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實施方案

時間:2024-03-12 15:24:03 一般方案 我要投稿

實施方案實用【9篇】

  為確保事情或工作高質(zhì)量高水平開展,常常需要預先準備方案,方案是從目的、要求、方式、方法、進度等方面進行安排的書面計劃。制定方案需要注意哪些問題呢?下面是小編收集整理的實施方案9篇,希望能夠幫助到大家。

實施方案實用【9篇】

實施方案 篇1

  一、指導思想:

  以上級文件為指導,認真貫徹落實科學的發(fā)展觀,堅持以人為本,扎實、有效地開展創(chuàng)建工作,形成穩(wěn)定、安全的工作局面,達到學校提出的“平安校園”創(chuàng)建目標,努力營造一個穩(wěn)定、安全、溫馨、和諧的校園。

  二、工作目標:

  落實好教育局提出的“創(chuàng)平安校園”工作目標,達到學校提出的“平安校園”的創(chuàng)建考核標準。

  三、工作內(nèi)容:

  (一)成立創(chuàng)建“平安校園”領導組;

  (二)創(chuàng)建“平安校園”辦公室;

  (三)完善各項規(guī)章制度;

  (四)書寫創(chuàng)建“平安校園”永久性標語;

  (五)少先隊中隊積極開展以創(chuàng)建“平安校園”為主題的活動,通過一系列的活動開展,師生共同創(chuàng)建“平安校園”,努力營造文明、進步的學習環(huán)境。

  四、工作要求:

 。ㄒ唬┣袑嵶ズ冒嗉壈踩ぷ鳌

  1、抓好各項安全保衛(wèi)措施的落實。做到隨時檢查室內(nèi)門窗,特別是電器設備的隱患。保證用電安全檢查,不亂動電源插座,信息課上要按規(guī)定程序操作機器。

  2、嚴格遵守制度飲用水衛(wèi)生制度,做好衛(wèi)生教育工作,保證在校就餐學生吃飽。不到流動小攤小販購買食物,不吃不潔食物,注意身體健康。

  3、加強內(nèi)部管理,嚴格報告制度。保證學校學生的人身安全,校內(nèi)課間不亂跑,不擁擠,上下樓梯快步輕聲,靠右邊。放學按時離校,不經(jīng)老師允許不能隨意在校園內(nèi)逗留。入校后不得隨便出校門。上體育課、實驗課及課外活動是要注意與他人合作,防止機械傷人,保證安全。

  (二)大力加強學生的法制教育和青少年自護教育。

  1、在學生中開展普法教育,是抓好教育法律法規(guī)的學習。

  2、組織學生積極參與“平安校園”創(chuàng)建活動,使學生在創(chuàng)建中增強安全意識和法制意識。

  3、組織開展各種形式的青少年自我保護教育。利用晨會、班隊會等渠道,采取多種方式對學生進行自我保護教育,傳授自護的知識和技能,切實增強學生的自護意識和自護能力。加大防范力度,防患于未燃。

  4、加強對學生心理健康的指導和服務。開展心理健康教育宣傳活動等措施,幫助學生了解心理健康的基本知識,樹立心理健康意識,優(yōu)化個性心理品質(zhì),進行挫折教育,增強心理調(diào)適和適應社會生活的能力。加強自我教育,培養(yǎng)自身良好的心理品質(zhì),與同學、老師保持和諧的關(guān)系,以積極的態(tài)度對待學習和生活。自覺遵守《青少年文明網(wǎng)絡公約》,不看不健康的書、報等;不參與封建迷信活動。

  5、加強未成年人思想道德建設。建立“問題學生”幫教機制,教好“行為不良”學生的轉(zhuǎn)化工作。進一步加強家訪談話制度。

  6、做到關(guān)愛,關(guān)心學生,特別要關(guān)心貧困學生的學習和生活。

  (三)開展校園周邊安全活動。

  1、結(jié)合放學護送學生的契機,開展“學生遠離網(wǎng)吧”和“學生遠離無證攤販”的活動。防止高年級學生敲詐勒索財物現(xiàn)象。

  2、上學、放學途中要遵守交通規(guī)則,未滿十二周歲不允許騎自行車上學,防止交通事故的.發(fā)生。沒有經(jīng)過家長的允許,不能私自騎自行車上街。

  3、放學后按時回家,不在街上逗留,不與陌生人交往,不能接受陌生人饋贈禮物,受到不法侵害時及時打急救電話和必備電話求得110幫助。

  五、活動安排。

  結(jié)合班級特點,有重點地開展創(chuàng)建活動,在規(guī)定的時間內(nèi)達到規(guī)定的創(chuàng)建標準。

  1、召開學生動員會,部署“平安班級”活動的各項工作。

  2、以黑板報為載體,以晨會、班會為主陣地,進行廣泛深入的宣傳活動。本周出刊一期《平安校園》為內(nèi)容的黑板報。

  3、對班級的設備安全進行一次自查。

  4、開展調(diào)查研究,摸清校內(nèi)外現(xiàn)存在的安全隱患和學生中存在的違規(guī)現(xiàn)象,突出重點,制定防范措施。

  5、切實加強安全文化建設,采取多種形式,開展豐富多彩的宣傳教育活動。將安全教育切實納入教育的軌道,不斷研究安全教育工作的新情況,新問題,探索新方法。

  6、設立家校聯(lián)系卡,班主任和任科教師對品行有缺陷、學業(yè)有困難、家境貧困的學生積極開展家訪,記好每次家訪記錄,取得家長的理解和支持,幫助和引導學生及時認識錯誤,改正缺點、克服困難、樹立信心、努力上進。

