交通費（需有事招回）由甲方全額承擔。
九、乙方如在培訓學習期間辭職，應(yīng)向甲方交納所負擔的全部培訓學習費用的2.5倍。
十、培訓學習結(jié)束后，乙方應(yīng)在甲方連續(xù)工作5年。如一年內(nèi)辭職應(yīng)向應(yīng)甲方交納公司負擔培訓費用80%；如二年內(nèi)辭職應(yīng)向應(yīng)甲方交納公司負擔培訓費用60%；如三年內(nèi)辭職應(yīng)向應(yīng)甲方交納公司負擔培訓費用40%；如四年內(nèi)辭職應(yīng)向應(yīng)甲方交納公司負擔培訓費用20%；五年后則可免交培訓費用；因違紀被公司辭退的員工亦照此辦理。
十一、在培訓期間，甲方給乙方伙食元/月。若在培訓學習期間，乙方接受甲方交付的調(diào)查或安排出差，差旅費按員工差旅費規(guī)則支付。
十二、培訓學習結(jié)束后，乙方應(yīng)及時返回，并向公司報到。
十三、乙方應(yīng)找第三方做擔保人。如乙方如有逾期不歸、學習期從事超越學習范圍的業(yè)余活動或擅自更改培訓學習方向與內(nèi)容等行為時，其乙方的擔保人承擔乙方全部培訓學習費用。若乙方涉及法律責任，應(yīng)由該員工自負，與本公司無關(guān)。
十四、乙方在學習期間成績優(yōu)異，有杰出表現(xiàn)，公司將視情況給予獎勵。
十五、本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
公司培訓協(xié)議書 2
甲方：________________
乙方：________________
乙方參加培訓內(nèi)容（課程）________________ 。甲乙雙方根據(jù)《培訓管理制度》，達成以下培訓協(xié)議，此協(xié)議與勞動合同具有同等法律效力，任何一方違反本協(xié)議，對方均有追求賠償損失及法律責任的權(quán)利。
一、甲方的權(quán)利與義務(wù)：
1、本次培訓由甲方為乙方提供培訓學習費用預(yù)計 ________________元人民幣（大寫________________ ）。
2、在乙方培訓結(jié)束后，甲方有權(quán)對相關(guān)培訓效果進行綜合評價和證書審查工作。
二、乙方的責任與義務(wù)
1、培訓期間，乙方需努力掌握培訓的相關(guān)知識或達到培訓的'目標要求。
2、培訓期間，乙方必須服從培訓組織領(lǐng)導(dǎo)的工作，學習安排，遵守公司、主辦單位或委托培訓單位的各項管理制度，積極維護公司形象和利益。如果由于自己不慎或故意行為導(dǎo)致自身或甲方利益受損的，所有賠償均由乙方承擔。
3、乙方完成全部培訓內(nèi)容或取得相關(guān)認證資格之日起，乙方為甲方服務(wù)年限為 ________________月，且服從甲方的工作安排。
4、乙方嚴格執(zhí)行公司保密制度，未經(jīng)公司許可，不得將培訓中所得到的專業(yè)技術(shù)外泄或傳播給第三方，培訓期間所有重要技術(shù)資料均交還公司保存。
5、簽訂培訓協(xié)議后又再次參加公司安排的外部培訓者，必須重新簽訂協(xié)議，按照新的服務(wù)期限執(zhí)行。
三、甲乙雙方其它約定
1、乙方未能在規(guī)定時間內(nèi)結(jié)業(yè)或取得資格認證，甲方有權(quán)扣除培訓總費用的50%，待乙方二次培訓合格或取得資格認證后予以退還。
2、乙方未能達到培訓規(guī)定的服務(wù)年限、培訓兩次均未合格、非正常、合理原因，未經(jīng)公司批準而辭職，或因正常原因被公司辭退除名，甲方有權(quán)扣除全部培訓費用，不足部分由乙方一次性補齊。
3、乙方在培訓中獲得的培訓證書在服務(wù)年限內(nèi)所有權(quán)歸公司所有。
4、本協(xié)議一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份，協(xié)議自簽字之日起生效。
甲方(蓋章) ：________________ 乙 方：________________
簽字日期：________________ 簽字日期：________________
公司培訓協(xié)議書 3
甲方：___________________公司
乙方：_______________________
身份證號碼：_________________
戶籍地：_____________________
甲乙雙方秉持誠信公平原則，互相協(xié)商就甲方委派乙方________________事宜達成以下協(xié)議：
1．甲方委派乙方自_____ 年____ 月____ 日起至 _____年_____ 月_____ 日 止赴___________ 進行 _____________。
2．乙方___________ 培訓期間所發(fā)生的費用，依照人事管理制度和財務(wù)作業(yè)流程報支。
3．乙方目前任職于_______ 公司 ______部門，擔任 _______工作。乙方同意甲方的上述安排并同意自愿延長勞動合同期限 _______年，即勞動合同至________ 年 ______月_________ 日終止。在上述期限內(nèi)，乙方應(yīng)繼續(xù)從事甲方安排的工作。非因不可抗因素導(dǎo)致乙方不能履行勞動合同時，乙方承諾不單方面提出解除勞動合同。
4．乙方要求提前解除勞動合同，經(jīng)協(xié)商甲方同意時，勞動合同即解除，但乙方應(yīng)賠償甲方為乙方__________ 培訓交流支付的費用。
賠償金額依下列公式計算
賠償金額＝因培訓所產(chǎn)生費用總額＊未服滿勞動合同期／應(yīng)延長勞動合同期
5．甲方不同意乙方提前解除勞動合同，乙方執(zhí)意解除或擅自離職或因違法、違紀被公司辭退的，除按上述公式計算賠償金外，還應(yīng)交納違約金。違約金依下列公式計算：
賠償金額＝因培訓所產(chǎn)生費用總額＊未服滿勞動合同期／應(yīng)延長勞動合同期
�。ㄅ嘤査a(chǎn)生的培訓費用包括：培訓之學費、雜費、辦理相關(guān)證件費用、培訓期間所發(fā)生的住宿、膳食、交通、出差補助、技術(shù)交流費用等在甲方實際報支或由甲方實際支付的費用）
6．乙方提前解除勞動合同的'違約金/或賠償金應(yīng)于甲方辦理終止勞動合同手續(xù)前交納。
7．乙方向甲方提供擔保人______________（身份證號碼___________________，戶籍地?_____________________，任職?__________________，擔任________________),保人應(yīng)向甲方出具擔保書，保證乙方履行本協(xié)議書的義務(wù)。在乙方解除勞動合同時，擔保人向甲方承擔的保證責任，保證乙方按約定支付賠償金／或違約金。
8．本協(xié)議自雙方簽定之日起生效，至乙方勞動合同期滿后終止。
9．本協(xié)議書一式兩份，具同等效力，甲乙雙方各持一份。
甲方代表（公章）：________________ 乙方：________________________
____________年________月________日 ________年________月________日
公司培訓協(xié)議書 4
甲方：
法人代表：
乙方：
身份證號：
為了提高員工基本素質(zhì)及職業(yè)技能，公司鼓勵并支持員工參加職業(yè)培訓。為確保員工圓滿完成培訓學業(yè)，并按時返回公司工作，公司與受訓員工訂立如下協(xié)議：
第一條、培訓期限
