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安全培訓(xùn)工作總結(jié)

時間:2025-01-21 17:20:57 工作總結(jié) 我要投稿

安全培訓(xùn)工作總結(jié)

  總結(jié)是指社會團體、企業(yè)單位和個人在自身的某一時期、某一項目或某些工作告一段落或者全部完成后進行回顧檢查、分析評價,從而肯定成績,得到經(jīng)驗,找出差距,得出教訓(xùn)和一些規(guī)律性認識的一種書面材料,它有助于我們尋找工作和事物發(fā)展的規(guī)律,從而掌握并運用這些規(guī)律,不如靜下心來好好寫寫總結(jié)吧。我們該怎么去寫總結(jié)呢?以下是小編幫大家整理的安全培訓(xùn)工作總結(jié),歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

安全培訓(xùn)工作總結(jié)

安全培訓(xùn)工作總結(jié)1

  南陳村小學(xué)食品安全教育培訓(xùn)主題活動總結(jié)

  食品安全是關(guān)系國計民生的大事,在學(xué)校直接關(guān)系到廣大師生的身體健康和生命安全。為了提高學(xué)校師生參與食品安全的意識,普及食品安全科學(xué)知識。根據(jù)定興縣教育局關(guān)于進一步加強學(xué)生食品安全教育的通知精神和要求,我校于20xx年5月6日——5月20日在全校開展了食品安全教育活動。經(jīng)精心組織,開展了形式多樣、內(nèi)容豐富的食品安全宣傳教育活動,掀起了全校師生廣泛參與的食品安全教育活動高潮,取得了顯著成效。具體總結(jié)如下:

  一、學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)高度重視,精心組織,方案周密,提高了全校師生對開展“食品安全進校園”活動重要意義的認識,認真制定計劃、任務(wù)落實到人、責(zé)任到位,確保了活動順利開展。

  二、在活動期間,我們學(xué)校做到了“三個一“,即:上一節(jié)食品安全為主要內(nèi)容的'《健康教育》課;召開一次食品安全主題班會;辦一期以食品安全為主題的《衛(wèi)生與健康》宣傳攔。

  二、學(xué)校開展“食品安全進校園”活動期間,通過在校門懸掛橫幅、張貼標語,宣傳食品安全知識,營造“保障食品安全,建設(shè)和諧校園”的良好氛圍。

  三、活動開展期間,每天中午在校園廣播中利用15分鐘時間,向廣大師生宣傳食品安全,并鼓勵大家積極主動投稿,提供食品安全等相關(guān)知識,得到了廣大師生的廣泛參與。

  四、通過開設(shè)健康教育課、“生活中的食品安全”專題講座、宣傳欄等多種形式,向廣大師生介紹相關(guān)的食品安全知識,如:《如何識別真假商品》、《如何做到健康飲食》、《各種有色食物對補充微量元素的特效》、土豆變綠不能吃、豆莢半生吃了中毒等知識,組織學(xué)生進行了一次食品安全常識的全面宣傳教育大會,引導(dǎo)學(xué)生科學(xué)飲食。

  五、學(xué)校進一步加強了師生飲用水的衛(wèi)生安全管理,嚴格把好源頭食品衛(wèi)生安全關(guān)。

  通過食品安全宣傳教育活動,普及了食品安全科普知識,增強了師生的自我保護意識、健康意識和維權(quán)意識,全校上下,形成了人人關(guān)注、支持、參與食品安全的良好氛圍。

安全培訓(xùn)工作總結(jié)2

  1目的

  貫徹“安全第一、預(yù)防為主”的方針,加強企業(yè)安全教育工作,增強員工的安全意識和安全能力,減少工傷事故發(fā)生。

  2適用范圍

  本規(guī)定適用于工程處所有員工的安全教育培訓(xùn)。

  3職責(zé)

  本規(guī)定由項目部和質(zhì)安科組織實施,綜合辦監(jiān)督,具體職責(zé)在程序中闡述。

  4培訓(xùn)對象和學(xué)習(xí)內(nèi)容

  4.1企業(yè)各級管理人員和技術(shù)人員的安全教育培訓(xùn),采用崗位不脫產(chǎn)教育培訓(xùn)方式,由質(zhì)安科負責(zé)組織實施,學(xué)習(xí)內(nèi)容主要是:國家和地方有關(guān)安全生產(chǎn)的方針、政策、法規(guī)、標準、規(guī)程和企業(yè)的安全規(guī)章制度等。每季度不少于1次。

  4.2企業(yè)各級質(zhì)安員除接受崗位不脫產(chǎn)教育培訓(xùn),每年還要參加一次專門脫產(chǎn)的'安全生產(chǎn)業(yè)務(wù)培訓(xùn)班學(xué)習(xí),由質(zhì)安科組織實施,學(xué)習(xí)內(nèi)容主要是:安全生產(chǎn)專業(yè)技術(shù)。辦班時間每次不少于1-3天。

  4.3操作工人的安全教育培訓(xùn),分別由質(zhì)安科項目部、班組長主持進行新工人入場的三級教育。教育內(nèi)容為:安全生產(chǎn)有關(guān)法規(guī)、方針、政策、事故典型、項目部的安全生產(chǎn)和勞動紀律、工程特點、施工現(xiàn)場環(huán)境、可能存在的不安全因素、發(fā)生事故的應(yīng)急措施、各工種的安全操作規(guī)程等,同時項目部對操作工人作業(yè)部分項目安全技術(shù)交底。

  4.4特種作業(yè)人員(包括電工、焊工、架子工、起重工、塔吊司機及指揮人員等),在通過專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)并取得崗位操作證后,按勞動部門規(guī)定,定期進行復(fù)審,此項工作由質(zhì)安科和物機科負責(zé)。

  4.5新進場工人及老工人轉(zhuǎn)崗、換崗、在重新上崗前,均應(yīng)接受本規(guī)定4.3的培訓(xùn),經(jīng)考核合格后,方能上崗。

  5安全培訓(xùn)管理

  5.1各級安全生產(chǎn)管理部門,按《教育培訓(xùn)管理辦法》8.2的要求,記錄安全培訓(xùn)教育情況。

  5.2安全教育培訓(xùn)的師資,一般由工程處內(nèi)部具有中級以上工程技術(shù)職稱和多年從事安檢工作的人員擔(dān)任,在進行本規(guī)定4.2質(zhì)安員培訓(xùn)時,可聘請主管部門的專家任教。

  5.3培訓(xùn)使用的教材,由質(zhì)安科收集建設(shè)部和建筑安全主管部門統(tǒng)一審定的培訓(xùn)大綱和教材。

安全培訓(xùn)工作總結(jié)3

  按照市局《關(guān)于做好安全教育培訓(xùn)工作的通知》精神,為進一步提高職工安全意識,強化防范措施,預(yù)防和減少安全事故發(fā)生,牢固樹立“預(yù)防為主、防患必除、安全第一”的思想,營造安全有序的辦公環(huán)境,我所對全體職工進行了安全常識和消防器材使用的培訓(xùn)。通過培訓(xùn),使全體職工更深刻的認識到了安全是家庭幸福、單位穩(wěn)定、社會和諧的生命線,增強了職工的安全意識和主人翁精神,同時積累了寶貴的培訓(xùn)經(jīng)驗,保證了單位各項工作健康、高效、持續(xù)發(fā)展,F(xiàn)就此次培訓(xùn)工作做如下總結(jié):

  一、提高認識加強領(lǐng)導(dǎo)

  按市局《通知》要求,我所成立了以所長為組長的安全培訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)小組。認真組織學(xué)習(xí)文件,制定培訓(xùn)計劃,選定培訓(xùn)內(nèi)容,安排培訓(xùn)時間,為此次培訓(xùn)工作的圓滿成功打下了良好基礎(chǔ)。并要求全體職工真正做到全員、全過程學(xué)習(xí),把此次培訓(xùn)當作一次提高自我保護能力、完善自我業(yè)務(wù)技能的機會。

  為使此次培訓(xùn)工作做好、做細、做嚴、做出成績,達到預(yù)期的目的,龍山國土資源所嚴格按照培訓(xùn)計劃和內(nèi)容組織實施,對消防安全、交通安全、用電安全、食品衛(wèi)生安全、地震防護、傳染病防治、計算機安全使用常識等內(nèi)容進行了系統(tǒng)的學(xué)習(xí),通過學(xué)習(xí)安全常識手冊使用全體職工對安全常識有了更進一步的'了解,安全意識得到了進一步加強。