  7、對照標準,對創(chuàng)平安班級活動的開展情況進行總結(jié),并對照標準查漏補缺,迎接學校驗收。

  8、力爭被評為“平安班級”。

  9、學校和教師、家長和學校簽訂安全責任書。

實施方案 篇2

  為加強公司職業(yè)病防治工作,提高職業(yè)病防治的水平,促進企業(yè)的健康、和諧發(fā)展,使生產(chǎn)作業(yè)環(huán)境符合國家煤礦職業(yè)危害防治標準和要求,保護職工健康及其相關(guān)權(quán)益,根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》第十九條第二項的規(guī)定,本著“統(tǒng)籌安排、量力而行”的原則,經(jīng)公司職業(yè)病防治領導小組研究,制定本職業(yè)病防治計劃和實施方案。

  一、職業(yè)病防治計劃

  依據(jù)國家法規(guī)、標準和上級主管部門、政府管理部門的指示要求及《徐礦賽爾能源公司職業(yè)病防治規(guī)劃(20xx-2015年)》,公司將對職業(yè)衛(wèi)生管理與職業(yè)病防治工作堅持“預防為主、防治結(jié)合”的方針,實行分類管理、綜合治理的原則,積極落實公司的職業(yè)病防治工作。20xx年公司將集中防止突發(fā)性重大職業(yè)病危害事故發(fā)生,并能在職業(yè)病危害事故發(fā)生后進行有效控制和處理,減輕事故造成的損害和防止事故惡化,最大限度降低事故損失和人身傷害。20xx年公司職業(yè)病防治目標如下:

  1、新發(fā)塵肺病病例控制在0、1%以內(nèi);

  2、勞動者職業(yè)衛(wèi)生培訓率達到100%;

  3、職業(yè)病防治監(jiān)督覆蓋率100%;

  4、勞動者的工傷保險覆蓋率100%;

  5、噪聲性耳聾的發(fā)病率0%;

  6、粉塵作業(yè)點達標率每年提高2%~5%,在20xx年底達到95%。

  二、保障條件

 。ㄒ唬﹪栏褡袷夭(zhí)行《中華人民共和國職業(yè)病防治法》的相關(guān)規(guī)定,嚴格按照相關(guān)法律法規(guī)的要求做好職業(yè)病防治工作,為公司廣大職工健康及權(quán)益提供最堅強的保護傘。

  (二)公司配有專門的培訓部門和人員,加強公司全體員工的職業(yè)病防治教育培訓,提高職工的職業(yè)病防患意識,提高面對突發(fā)事件時應急救援的能力。

 。ㄈ┕咎峁⿲iT的職業(yè)病防治的專項資金。每月勞保每月按時做計劃,按時采購,按時領取發(fā)放,保證一線工人勞保用品的`及時穿戴;公司制定防護設施維修與保養(yǎng)的相應制度,保證各種防護設施的維修與保養(yǎng)資金和人員的及時到位與更換。

  三、職業(yè)病防治實施措施

  1、建立健全職業(yè)衛(wèi)生管理制度和職業(yè)衛(wèi)生防治機構(gòu),在公司原有的職業(yè)危害管理制度的基礎上,對照徐礦司(20xx)16號文件,認真梳理完善。在公司職業(yè)病防治領導小組的基礎上充實人員,配備專職的煤礦職業(yè)危害專業(yè)人員,負責職業(yè)病防治工作。在條件成熟時委托縣有資質(zhì)的慈善醫(yī)院為公司開展作業(yè)危害防治提供服務。

  2、加強各級管理人員宣傳教育、培訓工作。公司要制定職業(yè)病防治宣傳教育計劃,健全職業(yè)病防治宣傳教育體系和網(wǎng)絡。二是加強對各級職業(yè)病防治知識培訓,強化對存在職業(yè)病危害的用人單位主要負責人、管理人員和勞動者的培訓,積極推進作業(yè)場所健康教育。三是把職業(yè)病防治相關(guān)法律法規(guī)納入企業(yè)普法教育范圍,列為健康教育和職業(yè)教育的重要內(nèi)容。四是深入開展多種形式的職業(yè)病防治宣傳教育活動,在全企業(yè)形成關(guān)心勞動者健康、重視職業(yè)病防治的良好氛圍,發(fā)揮工會監(jiān)督作用,鼓勵舉報職業(yè)病防治違法行為。崗前職業(yè)衛(wèi)生培訓和在崗期間的培訓定為每月一期。

  3、抓好職業(yè)危害源頭控制,凡是建設工程項目的職業(yè)危害防護設施要與主體工程同時設計、同時施工、同時投入和使用,從源頭控制。

  4、加強對作業(yè)環(huán)境中職業(yè)危害管理和控制,優(yōu)化生產(chǎn)布局、工藝流程,定期進行危害因素監(jiān)測、評價,醒目位置設置公告欄,公布有關(guān)制度、操作規(guī)程、事故應急救援措施和工作場所危害因素監(jiān)測結(jié)果,使工作場所符合下列煤礦職業(yè)危害要求:

 。1)職業(yè)病危害因素的強度或者濃度符合國家煤礦職業(yè)危害標準;

 。2)有與職業(yè)病危害防護相適應的設施;

 。3)生產(chǎn)布局合理,符合有害與無害作業(yè)分開的原則;

 。4)設備、工具、用具等設施符合保護勞動者生理、心理健康的要求。

  5、井下生產(chǎn)作業(yè)場所配備應急救援人員和救援器材、設備,制定應急救援預案。

  6、申報職業(yè)病危害項目。

 。1)建立在識別職業(yè)病危害因素的基礎上,即根據(jù)《職業(yè)病危害因素分類目錄》規(guī)定的職業(yè)病危害因素的種類進行申報,按照《職業(yè)病危害項目申報管理辦法》的規(guī)定,填報好各種申報表。

  (2)本單位的建設項目(新建、擴建、改建建設項目和技術(shù)改造、引進項目)及時向有關(guān)部門提交職業(yè)病危害預評價報告并經(jīng)煤礦監(jiān)察部門審核同意。

  7、對從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的勞動者,要依法組織進行崗前、在崗期間和離崗時的職業(yè)健康檢查,結(jié)果告知本人。對遭受或可能遭受急性職業(yè)病危害的勞動者,要及時組織救治、進行健康檢查和醫(yī)學觀察。及時安排疑似職業(yè)病病人進行診斷,做好職業(yè)病病人的治療、康復、定期檢查和妥善安置,確保職業(yè)病病人的權(quán)益。同時為勞動者建立職業(yè)健康監(jiān)護檔案。

  8、按AQ1501標準為職工配置個人職業(yè)病防護用品,并引導和督促其堅持正確規(guī)范使用。

  9、重點強化對重點職業(yè)病的防治。

 。1)塵肺病防治。以防治煤工塵肺、矽肺為重點,實施粉塵危害綜合治理工程。提高生產(chǎn)機械化水平,推進清潔生產(chǎn)技術(shù)的研發(fā)和推廣。逐步淘汰不符合國家產(chǎn)業(yè)政策的工藝、設備和材料。

 。2)重大職業(yè)中毒防治。加強有限空間安全作業(yè)管理。實施硫化氫、一氧化碳、氨氣等重大職業(yè)中毒隱患防范治理工程,開展中毒隱患排查,對生產(chǎn)設施、設備、場所進行治理。

 。3)加強對重點職業(yè)病的監(jiān)測與預警。重點開展對煤工塵肺、矽肺職業(yè)病危害等的監(jiān)測,及時掌握職業(yè)病在高危人群、高危工種的發(fā)病特點和發(fā)展趨勢,研究職業(yè)病危險源的分布情況,開展職業(yè)健康風險評估和預警。

 。4)推進職業(yè)病防治信息化建設。公司構(gòu)建職業(yè)病危害動態(tài)監(jiān)管及監(jiān)控預警體系,加強職業(yè)病信息監(jiān)測、報告與管理,建立和完善職業(yè)病信息監(jiān)測、報告與管理網(wǎng)絡,建設職業(yè)病監(jiān)測點,為制定職業(yè)病防治的方針政策提供基礎數(shù)據(jù)。按照動態(tài)監(jiān)控、及時預警、準確計量的要求,根據(jù)職業(yè)病危害的性質(zhì)和程度建設職業(yè)病預警體系。

  10、完善企業(yè)工傷保險等各項制度。加強勞動用工和勞動合同管理,規(guī)范用工行為,公司在與勞動者簽訂勞動合同時要履行職業(yè)病危害告知義務,依法參加工傷保險。二是落實有害作業(yè)崗位津貼和女職工、未成年工特殊保護政策。三是按照規(guī)定參加工傷保險,提高工傷保險覆蓋率。四是完善職工休息休假制度,加強女職工的特殊勞動保護。五是完善工傷預防與保障相結(jié)合的機制,將工傷保險基金部分用于職業(yè)病防治的預防和宣傳工作,逐步建立職業(yè)病治療、康復制度。六是推行職業(yè)衛(wèi)生專項集體合同制度。

實施方案 篇3

  根據(jù)江蘇省20xx年高職院校單獨招生改革試點院!爸袑W校長實名推薦制”實施方案的有關(guān)要求,遵循“學生自愿報名,選拔程序信息公開,確保公平公正”的基本原則,制定本方案。

  一、推薦條件

  1、應屆高中畢業(yè)生;

  2、綜合素質(zhì)全面,學科成績良好;

  3、遵守社會公德,社會責任感強;

  4、普通類考生學業(yè)水平測試達到 2B2C 及以上,藝術(shù)類考生學業(yè)水平測試達到2B,且D不超過3門。

  5、擔任班級學生干部優(yōu)先考慮。若思想品德好,有突出事跡或特長、技能特別突出者,報學校遴選工作小組審核后,可以適當放低學業(yè)成績要求。

  有下列情形者,不得被推薦:

  1、有不良記錄;

  2、考試作弊、受到處分者;

  3、違反法律法紀受到公安機關(guān)處理者。

  二、推薦程序

  1、申報:符合條件的學生自愿向?qū)W校提出申請,并提供個人500字以上的自我推薦信,闡述本人綜合素質(zhì)情況及特長,并附相關(guān)獲獎證書原件。

  2、審核:學校成立遴選工作領導小組,成員由分管校領導、年級部主任、校長辦工作人員組成,負責審核申請學生材料,并根據(jù)學科成績和綜合素質(zhì)進行排序。其中:

  學業(yè)水平測試成績占20%;

  高中階段獲得獎勵占20%;

  高中階段綜合學習成績占30%;

  高中階段綜合素質(zhì)評價占20%;

  校長室推薦10%。

  3、公示:根據(jù)學校獲得的`各高職院校網(wǎng)上公示的校長推薦名額多少確定被推薦學生,對獲得推薦資格的學生在校園網(wǎng)或公告欄顯著位置進行為期7個工作日的公示,接受各方監(jiān)督。

  4、推薦:按程序向相關(guān)院校郵寄被推薦學生的相關(guān)材料。

  三、附則

  1、本方案解釋權(quán)在校長辦公室。

  2、未盡事宜由校長室研究決定。

實施方案 篇4

  一、指導思想

  經(jīng)典誦讀,傳承傳統(tǒng)文化,弘揚民族精神,培養(yǎng)審美情趣,提高文化品位,豐富文化底蘊,鍛造優(yōu)雅人格,促學生全面發(fā)展,促教師修身養(yǎng)性,打下精神文化的底色。

  二、創(chuàng)建背景

  中華詩詞博大精深,淵遠流長,是藝術(shù)精品,是民族瑰寶,也是中華文化的精髓。尤其是中國古典詩文,是祖國文化寶庫中的璀璨明珠,它不但是漢語言文字的典范和精華,而且更蘊含著中華民族的精神和品格。目前學生詩詞積累較少,欣賞品味較弱,誦讀古詩文對于提升人的境界,豐富人的內(nèi)涵、開闊人的胸襟、凈化人的靈魂,啟迪人的智慧有著極其重要的作用。

  三:學期計劃

  教師精選經(jīng)典古詩文,適合學生的學情,符合學生的.欣賞水平。如李白,杜甫,李商隱,李清照,納蘭容若等,每周精選兩篇,周四下午三四節(jié)上課,每節(jié)課兩首。本學期共十五節(jié)課左右。小組成員有:丁xx、朱xx、孫xx、楊xx、賈xx,方xx,劉xx,共七人。

  四:評價方案

  每個學生當堂背會內(nèi)容,并會默寫,人人過關(guān)。把每首詩詞優(yōu)美的意境寫成散文,運用聯(lián)想和想象。學期末,經(jīng)典誦讀組的學生,開展誦讀活動,自選自己喜歡的古詩文,學生自由組合,配音樂背景,或者視頻,注意朗讀的節(jié)奏,音調(diào),讀出情感。評出一二三等獎,并拍照記錄,請學生或者老師參觀。

  五:上課記錄

  教師上每節(jié)課前要點名,作好記錄。課堂上做記錄,學生學習的情況要有記錄。

實施方案 篇5

  在學科教學和實踐中所需要的專業(yè)精神、專業(yè)知識和專業(yè)技能,是教師落實有效課堂教學、開展教學研究、提高教學質(zhì)量的基本專業(yè)素養(yǎng)。以科學發(fā)展觀為指導,以教師發(fā)展為本,以提升教師學科素養(yǎng)為突破口,著力提高我校教師實施素質(zhì)教育的能力和水平,為了更好地落實溫州市中小學教師學科素養(yǎng)提升行動,決定舉行蕭江二中教師學科素養(yǎng)評比活動,特制定本方案。

  一、指導思想:

  為適應基礎教育課程改革深入發(fā)展的需要,加快教師成長的步伐,督促教師自覺學習,磨練內(nèi)功,提升品位,使之成為具有新課程改革意識和行為的骨干教師,把教育教學工作推上一個新的臺階,學校決定舉行教師學科素養(yǎng)評比活動,進一步提升我校教師整體素質(zhì)。

  二、活動內(nèi)容:

  語文教師開展八年級教材的文本解讀和主題演講賽;數(shù)學老師開展八年級教材的文本解讀和說題比賽;英語老師開展八年級教材文本解讀和話題口語比賽;科學老師開展八年級教材文本解讀和實驗設計比賽;社會老師開展時政評析比賽。

  三、活動目的:

  通過學科素養(yǎng)比賽,以賽帶訓,以賽促學,為教師搭建一個專業(yè)成長、展示自我、相互交流的平臺,總結(jié)推廣成功的教育教學經(jīng)驗。

  四、參加對象:

  語文、數(shù)學、英語、科學和社會五門學科的所有任課教師。

  五、活動方式:

  活動分三個階段進行:

  1、學校以教研組為單位進行集中研討培訓,統(tǒng)一認識和比賽要求。

  2、學校以教研組為單位進行文本解讀比賽,每科選出7名成績優(yōu)秀的教師。

  3、各學科選拔出來的7位教師進行所指定的`學科技能比賽,優(yōu)秀的推薦到縣級比賽。

  六、活動安排:

  比賽的具體內(nèi)容、時間、地點和要求,另行通知。

  七、比賽評比辦法:

  1、各學科獎項設置:設一等獎2名、二等獎2名,優(yōu)秀獎3名。

  2、總結(jié)表彰:比賽全部結(jié)束后,學校在全體教職工大會上總結(jié)表彰、獎勵。

  八、保障措施

  1、加強組織領導:

  學校成立教師學科素養(yǎng)比賽領導小組:

  組長:XXX校長

  副組長:XXX

  成員:XXX

  2、加強宣傳指導

  認真貫徹落實溫州市中小學教師學科素養(yǎng)提升行動實施方案,統(tǒng)一思想,提高認識,做好宣傳發(fā)動,調(diào)動教師教學技能比賽的積極性和創(chuàng)造性,確保比賽活動的順利進行。

  3、做好考核評價

  做好比賽活動的監(jiān)督、檢查和評價工作,加大考核量化的力度,將比賽作為教師量化考核的重要內(nèi)容,以滿分100分的比例,將評價結(jié)果納入對教師的學期考核量化,并將其作為教師評優(yōu)晉級的重要依據(jù)。年度先進集體、先進個人評比方案銀行崗位年終評比方案煙葉公司收購工作星級煙站評比方案

實施方案 篇6

  為認真貫徹落實《關(guān)于加強青少年體育增強青少年體質(zhì)的意見》、《關(guān)于加強青少年體育增強青少年體質(zhì)的實施意見》精神,推動我校陽光體育運動活動的廣泛開展,切實提高學生體質(zhì)健康水平,根據(jù)學校實際,特制定本工作方案。

  一、指導思想

  學校開展擊劍特色學校創(chuàng)建活動以素質(zhì)教育和“健康第一”的思想為指導,以增強學生體質(zhì),提高學生體育素養(yǎng)和能力為宗旨,以激發(fā)學生運動興趣為目的,以掌握運動方法和技能為根本,發(fā)揮教育的基礎性作用和學校的資源優(yōu)勢,促進體育課程改革,通過三~五年的努力,將我校打造成參與面廣、水平較高、設施完備的體育特色學校,為學生終生發(fā)展打下堅實的基礎。

  二、實施目標:

  1、構(gòu)建體育校本課程體系。

  結(jié)合我,F(xiàn)有體育特色,構(gòu)建課堂教學和課外活動相互配合、學校教育和社會教育相互融通的體育校本課程體系;

  2、選擇擊劍活動項目。

 。1)讓每一個學生都能選擇與自己興趣、愛好相適宜符合自身素質(zhì)特點的體育活動項目,培養(yǎng)學生良好的體育鍛煉習慣和健康的生活方式,加強學生體育素養(yǎng)修煉,培養(yǎng)學生審美意識,陶冶學生體育情操,促進學生個性發(fā)展。

 。2)形成學校特色項目。傳承擊劍特色,全校學生參與練習擊劍,在學校大課間進行整體推進、普及。

  3、建設優(yōu)秀特色教師隊伍。以學校擊劍特色學校創(chuàng)建為契機,建設一支有創(chuàng)造性的,具備較高的科學文化素質(zhì)的教師隊伍。

  4、打造學校“擊劍教育”品牌。

  創(chuàng)建良好的育人環(huán)境。優(yōu)化體育教育與課堂教學、課外活動、校外活動的整合。開展好擊劍興趣小組活動,培養(yǎng)體育特色學生,以興趣小組帶動其他學生進步,努力打造“體育教育”品牌。

  三、實施原則:

  1、因地制宜原則。根據(jù)本校的現(xiàn)有資源和學生狀況,開展創(chuàng)建活動。

  2、適應性原則。開展的擊劍活動必須適應學生身體和心理發(fā)育特點,有利于增強體質(zhì),有利于提高體能和文化素養(yǎng)。

  3、普及性的原則。廣泛開展課內(nèi)外體育教育,讓每個學生都能較好地掌握一項運動技能。

  4、全面性原則。擺正體育課堂教學與創(chuàng)建擊劍特色學校的關(guān)系,堅持課堂教學內(nèi)容的豐富性,促進學生身體協(xié)調(diào)發(fā)展,防止為創(chuàng)建體育特色學校而造成體育課堂教學的單一化。

  5、以人為本原則。開展體育特色學校創(chuàng)建活動,堅持以育人為主,以學生的發(fā)展為本,在開展創(chuàng)建活動中注意加強相關(guān)體育知識和擊劍文化建設,營造良好的體育文化氛圍。

  四、項目選擇:

  本著以生為本,從實際出發(fā)的原則,結(jié)合學生自身素質(zhì)特點和學校特色師資優(yōu)勢,通過課程設置、活動推廣,興趣小組提高等形式創(chuàng)建我校體育特色。

  五、組織機構(gòu):

  1、學校領導小組成員:

  組長:王建華副組長:傅志強成員:各班班主任

  2。特色輔導教師:王麗萍

  六、實施步驟:

  特色學校創(chuàng)建時間20xx年9月――20xx年6月,實驗研究程序和進度如下:

  1、準備階段(9月)

  (1)開展前期調(diào)研,確定學校擊劍特色項目。

  (2)建立學生體育特色檔案,落實參與教師。

  (3)制定實施方案,進行人員分工,落實研究任務。

  (4)開展創(chuàng)建宣傳,學習相關(guān)理論,奠定研究基礎。

  2、實施階段(10月――20xx年4月)