自______年______月______日至______年______月______日在____________進行培訓。
第二條、培訓費用
本條款中的“培訓費”系指甲方為乙方培訓所支付的各項費用，即培訓期間所發(fā)生的培訓講師的工資，被培訓者的'工資，培訓場所的費用，餐費，酒店費用，機票以及支付給相關(guān)咨詢公司的咨詢費等。
第三條、乙方的義務(wù)
受訓員工在學習期間，必須每隔____天（即每年____月____日前）向公司人事部書面報告學習情況。
受訓員工應(yīng)自學遵守培訓校方的各項規(guī)定與要求。凡因違規(guī)違紀受到校方處分的，公司將追加懲處，視同在本公司內(nèi)的嚴重過失。
第四條、違約責任
合同期內(nèi)，因下列原因?qū)е聞趧雍贤獬蚪K止履行的，乙方應(yīng)賠付甲方為其支付的培訓費：
1、乙方嚴重失職，營私舞弊，對甲方利益造成重大損害被甲方解除合同的；
2、乙方被依法追究刑事責任或違反甲方的有關(guān)規(guī)章制度導(dǎo)致甲方解除合同的；
3、因乙方個人原因?qū)е聞趧雍贤瑹o法履行而解除合同的；
4、乙方提出解除勞動合同的。
第五條、服務(wù)期限
服務(wù)期限從培訓開始起，到勞動合同期滿止。
第六條、工資及福利待遇
受訓期間的工資視情況按原工資的____%支付；不享受其他的社會保險及福利待遇。
第七條、其他事項
1、本協(xié)議未盡事宜，由甲乙雙方協(xié)商解決；
2、本協(xié)議約定的條款與國家或地區(qū)有關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定不一致的，以國家有關(guān)規(guī)定為準，如在合同履行期間國家或地區(qū)有新規(guī)定的，按新規(guī)定執(zhí)行；
3、本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，經(jīng)甲、乙雙方簽字或蓋章后即生效，對雙方具有法律約束力。
甲方：
_____年____月____日
乙方：
_____年____月____日
公司培訓協(xié)議書 5
甲方：
乙方：
因公司事業(yè)發(fā)展需要，提高員工的基本素質(zhì)及職業(yè)技能，本人被派送參加職業(yè)培訓，為確保公司的合法權(quán)益。特此，就員工完成培訓學業(yè)后，按時返回企業(yè)，并繼續(xù)為公司服務(wù)，本著公平、平等的合同訂立原則，愿與公司共同遵守以下協(xié)議，做出如下約定：
一、培訓時間：
培訓時間從____年____月____日至____年____月____日。
二、培訓費用
乙方在培訓學習期間的'學費、書費、調(diào)研費、實習費、上機費、住宿費、來回往返公司的交通費由企業(yè)全額承擔。
三、服務(wù)期限
自合同簽訂之日起生效。
四、乙方的義務(wù)
1、維護本公司名譽并保證不泄露公司秘密。保證受訓期間虛心學習，吸收所需知識技能，于受訓期滿后返回公司服務(wù)。如公司中途因工作需要要求中止受訓，愿以公司利益為重，絕無異議。
2、培訓期間本人愿與公司保持不間斷聯(lián)系，學習后一周內(nèi)上交文字性學習總結(jié)，并能配合公司的科研開發(fā)及項目拓展活動。
五、工資及福利待遇
受訓期間的工資視情況按原工資的____%支付；獎金按通常支付額的____%支付。在晉級或工資辦法修訂時，受訓員工作為在冊人員處理。社會保險、勞動保險，原則上按有關(guān)規(guī)定作為在冊人員處理。受訓員工受訓期內(nèi)不享受年度休假。
六、違約責任
發(fā)生下列情況之一，乙方承擔的違約責任：
1、在培訓期結(jié)束時，未能完成培訓目標任務(wù)，未取得相應(yīng)證書及證明材料，乙方向甲方賠償全部培訓成本費用；
2、在培訓期內(nèi)違反了甲方和培訓單位的管理和規(guī)定，甲方有權(quán)取消或中止乙方繼續(xù)參加培訓的權(quán)利，并賠償甲方出資的全部培訓費用；
3、在培訓期內(nèi)損壞甲方形象和利益，甲方除有權(quán)取消或中止乙方繼續(xù)培訓外，甲方還有權(quán)要求乙方賠償甲方出資的全部培訓費用。
七、其他
本協(xié)議一式兩份，雙方簽訂之日起具有同等的法律效力。
甲方：
______年____月____日
乙方：
______年____月____日
公司培訓協(xié)議書 6
甲方：地址：
乙方：身份證號碼：在甲方工作起始時間：________年________月________日
為提高員工的基本素質(zhì)及職業(yè)技能，公司鼓勵并支持員工參加專業(yè)培訓。同時為確保員工圓滿完成培訓學業(yè)，并按時返回公司工作，更好的服務(wù)于公司，根據(jù)《勞動合同法》第二十二條等相關(guān)規(guī)定，甲乙雙方在平等互惠、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上達成如下協(xié)議，共同遵守。
第一條：培訓協(xié)議前提
1、甲方按照公司相關(guān)制度規(guī)定出資支持乙方參加專業(yè)培訓。
2、乙方參加培訓后，應(yīng)保證在甲方繼續(xù)工作的時間為原則上不少于 5 年，個別崗位服務(wù)工作時間應(yīng)由甲、乙雙方在培訓前商定，商定日期為：，起始之日從培訓結(jié)束之日起計算。
2.1甲乙雙方已經(jīng)簽訂的勞動合同期限在本協(xié)議約定的日期前屆滿的，則該勞動合同將自動延期，直至本協(xié)議約定的期限為止。
2.2甲乙雙方已經(jīng)簽訂的勞動合同期限在本協(xié)議約定的日期后屆滿的，則依照勞動合同的約定履行。
第二條：培訓服務(wù)事項
1、甲方同意乙方赴 學習期自________年________月________日起至________年________月________日， 具體以實計為期 。
第三條：培訓項目與要求
1、培訓主要內(nèi)容：
2、培訓效果與要求：
2.1 乙方在培訓結(jié)束時，要保證達到以下水平與要求：
A 取得培訓機構(gòu)頒發(fā)(或公司考核)的成績單、相關(guān)證書、證明材料等，成績必須達到合格以上;
B 能夠熟練掌握并應(yīng)用所學的專業(yè)及相關(guān)理論知識;
C具備勝任本崗位或職務(wù)實踐操作技能和關(guān)鍵任務(wù)能力;
D有能力將所學的專業(yè)知識,在公司內(nèi)部向其他員工進行培訓。
第四條：培訓服務(wù)費用
1、培訓費用項目：學雜費、材料費、住宿費、交通費等。
2、費用負擔標準：
2.1本次培訓費用預(yù)計共元，由甲方先行承擔;
2.2 住宿交通等費用按甲方相關(guān)制度規(guī)定執(zhí)行;;
2.3乙方因個人生活等等支出的費用，由乙方自行承擔。
3、甲方支付費用的時間及方式：
3.1本條2.12.2項下的費用由甲方先行直接支付給培訓機構(gòu);若為乙方支付，則采取每次培訓前一次性預(yù)借報銷的方式，即在乙方參加培訓前，甲方預(yù)先支付其支付范圍(標準)內(nèi)的該部分費用，但乙方在培訓結(jié)束后應(yīng)持有效票據(jù)辦理相關(guān)財務(wù)手續(xù);
3.2前述費用，乙方最遲應(yīng)在培訓結(jié)束后7日內(nèi)辦結(jié)。
第五條：甲方責任與義務(wù)
1、在培訓前與乙方簽定培訓協(xié)議，確立勞動關(guān)系;
2、及時向乙方支付約定范圍內(nèi)的各項培訓費用;
3、向乙方提供必要的服務(wù)和幫助;
4、在培訓期間，做好培訓指導(dǎo)、監(jiān)督、協(xié)調(diào)和服務(wù)工作;