  二、方法靈活成效顯著

  為了解決培訓(xùn)時間和業(yè)務(wù)工作之間的矛盾,我們采用了上午工作、下午培訓(xùn)的方式,或者采取工作間隙進行培訓(xùn)的方式,這樣既沒有影響到正常工作,又沒有影響培訓(xùn),起到了事半功倍的效果。在學(xué)好理論的同時,我們還對消防器材的使用方法進行了實際操作訓(xùn)練,在理論和實踐上都達到了培訓(xùn)的目的。

  培訓(xùn)過程中,我們嚴格按照市局《通知》要求,對日常工作中存在的安全隱患進行了徹底清查,主要表現(xiàn)在:第一,單位沒有消防器材;第二,個別同志還存在著酒后駕車的問題;第三,隨著辦公設(shè)施的現(xiàn)代化,單位用電管理存在著很大漏洞,個別同志下班忘記關(guān)掉電腦、空調(diào),晚上值班還有長明燈現(xiàn)象;第四,單位和個人在飲食方面還沒有對蔬菜、水果進行徹底消毒等。通過這次培訓(xùn)給每個人都敲響了警鐘,能夠做到互相監(jiān)督、互相提醒,共同把安全問題搞好,將安全隱患消除在萌芽狀態(tài)。

  三、培訓(xùn)工作存在的不足

  1、個別職工對培訓(xùn)認識程度不夠,存在應(yīng)付現(xiàn)象。

  2、培訓(xùn)組織上雖然經(jīng)過努力達到了預(yù)期的效果,但還存在如時間安排不妥等不利的地方。

  3、安全教育培訓(xùn)不應(yīng)只作為一項階段性工作任務(wù)來抓,應(yīng)成為我們單位一項長期的重要工作常抓不懈。

安全培訓(xùn)工作總結(jié)4

  20xx,我所嚴格落實安全教育培訓(xùn)工作制度,依據(jù)縣局安全教育培訓(xùn)工作計劃,合理制定計劃,明確責(zé)任,全年職工安全教育培訓(xùn)工作扎實開展,取得了良好的成效,現(xiàn)將一年來教育培訓(xùn)工作做以總結(jié)。

  一、明確安全教育培訓(xùn)工作的重要性

  職工安全教育培訓(xùn)工作是為了進一步提高職工安全生產(chǎn)意識,掌握必要的安全生產(chǎn)技能,提高自我防范能力,確保安全生產(chǎn),杜絕事故發(fā)生。

  二、培訓(xùn)工作緊緊以一流工作為標準

  以加強農(nóng)電管理提高人員素質(zhì)為根本,以各種安全規(guī)章制度為組織保證,以全所中心工作和全年奮斗目標為主題,扎實有效的開展了職工培訓(xùn)工作。

  三、全年安全教育培訓(xùn)的內(nèi)容主要有

  《國網(wǎng)公司電力安全生產(chǎn)工作規(guī)程》(電力線路部分),《農(nóng)電員工安全生產(chǎn)工作手冊》,省公司反違章禁令,《農(nóng)村電網(wǎng)人身事故典型安例》,民樂縣電力局《兩票管理辦法及填寫說明》,《民樂縣電力局應(yīng)爭預(yù)案匯編》《安全生產(chǎn)典型違章100條》等。

  四、培訓(xùn)具體工作情況

  1、1—3月份,主要以冬訓(xùn)工作為主,共開展集中學(xué)習(xí)10次,自學(xué)20余次,開展安全考試4次,參加縣局冬訓(xùn)考試1次,組織學(xué)習(xí)了《安規(guī)》安全規(guī)程制度,工作開展始終都由所長新自抓落實,不定期抽查學(xué)習(xí)筆記,督促職工抓好學(xué)習(xí),確保了冬訓(xùn)工作扎實有效的'開展。

  2、4—6月份,結(jié)合“三個不發(fā)生”百日安全活動、安全大檢查、“安全月”等一系列活動的開展,我所認真落實文件精神,組織職工學(xué)習(xí)各項安全規(guī)程制度,開展集中學(xué)習(xí)7次,開展安全考試5次,組織學(xué)習(xí)了《國家電網(wǎng)公司生產(chǎn)現(xiàn)場領(lǐng)導(dǎo)干部和管理人員到崗到位標準》、《安全生產(chǎn)典型違章100條》等。

  3、7—9月份,我所繼續(xù)深入開展安全生產(chǎn)專項活動,認真落實文件精神,加強職工教育培訓(xùn),開展集中學(xué)習(xí)5次,自學(xué)6次,開展安全考試4次,學(xué)習(xí)了《安規(guī)》、《甘肅省電力公司反違章禁令》等。

  4、10—11月份,我所組織職工學(xué)習(xí)了《二十禁、十不準》、《民樂縣電力“兩票”管理辦法》。

  總之,一年來,我所認真落實上級文件精神,堅持安全教育培訓(xùn)長效機制,認真開展每月一小考,每季一大考的制度,使我所職工安全素質(zhì)有所提升,各項安全工作任務(wù)順利完成,但也存在一些問題:一是由于農(nóng)網(wǎng)工程任務(wù)繁重,職工安全教育培訓(xùn)工作不能按時開展,有所公懈;二是個別職工學(xué)習(xí)意識淡薄,不能自覺學(xué)習(xí);三是教育培訓(xùn)工作不能結(jié)合工作實際有針對性的開展,起不到很好的學(xué)習(xí)效果。

  下年度,我所將針對存在問題,認真制定月度安全教育培訓(xùn)工作計劃,嚴格落實職工安全教育培訓(xùn)獎懲制度,切實提高職工安全技能和安全防范意識。

安全培訓(xùn)工作總結(jié)5

  在生產(chǎn)發(fā)展不平衡的煤炭生產(chǎn)行業(yè),生產(chǎn)工藝和管理工作未處于優(yōu)先地位的一些煤炭生產(chǎn)企業(yè),要真正做到在安全生產(chǎn)管理工作中取得進步,在安全生產(chǎn)管理工作上逐步縮小同生產(chǎn)工藝先進、管理科學(xué)的大型煤炭生產(chǎn)企業(yè)的差距,必須堅持裝備、管理、培訓(xùn)相并重的原則,在三個并重當中,裝備是前提,管理是基礎(chǔ),培訓(xùn)最重要。

  一、煤炭生產(chǎn)企業(yè)的現(xiàn)狀

  現(xiàn)有的生產(chǎn)礦井大多數(shù)由于歷史原因及資金困難,對安全投入不足,未能按《煤礦安全規(guī)程》的要求,實現(xiàn)安全設(shè)施與主體工程同時設(shè)計、同時施工、同時投入使用,致使礦井安全存在缺陷,給礦井的安全生產(chǎn)帶來一定隱患,加之部分煤炭生產(chǎn)企業(yè)未正確處理好安全與生產(chǎn)、安全與投入、安全與效益的關(guān)系,導(dǎo)致安全欠帳較多。如少數(shù)煤礦按《煤礦安全規(guī)程》應(yīng)裝備安全監(jiān)測系統(tǒng)、瓦斯抽放系統(tǒng),而因資金問題未能裝備,還有少數(shù)煤礦受經(jīng)濟利益的驅(qū)使,在煤炭市場好轉(zhuǎn)的情況下,進行超通風(fēng)能力生產(chǎn),導(dǎo)致井下采掘工作面出現(xiàn)微風(fēng)、無風(fēng)及瓦斯超限作業(yè),加之井下未真正杜絕電氣失爆及在井下爆破作業(yè)中未嚴格執(zhí)行“一炮三檢”,留下事故隱患,給礦井“一通三防”事故有了可乘之機,給煤礦的安全生產(chǎn)帶來了嚴重威脅。其次,隨著企業(yè)的改革改制,企業(yè)所有制性質(zhì)發(fā)生了很大變化,用工形式發(fā)生了重大改變,七十年代參加工作的,有較高工作經(jīng)驗和操作技能的從業(yè)人員已基本退休,高技能的生產(chǎn)工人出現(xiàn)了斷層現(xiàn)象,現(xiàn)招收的采掘工作從業(yè)人員文化水平絕大多數(shù)在初中以下,對學(xué)習(xí)和接受煤礦安全生產(chǎn)知識有一定的難度,加之生產(chǎn)任務(wù)重,時間緊,存在未按規(guī)定的內(nèi)容和時間進行培訓(xùn),導(dǎo)致在作業(yè)過程中相互保安和自主保安意識較差,給煤礦安全生產(chǎn)管理工作帶來了很大的難度。但隨著國民經(jīng)濟的發(fā)展對煤炭產(chǎn)品的需求增大,國家加大了對安全生產(chǎn)監(jiān)督管理的力度,增加對煤礦安全生產(chǎn)的投入,許多新裝備、新技術(shù)逐步融入煤礦安全管理及工作生產(chǎn)之中。要造就高素質(zhì)、高效率產(chǎn)業(yè)人員隊伍,將新技術(shù)、新裝備真正轉(zhuǎn)化成新的生產(chǎn)力,適應(yīng)現(xiàn)代企業(yè)生產(chǎn)的需要,安全培訓(xùn)工作將是持久而艱巨的任務(wù)。

