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燃?xì)夤景踩a(chǎn)考核情況匯報(bào)
無論是在學(xué)習(xí)還是在工作中，越來越多的事情需要進(jìn)行匯報(bào)，匯報(bào)通常是指向上級報(bào)告工作所完成的書面報(bào)告，怎么樣才能完成優(yōu)秀的匯報(bào)呢？以下是小編收集整理的燃?xì)夤景踩a(chǎn)考核情況匯報(bào)，歡迎閱讀與收藏。
燃?xì)夤景踩a(chǎn)考核情況匯報(bào)1
今年以來，我鄉(xiāng)切實(shí)按照縣委、縣府的部署，本著“安全第一，預(yù)防為主”的方針，樹立“責(zé)任重于泰山，防范勝于明火”的思想，強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)，對安全生產(chǎn)常抓不懈，切實(shí)負(fù)起“保一方平安”的責(zé)任，由于措施有力，今年以來，我鄉(xiāng)沒有發(fā)生一起安全生產(chǎn)事故，保住了一方平安，我們主要做了以下幾項(xiàng)工作：
一、成立機(jī)構(gòu)，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)
鄉(xiāng)成立安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組，鄉(xiāng)長韋仕林擔(dān)任組長，分管安全副鄉(xiāng)長蘇嚴(yán)、派出所所長藍(lán)必川擔(dān)任副組長，組員由武裝部長韋喜勤，派出所干警蘇治、服務(wù)中心農(nóng)機(jī)管理員韋寶強(qiáng)、韋仕情，交通協(xié)管員覃寶璋、石靈周，各村主任擔(dān)任;各掛村鄉(xiāng)干擔(dān)任監(jiān)督員。
二、強(qiáng)化安全生產(chǎn)宣傳力度，增強(qiáng)群眾安全意識
抓好安全生產(chǎn)工作，增強(qiáng)群眾安全意識是關(guān)鍵。為此，鄉(xiāng)安委會一直把宣傳工作作為一項(xiàng)重中之重的工作切實(shí)抓緊抓好，結(jié)合我鄉(xiāng)實(shí)際，今年以來，開展了以道路交通安全、煤礦安全宣傳為主、形式多樣、全方位的安全生產(chǎn)宣傳。在交通安全方面，以我縣以往特大交通安全事故為典型教材對廣大司機(jī)、機(jī)手進(jìn)行警示教育，組織全鄉(xiāng)客運(yùn)車車主、拖拉機(jī)機(jī)手進(jìn)行學(xué)習(xí)，觀看交通事故錄像、圖片;利用街日廣播、宣傳車進(jìn)行入戶巡回廣播、交通事故圖片展、發(fā)放宣傳資料等形式向廣大群眾進(jìn)行全方位宣傳。一年來，我鄉(xiāng)共集中全鄉(xiāng)客運(yùn)車車主、拖拉機(jī)機(jī)手學(xué)習(xí)4次、集中觀看交通事故錄像、圖片2次，利用街日廣播宣傳10次、宣傳車進(jìn)行入戶巡回廣播宣傳19次、發(fā)放各種宣傳資料1000余份。同時(shí)做好其他安全領(lǐng)域的宣傳工作，一年來共張貼礦山整治通告50余份。經(jīng)常性的宣傳工作，使廣大群眾安全生產(chǎn)意識明顯提高，增強(qiáng)安全生產(chǎn)自覺性。
三、加強(qiáng)交通安全管理，確保交通安全萬無一失