5、甲方有權(quán)利根據(jù)公司經(jīng)營狀況，自主決定乙方的培訓進程;
6、甲方有權(quán)根據(jù)乙方的階段性培訓效果來決定乙方的`培訓進程，對培訓效果不良的，有權(quán)立即終止本協(xié)議。
第六條：乙方責任與義務(wù)
1、乙方有權(quán)按照本協(xié)議約定要求甲方支付相關(guān)培訓費用。
2、乙方應(yīng)盡勤勉義務(wù)，按照本協(xié)議第三條約定，完成培訓目標任務(wù)，取得相關(guān)培訓證明材料;
3、保證在培訓期服從管理、服從甲方各項安排;
4、保證在培訓期內(nèi)定期(每隔 一周)與甲方溝通，匯報學習情況;
5、保證在培訓完成后5日內(nèi)向甲方提交培訓學習總結(jié)報告;
6、應(yīng)在培訓期內(nèi)自覺維護自身安全健康和甲方一切利益;
7、 乙方培訓期間患有不能繼續(xù)學習的疾病時，應(yīng)接受甲方指令，終止學習，返回公司，并依有關(guān)規(guī)定處理;
8、 乙方應(yīng)自覺遵守培訓單位的各項政策、制度與規(guī)定，維護甲方形象;
第七條：違約責任
1、甲方違約責任
1.1 甲方未按約定向乙方支付全部或部分培訓費用，按協(xié)議向乙方支付培訓費用;
1.2因甲方原因提出與乙方終止培訓協(xié)議，甲方不得要求乙方返還培訓期間已經(jīng)支付的培訓費用。
2、乙方違約責任
乙方培訓期結(jié)束回到甲方工作后，未達到本協(xié)議第一條約定的服務(wù)年限，培訓費用的承擔將根據(jù)以下標準執(zhí)行：
2.1乙方培訓后為甲方服務(wù)滿四年，不滿五年的，由甲方承擔此次培訓所發(fā)生培訓費用的80%，乙方承擔20%;
2.2乙方培訓后為甲方服務(wù)滿三年，不滿四年的，由甲方承擔此次培訓所發(fā)生培訓費用的70%，乙方承擔30%;
2.3乙方培訓后為甲方服務(wù)滿二年，不滿三年的，由甲方承擔此次培訓所發(fā)生培訓費用的60%，乙方承擔40%;
2.4乙方培訓后為甲方服務(wù)滿一年，不滿二年的，由甲方承擔此次培訓所發(fā)生培訓費用的50%，乙方承擔50%;
2.5乙方培訓后為甲方服務(wù)不滿一年的，乙方應(yīng)向甲方返還100%的培訓費用。
2.6在培訓期結(jié)束時，未能按照本協(xié)議第三條約定完成培訓目標任務(wù)，乙方應(yīng)向甲方返還甲方為此實際支出的全部培訓費用;
2.7在培訓期內(nèi)違反了甲方和培訓單位的管理和規(guī)定，按甲方和培訓單位獎懲規(guī)定執(zhí)行;若損壞甲方形象和利益，造成了一定經(jīng)濟損失，乙方應(yīng)補償甲方全部經(jīng)濟損失;若因培訓機構(gòu)遣返或者要求甲方召回乙方的，甲方有權(quán)要求乙方返還甲方為此實際支出的全部培訓費用;
第八條：協(xié)議的終止和解除
1、雙方協(xié)商一致，可以變更、提前終止或解除本協(xié)議;
2、甲方因經(jīng)營狀況或者經(jīng)營方針的變更等，可以隨時終止或者解除本協(xié)議;
3、因乙方存在下述行為的，甲方可以單方終止或解除本協(xié)議;
3.1培訓期內(nèi)，乙方的階段性培訓成績有不合格現(xiàn)象或者有其他情形表明乙方不適合繼續(xù)該項培訓的;
3.2培訓期內(nèi)，乙方因違反培訓單位的管理規(guī)定，受到培訓單位的處分、遣返或者培訓單位要求甲方召回乙方的;
3.3培訓期內(nèi)，乙方存在違法或非法行為的;
3.4培訓期內(nèi)，未經(jīng)甲方批準，擅自更換培訓機構(gòu)的;
3.5乙方存在損害甲方利益行為的;
4、其他導(dǎo)致本協(xié)議終止或解除的情形。
第九條：其他
1、本協(xié)議未盡事宜，依據(jù)協(xié)議生效之時甲方的管理制度執(zhí)行;
2、本協(xié)議為勞動合同的附件，與勞動合同具備同等法律效力;
3、本協(xié)議一式兩份，自雙方簽字(蓋章)之日起生效，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。
甲方：乙方：
(簽章)(簽字)
________年________月________日________年________月________日
公司培訓協(xié)議書 7
甲方：
法定代表人：
地址：
乙方：
身份證號：
風險提示：
注意慎重選擇培訓對象，不對試用期內(nèi)的員工進行委外出資培訓，因為，按法律規(guī)定，即使與其簽訂了服務(wù)期協(xié)議，試用期員工一旦辭職，企業(yè)是不能追究其賠償違約金的。若該新員工表現(xiàn)優(yōu)秀，確實要出資對其進行委外培訓的，建議先給予辦理提前轉(zhuǎn)正，將其轉(zhuǎn)為正式員工后再與其簽訂服務(wù)期協(xié)議，這樣追究其違約責任時才合法。
為提高乙方的基本素質(zhì)及職業(yè)技能，甲方鼓勵并支持乙方參加職業(yè)培訓。為確保乙方圓滿完成培訓學業(yè)，并按時返回甲方工作，甲乙雙方訂立如下協(xié)議：
一、培訓內(nèi)容及時間
1、甲方同意乙方赴____學習____專業(yè)，學習期自____年____月____日起至____年____月____日，實習為期________。
2、乙方應(yīng)在甲方指定或甲方約定的學校及專業(yè)就學。如需要更變，應(yīng)事先通知甲方，并得到甲方的批準，否則以曠工論處。
二、工資及福利待遇
風險提示：
對于培訓期間的待遇要明確，包括培訓期間的'補貼、工資福利、保險等。要特別注意：在培訓協(xié)議中寫明培訓費包括什么費用，不包括什么費用，以防在員工違約時不致引起爭議。要明確在培訓期間的住宿標準、交通費等。要注意較長時間的培訓是否有探親假，如有規(guī)定要寫明。
1、學習培訓期間的工資視情況按原工資辦法的____支付。在晉級或工資辦法修訂時，乙方作為在編人員處理。
2、社會保險原則上按有關(guān)規(guī)定作為在編人員處理。在培訓期間，甲方另行支付給乙方生活費____元/月。培訓期間的工資和生活費也計入培訓費用。若在培訓學習期間，乙方接受甲方交付的調(diào)查或安排出差，差旅費按公司規(guī)定的標準支付。
3、乙方的學習時間，計入工作時間之內(nèi)，按連續(xù)工齡累計。
三、服務(wù)期
風險提示：
服務(wù)期要定的合理，比如：按培訓費總和5000元約定1年，以此類推。另外，還需在此條款里約定“如與勞動合同期限及以后簽訂的培訓服務(wù)期限有沖突，勞動合同期限延續(xù)至培訓服務(wù)期協(xié)議約定的服務(wù)期終止”等字樣內(nèi)容，以解決服務(wù)期超過勞動合同期限的合同自動延續(xù)問題。
1、甲乙雙方確定服務(wù)期的起始時間為：培訓開始起；
2、服務(wù)期的結(jié)束時間為下列第___種：
（1）至____年____月____日止；
�。�2）至勞動合同期滿時止。
四、違約責任
1、乙方提前解除勞動合同時，應(yīng)向甲方支付違約金____元；
2、有下列情形之一，甲方與乙方解除勞動合同的，乙方仍應(yīng)支付違約金：
�。�1）乙方嚴重違反甲方的規(guī)章制度的；
�。�2）乙方嚴重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的；
�。�3）乙方同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系，對完成甲方的工作任務(wù)造成嚴重影響，或者經(jīng)甲方提出，拒不改正的；