  二、對煤礦安全培訓(xùn)工作的幾點想法

  1、要做好煤礦的培訓(xùn)工作,有條件的煤炭生產(chǎn)企業(yè)盡可能的建立健全安全培訓(xùn)機構(gòu),成立安全培訓(xùn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,完善教學(xué)、考試、發(fā)證等一系列的安全培訓(xùn)制度,每年(或半年)根據(jù)從業(yè)人員的現(xiàn)狀,對特種作業(yè)人員進行培訓(xùn)和復(fù)訓(xùn)工作,加強對操作規(guī)程和安全生產(chǎn)知識的學(xué)習(xí),對新招工人必須按規(guī)定的內(nèi)容和時間制定計劃進行培訓(xùn),做到培訓(xùn)工作的計劃性和針對性。

  2、要做好安全培訓(xùn)工作,在成立安全培訓(xùn)工作機構(gòu)和領(lǐng)導(dǎo)小組的基礎(chǔ)上,還必須有一批合格的教師隊伍,培訓(xùn)教員必須具備較高的政治素質(zhì)、思想道德素質(zhì)、智能素質(zhì)、文化素質(zhì)及身體素質(zhì)。要求每一位教員必須樹立正確的人生觀、世界觀及價值觀,要有良好的思想和工作作風(fēng),具有強烈的事業(yè)心,堅定的意志和寶貴的獻身精神,并具有一定的馬克思主義哲學(xué)修養(yǎng),還要精通所學(xué)科目的專業(yè)知識和技能,在安全培訓(xùn)過程中要做到嚴以自律,善于待人,謙虛謹慎,作風(fēng)民主,以身作則,為人師表,從實際出發(fā),實事求是,使安全培訓(xùn)工作做到科學(xué)化規(guī)范化。

  3、各煤炭生產(chǎn)企業(yè)的安全培訓(xùn)機構(gòu)的硬件設(shè)施盡可能做到設(shè)施齊全,功能完善。施教手段上通過增加投入,采用多媒體方式施教,便于使接受培訓(xùn)的人員借助科學(xué)化系統(tǒng)化的先進教學(xué)工具,在較短的時間內(nèi)從培訓(xùn)教育軟件中盡快了解和掌握相應(yīng)學(xué)科的來龍去脈,從教學(xué)軟件的模擬或現(xiàn)實圖像中,對安全培訓(xùn)的知識有一定的感性認識,再通過工作的實踐,逐步懂得相應(yīng)工種的操作技能及安全生產(chǎn)知識,為煤炭生產(chǎn)企業(yè)的安全生產(chǎn)創(chuàng)造良好的基礎(chǔ)。

  4、在培訓(xùn)工作實施過程中,必須根據(jù)被培訓(xùn)對象的文化素質(zhì)及思想政治狀況,做到因材施教,使文化素質(zhì)較低的人員和文化素質(zhì)較高的人員都能接受培訓(xùn)內(nèi)容,達到培訓(xùn)工作的預(yù)期效果。在施教方式上采用過去老師教小學(xué)生的注入教學(xué)方式較為膚淺,對成人教育來說,未能起到正確的引導(dǎo)作用和啟發(fā)被培訓(xùn)對象的學(xué)習(xí)積極性,這種方式對成人教育不太合適。若采用講座法,對某一學(xué)科的知識進行講解,但因被培訓(xùn)對象的自身文化素質(zhì)普遍較低,不可能在較短的時間內(nèi),全面系統(tǒng)的掌握某一學(xué)科的知識,所以采用講座法對自身文化素質(zhì)較低的從業(yè)人員進行培訓(xùn),很難收到較好的效果。如果采用案例法對煤礦從業(yè)人員進行安全培訓(xùn),很容易收到較好的效果,因為培訓(xùn)內(nèi)容所選取的事故案例都是煤礦生產(chǎn)過程中所發(fā)生的典型事故,在講授過程中,對培訓(xùn)對象有身臨其境的感覺。事故案例的組成部分有事故發(fā)生的時間及搶救經(jīng)過、事故的性質(zhì)、事故類別、事故發(fā)生的原因,應(yīng)該吸取的事故教訓(xùn)以及采取的事故防范措施。通過培訓(xùn)教師的講述和分析,使被培訓(xùn)對象通過老師的講述,從作業(yè)現(xiàn)場的物的不安全因素,環(huán)境的不安全狀態(tài),人的不安全行為三個方面科學(xué)的分析出事故發(fā)生的原因,使被培訓(xùn)對象

  通過培訓(xùn)教師的講述,再結(jié)合作業(yè)過程中的生產(chǎn)實際,使每一位被培訓(xùn)對象對自己在作業(yè)過程中的操作行為進行反省,找出不足和差別以及操作的不當之處,總結(jié)經(jīng)驗和吸取教訓(xùn),在今后的作業(yè)過程中,嚴格按《煤礦安全規(guī)程》、《作業(yè)規(guī)程》、《操作規(guī)程》以及各類安全技術(shù)措施,進一步規(guī)范自己的'作業(yè)行為,從根本上杜絕人的不安全行為,就有可能最大限度地避免安全事故的發(fā)生,為煤礦安全生產(chǎn)創(chuàng)造良好氛圍。

  5、在安全培訓(xùn)過程中必須按規(guī)定的時間、規(guī)定的內(nèi)容進行培訓(xùn),對參加培訓(xùn)的人員進行授課和考試工作,經(jīng)考試合格后才安排工作。對特種作業(yè)人員要嚴格按上級培訓(xùn)機構(gòu)的要求進行,到指定的培訓(xùn)機構(gòu)進行培訓(xùn),對培訓(xùn)合格,取得操作資格證的人員,才能安排到所屬崗位進行操作,特殊工種必須持證上崗。對新招工人經(jīng)培訓(xùn)考試合格后必須訂立師徒合同,做到以老帶新,在操作過程中由師傅進行全程監(jiān)護,等合同期滿后并真正做到操作熟練,懂得本工種的操作技能及安全生產(chǎn)知識后,才能進行獨立操作。

  三、培訓(xùn)工作的重要性

  無論煤礦生產(chǎn)的設(shè)備如何先進,沒有科學(xué)的管理方法,沒有高素質(zhì)的從業(yè)人員進行操作,就不能發(fā)揮出巨大的生產(chǎn)力,更談不上實現(xiàn)安全生產(chǎn)。任何新技術(shù)、新裝備在研發(fā)生產(chǎn)過程中都投入了相當多的人力物力,沒有高素質(zhì)的管理和操作人員,新技術(shù)、新裝備就難于發(fā)揮其巨大的潛力,就不能轉(zhuǎn)化為先進的生產(chǎn)力,在裝備到位的基礎(chǔ)上,只要投入較少的資金強化對人員的培訓(xùn),使其掌握操作技能和生產(chǎn)安全相關(guān)知識,能夠駕馭新裝備,做到正確處好人與人、人與物、物與物的關(guān)系,為安全生產(chǎn)工作打下堅實的基礎(chǔ)。歸根結(jié)底,要做好煤炭生產(chǎn)企業(yè)的安全生產(chǎn)工作,在合理安排資金使裝備上臺階的基礎(chǔ)上,必須強化對從業(yè)人員的培訓(xùn)工作,使之真正懂得黨和國家安全生產(chǎn)方針的意義和目的,全面掌握本工種的操作技能和安全生產(chǎn)知識,增加作業(yè)過程中的自主保安和相互保安意識,用三大規(guī)程規(guī)范自己的作業(yè)行為,從思想上產(chǎn)生我要安全的意識,真正做好按章作業(yè),做到人人事事無違章,就可以最大限度地降低煤礦安全事故的發(fā)生,從而顯現(xiàn)出了煤礦安全培訓(xùn)工作的重要性。

