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掛職鍛煉心得體會(huì)

時(shí)間:2024-10-12 23:14:56 嘉璇 各種心得體會(huì)范文 我要投稿

掛職鍛煉心得體會(huì)(精選24篇)

  某些事情讓我們心里有了一些心得后,好好地寫一份心得體會(huì),這樣可以記錄我們的思想活動(dòng)。那么心得體會(huì)該怎么寫?想必這讓大家都很苦惱吧,下面是小編為大家收集的掛職鍛煉心得體會(huì),供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

掛職鍛煉心得體會(huì)(精選24篇)

  掛職鍛煉心得體會(huì) 1

  掛職本身就是一種學(xué)習(xí)歷練,在學(xué)習(xí)中成長(zhǎng),在歷練中進(jìn)步,在這里不僅提高了業(yè)務(wù)能力,更重要是學(xué)到了“三種精神”。

  一是嚴(yán)謹(jǐn)?shù)木。在辦公室給我感受最深的就是每個(gè)人對(duì)工作都是極其嚴(yán)謹(jǐn)?shù),起草、校稿、措辭等各項(xiàng)工作都是一絲不茍,字、詞、句、標(biāo)點(diǎn),都要力爭(zhēng)用得精準(zhǔn)到位。辦公室的小何,別看年紀(jì)輕輕,但他可以稱得上是我寫信息摘報(bào)的導(dǎo)師,所以我也稱他“何老師”,小何同志做事非常嚴(yán)謹(jǐn),從我寫第一期信息摘報(bào)的時(shí)候他就細(xì)心的指導(dǎo)我,教我搜集素材、編輯信息,逐字逐句幫我修改稿件。百煉方成鋼,可以說,辦公人的嚴(yán)謹(jǐn)精神使我受益良多。

  二是善思的精神。在辦公室不僅要有認(rèn)真的工作態(tài)度,更要有善于思考的精神。給我感觸最深的就是在這里不論是領(lǐng)導(dǎo)還是同事,問得最多的就是為什么?第一次參加辦公室會(huì)議時(shí),主任一直在問我們?yōu)槭裁?在之后的工作中,都?qiáng)調(diào)工作要多思考,多問自己一些為什么,當(dāng)時(shí)我還有些不解,但,三個(gè)月走來讓我深切的感受到,只有善問才能善思,只有善思才能有讓你的工作富有靈魂、有創(chuàng)造性,才能真正的成為有思想的辦公人。

  三是奉獻(xiàn)的精神。在辦公室不僅需要你有嚴(yán)謹(jǐn)、善思的工作精神,更需要有“舍小家顧大家”的.奉獻(xiàn)精神。主任常說:“工作要?jiǎng)谝萁Y(jié)合,只有休息好才能工作好”,其實(shí)每一位辦公室人都明白,這是主任心疼大家,怕大家累倒,可辦公室的工作性質(zhì)就是忙,在這里不加班反而是不正常的,忙到通宵也是常有的事。記得我初到辦公室的時(shí)候主任就對(duì)我說:“要想做一名合格的辦公室人最重要的不是一心撲在工作上,而是要平衡好工作與家庭間的關(guān)系,要承受住家人的埋怨,也要感恩家人的支持”,所以,辦公室人的奉獻(xiàn)精神是偉大的,辦公人的家人更是無(wú)私的。

  掛職鍛煉心得體會(huì) 2

  一、融入采荷集體,綻放掛職風(fēng)采

  到衛(wèi)計(jì)科第一印象就是有一種回到自己工作崗位的感覺,衛(wèi)計(jì)科的同事已經(jīng)把我的辦公室安排得妥妥當(dāng)當(dāng),辦公用品如筆、筆記本、橡皮擦、通訊錄以及日常用品如水杯、雨傘、電動(dòng)車等也已準(zhǔn)備齊全,這是讓我始料不及的,這讓我對(duì)他們工作之細(xì)致,對(duì)三穗掛職干部之友好由衷地佩服和欣慰。

 。ㄒ唬┲鲃(dòng)履職,融入角色,參與組織策劃大型義診活動(dòng)。為盡快融入工作,我與采荷街道衛(wèi)計(jì)科工作人員一起組織策劃了聯(lián)合江干區(qū)紅十字會(huì)、采荷街道社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心、邵逸夫醫(yī)院等部門開展的大型義診活動(dòng);顒(dòng)前,我與衛(wèi)計(jì)科同事一起布置會(huì)場(chǎng),做好后勤工作;顒(dòng)中,我與紅十字會(huì)自愿者一起手把手教社區(qū)群眾心肺復(fù)蘇等院前急救措施,與邵逸夫醫(yī)院的醫(yī)師一起為老百姓測(cè)量血壓,講解健康知識(shí),發(fā)放宣傳資料;顒(dòng)結(jié)束后,我參與撰寫了活動(dòng)總結(jié),對(duì)義診活動(dòng)成功舉辦有了更為深刻的認(rèn)識(shí),老百姓的參與度以及對(duì)活動(dòng)舉辦主體的認(rèn)可如此之高也是我深思的一個(gè)問題,他們是怎么做到的?老百姓為什么會(huì)那么相信他們?

 。ǘ┲鲃(dòng)參與單位事務(wù),肩負(fù)責(zé)任,參與迎接外來觀摩團(tuán)參觀工作。4月中旬,我與區(qū)衛(wèi)計(jì)局楊科長(zhǎng)、采荷街道衛(wèi)計(jì)科洪科長(zhǎng)一同迎接四川瀘州觀摩團(tuán)一行40余人來采荷街道江汀社區(qū)“頤和·樂齡”服務(wù)街區(qū)的觀摩學(xué)習(xí)。在做好接待工作的同時(shí),我也以學(xué)習(xí)者的身份聽取了“頤和·樂齡”服務(wù)街區(qū)工作人員對(duì)醫(yī)養(yǎng)護(hù)一體化惠老服務(wù)模式的介紹,對(duì)他們工作的開展方式和取得的成功經(jīng)驗(yàn)進(jìn)行詳細(xì)了解。我們先后參觀了濱江老人公寓、頤養(yǎng)苑、爺爺奶奶的花房、頤和苑、頤康坊等場(chǎng)所。當(dāng)前,在人口老齡化越來越嚴(yán)重、農(nóng)村留守老人越來越多的情況下,醫(yī)養(yǎng)護(hù)一體化惠老服務(wù)將是未來發(fā)展的趨勢(shì),旨在為老年人提供所需的醫(yī)養(yǎng)護(hù)服務(wù)資源,進(jìn)一步提高老年人生活品質(zhì)。做到老有所養(yǎng)、老有所醫(yī)、老有所教、老有所學(xué)、老有所為、老有所樂。那么我們?nèi)绾伟巡珊山?jīng)驗(yàn)與我們?nèi)氲膶?shí)際相結(jié)合,探索出自己的養(yǎng)老模式,值得我們好好思考。

 。ㄈ┲鲃(dòng)參與各種交流會(huì)議,學(xué)習(xí)先進(jìn)知識(shí)經(jīng)驗(yàn)。參加由杭州市衛(wèi)生和計(jì)生委組織的“家庭醫(yī)生簽約服務(wù)示范點(diǎn)經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)”,了解整個(gè)杭州家庭醫(yī)生簽約工作所開展的情況。家庭醫(yī)生簽約,是目前三穗縣健康扶貧工作中的一項(xiàng)重點(diǎn)工作,怎么把此項(xiàng)工作做好、做實(shí),也是我們工作中的一個(gè)瓶頸。目前主要癥結(jié)在于:一是臨床醫(yī)務(wù)人員數(shù)量少,資質(zhì)低,簽約人口基數(shù)卻非常大。二是公共衛(wèi)生與基本醫(yī)療沒有有效的相結(jié)合,說白了就是簽約與服務(wù)是分開的,老百姓沒有認(rèn)可。下一步工作中,如何將基本公共衛(wèi)生與基本醫(yī)療融合在一起,打破現(xiàn)存的“簽”和“約”,做到“簽約”,將會(huì)是我們醫(yī)療工作的重中之重。

  除了上述工作外,我還積極參與街道、社區(qū)兩級(jí)衛(wèi)生計(jì)生干部會(huì)議,主動(dòng)申請(qǐng)到街道所屬社區(qū)去調(diào)研學(xué)習(xí),在洪科長(zhǎng)與舒志霞老師的陪同下,先后走訪了潔蓮社區(qū)、荷花塘社區(qū)、江丁社區(qū)、紅蓮社區(qū)、新凱苑社區(qū)、綠茗社區(qū)等,詳細(xì)學(xué)習(xí)了解基層社區(qū)的黨建、國(guó)免、避孕藥具等工作。同時(shí)還積極參與掛職工作組安排的其他工作,參與了“周三訪談夜”、醫(yī)養(yǎng)護(hù)一體化“頤和·樂齡”街區(qū)的調(diào)研。先后跟同期的掛職干部到了四季青街道衛(wèi)生服務(wù)中心(江干區(qū)中醫(yī)院)、浙江省農(nóng)科院及其科研基地、龍泉市食用菌、木耳種植基地及交易市場(chǎng)等考察學(xué)習(xí)。在采荷街道社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心(江干區(qū)婦幼保健計(jì)劃生育服務(wù)站)學(xué)習(xí)的一個(gè)月,我側(cè)重學(xué)習(xí)了解醫(yī)院的人員管理、績(jī)效分配及各項(xiàng)工作的好的工作經(jīng)驗(yàn)。

  二、借鑒采荷經(jīng)驗(yàn),注重成果轉(zhuǎn)化

  鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院普遍存在的現(xiàn)象就是自律、紀(jì)律意識(shí)差,服務(wù)理念不強(qiáng),人員素質(zhì)參差不齊,內(nèi)部績(jī)效考核制度不夠完善。同時(shí),一起“吃大鍋飯”,在編人員“鐵飯碗”思想較重,而臨聘人員積極性不高。針對(duì)上述存在的突出問題,掛職學(xué)習(xí)回來后,我主要從以下幾個(gè)方面加強(qiáng)了管理與建設(shè)。

 。ㄒ唬└鶕(jù)實(shí)際情況,利用江干經(jīng)驗(yàn)管理醫(yī)院。一是加強(qiáng)紀(jì)律建設(shè)。制定《三穗縣款場(chǎng)鄉(xiāng)衛(wèi)生院上值班制度》,嚴(yán)格按照制度管理人員,有效地治理上班紀(jì)律渙散,醫(yī)務(wù)人員缺乏自律性等問題。二是強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)。把杭州江干區(qū)采荷街道衛(wèi)計(jì)科的生育信息 “最多跑一次”服務(wù)內(nèi)容與全院職工分享,讓“全心全意為人民服務(wù)”“以病人為中心”的`服務(wù)理念在我院得以具體體現(xiàn),為創(chuàng)建群眾滿意鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院做努力,大大提高了老百姓對(duì)我院工作的滿意度和認(rèn)可度。三是人員實(shí)行網(wǎng)格化管理。制定《三穗縣款場(chǎng)鄉(xiāng)衛(wèi)生院人員分工細(xì)則》,根據(jù)工作性質(zhì)將全院人員分為3個(gè)工作組,工作細(xì)化到每一個(gè)人身上,細(xì)化到每一條線,有效地調(diào)動(dòng)了中層干部及醫(yī)務(wù)人員的工作積極性,打破了往日的“吃大鍋飯”現(xiàn)象,使得每一項(xiàng)工作都有人做,有人管,有人擔(dān)。四是實(shí)行民主決策。受采荷街道“周三訪談夜”的啟迪,我院現(xiàn)在每月不定期召開職工(包括村醫(yī))大會(huì),聽取每位職工在工作中發(fā)現(xiàn)的問題及遇到的困難,并在大會(huì)上討論解決方式,以謀求最佳解決方案。五是完善考核機(jī)制與獎(jiǎng)懲機(jī)制。受采荷街道衛(wèi)計(jì)科及采荷街道社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心(江干區(qū)婦幼保健計(jì)劃生育服務(wù)站)健全的考核機(jī)制和獎(jiǎng)懲機(jī)制影響,組織公共衛(wèi)生科、臨床科室、婦幼保健計(jì)劃生育服務(wù)科相關(guān)人員,制定《三穗縣款場(chǎng)鄉(xiāng)衛(wèi)生院績(jī)效獎(jiǎng)懲機(jī)制》,有效地解決了工作人員做得好與不好、做與不做,是否對(duì)自己的經(jīng)濟(jì)收入沒有影響的現(xiàn)象,也讓我院部分干部消除了“學(xué)的會(huì),討得累”的思想。

  (二)謀劃未來,注重人才培養(yǎng),為醫(yī)院可持續(xù)發(fā)展打下基礎(chǔ)。醫(yī)院要發(fā)展,能不能實(shí)現(xiàn)“大病不出縣、小病不出鄉(xiāng)”的目標(biāo),徹底解決老百姓看病難、看病遠(yuǎn)、看病貴的問題,實(shí)現(xiàn)醫(yī)療技術(shù)服務(wù)與全民公共衛(wèi)生工作相結(jié)合,把家庭醫(yī)生簽約服務(wù)工作做到實(shí)處,扭轉(zhuǎn)目前醫(yī)生找病人簽約的模式,關(guān)鍵在于醫(yī)務(wù)人員的診療水平怎么樣。想讓老百姓相信我們,認(rèn)可我們,提高醫(yī)務(wù)人員診療水平是當(dāng)前我院急需解決的最迫切的問題。受江干區(qū)采荷街道社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心(江干區(qū)婦幼保健計(jì)劃生育服務(wù)站)人員結(jié)構(gòu)組成和醫(yī)務(wù)人員資質(zhì)情況啟迪,我多次組織院務(wù)會(huì)成員、院班子召開會(huì)議,討論人員培養(yǎng)問題。根據(jù)人員需求計(jì)劃,制定出人員培訓(xùn)計(jì)劃,20xx年,我院有3位臨床醫(yī)師通過職業(yè)助理醫(yī)師考試。目前,我院仍有4位醫(yī)生分別在清鎮(zhèn)市第一人民醫(yī)院、貴陽(yáng)市第一人民醫(yī)院、貴州醫(yī)科大學(xué)第二附屬醫(yī)院、黔東南州人民醫(yī)院進(jìn)行全科醫(yī)生培訓(xùn)。

 。ㄈ┌褣炻毘晒侠磙D(zhuǎn)化,有效推進(jìn)醫(yī)院健康發(fā)展。20xx年是我任職院長(zhǎng)的第一年,這一年的工作中,在全院職工的努力下,我院年終考核成績(jī)排名全縣第四,完成了標(biāo)準(zhǔn)化的“五室一中心”建設(shè),國(guó)醫(yī)館裝修裝飾完成并正式啟用,順利迎接國(guó)家中醫(yī)藥局對(duì)我縣的“中醫(yī)藥服務(wù)先進(jìn)縣創(chuàng)建工作”的檢查(款場(chǎng)鄉(xiāng)興隆村衛(wèi)生室是其中一個(gè)檢查點(diǎn))、順利迎接州衛(wèi)計(jì)委對(duì)三穗縣的衛(wèi)生計(jì)生工作年終考核(款場(chǎng)衛(wèi)生院為鄉(xiāng)鎮(zhèn)檢查點(diǎn))。把江干經(jīng)驗(yàn)、掛職成果運(yùn)用轉(zhuǎn)化為醫(yī)院的管理與建設(shè),牢記使命在心,不忘責(zé)任在肩,努力推動(dòng)我院健康可持續(xù)發(fā)展是我一直努力的目標(biāo),也是我感謝組織培養(yǎng)的具體體現(xiàn)形式,接下來,我將與全院職工一起繼續(xù)努力,堅(jiān)定信心與決心,緊緊團(tuán)結(jié)在黨的周圍,為打贏脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)、做好醫(yī)療健康扶貧工作,抓好款場(chǎng)的醫(yī)療衛(wèi)生工作而奮斗。

  掛職鍛煉心得體會(huì) 3

  根據(jù)區(qū)委組織部安排,我于10月23日至11月22日在鎮(zhèn)社區(qū)掛職鍛煉,任副主任。一個(gè)月時(shí)間里,我努力克服工作和生活上的種種困難,以高度的事業(yè)心和責(zé)任感,扎扎實(shí)實(shí)地開展工作,在實(shí)踐中學(xué)習(xí)了知識(shí),得到了鍛煉,增長(zhǎng)了才干,提高了能力,得到了掛職單位的好評(píng)。以下是我的心得體會(huì):

  一、注重學(xué)習(xí),努力適應(yīng)新環(huán)境。

  一個(gè)合格的掛職鍛煉干部,必須注重學(xué)習(xí),在學(xué)習(xí)中工作,在工作中學(xué)習(xí)。我認(rèn)為每一次會(huì)議、每一次交流、每一項(xiàng)工作都是學(xué)習(xí)的好機(jī)會(huì)。因此,我在較短的時(shí)間里適應(yīng)了新的環(huán)境、新的崗位,很快實(shí)現(xiàn)了角色轉(zhuǎn)換。對(duì)于城市社區(qū)工作的我來說,農(nóng)村社區(qū)的工作既熟悉又陌生。熟悉的是社區(qū)的檔案工作相差不多;陌生的是農(nóng)村社區(qū)的基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)大量而繁瑣。我通過多聽、多看來分析社區(qū)干部與群眾交往的藝術(shù),學(xué)到了他們那種吃苦耐勞、穩(wěn)扎穩(wěn)打的工作作風(fēng)。我認(rèn)為在社區(qū)基層工作,就要堅(jiān)持多辦實(shí)事、少講空話,不講條件、多做貢獻(xiàn),少說廢話,多做實(shí)事。

  二、牢記使命,完成各項(xiàng)任務(wù)。

  鑒于這次掛職時(shí)間較短,社區(qū)沒有給我安排具體工作,根據(jù)區(qū)委組織部的要求和我的意愿,采取“全面了解、有所側(cè)重”的辦法開展工作、宣傳和交流。我還牢記此次掛職鍛煉的工作任務(wù)是幫助農(nóng)村社區(qū)建立健全相關(guān)工作內(nèi)部制度,規(guī)范內(nèi)部資料管理,做好城市社區(qū)管理服務(wù)理念等任務(wù)。

  一個(gè)月來,我自覺服從安排,積極爭(zhēng)取主動(dòng),和社區(qū)干部一起探討、協(xié)助他們完善內(nèi)部管理機(jī)制。我既提供自己做臺(tái)帳的經(jīng)驗(yàn),又吸收他們好的經(jīng)驗(yàn)和做法,較好完成了此次掛職鍛煉任務(wù)。我還利用自己的工作專長(zhǎng),組織曉峰社區(qū)文體骨干到社區(qū)“送戲下鄉(xiāng)”,為農(nóng)村群眾送去了一場(chǎng)視覺盛宴。

  三、加強(qiáng)實(shí)踐鍛煉,提高自身素質(zhì)。

  到農(nóng)村社區(qū)掛職鍛煉,是一次機(jī)會(huì),一次鍛煉,一種收獲。這使我豐富了工作經(jīng)歷、人生閱歷。更重要的是,提高了我理論聯(lián)系實(shí)際、解決復(fù)雜問題的能力。

  掛職鍛煉雖然只有一個(gè)月的時(shí)間,但收獲不少。我不但分享了社區(qū)路燈安裝、休閑健身公園建成、改廁改污工程完工的喜悅,還學(xué)會(huì)了著眼全局思考問題的.思維方式,對(duì)農(nóng)村社區(qū)工作和社區(qū)干部有了更深入的了解。社區(qū)干部那種認(rèn)真負(fù)責(zé)、勤勤懇懇、無(wú)私奉獻(xiàn)的精神也深深影響著我,他們對(duì)我的關(guān)心、支持、幫助也時(shí)時(shí)感動(dòng)著我。在今后的工作中,我將把這次掛職鍛煉的經(jīng)歷作為我人生寶貴的財(cái)富加以珍藏,不斷地完善和超越自我,盡心盡力干好本職工作,爭(zhēng)取為居民多辦好事、實(shí)事。