�。�4）乙方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使甲方在違背真實意思的情況下訂立或者變更勞動合同的；
�。�5）乙方被依法追究刑事責任的。
五、其他
此協(xié)議一式兩份，自雙方簽字或蓋章后生效，具同等法律效力。
甲方（簽章）:
法定代表人：
______年_____月____日
乙方（簽字）：
______年_____月____日
公司培訓協(xié)議書 8
甲方：
乙方：
甲乙雙方根據(jù)平等自愿的原則，達成以下培訓協(xié)議，此協(xié)議與勞動合同具有同等法律作用，任何一方違反本協(xié)議，對方均有追究賠償損失及法律責任的權(quán)利。
一、甲方的權(quán)利與義務(wù)：
1.根據(jù)乙方自愿申請和公司有關(guān)部門的推薦，甲方同意乙方參加培培學習，學習課程為 。
2.本次培訓由甲方為乙方提供培訓學習費用預(yù)計 元人民幣（大寫 ）（具體甲方所提供的全部培訓費，包括路費、食宿費及其它各類實際發(fā)生的費用等按完成培訓后，乙方所報銷的實際票據(jù)統(tǒng)計）。
3.甲方負責為乙方提供辦理參加培訓的必要手續(xù)和條件。
4.在乙方參加培訓期間，甲方負責為乙方協(xié)調(diào)各方面與培訓相關(guān)的關(guān)系，做好乙方生活安排，以便很好的完成培訓任務(wù)。
5.對參加完培訓之后的人員，甲方將其做為儲備人員在今后的公司管理或技術(shù)崗位出現(xiàn)空缺時，將予以優(yōu)先考慮。
二、乙方的責任與義務(wù)
1.乙方自愿參加甲方組織的 培訓學習，愿意接受甲方所提供的條件與費用，并遵守本協(xié)議的所有內(nèi)容和甲方的《員工培訓管理制度》。
2.培訓期間，乙方需努力掌握培訓的相關(guān)知識或達到培訓的目標要求，乙方在培訓中務(wù)必掌握技術(shù)要點，并做認真詳細的記錄。
3.培訓期間，乙方必需服從培訓組織領(lǐng)導(dǎo)的工作、學習安排，遵守公司、主辦單位或委托培訓單位的`各項管理制度，積極維護公司形象和利益，遵守所在國家或地區(qū)的法律法規(guī)，如果由于自己不慎或故意行為導(dǎo)致自身或甲方利益受損的，所有賠償均由乙方承擔。
4.乙方參加完培訓之后，必須服從甲方安排，到甲方所規(guī)定的崗位上工作，乙方為甲方服務(wù)年限為 年，即從 年 月 日至 年 月 日，若因甲方公司內(nèi)部變更，需縮減協(xié)議時間，則以甲方變更為準。
5.乙方嚴格執(zhí)行公司保密制度，未經(jīng)公司許可，不得將培訓中所得到的專業(yè)技術(shù)外泄或傳播給第三者。
6、外派培訓人員回來后必須義務(wù)進行內(nèi)部傳授。
7、簽訂培訓協(xié)議后又再次參加公司安排的外部培訓者，必須重新簽訂協(xié)議，按照新的服務(wù)期限執(zhí)行。
三、服務(wù)期限約定
1、服務(wù)期限界定將外部培訓結(jié)束時間作為服務(wù)期限的起始時間。
2、若甲方與乙方約定的服務(wù)期限長于勞動合同期限的，以本協(xié)議簽訂的服務(wù)終止時間為準。
四、違約責任
1、因甲方原因與乙方解除勞動關(guān)系的，甲方將不再追索乙方服務(wù)期的賠償責任。
2、乙方在培訓協(xié)議規(guī)定的服務(wù)期限屆滿前，非正常、合理原因，未經(jīng)公司批準而辭職，或因嚴重違紀被公司辭退的，應(yīng)賠償甲方培訓損失費。
3、賠償金額按以下公式計算：
五、其它約定
1、乙方在培訓期間，如出現(xiàn)違反有關(guān)規(guī)定，未能通過培訓考核或未達到培訓要求，未能取得培訓證書的，由本人負擔50%的培訓費用。培訓過程中，如因甲方或人事變動，甲方有權(quán)中斷培訓，所發(fā)生培訓費用由甲方承擔。
2、乙方在培訓中獲得的培訓證書所有權(quán)在協(xié)議期限內(nèi)歸公司所有，服務(wù)期滿離職的，甲方將證書歸還乙方。
3、本協(xié)議一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份，協(xié)議自簽字之日起生效。
甲方（簽章）： 乙方：
簽定日期： 簽定日期：
公司培訓協(xié)議書 9
甲方：____________
統(tǒng)一社會信用代碼：____________
通訊地址：____________
乙方：____________
統(tǒng)一社會信用代碼：____________
通訊地址：____________
甲乙雙方根據(jù)目前媒體實際情況及《_____》、《中華人民共和國廣告法》及有關(guān)規(guī)定，簽訂長期合作合同，并共同遵守。
一、合作內(nèi)容
1、甲方提供廣告圖案及相關(guān)文字，由乙方負責設(shè)計，經(jīng)甲方確認后，進行廣告制作。
2、乙方在甲方指定的位置為甲方提供廣告制作、安裝維護等事宜，確保甲方廣告的正常使用，甲方具體指定的位置以合同附件的方式另行確定。
二、甲方權(quán)利與義務(wù)
1、向乙方提供廣告發(fā)布審批所需的資料，并保證其資料的真實性、合法性；并承擔相應(yīng)法律責任。甲方提供資料不及時、不完整所耽誤的時間計入發(fā)布期。
2、監(jiān)督乙方廣告制作的質(zhì)量和施工進度。
3、發(fā)布期間督促乙方修復(fù)破損部位，更換損壞材料、修復(fù)壞損燈具。
4、協(xié)助乙方做好與有關(guān)部門的協(xié)調(diào)工作。
5、按合同規(guī)定及時付清款項。
三、乙方權(quán)利與義務(wù)
1、依法審查甲方提供發(fā)布廣告所需的材料，并承擔審查責任。
2、依法辦理廣告審批手續(xù)。
3、甲方未按時付款又拒付違約金的，可停止發(fā)布。
4、嚴格按照雙方商定設(shè)計方案圖紙進行施工，確保質(zhì)量按期竣工。
5、乙方負責在發(fā)布期限內(nèi)對框架、線路、燈箱等的保養(yǎng)維修工作。
6、乙方在簽署之日起開始施工，在發(fā)布期滿內(nèi)因廣告牌造成任何故障及故障所引發(fā)的安全責任事故由乙方負全部責任。
7、發(fā)布期間乙方有維護看板之義務(wù)，甲方有監(jiān)督的權(quán)利。
8、在廣告發(fā)布期間，乙方如遇燈具壞損，乙方應(yīng)于______小時內(nèi)修復(fù)或更換完畢。
9、廣告發(fā)布期間，如遇畫面明顯褪色、破裂，乙方負責無償更換發(fā)布原畫面。
四、付款方式
本合同簽訂后____________日內(nèi)，甲方向乙方支付合同定金____________元，甲方在乙方安裝完畢，經(jīng)甲方驗收合格后____________日內(nèi)，向乙方支付廣告制作、安裝費用____________元（定金可折抵），發(fā)布、維護費用______月結(jié)算一次，以______（現(xiàn)金/轉(zhuǎn)賬）支付。
五、合作時間
合作期限為_______年，自______年______月______日至______年______月__________________日止；廣告制作及安裝期限為：____________年____________月____________日至____________年____________月____________日；廣告發(fā)布、維護時間為____________年____________月____________日至____________年____________月____________日。