  (1)制定階段性實施計劃,落實特色創(chuàng)建各個環(huán)節(jié)。

  (2)構(gòu)建體育校本課程體系。

 。3)廣泛開展各種形式多樣的體育活動。

  (4)落實體育大課間,推廣,形成學校特色項目。

 。5)創(chuàng)建良好的育人環(huán)境。優(yōu)化體育教育與課堂教學、課外活動、校外活動的整合。

  (6)實驗教師撰寫心得、體會、總結(jié)。

  3、總結(jié)階段(6月)

 。1)匯總整理各階段的成果資料,進行體育教育成果總結(jié)匯報活動。

 。2)撰寫特色學校創(chuàng)建的總結(jié)報告。

  (3)申報擊劍特色學校,準備相關(guān)材料。

  七、工作措施:

 。ㄒ唬嵤┤棿胧。

  1、提高認識,加強領導。

  學校要高度重視創(chuàng)建工作,切實加強領導,把創(chuàng)建體育特色學校活動作為推進素質(zhì)教育,創(chuàng)建校園文化,全面建設學校體育教育工作的一項重要任務來抓。要將創(chuàng)建活動納入學校管理之中,把活動開展情況作為評選先進班級的參考內(nèi)容。要通過開展創(chuàng)建活動,全面開創(chuàng)學校有特色、學生有特長、競賽有成績、社會有影響的學校體育、藝術(shù)工作新局面。學校教導處處負責牽頭、組織、落實創(chuàng)建活動;將特色項目納入常規(guī)教學計劃和管理中;體育組、藝術(shù)組教師要各負其職,認真開展特色項目的訓練與輔導;后勤處要盡力做好服務工作,確保創(chuàng)建活動的順利實施。

  2、強化教師培訓。

  組織青年教師認真學習創(chuàng)建實施方案以及有關(guān)教育理論,加強對教師隊伍的培訓和提高,根據(jù)實驗工作的需要,適時聘請專家對教師進行培訓和指導,組織教師到外地學習、參觀、了解實驗信息,掌握研究動態(tài)。積極為特色教師創(chuàng)設施展特長的平臺;健全機構(gòu),形成藝術(shù)教育科研網(wǎng)絡;外聘內(nèi)兼,壯大體育教育隊伍。經(jīng)過幾年的努力,形成一支由具有較高專業(yè)水平的體育教育骨干、多名兼職體育教師組成的'藝術(shù)教育師資隊伍。

  3、完善設施設備。

  完善的設施、充足的器材是實現(xiàn)學校體育目標的物質(zhì)基礎,也是創(chuàng)辦擊劍特色學校的基本保證。充分利用和合理配置教育資源。依托教育現(xiàn)代化建設,學校投入資金,增購設備。學校要不斷改善場地和設施,添置配備必要的器材,保證創(chuàng)建活動的正常開展。同時,制定好擊劍活動場地、器材、設備的使用管理制度,做到借還登記,精心使用,嚴格管理。

 。ǘ⒑粚嵢N途徑。

  1、開設校本課程,實施普及推廣。

  按照國家標準,開足開齊體育課程。在完成教育部安排的教學內(nèi)容的同時,將學校特色項目納入到課堂教學中。

  另外,注重把審美教育滲透于其它各學科教學之中,利用大課間普及、推廣擊劍活動。鼓勵學生人人參與,引導學生開展互幫互學,相互合作,相互促進,共同提高,共同發(fā)展。堅持面向全體,兼顧個體差異,分層分類輔導,力求學生人人會做簡單的運動項目動作,人人具備所選項目的簡單技能,讓每個學生都有所發(fā)展,在活動中充滿快樂。

  2、開展豐富活動,搭建展示平臺。

  發(fā)展校園文化,活躍校園生活,為學生搭建施展體育才華的舞臺,使體育苗子脫穎而出構(gòu)筑平臺。堅持每學期舉辦兩次擊劍比賽,為學生施展其體育才華提供舞臺;讓學生全面參與,引領學生邊學邊練,以練促賽,以賽促練。發(fā)展學生的綜合身體素質(zhì),培養(yǎng)學生審美和創(chuàng)新能力。

  同時,將擊劍教育與社會相結(jié)合,帶學生走出校門、走向社會,開辟展室展示,向社會匯報體育教育成果,把學校擊劍教育推向社會。

實施方案 篇7

  扶貧幫困措施

  在主題實踐活動中,經(jīng)過深入走訪后,每個入戶對接的黨員干部,都根據(jù)幫扶對象的具體情況和自身能力情況,采取“一戶一策,一人一策”的辦法,認真制定幫扶方案和落實幫扶措施。一是對幫扶對象定期進行走訪,做好宣傳工作,及時了解情況,隨時隨地幫助解決一些家庭的實際困難。二是對年老多病的幫扶對象,定期到家庭噓寒問暖,幫助尋醫(yī)問藥,為其過生日祝壽,并支助一定的資金。三是對喪失勞動能力的幫扶對象,適當?shù)貛椭尚┲鼗罾刍,并支助一些生活所需用品等。四是對于居住困難的幫扶對象,與所在社區(qū)做好溝通和協(xié)調(diào),幫助申報廉租房或宣傳我市廉租房的政策和規(guī)定。五是對幫扶對象子女無工作的,主動與社會多方聯(lián)系,多提供一些相關(guān)的就業(yè)信息。