  掛職時(shí)間短,深入調(diào)查研究不夠,對(duì)社區(qū)的很多狀況還不是很了解,工作成效不明顯,學(xué)習(xí)任務(wù)任重道遠(yuǎn)。短短的一個(gè)月時(shí)間,要想把各自社區(qū)里的服務(wù)理念融會(huì)貫通,時(shí)間顯然是不夠的。今后我要不斷鞭策自己,通過不斷學(xué)習(xí),來提高工作水平和明辨是非的能力,并從整體利益看待問題,發(fā)現(xiàn)問題,解決問題,為我社區(qū)的發(fā)展盡心盡力,決不辜負(fù)各級(jí)組織和領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷與厚望。

  掛職鍛煉心得體會(huì) 4

  我很珍惜這次掛職鍛煉的機(jī)會(huì),在這2個(gè)月時(shí)間里,我抱著學(xué)習(xí)的態(tài)度,積極了解鎮(zhèn)農(nóng)村工作的現(xiàn)狀,并利用空余時(shí)間學(xué)習(xí)相關(guān)的.政策法規(guī),努力拓寬自己的思想領(lǐng)域,不斷提高自身的政策理論水平和處理解決各方面問題的能力。我還堅(jiān)持在學(xué)中干、干中學(xué),向身邊的同事請(qǐng)教,不斷摸索處理農(nóng)村問題的經(jīng)驗(yàn)方法。在各位領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下和同事們的大力幫助下,使我在較短的時(shí)間內(nèi)融入了工作角色。

  眾所周知,農(nóng)村工作繁瑣細(xì)微,每件事都關(guān)系著群眾的切身利益,對(duì)每個(gè)問題的處理,也考驗(yàn)著我們鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部的綜合辦事能力。因此,在工作中,雖然碰到了很多困難,但我始終相信只要堅(jiān)持學(xué)習(xí),以堅(jiān)持不懈、積極向上的心態(tài),努力尋求解決困難的辦法就一定會(huì)有所收獲。今后我會(huì)多下基層、堅(jiān)持鍛煉,努力學(xué)習(xí),一定會(huì)提高基層工作水平。

  掛職鍛煉心得體會(huì) 5

  經(jīng)過一個(gè)學(xué)期艱苦的學(xué)習(xí)生活,迎來了輕松的假期。有人選擇去旅游好好享受假期的美好,有人選擇利用暑假的時(shí)間深入社會(huì),了解社會(huì),為即將踏入社會(huì)的自己做好準(zhǔn)備。而我,選擇了后者。

  暑假期間,我參加了東城區(qū)的大學(xué)生實(shí)踐活動(dòng)。在眾多的活動(dòng)中,我選擇了“基層掛職鍛煉”這個(gè)項(xiàng)目,通過面試掛職光明社區(qū)的團(tuán)支部書記助理。在擔(dān)任團(tuán)支部書記助理期間,我工作的主要內(nèi)容是:

  1、協(xié)助社區(qū)團(tuán)支部做好基層團(tuán)組織建設(shè);

  2、摸清光明社區(qū)的大學(xué)生的基本信息;

  3、協(xié)助社區(qū)志愿服務(wù)站開展志愿活動(dòng);

  4、協(xié)助做好社區(qū)服務(wù)工作。職位雖小,但責(zé)任重大,我?guī)е鴮W(xué)習(xí)和好奇的心情去迎接第一天的工作。初來光明報(bào)到,見到我的上司,我很積極地要求上司吩咐我做事,但是他沒有馬上讓我開始工作,而是帶著我在辦公室走了一圈,把我介紹個(gè)每一位同事,上司的`舉動(dòng)讓我感受到同事的熱情和尊重,仿佛自己也是其中的一員,那一刻,我領(lǐng)悟了,原來我要學(xué)習(xí)的不單只是居委會(huì)的管理、運(yùn)作,更是要學(xué)習(xí)的是這些待人處世的細(xì)節(jié)和方法,從那一刻起,我默默留意身邊每一位細(xì)節(jié),細(xì)心傾聽每一句話,三個(gè)星期下來,我從中領(lǐng)悟到了很多東西,而這些東西將讓我終身受用。

  在光明社區(qū)實(shí)習(xí)期間,我時(shí)常有機(jī)會(huì)接觸社會(huì)各階層的人,工作中,加深了我對(duì)社會(huì)各階層人的了解,談笑間,拉近了我與他們的距離。也從中了解了很多政府的政策,看到低收入的農(nóng)民工過來領(lǐng)取工資差額補(bǔ)貼,從他們臉上的笑容我可以知道他們心里是多么感謝政府對(duì)他們的照顧?吹骄游瘯(huì)的同事每天頂著烈日去檢查工廠的消防安全,汗流浹背的回來,我感覺我們光明社區(qū)的人民是那樣的幸福。

  在擔(dān)任團(tuán)支部書記助理期間,耳濡目染,特別與月廣大農(nóng)民、工人的接觸,我深深的明白我市經(jīng)濟(jì)之所以能夠發(fā)展,我們今天之所以能夠富裕,離不開政府的領(lǐng)導(dǎo),更離不開我們這班全心全意為人民服務(wù)的領(lǐng)導(dǎo)班子。

  三個(gè)星期的“基層掛職鍛煉”一晃而過,環(huán)視這小小的辦公室,這便是讓我度過愉快而又s充實(shí)的三個(gè)星期的地方,空氣禰漫著團(tuán)結(jié)和溫暖,即將離去的我依依不舍,慶幸的是這三個(gè)星期不枉此行。

  掛職鍛煉心得體會(huì) 6

  20xx年4月11日,根據(jù)組織安排,我到貴州省畢節(jié)地區(qū)教育局進(jìn)行為期一個(gè)月的掛職鍛煉,具體職務(wù)是基礎(chǔ)教育科副科長(zhǎng),(畢地教黨字[20xx]3號(hào)),現(xiàn)掛職鍛煉時(shí)光已近尾聲,對(duì)這一段的工作做一小結(jié)。

  首先,在掛職鍛煉期間,以虛心學(xué)習(xí)的態(tài)度,不怕吃苦的作風(fēng),深入基層了解狀況。

  一個(gè)月的時(shí)間,我跟隨地區(qū)教育局的領(lǐng)導(dǎo)和同志們幾乎走訪了畢節(jié)地區(qū)所有的縣、市,共到達(dá)學(xué)校20余所,在所到的學(xué)校中,有市內(nèi)的學(xué)校,有縣城城關(guān)的學(xué)校,還有一些鄉(xiāng)鎮(zhèn)學(xué)校,在走訪的過程中,深入了解了不一樣層次學(xué)校的辦學(xué)現(xiàn)狀及辦學(xué)特點(diǎn),與每所學(xué)校的領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行了座談,特別是就學(xué)校德育工作的開展與學(xué)校主管領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行了交流,在走訪過程中,地區(qū)教育局及各縣、市教育局的領(lǐng)導(dǎo)和同志們?yōu)槲覀儙Ыo了極大幫忙和支持,在那里一并表示感謝!

  第二,加強(qiáng)與畢節(jié)地區(qū)教育局相關(guān)科室的溝通、交流,努力成為畢節(jié)教育與西城教育溝通的橋梁和紐帶。

  在這一個(gè)月的時(shí)間里,我與地區(qū)教育局相關(guān)科室及負(fù)責(zé)同志進(jìn)行了深入的交流,在虛心聽取、學(xué)習(xí)畢節(jié)地區(qū)先進(jìn)工作經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上,也介紹了西城區(qū)教委相關(guān)工作的開展?fàn)顩r,如,與基教科就德育工作進(jìn)行交流,向教研室介紹西城教研工作的開展?fàn)顩r等,同時(shí),我們建立了博客——我們?cè)诋吂?jié)的日子。通過這些交流,我們互通有無(wú),同時(shí),也拉近了西城教育與畢節(jié)教育的距離。

  對(duì)自身成長(zhǎng)的幫忙

  1、業(yè)務(wù)方面

  在地區(qū)教育局的一個(gè)月時(shí)間,通過深入基層以及與局相關(guān)科室同志們的溝通與交流,同時(shí)也促使自己對(duì)于工作更加深入地思考,甚至有時(shí)候會(huì)給予很多工作上細(xì)節(jié)的思考,這種思考可能只有這種環(huán)境和條件下才能夠引發(fā)!同時(shí),我也悉心收集了很多畢節(jié)地區(qū)教育局相關(guān)工作的文字材料,也和那里的同行建立了工作互通有無(wú)的通道,以便以后進(jìn)一步交流。在那里確實(shí)學(xué)習(xí)到了很多東西,比如,畢節(jié)地區(qū)德育工作年會(huì)這在籌備中,我也有幸參與到了籌備工作的過程,雖然時(shí)光短暫,但是和同行們的交流確實(shí)受益匪淺,畢節(jié)地區(qū)德育工作提出的可持續(xù)發(fā)展教育為扎手的德育工作思路正逐步成為畢節(jié)地區(qū)德育同行們的共識(shí),扎實(shí)的工作,細(xì)致入微的籌劃,這一切一切都在這一個(gè)月中陪伴我和畢節(jié)教育的同行們共同成長(zhǎng)!

  2、思想方面

  這一個(gè)月的時(shí)間,使對(duì)自己思想上的一次教育,一次洗禮!

  敬業(yè),這是我在那里明白了實(shí)質(zhì)含義的一個(gè)詞!龐大的學(xué)生基數(shù),惡劣的自然環(huán)境,有待改善的硬件設(shè)施,這是畢節(jié)教育工作者所要應(yīng)對(duì)的事實(shí),但是他們沒有抱怨、沒有放下,而是踏踏實(shí)實(shí)、腳踏實(shí)地的耕耘著那里的教育事業(yè),“搖籃的車、蛇形的路、英雄的司機(jī)、不怕死的干部”!這話第一次聽可能覺得幽默,但是在這天,我的感覺只有辛酸和敬仰!今后的工作中不論遇到什么困難,我都會(huì)想起在畢節(jié)的日子,在畢節(jié)遇到的教師、校長(zhǎng),看到的學(xué)校、接觸到的孩子們,這讓我更加感覺到肩上的職責(zé),更加感受到我們所從事的教育事業(yè)所擁有的這份光榮!我為能有畢節(jié)地區(qū)教育系統(tǒng)這樣的同仁而感到驕傲,這也將成為我今后不斷努力,為教育事業(yè)不斷奮斗的不竭動(dòng)力!

  我常常想,那里的孩子有最簡(jiǎn)單的快樂,最樸實(shí)的夢(mèng)想,而幫忙他們實(shí)現(xiàn)夢(mèng)想、改變?nèi)松娜,正是這些戰(zhàn)斗在最基層、最一線的教育工作者們,他們承擔(dān)了我們這個(gè)教育大國(guó)最基礎(chǔ)的教育工作的神圣使命,當(dāng)用最實(shí)實(shí)在在的語(yǔ)言和我們攀談許久的村教學(xué)點(diǎn)教師被著竹樓轉(zhuǎn)身離去的時(shí)候,我明白,這一個(gè)月的時(shí)間里,有些人可能我一生都沒有再見面的機(jī)會(huì)了,但是我將永遠(yuǎn)最真誠(chéng)的祝福他們,祝福他們的生活,祝福他們的事業(yè)!

  短短的一個(gè)月的時(shí)間轉(zhuǎn)瞬即逝,回首這一個(gè)月,有艱辛,有快樂,有收獲,但最重要的是這份珍貴,能有組織的信任,得到鍛煉的機(jī)會(huì),是珍貴。在那里看到的、想到的對(duì)于我個(gè)人成長(zhǎng)而言,是珍貴。一個(gè)月的時(shí)間與那里的領(lǐng)導(dǎo)、同志們結(jié)下的這份情意,更是珍貴!畢節(jié)地區(qū)教育局是一個(gè)溫暖的群眾,我們兩個(gè)人在異鄉(xiāng),這種感覺就尤為深刻!能夠擁有以前作為這樣群眾的一員的`經(jīng)歷,我們感到無(wú)比驕傲!領(lǐng)導(dǎo)們的聲聲關(guān)懷、悉心照料,同事們溫馨的笑臉、無(wú)私的幫忙將成為我們永久的記憶。各縣市教育局領(lǐng)導(dǎo)、同志們的熱情真切,各學(xué)校干部教師的樸實(shí)敬業(yè)更讓我們難以忘懷!我們會(huì)把這溫暖帶回西城,帶給西城教委的每一個(gè)同志,讓大家都感受到來自遠(yuǎn)方這份真摯!

  忘不了山路上疾疾而行的學(xué)生,忘不了與懸崖峭壁相鄰的坎坷土路,忘不了依山而建的座座校舍,忘不了教室里斑駁的條凳桌椅,更忘不了山里的孩子們那清澈無(wú)比的眼神!

  這一個(gè)月的經(jīng)歷是我一生的財(cái)富!我會(huì)繼續(xù)努力,為我們共同的教育事業(yè)貢獻(xiàn)力量!期望我們能成為西城教育與畢節(jié)教育的使者,期望西城教育與畢節(jié)教育的合作之路無(wú)限,友誼之花常開!

  一個(gè)月的掛職工作,一個(gè)月的情感交融,讓我們親身體驗(yàn)了畢節(jié)教育發(fā)展的成果,賦予了我們新的視野、新的認(rèn)知、新的思維。到各縣市和基層學(xué)校走訪,也使我們的綜合素質(zhì)得到了鍛煉和提高,這段經(jīng)歷必將成為我們一生中享用不盡的財(cái)富。

  掛職的歲月雖然結(jié)束了,但對(duì)畢節(jié)的牽掛沒有結(jié)束,對(duì)畢節(jié)的眷戀?zèng)]有結(jié)束,對(duì)畢節(jié)的情感永遠(yuǎn)也不會(huì)結(jié)束。無(wú)論今后我們身在何處,都將會(huì)繼續(xù)關(guān)注畢節(jié)教育的發(fā)展,并期盼能在不遠(yuǎn)的將來再續(xù)畢節(jié)緣、再系畢節(jié)情。最后,感謝為我們帶給實(shí)習(xí)機(jī)會(huì)的畢節(jié)地區(qū)教育局;感謝帶給實(shí)習(xí)崗位給我們的各個(gè)科室;感謝關(guān)心、支持我們的領(lǐng)導(dǎo);感謝幫忙我們的地區(qū)教育局的同事、前輩。

  在那里生活工作一個(gè)月的時(shí)光,感受黔西北的風(fēng)土人情,體驗(yàn)畢節(jié)地區(qū)的教育教學(xué)。

  掛職鍛煉心得體會(huì) 7

  作為公司第一批掛職鍛煉青年而言,我始終對(duì)掛職鍛煉有一個(gè)端正的認(rèn)識(shí),相信通過經(jīng)歷多種多樣的磨礪,能夠讓我積累經(jīng)驗(yàn),豐富人生,樹立從零干起,甘于吃苦、勇于奉獻(xiàn)的信念,踏踏實(shí)實(shí)、勤勤懇懇的在基層學(xué)習(xí)鍛煉。置身一個(gè)全新的環(huán)境,這是一種挑戰(zhàn),更是一種機(jī)遇。我將會(huì)盡快適應(yīng)新環(huán)境,克難奮進(jìn),解決好掛職期間遇到的學(xué)習(xí)、工作、生活、社交等各方面的變化和困難,讓自己經(jīng)受住各種挑戰(zhàn)和磨練,實(shí)現(xiàn)自身工作潛力和水平的全方位提高。掛職鍛煉為我搭建了一個(gè)全方位學(xué)習(xí)的平臺(tái),我更應(yīng)全身心的投入到基層,扎扎實(shí)實(shí)去學(xué)習(xí)和工作,以提高綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力,切實(shí)起到鍛煉的目的。以下是我剛來到佛山項(xiàng)目的經(jīng)歷和體會(huì)。

  項(xiàng)目部員工大多數(shù)都是有生機(jī)、有活力的青年同志,每位同志都對(duì)工作和生活充滿熱情、積極向上。來到新的環(huán)境并沒有讓我感到陌生,同志們對(duì)我的到來也十分熱情,這讓我對(duì)新的工作充滿希望和期待。項(xiàng)目部每天會(huì)進(jìn)行早班會(huì)和晚班會(huì),主要內(nèi)容圍繞_學(xué)習(xí)教育、工作計(jì)劃和工作總結(jié)進(jìn)行。觀看xxx學(xué)習(xí)教育視頻,通過播放一個(gè)個(gè)的光輝事跡,為我們傳遞一個(gè)又一個(gè)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)、拼搏奮斗、舍己為人的精神,使我們的精神得到洗禮。會(huì)議上項(xiàng)目的每個(gè)部門會(huì)通報(bào)工作計(jì)劃和工作進(jìn)度并進(jìn)行總結(jié),這不僅能夠讓我了解本部門以外的工作開展情況,還能全方面了解項(xiàng)目,提高我對(duì)新環(huán)境的認(rèn)知,更好的加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)融合和業(yè)務(wù)能力得提升。我還通過和領(lǐng)導(dǎo)、同事們的交談了解到一些同事們的工作經(jīng)歷,不僅幫助我樹立了勤勤懇懇、拼搏奮斗的榜樣,也對(duì)項(xiàng)目概況有了初步的`認(rèn)識(shí)。第二天,在同事的帶領(lǐng)下我來到了施工場(chǎng)地,同事細(xì)心的為我講解了施工范圍和安質(zhì)部日常工作內(nèi)容,這與原來接觸的工作性質(zhì)區(qū)別很大,需要不斷提高觀察能力和管理能力,為了以后更好的開展工作,我會(huì)在鍛煉期間努力學(xué)習(xí)相關(guān)知識(shí)盡快提升自己。項(xiàng)目部還會(huì)經(jīng)常舉行一些體育活動(dòng),在剛來到項(xiàng)目的第三天就舉行了足球友誼賽,同事們分成兩個(gè)隊(duì)伍進(jìn)行比賽,足球賽激烈的碰撞不僅讓我看出項(xiàng)目部同事的團(tuán)結(jié)協(xié)作,勇于拼搏的精神,還讓我看到項(xiàng)目為我們提供員工交流平臺(tái),提升大家凝聚力,促進(jìn)大家積極鍛煉身體,保障員工身體健康,進(jìn)一步提升項(xiàng)目職工的工作效率。

  作為公司培養(yǎng)的青年干部,在掛職期間,首先,是當(dāng)好學(xué)生,掛職鍛煉是讓我們到基層去學(xué)習(xí)提高,應(yīng)不拘于原先的工作領(lǐng)域和業(yè)務(wù)范圍。在后續(xù)工作中,我將全面加強(qiáng)學(xué)習(xí),注意理論聯(lián)系實(shí)際,在實(shí)踐中學(xué)習(xí)、分析、研究、總結(jié),學(xué)習(xí)領(lǐng)導(dǎo)們長(zhǎng)期積累的工作方法和經(jīng)驗(yàn),不斷積累充實(shí)自身的工作經(jīng)驗(yàn)。其次,是服從領(lǐng)導(dǎo)安排,真正將自己融入項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)之中,以主人翁的姿態(tài)全力完成項(xiàng)目領(lǐng)導(dǎo)安排部署的各項(xiàng)工作任務(wù),立足本崗,做好份內(nèi)工作,團(tuán)結(jié)項(xiàng)目成員,圓滿完成掛職鍛煉任務(wù)。

  掛職鍛煉心得體會(huì) 8

  帶著一份憧憬,帶著一份喜悅,帶著一份期待與責(zé)任。XXXX年4月20日我在縣教育局的安排下,赴諸暨市新世紀(jì)小學(xué)進(jìn)行為期一個(gè)來月的掛職鍛煉學(xué)習(xí),在短短的一個(gè)月的時(shí)間里,通過深入各科室、班級(jí),深入教育教學(xué)第一線參觀學(xué)習(xí)和調(diào)研,使我在思想理念和工作能力等方面都有了很大程度的提高,同時(shí)也被新世紀(jì)小學(xué)從領(lǐng)導(dǎo)到教師那種團(tuán)結(jié)協(xié)作、求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)和開拓創(chuàng)新、銳意進(jìn)取、敬業(yè)奉獻(xiàn)的精神所深深地感染,真是感受頗深,受益匪淺。下面就這次學(xué)習(xí)談一下自己的心得體會(huì)。

  一、一流的設(shè)施設(shè)備

  新世紀(jì)小學(xué)地處諸暨市暨陽(yáng)街道東興路與東二路交匯處,由暨陽(yáng)街道辦事處全額投資興建,開辦于XXXX年9月,學(xué)?偯娣e22000㎡,建筑面積9800㎡,集中綠化面積4100㎡,擁有250米標(biāo)準(zhǔn)塑膠操場(chǎng)和多功能體育場(chǎng)。設(shè)計(jì)規(guī)模36個(gè)教學(xué)班,在校學(xué)生1440名。目前,音樂、舞蹈、實(shí)驗(yàn)、圖書、閱覽、書畫、信息技術(shù)等專用處室一應(yīng)俱全;校園閉路電視系統(tǒng)、通信系統(tǒng)、智能廣播系統(tǒng)、網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)一步到位。是浙江省Ⅰ類標(biāo)準(zhǔn)化學(xué)校。教師大專學(xué)歷達(dá)100%,紹興市級(jí)以上名優(yōu)教師37%,教師平均年齡為31歲,是全市師資力量最強(qiáng)、最具活力的小學(xué)之一。

  二、一流的學(xué)校管理

  “一流的學(xué)校管理”就是運(yùn)用先進(jìn)的現(xiàn)代管理理論,將學(xué)校的人、財(cái)、物、時(shí)間、空間、信息等教育資源進(jìn)行全面、系統(tǒng)、有機(jī)的整合,使之產(chǎn)生最高的效率、最好的效益。

  新世紀(jì)小學(xué)的管理理念:堅(jiān)持“以人為本”,構(gòu)建民主、人文、和諧的團(tuán)隊(duì)精神,努力打造“三大”形象。

 。ㄒ唬⒋蛟臁爆F(xiàn)代+人文”的學(xué)校形象

  以現(xiàn)代的理念引領(lǐng)人,以現(xiàn)代的方法造就人,以現(xiàn)代的設(shè)施影響人.把”平等、人本、發(fā)展、服務(wù)”作為打造個(gè)性化學(xué)校,培養(yǎng)個(gè)性化教師,培育個(gè)性化學(xué)生的奠基石,加大隱性與顯性校園文化的建設(shè)力度,努力體現(xiàn)”潤(rùn)物細(xì)無(wú)聲”人文化行為,處處透泄出人文的感召力.