六、違約處理
1、甲方未及時付款，每超過1天，按合同價款______%付給違約金，或相應(yīng)縮短發(fā)布期。未及時付款超過______天，乙方有權(quán)拆除甲方畫面，另行發(fā)布廣告，并要去乙方甲方承擔____________元的違約金。
2、如果由于乙方原因耽誤工期或乙方所制作畫面與制作元素、效果圖不相符等造成的損失由乙方負責。
3、乙方未按期完工，每延期1天，按合同價款______%付給違約金，或相應(yīng)延長發(fā)布期。
七、廣告制作、安裝期限順延情形
1、甲方要求變更工作量或設(shè)計的`。
2、不可抗力的自然災(zāi)害。
八、因政府行為或其他非乙方責任造成廣告終止，雙方互不承擔違約責任，應(yīng)協(xié)商解決
1、按國家法規(guī)規(guī)定：戶外廣告均屬臨時性建筑，如因城市規(guī)劃建設(shè)需要，應(yīng)及時無償拆除。
2、政策性問題或人力不可抗拒之原因造成廣告牌不能發(fā)布，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決，甲方可選擇于乙方擁有的同等價值的廣告位繼續(xù)發(fā)布。
九、雙方相關(guān)事宜
1、廣告制作施工及保養(yǎng)維修過程中發(fā)生意外事故，如人員傷亡、財務(wù)損失等由乙方承擔責任。
2、廣告發(fā)布期滿后，廣告設(shè)置材料為乙方所有。
十、合同爭議解決
本合同在履行進程中發(fā)生爭議，由甲乙雙方協(xié)商解決；協(xié)商不成，雙方同意依法向合同簽訂地有管轄權(quán)的人民法院提出訴訟。
十一、其它
1、本合同一式______份，自雙方簽字或蓋章之日起生效，甲、乙雙方各執(zhí)______份，合同附件與本合同具有同等效力。
2、本合同簽訂地點：______方辦公場所所在地。
3、本合同所列價款、定金均以人民幣為單位。
4、本合同未盡事宜，按《_____》執(zhí)行。
�。ㄒ韵聼o正文）
甲方（公章）：____________
法定代表人（簽字）：____________
______年_______月_______日
乙方（公章）：____________
法定代表人（簽字）：____________
_______年_______月_______日
公司培訓協(xié)議書 10
甲方：________
乙方：________
為提高甲方職工的基本技能，更好地履行職責，甲方委托乙方編制了關(guān)于電氣自動化技術(shù)培訓方案。
為使學習培訓方案順利實施，達到預(yù)期效果，甲乙雙方達成如下約定：
1、乙方應(yīng)選派有資質(zhì)的專業(yè)老師到甲方(西善橋)進行培訓教學，甲方將為乙方的教學提供力所能及的教學用具，如投影儀等。
2、乙方應(yīng)嚴格按照雙方確定的`教學內(nèi)容、課時等進行培訓教學。
如在教學過程中有特殊情況，甲乙雙方可協(xié)商，調(diào)整教學時間和課程。
培訓時間跨度為 ________年。
3、乙方應(yīng)對培訓學員進行階段性考核測試，提供符合學校教學要求的評價意見，教學結(jié)束后應(yīng)發(fā)放《結(jié)業(yè)證書》。
4、授課費為 ________元節(jié)(每節(jié) ________分鐘)，每半年根據(jù)實際授課時間支付相關(guān)費用。
5、甲方除支付 ________元節(jié)授課費外，其它如書本費、實驗耗材等按實際價格另行支付。
6、本協(xié)議未盡事宜，雙方另行協(xié)商。
本協(xié)議一式兩份，自雙方簽字之日起生效，甲、乙雙方各執(zhí)一份。
甲方：________
________年________月________日________
乙方：________
________年________月________日
公司培訓協(xié)議書 11
甲方：_______________________公司
乙方：_______________________
身份證號碼：
戶籍地：
甲乙雙方秉持誠信公平原則，互相協(xié)商就甲方委派乙方_______________________事宜達成以下協(xié)議：
1、甲方委派乙方自_____年____月____日起至_____年_____月_____日止赴___________進行_____________。
2、乙方___________培訓期間所發(fā)生的費用，依照人事管理制度和財務(wù)作業(yè)流程報支。
3、乙方目前任職于_______公司______部門，擔任_______工作。乙方同意甲方的上述安排并同意自愿延長勞動合同期限_______年，即勞動合同至________年______月_________日終止。在上述期限內(nèi)，乙方應(yīng)繼續(xù)從事甲方安排的工作。非因不可抗因素導(dǎo)致乙方不能履行勞動合同時，乙方承諾不單方面提出解除勞動合同。
4、乙方要求提前解除勞動合同，經(jīng)協(xié)商甲方同意時，勞動合同即解除，但乙方應(yīng)賠償甲方為乙方__________培訓交流支付的'費用。
賠償金額依下列公式計算：
賠償金額=因培訓所產(chǎn)生費用總額*未服滿勞動合同期/應(yīng)延長勞動合同期
5、甲方不同意乙方提前解除勞動合同，乙方執(zhí)意解除或擅自離職或因違法、違紀被公司辭退的，除按上述公式計算賠償金外，還應(yīng)交納違約金。違約金依下列公式計算：
賠償金額=因培訓所產(chǎn)生費用總額*未服滿勞動合同期/應(yīng)延長勞動合同期
（培訓所產(chǎn)生的培訓費用包括：培訓之學費、雜費、辦理相關(guān)證件費用、培訓期間所發(fā)生的住宿、膳食、交通、出差補助、技術(shù)交流費用等在甲方實際報支或由甲方實際支付的費用）6、乙方提前解除勞動合同的違約金/或賠償金應(yīng)于甲方辦理終止勞動乙方解合同手續(xù)前交納。
7、乙方向甲方提供擔保人______________（身份證號碼___________________，戶籍地____________________，任職__________________，擔任________________），保人應(yīng)向甲方出具擔保書，保證乙方履行本協(xié)議書的義務(wù)。在除勞動合同時，擔保人向甲方承擔的保證責任，保證乙方按約定支付賠償金/或違約金。
8、本協(xié)議自雙方簽定之日起生效，至乙方勞動合同期滿后終止。
9、本協(xié)議書一式兩份，具同等效力，甲乙雙方各持一份。
甲方代表（公章） 乙方：
________年________月________日 ________年________月________日
公司培訓協(xié)議書 12
甲方：
法定代表人：
乙方：
身份證號：
為提高乙方的基本素質(zhì)及廣告專業(yè)職業(yè)技能，甲方鼓勵并支持乙方參加職業(yè)培訓。為確保乙方圓滿完成培訓學業(yè)，并按時返回甲方工作，甲乙雙方訂立如下協(xié)議：
第一條 培訓情況
1、培訓性質(zhì)為專業(yè)技術(shù)培訓，內(nèi)容為：廣告專業(yè)基礎(chǔ)知識；
2、培訓期限：預(yù)計____年____月____日起至____年____月____日止；
3、培訓地點：乙方應(yīng)在甲方指定或與甲方約定的學校及專業(yè)就學。如需要變更，應(yīng)事先通知甲方，并得到甲方的批準，否則以曠工論處。
第二條 工資及其福利待遇