  中心領導班子帶頭做好表率作用,黨委書記親自帶領全體班子成員,每次都是早晨六點多鐘就從營口出發(fā),分別深入到蓋州市礦洞溝鎮(zhèn)壓宋卜村、礦洞溝村,克服了幫扶對象分散、居住偏僻、難找等困難,逐一的到幫扶對象家庭進行對接,親切交談,噓含問暖,詳細了解家庭的.情況,認真做好記錄,并根據(jù)每個家庭的實際情況,每個領導都分別拿出200元幫扶資金和購買幫扶物品。在走訪中,還了解到礦洞溝村因修村路缺少資金,陷入困境的實際困難,為了認真落

  實好對接任務,不影響群眾正常辦件工作,他們利用中午時間和雙休日,打車到幫扶對象家庭直接進行對接,有的家中無人,他們不嫌麻煩,再一次去聯(lián)系對接和實施幫扶方案落實工作,深受領導和同志們的好評。

實施方案 篇8

  為進一步加強學校的常規(guī)管理,認真貫徹《江蘇省中小學管理規(guī)范》,推動中小學管理規(guī)范工作,實施素質(zhì)教育,加強教育行風建設,依據(jù)我校實際情況,現(xiàn)特制定常規(guī)管理活動方案。

  一、活動目的

  落實《江蘇省中小學管理規(guī)范》活動,是以強化學校管理規(guī)范為手段,抓規(guī)范促發(fā)展、向規(guī)范管理要質(zhì)量、辦人民滿意教育的一項重要舉措。通過活動,激發(fā)學校規(guī)范管理動力,端正辦學思想,依法管理,創(chuàng)新管理思路,規(guī)范辦學行為,落實規(guī)范管理工作,提升管理水平,提高教育質(zhì)量,使學校的辦學水平有一個質(zhì)的飛躍。

  二、活動內(nèi)容

  結(jié)合省市縣有關(guān)會議及文件精神,對照《江蘇省中小學管理規(guī)范》,結(jié)合《中小學教師日常行為規(guī)范》和《小學生守則》的深入落實,在校務管理、教師管理、學生管理、教學科研管理、安全管理、校園管理、后勤管理、檔案管理等八個方面,認真檢查,總結(jié)經(jīng)驗,查找問題,及時整改。強化科學管理手段,責任明確、重視落實,提升質(zhì)量、促進發(fā)展。

  三、活動安排

  按上級文件要求,我校今年創(chuàng)建連云港市“市管理規(guī)范達標校”,具體分四個階段進行:

  20xx年2月,為宣傳動員階段。組織學習《江蘇省中小學管理規(guī)范》,制定《塔山鎮(zhèn)駐駕莊小學落實學校管理規(guī)范工作實施方案》,建立組織機構(gòu),按照要求進一步強化規(guī)范訓練。

  20xx年3月1日到3月31日為查找問題階段。相關(guān)人員自查,學校組織普查。

  20xx年4月1日到20xx年4月30日為整改落實階段。對查找出的問題,分析問題原因,研究整改辦法,落實整改措施,開展扎實的整改工作。

  20xx年5月1日到20xx年6月31日為評估總結(jié)階段。學校自評并向教育局書面報告活20xx年7月1日到12月31日,為鞏固深化階段。

  四、組織領導

  為了保證《江蘇省中小學管理規(guī)范》得以扎實有效的貫徹實施,我們以“市管理規(guī)范達標!眲(chuàng)建活動為契機,力爭“創(chuàng)新管理思路,規(guī)范辦學行為,落實規(guī)范管理工作,提升管理水平”。學校成立了專門領導小組,負責活動的`宣傳動員、組織指揮、檢查評估、總結(jié)表彰。

  組長:

  副組長:

  成員:

  五、具體活動要求

  (一)遵循小學生教育規(guī)律,做到科學性與規(guī)范性和諧統(tǒng)一。

 。ǘ⿵娀柧,強行入軌,要讓師生認識到:規(guī)范必須做到,嚴格不等于苛刻。

 。ㄈ┮v究方式方法。注重個體差異。

 。ㄋ模┘訌妼W習,努力提高綜合素質(zhì),提高組織管理水平。

 。ㄎ澹┓止っ鞔_,責任到人,注重落實,齊抓共管,及時整改,常抓不懈,持之以恒。

 。┙處煴仨殗酪月杉,以身作則。以率先垂范為榮,以敷衍放任為恥。

  六、督查與考核

  1、學校加大督查力度,班級自查與學校集體檢查相結(jié)合。

  2、量化記分,及時反饋,成績列入教師師德、德育、教學等相應的考核中,計算績效成績。

  任課教師負擔有和同班班主任一樣責任的規(guī)范管理任務(數(shù)學教師按所帶所有班級的考核分算平均分,外語、音、體、美、科學、微機等學科教師由學校根據(jù)班額等情況指定班級為其責任規(guī)范管理任務)。

實施方案 篇9

  近年來,發(fā)生在學生之間蓄意或惡意通過肢體、語言及網(wǎng)絡等手段,實施欺負、侮辱造成傷害的校園欺凌事件,損害了學生身心健康,也使部分學生誤入歧途,在犯罪的道路上越陷越深。這些近期發(fā)生的惡性校園欺凌事件引起了社會的高度關(guān)注。為加強對此類事件的預防、處理和教育,國務院教育督導委員會辦公室決定開展校園欺凌專項治理。根椐《國務院督導委員會辦公室關(guān)于開展校園欺凌專項整治的通知》(國教督辦函 【20xx】22 號)要求。為加強對校園欺凌的預防和處理,我校決定開展校園欺凌專項治理。經(jīng)研究,特制訂如下方案:

  一、治理目的

  通過專項治理,加強法制教育,嚴肅校規(guī)校紀,規(guī)范學生行為,促進學生身心健康,建設平安校園、和諧校園。

  二、治理范圍

  本校全體學生

  三、工作安排

  本次專項治理分為兩個階段。

  第一階段:20xx 年6月―7月

  1.開展專題教育。集中對學生開展以校園欺凌治理為主題的專題教育,開展思想品德教育、心理健康教育、校紀校規(guī)教育、遵紀守法教育、行為規(guī)范教育和安全防范知識教育,播放法制錄像開展法制教育。組織教職工集中學習對校園欺凌事件預防和處理的相關(guān)政策、措施和方法等。

  2.召開主題班會。各班組織學生圍繞《遵紀守法、珍愛生命、共建平安校園》主題,結(jié)合近期全國發(fā)生的一些校園欺凌事件,根據(jù)本校實際進行討論反思。通過班會,幫助學生樹立紀律觀念、法制觀念,建立良好的人際關(guān)系,學會與人交往、溝通、交流能力。各班于6月21日前上報摸底結(jié)果和班隊會照片。

  3.完善方案制度。制定完善校園欺凌的預防和處理制度、措施,建立校園欺凌事件應急處置預案,明確相關(guān)崗位教職工預防和處理校園欺凌的職責。

  4.加強預防教育。加強校園欺凌治理的人防、物防和技防建設,充分利用心理咨詢室開展學生心理健康咨詢和疏導,通過xx公眾號和各班的QQ群、樂教樂學等途徑公布學生救助或校園欺凌治理的電話號碼。

  5.排查疏導建檔。學校安全管理干部和班主任及任課教師要高度重視學生之間的矛盾排查和化解工作,班主任和任課教師要通過與學生談心、交流隨時了解學生的思想動態(tài),認真排查學生之間的矛盾糾紛,做好矛盾化解工作,避免矛盾激化,發(fā)生過激行為。要加強對特殊留守兒童的教育管理,摸清底細、建檔造冊,積極利用好家校溝通平臺,有針對性地開展幫教工作。要特別關(guān)注學生的.課業(yè)和心理負擔,防止因過重的課業(yè)負擔和心理壓力引發(fā)事故案件。要對與學校、教師和學生家長存在糾紛和積怨的人員、精神異常人員、有暴力傾向或過激行為人員、仇視社會或揚言滋事報復人員等重點對象和人員,進行細致排查,屬于校內(nèi)人員的學校要切實做好工作,并逐一建檔,落實專人加強管控,如涉及校外的應立即向公安等部門報告。對管制刀具和其他可能危及校園安全的物品進行清查,同時禁止學生帶學習工具意外的任何物品(包括零食)進入校園,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)嚴肅處理。

  6.及時處理警示。組織安全管理人員、保安、班主任、家委會值班人員和少先隊值周班對校園進行巡視,并發(fā)動學生進行舉報。及時發(fā)現(xiàn)、調(diào)查處置校園欺凌事件,嚴肅處理實施欺凌的學生。對實施欺凌的學生要嚴肅批評,情節(jié)嚴重的要約談家長并上報街道中心校。涉嫌違法犯罪的,要及時向公安部門報案并配合立案查處。

  7.及時信息上報。按照中心校布置,各班每月進行一次摸底排查和家長、學生舉報。學校對摸底情況及時作出處置,并按時完成數(shù)據(jù)上報工作。

  第二階段:20xx 年9月―12月

  我校要對專項治理第一階段專題教育情況、規(guī)章制度完善情況、加強預防工作情況、排查建檔、校園欺凌事件發(fā)生和處理情況等,按照要求進行全面自查和總結(jié),于 20xx 年9月15日前形成自查報告并報街道中心校。

  四、工作要求

  1.高度重視校園安全工作,深刻汲取以上事故教訓,結(jié)合實際,舉一反三,嚴防此類事故再次發(fā)生。要加強學校教育教學常規(guī)管理,嚴防因管理疏漏發(fā)生意外。要采取措施,加強安全防范能力建設,進一步增強做好安全工作的責任感和緊迫感,切實落實安全工作責任,按照 “一崗雙責”的要求,嚴格落實安全工作黨政一把手負責制,形成“一把手”親自抓,分管領導具體抓,相關(guān)部門和教職工各司其職、各負其責的工作機制,堅決防止有規(guī)定不執(zhí)行、有制度不落實、有責任不追究的傾向。

  2.把安全教育管理工作的好壞與個人的提拔任用、評先評優(yōu)、職稱評定、績效工資掛起鉤來,嚴格落實“一票否決制”,使安全教育管理工作走上規(guī)范化、制度化的軌道。

  3.按照有關(guān)規(guī)定,全體教職工要及時上報安全工作信息,尤其對重大情況和突發(fā)性事件要第一時間上報,發(fā)生遲報、漏報、瞞報現(xiàn)象的將追究相關(guān)責任人。

  4.班主任對發(fā)生在班級中的欺凌事件存在敷衍、應付和不及時上報、瞞報和漏報的,要記入班級考核。

  5.本項工作設立領導小組,具體負責工作的開展。

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