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公司財務季度工作總結(集合10篇)
總結是事后對某一階段的學習或工作情況作加以回顧檢查并分析評價的書面材料,它可以有效鍛煉我們的語言組織能力,因此,讓我們寫一份總結吧。你所見過的總結應該是什么樣的?下面是小編幫大家整理的公司財務季度工作總結,僅供參考,大家一起來看看吧。
公司財務季度工作總結 篇1
第二個季度已經(jīng)過去了,面對這一個季度的工作,我有很多的感觸,但總結下來之后,我發(fā)現(xiàn)自己也多了一些進步和成長,雖然在這個過程中遇到了一些難題,但是自己還是堅強的挺了過來,這是讓我感到非常驕傲的地方,不被困難擊倒,我就有還手的權力,所以這一次,我在某個層面上是有些成功的,在此我為這個季度的工作做了以下總結:
一、保持嚴肅的態(tài)度
作為一名公司的財務,首先我們做事情就要比任何一份工作都要嚴謹,平時很多小細節(jié)也要抓起來。在財務這份工作上,一個小數(shù)點的威力是巨大的,而任何一個細節(jié)都有可能讓我們遭遇巨大的挫折。所以首先在態(tài)度上我是非常嚴肅的,這一個季度的工作比較多,壓力也比較大,我沒有為此而抱怨,反正能夠平靜下來,有條不紊的處理各項工作,保持一個嚴肅的態(tài)度,認真細致的做好每一個小點,不讓自己陷入一個窘迫的境地之中。所以這是我這個季度中的`態(tài)度方面,自我認為表現(xiàn)良好,但也要再往后的工作中繼續(xù)加強。
二、做好總結和反思
從事了這么多年的會計工作,其中我認識到的最深刻的一個點就是要做工作總結和反思,就像我現(xiàn)在一樣,總結可以讓我直觀看到自己過去的表現(xiàn),從而也清楚自己現(xiàn)在的狀態(tài),從而判斷是進步還是退步。而反思則是我們工作中必做的一項工作,不會反思的人是無法前進的,因為沒有思考就沒有改變。這一個季度我想了很多的問題,因為工作中也出現(xiàn)過一些難以解決的問題,我只有沉下心來,慢慢的去反思自己,才能解決它們。所以我認為總結和反思是工作中的重點,往后的工作我也會把這個習慣繼續(xù)保持下去的。
三、工作效率有所提高
其實我這個季度的工作效率是最高的,可能是自己過于認真的原因。每天的工作都安排的很滿,一開始我覺得壓力有點大,但是后來我便認識到這可能是鍛煉自己的一個機會。工作雖然多,但是如果合理的安排好了,不僅工作的時間會變得充實,自己的心里也會更加的滿足了。所以我便在每一天的早上花上半個小時做好工作安排,然后便開始進行一天的工作了。這樣堅持下來,工作效率提高了很多,自己也收獲到了很多不同的東西,也讓我成長了更多一些。這個季度我雖取得了一些小小的成績,但下一個季度還需要我不斷的努力和前進,我不會辜負大家的支持的,我會堅守信念,持續(xù)成長!
公司財務季度工作總結 篇2
第二季度的工作結束,我現(xiàn)在對自己財務工作上面有很多很多的感受,二季度的工作是非常匆忙的,特別是做財務工作的,我感覺到十分的緊張,現(xiàn)在我對自己很多的信心,我希望能夠得到一定的進步,充分的給自己一個合理的交代,我希望有些東西一定要有責任,有耐心地堅持下去,想起這些我就信心滿滿,作為一名工作了三年的財務了,這一點自信或許還是有的,我也算是一名公司的老員工,對于第二個季度的工作,我也總結一下。
我對自己的工作非常有信心,第二個季度工作當中,積極配合各部門的日常工作,認真落實好每天的賬目,每天的流水,做好的.統(tǒng)計工作當中,沒有任何的懶惰時刻刻都在落實好自己的事情,主要是對公司日常的支出,或者說收入都有做統(tǒng)計,保證每筆賬目都清晰,這一點是作為財務工作的人的基本素養(yǎng),工作當中我認真努力,時時刻刻都在堅持著,做到更好,我知道,作為一名財務工作人員,需要去給自己加油鼓勵,不能馬馬虎虎,一定要認真的去履行好自己的職責,現(xiàn)在我也想了想,有很多事情還是需要去給自己一個態(tài)度的,回顧過去一個季度來的工作,我認真履行了自己的職責,在一定的程度上面,我的工作是有進步的。