學習培訓期間的工資視情況按原工資辦法的______支付。在晉級或工資辦法修訂時，乙方作為在編人員處理。社會保險原則上按有關(guān)規(guī)定作為在編人員處理。在培訓期間，甲方另行支付給乙方生活費______元/月。培訓期間的.工資和生活費也計入培訓費用。若在培訓學習期間，乙方接受甲方交付的調(diào)查或安排出差，差旅費按公司規(guī)定的標準支付。
第三條 乙方的義務(wù)
1、乙方在學習期間，必須每隔______天向甲方書面報告一次學習情況，并附學校有關(guān)成績等方面的記錄；
2、乙方應(yīng)自覺遵守培訓校方的各項規(guī)定與要求。凡因違規(guī)違紀而受到校方處分的，視同在甲方內(nèi)的違紀，甲方將按規(guī)章制度處理；
3、培訓學習結(jié)束后，乙方應(yīng)于培訓結(jié)束之日起______日內(nèi)向甲方報到。乙方逾期不向甲方報到，視作乙方解除勞動合同。
第四條 服務(wù)期限
合同約定乙方的服務(wù)期限為合同期限。自合同簽訂之日起始至合同期滿之日止。
第五條 違約責任
在服務(wù)期內(nèi)乙方以任何理由違反服務(wù)期約定解除勞動合同的，乙方應(yīng)支付甲方違約金______元；因嚴重違反規(guī)章制度被甲方解除勞動合同的，亦照此辦理。
第六條 協(xié)議的效力及其他
本協(xié)議至簽訂之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等的法律效力。
甲方：
_______年_____月_____日
乙方：
_______年_____月_____日
公司培訓協(xié)議書 13
甲方：__________________（以下簡稱甲方）
乙方：__________________（以下簡稱乙方）
現(xiàn)因甲方發(fā)展需要，經(jīng)公司研究決定，特指派乙方外出培訓。為明確甲、乙雙方的權(quán)利義務(wù)關(guān)系，保證甲方培養(yǎng)的技術(shù)人才不致流失，根據(jù)勞動法及甲方的有關(guān)規(guī)定，經(jīng)雙方協(xié)商，達成如下協(xié)議：
一、培訓內(nèi)容：印花油墨配色
二、培訓時間：______年_____月_____日至______年_____月_____日
三、培訓地址：__________________
四、費用：__________________元，由甲方承擔。
五、形式：全脫產(chǎn)
六、期限：自乙方接受培訓之日起，乙方為甲方工作時間不少于二年，即______年_____月_____日起至______年_____月_____日，否則，乙方構(gòu)成違約。合同期滿后，雙方另訂協(xié)議。
七、工資待遇：培訓期間，甲方照發(fā)乙方的月薪；培訓期滿后，甲方將根據(jù)乙方平時的。工作表現(xiàn)及工作能力，相應(yīng)調(diào)整乙方的月薪。
八、在培訓期間，乙方應(yīng)珍惜此次培訓機會努力學習，并保證按照此次培訓的時間、地點、內(nèi)容認真參加培訓。如乙方不認真學習未能掌握培訓中所傳授的知識和技術(shù)，則甲方有權(quán)扣除在培訓期為乙方支出的全部培訓費用及工資。
九、在合同期內(nèi)，乙方未經(jīng)甲方同意擅自離職，或因違法違紀被甲方辭退的.，乙方應(yīng)賠償甲方為培訓乙方所支出的全部費用及培訓期間的工資；給甲方造成損失的，乙方須賠償甲方的損失。為保證乙方履行本協(xié)議，甲方支付乙方薪水采用如下方式：自培訓之日（即______年_____月_____日）起，甲方每月發(fā)放乙方月薪的80%，其余20%做為保證金待合同期滿后一次性給付。
十、甲、乙雙方在履行本合同時，若發(fā)生爭議應(yīng)本著協(xié)商的原則予以解決。協(xié)商不成的，任何一方均可向勞動爭議仲裁部門提起仲裁；對仲裁裁決不服的，可以向人民法院起訴。
十一、本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。
甲方：__________________乙方：__________________
______年_____月_____日______年_____月_____日
公司培訓協(xié)議書 14
甲方（單位）：
乙方（員工）：
為培養(yǎng)企業(yè)優(yōu)秀管理人才，明確乙方在甲方工作期間參加培訓學習時雙方的權(quán)利義務(wù)關(guān)系，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致、互惠互利的基礎(chǔ)上達成以下培訓協(xié)議：
第一條根據(jù)乙方自愿申請和甲方有關(guān)部門的推薦，甲方同意赴的學習。學習期自____________年____________月____________日至____________年____________月____________日，共計____________天，并計入工作時間內(nèi)。
第二條乙方應(yīng)珍惜此次培訓機會努力學習，并保證按照此次培訓的時間、地點、內(nèi)容認真參加培訓。培訓結(jié)束后，即應(yīng)在規(guī)定的時間內(nèi)返回甲方報到，不得隨意在外逗留不歸。否則因此產(chǎn)生的費用自理，同時按逾期報到的'天數(shù)做曠工處理。
第三條培訓結(jié)束后，乙方須在培訓歸來后個工作日內(nèi)將培訓中涉及到的資料、教材等（原件）移交公司存檔。并于培訓歸來后半個月內(nèi)將所學知識傳授給公司相關(guān)人員。
第四條乙方在培訓學習期間的學費、書費、調(diào)研費、實習費、上機費、住宿費、來回往返公司的交通費等由甲方全額承擔。
第五條培訓結(jié)束后乙方至少應(yīng)在甲方連續(xù)服務(wù)滿五年以上，自培訓結(jié)束之日起算。該服務(wù)期約定視作勞動合同期限。如乙方在培訓結(jié)束后一年內(nèi)辭職，應(yīng)自行承擔培訓費用80%；如二年內(nèi)辭職應(yīng)自行承擔培訓費用60%；如三年內(nèi)辭職應(yīng)自行承擔培訓費用40%；如四年內(nèi)辭職應(yīng)自行承擔培訓費用20%；滿五年后無需承擔培訓費用；因違紀被公司辭退的員工亦照此辦理。
第六條在培訓期間或服務(wù)期限內(nèi)乙方辭職或因個人出現(xiàn)違反法律法規(guī)、違反企業(yè)規(guī)章制度等原因被甲方辭退者，乙方除需承擔培訓時甲方支出的費用及因乙方離職給甲方造成的企業(yè)運營及其它方面的損失外，甲方保留向乙方追究相關(guān)法律責任的權(quán)利。
第七條本協(xié)議與勞動合同具有同等的法律效力，任何一方違反本協(xié)議，對方均有追究賠償損失及法律責任的權(quán)利。
第八條本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，經(jīng)甲乙雙方蓋章簽字之日起生效。
甲方（蓋章）：乙方（蓋章）：
日期：日期：
公司培訓協(xié)議書 15
甲方：______________公司
乙方：______________身份證號碼：__________________
戶籍地：__________________
甲乙雙方秉持誠信公平原則，互相協(xié)商就甲方委派乙方_______________________事宜達成以下協(xié)議：
1.甲方委派乙方自__________年_________月_________日起至__________年__________月__________日_____止赴________________進行_____________.