(一)落實(shí)“三盯”責(zé)任制，加強(qiáng)鄉(xiāng)村道路管理。為加強(qiáng)鄉(xiāng)村道路管理，鄉(xiāng)人民政府、鄉(xiāng)安委會落實(shí)了“人盯人”、“人盯路”、“人盯車”責(zé)任制，由各掛村領(lǐng)導(dǎo)、鄉(xiāng)干、村干負(fù)責(zé)監(jiān)控本村的機(jī)動(dòng)車輛、車主以及轄區(qū)的狀況，特別是對路況差，存在重大安全隱患的塘懷公路、加泵公路、加龍公路、板磨至北山村級公路進(jìn)行密切監(jiān)控，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)匯報(bào)，及時(shí)處理。同時(shí)，在道路顯眼、危險(xiǎn)路段設(shè)立有永久性標(biāo)志牌和書寫永久性標(biāo)語。
(二)加強(qiáng)執(zhí)法檢查力度，促進(jìn)運(yùn)輸市場規(guī)范化。根據(jù)縣人民政府的指示精神，開展了黑車非駕排查及查處工作，已完成對全鄉(xiāng)4輛中巴車、70輛方拖(其中黑車非駕26輛)、850輛摩托車進(jìn)行造冊登記，鄉(xiāng)安委會與機(jī)主簽訂責(zé)任狀，明確職責(zé)，加強(qiáng)責(zé)任追究制，落實(shí)掛村領(lǐng)導(dǎo)、鄉(xiāng)干、村干進(jìn)行24小時(shí)監(jiān)控。加強(qiáng)交通執(zhí)法檢查，堅(jiān)決取締無證、無照無牌和報(bào)廢、拼裝車輛，對一些違章車主進(jìn)行批評教育，一年來，共取締各種車輛8輛。設(shè)立交通安全檢查點(diǎn)，強(qiáng)化值班制度。我鄉(xiāng)落實(shí)了4名專職人員值班，對轄區(qū)內(nèi)的車輛嚴(yán)格執(zhí)行簽章制度，對客運(yùn)車輛運(yùn)行班次、班期進(jìn)行檢查和監(jiān)督，不允許超載，有安檢員檢字后方能發(fā)車、過點(diǎn)，經(jīng)常性的執(zhí)法檢查，使我鄉(xiāng)交通違章行為明顯減少，進(jìn)一步規(guī)范了運(yùn)輸市場秩序。
四、狠抓對小煤礦井和采石場的執(zhí)法檢查不放松
我鄉(xiāng)煤炭礦山主要分布在加里、加黨兩個(gè)村，小煤窿和采石場一直是我鄉(xiāng)安全生產(chǎn)的'一大隱患。為有效消除這一隱患，我鄉(xiāng)在街設(shè)立了煤礦監(jiān)控點(diǎn)，落實(shí)了專職值班人員執(zhí)行24小時(shí)值班制，對煤炭運(yùn)輸行為和煤炭開采行為進(jìn)行嚴(yán)密監(jiān)控。今年以來共攔截各種非法運(yùn)煤車輛9車次，處理非法運(yùn)煤車輛1車次，有效地遏制了車輛非法運(yùn)輸煤礦行為;同時(shí)，強(qiáng)化煤礦的生產(chǎn)源頭監(jiān)管。9月份以來，安委會在檢查中發(fā)現(xiàn)，加里村一些個(gè)人置國家財(cái)產(chǎn)和人民群眾的生命財(cái)產(chǎn)安全于不顧，非法開采煤窿，違規(guī)生產(chǎn)行為有所抬頭。加里村四隊(duì)非法開采煤窿2個(gè)一處煤窿一處為露天礦，以上煤窿均屬無證開采，沒有采取任何安全防范措施，存在著巨大的安全隱患。我鄉(xiāng)安委辦在檢查中發(fā)現(xiàn)后，立即責(zé)令其停止開采，疏散有關(guān)人員，并匯報(bào)縣安委辦。由于縣、鄉(xiāng)兩級打擊煤碳非法開采的力度聲勢浩大，這兩處己停止開采。同時(shí)鄉(xiāng)落實(shí)監(jiān)控人員并定期或不定期對以上兩處進(jìn)行突擊檢查，目前未發(fā)現(xiàn)有開采跡象。
采石場主要分布在加圖、加里、加作、加七四個(gè)村，其中加里己停采，加圖村開采點(diǎn)為民爆服務(wù)隊(duì)開采點(diǎn)，加七點(diǎn)己停采，加作點(diǎn)為公路局開采點(diǎn)。
五、注重對生產(chǎn)經(jīng)營單位易燃易爆物品的執(zhí)法檢查