在能力上面,其實公司有很多優(yōu)秀的員工,我一直都虛心的學習,接受一些外來的幫助,并不是說自己能力不夠,而是能力是需要提高的,是需要看到周圍的人而去提高自己,自己的能力永遠是不夠的,學習是我的一個好的習慣,我現(xiàn)在為這個習慣而感到高興,工作的當中都有很多好的習慣,這樣的習慣一直讓我堅持到了現(xiàn)在,非常的榮幸,能夠在這樣的環(huán)境下面有這么大的成長,有這么大的發(fā)展空間,我希望在下一段的工作當中,我繼續(xù)保持這樣的心態(tài),能夠為公司繼續(xù)服務,能夠成長自己,能夠讓您滿意,同事們也可以時時刻刻監(jiān)督我,我對自己還是很有信心的,堅持做自己所做的事情,努力的去實現(xiàn)好每一件細節(jié)上面的工作。
二季度的工作是非常繁忙,同時也讓我有很大的進步,我非常珍惜這段時間給我?guī)淼膸椭,我一定會繼續(xù)努力的去做好接下來的所有事情,財務工作更進一步我一定會堅持的,不會讓他成為什么難的事情,給自己一個合理的交代。
公司財務季度工作總結 篇3
這一個季度的結束,也是意味著上半年的工作結束了,回顧這一個季度,作為財務,我也是對于我個人的工作,要來總結回顧下。
回顧過往的工作,我也是認真的去完成了要做好的工作,第二季度的工作也是沒有太多的受到疫情的影響,順利的進行著,雖然前期還是需要帶口罩上班,但是我們也是認真的去做好了防控,沒有出現(xiàn)問題,而財務的工作也是順利的做好,公司的發(fā)展也是比較的平穩(wěn),沒有出什么大的問題,雖然第一季度的財務數(shù)據(jù)的確不是那么的好看,但是第二季度也是恢復到了往年正常的水準,而且還有所增長,我也是認真的去把財務的報表給做好,一些要和同事一起配合的工作也是認真的做好了,對于原始的票據(jù),發(fā)票,收支的情況,都是會一一的核對清楚,不會出什么差錯。這個季度的`工作,除了個人方面,我也是會和同事一起匯總上半年的數(shù)據(jù),去把報表給做好,讓領導看到公司經(jīng)營的一個情況是怎么樣的,我也是了解了公司的一些情況,都是向上發(fā)展的。
個人來說,我也是在這個季度,認真的去學習,提升了自己的財務水平,體現(xiàn)在工作上面,也是效率提高了很多,特別是在使用公司的財務系統(tǒng)的時候,之前雖然也是在用,但是并沒有那么的熟悉,還是習慣于用老的方法,但是我知道,不能這樣,不然遲早也是會被淘汰的,所以我也是利用好下班的時間,請教同事,或者信息部的同事,來讓自己對系統(tǒng)有更多的了解,多嘗試一些操作,了解如何的去運用,也是這一個季度的大部分工作都能用財務系統(tǒng)來解決,而不是一直抱著之前的老辦法,通過學習,我也是知道,雖然我工作的時間比較的長,但是一些新的知識,一些新的行業(yè)信心我了解的并不是特別的多,我也是要在這方面多去花一些功夫,不能抱著老一套的想法,要學新的東西。
第二季度的工作結束了,也是意味著下半年的工作要開始了,回顧過往,我還做的不錯,但還是有進步的一個空間,也是要繼續(xù)的去做好,同時不斷地去學新的財務知識,讓自己能在工作的方面做得更好一些,優(yōu)化自己的工作方法,繼續(xù)的去提升財務工作的效率,同時也是財務細心嚴謹?shù)膽B(tài)度也是要繼續(xù)的去保持,去做好下半年的工作。
公司財務季度工作總結 篇4
一、債權債務的清理
清理了財務賬上長期掛帳的應收款項和應付款項,對于以前年度支付的款項未收回發(fā)票入帳的業(yè)務,財務人員與經(jīng)辦人員溝通協(xié)商追回大部分發(fā)票,并完善了入賬手續(xù),對于中油堅盛極個別長期追繳而未完善手續(xù)的發(fā)票,財務部發(fā)出了追繳通知,并要求經(jīng)辦人員將所欠發(fā)票限期交于財務部,否則追究相關責任。
二、準確及時出具各項財務報表,提供月、季度預算分析