安全培訓(xùn)工作總結(jié)6

  今年,按年初制定的培訓(xùn)計劃分別于3月下旬舉辦了“專職安監(jiān)人員培訓(xùn)班”,培訓(xùn)內(nèi)容包括公司《職業(yè)安全健康管理手冊》、《三合一管理體系程序文件》等,于5月下旬舉辦了“安全生產(chǎn)管理人員培訓(xùn)班”,,培訓(xùn)內(nèi)容包括有安全生產(chǎn)管理基礎(chǔ)知識、常用的安全生產(chǎn)法律法規(guī)知識、常用的安全生產(chǎn)管理方法、常用的安全心理學(xué)知識、體系運行中的有關(guān)事宜等,同時,全年又培訓(xùn)新入廠人員、重新上崗人員等共計約八十余人,其中在9月份配合公司相關(guān)部門對新招入的大中專學(xué)生進行了公司級安全培訓(xùn)和施工現(xiàn)場參觀。

  總結(jié)全年的工作,在培訓(xùn)中主要存在以下不足:

  (1)教育計劃安排地非常倉促,特別是對基層單位重新招聘回來的人員培訓(xùn)方面,往往是在施工任務(wù)比較緊,而用工單位又沒有預(yù)前制定詳細的用工計劃的情況下卻急需用人(用工計劃不大,經(jīng)常是三到五人)。因此,不但教育的時間難以保證,而且培訓(xùn)的質(zhì)量也大打折扣。

 。2)有計劃的培訓(xùn)在實施過程中不能達到預(yù)期效果。在5月份舉辦的“安全生產(chǎn)管理人員培訓(xùn)班”中,按原有計劃預(yù)測,應(yīng)有五十余人參加培訓(xùn),實際上只有二十幾人,且有部分人員的本職工作基本上與安全工作無關(guān),只是為本單位湊數(shù)而來。

  (3)培訓(xùn)的內(nèi)容也有待于繼續(xù)完善。對于新入廠人員而言,只進行安全生產(chǎn)方面的培訓(xùn)是不能滿足實際需求的,也是與公司人力資源管理要求不相符的'。有必要邀請工程管理部、機械管理部、保衛(wèi)科等其它職能部門進行相關(guān)一般性技能常識和管理規(guī)定的培訓(xùn),并對其進行職業(yè)道德等企業(yè)文化方面的教育。

  針對存在的以上問題,應(yīng)進一步人力資源培訓(xùn)教育工作力度,如要求基層單位結(jié)合年內(nèi)施工計劃情況制定階段性人力需求計劃,使培訓(xùn)工作做到有的放矢。同時,確定一支業(yè)務(wù)技能較為熟練,教學(xué)能力較強的師資隊伍,并采取相應(yīng)激勵措施保證這支師資隊伍的穩(wěn)定和培訓(xùn)教育工作的質(zhì)量。

安全培訓(xùn)工作總結(jié)7

  20xx年11月15日晚在一公司730水平北掘進面,井巷公司的三名職工在打完炮孔后用風(fēng)吹孔時發(fā)生氣體中毒事故.事故發(fā)生后一公司全部停產(chǎn)整改,并對職工進行安全培訓(xùn)教育.制定了全員安全培訓(xùn)教育計劃,17日開始在一公司小樓會議室進行安全培訓(xùn),培訓(xùn)學(xué)習(xí)一周時間,390名職工全部參加.。18日上午,縣安監(jiān)局楊局長、王主任和公司劉經(jīng)理、楊部長到場進行培訓(xùn)動員和做安全形勢教育講話,并檢查指導(dǎo)培訓(xùn)工作。

  現(xiàn)將本次安全培訓(xùn)學(xué)習(xí)情況總結(jié)如下:

  一、全員安全培訓(xùn)

  從17日上午八點半開始,一公司所有在職人員在小樓會議室進行安全學(xué)習(xí)培訓(xùn)。為了保證培訓(xùn)人數(shù),實行培訓(xùn)人員簽到制度和給參加培訓(xùn)人員發(fā)放培訓(xùn)工資的規(guī)定。礦山井下人員每天每人20元,選場車間及其他人員每人每天15元,極大地調(diào)動了職工參加培訓(xùn)的積極性。據(jù)簽到表顯示,本次培訓(xùn)在崗人員參加率達到100℅。還制定了嚴格的培訓(xùn)管理辦法,保證了職工在課堂上能夠認真學(xué)習(xí)、仔細聽講、秩序較好,讓職工受到一次很好的安全教育,為今后的生產(chǎn)安全工作奠定了基礎(chǔ)。

  二、培訓(xùn)時間安排

  從17日上午開始到22日下午結(jié)束,每天上午八點半到十一點半、下午一點半到四點半進行培訓(xùn)學(xué)習(xí)。每人每天學(xué)習(xí)六小時,本次培訓(xùn)每人共計學(xué)習(xí)三十六小時。

  三、培訓(xùn)主要內(nèi)容

  1、《礦山安全法》、《安全生產(chǎn)法》等其它法律法規(guī)。

  2、礦山安全生產(chǎn)管理知識,如:采礦、通風(fēng)、電氣、設(shè)備、事故管理等安全知識。

  3、金屬非金屬礦山安全規(guī)程中的有關(guān)井下開采安全規(guī)程的相關(guān)內(nèi)容。

  4、公司和分公司的各種安全管理規(guī)章制度。

  5、各工種的安全操作規(guī)程。

  培訓(xùn)內(nèi)容主要從金屬非金屬礦山安全規(guī)程、公司安全管理規(guī)章制度、安全生產(chǎn)管理人員培訓(xùn)教材以及有關(guān)法律法規(guī)本中選取。

  四、培訓(xùn)授課人員情況

  xxx 一公司經(jīng)理 主要對職工進行安全形勢、安全生產(chǎn)現(xiàn)狀及存在的問題等進行教育。

  z 安全科長 主要講解礦山安全知識、安全規(guī)程。

  z 安全部干事 主要講解事故管理、電氣安全、礦井通風(fēng)等安全知識。

  z 安全科干事 主要講解崗位安全操作規(guī)程

  z 辦公室主任 主要講礦山安全法》、《安全生產(chǎn)法》。

  z 施工員 主講采礦基礎(chǔ)知識及采礦安全注意事項。

  z 生產(chǎn)科長 主講工程施工質(zhì)量及施工中的安全問題。

  z 設(shè)備員 主講設(shè)備安全管理及維修。

  五、培訓(xùn)考試情況

  11月24日上午、下午分兩批進行安全培訓(xùn)考試,參加考試390人,及格率達到95℅以上。對未及格的人員又進行了一天的強化學(xué)習(xí),補考全部通過?荚囋嚲碛梢还景踩4鏆w檔。

  通過本次安全培訓(xùn)教育,一公司全體員工的.安全意識有了明顯的提高,增加安全知識,崗位操作技能和應(yīng)用水平達到進一步提高,安全責(zé)任感大大增強。為一公司今后的安全生產(chǎn)打下堅實的基礎(chǔ),必將會促進一公司的安全生產(chǎn)穩(wěn)定好轉(zhuǎn)。

  公司安全部

  20xx年11月30日

安全培訓(xùn)工作總結(jié)8

  根據(jù)公司的有關(guān)要求,為保證從業(yè)人員具備必要的安全生產(chǎn)知識,熟悉有關(guān)的`安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程,掌握本崗位的安全操作技能。公司在2月18-20日,組織開展了冬季整訓(xùn)安全培訓(xùn),培訓(xùn)人數(shù)達到300人,這次安全培訓(xùn)內(nèi)容豐富,組織員工系統(tǒng)學(xué)習(xí)了各類法律、法規(guī)、公司安全文件、交通安全管理、安全意識和管線場站施工、特種作業(yè)操作、電氣防火等安全知識,觀看各種違章示例識別圖片和現(xiàn)場急救錄像,講解各種事故案例,對風(fēng)險識別、風(fēng)險管理、環(huán)境保護等知識的學(xué)習(xí),以及場景文化員工手冊等。受培職工受到很大教育,感受很深。對自己的職責(zé)都有了更深刻的理解和感悟。通過這次安全知識培訓(xùn),職工對于安全生產(chǎn)都有了更深的理解:明白安全生產(chǎn),必須堅持安全第一、預(yù)防為主的方針。是為了防止和減少生產(chǎn)安全事故,保障人民群眾生命和財產(chǎn)安全,要促進企業(yè)經(jīng)濟發(fā)展,必須遵守安全生產(chǎn)法。在生產(chǎn)過程中一定要遵守有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī),不但有獲得安全生產(chǎn)保障的權(quán)利,還應(yīng)當依法履行安全生產(chǎn)方面的義務(wù)。

  此次培訓(xùn),由于領(lǐng)導(dǎo)高度重視,各部門通力協(xié)作,學(xué)員積極主動,經(jīng)過大家辛勤的工作,培訓(xùn)取得了較好的效果,實現(xiàn)了培訓(xùn)預(yù)定的目標。