2.乙方________________培訓期間所產(chǎn)生的費用，按照人事管理制度和財務(wù)作業(yè)流程報支。
3.乙方目前任職于____________公司___________部門，擔負____________工作。乙方批準甲方的上述安排并批準自愿延伸勞動合同期限____________年，即勞動合同至_____________年___________月_________日終止。在上述期限內(nèi)，乙方應(yīng)持續(xù)從事甲方安排的工作。非因不可抗因素導(dǎo)致乙方不能履行勞動合同時，乙方承諾不單方面提出解除勞動合同。
4.乙方請求提前解除勞動合同，經(jīng)協(xié)商甲方批準時，勞動合同即解除，但乙方應(yīng)賠償甲方為乙方_______________培訓交換支付的費用。
賠償金額依下列公式盤算：
賠償金額=因培訓所產(chǎn)生費用總額未服滿勞動合同期/應(yīng)延伸勞動合同期
5.甲方不批準乙方提前解除勞動合同，乙方執(zhí)意解除或擅自離職或因違法、違紀被公司辭退的`，除按上述公式盤算賠償金外，還應(yīng)交納違約金。違約金依下列公式盤算：
賠償金額=因培訓所產(chǎn)生費用總額未服滿勞動合同期/應(yīng)延伸勞動合同期
(培訓所產(chǎn)生的培訓費用包含：培訓之學費、雜費、辦理相干證件費用、培訓期間所產(chǎn)生的住宿、膳食、交通、出差補貼、交換費用等在甲方實際報支或由甲方實際支付的費用)
6.乙方提前解除勞動合同的違約金/或賠償金應(yīng)于甲方辦理終止勞動合同手續(xù)前交納。
7.乙方向甲方供給擔保人______________(身份證號碼___________________，戶籍地鷂____________________，任職鷂_________________，擔負________________)，保人應(yīng)向甲方出具擔保書，保證乙方履行本協(xié)議書的任務(wù)。在乙方解除勞動合同時，擔保人向甲方承擔的保證責任，保證乙方按約定支付賠償金/或違約金。
8.本協(xié)議自雙方簽定之日起生效，至乙方勞動合同期滿后終止。
9.本協(xié)議書一式兩份，具同等效率，甲乙雙方各持一份。
甲方代表(公章)：_____乙方：_________
年_____月_____日_____年_____月_____日
公司培訓協(xié)議書 16
甲方：________________
乙方：________________
甲乙雙方根據(jù)平等、自愿的原則，共同協(xié)商培訓服務(wù)的相關(guān)事宜，并達成一致，具體如下：
一、培訓內(nèi)容
培訓內(nèi)容為________________，如未特別注明，該培訓不包括任何證書或資格認證。
二、培訓形式
培訓形式為________________，包括線上和線下培訓。
三、培訓時間
培訓時間為______年____月____日至______年____月____日，共計____天。具體時間安排為每天上午____點至下午____點。
四、培訓費用
1、 培訓費用為人民幣____元整（含稅），乙方應(yīng)在簽訂本合同后____天內(nèi)支付全部費用。
2、 甲方應(yīng)向乙方提供發(fā)票，發(fā)票抬頭為乙方公司名稱。
五、甲方的權(quán)利和義務(wù)
1、 甲方應(yīng)根據(jù)合同約定，提供符合要求的培訓服務(wù)，并保證培訓質(zhì)量。
2、 甲方應(yīng)按照約定的時間、地點和方式進行培訓。如因特殊情況需要變更時間、地點或方式，應(yīng)提前通知乙方。
3、 甲方應(yīng)對其提供的培訓服務(wù)承擔相應(yīng)的責任和義務(wù)。如因甲方原因?qū)е屡嘤柗⻊?wù)未能達到乙方要求，甲方應(yīng)承擔相應(yīng)的違約責任。
六、乙方的權(quán)利和義務(wù)
1、 乙方應(yīng)按照合同約定支付培訓費用。如因乙方原因?qū)е挛茨馨磿r支付費用，乙方應(yīng)承擔相應(yīng)的違約責任。
2、 乙方應(yīng)根據(jù)合同約定的時間和方式參加培訓，并遵守甲方的相關(guān)規(guī)定。如因乙方原因?qū)е挛茨馨磿r參加培訓或違反甲方的規(guī)定，乙方應(yīng)承擔相應(yīng)的違約責任。
3、 乙方應(yīng)對其參加的培訓服務(wù)承擔保密義務(wù)，不得將培訓內(nèi)容泄露給第三方。如有泄露，乙方應(yīng)承擔相應(yīng)的法律責任。
七、違約責任
1、 如因甲方原因?qū)е挛茨芴峁┓弦蟮呐嘤柗⻊?wù)，甲方應(yīng)退還乙方已支付的`全部費用，并承擔相應(yīng)的違約責任。
2、 如因乙方原因?qū)е挛茨馨磿r支付培訓費用或未能按時參加培訓，乙方應(yīng)承擔相應(yīng)的違約責任。
3、 如因任何一方違反本合同的保密條款，應(yīng)承擔相應(yīng)的法律責任。
八、其他事項
1、 本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。
2、 本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，至培訓服務(wù)結(jié)束之日起終止。
甲方：
乙方：
_______年_______月_______日
公司培訓協(xié)議書 17
甲方：
地址：
電話：
乙方：
地址：
電話：
風險提示：
合作的方式多種多樣，如合作設(shè)立公司、合作開發(fā)軟件、合作購銷產(chǎn)品等等，不同合作方式涉及到不同的項目內(nèi)容，相應(yīng)的協(xié)議條款可能大不相同。
本協(xié)議的條款設(shè)置建立在特定項目的基礎(chǔ)上，僅供參考。實踐中，需要根據(jù)雙方實際的合作方式、項目內(nèi)容、權(quán)利義務(wù)等，修改或重新擬定條款。經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商，根據(jù)國家相關(guān)法律制定以下合作經(jīng)營合作協(xié)議：
一、合作內(nèi)容就合作經(jīng)營_______培訓公司，甲乙雙方在符合雙方共同利益的前提下，就合作等問題，自愿結(jié)成戰(zhàn)略合作伙伴關(guān)系。
二、合作方式風險提示：
應(yīng)明確約定合作方式，尤其涉及到資金、技術(shù)、勞務(wù)等不同投入方式的。同時，應(yīng)明確各自的權(quán)益份額，否則很容易在項目實際經(jīng)營過程中就責任承擔、盈虧分擔等產(chǎn)生糾紛。