及時報送各項對外會計報表,及時完成各項統(tǒng)計報表。根據(jù)各單位的經(jīng)濟指標完成情況,對各單位的預算的執(zhí)行與完成情況進行月度與季度分析,配合績效考核出具準確無誤的財務信息,財務部在4月下旬協(xié)助公司領導召開了預算分析會議,就各考核單位預算完成情況提供了參考信息和考核分析意見。
三、開展財務內(nèi)部稽核,加強成本費用控制,堵塞漏洞
對**三家醫(yī)院的財務核算進行了內(nèi)部稽核,發(fā)現(xiàn)*的會計科目使用有個別科目不符合財務標準規(guī)(轉載于:)范,有個別費用報銷不符合費用報銷規(guī)定,沒有經(jīng)過公司董事長審批,財務對倉庫的監(jiān)控不是很到位。而三家醫(yī)院的`財務處理都較規(guī)范,暫時沒有發(fā)現(xiàn)特殊問題。加強單據(jù)的審核,對于各項費用支出建立支出數(shù)據(jù)庫,對超出預算的支出及時提。各單位辦理預算調整申請,發(fā)現(xiàn)不合理的支出則必須經(jīng)過審計程序,及時糾正不符合財務手續(xù)的事項,規(guī)避財務風險。
四、做好稅務籌劃和財務規(guī)劃,規(guī)避稅務風險
在集團各單位之間根據(jù)配比和權責發(fā)生制合理分配各項發(fā)票,并根據(jù)油品行業(yè)的特點建立了稅負平衡表,通過電子表格的分析手法,平衡稅負指標;完善發(fā)票入賬手續(xù),按照規(guī)定開具發(fā)票,合理規(guī)避稅務風險。根據(jù)醫(yī)院的減免稅政策,和白坭地稅局溝通,組織準備三年免稅期的減免稅材料,申辦地稅減免;準備**醫(yī)院的減免稅資料,補齊各項基建合同、工程竣工結算資料。通過和實力雄厚的稅務師事務所溝通與協(xié)作,對公司的股權架構、資產(chǎn)結構作了初步規(guī)劃。
五、和相關部門溝通與協(xié)調,配合相關部門處理相關的事務
配合資產(chǎn)部做好每月盤點計劃,安排好財務人員進行實地盤點工作。配合資金部合理安排各項資金的收付。配合審計部每月的審計例行檢查,對于出具的審計報告及時出具審計整改意見對于合理的建議作出對應的財務處理。
財務部肩負著監(jiān)督和服務的重要職能。所謂監(jiān)督就是維護集團公司的利益,監(jiān)督集團公司的財務運作,調控各項費用的合理支出,保證財務物資的安全;服務就是服務于集團與下屬各公司、服務于員工、服務于客戶;以促進各公司開拓市嘗增收節(jié)支,從而謀取利潤最大化。監(jiān)督與服務是統(tǒng)一的,監(jiān)督促進服務,服務為了更好的監(jiān)督。
公司財務季度工作總結 篇5
不知不覺,XXXX年的第一個季度已悄悄過去,這一季度以來,本人在公司的出納兼核算崗位上,遵紀守法、認真學習、努力鉆研、扎實工作,以勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè)的態(tài)度對待本職工作,在財務崗位上發(fā)揮了應有的作用,取得了一定的成績。現(xiàn)將一季度來的工作情況總結如下:
一、抓好自身建設,全面提高素質
財務工作,責任重大,一季度來,我努力按照政治強、業(yè)務精、善管理的復合型高素質的要求對待自己,加強政治理論與業(yè)務知識學習,堅持時時事事與銀行保持高度一致,全面提高自己的政治、業(yè)務和管理素質,對上切實理解上級的精神,對下深入了解基層實際,增強自身執(zhí)行力。公平公正、潔身自好,清正廉潔,做到愛崗敬業(yè)、履行職責,吃苦在前,享樂在后,自覺接受組織和員工群眾的監(jiān)督,嚴格遵守黨的政治紀律和組織紀律,全力實踐“團結、務實、嚴謹、拼搏、奉獻”的時代精神,以端正的工作態(tài)度和嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L,積極努力地做好分管的財務工作。
二、認真履行職責,依法做好出納核算