安全培訓(xùn)工作總結(jié)9

  為切實貫徹落實公司《中鐵上海一安[20xx]號-關(guān)于印發(fā)〈中鐵上海局一公司工程項目全員安全教育培訓(xùn)工作實施方案〉的通知》的文件精神,項目部扎實推進安全生產(chǎn)宣傳教育行動,積極開展各項安全教育培訓(xùn)工作,現(xiàn)將項目安全教育培訓(xùn)工作總結(jié)如下:

  一、 主要工作情況

  項目部把握發(fā)展第一要務(wù),安全第一責(zé)任理念,在思想上更加重視安全培訓(xùn),在行動上更加自覺地抓好安全培訓(xùn),把安全教育培訓(xùn)工作作為一項重大事項來對待,明確工作任務(wù)、明確工作責(zé)任、明確推進時間,切實抓落實。

 。ㄒ唬┞鋵嵃踩a(chǎn)培訓(xùn)責(zé)任,建立健全培訓(xùn)工作機制

  一是加強組織領(lǐng)導(dǎo)。項目部成立以項目經(jīng)理劉躍生為第一責(zé)任人、項目書記師朝祥、總工李其洪為牽頭人,安質(zhì)、工程、物機、綜合辦公室等有關(guān)部門組成的工作小組,對安全培訓(xùn)工作領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)進行了調(diào)整,明確了責(zé)任部門、職責(zé)分工和工作措施,做到“四個到位”:即領(lǐng)導(dǎo)到位、人員到位、責(zé)任到位、宣傳教育到位,努力形成組長統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、部門依法監(jiān)督、培訓(xùn)機構(gòu)全面負責(zé)、項目職工廣泛參與的安全培訓(xùn)工作格局。

  二是強化制度保障。項目部制訂了《項目安全教育培訓(xùn)工作

  推進計劃》,完善了各項培訓(xùn)考核制度,對安全生產(chǎn)培訓(xùn)工作的原則、師資、內(nèi)容、經(jīng)費標準、監(jiān)督管理、處罰與獎勵等作了明確規(guī)定,推動安全教育培訓(xùn)管理走上制度化、規(guī)范化的軌道。

 。ǘ┩苿尤珕T教育培訓(xùn),提高職工安全意識

  一是加強安全監(jiān)管人員教育培訓(xùn)。項目部組織管理人員30余人,每周組織一次分專業(yè)和崗位的集中安全培訓(xùn)教育培訓(xùn),累計參加教育培訓(xùn)210余人次,并認真學(xué)習(xí)其它項目良好的培訓(xùn)經(jīng)驗,目前正積極籌備關(guān)于安全教育培訓(xùn)的考試內(nèi)容。

  二是有效開展安全教育知識普及工作。項目部以“安全生產(chǎn)月”活動為契機,通過QQ、網(wǎng)絡(luò)等媒體的新聞報道、開設(shè)專欄、專題講座等形式,緊緊圍繞“安全責(zé)任、重在落實”的.主題,開展了形式多樣、內(nèi)容新穎、貼近群眾、富有成效的活動,進一步普及了安全常識和基本技能,達到了提高安全教育的意識,強化安全生產(chǎn)基礎(chǔ)工作的目的。截止目前,項目部共開展7場宣傳活動,展出安全展牌、櫥窗20多塊,掛橫幅、貼標語10余條,發(fā)放宣傳資料近40份,給項目員工發(fā)送安全短信,使全體職工受到各種形式的安全教育。

 。ㄈ﹦(chuàng)新培訓(xùn)體系,不斷提升培訓(xùn)質(zhì)量

  著重改進培訓(xùn)方式。在培訓(xùn)方式上,講究靈活多樣。既有集中(學(xué)習(xí)、食宿)培訓(xùn),又有下班自學(xué);既有白天學(xué)習(xí),又有晚上培訓(xùn);既有集中授課,又有分散自學(xué)。根據(jù)項目實際,充分尊重和考慮項目的工學(xué)矛盾,合理安排培訓(xùn)時間,既保證了培訓(xùn)

  計劃的落實,又保證了項目的正常生產(chǎn),從而提升了培訓(xùn)質(zhì)量。

  二、 存在的主要問題

  一是項目員工參與安全培訓(xùn)的積極性不夠。項目人員安全生產(chǎn)意識淡薄,對安全培訓(xùn)不重視、安全投入不足、存在僥幸心理現(xiàn)象。

  二是教育教學(xué)資源有限。目前,項目安全教育培訓(xùn)的教學(xué)方法總體還是比較單一。關(guān)于安全教育行業(yè)教師缺乏,師資力量薄弱,部分安全教學(xué)照本宣科,創(chuàng)新不夠。

  三是安全教育培訓(xùn)規(guī)范化程度不高。安全培訓(xùn)的資金、人力、精力上的投入不足,考核人員監(jiān)考不夠嚴格,培訓(xùn)規(guī)范程度有所欠缺。

  三、 今后努力的方向及建議:

  20xx年,我們將牢固樹立科學(xué)發(fā)展、安全發(fā)展的理念,深入貫徹“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”方針,以全面落實《中鐵上海局一公司工程項目全員安全教育培訓(xùn)工作實施方案》為主線,圍繞落實項目安全教育主要目標任務(wù),完善培訓(xùn)機制,改進培訓(xùn)考核方式,創(chuàng)新工作思路,進一步提升項目安全培訓(xùn)教育的水平和質(zhì)量。突出抓好以下工作:

  一是進一步學(xué)習(xí)安全教育培訓(xùn)相關(guān)文件。組織項目主要領(lǐng)導(dǎo)、安全管理人員,采取會議傳達、集中學(xué)習(xí)、專題培訓(xùn)、分散自學(xué)等多種方式,深入開展安全教育宣傳學(xué)習(xí),緊緊抓住堅持科學(xué)發(fā)展、安全發(fā)展這個主題,加深對安全的理解,為進一步加強和改

  進安全生產(chǎn)工作創(chuàng)造有利的輿論氛圍。

  二是進一步抓好對項目職工的安全培訓(xùn)。采取因人、因工種施教的方法,根據(jù)不同工種、文化程度和工作經(jīng)歷,采取不同的教學(xué)方法,滿足不同層次學(xué)習(xí)人員的學(xué)習(xí)需求。

  三是進一步加強培訓(xùn)隊伍建設(shè)。嚴格按照“教考分離”原則,切實把好培訓(xùn)考核關(guān)。抓好師資隊伍建設(shè),完善制度加強管理。高標準、高質(zhì)量的完成公司培訓(xùn)任務(wù)。

  四是進一步提高培訓(xùn)質(zhì)量。根據(jù)集團公司、公司關(guān)于安全教育培訓(xùn)工作的規(guī)定和要求,進一步加強對項目安全教育培訓(xùn)工作的組織領(lǐng)導(dǎo)、監(jiān)督管理、檢查考核。同時,要進一步豐富教育培訓(xùn)的形式和手段,增強教育培訓(xùn)的科學(xué)性、針對性和時效性,嚴把培訓(xùn)考核質(zhì)量關(guān)。

  五是創(chuàng)建安全培訓(xùn)示范職工。著重培育重視職工安全培訓(xùn)、安全意識強、創(chuàng)新能力高的員工。推廣這些職工的好經(jīng)驗、好做法,指導(dǎo)和督促項目其他員工向他們學(xué)習(xí),全面落實安全培訓(xùn)工作,切實從源頭上杜絕安全生產(chǎn)隱患。

安全培訓(xùn)工作總結(jié)10

  20xx年已經(jīng)接近尾聲,在過去的一年中,我單位技術(shù)組在礦職工安全技術(shù)素質(zhì)教育領(lǐng)導(dǎo)小組正確領(lǐng)導(dǎo)下,圓滿完成了全年的各項培訓(xùn)計劃,有成績也有不足,現(xiàn)將一年中的培訓(xùn)工作做一簡要總結(jié):

  一、圓滿完成了礦下達的全年職工培訓(xùn)計劃:

  1、繼續(xù)教育培訓(xùn)人員培訓(xùn)率達100%。

  2、持證上崗人員培訓(xùn),考核達100%。

  3、新工人崗前培訓(xùn)100%。

  4、完成全年特殊工種赴集團公司培訓(xùn)計劃指標。

  二、認真堅持“日考核、周培訓(xùn)、日評估、季考試技術(shù)比武”的培訓(xùn)考核方式,對職工進行培訓(xùn)。

  1、堅持周三、周五安全技術(shù)培訓(xùn),每月初制訂切合本單位實際,結(jié)合局礦指示精神的教培計劃,按計劃進行備課,認真組織,精心培訓(xùn)。