  1、面向“三個(gè)”現(xiàn)代,彰顯校園青春與活力

  ——思想現(xiàn)代

  新世紀(jì)小學(xué)要求全體教職員工必須要學(xué)會(huì)學(xué)習(xí)反思,用現(xiàn)代的教育理念武裝頭腦,把現(xiàn)代教育思想轉(zhuǎn)化為先進(jìn)的、科學(xué)的教育行為,樹立平等、人本、發(fā)展、服務(wù)為主的育人觀念,把學(xué)生培養(yǎng)成思想活躍、手腦靈活、個(gè)性活潑、充滿活力的新一代,為其終生幸福和發(fā)展奠定基礎(chǔ)。

  ——方法現(xiàn)代

 。1)積極探索新型辦學(xué)模式。要充分利用新學(xué)校的生機(jī)與魅力,積極探索新型辦學(xué)模式,堅(jiān)持以改革為方向、隊(duì)伍為根本、德育為核心、教學(xué)為中心、科研為先導(dǎo)、管理為基礎(chǔ)、文化為氛圍的辦學(xué)策略,努力建設(shè)個(gè)性化學(xué)校,成就個(gè)性化教師,培育個(gè)性化的學(xué)生,追求一流的教學(xué)質(zhì)量、一流的師資隊(duì)伍、一流的教學(xué)管理和顯明的辦學(xué)特色,早日跨入省、市名校行列。

  (2)鋪好教師專業(yè)發(fā)展大道。學(xué)校將拓展信息渠道,讓不同的教育思想在校內(nèi)交流、碰撞,迸發(fā)出創(chuàng)造的火花,為教師的發(fā)展提供不竭的源泉和動(dòng)力;學(xué)校將分析和把握教師的年齡結(jié)構(gòu)、文化層次、學(xué)科性質(zhì)、個(gè)性風(fēng)格等特點(diǎn),探究新途徑,尋找新方法,來拓展和共享優(yōu)質(zhì)教育資源;學(xué)校充分發(fā)揮名優(yōu)教師的示范作用,敢于壓擔(dān)子,善于搭梯子,努力建臺(tái)子,多管齊下,為提升新配教師的專業(yè)素養(yǎng),為中青年教師的專業(yè)發(fā)展鋪好大道。

  ——設(shè)施現(xiàn)代

 。1)加大硬件投入力度。學(xué)校目前已擁有嶄新的教學(xué)樓、行政樓、科技樓、塑膠運(yùn)動(dòng)場(chǎng)、風(fēng)雨操場(chǎng)等現(xiàn)代化教學(xué)設(shè)施,學(xué)校將周密考慮,超前規(guī)劃,加大投入,努力賦予各項(xiàng)設(shè)施更齊全的功能,更豐富的內(nèi)涵。學(xué)校為全體教師配備人手一臺(tái)手提電腦,為教師們創(chuàng)造性地開展各項(xiàng)教育教學(xué)工作提供優(yōu)質(zhì)條件。

 。2)加強(qiáng)校園網(wǎng)絡(luò)建設(shè)。學(xué)校精心打造學(xué)校網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng),鼓勵(lì)教師建立自己的工作站或博客,努力使其成為對(duì)外開放與宣傳的主窗口,對(duì)內(nèi)管理與交流的主渠道。同時(shí),學(xué)校加強(qiáng)教師的現(xiàn)代技術(shù)培訓(xùn),提高信息素養(yǎng),確保教師能熟練運(yùn)用網(wǎng)絡(luò)教育資源。

  2、倡導(dǎo)“三大”人文,豐富校園關(guān)懷與內(nèi)涵

  ——管理思想人文

  新世紀(jì)小學(xué)要求全體教師,特別是學(xué)校領(lǐng)導(dǎo),要自覺學(xué)習(xí)吸取“科學(xué)管理理論”、“行為科學(xué)理論”、“人倫管理理論”等眾多理論流派的管理精髓,堅(jiān)持“以人為本”的發(fā)展理念,審視學(xué)校管理問題,對(duì)管理的要素和管理的過程進(jìn)行“松綁”,賦予制度以人情味和人性化,讓規(guī)章制度的“人文性”替代傳統(tǒng)制度偏重的“規(guī)范性”,使制度運(yùn)行的渠道暢通無(wú)阻,讓師生煥發(fā)出生命的活力,最終達(dá)到“發(fā)展人”的目的,促進(jìn)學(xué)校的可持續(xù)發(fā)展。

  ——校園環(huán)境人文

  校園是一個(gè)充滿文化氣息的地方,教室、辦公室、走廊、專用處室、操場(chǎng)、花壇等場(chǎng)所的布置與美化要賦予其文化色彩,努力把校園營(yíng)造成師生學(xué)習(xí)的樂園,活動(dòng)的花園,生活的家園。要充分挖掘校訓(xùn)、辦學(xué)理念等的文化內(nèi)涵,通過環(huán)境熏陶人,塑造人,提高人。

  ——教育行為人文

  教育無(wú)小事,事事皆育人。全體教職工的一切教育教學(xué)行為和言行舉止必須時(shí)時(shí)處處以尊重人、關(guān)心人、愛護(hù)人作為出發(fā)點(diǎn)和歸宿點(diǎn)。“潤(rùn)物細(xì)無(wú)聲”,要努力用愛貫穿教育教學(xué)活動(dòng)的全過程。

 。ǘ、鍛造”愛心+智慧”的教師形象

  引導(dǎo)教師用”愛心”導(dǎo)航:愛是海納百川的胸懷,愛是質(zhì)樸自然的奉獻(xiàn),愛是永不言棄的責(zé)任,愛是感化人心的細(xì)節(jié).睿智的教師,用無(wú)私與真誠(chéng)的愛心扶助每一位孩子走向人性溫暖的殿堂;樹立教師的大學(xué)習(xí)觀,讓學(xué)習(xí)、研究、合作、競(jìng)爭(zhēng)這一無(wú)形的成長(zhǎng)動(dòng)力機(jī)車全速行駛.

  1、明確愛的意義,倡導(dǎo)愛心教師

  ——愛是一種胸懷海納百川,有容乃大。全體教職工必須明確:愛心是一所學(xué)校的旗幟,是教師品格的坐標(biāo),是多元力量的一種凝聚。教師要以所有的形式去表現(xiàn)自己對(duì)孩子、對(duì)學(xué)校、對(duì)同事、對(duì)親人以及所有人的愛心。

  ——愛是一種奉獻(xiàn)教師對(duì)學(xué)生的愛不是一種使人感到惴惴不安、誠(chéng)惶誠(chéng)恐、甚至有損人格的恩賜,施舍或憐憫,它是一種神圣的義務(wù),它應(yīng)當(dāng)是質(zhì)樸的、自然的、平易近人的,更是無(wú)條件的奉獻(xiàn)。

  ——愛是一種責(zé)任教師對(duì)學(xué)生的愛是一種充滿責(zé)任感和理智感的愛。它不是放任或包辦,而是原則和合理要求的結(jié)合體,它的目的`是為了更好地教育學(xué)生。

  ——愛是一種細(xì)節(jié)愛既是一種心理感受,更是實(shí)實(shí)在在的行動(dòng)和細(xì)節(jié)。教師要從自身的一言一行做起,從孩子學(xué)習(xí)生活的細(xì)節(jié)抓起,嚴(yán)格要求,共同養(yǎng)成一絲不茍的良好習(xí)慣,使其成為我們一生受用的寶貴財(cái)富。

  2、凸現(xiàn)教師智慧,建設(shè)“四型”教師

  ——學(xué)習(xí)型教師

  當(dāng)今世界,瞬息萬(wàn)變!新世紀(jì)小學(xué)要求全體教師要切實(shí)增強(qiáng)學(xué)習(xí)意識(shí),學(xué)理論,學(xué)經(jīng)驗(yàn),學(xué)方法,學(xué)技巧,向書本學(xué),向同事學(xué),向網(wǎng)絡(luò)學(xué),向家長(zhǎng)學(xué),向?qū)W生學(xué),向社會(huì)學(xué),要根據(jù)自身實(shí)際,制定“自主學(xué)習(xí)”的計(jì)劃并付諸于實(shí)踐;學(xué)校將高度重視對(duì)教師隊(duì)伍的建設(shè),統(tǒng)籌規(guī)劃,突出重點(diǎn),提供條件,解決困難,完善機(jī)制,注重考核,以進(jìn)一步提高教師的學(xué)科知識(shí)水平和文化修養(yǎng)。

  ——研究型教師

  每一名教師都是研究者!學(xué)校倡導(dǎo)以個(gè)人反思為主的個(gè)人自學(xué)和研究,鼓勵(lì)“草根研究”。全體教師要增強(qiáng)研究意識(shí),以研究者的眼光審視、反思、分析和解決自己在教學(xué)實(shí)踐中遇到的問題,把教學(xué)研究融入到日常教學(xué)工作中。學(xué)校將制定校本研訓(xùn)的詳細(xì)計(jì)劃,堅(jiān)持集體培訓(xùn)和個(gè)人自學(xué)相結(jié)合。學(xué)校將開展隨堂聽課制度,加強(qiáng)過程監(jiān)控管理,充分發(fā)揮責(zé)任科室的導(dǎo)向作用、教研組的職能作用和名優(yōu)教師的示范作用,開展扎實(shí)有效的研討活動(dòng),調(diào)動(dòng)教師參與教學(xué)研究的積極性,增強(qiáng)教師的教研意識(shí)和科研意識(shí),推動(dòng)學(xué)校教研的創(chuàng)新。

  ——合作型教師

  學(xué)會(huì)合作是教師成長(zhǎng)與發(fā)展的迫切需要!學(xué)校將鼓勵(lì)教師建立自主選擇型的合作組織,自定目標(biāo),自行設(shè)計(jì)合作方法,通過合作,既釋疑解惑,又增進(jìn)友誼。同時(shí),全體教師必須明確與家長(zhǎng)合作的重要性和必要性,密切家校聯(lián)系、講究方法,注意策略,使家長(zhǎng)能切切實(shí)實(shí)地感受到學(xué)校、教師對(duì)其孩子的關(guān)心、愛護(hù),要使每一位家長(zhǎng)樂于來學(xué)校,敢于見老師,多切磋多交流,達(dá)成教育的共識(shí)。此外,全體教師要蹲下身子,學(xué)會(huì)與學(xué)生合作,讓孩子在民主、平等的合作中成長(zhǎng)。

  ——競(jìng)爭(zhēng)型教師

  一位令人尊敬的教師肯定是一位積極進(jìn)取,樂觀向上的教師!全體教職工必須根據(jù)自身實(shí)際,自加壓力,自定目標(biāo),學(xué)會(huì)競(jìng)爭(zhēng),善于競(jìng)爭(zhēng)。學(xué)校將制定和完善教職工考核辦法,對(duì)教職工一段時(shí)間內(nèi)的德、能、勤、績(jī)的進(jìn)行數(shù)據(jù)化的分析評(píng)價(jià),以弘揚(yáng)正氣,崇尚先進(jìn)。

 。ㄈ、塑造”活力+自律”的學(xué)生形象

  充分開發(fā)學(xué)生潛能,幫助學(xué)生為終身發(fā)展打下堅(jiān)實(shí)的學(xué)力基礎(chǔ)和健全的人格基礎(chǔ),幫助每一個(gè)學(xué)生幸福地成長(zhǎng)、成人、成才、成功.引導(dǎo)學(xué)生在活動(dòng)中增長(zhǎng)見識(shí),培養(yǎng)能力,增強(qiáng)活力,在發(fā)展中懂得自律,在自律中厚實(shí)德行.

  1、學(xué)校始終以“關(guān)注每個(gè)學(xué)生的發(fā)展”為宗旨,著力塑造學(xué)生美好的心靈。利用班隊(duì)課、晨間談話和國(guó)旗下講話等時(shí)間開展“四項(xiàng)達(dá)標(biāo)”和“大拇指行動(dòng)”等活動(dòng),加強(qiáng)對(duì)學(xué)生的文明習(xí)慣養(yǎng)成和基本道德教育。一年來,學(xué)生的文明意識(shí)大幅度提高,良好的習(xí)慣已經(jīng)養(yǎng)成,成為區(qū)別于其他學(xué)校的明顯的標(biāo)志,成為新世紀(jì)的禮儀特色。

  2、深化系列活動(dòng),突出主題活動(dòng),學(xué)校田徑趣味運(yùn)動(dòng)會(huì),社區(qū)的“護(hù)綠”活動(dòng),“家校社區(qū)慶和諧,老少同樂新世紀(jì)”聯(lián)誼活動(dòng),“示范生”的評(píng)比、“最佳教室”的評(píng)比等都讓學(xué)生增強(qiáng)活力,懂得自律,鑄就美德。

  3、拓寬行為德育渠道。

  抓住“行為德育”這個(gè)焦點(diǎn),充分發(fā)揮家長(zhǎng)學(xué)校、連心橋制度的作用,圍繞“學(xué)校、家庭、社會(huì)”三條德育射線,構(gòu)成一個(gè)緊密而又成效顯著的教育網(wǎng)絡(luò)。不斷創(chuàng)設(shè)豐富多彩的體驗(yàn)式活動(dòng)載體,讓學(xué)生在真實(shí)社會(huì)環(huán)境下進(jìn)行模擬式學(xué)習(xí)活動(dòng),讓孩子到社會(huì)這個(gè)大熔爐里千錘百煉。加強(qiáng)行為養(yǎng)成教育,活化“四項(xiàng)達(dá)標(biāo)”、“魅力班級(jí)”評(píng)比等活動(dòng)載體,寓教于樂,提升學(xué)生的文明素養(yǎng)。深化“全員德育”思想,形成學(xué)科教師以德育人,班主任以情育人,后勤人員以質(zhì)育人的全員育人氛圍。

  4、開發(fā)深廣特色項(xiàng)目

  以提高學(xué)生創(chuàng)新精神和實(shí)踐能力為目標(biāo),全面開展藝術(shù)、科技為中心的特色課程開發(fā)活動(dòng)。通過周五HAAPY選修課、“演藝廣場(chǎng)”、“藝術(shù)工作站”、“經(jīng)緯畫廊”、“翰林書苑”等陣地,逐一啟動(dòng)學(xué)校藝術(shù)教育的程序;立足學(xué)生生活,以科技創(chuàng)新、綜合實(shí)踐、學(xué)生社團(tuán)、班級(jí)自主管理活動(dòng)為載體,實(shí)施特色德育主題活動(dòng),如九月禮儀節(jié),十月關(guān)愛節(jié),十一月科技節(jié),十二月游戲節(jié),四月英語(yǔ)節(jié),五月閱讀節(jié),六月童心節(jié)等,讓豐富多彩的活動(dòng)貫穿于學(xué)校教育的始終。

  5、 創(chuàng)建健康心理氧吧。

  利用電視臺(tái)、廣播臺(tái)、宣傳窗、網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)、健康心理輔導(dǎo)室等陣地,經(jīng)常性地學(xué)生進(jìn)行心理健康知識(shí)的宣傳與指導(dǎo),塑造學(xué)生健全的人格。教育學(xué)生養(yǎng)成交流、合作的習(xí)慣,培養(yǎng)學(xué)生與人和諧相處的意識(shí)與能力,激發(fā)學(xué)生團(tuán)隊(duì)精神和合作意識(shí)。同時(shí)重視每一個(gè)人獨(dú)特的生命價(jià)值,重視對(duì)人的激勵(lì),維護(hù)人格尊嚴(yán)。

  6、 優(yōu)化生命評(píng)價(jià)體系。

  構(gòu)建以促進(jìn)發(fā)展,提高素養(yǎng)為目標(biāo)的激勵(lì)性生命評(píng)價(jià)體系。堅(jiān)持評(píng)價(jià)過程、教育教學(xué)過程與學(xué)生生命成長(zhǎng)過程的無(wú)形統(tǒng)一;發(fā)揮評(píng)價(jià)的激勵(lì)功能,讓學(xué)生樹立自信,體驗(yàn)成功,讓成功成為生活中的一種習(xí)慣;強(qiáng)化評(píng)價(jià)的診斷和引導(dǎo)功能,最大限度的開發(fā)學(xué)生的能動(dòng)性、自律性,引領(lǐng)學(xué)生在全面發(fā)展的基礎(chǔ)上學(xué)有所長(zhǎng),充滿生命的活力!