核算工作是本部門大量的基礎工作,資金的結算與安排、費用的稽核與銷、會計核算與結轉、會計表的編制、稅務申等各項工作開展都能有序進行、按時完成。
一是做好日常財務工作。在日常工作中,堅持做到每日每月認真做好資金結報工作,按時繳納社會保險、住房公積金,按時發(fā)放人員工資,按時完成財務報表,及時辦理各類經(jīng)費請撥工作,嚴格執(zhí)行財務制度,做到帳目清楚、報表準確、帳表相符、帳帳相符,仔細開具大批的電匯和支票,利用網(wǎng)上銀行的便捷條件,隨時掌握資金的動態(tài),并幫助業(yè)務部門及時查詢收入款項,加強與普天財務的溝通,做好帳務的劃轉工作。
二是加強溝通聯(lián)系。一方面,與稅務方面繼續(xù)加強聯(lián)系,努力學習稅務知識,對于工作中出現(xiàn)的問題要多總結,尤其對于網(wǎng)銀的支付要力求做到零差錯率。每月做好發(fā)票的購領工作,貨運自開票稅控盤的報稅工作及公積金的繳納,成功增購了服務業(yè)萬元版、千元版和百元版發(fā)票。每月仔細核對后及時上報銀行存款余額表,并針對蘇通服的資金集中管制要求,在工行晚市開設了一般結算帳戶。另一方面,與工行積極配合,完成了中博公司委貸展期工作及銀行承兌匯票的開具工作。
三是按時按質完成領導交辦的其他各項任務。在由于人手少,事情多,加班加點做好各項工作時,確保各帳戶無未達帳,同時,在銀行不提供現(xiàn)金送款的上門服務,造成現(xiàn)金報銷工作的實際困難的產(chǎn)生時,利用招行網(wǎng)銀的便捷支付條件,讓報銷工作基本順利開展,使網(wǎng)銀支付能力大大增加。
三、存在的問題和今后努力方向
綜觀一季度來的工作,在工作量大、任務繁重、肩負的責任重大的情況下,自己雖然取得了一定的成績,但這是公司領導的`正確帶領,是上下齊心協(xié)力、辛勤努力的結果,是各部門和同志們大力支持、積極配合的結果,是以高度的事業(yè)心和責任感為前提,以團結協(xié)作,愛崗敬業(yè)的工作精神為保障。同時還存在著許多問題和不足:一是對理論學習認識還不夠深刻,還存在重業(yè)務學習,輕理論學習的問題;二是工作開拓、創(chuàng)新意識還不夠強烈;三是疲于應付日常事務,統(tǒng)籌兼顧不夠,有時強調了一個方面忽略了另一個方面。
財務部門是公司的一個重要職能部門,“當好家、理好財,更好地服務整體”是我應盡的職責。XXXX年,為實現(xiàn)公司的總體發(fā)展目標和各項任務,財務工作任重而道遠。為此,需要在以下幾個方面繼續(xù)做好工作:一是為了更好的履行好職責,就必須不斷的學習,自覺學習政治理論,不斷提高思想政治覺悟。二是加強財務日常監(jiān)督工作,從公司的每筆收支入手,進一步嚴格執(zhí)行國家相關的財經(jīng)政策,保證財務工作的真實、完整,維護單位的整體利益。三是繼續(xù)完成現(xiàn)有賬戶核算工作,使收支配比合理,資金使用合理。五是加強溝通協(xié)調,解決工作中出現(xiàn)的問題,使財務工作的各個環(huán)節(jié)按一定的財務規(guī)則、程序有效地運行和控制。
公司財務季度工作總結 篇6
(一)加強財務治理,努力增收節(jié)支
一是抓好收息治理,對個人貸款三萬元以上做到按季結息,一百萬元(含)以上必需實現(xiàn)按月結息,企業(yè)貸款一律按月結息,做到應收盡收,大力清收應收利息,嚴格執(zhí)行加罰息制度,嚴禁擅自降低利率、緩收利息,對20xx年以后的貸款不得緩收利息,各支行要收息任務要按月分降落實到人,財務部門要加強收息工作的`催促,保證收入應收盡收,準時入賬;
二是加強費用治理,保障經(jīng)營必需的支出,嚴格掌握不合理開支,不斷增加核算意識,防微杜漸慎重經(jīng)營。嚴格執(zhí)行財務治理方法,做到科學核算,從嚴治理、從嚴把關,做到計算精確,應收盡收,不放過一分錢的收入,不鋪張一分錢的支出。
(二)加強資金營運,提高資金使用效益