  2、堅持每季一次職工全員考試和多種形式的職工技術(shù)比武、知識競賽。由技術(shù)人員結(jié)合當前生產(chǎn)實際、規(guī)程措施、方針政策等制定多種形式的競賽題目,配合區(qū)支部搞好每季職工考試,并將每位職工成績記錄在職工檔案上,做為年終職工評比中的依據(jù)。

  3、結(jié)合礦要求,認真組織好礦職工素質(zhì)教育統(tǒng)考,我單位職工參考率達到要求,合格率達到礦要求。

  4、赴局特殊工種人員培訓(xùn)工作順利開展。全年指標,全部選派,并學(xué)習(xí)考核合格。

  5、針對今年全礦新進工人多,而且不集中的情況,我區(qū)技術(shù)組人員沒有對新工人培訓(xùn)工作有一絲放松,并結(jié)合他們原有工作以及在校培訓(xùn)情況,

  相應(yīng)的制定了一系列的培訓(xùn)內(nèi)容,使每個新工人在最短時間內(nèi),最好的勝任相應(yīng)的本區(qū)工作,并在培訓(xùn)結(jié)束后,我們針對工作需要對相應(yīng)工作做了一次考核,檢驗學(xué)習(xí)內(nèi)容,也對我們的工作做一總結(jié),使我們在今后的'培訓(xùn)工作中再積累更豐富的經(jīng)驗。在來礦全年新工人中,全部進行了上崗前教育培訓(xùn)并考核合格。

  三、積極結(jié)合新知識,更好的向職工傳達新工藝、新理念。

  1、針對我區(qū)在使棚子工藝技術(shù)上的薄弱環(huán)節(jié),我區(qū)技術(shù)組進行了一系列的備課,在培訓(xùn)會上向他們講理論,同時在井下第一現(xiàn)場進行實踐講解,并請來掘進區(qū)技術(shù)骨干傳教經(jīng)驗,使每個職工全面掌握這一工藝,從而達到掘進各工藝全面發(fā)展的要求。

  2、今年以來隨著質(zhì)量新標準化推出,為及時傳達給每一職工,使每一工程達到高標準高要求,我區(qū)技術(shù)組做了積極的安排,通過一課一考核的方法,使每一位職工在最短的時間內(nèi)掌握新標準內(nèi)容,從而很快的適應(yīng)并達到新標準要求。同時,我們針對不同崗位不同標準也做了相應(yīng)的培訓(xùn)計劃,使其工作更好的達到新標準要求。

  四、積極選派人員參加礦組織的職工技術(shù)比武競賽。在一年一度的職工技術(shù)比武活動中,我單位技術(shù)組能積極響應(yīng)礦工會要求,對本單位各工種進行了相應(yīng)的一系列強化培訓(xùn),在原有的培訓(xùn)效果的基礎(chǔ)上,又新加許多新內(nèi)容,讓每個參賽選手不光做到應(yīng)知應(yīng)會,而且相關(guān)知識更全面。并通過技術(shù)比武的公正評判,在全區(qū)選出技術(shù)尖兵,并在培訓(xùn)會上由他們現(xiàn)場講解實際經(jīng)驗,使每個職工更好更易的了解本工種應(yīng)知應(yīng)會,更好的勝任每一項工作,從而達到更好的培訓(xùn)效果。

  五、過去的一年有成績也有不足,井下三違和非傷事故還在不斷發(fā)生。

  從一個側(cè)面反映了我單位在職工素質(zhì)教育上還存在一定的差距和不足,職工安全意識,自保意識不強,理論水平,業(yè)務(wù)素質(zhì)不高,另外在規(guī)程措施的現(xiàn)場落實上還有很多不足,有望在新的一年中大力改正。

  新的一年中,我區(qū)技術(shù)組將繼續(xù)在礦黨政及素質(zhì)辦正確領(lǐng)導(dǎo)下,認真組織精心安排,搞好各項培訓(xùn)工作任務(wù),為搞好全年安全生產(chǎn),奠定堅實基礎(chǔ)。

安全培訓(xùn)工作總結(jié)11

  四月,總是一個充滿魔力的時節(jié)。花都開的繽紛艷麗,恨不得把世界妝扮成粉紅色的新娘。XX小學(xué)的各項工作也像這美麗的花朵一樣競相開放,本周的科研培訓(xùn)與安全工作完成了以下幾個方面。

  周一,例會XX小學(xué)全體領(lǐng)導(dǎo)干部布置20xx-2018第二學(xué)期期中測試。

  周二周三,帶隊到曲家店小學(xué)監(jiān)考,領(lǐng)導(dǎo)、老師、家長們都認真負責(zé)。

  周四,帶領(lǐng)部分老師對全單元三年級學(xué)生試卷進行批閱,老師們按時,保質(zhì)保量的完成了本次閱卷任務(wù)。

  下午的綜合實踐教研活動安排荊先濱老師帶隊學(xué)習(xí)。

  周五,對參與本次“不忘初心、立德樹人、讓青春在崗位上閃光”的XX小學(xué)教師代表的.青年教師王建麗老師稿件進行審閱。

  上報“考級式教學(xué)”決賽教師備課。

  本周安全主要是“防校園欺凌”和“預(yù)防溺水”專項教育,老師們使用特制ppt進行了主題班會教育,簽訂承諾書,教育內(nèi)容轉(zhuǎn)發(fā)家長群,朋友圈等媒體輔助引起家長重視。

  本周的工作還有很多不足,新的一周繼續(xù)加油!

安全培訓(xùn)工作總結(jié)12

  20xx年,我區(qū)的安全生產(chǎn)培訓(xùn)教育工作,在市局的正確領(lǐng)導(dǎo)及市宣教中心的業(yè)務(wù)指導(dǎo)下,認真貫徹落實上級有關(guān)安全生產(chǎn)培訓(xùn)教育工作的一系列部署,嚴格執(zhí)行《特種作業(yè)人員安全技術(shù)培訓(xùn)考核管理規(guī)定》(國家安監(jiān)總局30號令)和新修訂的《安全生產(chǎn)培訓(xùn)管理辦法》(國家安監(jiān)總局44號令),扎實推進全區(qū)安全生產(chǎn)培訓(xùn)教育行動。在積極開展安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)各項工作中,突出重點,優(yōu)化培訓(xùn)方式,提高三類人員和其他從業(yè)人員的安全意識和安全生產(chǎn)管理素質(zhì),夯實基層安全生產(chǎn)基礎(chǔ)工作,為促進我區(qū)安全生產(chǎn)形勢穩(wěn)定好轉(zhuǎn)起到了積極作用,F(xiàn)將全年安全生產(chǎn)培訓(xùn)工作情況匯報如下:

  一、20xx年安全生產(chǎn)培訓(xùn)工作各項指標完成情況

  20xx年,我區(qū)共舉辦各類培訓(xùn)班41期,培訓(xùn)各類人員4546人,其中企業(yè)負責(zé)人13期1386人,企業(yè)管理人員13期1403人,;撠(zé)人復(fù)訓(xùn)2期206人,危化從業(yè)人員復(fù)訓(xùn)3期351人,電工、電焊工等特種作業(yè)人員復(fù)訓(xùn)2期312人,危化員工新訓(xùn)1期132人,電工新訓(xùn)2期224人,電焊工新訓(xùn)1期80人、高處作業(yè)人員新訓(xùn)2期203人,煙花爆竹2期249人。另外,下企業(yè)或定點組織全員培訓(xùn)163場,培訓(xùn)人員19856人(次),保質(zhì)保量完成年初市局下達的指標任務(wù)。

  二、20xx年主要工作情況

  (一)、加強組織領(lǐng)導(dǎo),落實安全生產(chǎn)培訓(xùn)責(zé)任。因人事職責(zé)分工的變動,對安全培訓(xùn)工作領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)進行了調(diào)整,進一步明確責(zé)任部門、職責(zé)分工和工作措施,做到:領(lǐng)導(dǎo)到位、人員到位、責(zé)任到位、宣傳教育到位。

  (二)、強化制度保障,制定年初計劃及考核辦法。為使我區(qū)的安全生產(chǎn)培訓(xùn)工作真正落到實處,按照市級要求結(jié)合我區(qū)實際,年初制訂了《20xx年秀洲區(qū)安全生產(chǎn)培訓(xùn)工作計劃》和培訓(xùn)工作考核獎勵辦法,同時還下發(fā)了年度有關(guān)安全培訓(xùn)工作的通知,進一步完善培訓(xùn)考核制度,將各鎮(zhèn)(街道)、新區(qū)工業(yè)區(qū)的培訓(xùn)工作納入年度安全生產(chǎn)責(zé)任制考核內(nèi)容。