  三、一流的師資隊(duì)伍

  一支高素質(zhì)的教師隊(duì)伍是學(xué)校發(fā)展的基石,是實(shí)施素質(zhì)教育、開展課程改革實(shí)驗(yàn)、提高教育教學(xué)質(zhì)量的需要。因此,充分挖掘?qū)W校資源,培養(yǎng)骨干教師梯隊(duì),全面提升教師素質(zhì),打造德藝雙馨、業(yè)務(wù)精良、結(jié)構(gòu)優(yōu)化、充滿活力、勇于奉獻(xiàn)的優(yōu)秀教師群體,是保證學(xué)?沙掷m(xù)發(fā)展的重中之重。新世紀(jì)小學(xué)有一支業(yè)務(wù)水平高、工作能力強(qiáng),有開拓創(chuàng)新、銳意進(jìn)取的教師隊(duì)伍。學(xué),F(xiàn)有教師大專學(xué)歷達(dá)100℅,紹興市級(jí)以上名優(yōu)教師達(dá)37℅,教師平均年齡為31歲,是全市師資力量最強(qiáng)、最具活力的小學(xué)之一。

  新世紀(jì)小學(xué)之所以能造就出這樣一支優(yōu)秀的教師群體,究其原因,我想主要有以下三方面因素:

  第一:學(xué)校始終把建設(shè)一支學(xué)者型、專家型師資隊(duì)伍作為學(xué)校最理智的定位,非常有前瞻性,并以“科研先導(dǎo)、課題帶動(dòng)、教研推進(jìn)、培訓(xùn)互動(dòng)”的策略,引領(lǐng)教師的專業(yè)發(fā)展,營(yíng)造了濃厚的學(xué)習(xí)和研究的氛圍。

  第二:學(xué)校師培工作抓得非常實(shí)、非常到位,舍得投入。通過聘請(qǐng)專家講座、外出參觀考察學(xué)習(xí)和組織校本教研等形式,為青年教師的專業(yè)成長(zhǎng)搭臺(tái)鋪路。

  第三:一流的教學(xué)設(shè)施和現(xiàn)代化的辦學(xué)條件也為教師的專業(yè)發(fā)展創(chuàng)造了方便條件。新世紀(jì)小學(xué)是、耦悩(biāo)準(zhǔn)化學(xué)校。信息技術(shù)教育設(shè)備非常齊全,現(xiàn)在學(xué)校班班都安裝了校園網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)和閉路系統(tǒng),教師在教室里就可以隨意調(diào)用自己制作的課件和查找的資料,真正實(shí)現(xiàn)了信息技術(shù)與學(xué)科教學(xué)的有機(jī)整合。同時(shí),通過《信息技術(shù)與學(xué)科教學(xué)整合新型教學(xué)模式探索與研究》和《在網(wǎng)絡(luò)環(huán)境下研究性學(xué)習(xí)的探索與實(shí)踐》的課題研究,既提高了教師的信息素養(yǎng),也促進(jìn)了教師教學(xué)方式和學(xué)生學(xué)習(xí)方式的轉(zhuǎn)變,從而提高了學(xué)生的綜合能力和綜合素質(zhì)。在這一點(diǎn)上,是我們所不能及的,也是我們今后努力的方向。

  四、一流的教育質(zhì)量

  新世紀(jì)小學(xué)秉承“對(duì)民族未來負(fù)責(zé)、為學(xué)生一生奠基”的教育理念,堅(jiān)持“以人為本、以德治校、依法辦學(xué)、科研興校、管理強(qiáng)校、質(zhì)量立!钡闹涡7铰,形成了濃厚的文化底蘊(yùn)和鮮明的辦學(xué)特色,學(xué)校的辦學(xué)質(zhì)量逐年攀升,兩年來學(xué)校獲得暨陽(yáng)街道、諸暨市教育工作先進(jìn)集體;學(xué)生獲獎(jiǎng)人數(shù)達(dá)60多人次,教師的論文在國(guó)家級(jí)、省級(jí)、市級(jí)以上達(dá)50篇以上,一年來的辦學(xué)成果匯報(bào)演出空前成功,贏得了越來越多的學(xué)生和家長(zhǎng)的認(rèn)可。

  新世紀(jì)小學(xué)之所以在短短的兩年時(shí)間取得如此高的教育質(zhì)量,來源于以下兩方面的原因:

  (一)、科學(xué)的教育理念、完善的制度管理和求真務(wù)實(shí)的作風(fēng)建設(shè)是學(xué)校發(fā)展的三大基石

  1、科學(xué)的教育理念是指導(dǎo)學(xué)校制定科學(xué)的發(fā)展規(guī)劃及育人目標(biāo),引領(lǐng)學(xué)校健康快速發(fā)展的航標(biāo)。自實(shí)施新課程以來,各級(jí)教育行政部門都特別強(qiáng)調(diào)以人為本、更新教育觀念、調(diào)整育人目標(biāo),為學(xué)生的終身發(fā)展負(fù)責(zé),并已成為學(xué)校工作的指導(dǎo)思想,可見科學(xué)的教育理念在學(xué)校管理和學(xué)校發(fā)展中的重要性。

  2、完善的制度管理是維持學(xué)校正常教學(xué)秩序、有效開展各項(xiàng)工作的有力保證。俗話說得好:人管人、管死人,制度管人、管活人,只有通過完善的制度管理,才能使學(xué)校的各項(xiàng)工作做到有法可依、有章可循,使教師知道干什么、怎么干,做到獎(jiǎng)罰分明,這樣,既可以通過制度來約束一些人,同時(shí)也可以調(diào)動(dòng)教師工作的積極性和自覺性,進(jìn)而提高工作的質(zhì)量和效率。新世紀(jì)小學(xué)就是靠這種完善的制度管理,營(yíng)造了和諧的教學(xué)環(huán)境和氛圍,學(xué)校實(shí)現(xiàn)了人人有事干、事事有人干、時(shí)時(shí)有事干的良好的工作運(yùn)行狀態(tài),在這方面是非常值得我們學(xué)習(xí)的,也是作為一個(gè)管理者所應(yīng)追求的最佳管理狀態(tài)。

  3、求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)是促進(jìn)學(xué)校生存發(fā)展和教師專業(yè)成長(zhǎng)的精神命脈。

  從領(lǐng)導(dǎo)層面而言,如果在工作中不能做到求真務(wù)實(shí),那么學(xué)校的各項(xiàng)工作就只能浮在表面,不能落到實(shí)處,甚至使學(xué)校的中心工作易位;從教師層面而言,如果在工作中不能做到求真務(wù)實(shí),那么他的業(yè)務(wù)水平和工作能力就得不到提高,課堂教學(xué)質(zhì)量也很難得到保障,最終勢(shì)必導(dǎo)致學(xué)校教學(xué)質(zhì)量的整體滑坡。所以,作為一個(gè)有事業(yè)心和責(zé)任感的教師都必須具備這種求真務(wù)實(shí)的工作精神,這在新世紀(jì)小學(xué)的領(lǐng)導(dǎo)和教師身上體現(xiàn)得非常明顯,領(lǐng)導(dǎo)班子真抓實(shí)干,教師勤奮耕耘,收獲了累累的碩果,這是非常值得我們學(xué)習(xí)和借鑒的。

 。ǘⅰ翱茖W(xué)+人文”是學(xué)校管理的最高境界

  1、實(shí)施科學(xué)管理是促進(jìn)學(xué)校健康發(fā)展、實(shí)現(xiàn)育人目標(biāo)的前提和保障。學(xué)校是培養(yǎng)人的搖籃,學(xué)校的各項(xiàng)工作都是為培育祖國(guó)未來的接班人服務(wù)的,來不得半點(diǎn)虛假和蠻干,必須用科學(xué)發(fā)展觀和科學(xué)的管理理念、管理方法來實(shí)施學(xué)校管理,實(shí)行科學(xué)育人,全面提高教育教學(xué)質(zhì)量,只有這樣,才能實(shí)現(xiàn)學(xué)校的健康快速發(fā)展。

  2、實(shí)施人性化管理是增強(qiáng)教師主人翁意識(shí)、密切干群關(guān)系、有效調(diào)動(dòng)全校師生工作和學(xué)習(xí)積極性的原動(dòng)力。在實(shí)施人性化管理過程中,有兩點(diǎn)是不可或缺的:一是領(lǐng)導(dǎo)的教師心態(tài),領(lǐng)導(dǎo)也是教師,并且是責(zé)任意識(shí)更強(qiáng)的教師,要放下架子,少給教師一些批評(píng),多給教師一些真誠(chéng)的指導(dǎo)和建議;少給教師一些臉色,多給教師一些問候和祝福;少給教師一些上綱上線,多給教師一些理解和寬容。要有出自內(nèi)心的為教師服務(wù)的意識(shí)和不可或缺的教師心態(tài)。二是教師的領(lǐng)導(dǎo)意識(shí),這不是要讓老師們都當(dāng)上幾天領(lǐng)導(dǎo),而是善意地提醒大家,讓自己擁有參與學(xué)校管理的主人翁意識(shí),在要求領(lǐng)導(dǎo)理解和寬容自己的同時(shí),也能理解和寬容領(lǐng)導(dǎo)。因此,教師要少一些個(gè)人張揚(yáng),多一些奉獻(xiàn)精神,少一些為己為利,多一些為校為公,要學(xué)會(huì)換位思考。這樣有利于增強(qiáng)教師的主人翁意識(shí),有利于激發(fā)教師工作的積極性和主動(dòng)性,從而促進(jìn)學(xué)校各項(xiàng)工作的順利開展。從一定意義上說,學(xué)校是師生員工的生存載體和寄托理想的精神家園,作為學(xué)校的管理者,尤其是校長(zhǎng),要努力為教師的專業(yè)發(fā)展搭臺(tái)鋪路,為教師實(shí)現(xiàn)自身的理想和人生價(jià)值創(chuàng)造條件,要讓教師感受到在學(xué)校工作是一種快樂和享受。

  如今,這種“科學(xué)+人文”的管理理念已成為新世紀(jì)小學(xué)精神風(fēng)貌的基點(diǎn),這一點(diǎn)的確值得我們學(xué)習(xí)和思考。

  總之,通過這次掛職學(xué)習(xí),使我學(xué)到了很多,也感悟了很多,在今后的工作中,我要把學(xué)到的名校的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)與本校的實(shí)際有機(jī)地融合,逐步形成適合本校實(shí)際的管理模式和教學(xué)模式,最終實(shí)現(xiàn)辦學(xué)有特色、教學(xué)有特點(diǎn)、學(xué)生有特長(zhǎng),從而促進(jìn)學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量的全面提高。

  掛職鍛煉心得體會(huì) 9

  通過一年時(shí)間的掛職鍛煉,我深深體會(huì)到,作為機(jī)關(guān)的工作人員,到基層第一線去鍛煉是非常有必要的。雖然我們?cè)谡魇展ぷ魃吓龅搅诉@樣那樣的困難和問題,但是在市委市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在xxxx局全體同志的共同努力下,我們最終能把困難一一克服,把xxxx市的征收工作不斷地向前推進(jìn)。在和老百姓深入地接觸過程中,我學(xué)會(huì)了詳細(xì)了解百姓的困難,耐心傾聽百姓的心聲,嚴(yán)謹(jǐn)回答百姓提出的問題,強(qiáng)化自己為百姓服務(wù)的意識(shí)。掛職任務(wù)的到期,不僅僅是一項(xiàng)工作任務(wù)的結(jié)束,更是我人生道路上一個(gè)新的`起點(diǎn)。

  我將把這次掛職鍛煉的經(jīng)歷,作為人生中寶貴的財(cái)富加以收藏,在今后的學(xué)習(xí)和工作中,不斷地完善和超越自我,爭(zhēng)取更大的成績(jī)。

  掛職鍛煉心得體會(huì) 10

  掛職鍛煉至今已有三個(gè)多月時(shí)間,我感覺頻多,歸納起來,有以下幾點(diǎn)體會(huì):

  主動(dòng)適應(yīng),全身心投入掛職鍛煉工作。初到環(huán)保局,工作環(huán)境、工作資料、工作方式、工作對(duì)象都相對(duì)陌生,為盡快實(shí)現(xiàn)主角轉(zhuǎn)變和適應(yīng)工作,我從思想上把自己置身于環(huán)保人,以能為環(huán)保做一些工作感到無(wú)比光榮,很快進(jìn)入工作狀態(tài)。三個(gè)多月來,我服從環(huán)保局的安排,認(rèn)真履行辦公室副主任職責(zé),嚴(yán)格按照作息時(shí)間上下班,尊重環(huán)保局單位領(lǐng)導(dǎo),團(tuán)結(jié)單位同事。上班時(shí),一方面認(rèn)真做好辦公室承擔(dān)的相關(guān)工作,一方面主動(dòng)熟悉環(huán)保局的相關(guān)管理制度和學(xué)習(xí)環(huán)保方面的業(yè)務(wù)知識(shí)。提高思想認(rèn)識(shí),擺正自己的位置,以自我為環(huán)保人的角度,嚴(yán)格按照貼合環(huán)保局要求的相關(guān)制度開展工作,切不可因自己的失誤影響環(huán)保局的形象,自覺參加各種群眾活動(dòng),主動(dòng)向局領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作學(xué)習(xí)狀況,從未提出不合理要求。

  自覺學(xué)習(xí),努力做好掛職鍛煉工作。環(huán)保局作為區(qū)政府的一個(gè)重要職能部門,具有較強(qiáng)的專業(yè)性,為了更好做好辦公室工作,不至于在環(huán)保上說外行話,我主動(dòng)查閱有關(guān)資料、文件,堅(jiān)持多聽、多看、多學(xué)、多記、多想,做到邊學(xué)習(xí)、邊交流、邊思考。堅(jiān)持有空就讀《中國(guó)環(huán)境報(bào)》,熟悉環(huán)保方面的基本狀況,學(xué)習(xí)環(huán)保方面的法律法規(guī),了解環(huán),F(xiàn)狀以及今后環(huán)保工作方向。在做好局辦公室業(yè)務(wù)工作時(shí),注意將工作中遇到問題的處理方式對(duì)照自己以往的工作思路和工作方法,堅(jiān)持取其所長(zhǎng),補(bǔ)己之短,在對(duì)照分析時(shí),結(jié)合鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作實(shí)際,做深度思考,從中借鑒區(qū)級(jí)部門優(yōu)良的管理經(jīng)驗(yàn),運(yùn)用到以后的工作中。

  鍛煉自我,架起溝通的橋梁。掛職鍛煉是難得的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì),更是一次難忘的工作經(jīng)歷。掛職作為一種特殊身份,我沒有忘記自己代表的不只是自己的形象,更是原單位黨委、政府的形象,身負(fù)著組織的使命、厚望和期盼。三個(gè)多月來,我一向注重加強(qiáng)與環(huán)保局干部的交流,始終報(bào)著學(xué)習(xí)的態(tài)度,虛心向他們學(xué)習(xí),加強(qiáng)和他們溝通,誠(chéng)心和他們交朋友,建立了深厚的感情和友誼。同時(shí)借掛職鍛煉的機(jī)會(huì)搭建起我鄉(xiāng)與環(huán)保局溝通、發(fā)展、友誼的橋梁,用心向他們介紹鄉(xiāng)的基本狀況,宣傳風(fēng)土人情和各方面的發(fā)展?fàn)顩r,增進(jìn)環(huán)保局干部對(duì)鄉(xiāng)的了解,以便他們?cè)诮窈蟮墓ぷ髦薪o予更多的關(guān)注、支持和幫忙。

  三個(gè)多月的掛職鍛煉工作,通過學(xué)習(xí)了解和親身體會(huì),我感受到了收獲,既解放了思想,開闊了眼界,也認(rèn)識(shí)到了差距和不足,增加了工作壓力和動(dòng)力。感受之余,更多地是思考,如何進(jìn)一步做好后面的工作,一年期滿后自己將會(huì)有什么進(jìn)步,如何向組織交一份滿意的答卷。因此下一階段我應(yīng)做好以下工作:

  進(jìn)一步了解環(huán)保工作的狀況及環(huán)保工作特點(diǎn),不斷做好所承擔(dān)的工作。結(jié)合目前正在開展的深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng),積極投身到學(xué)習(xí)活動(dòng),更加主動(dòng)的學(xué)習(xí)。用心做好局活動(dòng)辦組織開展的一系列活動(dòng),通過學(xué)習(xí)和工作的開展,爭(zhēng)取得到環(huán)保局領(lǐng)導(dǎo)和同事們對(duì)我各方面的認(rèn)可。

  繼續(xù)加強(qiáng)與環(huán)保局干部職工溝通交流,建立深厚的感情,同時(shí)要將在環(huán)保局掛職鍛煉的狀況及時(shí)匯報(bào)給組織,以便他們掌握我掛職鍛煉工作的狀況。

  根據(jù)上級(jí)xxx的安排,于X月來到了XXXxxx部進(jìn)行掛職鍛煉工作,在此期間,在當(dāng)?shù)仡I(lǐng)導(dǎo)及有關(guān)同志的關(guān)心和幫忙下,我通過認(rèn)真學(xué)習(xí)、主動(dòng)參與、深入思考,得到了較為全面的'鍛煉,無(wú)論在政治素質(zhì)、思維方式,還是在知識(shí)積累、潛力提高等方面都有了不少的收獲,F(xiàn)將掛職工作以來的心得體會(huì)匯報(bào)如下。

  一、掛職期間主要工作

  學(xué)習(xí)鍛煉期間,我除了協(xié)助做好xxx日常工作以外,還參與了xxx調(diào)研工作,讓我不僅僅學(xué)習(xí)了xxxx調(diào)研組認(rèn)真的工作態(tài)度和務(wù)實(shí)的工作作風(fēng),還學(xué)到了高超的調(diào)研技巧。

  我參與了“xxx”啟動(dòng)儀式,讓我學(xué)會(huì)與掌握了一個(gè)活動(dòng)如何從人員通知到活動(dòng)具體實(shí)施的整個(gè)過程。

  我參與了xxxx(擴(kuò)大)會(huì)議,讓我明白召開會(huì)議不僅僅注重會(huì)議期間的任務(wù),更注重會(huì)議前期充分的材料準(zhǔn)備工作。

  我重點(diǎn)參與了xxxx評(píng)選活動(dòng)與頒獎(jiǎng)晚會(huì),雖然工作量大經(jīng)常需要加班加點(diǎn),但讓我鍛煉了嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)與較強(qiáng)工作職責(zé)心。

  我還參與了青年禮貌社區(qū)評(píng)選活動(dòng)、xxx歡送儀式等相關(guān)工作,有時(shí)也起草通知文件和審核xxx信息等。我在工作中鍛煉自己,但由于工作經(jīng)驗(yàn)不足和對(duì)xxxx務(wù)工作的不熟悉,有時(shí)遇到很多困難與困惑,但在xxxxx長(zhǎng)的悉心指導(dǎo)和鼓舞下,工作潛力得到了極大的提高。xxx長(zhǎng)的工作潛力和工作作風(fēng)對(duì)我產(chǎn)生極大影響,觸動(dòng)很大,受益匪淺。

  二、掛職中的體會(huì)感受

  一方面,對(duì)xxxx的業(yè)務(wù)知識(shí)加深了認(rèn)識(shí)。通過在xxx委的學(xué)習(xí)和工作,使我不但較全面地掌握了xxx的業(yè)務(wù)知識(shí),而且進(jìn)一步明確了當(dāng)前xxxx工作的要求,為今后進(jìn)一步做好xxxx工作指明了方向。

  另一方面,增長(zhǎng)了見識(shí),提高了工作水平。xxx委以較重的工作任務(wù)和嚴(yán)格的要求,磨礪我的意志,釋放我的潛能,提升我的素質(zhì)。通過學(xué)習(xí)與磨煉,我在表達(dá)潛力、文字潛力、宣傳策劃潛力、組織潛力、協(xié)調(diào)潛力等各方面都有了明顯的提高。

  工作中我與xxxx委的領(lǐng)導(dǎo)和同事們結(jié)下了深厚的友誼,我同時(shí)也深刻感受到領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和xxx委的溫暖。在工作的過程中我感受到了xxx委機(jī)關(guān)無(wú)私敬業(yè)、艱苦拼搏、精益求精的優(yōu)良作風(fēng)。在今后的工作中,本人將會(huì)一如既往地嚴(yán)格要求自己,把所學(xué)到的好經(jīng)驗(yàn)、好方法應(yīng)用到今后的工作當(dāng)中。真摯的感謝xxx委!