為推動和做好全國銀行間市場業(yè)務,以促進我行盡快把握銀行間拆借和債券市場業(yè)務,擬于四季度組織賬務部、電子銀行部、營業(yè)部相關人員赴馬鞍山農(nóng)商行考察學習,主要學習崗位設置、詳細操作、風險防控及當前業(yè)務重點,通過學習將積極開展全國銀行間市場業(yè)務,在滿意信貸資金支持“三農(nóng)”、“中小企業(yè)”、“縣域經(jīng)濟”效勞的前提下,進一步拓展充裕資金運作,提高資金使用效益。
(三)做好年終決算工作及決算前預備工作,核實損益,清查財產(chǎn)
四季度將清理核對過渡性資金賬戶,清點盤查固定資產(chǎn)、低值易耗品,并對其進展編號。全面核對往來賬戶,特殊是對公賬戶,必需仔細核對,必需時上門面對面逐筆勾對,確保內(nèi)外賬相符。
(四)強抓會計根底標準,提高會計根底工作治理水平
努力提升全行會計人員的綜合業(yè)務素養(yǎng),增加會計人員工作責任意識、創(chuàng)立意識、合規(guī)意識和風險意識,強化會計根底,提高經(jīng)營治理水平。
公司財務季度工作總結 篇7
在分公司班子正確領導下以及各部門的通力配合下,緊緊圍繞全局工作與業(yè)務部門密切配合,以年初上級下達的各項工作任務目標為統(tǒng)領,注重實效,重在落實。財務部認真完成所有收支工作,對公司各部門財務指標進行考核,分析及監(jiān)督,對各種報表的上報,帳務的處理等都圓滿完成一季度的各項任務。1季度實現(xiàn)經(jīng)營總量萬噸,其中成品油萬噸,cng萬方,潤滑油噸,非油品萬元;實現(xiàn)銷售收入萬元,利潤萬元,噸油費用元,基本上完成上級下達的各項指標量。
回顧1季度,我們主要做了以下工作:
一、以培訓為動力,不斷提高財會人員的業(yè)務水平。
自公司體制改革以來,以“強化管理年”活動為主題,結合分公司財務部實際情況,在各項規(guī)章制度上按照重慶市公司管理制度為學習資料。為了提升財務部各財務人員的管理能力,財務部主任不僅組織部員工學習本部門的規(guī)章制度、核算要求,還學習業(yè)務部、零管部、發(fā)展部、安數(shù)部等等的相關業(yè)務流程及相關制度。分別學習了現(xiàn)金流量業(yè)務核算規(guī)范、“三重一大”決策制度實施細則,績效考核實施細則并逐條對財務績效考核、發(fā)票管理辦法等等。通過學習,進一步了解了公司的各項管理制度,懂得了基層會計人員的工作要求,如何更好地做好基層財務工作。
二、狠抓內(nèi)控防范經(jīng)營風險分公司根據(jù)人事變動情況、調整了內(nèi)控領導小組成員、內(nèi)控主辦、各流程責任人進行相應調整。重新建立健全了內(nèi)控機制。
一是一季度分公司對三、四季度穿行測試的自查情況逐一進行整改。由于新版內(nèi)控流程有所變化。特別是對新增業(yè)務流程土地租賃業(yè)務進行了重點整改。
二是組織開展一季度的內(nèi)控自查工作,通過一季度自查環(huán)比未執(zhí)行的有所下降,下降率為11。
三、落實預算強控制20××年年初,根據(jù)股份公司關于開展20××年度預算編制工作的通知以及重慶市公司相關文件,分公司財務部積極開展此項工作,先后下發(fā)《關于下達20××年預算指標的通知》、重慶石油公司20××年預算表等文件,會同各部門協(xié)力開展20××年預算編制工作。根據(jù)相關數(shù)據(jù),20××年分公司費用預算指標為7232萬元,第一季度財務部共申請預算432.02萬元不含工資、稅費等,占全年預算5.97;分公司費用預算指標為3650.10萬元,其中第一季度財務部申請預算為319.60萬元,占全年預算8.76,第四季度財務部申請預算703.21萬元,占全年預算19.27。20××年第一季度分公司財務部預算申請環(huán)比下降2.79,同比下降13.3,全年完成進度良好。相較于去年,分公司在預算控制上更為嚴格,取得了較為良好的效果。