  (三)、分解任務(wù)抓落實。年初,召開全區(qū)安監(jiān)中隊長會議,傳達上級有關(guān)培訓(xùn)工作的會議文件精神,總結(jié)上年度工作,研究布署本年度工作。結(jié)合市安監(jiān)局20xx年開展的《三項服務(wù)進千企》活動,將我區(qū)今年的全員培訓(xùn)指標任務(wù)層層分解,采取持證上崗培訓(xùn)以局集中培訓(xùn)為主,企業(yè)全員培訓(xùn)以安監(jiān)中隊指導(dǎo)培訓(xùn)為主,落實到各鎮(zhèn)(街道)、新區(qū)工業(yè)區(qū),落實專人,明確培訓(xùn)工作的指導(dǎo)思想、目標任務(wù)、組織分工、實施步驟和具體要求,為全年的`安全生產(chǎn)培訓(xùn)工作有序開展打下了基礎(chǔ)。

  (四)、積級爭取財政資金,支持安全生產(chǎn)培訓(xùn)教育工作。20xx年加大與區(qū)財政局的溝通和聯(lián)系,以"安全生產(chǎn)月"、"宣傳咨詢?nèi)?活動為契機,開展了形式多樣、內(nèi)容新穎、貼近群眾、富有成效的活動,并請專家開展了安全生產(chǎn)專題講座,在這方面爭取了11萬元的安全生產(chǎn)宣傳教育資金。同時,又爭取了各類安全生產(chǎn)業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)經(jīng)費25萬元,主要用于企業(yè)負責(zé)人的培訓(xùn),為我區(qū)企業(yè)負責(zé)人培訓(xùn)提供了經(jīng)濟保障,也說明區(qū)政府領(lǐng)導(dǎo)對安全生產(chǎn)培訓(xùn)教育工作的重視與支持。

  (五)、突出培訓(xùn)工作重點。今年,我區(qū)進一步加大安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)力度,突出對企業(yè)負責(zé)人和安全管理人員的培訓(xùn)教育,加強對特種作業(yè)人員的安全教育。每年6—8月為我區(qū)企業(yè)負責(zé)人和安全管理人員集中培訓(xùn)的時間,其他幾個月為特種作業(yè)人員集中培訓(xùn)時間,已形成慣例,今年共組織企業(yè)負責(zé)人和安全管理人員培訓(xùn)26期2789人,每年提醒企業(yè)主要負責(zé)人及管理人員要做到生產(chǎn)安全,增強企業(yè)安全主體意識和安全管理能力,規(guī)上企業(yè)持證上崗率達100%,為基層安全生產(chǎn)管理工作打下扎實的基礎(chǔ)。

  (六)、創(chuàng)新培訓(xùn)體系,提升培訓(xùn)質(zhì)量。今年在課程設(shè)置上,我們更側(cè)重了幾個方面的教學(xué):安全法規(guī)、專業(yè)技術(shù)、現(xiàn)場救護(人體急救)和實際操作技能等。同時,按照學(xué)用結(jié)合、因材施教的要求,結(jié)合不同類型、不同層次的崗位特點和培訓(xùn)需求,緊緊圍繞安全生產(chǎn)工作實際編印安全生產(chǎn)知識習(xí)題集,請市宣教中心老師編制各類培訓(xùn)試卷,考試實行A、B卷,在對企業(yè)負責(zé)人和安全管理人員進行培訓(xùn)時,將安全生產(chǎn)工作的重點"企業(yè)主體責(zé)任制"的相關(guān)知識納入培訓(xùn)內(nèi)容,做到理論培訓(xùn)與工作實際相結(jié)合,提高了安全培訓(xùn)工作的質(zhì)量和有效性。在培訓(xùn)方式上,靈活多樣。根據(jù)企業(yè)實際,充分尊重和考慮企業(yè)的工學(xué)矛盾,合理安排培訓(xùn)時間,既有集中培訓(xùn),又有下廠辦班,既保證了培訓(xùn)計劃的落實,又保證了企業(yè)的正常生產(chǎn),也提升了培訓(xùn)質(zhì)量。

  (七)、加強執(zhí)法檢查促培訓(xùn)。歷年以來,我們都把安全培訓(xùn)納入安全生產(chǎn)執(zhí)法檢查的重要內(nèi)容,并不定期地開展各類人員持證上崗和安全培訓(xùn)情況專項檢查。這對安全生產(chǎn)培訓(xùn)的組織開展起了至關(guān)重要的作用,同時也確保企業(yè)各類人員持證上崗。

  20xx年安全生產(chǎn)培訓(xùn)工作思路

  1、進一步開展新文件、新法律法規(guī)的宣傳教育工作。組織全區(qū)安委會成員單位領(lǐng)導(dǎo)、規(guī)模以上企業(yè)負責(zé)人、安全管理人員,采取會議傳達、集中學(xué)習(xí)、專家宣講、分散自學(xué)等多種方式,深入宣傳學(xué)習(xí),加深新文件、新法律法規(guī)精神的理解,為進一步加強和改進安全生產(chǎn)工作,創(chuàng)造有利于安全生產(chǎn)的企業(yè)文化。

  2、在市局及區(qū)委、區(qū)府的領(lǐng)導(dǎo)下,根據(jù)省、市局關(guān)于20xx年度安全教育培訓(xùn)工作的具體要求,扎實推進安全培訓(xùn)工作。并繼續(xù)抓好企業(yè)三級培訓(xùn)任務(wù),加強培訓(xùn)工作進千企工作計劃的實施和指導(dǎo),確保完成市局下達的各項指標任務(wù)。

  3、加大對生產(chǎn)經(jīng)營單位安全培訓(xùn)違法行為的查處力度,繼續(xù)加強持證上崗及安全教育培訓(xùn)專項執(zhí)法檢查,做到每季不少于一次。由局領(lǐng)導(dǎo)帶隊,分組分片組織開展,力爭全區(qū)安全生產(chǎn)各類人員持證上崗率達到100%。

  4、積極探索安全培訓(xùn)和培訓(xùn)監(jiān)管的新方法、新模式,進一步抓好對企業(yè)安全管理的指導(dǎo)工作。

  5、在20xx年度,力爭完成三級宣教中心的組建工作。

安全培訓(xùn)工作總結(jié)13

  為認真貫徹落實《安全生產(chǎn)法》、《國務(wù)院關(guān)于進一步加強企業(yè)安全生產(chǎn)工作的通知》(國發(fā)20xx23號)、《生產(chǎn)經(jīng)營單位安全培訓(xùn)規(guī)定》和《江蘇省安全生產(chǎn)培訓(xùn)監(jiān)督管理實施細則》等法律法規(guī)及自治區(qū)、州、縣相關(guān)文件精神,進一步做好安全生產(chǎn)培訓(xùn)工作,切實提高各級、各類人員的安全意識,結(jié)合我鄉(xiāng)實際,我鄉(xiāng)在20xx年安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)工作總結(jié)如下:

  一、20xx年培訓(xùn)主要工作

  大力開展培訓(xùn)。20xx年初,按照縣安監(jiān)部門的總體部署和我鄉(xiāng)工作總體思路,制訂了工作目標和計劃,大力開展全鄉(xiāng)安全生產(chǎn)宣傳教育,繼續(xù)開展以農(nóng)民工為主的全鄉(xiāng)安全培訓(xùn)工作,督促建筑商抓好工人“三級安全教育”增強了自我保護意識,減少了因人為失誤的各類事故的發(fā)生。堅持以服務(wù)安全生產(chǎn)為宗旨,認真執(zhí)行《安全生產(chǎn)法》,不斷加強培訓(xùn)機構(gòu)建設(shè),完善安全生產(chǎn)培訓(xùn)工作制度,嚴格考核發(fā)證,提高培訓(xùn)質(zhì)量。并認真組織開展各類安全生產(chǎn)培訓(xùn)、復(fù)訓(xùn)工作。20xx年全鄉(xiāng)累計培訓(xùn)人數(shù)共2983人其中,管理人員48人;建筑工人311人。較好地完成全年安全生產(chǎn)培訓(xùn)目標任務(wù)。