  轉(zhuǎn)瞬間已來統(tǒng)計(jì)局工作1月有余,雖然時(shí)間不長(zhǎng),但是回顧起來卻是受益匪淺,跟我5年前駐村掛職副支書及4年前在商洛綠色通道協(xié)調(diào)辦掛職督查科副科長(zhǎng)相比,真正體會(huì)到了組織部門安排這次雙向掛職活動(dòng)的良苦用心,也深深感謝市統(tǒng)計(jì)局領(lǐng)導(dǎo)及同事們對(duì)我的關(guān)心、支持和幫助。

  掛職鍛煉心得體會(huì) 11

  掛職鍛煉至今已有二個(gè)多月時(shí)間,我感覺頻多,歸納起來,有以下幾點(diǎn)體會(huì):

  主動(dòng)適應(yīng),全身心投入掛職鍛煉工作。初到統(tǒng)戰(zhàn)辦,工作環(huán)境、工作內(nèi)容、工作方式、工作對(duì)象都相對(duì)陌生,為盡快實(shí)現(xiàn)角色轉(zhuǎn)變和適應(yīng)工作,我從思想上把自己置身于統(tǒng)戰(zhàn)辦公室人員,以能為統(tǒng)戰(zhàn)宗教工作做一些工作感到無(wú)比光榮,很快進(jìn)入工作狀態(tài)。二個(gè)多月來,我服從縣委組織部、統(tǒng)戰(zhàn)部、掛職單位的安排,認(rèn)真履行統(tǒng)戰(zhàn)干事職責(zé),嚴(yán)格按照作息時(shí)間上下班,尊重統(tǒng)戰(zhàn)辦單位領(lǐng)導(dǎo),團(tuán)結(jié)單位同事。上班時(shí),一方面認(rèn)真做好辦公室承擔(dān)的相關(guān)工作。

  一是按照縣委統(tǒng)戰(zhàn)部的要求,按時(shí)撰寫掛職日志,加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),深入進(jìn)行統(tǒng)戰(zhàn)宗教工作調(diào)研和完成統(tǒng)戰(zhàn)部安排的其他工作。

  二是主動(dòng)熟悉統(tǒng)戰(zhàn)辦的相關(guān)管理制度和學(xué)習(xí)統(tǒng)戰(zhàn)宗教方面的業(yè)務(wù)知識(shí)。提高思想認(rèn)識(shí),擺正自己的位置,以自己為統(tǒng)戰(zhàn)宗教人的角度,嚴(yán)格按照符合統(tǒng)戰(zhàn)辦要求的相關(guān)制度開展工作,自覺參加各種集體活動(dòng),主動(dòng)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作學(xué)習(xí)情況,從未提出不合理要求。

  自覺學(xué)習(xí),努力做好掛職鍛煉工作。統(tǒng)戰(zhàn)辦作為鄉(xiāng)政府的一個(gè)重要職能部門,具有較強(qiáng)的專業(yè)性,為了更好做好辦公室工作,不至于在統(tǒng)戰(zhàn)宗教上說外行話,我主動(dòng)查閱有關(guān)資料、文件,堅(jiān)持多聽、多看、多學(xué)、多記、多想,做到邊學(xué)習(xí)、邊交流、邊思考。堅(jiān)持有空就學(xué)習(xí)統(tǒng)戰(zhàn)宗教理論知識(shí),熟悉統(tǒng)戰(zhàn)宗教方面的基本情況,學(xué)習(xí)統(tǒng)戰(zhàn)宗教方面的法律法規(guī),了解統(tǒng)戰(zhàn)宗教現(xiàn)狀以及今后統(tǒng)戰(zhàn)宗教工作方向。在做好辦公室業(yè)務(wù)工作時(shí),注意將工作中遇到問題的處理方式對(duì)照自己以往的工作思路和工作方法,堅(jiān)持取其所長(zhǎng),補(bǔ)己之短,在對(duì)照分析時(shí),結(jié)合鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作實(shí)際,做深度思考,從中借鑒縣、鄉(xiāng)、村級(jí)部門優(yōu)良的管理經(jīng)驗(yàn),運(yùn)用到以后的工作中。

  鍛煉自我,架起溝通的橋梁。掛職鍛煉是難得的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì),更是一次難忘的工作經(jīng)歷。掛職作為一種特殊身份,我沒有忘記自己代表的不只是自己的形象,更是原單位黨委、政府的形象,身負(fù)著組織的使命、厚望和期待。二個(gè)多月來,我一直注重加強(qiáng)與統(tǒng)戰(zhàn)辦干部的交流,始終報(bào)著學(xué)習(xí)的態(tài)度,虛心向他們學(xué)習(xí),加強(qiáng)和他們溝通,誠(chéng)心和他們交朋友,建立了深厚的感情和友誼,以便他們?cè)诮窈蟮墓ぷ髦薪o予更多的關(guān)注、支持和幫助。

  實(shí)踐是最好的.導(dǎo)師,只有親身實(shí)踐,行動(dòng)起來,才能獲得知識(shí),取得進(jìn)步。二個(gè)多月的掛職鍛煉工作,使我掌握了更多的統(tǒng)戰(zhàn)宗教知識(shí),更加清楚了了解了和田統(tǒng)戰(zhàn)宗教工作的重要性和宗教現(xiàn)狀。同時(shí)也使我在人際交往、社會(huì)認(rèn)識(shí)等各方面有了很大的提高。我感受到了收獲,既解放了思想,開闊了眼界,也認(rèn)識(shí)到了差距和不足。感受之余,更多地是思考,如何進(jìn)一步做好后面的工作,掛職期滿后自己將會(huì)有什么進(jìn)步,如何向組織交一份滿意的答卷。因此下一階段我應(yīng)做好以下工作:

  進(jìn)一步了解統(tǒng)戰(zhàn)宗教工作的情況及統(tǒng)戰(zhàn)宗教工作特點(diǎn),不斷做好所承擔(dān)的工作,積極投身到學(xué)習(xí)活動(dòng),更加主動(dòng)的學(xué)習(xí)。積極做好掛職單位組織開展的一系列活動(dòng),通過學(xué)習(xí)和工作的開展,爭(zhēng)取得到統(tǒng)戰(zhàn)辦領(lǐng)導(dǎo)和同事們對(duì)我各方面的認(rèn)可。繼續(xù)加強(qiáng)與統(tǒng)戰(zhàn)辦干部職工溝通交流,建立深厚的感情,同時(shí)要將在統(tǒng)戰(zhàn)辦掛職鍛煉的情況及時(shí)匯報(bào)給組織,以便他們掌握我掛職鍛煉工作的情況。我們有決心把掛職學(xué)來的新知識(shí)運(yùn)用到實(shí)際工作中,解放思想,搶抓機(jī)遇,發(fā)揮優(yōu)勢(shì),為墨玉的發(fā)展做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

  掛職鍛煉心得體會(huì) 12

  20xx年7月13日,包括我在內(nèi)的4名同學(xué)奔赴全州,開始掛職鍛煉。到縣團(tuán)委報(bào)到后,我被分到全州縣大西江鎮(zhèn)黨政辦公室,在政府秘書劉林的指導(dǎo)下,主要從事來電記錄、來文登記、來訪接待、文字材料及其他工作。

  不到兩天的時(shí)間,鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦公室工作給我最大的感受是瑣碎細(xì)致。以來文登記來說,首先填寫閱文單,然后將其粘貼在文件打印稿的左側(cè),以供存檔之用。而填寫閱文單就包括標(biāo)題、來文單位、來文方式、文號(hào)、收文時(shí)間、收文份數(shù)、擬辦意見等。在很多人看來,這是一個(gè)純粹的機(jī)械搬字工作,絲毫不需要技術(shù)含量。來鍛煉之前,我也是懷有同樣的認(rèn)識(shí)。而現(xiàn)在等到自己真正操作起來,卻覺得這是一個(gè)需要特別細(xì)心的活。來電記錄,也同樣如此。

  就生活方面,當(dāng)?shù)仡I(lǐng)導(dǎo)很重視這次掛職鍛煉,盡其最大的條件,妥善解決了食宿問題。這對(duì)城市里長(zhǎng)大的我來說,不是特別適應(yīng),確切說是不習(xí)慣,卻也能漸漸融入。因?yàn)樽约菏冀K相信入鄉(xiāng)隨俗,融入才能投入。

  社會(huì)實(shí)踐經(jīng)歷和經(jīng)驗(yàn)并不算豐富的我能入選這次由團(tuán)區(qū)委牽頭的`到鄉(xiāng)鎮(zhèn)團(tuán)委掛職鍛煉活動(dòng),不得不感嘆自己的幸運(yùn)。而自己為了能順利參加這次鍛煉,放棄了去南寧給函授生上課的機(jī)會(huì),理應(yīng)更加珍惜。作為一名即將是博士生二年級(jí)的我來說,學(xué)生時(shí)代已經(jīng)接近尾聲,更應(yīng)該踏踏實(shí)實(shí),積累工作經(jīng)驗(yàn),不辜負(fù)舉辦這次掛職鍛煉的初衷,不使為這次掛職鍛煉付出辛勤勞動(dòng)的所有工作人員失望,真正做到在快樂中學(xué)習(xí),在磨練中成長(zhǎng),將這次到大西江鎮(zhèn)黨政辦公室掛職成為人生路上難忘的經(jīng)歷、溫馨的回憶。

  掛職鍛煉心得體會(huì) 13

  今年能被組織選派到青川鄉(xiāng)掛職鍛煉,我本人感覺非常高興。因?yàn)槲覐男≡谵r(nóng)村長(zhǎng)大,也曾經(jīng)在農(nóng)村工作過,對(duì)農(nóng)村有著很深厚的感情。我喜歡和熱愛農(nóng)村,因?yàn)槲矣X得,農(nóng)民可親,農(nóng)村可愛,農(nóng)業(yè)可發(fā)展。

  說農(nóng)民可親,是因?yàn)槲覀冎袊?guó)的農(nóng)民,尤其是北方的農(nóng)民,是全世界最吃苦耐勞、最樸實(shí)善良的農(nóng)民。他們的感情最真摯,他們的胸懷最寬闊,他們的心靈最容易被打動(dòng)。只要領(lǐng)導(dǎo)干部為他們做一點(diǎn)小事,他們就很感動(dòng);

  只要領(lǐng)導(dǎo)干部做的事光明磊落,他們就很敬佩;

  只要領(lǐng)導(dǎo)干部能站在他們的角度考慮問題、部署工作,他們就很擁護(hù)。他們是國(guó)家的基礎(chǔ),黨的事業(yè)的柱石,更是中國(guó)歷史的譜寫者。農(nóng)民,他們有著無(wú)窮的力量和無(wú)窮的智慧。翻看歷史,我們會(huì)發(fā)現(xiàn),如果把中國(guó)比喻成一列火車,那農(nóng)民就是推動(dòng)火車前進(jìn)的車輪。中國(guó)的朝代更迭,歷史發(fā)展,時(shí)代變革,農(nóng)民都是最重要的推動(dòng)力量。把農(nóng)民的智慧集中起來,就沒有解決不了的問題;

  把農(nóng)民的力量凝聚起來,就沒有逾越不了的障礙。

  說農(nóng)村可愛,是因?yàn)檗r(nóng)村的天最藍(lán),農(nóng)村的水最綠,農(nóng)村的山最青,農(nóng)村的土最肥。雖然有了些破壞,但環(huán)境還是要比城里好很多。在農(nóng)村你能呼吸到最清新的空氣,你能吃到最綠色的蔬菜,你能受到最熱情的款待,你能體會(huì)的最淳樸的民風(fēng)。走在田間地頭,滿眼郁郁蔥蔥,我感覺心是寧?kù)o的,身是閑逸的。夜宿小村,繁星滿天,蛙聲陣陣,我感覺覺是香甜的,夢(mèng)是愜意的。

  說農(nóng)業(yè)有發(fā)展,是因?yàn)檗r(nóng)村和農(nóng)業(yè)正面臨著前所未有的挑戰(zhàn)和機(jī)遇。三十多年前的分產(chǎn)到戶,推動(dòng)了農(nóng)業(yè)的大發(fā)展,發(fā)展到今天,原由的土地經(jīng)營(yíng)方式已經(jīng)如同孩子穿小了的鞋,不再和腳了。曾經(jīng)推動(dòng)生產(chǎn)力發(fā)展的經(jīng)營(yíng)方式已經(jīng)成為了農(nóng)業(yè)發(fā)展的桎梏,如畫地為牢一般將大量的農(nóng)村勞動(dòng)力束縛在土地上,將農(nóng)業(yè)定格在小農(nóng)經(jīng)濟(jì)階段。農(nóng)業(yè)如何打破僵局,走出困境,是擺在我們面前的前所未有的難題。破解這個(gè)難題,必將帶動(dòng)農(nóng)業(yè)實(shí)現(xiàn)新的跨越式的發(fā)展。現(xiàn)在也有一些提法,如公司加基地、基地加農(nóng)戶的模式,或者是協(xié)會(huì)加農(nóng)戶的模式。但從我感受的情況來看,理論上的空談比較多,付著實(shí)踐并取得成功經(jīng)驗(yàn)的比較少;

  聚斂財(cái)富,成就企業(yè)的比較多,致富農(nóng)民,實(shí)現(xiàn)民企雙贏的比較少。真正符合農(nóng)村實(shí)際,明顯提高農(nóng)民收入,全面帶動(dòng)農(nóng)業(yè)發(fā)展的道路等待我們?nèi)ラ_創(chuàng)。我們延壽縣,有著豐富的勞動(dòng)力資源,土地肥沃,適合很多作物的種植,在山產(chǎn)品和綠色食品的開發(fā)上具有一定的.優(yōu)勢(shì),應(yīng)該說我縣農(nóng)業(yè)蘊(yùn)涵著極大的發(fā)展?jié)摿,農(nóng)民有著強(qiáng)烈的渴求發(fā)展的意愿。今年縣委開展的“解放思想,加快發(fā)展”大討論活動(dòng),也必將對(duì)農(nóng)業(yè)發(fā)展形成有利的推動(dòng)。農(nóng)業(yè)發(fā)展需要的正是解放思想,農(nóng)業(yè)發(fā)展就需要打破條條框框,用全新的理念和思維來謀劃發(fā)展。

  通過這段時(shí)間在青川鄉(xiāng)掛職,我有這樣幾點(diǎn)收獲:

  一是對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作有了新的認(rèn)識(shí)。我雖然從農(nóng)村走出來,也在鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作過,但經(jīng)歷了這幾個(gè)月的掛職,我發(fā)現(xiàn)我對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作的認(rèn)識(shí)是不全面的,也是比較陳舊的。鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作遠(yuǎn)比我想象的要復(fù)雜的多,艱苦的多。稅費(fèi)改革后,鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政捉襟見肘,要維持運(yùn)轉(zhuǎn),全靠鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)爭(zhēng)取資金,招商引資。各項(xiàng)公益事業(yè)的開展也比較困難。鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府機(jī)構(gòu)龐大,職能弱化,干部多,沒事干,干部的監(jiān)督管理存在一定困難。歷史遺留問題多,如鄉(xiāng)村債務(wù)問題、土地問題、干群關(guān)系問題等等,處理起來都比較棘手。

  二是在鄉(xiāng)鎮(zhèn)學(xué)到了很多工作方法。青川鄉(xiāng)的書記徐新,年輕有為,為人謙虛,工作務(wù)實(shí),觀念新,方法活,在干部群眾中,有威信,有口碑。鄉(xiāng)長(zhǎng)董秀,農(nóng)村工作經(jīng)驗(yàn)豐富,為人寬厚平和。班子里的其他幾位同志也有著很強(qiáng)的工作能力,大家都能以誠(chéng)相待,團(tuán)結(jié)協(xié)作。在這樣的一個(gè)集體里工作,能學(xué)到很多農(nóng)村工作的方式方法;在這樣的一個(gè)集體中工作是開心的,愉快的。

  掛職鍛煉心得體會(huì) 14

  為期半年的掛職鍛煉,已將近過了一半時(shí)間啦;仡欉^去,感觸是很深的,收獲是豐碩的。掛職學(xué)習(xí)期間,我利用此次難得的機(jī)會(huì),努力學(xué)習(xí),嚴(yán)格要求自己,虛心向領(lǐng)導(dǎo)和同事請(qǐng)教,積極學(xué)習(xí)綜采準(zhǔn)備隊(duì)在安全管理方面的一些好的做法,特將近期的學(xué)習(xí)情況匯報(bào)如下:

  綜采準(zhǔn)備隊(duì)在安全生產(chǎn)方面:嚴(yán)格落實(shí)我礦安全生產(chǎn)工作要求,積極采取有效措施:

  一、在頂板管理方面,嚴(yán)格執(zhí)行“敲幫問頂”制度,認(rèn)真做好2208綜采工作面防止煤壁片幫工作及兩巷超前支護(hù)工作,并控制好采高,保證不超高回采。

  二、在機(jī)電運(yùn)輸方面,該隊(duì)加大機(jī)電運(yùn)輸設(shè)備的檢查力度,保證設(shè)備正常運(yùn)轉(zhuǎn),不“帶病”工作,嚴(yán)格按照礦上相關(guān)規(guī)定做好機(jī)電運(yùn)輸設(shè)備的維護(hù)和保養(yǎng)工作;嚴(yán)格執(zhí)行機(jī)電運(yùn)輸設(shè)備的安全準(zhǔn)運(yùn)制度。要求每班安排專人對(duì)斜巷運(yùn)輸安全設(shè)施進(jìn)行檢查,嚴(yán)格執(zhí)行“行人不行車,行車不行人”制度。

  三、在重點(diǎn)崗位人員管理方面,強(qiáng)化重點(diǎn)崗位的人員管理,嚴(yán)格執(zhí)行交接班制度,并做好運(yùn)行狀況記錄和檢修記錄;跟班隊(duì)長(zhǎng)跟班期間要進(jìn)行巡視;單獨(dú)作業(yè)人員選擇責(zé)任心強(qiáng)、技術(shù)水平高、安全意識(shí)強(qiáng)的人員,并要求其班中隨時(shí)向值班隊(duì)長(zhǎng)匯報(bào)施工安全情況及進(jìn)度,值班隊(duì)長(zhǎng)隨時(shí)用打電話的形式,對(duì)隱患整改情況進(jìn)行詢問。

  四、強(qiáng)化員工安全管理,進(jìn)一步完善員工安全自律、員工安全互保的責(zé)任意識(shí)和自我約束的能力,井下施工人員務(wù)必做好“不傷害自己、不傷害他人、不被別人傷害、不讓他人受到傷害”;為此,礦上下發(fā)了《新橋煤礦員工安全自律、安全互保規(guī)定》,規(guī)定同一時(shí)間、同一地點(diǎn)、同組作業(yè)的`人員均為互保人員,一人出事,連帶同組人受罰;同時(shí),新橋煤礦為了強(qiáng)化安全教育,收集整理本礦員工身邊的真實(shí)案例,編制成《安全與您同行》安全宣教片,利用班前會(huì)時(shí)間,到各個(gè)基層區(qū)隊(duì)播放,強(qiáng)化員工心中的安全生產(chǎn)意識(shí),牢固樹立“安全第一”的思想,只有在意識(shí)上認(rèn)識(shí)到安全的重要性,才能確保行為上的安全,最終把安全扎根心中,把安全當(dāng)成一種習(xí)慣。五、加強(qiáng)班前會(huì)流程:首先當(dāng)班值班隊(duì)干在班前會(huì)開始前,要詳細(xì)詢問作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)安全生產(chǎn)情況,列出班前會(huì)工作安排提綱,檢查錄音筆是否完好,提前進(jìn)入?yún)^(qū)隊(duì)會(huì)議室。然后傳達(dá)學(xué)習(xí)上級(jí)部門及礦有關(guān)會(huì)議精神和科室的工作指導(dǎo)意見等內(nèi)容;傳達(dá)時(shí),要簡(jiǎn)明扼要,強(qiáng)調(diào)重點(diǎn),務(wù)求實(shí)效;由值班隊(duì)干對(duì)上一班現(xiàn)場(chǎng)安全情況進(jìn)行說明,對(duì)安全注意事項(xiàng)進(jìn)行具體的強(qiáng)調(diào)和要求,對(duì)工作中存在的不足提出整改意見;布置本班安全生產(chǎn)任務(wù),在布置當(dāng)班生產(chǎn)任務(wù)和交代安全注意事項(xiàng)時(shí)必須遵循“一原則(圍繞安全布置生產(chǎn),圍繞生產(chǎn)強(qiáng)調(diào)安全)、兩要點(diǎn)(上一班哪一個(gè)班組、哪一個(gè)人存在什么問題,該怎么解決”和“本班哪一個(gè)班組、哪一個(gè)人在安全上必須怎么做”)、三強(qiáng)調(diào)(強(qiáng)調(diào)安全生產(chǎn)措施,強(qiáng)調(diào)安全管理重點(diǎn),強(qiáng)調(diào)跟班隊(duì)長(zhǎng)和班組長(zhǎng)安全職責(zé)”)。最后,逐一發(fā)放“入井牌”,再次檢查職工的精神狀態(tài)及持證情況,發(fā)現(xiàn)不具備入井條件的職工一律不準(zhǔn)入井。