四、認真開展稅務自查工作20××年2月,根據(jù)國家稅務總局下發(fā)的文件《》,重慶市市公司要求各分子公司財務部門配合市公司財務處,協(xié)同各地區(qū)稅務部門認真開展好稅務自查工作。該工作在第一季度共分兩個階段。
第一階段,20××年2月下旬20××年3月上旬。該階段分公司主要工作為翻閱至憑證,重點檢查發(fā)票的真?zhèn)闻c是否合規(guī)、科目涉稅情況、涉稅憑證附件是否齊備,在此基礎之上由財務部稅務會計完成對稽查情況的匯總。針對檢查出來的問題,財務部認真展開分析,并提出相應的解決方案。
第二階段,20××年3月中旬20××年3月下旬。該階段分公司財務部人員主要集中于市公司財務處,會同各分子公司財務人員,在稅務自查軟件的框架下,針對軟件所提出的各控制點逐一展開檢查,最后匯總形成自查數(shù)據(jù)并上交稅務機關。該階段共歷時2周,共涉及控制點963個。通過本次稅務自查,我公司財務部在稅務工作方面的能力有了進一步的的提高,對于稅務方面的知識的認知也進一步加深。
五、完善投資制度,加強資產(chǎn)管理20××年隨著市公司進一步將投資發(fā)展工作部分權限下放到各分子公司,分公司財務部在投資發(fā)展工作方面面臨著更多的機遇與挑戰(zhàn)。一方面,隨著分公司投資發(fā)展權限的增大,財務部門在處理相關業(yè)務方面有了更大的發(fā)揮空間,這對于提升財務人員工作能力,提高財務工作效率有著積極的'促進作用;另一方面,這也對完善相關管理制度、加強投資工作核算工作也提出了迫切的需求。
在這樣的背景之下,分公司進一步完善原有的相關投資管理制度,不斷完善投資資金的審核與下達、合同的審查、工程驗收、審計工作的開展等相關流程,會同發(fā)展部門加強對投資發(fā)展工作的審查;在資產(chǎn)管理方面,財務部門嚴格落實資產(chǎn)的購置、入庫、報廢等流程在固定資產(chǎn)管理辦法框架之下順利進行,與安全數(shù)質量部門共同完成了對萬石、白羊、馬達等加油站的資產(chǎn)報廢與處置工作。
下一季度,分公司財務部工作主要集中于以下幾個方面:
1、資金管理突出一個“零”字在資金管理方面,二季度財務部應重點加強資金的申請與控制。在資金申請與劃撥方面,應嚴格遵循市公司下發(fā)的資金管理辦法,完善相相關手續(xù),對于手續(xù)不完善、文件不齊備的資金申請應予以拒絕并要求更正,超過期限之后應不予辦理;在資金控制方面,應綜合考慮分公司實際的資金需求以及全年預算下達指標,控制資金申請規(guī)模,嚴格考核資金的下達,實行跟蹤落實制度,同時每天應堅持資金計劃的上報與復核,實現(xiàn)對資金的全面控制與監(jiān)測。
2、費用開支堅持一個“降”字在費用開支方面,應在全年下達的預算指標范圍之內(nèi),在認真分析總結一季度預算與費用使用情況之后制定本季度費用預算計劃。對于一季度金額較大、預算占用率較高的費用項目要認真展開分析,找出原因之后要在第二季度嚴格進行控制力爭使其下降。對于非日常性費用以及專項維修費用等要提前予以預測并列入二季度預算計劃之內(nèi),同時,在專項維修費用的審批與下達等方面要嚴格履行程序,完善相關文件和制度,加強對其的監(jiān)管與控制。
3、會計核算落實一個“真”字在會計核算方面,第二季度財務部各成員應繼續(xù)嚴格執(zhí)行集團公司與市公司下發(fā)的相關會計準則與文件,全面、客觀、真實地反映企業(yè)的經(jīng)濟情況與經(jīng)營現(xiàn)狀。對于企業(yè)經(jīng)營運行中所出現(xiàn)的各類違規(guī)行為要堅決予以制止,從根本上規(guī)范財務部門的會計核算行為,在做好會計核算的基礎上加強財務部門的監(jiān)督作用,促進分公司財務工作平穩(wěn)有序的進行。