1、雙方合作期間，甲方為管理機構(gòu)，負責提供相關(guān)項目的場地、設(shè)施、招生宣傳以及教師資源管理等必要協(xié)助工作。乙方為甲方提供教學資源，協(xié)助甲方促成招生業(yè)務(wù)與業(yè)績，實現(xiàn)雙方與客戶方的多贏局面。
2、甲方僅按照協(xié)議要求支付乙方項目合作的分成，其他費用乙方自負。
3、項目課時收費標準由雙方商量后確定，如遇課時費需要打折或贈送課時的'，甲乙雙方需確認方可執(zhí)行。
三、甲方職責風險提示：
應(yīng)明確約定合作各方的權(quán)利義務(wù)，以免在項目實際經(jīng)營中出現(xiàn)扯皮的情形。
再次溫馨提示：因合作方式、項目內(nèi)容不一致，各方的權(quán)利義務(wù)條款也不一致，應(yīng)根據(jù)實際情況進行擬定。
1、負責提供辦學所需的基本條件包括社會力量辦學許可證、公章等提供所需的辦公室和教室及配套設(shè)施等。
2、負責草擬全部宣傳推廣招生廣告的策劃、設(shè)計、文字和內(nèi)容
3、負責學生教學班級日常教學管理具體工作宣傳推廣、招生廣告、招生咨詢、招生報名、教學組織、教學安排、學生管理、學員答疑等
4、協(xié)助乙方以加強學員安全管理，保證合作項目的正常運營，與乙方就招生、課程安排、教學教務(wù)管理等友好協(xié)商以項目正常運轉(zhuǎn)為要務(wù)。
5、負責開具學員學費的正式收據(jù)，一式______份，甲乙雙方各留存______份，并收取相關(guān)課程學費。
四、乙方職責
1、負責合作項目課程授課。
2、參與、執(zhí)行甲方組織的相關(guān)項目在招生期內(nèi)的推廣課、公開課。
3、負責提供該項目的社會公共活動信息，如比賽、考級、表演等，并積極組織帶領(lǐng)學員參與活動，以促進宣傳和招生。
4、協(xié)助甲方團隊加強安全管理保證合作項目的正常運營。
5、與甲方項目負責人就招生、課程安排、教學教務(wù)管理等友好協(xié)商以項目正常運轉(zhuǎn)為要務(wù)。
6、在每次上課期間內(nèi)，乙方教師要保證學員安全，在此期間出現(xiàn)安全事故的由甲乙方按責任劃分后協(xié)商處理。
五、利益分配甲乙雙方按所收學員上課人次課時費的______%比例分配，以學員上課簽到為依據(jù)，每月____日前結(jié)算，____日到賬，由甲方以轉(zhuǎn)賬方式支付給乙方。
六、違約責任風險提示：
合同的約定雖然細致，但無法保證合作方不違約。因此，必須明確約定違約條款，一旦一方違約，另一方則能夠以此作為追償依據(jù)。
1、合作雙方在業(yè)務(wù)實施過程中，如因己方原因造成合作方受到損害的，受損方除可立即單方面解除合作關(guān)系外，還可提出一定數(shù)額的經(jīng)濟賠償要求。
2、甲方在支付合作比例費用時，如未按約定支付乙方款項的，應(yīng)及時說明原因并及時支付。
七、爭議處理協(xié)議有效期內(nèi)，若雙方發(fā)生任何爭議，應(yīng)本著相互諒解、互惠互利的原則協(xié)商解決。如果協(xié)商不成，雙方可向______方所在地人民法院訴訟。
八、合作時間
1、本協(xié)議有效期________年，自雙方代表簽字之日起計算，即從________年____月____日至________年____月____日止。
2、本協(xié)議到期后，雙方均未提出終止協(xié)議要求的，視作均同意繼續(xù)合作，本協(xié)議繼續(xù)有效，可不另續(xù)約，有效期延長________年。
九、其他
1、本協(xié)議在執(zhí)行過程中，雙方認為需要補充、變更的，可訂立補充協(xié)議。補充協(xié)議具有同等法律效力。補充協(xié)議與本協(xié)議不一致的，以補充協(xié)議為準。
2、本協(xié)議經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。本協(xié)議一式______份，甲乙雙方各持______份，具有同等法律效力。
甲方（簽字）：________年____月____日
乙方（簽字）：________年____月____日
公司培訓協(xié)議書 18
甲方：公司
乙方：身份證號碼：
甲乙雙方秉持誠信公平原則，互相協(xié)商就甲方委派乙方_______________________事宜達成以下協(xié)議：
1.甲方委派乙方自________年____月____日起至________年____月____日止赴___________進行_____________.
2.乙方___________培訓期間所產(chǎn)生的費用，按照人事管理制度和財務(wù)作業(yè)流程報支。
3.乙方目前任職于_______公司______部門，擔負_______工作。乙方批準甲方的上述安排并批準自愿延伸勞動合同期限________年，即勞動合同至________年____月____日終止。在上述期限內(nèi)，乙方應(yīng)持續(xù)從事甲方安排的工作。非因不可抗因素導(dǎo)致乙方不能履行勞動合同時，乙方承諾不單方面提出解除勞動合同。
4.乙方請求提前解除勞動合同，經(jīng)協(xié)商甲方批準時，勞動合同即解除，但乙方應(yīng)賠償甲方為乙方__________培訓交換支付的費用。
賠償金額依下列公式盤算：
賠償金額=因培訓所產(chǎn)生費用總額x未服滿勞動合同期/應(yīng)延伸勞動合同期
5.甲方不批準乙方提前解除勞動合同，乙方執(zhí)意解除或擅自離職或因違法、違紀被公司辭退的，除按上述公式盤算賠償金外，還應(yīng)交納違約金。違約金依下列公式盤算：
賠償金額=因培訓所產(chǎn)生費用總額x未服滿勞動合同期/應(yīng)延伸勞動合同期
(培訓所產(chǎn)生的'培訓費用包含：培訓之學費、雜費、辦理相干證件費用、培訓期間所產(chǎn)生的住宿、膳食、交通、出差補貼、交換費用等在甲方實際報支或由甲方實際支付的費用)
6.乙方提前解除勞動合同的違約金/或賠償金應(yīng)于甲方辦理終止勞動合同手續(xù)前交納。
7.乙方向甲方供給擔保人______________(身份證號碼___________________，戶籍)
甲方(簽章)：_________乙方(簽章)：_________
簽訂地點：_________簽訂地點：_________
_________年____月____日_________年____月____日
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