  安全生產(chǎn)無(wú)小事,我們始終要牢固樹立“安全第一,預(yù)防為主”的思想。提高安全意識(shí),規(guī)范不安全行為,杜絕各種習(xí)慣性違章,消除不安全隱患,努力做好煤礦安全生產(chǎn)工作。在以后的掛職學(xué)習(xí)當(dāng)中,我將會(huì)加倍努力,將新橋煤礦的在安全管理方面一些好的做法,好的經(jīng)驗(yàn)運(yùn)用于現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際的管理當(dāng)中去。

  掛職鍛煉心得體會(huì) 15

  根據(jù)縣委黨校的統(tǒng)一安排,我于xx月xx日前往縣委組織部掛職鍛煉。幾個(gè)星期以來,我立足于本職工作,認(rèn)真學(xué)習(xí),虛心請(qǐng)教,收獲頗多,F(xiàn)將掛職工作以來的心得體會(huì)匯報(bào)如下:

  掛職鍛煉期間,根據(jù)組織部的工作需要及領(lǐng)導(dǎo)安排,我被分配在組織部的檔案室工作,主要學(xué)習(xí)檔案構(gòu)成、分類及具體操作。雖然以前我在單位也接觸過檔案,但組織部的檔案和具體部門單位的檔案有著本質(zhì)區(qū)別。在檔案對(duì)象上,它主要是面向全縣干部檔案,本次主要是整理全縣新任職干部檔案,并對(duì)其他干部檔案進(jìn)行補(bǔ)充更新。在檔案類別上,干部個(gè)人檔案被具體細(xì)分為十大類:

  第一類是干部履歷,

  第二類是自傳,

  第三類是考核登記表等,

  第四類是學(xué)歷證書等,

  第五類是關(guān)于入黨入團(tuán)志愿書的相關(guān)資料以及相關(guān)年齡證明。

  第六類是政審等相關(guān)材料,

  第七類是嘉獎(jiǎng)材料,

  第八類是懲罰材料,

  第九類是工資表、任職表等相關(guān)材料,

  第十類是其他材料。

 。ㄒ唬﹪(yán)格自律,遵守制度,是做好掛職工作的基本要求

  對(duì)于一個(gè)剛從大學(xué)畢業(yè)就進(jìn)入黨校工作的我來說,我的最大遺憾就是經(jīng)歷少,社會(huì)經(jīng)驗(yàn)不足,凡事大多數(shù)還停留在課本上,這不僅影響我教學(xué)科研水平的提高,更是制約我進(jìn)一步發(fā)展的障礙。去組織部掛職是一個(gè)難得出去鍛煉的機(jī)遇,更是一次終生難忘的經(jīng)歷。掛職不是鍍金,不是享受,而是學(xué)習(xí),更是鍛煉。“掛職”是一種特殊身份,他代表的不光是自己的形象,更是黨校的形象。因此我牢記自己的任務(wù),明確我掛職的目的。掛職期間,我嚴(yán)格遵守組織部的各項(xiàng)紀(jì)律制度,嚴(yán)格規(guī)范自己的行跡,尊重領(lǐng)導(dǎo),團(tuán)結(jié)同志,一切服從組織安排。

 。ǘ┱J(rèn)真學(xué)習(xí),進(jìn)入角色,是做好掛職工作的前提

  組織部檔案管理工作對(duì)我而言是一個(gè)新的領(lǐng)域,不懂、不會(huì)是我初入這一行的最大問題,但這不是做不好的借口,而是要更應(yīng)該多看、多學(xué)、多問。因此,我時(shí)刻提醒自己,一定要珍惜機(jī)遇,認(rèn)真學(xué)習(xí)。本著干一行愛一行的工作精神和盡快進(jìn)入角色的決心,我認(rèn)真翻閱了大量的`政策文件和管理制度,遇到不懂或不理解的地方,虛心向同志請(qǐng)教。通過學(xué)習(xí),學(xué)到了新知識(shí)、豐富了新經(jīng)驗(yàn)、提高了新能力,更新了自己的知識(shí)結(jié)構(gòu),提高了自身工作能力,在較短時(shí)間內(nèi)進(jìn)入了工作角色。

  (三)嚴(yán)格要求,全心投入,是做好掛職工作的關(guān)鍵

  在經(jīng)過幾個(gè)星期的檔案整理,我最大的感受就是:事情說起來容易,做起來卻沒那么簡(jiǎn)單。細(xì)節(jié)決定成敗!俗話說:眼是懶漢,手是勤漢。說實(shí)話,剛開始看到那么多人的檔案需要整理,覺得頭都大了,但是我時(shí)刻告誡自己:一定要有耐心,一定得靜下心來,避免出錯(cuò)。每天重復(fù)性的工作確實(shí)也覺得有些無(wú)趣和枯燥,但是我不會(huì)因此有絲毫的懈怠,會(huì)認(rèn)真核對(duì)每個(gè)人的信息,以保證準(zhǔn)確性。就這樣,每天整理幾個(gè)人的檔案,一個(gè)月的時(shí)間里我們也取得了“階段性的勝利”,這也讓我看到了“曙光”。與此同時(shí),我不斷總結(jié)每階段工作得失,及時(shí)反思,力爭(zhēng)提高檔案整理的準(zhǔn)確率。

 。ㄋ模┱湎C(jī)遇,鍛煉提高,是做好掛職工作的最終目的

  一個(gè)多月的學(xué)習(xí),豐富了我的人生閱歷,讓我對(duì)檔案管理有了新的認(rèn)識(shí),為今后我校檔案管理工作以及教學(xué)科研工作打下良好基礎(chǔ),同時(shí)也深刻認(rèn)識(shí)到掛職鍛煉的意義和現(xiàn)實(shí)需求。

  在接觸檔案工作之前對(duì)檔案整理工作有著模糊的認(rèn)識(shí),認(rèn)為檔案是可有可無(wú)的,檔案工作是枯燥乏味的。但隨著時(shí)間的推移,從我手中裝訂成冊(cè)的檔案越來越多,才發(fā)現(xiàn)檔案工作原來是必不可少的,它記載了一個(gè)干部的任職歷程,展示了一個(gè)單位的工作成果。正如奧地利著名作家弗蘭茨·卡夫卡有句名言,叫做“一切歸檔!”說明檔案工作的重要性。如果現(xiàn)在再問我對(duì)檔案管理工作的最大體會(huì)是什么,我的回答則是繁雜、細(xì)致、重要、責(zé)任、坦然。

  在掛職初期,由于面對(duì)全新的環(huán)境、陌生的同事總會(huì)有種不適應(yīng)的感覺,存在遇事不好問,不敢問的現(xiàn)象,但經(jīng)過一段時(shí)間磨合,這種不適應(yīng)感也逐漸消失。同時(shí),通過掛職鍛煉讓我認(rèn)識(shí)了新朋友,接觸了新知識(shí),豐富了人生經(jīng)歷。我由衷的感謝黨校領(lǐng)導(dǎo)給我這次機(jī)會(huì),也非常感激組織部領(lǐng)導(dǎo)給我的包容和關(guān)心,在此我特別感謝組織部的陸科長(zhǎng),當(dāng)我去組織部報(bào)到的第一天,陸科長(zhǎng)就親自指導(dǎo)并講解在檔案整理過程中會(huì)碰到的各種問題及解決辦法,讓我受益良多,信心倍增。通過這次鍛煉,讓我明白了三個(gè)道理,首先是要學(xué)習(xí)融入,融入新的工作和生活環(huán)境,融入新的人群,這將是鍛煉一個(gè)人的適應(yīng)能力和面臨新任務(wù)、新問題的應(yīng)變能力的重要途徑。其次要學(xué)習(xí)思考,如何發(fā)揮自己的長(zhǎng)處,在掛職單位與本單位之間找出自己的差距,獲取工作經(jīng)驗(yàn),是促進(jìn)成長(zhǎng)的關(guān)鍵。最后要學(xué)會(huì)交流,掛職不僅是個(gè)人與個(gè)人之間的交流,更是帶動(dòng)兩家單位的交流,如何起到紐帶作用,發(fā)揮樞紐作用,這將是我不斷學(xué)習(xí)的內(nèi)容。

  總之,掛職鍛煉了我,學(xué)習(xí)了新知識(shí),積累了工作經(jīng)驗(yàn)。在今后工作中,本人將一如既往地嚴(yán)格要求自己,把所學(xué)到的好經(jīng)驗(yàn)、好方法應(yīng)用到今后的工作當(dāng)中。

  掛職鍛煉心得體會(huì) 16

  這些天,聽得最多的一句話就是:“時(shí)間過得真快。”是啊,上掛鍛煉的半年時(shí)間不知不覺就要到了,部室里的大哥大姐發(fā)著這樣的感嘆,我又何嘗不是懷著同樣的感受呢。

  以前的我在發(fā)電廠做檢修工作,每天的工作就是檢修與維護(hù),最怕設(shè)備出故障,一不小心就要加班到深夜。加班檢修雖然能學(xué)到很多東西,但是每次工作多多少少的會(huì)有快點(diǎn)搞完快點(diǎn)下班的心態(tài)。

  部門領(lǐng)導(dǎo)安排我負(fù)責(zé)推進(jìn)公司GIS系統(tǒng)、生產(chǎn)管理信息系統(tǒng)以及配網(wǎng)自動(dòng)化系統(tǒng)的建設(shè)。工作內(nèi)容變了,工作方式自然也要跟著改變,不再是隨時(shí)都有可能發(fā)生的檢修,而是交給我?guī)讉(gè)信息化系統(tǒng),交代了時(shí)間節(jié)點(diǎn)和一些需要注意的事情,剩下的事,自己解決,有不懂的地方再問。這樣我需要考慮的問題就多了許多,怎樣把它做好?怎樣才能有效的地開展工作?怎樣做才能花更少的時(shí)間,得到更好的效果?每天的工作自己安排,按照自己的.想法去開展,我覺得很棒,看到現(xiàn)在幾個(gè)系統(tǒng)的進(jìn)展,滿滿的成就感。我想,這將會(huì)成為自己的工作習(xí)慣,現(xiàn)在想想以前的檢修工作,覺得有很大的改進(jìn)空間,因?yàn)樽约嚎磫栴}的角度發(fā)生了變化。在推進(jìn)幾個(gè)信息系統(tǒng)建設(shè)的過程中,我要不斷地和廠家、各分子公司溝通、聯(lián)系,協(xié)調(diào)解決問題。讓各方都滿意不是一件容易的事情,在這方面我得到了充分的鍛煉:生產(chǎn)管理系統(tǒng)的前期調(diào)研,帶著廠家和各分公司的領(lǐng)導(dǎo)交流;和船山運(yùn)維人員聯(lián)系,一起調(diào)試GIS移動(dòng)端;和信通公司聯(lián)系,一起處理服務(wù)器問題;物資入庫(kù),財(cái)務(wù)報(bào)賬,審核運(yùn)維中心的技術(shù)協(xié)議,感覺自己經(jīng)歷了公司的整個(gè)業(yè)務(wù)流程。認(rèn)識(shí)了許多新朋友,也讓大家認(rèn)識(shí)了我,這是寶貴的經(jīng)歷和財(cái)富。生技部的其他事務(wù)部門領(lǐng)導(dǎo)都讓我參與,讓我對(duì)公司有了一個(gè)全方位的了解和認(rèn)識(shí),我想,現(xiàn)在的我和以前肯定不一樣了。

  “生技部的科技信息專責(zé)”,到這里的時(shí)候我給自己的定位是這樣,那么我需要些什么能力才能勝任這個(gè)崗位呢?對(duì)最新科技的了解,熟悉行業(yè)信息化的發(fā)展情況,對(duì)通信信息化有著深刻的認(rèn)識(shí),對(duì)相關(guān)技術(shù)以開發(fā)者應(yīng)具有的能力要求自己。這樣的要求,使我覺得自己還差得很遠(yuǎn),一直不停地惡補(bǔ)信息化知識(shí),從C#程序的編寫,到配網(wǎng)自動(dòng)化系統(tǒng)的學(xué)習(xí),再到現(xiàn)代通信技術(shù)及應(yīng)用,最后還學(xué)習(xí)了虛擬化技術(shù),這些是我工作中需要用到的知識(shí),還不包括平常查閱的其他資料,總之,收獲滿滿。由于和學(xué)生時(shí)代專業(yè)貼近,學(xué)習(xí)這些也有一種說不出的親切感和重操舊業(yè)的熟悉感。就拿公司GIS系統(tǒng)的建設(shè)來說,以前自己在學(xué)校里也做過ArcGIS的開發(fā)工作,所以對(duì)負(fù)責(zé)公司GIS平臺(tái)的開發(fā)有很大的幫助,這才使我有底氣去向廠家投訴該項(xiàng)目負(fù)責(zé)人的不作為,使我很清楚明白哪些功能能實(shí)現(xiàn),哪些功能具有相當(dāng)?shù)拈_發(fā)難度,才能理直氣壯地跟廠家討價(jià)還價(jià),目前,GIS已經(jīng)開始上線試運(yùn)行。

  就要結(jié)束上掛鍛煉了,不舍是肯定的,對(duì)未完成的工作的不舍,對(duì)部門里關(guān)心照顧我的領(lǐng)導(dǎo)、同事的不舍。兩位“無(wú)所不知”的領(lǐng)導(dǎo)讓我佩服不已;工作量驚人的雄哥總是不厭其煩的給我講解配網(wǎng)知識(shí);經(jīng)常加班的勞模鐵哥讓我了解到自己在發(fā)電檢修這方面只是略知皮毛;不知為不知、知道就“斬釘截鐵”的偉哥讓我看到什么才叫專責(zé),還有部室里其他大哥大姐們,對(duì)我也是關(guān)懷有加,很高興認(rèn)識(shí)他們,6個(gè)月太短,今后還會(huì)再會(huì)的。

  很高興也很榮幸能來到生技部掛職鍛煉,這將成為我獲益終身的寶貴財(cái)富,同事也很感謝公司提供給我這樣的機(jī)會(huì),讓我鍛煉、使我成長(zhǎng)。以后的工作,將用全新的視角來看待,努力做到更好。

  掛職鍛煉心得體會(huì) 17

  在市教育局的精心組織和安排下,我很幸運(yùn)地作為姜堰市首批農(nóng)村學(xué)校優(yōu)秀干部赴城區(qū)學(xué)校進(jìn)行為期一個(gè)月的掛職學(xué)習(xí),又很幸運(yùn)地被安排到九年一貫制學(xué)校南苑學(xué)校,在掛職期間,我時(shí)刻牢記局長(zhǎng)的叮嚀:“多看、多學(xué)、多思、多問”,通過聽、看、議、談,我深深地領(lǐng)略了校長(zhǎng)們精湛的管理藝術(shù),目睹了老師們忘我的敬業(yè)精神,體驗(yàn)到了南苑學(xué)校和諧進(jìn)取爭(zhēng)優(yōu)的氛圍,可以說是受益匪淺,感觸頗深,終身難忘。

  思考一:人文關(guān)懷—形成管理凝聚力。

  xx學(xué)校是xx年由五所學(xué)校組建而成,學(xué)校經(jīng)歷從無(wú)到有,從小到大,從弱到強(qiáng)的發(fā)展過程,組成人員年齡老化,結(jié)構(gòu)多元,關(guān)系復(fù)雜,在短短的六年時(shí)間里,發(fā)展壯大成師生近5000人規(guī)模的學(xué)校,這得益于他們的人文的管理理念。在校園里,你隨時(shí)隨地總能嗅到和諧進(jìn)取的氣息,總能看到和諧進(jìn)步的音符,令你身心愉悅,精神煥發(fā),令你幸福無(wú)比,忘我工作。在管理制度上他們是剛?cè)嵯酀?jì),正如教學(xué)一樣,教是為了不教,管是為了不管,實(shí)現(xiàn)了人性化與制度化高度和諧統(tǒng)一,建立了人性化的管理體制,學(xué)校雖沒有簽到制度、點(diǎn)名制度,但基本沒有老師遲到、早退或無(wú)故缺席,從與王校長(zhǎng)的交談中得知,超過半天以上的需向校長(zhǎng)室請(qǐng)假,其余一般情況在年級(jí)組內(nèi)請(qǐng)假。正是因?yàn)樗麄兂浞煮w現(xiàn)了以人為本的理念,營(yíng)造了寬松和諧的工作氛圍,極大地調(diào)動(dòng)了老師們的工作熱情,形成了強(qiáng)大的凝聚力和感召力,記得我剛到南苑學(xué)校的第二天夜里下了一場(chǎng)大雨,學(xué)校走廊、樓梯、過道等到處都積滿了水,早上到校后,校長(zhǎng)、老師、學(xué)生自發(fā)地齊動(dòng)手,疏通下水道,清理雜物,掃除積水,一片師生繁忙壯觀的`勞動(dòng)場(chǎng)面,著實(shí)讓我感嘆了好一陣子。他們就是這樣,上下一個(gè)聲音,一呼百應(yīng),一傳到底,促進(jìn)了學(xué)校工作的高效運(yùn)轉(zhuǎn),實(shí)現(xiàn)了師生精神狀態(tài)的提升,推進(jìn)了學(xué)校各項(xiàng)工作務(wù)實(shí)有效運(yùn)行,贏得了廣泛的社會(huì)贊譽(yù)。

  思考二:常規(guī)管理—規(guī)范辦學(xué)行為。

  今年是不平凡的一年,是動(dòng)蕩不安的一年,又是質(zhì)量不斷攀升的一年,在“五嚴(yán)”背景下,在控制學(xué)生在校時(shí)間和減負(fù)背景下,如何開展學(xué)校工作,如何加強(qiáng)過程性管理,如何才能保證教學(xué)質(zhì)量不滑坡,這是擺在每一個(gè)學(xué)校、每一個(gè)老師面前的一大新課題,南苑學(xué)校也不例外。在掛職期間,我先后多次參加了學(xué)校關(guān)于執(zhí)行“五嚴(yán)”規(guī)定的辦公會(huì)。在辦公會(huì)上,學(xué)校中層以上干部暢所欲言,各抒己見,統(tǒng)一認(rèn)識(shí),嚴(yán)格執(zhí)行“五嚴(yán)”規(guī)定。