4、審計監(jiān)督強化一個“嚴”字在審計監(jiān)督方面,二季度財務部門應嚴格按照內(nèi)控相關制度繼續(xù)推進分公司內(nèi)控工作平穩(wěn)運行。針對一季度內(nèi)控自查方面所發(fā)現(xiàn)的各類問題,財務部應及時進行相關分析與匯總,敦促各部門內(nèi)控流程責任人對本流程內(nèi)未執(zhí)行到位的控制點進行改進。同時,財務部門應加強對各部門內(nèi)控執(zhí)行工作的后續(xù)跟蹤與考核,落實各控制流程責任人的職責界定與崗位分工制度,從嚴、從謹做好二季度內(nèi)控自查工作。
公司財務季度工作總結 篇8
第二季度在指尖溜走,工作有結束了一季,在第二季工作中,我總結經(jīng)驗,團結部門同事一起做好了我們財務的工作。
在工作中不急不躁,因為財務畢竟掌管的錢財,需要我們總是每一份數(shù)據(jù),畢竟一個小數(shù)點的錯誤就會造成更多嚴重的錯誤,畢竟財務工作做的好才能夠讓我們公司正常發(fā)展和工作,多努力一些,多負擔一些,不需要自己如何付出,只要我都做好每天的工作,少犯錯,多思考就不會做錯了。
第二季是我們團結工作的一季,因為我們工作很重,公司的業(yè)務增加,公司的發(fā)展走上了更好的道路,我們財務的工作也想當重一些,既然工作中當然要更加認真,所以我每天都會好好的努力,我從來不會忘記自己能夠有工作的機會是依靠公司的重視,讓我可以有一個落腳之地,所以我把公司當做自己的家,第一季的成績不理想但是到了第二季,我更加努力所以第二季我的能力得到了極大的提高,我們財務工作人員做的.更好。
為了配得上自己的崗位,我在第二季開始的時候就加強了自己我自學時間,上班休息時間,回家之后我都多次認真努力學習,畢竟我在財務工作上的時間不多,所以我更多的重心放在自己的學習上,公司也給了我們成長的機會,經(jīng)常給我們新人一些學習的機會,每個人都分配有師傅,我跟隨師傅學習和工作,做的不夠但是卻也一直都堅持著。
在工作中我感到很多壓力,畢竟學習也不容意,工作同樣不簡單,想要做好還是需要靠我自己更加堅持多付出,所以我就不得不多做考慮多分析,但是當最后的結果出來時,當最后第二季結束時,我突然感覺自己所做的沒有失望,我做的一切都是那么正確,至少我收獲了自己想要的,雖然學的很辛苦,工作壓力大,但是至少我取得了不錯的成績。
當然在工作的時候,我們在我們財務部門經(jīng)理的協(xié)同指揮下,更加認真清晰自己的工作方式,也知道自己要如何去做,有目標,也知道步驟這讓我們做起來輕松不少,我們不需要掌握大方向,只需要做好手頭上的基本工作,做好有能力的也會積極配合其他人更會幫助我們工作,讓我們整個部門都變得更加團結,更加積極工作。
結束既開始,每次的工作留下的汗水,收獲的是微笑,很多人認為自己做的都是值得的,在財務崗位上成長了許多,同樣也為下一個季度的工作展開了一個更好的開端,畢竟這是我們做的結果,未來的工作我們會繼續(xù)做到工作堅定完成好工作。
公司財務季度工作總結 篇9
各位領導、各位同仁:
大家好!
根據(jù)我公司機關部室績效考核辦法和規(guī)定,財務部建立了相關的制度及實施方案,并較好的完成了20xx年第一季度各項指標任務,現(xiàn)將第一季度工作情況匯報如下:
1.能夠嚴格執(zhí)行財務管理各項制度和規(guī)定,做好日常會計核算工作,沿用新的會計準則,準確使用會計科目,準確率達到100%,保障了日常財務工作的順利進行。
2.按期完成了第一季度的財務分析,完善了一些財務報表的編制。
3.在各分子公司的積極配合下,順利完成了第一季度利潤上繳工作。
4.與稅務機關積極溝通,按時完成了20xx年企業(yè)所得稅匯算申報工作。
5.按月上報省市公司各種財務報表。
6.認真做好貨幣資金的管理,確保了集團公司資金安全。
7.制訂了專項資金管理方案,并將其實施于集團公司專項資金專項管理工作中去。
8.完成了各分子公司月末資金情況匯報,并確保集團公司月末資金大于300萬元。
9.認真配合各分子公司要回市公司應收賬款的回收工作。
10.及時完成了領導交給的其他工作任務。
以上工作的順利完成與領導的關懷、各分子公司、各部室的`大力支持以及財務部全體人員的共同努力是分不開的,為下一季度的工作開展奠定了良好的基礎。
請領導審核!