我鄉(xiāng)組織了檢查組對街供銷社、液化汽銷售點(diǎn)、機(jī)動(dòng)油類出售點(diǎn)、各煙花炮竹銷售點(diǎn)進(jìn)行檢查，對不符合安全條件的，限期整改，直到符合安全條件為止，徹底消除各種安全隱患，由于我鄉(xiāng)地處偏僻，圩停小，只有一個(gè)小煤氣站，屬供銷社職工舉辦，規(guī)模小，通過整治，他們的安全措施做比較好，建立健全各種管理制度，存放的地點(diǎn)離人較遠(yuǎn)，屬安全經(jīng)營�，F(xiàn)在沒有重大節(jié)日，各代銷點(diǎn)存放的易燃易爆物品很少，而且己送達(dá)安全告知書，目前，尚未發(fā)現(xiàn)有存在安全隱患問題。
六、做好地質(zhì)災(zāi)害隱患排查處理工作
我鄉(xiāng)本著對人民群眾高度負(fù)責(zé)的精神，認(rèn)真做好地質(zhì)災(zāi)害隱患排查處理工作，一年來，共排查出存在山體滑坡隱患2處，分別是加圖弄淹山體滑坡隱患和加泵村加泗屯危石，已及時(shí)匯報(bào)有關(guān)部門等待處理。
一年來，雖然我們工作取得了一定成績，但這些成績只是階段性的，與上級領(lǐng)導(dǎo)的要求相差甚遠(yuǎn)，在今年的工作中，我們要樹立“安全生產(chǎn)重于泰山”的思想，做到安全生產(chǎn)警鐘長鳴，常抓不懈，努力把安全生產(chǎn)工作抓緊抓好。
燃?xì)夤景踩a(chǎn)考核情況匯報(bào)2
20xx年在分公司黨政的領(lǐng)導(dǎo)下，部門的指導(dǎo)下，通過大家的共同努力，安全生產(chǎn)工作始終堅(jiān)持做到安全第一、預(yù)防為主、防消結(jié)合的方針，很抓基礎(chǔ)管理，注重抓安全教育培訓(xùn)學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)紀(jì)律，不斷增添安全學(xué)習(xí)內(nèi)容，圍繞安全生產(chǎn)，現(xiàn)將分公司20xx年安全生產(chǎn)工作總結(jié)如下：
一、安全生產(chǎn)工作指標(biāo)分析
(一)目標(biāo)情況
1、20xx年分公司共發(fā)生事故455起，其中有責(zé)事故96起，無責(zé)359起，上報(bào)事故5起，含意外事故1起;事故類型，行車事故3起，車門事故2起(含意外1起)，事故費(fèi)用預(yù)估元。
2、分公司各崗管值人員全年共自檢自查各類違章314件，違章人員314人及時(shí)進(jìn)行談話教育和處理，其中：一般違章9件，輕微違章305件。
3、分公司全年共監(jiān)控794車次，查詢GPS違章超速共計(jì)：91件，對違章進(jìn)行了及時(shí)教育處理91件。
4、視頻違章全年共計(jì)335件，其中嚴(yán)重違章3件、一般違章10件，輕微違章16件，陋習(xí)違章306件，分公司對視頻違章進(jìn)行了談話教育處理。
二、存在的問題
20xx年安全事故頻繁發(fā)生，分公司上半年發(fā)生事故4起，其中：
1、發(fā)生1起與摩托車行車擦掛事故，傷摩托車駕駛員1人，負(fù)次責(zé)，事故費(fèi)用17萬元。
2、發(fā)生行車撞人事故1起，同責(zé)、事故費(fèi)用預(yù)估4萬元。
3、1起行車擦掛事故，車損元，全責(zé);
4、車門傷人事故2起(含1起意外)，事故費(fèi)用預(yù)估30萬元。
5、駕駛員的習(xí)慣性視頻陋習(xí)違章較高，重點(diǎn)突出在燈光使用和車門開關(guān)。
三、安全工作開展
深化安全三基礎(chǔ)管理; 持續(xù)抓好安全生產(chǎn)預(yù)防工作;以強(qiáng)化安全培訓(xùn)教育為抓手，全面提升安全管理基礎(chǔ); 規(guī)范安全生產(chǎn)管理流程;全面提升安全管控能力，實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)工作目標(biāo)。