  柳校長(zhǎng)號(hào)召全體教師充分挖掘現(xiàn)有的教學(xué)資源,努力創(chuàng)新育人新舉措,彰顯學(xué)校教育、家庭教育的魅力,形成教育合力。小學(xué)部王校長(zhǎng)對(duì)教師提出明確要求,執(zhí)行堅(jiān)決不動(dòng)搖、不走樣,嚴(yán)格“三表”意識(shí),統(tǒng)一規(guī)定集體上放學(xué)時(shí)間,要求教師吃透課標(biāo),不要人為增加學(xué)生負(fù)擔(dān),借助政治學(xué)習(xí)時(shí)間,不斷加強(qiáng)教師教學(xué)常規(guī)教育,通過召開學(xué)生座談會(huì)、教師座談會(huì)、家長(zhǎng)座談會(huì),發(fā)放調(diào)查問卷等形式,聽取各方面的情況反映,來不斷規(guī)范、調(diào)控教師的教學(xué)行為,同時(shí)加強(qiáng)過程性督查和指導(dǎo),王校長(zhǎng)六年如一日,始終堅(jiān)持一日三巡,巡視校園的每個(gè)角落,看師生到校情況,看包干區(qū)打掃情況,看老師帶領(lǐng)學(xué)生讀書指導(dǎo)情況,看老師批改家庭作業(yè)情況,看老師課前準(zhǔn)備情況。特別值得一提的是:王校長(zhǎng)堅(jiān)持每天到崗值班,提前到校,陪同當(dāng)班老師,在校門口恭迎老師上班,這一點(diǎn)讓我由衷的佩服,用他的話說:“我站在那兒,笑著迎接老師上班,學(xué)生上學(xué),這是一種禮節(jié),能給老師和學(xué)生一個(gè)好心情。”

  通過王校長(zhǎng)的一日三巡,很好的規(guī)范辦學(xué)行為,發(fā)現(xiàn)問題,及時(shí)解決。校長(zhǎng)以身作則,在校園里看到廢紙、雜物,總能彎腰檢起,給老師學(xué)生做了一個(gè)好榜樣,從他的工作中,我對(duì)“校長(zhǎng)是一校之魂”有了更加深刻清晰的理解。為了切實(shí)將常規(guī)管理落到實(shí)處,學(xué)校推行了行政值日制度,每天由一個(gè)教師和一位中層干部全天巡查指導(dǎo),全天記錄班級(jí)班風(fēng)、學(xué)風(fēng),教室衛(wèi)生、文明言行等方面的情況,一周一小結(jié),一月一總結(jié),每月頒發(fā)常規(guī)流動(dòng)紅旗,并將評(píng)比結(jié)果及時(shí)公布,以優(yōu)秀的班級(jí)榜樣感召人,激勵(lì)人,使做好各項(xiàng)常規(guī)工作成為南苑人的傾心追求。通過短短一個(gè)月的學(xué)習(xí),我深深感覺到南苑學(xué)校規(guī)范化辦學(xué)的理念已牢牢植根于每個(gè)校長(zhǎng)老師的心田,內(nèi)化成為每個(gè)教師的自覺行為,正引領(lǐng)著教師形成新的追求。

  掛職鍛煉心得體會(huì) 18

  7月27日,我校第二批進(jìn)行掛職鍛煉的30名學(xué)員正式出征至區(qū)政府。區(qū)政府為歡迎我校青馬學(xué)員的到來,派專車迎接30名青馬學(xué)員到達(dá)區(qū)政府,并在隨后由區(qū)團(tuán)委梁副書記召開與青馬學(xué)員的見面會(huì),解說掛職期間的注意事項(xiàng),青馬學(xué)員由此展開為期20天的區(qū)政府掛職鍛煉。

  根據(jù)區(qū)政府各部門的需要,30名學(xué)員被分配到不同部門,并依據(jù)所屬部門的實(shí)際需求負(fù)責(zé)不同的工作內(nèi)容。陌生的工作內(nèi)容,全新的工作環(huán)境,真實(shí)的職場(chǎng)歷練,并沒有難倒青馬學(xué)員,他們激情昂揚(yáng),以百倍的熱情全情投入工作,快速融入新的工作環(huán)境,并在工作過程中互幫互助,禮貌待人,彰顯出湛師學(xué)子的良好精神面貌。

  由于作為在校學(xué)生,相對(duì)缺乏實(shí)際的工作經(jīng)驗(yàn),對(duì)工作環(huán)境不熟悉,使青馬學(xué)員難以快速融入全新工作環(huán)境,并且掛職的時(shí)間相對(duì)短暫,因此掛職期間青馬學(xué)員在工作中主要扮演助手的角色,工作內(nèi)容主要以打掃衛(wèi)生、收發(fā)報(bào)紙、公文寫作等基礎(chǔ)性的工作為主。由于分配在不同部門,工作內(nèi)容及工作分量有所差異,存在工作量過大或工作缺乏的問題,學(xué)員們靈活應(yīng)對(duì),根據(jù)實(shí)際情況,對(duì)工作任務(wù)繁重的同學(xué)伸出援手,幫忙解決問題,充分展現(xiàn)青馬學(xué)員互助互愛的精神。

  在區(qū)掛職過程中,交通問題是最難解決的問題之一。區(qū)政府距離我校較遠(yuǎn),并且沒有公車直達(dá),多數(shù)掛職學(xué)員沒有自行車,因此每天步行半小時(shí)上班成為不少掛職學(xué)員的選擇,但在此期間,青馬學(xué)員結(jié)伴而行,不畏苦累,風(fēng)雨同舟,一路歡聲笑語(yǔ)。從學(xué)校到區(qū)政府這段不長(zhǎng)不短的路程中,青馬學(xué)員踏踏實(shí)實(shí)的步履勾勒出一道道亮麗的風(fēng)景線,并且吸引許多民眾的關(guān)注。

  相對(duì)于上班路途遙遠(yuǎn)之累,午餐無(wú)疑是青馬學(xué)員公認(rèn)的美好時(shí)光,這也是在掛職期間的最大福利。每天使用面值兩元的飯票就餐,讓30名青馬學(xué)員實(shí)在地體會(huì)一把計(jì)劃經(jīng)濟(jì)時(shí)代依靠糧票過生活的新鮮體驗(yàn)。午餐時(shí)間學(xué)員們集體圍在一張大桌子就餐,不分你我,“資源共享”,無(wú)視飯菜豐盛與否,你夾我的我夾你的,充分展現(xiàn)友愛之心。同時(shí)利用就餐時(shí)間暢談上班的各種奇遇或感受,或交流工作經(jīng)驗(yàn),或發(fā)一下牢騷,友誼在不知不覺中增長(zhǎng),增進(jìn)相互了解。

  午休是掛職的青馬學(xué)員最難解決的問題,由于距離學(xué)校較遠(yuǎn),為不影響正常上班時(shí)間及精神狀態(tài),學(xué)員們多數(shù)選擇在辦公室午休。在缺乏舒適的休息環(huán)境的情況下,青馬學(xué)員苦中作樂,根據(jù)具體情況,聚集在不同的辦公室午休,同時(shí)在休息之余,利用難得的空閑時(shí)間,互相交流工作經(jīng)驗(yàn)以及生活體驗(yàn),增長(zhǎng)見聞,加深了青馬學(xué)員間的情誼。

  良好的.辦公環(huán)境,完備的機(jī)關(guān)部門,友善的部門同事,使學(xué)員們?cè)谥鸩饺谌胄颅h(huán)境的同時(shí),在待人接物、辦公能力、協(xié)調(diào)能力等方面取得長(zhǎng)足的進(jìn)步,在實(shí)際工作中勞有所得。掛職鍛煉的日子,青馬學(xué)員承受著不僅是身體上的考驗(yàn),更有精神上的考驗(yàn),但他們不畏艱苦,踏踏實(shí)實(shí)干實(shí)事,并且在掛職過程中,進(jìn)行充分的交流,分享所思所得,分享經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),在實(shí)際鍛煉中極大加強(qiáng)了學(xué)習(xí)能力。

  因?yàn)樾貞堰h(yuǎn)大理想,所以仰望星空,渴望在人生成長(zhǎng)道路上更進(jìn)一步;因?yàn)槿狈?shí)際工作經(jīng)驗(yàn),所以積極投身實(shí)踐,渴望在鍛煉中實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值和自我增值。青馬工程提供的區(qū)政府掛職鍛煉機(jī)會(huì),使30名青馬掛職學(xué)員在投身實(shí)踐、服務(wù)地方的實(shí)際鍛煉中獲得極大的成長(zhǎng),這不僅為他們未來的就業(yè)增加資本,同時(shí)也將是他們?nèi)松缆飞想y忘的精彩記憶。

  掛職鍛煉心得體會(huì) 19

  我是xxx,從江縣社會(huì)科學(xué)界聯(lián)合會(huì)副主席。根據(jù)組織安排,我于20xx年3月26日至6月26日來到中國(guó)國(guó)際貿(mào)易促進(jìn)委員會(huì)促進(jìn)部綜合處作為副主任科員進(jìn)行為期三個(gè)月的掛職鍛煉。這是一次非常難得的鍛煉和學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)。這三個(gè)月以來,在組織、領(lǐng)導(dǎo)和同事們的培養(yǎng)、關(guān)心和支持下,我牢記使命,端正思想,在掛職崗位上踏踏實(shí)實(shí)做力所能及的工作,使工作能力得到鍛煉,思想認(rèn)識(shí)得到提高,在取得成績(jī)的同時(shí)也收獲了友誼,為此感受匪淺,受益頗多。

  一、牢記使命

  在掛職鍛煉中不斷進(jìn)取。

 。ㄒ唬┨岣哒J(rèn)識(shí),調(diào)整角色適應(yīng)新崗位。作為一名普通的干部人員,能在中國(guó)國(guó)際貿(mào)促會(huì)這樣一個(gè)平臺(tái)鍛煉自己的素質(zhì)和能力,我感到非常的榮幸。同時(shí),也讓我意識(shí)到一種強(qiáng)烈的責(zé)任感。組織上對(duì)我的信任和關(guān)心讓我倍加地珍惜這樣的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)。根據(jù)上級(jí)組織和貿(mào)促會(huì)領(lǐng)導(dǎo)安排,我在中國(guó)國(guó)際貿(mào)促會(huì)促進(jìn)部綜合處工作和學(xué)習(xí),由于之前工作的性質(zhì)不同,缺少辦公室綜合處理的能力和經(jīng)驗(yàn),所以我抱著虛心學(xué)習(xí)的態(tài)度,盡快適應(yīng)新崗位。我把每一次指導(dǎo)和每一次會(huì)議,每一項(xiàng)工作任務(wù)都當(dāng)作學(xué)習(xí)的好機(jī)會(huì),認(rèn)真學(xué)習(xí)部門工作的先進(jìn)理念和經(jīng)驗(yàn),并結(jié)合實(shí)際思考今后的工作發(fā)展思路。在較短的時(shí)間里我適應(yīng)了新的環(huán)境和崗位,為以后的工作積累了知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)。

  (二)明確目的,腳踏實(shí)地虛心學(xué)習(xí)。在來貿(mào)促會(huì)掛職學(xué)習(xí)之前,我便對(duì)自己定下三個(gè)目標(biāo):

  一是明確目的,嚴(yán)格遵守工作紀(jì)律。此次掛職的目的就是學(xué)習(xí)取經(jīng),鍛煉自己。來到貿(mào)促會(huì)三個(gè)月,我嚴(yán)格遵守單位的工作紀(jì)律和作息制度,按時(shí)上班,不遲到不早退,協(xié)助同事保質(zhì)保量完成交辦的各種任務(wù)。

  二是積極主動(dòng),在工作中學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)。鑒于掛職的身份,所在單位領(lǐng)導(dǎo)給予了諸多的照顧,在分配任務(wù)時(shí)也有所側(cè)重。為此,我主動(dòng)要求分管領(lǐng)導(dǎo)給我多下達(dá)工作任務(wù),并向同事們虛心請(qǐng)教,努力做好各項(xiàng)工作。

  三是嚴(yán)格要求,樹立掛職干部形象。為了不辜負(fù)組織和領(lǐng)導(dǎo)的信任和期望,展現(xiàn)一名掛職干部良好的素質(zhì)修養(yǎng)和精神風(fēng)貌,我嚴(yán)格遵守各類規(guī)章制度,實(shí)行自我管理,服從領(lǐng)導(dǎo)安排,不提要求,不講條件。為此,通過努力得到了部門領(lǐng)導(dǎo)和同事們的一致認(rèn)可。

 。ㄈ┌l(fā)揮橋梁作用,思考扶貧工作思路。貿(mào)促會(huì)是從江縣的結(jié)對(duì)幫扶單位,因此,在掛職期間,我努力做好本單位與掛職單位之間的溝通和信息聯(lián)絡(luò),充分利用資源,結(jié)合在貿(mào)促會(huì)工作的平臺(tái),探索從江扶貧的機(jī)遇。在部?jī)?nèi)的扶貧工作會(huì)中,我通過圖文并茂的方式,向在場(chǎng)的領(lǐng)導(dǎo)干部介紹了從江的基本情況,扶貧工作開展情況以及從江的旅游和特產(chǎn)資源,以達(dá)到讓大家了解從江,宣傳從江。同時(shí)經(jīng)過調(diào)研了解可通過貿(mào)促會(huì)的各個(gè)資源優(yōu)勢(shì)對(duì)貴州黔東南旅游資源和特產(chǎn)資源進(jìn)行推介。如利用世園會(huì)、境內(nèi)展會(huì)這些平臺(tái),將從江的瑤族藥浴,馬鞍刺繡等特色產(chǎn)品進(jìn)行參展,通過這些平臺(tái)在網(wǎng)上網(wǎng)下搭建貿(mào)易渠道。

  二、真掛實(shí)干

  在掛職鍛煉中獲得成長(zhǎng)。

 。ㄒ唬┦斋@了知識(shí)。我所在的處室是促進(jìn)部的綜合處,處理各種辦公事務(wù),對(duì)于各類收文和發(fā)文有嚴(yán)格的規(guī)程,每一個(gè)環(huán)節(jié)都一絲不茍地按流程辦理。通過對(duì)各類工作文件的處理,讓我感受到所在部門領(lǐng)導(dǎo)干部對(duì)待工作的嚴(yán)謹(jǐn)性和責(zé)任心,讓我在思想上提升了政治意識(shí)和責(zé)任意識(shí)。除此之外,我還注重學(xué)習(xí)有關(guān)公文寫作方面的知識(shí),努力增強(qiáng)了自己的`寫作能力,提高了自己的寫作效率,為做好辦公室文字處理工作奠定了基礎(chǔ)。

 。ǘ┦斋@了成長(zhǎng)。在工作中學(xué)習(xí),將學(xué)習(xí)所得運(yùn)用于工作,短短三個(gè)月讓我感到自己在不斷地成長(zhǎng)和進(jìn)步。掛職鍛煉不僅豐富了閱歷,開闊了視野,更重要的是增強(qiáng)了大局意識(shí)、服務(wù)意識(shí),而且在政治思想素質(zhì)、組織協(xié)調(diào)能力等方面都有了一定的提高。

  (三)收獲了友誼。在學(xué)習(xí)進(jìn)步的同時(shí),我也收獲了最珍貴的友誼,一起掛職的同志們來自不同的縣市,但我們像兄弟姐妹一樣互相關(guān)心,互相幫助,共同進(jìn)步。一起工作的貿(mào)促會(huì)的同事們,在幫助我的同時(shí),也增進(jìn)了彼此之間的了解,更是建立了深厚的友誼,為以后的工作和生活建起了友誼的橋梁。

  三、不忘初心

  在今后工作中奮力前行。

 。ㄒ唬⿲W(xué)以致用,學(xué)用結(jié)合。雖然業(yè)務(wù)領(lǐng)域不一樣,但學(xué)習(xí)所得同樣適用于自己所從事的工作崗位,只有理論聯(lián)系實(shí)際,學(xué)用結(jié)合,才能更好地提高工作效率和能力。

 。ǘ┐竽憚(chuàng)新,勇于實(shí)踐。充分運(yùn)用在中國(guó)國(guó)際貿(mào)促會(huì)掛職鍛煉中學(xué)到的先進(jìn)的管理知識(shí)和經(jīng)驗(yàn),在實(shí)際工作崗位上,大膽創(chuàng)新,勇于實(shí)踐,努力縮短工作機(jī)制上的差距。在貴州脫貧攻堅(jiān)的關(guān)鍵之年,努力探索扶貧思路,積極與掛職單位取得實(shí)質(zhì)性的進(jìn)展和聯(lián)系,為富民興黔偉業(yè)發(fā)揮自己的光和熱。

 。ㄈ┎煌跣,繼續(xù)前行。掛職時(shí)間雖短,卻讓我體會(huì)到了責(zé)任感、使命感與緊迫感,在今后的工作中,我將不忘初心,牢記使命,立足崗位,多做貢獻(xiàn),不辜負(fù)組織對(duì)我的關(guān)心和培養(yǎng)。

  掛職鍛煉心得體會(huì) 20

  根據(jù)縣委組織部的安排,我有幸于今年7月17日至8月16日到縣信訪局掛職鍛煉。在掛職的一個(gè)月時(shí)間里,我抱著努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí),拓寬思想領(lǐng)域,不斷提高自身的政策理論水平和處理解決各方面問題的能力的態(tài)度。遵守信訪工作制度,認(rèn)真學(xué)習(xí)了《信訪條理》和相關(guān)法規(guī)、方針、政策。在各位領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,使我一個(gè)月的掛職獲益良多,現(xiàn)將掛職期間的一些心得匯報(bào)如下:

  通過一個(gè)月的學(xué)習(xí)使我深刻的體會(huì)到“信訪工作是維護(hù)黨和政府形象,正確執(zhí)行黨的方針政策,緊密聯(lián)系群眾,維護(hù)和實(shí)現(xiàn)廣大人民群眾利益的基礎(chǔ)工作,是為黨委、政府提供決策依據(jù)基礎(chǔ)工作”。同時(shí)也使我認(rèn)識(shí)到信訪工作人員必須具備心系群眾,事實(shí)求是,不怕吃苦,勇于奉獻(xiàn)的精神,還必須本著群眾利益無(wú)小事的態(tài)度;以對(duì)黨和政府高度負(fù)責(zé)的政治責(zé)任感,千方百計(jì)、盡職盡則地把群眾的事辦實(shí)辦好的態(tài)度,全心全意為群眾服務(wù),才不愧為一名合格的信訪工作人員。

  由于初到信訪局學(xué)習(xí),工作沒有經(jīng)驗(yàn),遇到問題我抱著認(rèn)真學(xué)習(xí),積極參與的態(tài)度來鍛煉自己,在平時(shí)的信訪接待工作中向信訪干部學(xué)習(xí)如何接待不同群體的來訪、如何做好信訪件的辦理,提高自己政策水平和綜合素質(zhì)。

  在信訪局掛職學(xué)習(xí)的一個(gè)月期間,我和縣信訪局的領(lǐng)導(dǎo)們一起下到村屯了解群眾信訪問題的具體情況、掌握第一手材料,為解決信訪問題做好參謀,如到xx鄉(xiāng)xx村實(shí)地了解二級(jí)路修建過程中影響農(nóng)田灌溉用水導(dǎo)致水稻減產(chǎn)的問題、到xx鎮(zhèn)xx村了解高鐵建設(shè)過程中與當(dāng)?shù)卮迕裰g存在的糾紛問題等。同時(shí),積極參與平時(shí)的接訪工作,特別是每個(gè)月的縣委書記、縣長(zhǎng)大接訪活動(dòng)期間,認(rèn)真做好群眾的來訪登記,向有關(guān)部門學(xué)習(xí)解決群眾來訪問題的方法。通過自己親身參與,使我學(xué)到了很多知識(shí),明白了許多道理,也使我明白今后在學(xué)習(xí)中應(yīng)該努力的方向,現(xiàn)歸納如下:

  要業(yè)務(wù)精通,知識(shí)面廣。作為信訪工作人員,不僅要熟知信訪工作的業(yè)務(wù)知識(shí),更重要的是要不斷學(xué)習(xí)掌握現(xiàn)行的國(guó)家方針政策,法律法規(guī)、條例,學(xué)習(xí)社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)學(xué)。與中央的發(fā)展思路保持一致,緊緊圍繞中心開展工作,努力使自己成為信訪工作的內(nèi)行。