公司財務季度工作總結 篇10
一、前期財務工作總結
對于企業(yè)來說,力量往往是超越學問的,物業(yè)治理公司對于人才的要求,同樣也是力量第一。物業(yè)治理公司對于人才的要求是多方面的,它包括:組織指揮力量、決策力量、創(chuàng)新力量、社會活動力量、技術力量、協(xié)調與溝通力量等。
第一階段(xx年—xx年)
xx年畢業(yè)之初,在無任何工作閱歷、且對物業(yè)治理行業(yè)更是一無所知的狀況下,我幸運的參加了“金網(wǎng)絡—雪梨澳鄉(xiāng)”治理團隊,看似簡潔的賬單制作→日常收費→銀行對接→建立收費臺賬→與總部財務對接,一切都是從零開頭。我自覺加強學習,虛心求教釋惑,不斷理清工作思路,在各級領導和同事的幫忙指導下,從不會到會,從不熟識到熟識,我漸漸摸清了工作中的根本狀況,找到了切入點,把握住了工作重點和難點,而隨后財務助理兼客務代表的特別身份更是加速縮短了我與“專業(yè)人”之間的距離?蛻綦娫挼慕勇、客服前臺的接待,都需要很強的專業(yè)學問與溝通力量,物業(yè)治理中大多是一些細小瑣碎的事,協(xié)調好了大事化孝小事化了,協(xié)調不好則工作會特別被動。這就要求在效勞過程中不斷提高自己與外界的溝通力量,同時在公司內(nèi)部的溝通也特別重要,除了本部門之間,部門與部門之間的溝通也很重要,只有溝通好了,才能提高工作效率,削減不必要的人工本錢。一方面,干中學、學中干,不斷把握方法,積存閱歷;另一方面,問書本、問同事,不斷豐富學問把握技巧。
“勤能補拙”,由于當時住在工程,便利用下班后的時間總結完善自己的工作內(nèi)容,建立了各種收費臺賬的模版,同時結合治理處實際狀況先后制定了《財務收費流程》、《財務對接流程》、《押金退款流程》以及《特約效勞收費流程》,并在各級領導的支持和同事們的協(xié)作下各項流程得到了快速的普及,為治理處日常財務工作的順當進展奠定了堅實的基礎
其次階段(xx年—xx年):進展階段
這一階段在連續(xù)擔當雪梨澳鄉(xiāng)財務助理的同時又介入了新接收工程溫哥華森林治理處前期的財務助理工作,進一步穩(wěn)固了自己關于從物業(yè)前期接收到業(yè)主入住期間財務工作閱歷的積存,同時也豐富了自身的物業(yè)治理專業(yè)學問。工程進入日常治理之后,由于新招的財務助理是應屆畢業(yè)生,我由此又接觸到了輔導新人的工作內(nèi)容,我將自己的工作閱歷整理成文字后逐點的與新人一起實踐,共同發(fā)覺問題、解決問題,經(jīng)過三個月時間的努力,新招的財務助理已經(jīng)能夠很好的勝任財務助理工作了。xx年底我又被調往公司新接收的“VILLA”治理處擔當財務助理,此時正逢財務部改革,我努力學習專業(yè)學問,積極協(xié)作制度改革,并在工作中小有成就,得到了領導的`確定。
第三階段(xx年—現(xiàn)在),不斷提升階段
xx年底,我被調往公司財務部擔當出納。出納工作首先要有足夠的急躁和細心,不能出任何過失,在每次報賬的時候,每筆錢我都會算兩遍點兩遍;每日做好結賬盤庫工作,做好現(xiàn)金盤點表;每月末做好銀行對賬工作,準時編制銀行余額調整表,并做好和會計賬的對賬工作;工資的發(fā)放更是需要細心慎重,這直接關系到員工個人的利益,由于日常的工作量已經(jīng)根本飽和,每次做工資的時候,我都會主動加班,保證準時將工資發(fā)放給員工;而公司總部出納更大的一局部工作內(nèi)容是與治理處財務助理的工作對接,由于當時治理處財務人員流淌較大,面對新人更需要急躁的去指導她們的工作,細致的講解公司的一些工作流程,使她們盡快融入金網(wǎng)絡這個大家庭。
xx年底我由出納崗位轉為會計,負責雪梨澳鄉(xiāng)和VILLA治理處的主管會計工作,同時兼工資發(fā)放工作,這一期間我學習并把握了公司財務核算的程序以及用友財務軟件的操作技能,提高快速;同時我的工作內(nèi)容還包括通過對月度、季度以及年度的財務分析,準時并動態(tài)地把握治理處營運和財務狀況,發(fā)覺工作中的問題,并提出財務建議,為治理處負責人決策供應牢靠的財務依據(jù)。今年6月我的工作內(nèi)容再次調整,工資發(fā)放工作正式移交給了出納,主要負責長遠天地、溫哥華森林及VILLA治理處的主管會計工作。
二、主要閱歷和收獲
在金網(wǎng)絡工作的六年多時間里,積存了很多工作閱歷,尤其是治理處基層財務工作閱歷,同時也取得了肯定的成績,總結起來有以下幾個方面的閱歷和收獲:
(一)只有擺正自己的位置,下功夫熟識根本業(yè)務,才能盡快適應新的工作崗位;
(二)只有主動融入集體,處理好各方面的關系,才能在新的環(huán)境中保持好的工作狀態(tài);
(三)只有堅持原則落實制度,仔細理財管賬,才能履行好財務職責;
(四)只有樹立效勞意識,加強
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