1、分公司根據(jù)不同季節(jié)變化、提前做好針對季節(jié)性安全預(yù)防教育，防范季節(jié)性事故發(fā)生，針對防摩托車傷人、阻力車外賣等，明確駕駛員行車中不予摩托車并行，遠(yuǎn)離摩托車，防止摩托車臨近變道是重點(diǎn)，分公司各線路每月結(jié)合人車路環(huán)境及管理，督足落實(shí)各線路隱患排查，并將排查出的隱患及防范措施打印張貼到每個(gè)調(diào)度室，讓員工了解生產(chǎn)運(yùn)行中該怎樣做到安全行車，有效預(yù)防事故發(fā)生。
2、分公司結(jié)合車載視頻監(jiān)控，分解到崗，辦公室人員每天不少于監(jiān)控1車次，值班員不少于3車次，調(diào)度員不少于4車次的回放，通過視頻回放，一是對駕駛員的違章和陋習(xí)進(jìn)行監(jiān)控。
3、分公司加強(qiáng)GPS二三級平臺的.監(jiān)控，有效規(guī)范駕駛員在生產(chǎn)運(yùn)行中的安全車速，要求調(diào)度員認(rèn)真落實(shí)每小時(shí)回放并做好記錄，安全值班員必須每天督足檢查調(diào)度員每小時(shí)巡查記錄是否規(guī)范。
4、分公司嚴(yán)格自檢自查制度，值班員每月檢查100車次，自查違章3件次，辦公室(運(yùn)服安機(jī))自查不低于1件次，對安全檢查落實(shí)不到位， 分公司嚴(yán)格按量化和績效考核，自查違章每差1件扣款100元，路撿車次每差1車次扣款2元。
5、分公司嚴(yán)格執(zhí)行運(yùn)行中不準(zhǔn)超車的安全規(guī)定，對運(yùn)行中超車和調(diào)度員值班員掛鉤，調(diào)度和值班員未監(jiān)控到被分公司檢查到，按違章考核，有效規(guī)范了安全運(yùn)營秩序。
6、分公司針對新興業(yè)態(tài)，金龍包車、T480都市觀光車、T001、T002及夜間游，制定了分級負(fù)責(zé)，落實(shí)到人到崗，遇節(jié)假日分公司安排全體管值人員對網(wǎng)紅景點(diǎn)、人員密集的站點(diǎn)指揮疏導(dǎo)乘客，全力保障安全生產(chǎn)。
7、每月開展兩次安全教育，加強(qiáng)全員安全思想意識培訓(xùn)教育。
(1) 分公司制定完善了安全學(xué)習(xí)的考核制度，培訓(xùn)學(xué)習(xí)中員工有違紀(jì)和值班員掛鉤考核，采取多樣化，增添學(xué)習(xí)內(nèi)容，保證學(xué)習(xí)質(zhì)量。
(2) 通過視頻資料搜集事故和違章典型案例，分析事故發(fā)生的主要原因教訓(xùn)及后果，進(jìn)行事故違章警示教育，讓全員收到教育，做到警鐘長鳴。
7、分公司堅(jiān)持召開季度違章、事故人員座談會，采取互相互動(dòng)、自我剖析，共同反省駕駛中的不良習(xí)慣,轉(zhuǎn)變駕駛員“從要我安全到我要安全”的觀念。
8、嚴(yán)把駕駛員的從業(yè)資質(zhì)和安全資質(zhì)關(guān)，凡不符合相關(guān)要求的人員一律不得上崗操作;嚴(yán)格執(zhí)行新進(jìn)員工的“三級”教育和全員安全教育培訓(xùn)制度。
在新的一年到來之際，嚴(yán)格安全管理，按照公司安全生產(chǎn)管理要求，繼續(xù)抓好安全基礎(chǔ)管理，結(jié)合科技新安，落實(shí)好GPS和4G視頻監(jiān)控回放，分解到崗、到人，二是繼續(xù)抓好車長的全員安全培訓(xùn)教育，讓員工從要我安全自我轉(zhuǎn)變?yōu)槲乙踩陌踩枷胍庾R，有效提升全員安全素質(zhì)。
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