  工作要細(xì)心、謹(jǐn)慎。就是在具體的工作中,要謹(jǐn)慎小心地處理好每一件事,作到滴水不漏。要始終保持清醒的頭腦,做明白人,辦明白事。對(duì)說不清、道不明的問題,要多請(qǐng)示、多匯報(bào)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo),特別是在反映有關(guān)經(jīng)濟(jì)問題上,一定要按原則,按政策規(guī)定辦事,不能隨意變通,不能上有政策,下有對(duì)策。對(duì)群眾提出的較難回答的問題,切忌輕易表態(tài),自作主張,發(fā)表與現(xiàn)行政策不一致的意見。對(duì)不清楚的事,寧可不答,或咨詢后再答,也不可憑感覺回答。

  對(duì)人,遇事要寬容,有氣量。由于上訪群眾中有素質(zhì)高低之分,有性格差異之分,難免有情緒激動(dòng),難以控制的人員,因而有時(shí)難免要受一些氣,有時(shí)還要被人不理解,挖苦、諷刺。這就需要我們有忍辱負(fù)重的精神,要在“忍”字上下功夫。還要及時(shí)的調(diào)節(jié)自己的心態(tài),不可把上一件事或前一天的情緒帶到下一件事或第二天去。每一天都要調(diào)整自己有一個(gè)良好的心情面對(duì)上訪群眾。

  做事要求真務(wù)實(shí),為民辦實(shí)事。在工作中要扎扎實(shí)實(shí),要克服思想上的片面性,正確認(rèn)識(shí)和處理形式與內(nèi)容、分清當(dāng)前與長(zhǎng)遠(yuǎn)、小事與大事的關(guān)系,堅(jiān)持作到摸實(shí)情,講實(shí)話,重實(shí)干,用唯物主義辨證法指導(dǎo)工作,用求真務(wù)實(shí)的態(tài)度抓工作落實(shí),真正作到為民辦實(shí)事。“群眾利益無(wú)小事”,在平時(shí)的工作中,對(duì)涉及群眾利益的問題要多想想解決的辦法,避免由于工作中的失誤導(dǎo)致群眾上訪事件的發(fā)生,要妥善解決好當(dāng)前農(nóng)村的各種矛盾糾紛,避免由于矛盾糾紛長(zhǎng)期得不到解決而導(dǎo)致事件升級(jí)而引發(fā)的群體性上訪事件,要正確對(duì)待群眾的.上訪問題,暢通群眾訴求表達(dá)渠道,在自己的工作職責(zé)范圍內(nèi)認(rèn)真解決群眾所反映的問題,使群眾滿意。

  經(jīng)過近一個(gè)月的鍛煉學(xué)習(xí),我對(duì)信訪工作有了初步的了解,對(duì)信訪工作的重要性也有了更加深刻的認(rèn)識(shí),同時(shí)也提高了對(duì)各類信訪事件的處理能力。在學(xué)習(xí)期間,縣信訪局工作人員嚴(yán)謹(jǐn)、負(fù)責(zé)的工作風(fēng),為我樹立了良好的學(xué)習(xí)榜樣,同時(shí)我也深深的感受到了自身理論水平和工作能力的不足和差距。我將在以后的工作中更進(jìn)一步嚴(yán)格要求自己,虛心學(xué)習(xí),努力實(shí)踐,在完成本職工作的同時(shí),將自身的政治修養(yǎng)和工作能力提高到一個(gè)全新的水平。

  掛職鍛煉心得體會(huì) 21

  根據(jù)xx委組織部統(tǒng)一安排,我于20xx年x月至x月期間,掛任中國(guó)國(guó)際商會(huì)辦公室調(diào)研處處長(zhǎng)助理。掛職期間,我牢記組織的囑托,虛心學(xué)習(xí),用心工作,廣交朋友,立足于在掛職實(shí)踐中學(xué)習(xí)鍛煉,不斷提高。

  一、珍惜機(jī)會(huì),主動(dòng)融入

  掛職鍛煉是一個(gè)難得的機(jī)遇,更是一次終生難忘的經(jīng)歷,不是鍍金,更不是享受,是學(xué)習(xí),是鍛煉,更是尋找資源的時(shí)機(jī),我非常珍惜這次掛職鍛煉的機(jī)會(huì)。到達(dá)掛職崗位后,認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)資料,虛心請(qǐng)教,快速了解商會(huì)總體工作、運(yùn)行情況,盡快適應(yīng)掛職崗位,協(xié)助整理商會(huì)相關(guān)文件、資料;了解商會(huì)刊物運(yùn)行,完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù),參與各種活動(dòng),并做好活動(dòng)總結(jié)。工作中堅(jiān)持與同事多溝通,做到邊學(xué)習(xí)、邊交流、邊思考,堅(jiān)持在干中學(xué),學(xué)中干,增強(qiáng)了我的學(xué)習(xí)意識(shí),發(fā)展意識(shí)、服務(wù)意識(shí)、環(huán)境意識(shí)。利用休息時(shí)間,進(jìn)行走訪調(diào)研,學(xué)會(huì)用北京思維,商會(huì)理念反思自我以往的工作思路和工作方法,堅(jiān)持取人所長(zhǎng),補(bǔ)己之短,在走訪調(diào)研鄉(xiāng)村發(fā)展過程中進(jìn)行對(duì)照對(duì)比,深度思考我鄉(xiāng)工作的差距,從中探求好的經(jīng)驗(yàn)做法,尋求加快我鄉(xiāng)脫貧攻堅(jiān)、鄉(xiāng)村振興發(fā)展的妙計(jì)良策。

  二、更新觀念,開拓視野

  經(jīng)過三個(gè)月的鍛煉學(xué)習(xí),使我思想得到了解放、觀念進(jìn)一步更新、固化思維被啟迪、拓寬全新視野,收獲了很多的資源。深刻感受到:主持一方的人就是一個(gè)決策者——決策者的智慧決定一個(gè)地方的發(fā)展,“決策者”的關(guān)鍵性很重要;頂層設(shè)計(jì)者關(guān)鍵的設(shè)計(jì)藍(lán)圖決定一個(gè)地方的未來,“藍(lán)圖”的設(shè)計(jì)很重要;決策者要始終做到劇本不變,鏡頭不移,演員不換,一張藍(lán)圖繪到底,擼起袖子加油干,“執(zhí)行者”要有一種久久為功的堅(jiān)定意志,和功成不必在我,功成必定有我堅(jiān)定的決心。讓我感受最深的是:“比你能干的人,比你還努力還認(rèn)真”。掛職單位的干部都是精英,都是干將,但他們不驕不躁,努力的把自己的工作做好做優(yōu),同時(shí)不斷努力學(xué)習(xí),奮力創(chuàng)新,是值得我們基層干部學(xué)習(xí)和看齊的。

  三、增長(zhǎng)才干,尋得良策

  三個(gè)月的工作、生活實(shí)踐,了解到中國(guó)國(guó)際商會(huì)提高思想站位,把握發(fā)展大局,積極落實(shí)國(guó)家戰(zhàn)略、全面增強(qiáng)服務(wù)功能、深入?yún)⑴c全球經(jīng)濟(jì)治理、全面提升代言工商能力、加快完善內(nèi)部管理機(jī)制等使命擔(dān)當(dāng)。特別是以民間身份組織工商界應(yīng)對(duì)xx調(diào)查,取得較好效果,推動(dòng)營(yíng)造公平、非歧視的國(guó)際經(jīng)貿(mào)環(huán)境等等成績(jī)。同時(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部政治堅(jiān)定、作風(fēng)過硬、能力超強(qiáng)、業(yè)績(jī)高效更是令人敬佩。體會(huì)之余,更多是思考作為一名鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作者,如何在xx碰撞出有助力于鄉(xiāng)鎮(zhèn)脫貧攻堅(jiān)的方法與路子。于是我深入調(diào)研,廣交朋友,有目的地參加各種展會(huì),加強(qiáng)與在北京發(fā)展的黔東南人,特別是xx人的溝通交流,收獲很大。

  結(jié)合我鄉(xiāng)實(shí)際與現(xiàn)有資源,認(rèn)識(shí)到脫貧攻堅(jiān)中的差距和不足,也增加了工作的壓力和動(dòng)力,明確了助力脫貧攻堅(jiān)的方向。塔石鄉(xiāng)民族文化底蘊(yùn)豐富,苗族蠶絲刺繡“百鳥衣”被譽(yù)為"穿在身上的苗族史詩(shī)"的服飾制作精湛的手工堪稱一絕,蠟染、刺繡手工藝品在增收致富中占有舉足輕重的作用,是我鄉(xiāng)脫貧攻堅(jiān)方法路子之一,但僅是以傳統(tǒng)手工藝為主的產(chǎn)品產(chǎn)生的經(jīng)濟(jì)價(jià)值低,已經(jīng)不能滿足現(xiàn)在市場(chǎng)的需求,更體現(xiàn)不出民族文化產(chǎn)品的精髓能發(fā)揮價(jià)值與作用,需要結(jié)合發(fā)展需求提升和開發(fā)民族文化精髓,使精湛的手工藝發(fā)揮最大價(jià)值,讓民族文化傳承發(fā)展,得到更多的人喜歡民族手工產(chǎn)品,實(shí)現(xiàn)更高的.經(jīng)濟(jì)效益。

  在調(diào)研青舍染藝的植物染藝時(shí),工作室的負(fù)責(zé)人染制的蠟染藝品,給了我很大的啟發(fā),我如夢(mèng)初醒,打開了提升蠟染手工藝的思路。在與刺繡收藏家毛毛的交談中,更是讓我茅塞頓開,解決了刺繡如何融入城市主流的途徑。在觀看北京服裝學(xué)院民族元素服飾設(shè)計(jì)展演時(shí),體會(huì)更深,民族元素與現(xiàn)代美學(xué)完美結(jié)合的服裝設(shè)計(jì)的更勝一籌,讓我迫不及待的想早點(diǎn)回去引導(dǎo)我們?nèi)罕娙绾伟衙褡鍌鹘y(tǒng)蠟染、刺繡用活到城市生活里,把非物質(zhì)文化價(jià)值做到最優(yōu),品質(zhì)做到最好,經(jīng)濟(jì)效益達(dá)到最高,讓民族文化產(chǎn)品在脫貧攻堅(jiān)中、在發(fā)展鄉(xiāng)村旅游中、振興鄉(xiāng)村實(shí)施中發(fā)揮最大作用,我們將培育更多的合作社圍繞民族文化精髓以設(shè)計(jì)、教學(xué)、培訓(xùn)、體驗(yàn)、實(shí)習(xí)、生產(chǎn)等多樣式活動(dòng),推動(dòng)塔石鄉(xiāng)脫貧攻堅(jiān)任務(wù)完成,促進(jìn)群眾致富奔小康。

  總之,三個(gè)月的掛職學(xué)習(xí),自我既感受到了差距與不足,也積累了寶貴的經(jīng)驗(yàn),堅(jiān)定了發(fā)展的信心,我堅(jiān)信,努力才有結(jié)果,投入就有回報(bào),勤奮能出碩果,主動(dòng)才有創(chuàng)新,只有不斷追求完美才能塑造人生的輝煌。我將銘記這次難得的歷練,把掛職鍛煉的成果消化好、吸收好,在今后的工作中,必將加倍努力,務(wù)實(shí)工作,為我鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

  掛職鍛煉心得體會(huì) 22

  今年暑假,我參加了江西理工大學(xué)很難處理的,其實(shí)按照規(guī)定,居民家前如果有小塊土地是不允許種植一些蔬菜的,比如絲瓜、花生等等,鼓勵(lì)大家種植花草,這個(gè)措施本來就是要美化住宅小區(qū)的環(huán)境,給大家一個(gè)綠色、美麗的生活氛圍。但是那天我們還是遇到了個(gè)別的居民意見很大,這個(gè)時(shí)候居委會(huì)的干部們動(dòng)之以情、曉之以理,最終都把他們說服了。這一方面說明我們的居委會(huì)干部的能力很高,另一方面也說明了我們廣大居民還是挺通情達(dá)理、服從大局的,相信只要大家一條心,就沒有什么是戰(zhàn)勝不了的。

  在掛職鍛煉的時(shí)候每次都是給自己一個(gè)計(jì)劃,每次下班前看到桌前擺好的已經(jīng)謄寫好的表格真是興奮無(wú)比啊,為了能夠提前完成任務(wù),有些時(shí)候我就利用中午午休的時(shí)間和平時(shí)空閑的時(shí)候多寫幾張,社區(qū)保障所的張站長(zhǎng)對(duì)我說不著急的',到時(shí)候弄好就行了,不要搞的那么辛苦,其實(shí),猛然間發(fā)現(xiàn)做什么事情都是可以上癮的,記得謄寫最多的一天我寫了70份,就這樣在一周的時(shí)間里我就完成了任務(wù),拿著這沉甸甸的300份信息表,心里有著說不出的感覺。

  其實(shí)想要說的遠(yuǎn)遠(yuǎn)不止這么一些,想要表達(dá)的也遠(yuǎn)遠(yuǎn)比這些要深刻的多,一個(gè)多星期的工作下來,有朋友問我:“累嗎”? 我說:“有點(diǎn)!但是累的值得,累的快樂”,因?yàn)槲以谟梦业墓馀c熱去服務(wù)于那些最可愛的人,我在用我的行動(dòng)去證明著我的個(gè)人價(jià)值、去詮釋著一個(gè)當(dāng)代大學(xué)生對(duì)于社會(huì)的責(zé)任感與青春激情!明天又將是嶄新的一天,明天又將有很多的事情去處理、很多的事情去面對(duì),但是我有信心,也有決心處理好,我將繼續(xù)用我的熱情、我的行動(dòng)去面對(duì)!天道酬勤!

  掛職鍛煉心得體會(huì) 23

  xx月19日,在參加完全縣大學(xué)生村官第三批掛職鍛煉對(duì)接會(huì)后,我正式開始了縣發(fā)改委綜合科為期兩個(gè)月的掛職。轉(zhuǎn)眼,一個(gè)月過去了,在這短暫的時(shí)間里,我得到了鍛煉,實(shí)現(xiàn)了自我轉(zhuǎn)變,提升了自我能力。

  一是轉(zhuǎn)變了心態(tài),提升了態(tài)度。在村里面呆習(xí)慣了的我,得知要到縣里面鍛煉兩個(gè)月,一開始是抵觸的。滿腦子想的都是陌生的人、壓抑的環(huán)境,要起早乘車去縣城,要摸黑趕車回家等等,負(fù)面的`情緒一度塞滿了我的大腦。隨著跟新同事的熟悉、對(duì)新環(huán)境的了解,我開始檢討,村官工作已近三年,現(xiàn)在的我是否還具備當(dāng)初昂揚(yáng)斗志的激情?是否還有吃苦耐勞的精神?又能否沉下身、靜下心的做好村官的本職工作呢?經(jīng)過認(rèn)真的思考之后,我的答案是肯定的:我能,我可以。

  二是轉(zhuǎn)變了方法,提升了能力。我仍然深深地記得第一天,綜合科科長(zhǎng)秦科長(zhǎng)交給我一個(gè)任務(wù),關(guān)于查找江西、江蘇、湖南、湖北等兄弟省份中,下轄縣區(qū)中與我縣在經(jīng)濟(jì)總量、人口等主要指標(biāo)相類似的縣區(qū)。為此,我百度了一天,仍一無(wú)所獲,在跟領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)后,她的一句“查看政府工作報(bào)告”讓我茅塞頓開,我瞬間感受到了學(xué)無(wú)止境的意義所在,也意識(shí)到了自己的工作方法存在問題,通過采用新方法,我很快完成了任務(wù),也有效提升了工作能力。

  三是轉(zhuǎn)變了觀念,提升了斗志。三年的村官生活即將結(jié)束,面對(duì)困難和挫折的勇氣和信心并沒有隨著工齡的增長(zhǎng)而增加,相反,浮躁的心態(tài)與懶惰的思想?yún)s不斷滋生,在這關(guān)鍵的時(shí)刻,縣委組織部給予我一次珍貴的掛職鍛煉機(jī)會(huì),就像一記警鐘,驚醒了正在試圖“安睡”的我,讓我重新點(diǎn)燃奮斗的激情,也讓我進(jìn)一步樹立勇于克服困難的昂揚(yáng)斗志。

  我感激并珍惜這一次珍貴的鍛煉機(jī)會(huì),我會(huì)嚴(yán)格自律,加強(qiáng)學(xué)習(xí),自覺并認(rèn)真遵守掛職部門的各項(xiàng)規(guī)章制度,腳踏實(shí)地,真抓實(shí)干,在鍛煉中提升自我,不辜負(fù)組織的信任與期盼。我始終堅(jiān)信老一輩人說的,年輕人,多做點(diǎn)事,多吃點(diǎn)苦,永遠(yuǎn)是福氣。我也會(huì)永遠(yuǎn)堅(jiān)持用實(shí)際行動(dòng)去踐行這一句話。

  掛職鍛煉心得體會(huì) 24

  xx月19日參加完大學(xué)生村官第三批掛職鍛煉對(duì)接會(huì)后,正式開始了我到南陵縣發(fā)改委綜合科為期兩個(gè)月的掛職生活。轉(zhuǎn)眼已經(jīng)過去一個(gè)月了,在這一個(gè)月里,對(duì)于我來說變化最大的莫過于心態(tài),工作的心態(tài)還有生活的心態(tài)。

  在村里面呆習(xí)慣了的我,得知要到縣里面鍛煉兩個(gè)月,我是抵觸的。滿腦子想的都是陌生的人、壓抑的環(huán)境,要起早乘車來南陵要摸黑回家等等,負(fù)面的情緒想到的也都只是弊端,于是我?guī)е^一天是一天的抑郁心情開始了這一工作旅途。

  仍記得第一天,綜合科科長(zhǎng)秦紅霞交給我一個(gè)任務(wù),查找江西、江蘇、湖南、湖北等省中,下轄縣區(qū)中與南陵縣經(jīng)濟(jì)總量、人口等主要指標(biāo)類似的縣。為此,我百度了一天,仍一無(wú)所獲,跟秦科長(zhǎng)匯報(bào)后,她的一句“查看政府工作報(bào)告”就讓我頓時(shí)明白了我的錯(cuò)誤工作方法,方法不對(duì),目標(biāo)也許可以達(dá)成,但費(fèi)時(shí)費(fèi)力費(fèi)神。

  隨著跟新同事的熟悉、對(duì)新環(huán)境的了解,剛來的焦躁揮之而去,我開始檢討,村官工作已近三年,現(xiàn)在的我是否還具備當(dāng)初昂揚(yáng)斗志的激情?是否還有吃苦耐勞的精神?又能否沉下身、靜下心的'做好村官的本職工作呢?

  認(rèn)真思考后,我的答案是肯定的,我能,我可以。

  我反思,工齡的增長(zhǎng)與村官瑣碎的工作,促發(fā)了我工作上浮躁的苗頭與生活上安逸的懶散思想,使我找各種理由與借口不愿適應(yīng)新的環(huán)境,忘記初衷。而在這關(guān)鍵時(shí)刻,縣委組織部組織的掛職鍛煉,就像警鐘,驚醒了正在試圖“安睡”的我,重燃了我奮斗的激情,重塑了我飽滿的工作和生活狀態(tài)。

  我感激并珍惜這一次鍛煉的機(jī)會(huì),嚴(yán)格自律,認(rèn)真遵守掛職部門的各項(xiàng)制度,踏實(shí)學(xué)習(xí),虛心請(qǐng)教。我堅(jiān)信老一輩人說的,年輕人,多做點(diǎn)事,吃點(diǎn)苦,是福氣。

  雖然掛職還剩一個(gè)月,但現(xiàn)在我抱著過一天少一天的心態(tài),踏實(shí)、認(rèn)真、勤懇的工作與生活。

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