  規(guī)范教學(xué)管理。為更好地開展各項培訓(xùn)考核工作,我們以規(guī)范管理入手,堅決杜絕任何形式的輕視麻痹思想,建立一整套規(guī)范合理的規(guī)章制度和辦事程序,嚴格按照省安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)考核大綱要求制訂教學(xué)計劃,組織好每一期培訓(xùn)班。根據(jù)特種作業(yè)人員和安全生產(chǎn)管理人員的不同特點,優(yōu)化培訓(xùn)方案,突出教學(xué)重點,加強學(xué)員管理。在開班儀式上,從組織紀律、考勤管理、培訓(xùn)目的等方面入手,增強學(xué)員的紀律觀念和學(xué)習(xí)自覺性;在教學(xué)過程中,堅持教案檢查制度,聽課制度和教學(xué)質(zhì)量評議制度以及教學(xué)效果反饋制度;同時,以嚴格的考核制度來提高培訓(xùn)的效果,規(guī)范考核管理,嚴肅考試紀律,按照要求獨立答卷,技能考核一人一位單獨操作,實行教、考分離,監(jiān)考人員嚴格把關(guān),做到公平公正,從而有效地提高了學(xué)員的學(xué)習(xí)自覺性。通過培訓(xùn),使學(xué)員真正掌握了安全生產(chǎn)知識,提高了安全生產(chǎn)技能,增強了事故預(yù)防和應(yīng)急處理能力。

  靈活組織辦班。根據(jù)培訓(xùn)對象的不同,精心組織辦班。一是鄉(xiāng)人民政府常年組織各類人員的報名申請工作,根據(jù)計劃和實際報名情況適時安排培訓(xùn)。二是對建筑工種在30人以上,根據(jù)實際情況制訂教學(xué)計劃,送教上門,單獨辦班。三是對同一工種人數(shù)較多,而企業(yè)較集中的村組、街道,就方便學(xué)員,分批在鄉(xiāng)文化站、各村委會安排培訓(xùn)。

  加強隊伍建設(shè)。我們充分利用原有的師資力量,采取多種形式,不斷的對全體人員進行“充電”,一是樹立鄉(xiāng)場意識為企業(yè)服務(wù)意識,全方位適應(yīng)形勢的發(fā)展和變化,把企業(yè)的'需求放在首位,針對企業(yè)培訓(xùn)的新特點和具體要求量體裁衣,制定實施培訓(xùn)教學(xué)計劃。二是注重提高教師的技能操作水平,有計劃地安排教師到外地和生產(chǎn)現(xiàn)場進行有針對性的學(xué)習(xí)培訓(xùn),使廣大培訓(xùn)教師理論與實踐相結(jié)合。不斷選送具有大專及中級職稱以上,有較強教學(xué)能力的教師參加省安全組織的師資培訓(xùn)班,確保培訓(xùn)教師的持證上崗率。

  二、培訓(xùn)工作存在的主要問題

  安全生產(chǎn)培訓(xùn)需求與培訓(xùn)規(guī)范化程度之間的矛盾日益突出,主要表現(xiàn)在:一是對培訓(xùn)的投入少:不僅在資金上投入不足,在人力和精力上的投入也遠遠不夠。二是三級培訓(xùn)機構(gòu)缺少:不能適應(yīng)培訓(xùn)要求,培訓(xùn)管理面臨著新難點。三是教材更新速度慢:特別是復(fù)訓(xùn)教材,試題比較單一。四是師資力量薄弱:許多老師證書過期,人員老化,大部分是退休人員,師資力量嚴重缺乏。

  三、20xx年工作打算

 。ㄒ唬┻M一步統(tǒng)一思想,把安全教育培訓(xùn)作為安全生產(chǎn)監(jiān)管工作的基礎(chǔ)性、長期性工作來抓。制訂教育培訓(xùn)計劃、明確重點和目標,積極開展各種形式的教育活動,提高教育培訓(xùn)的針對性和有效性。

  (二)加快培訓(xùn)機構(gòu)建設(shè)步伐,并且更進一步規(guī)范培訓(xùn)機構(gòu)。爭創(chuàng)更高一級的培訓(xùn)機構(gòu)。以適應(yīng)各類培訓(xùn)。

  (三)加大投入力度,破解培訓(xùn)難點。生產(chǎn)經(jīng)營單位主要負責(zé)人即是培訓(xùn)重點,又是培訓(xùn)難點。為落實省政府三年培訓(xùn)一遍的要求,爭取財政支持,落實經(jīng)費保障,組織協(xié)調(diào)培訓(xùn)機構(gòu)開展培訓(xùn)。

  (四)抓好師資隊伍建設(shè),完善制度加強管理。按照結(jié)構(gòu)合理、專業(yè)對口、專兼結(jié)合的原則,把師資配足、配強,不斷提高師資隊伍的教學(xué)能力和教學(xué)水平,逐步在全鄉(xiāng)建成一支理論水平、業(yè)務(wù)能力與新形勢、新任務(wù)、新要求相適應(yīng)、門類齊全的安全生產(chǎn)培訓(xùn)師資隊伍。高標準、高質(zhì)量的完成全年培訓(xùn)任務(wù)。(五)注重方法創(chuàng)新,完善長效機制。積極推進建立網(wǎng)上培訓(xùn)考試發(fā)證系統(tǒng),實現(xiàn)培訓(xùn)考核的便利、快捷、高效服務(wù)。

  瓦石峽鄉(xiāng)人民政府二一一年十一月九日

安全培訓(xùn)工作總結(jié)14

  八月份安全培訓(xùn)工作已經(jīng)結(jié)束,通過這個月的安全培訓(xùn),學(xué)員對培訓(xùn)工作的意識明顯增強,通過這幾月來開設(shè)的學(xué)習(xí)崗位必知必會,這個月的崗位必知必會總體上來講學(xué)員的掌握程度得到明顯增強,上課都能認真聽講記好課堂筆記,學(xué)員的學(xué)習(xí)勁頭教前兩個月有明顯提高。

  本月我站通過班前領(lǐng)導(dǎo)考問的.形式考核職工對安全知識的掌握程度從整體上看學(xué)員崗位必知必會掌握的非常不錯總經(jīng)理令幾乎通過率在98%以上,月末的這幾天我們又進行了一次崗位必知必會考試平均成績達到90分,說明了通過近一個月的努力我科學(xué)員從整體上講得到了前所未有的提高,但是我們覺得還不夠好因為有些學(xué)員的成績與以前相比下降了很多,我們盡快做了通報下放到段隊車間,使車間主任們切實的負起責(zé)任來,與我們共同努力把本車間在培訓(xùn)上落后的學(xué)員趕上來。本月復(fù)訓(xùn)25人,合格率100%。雖然我們這個月安全培訓(xùn)工作有了明顯的改善,但我們不驕傲,使我科安全培訓(xùn)工作上一個更高的臺階。

  20xx年8月30日

安全培訓(xùn)工作總結(jié)15

  本學(xué)期,我校以“建設(shè)平安海門,創(chuàng)建最安全學(xué)!睘橹骶,以推動綜合治理和安全工作各項措施的落實為重點,強化學(xué)校常規(guī)管理,完善綜合治理和安全工作機制,加大檢查整改力度,實現(xiàn)科學(xué)、實效管理,學(xué)校校綜合治理與安全創(chuàng)建工作取得了實效。

  一、明確責(zé)抓落實

  年初,我們按照市局綜合治理和安全工作計劃和校長會議關(guān)于教育系統(tǒng)安全工作的要求,牢固樹立“教育發(fā)展,治安先行”的理念,進一步強化領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,細化各科室、班級綜治與安全管理的職責(zé)。把各科室的負責(zé)人、班主任作為各自條線的綜治與安全管理責(zé)任人,簽訂責(zé)任狀。形成一個橫向到邊、縱向到底的比較完善的目標責(zé)任體系,真正做到事事有人抓、事事有人管、事事有人承擔(dān)責(zé)任,形成一級抓一級、層層抓落實的工作機制。

  二、強化考核抓制度

  在落實責(zé)任的基礎(chǔ)上,今年,我們還將綜治工作的績效作為教職工考核的重要內(nèi)容之一,嚴格按照學(xué)校制訂的安全工作考核辦法進行考核。建立健全學(xué)校綜合治理與安全工作的各項責(zé)任制度和追究制度。加大綜治與安全工作的查處力度,敢于動真碰硬,每次查出問題當場發(fā)出書面整改通知書,限期整改。對造成嚴重后果的責(zé)任事故,按照學(xué)校制訂的《學(xué)校安全工作考核辦法》(試行稿)和責(zé)任追究制的`有關(guān)規(guī)定嚴肅處理。

  三、突出重點求實效

  (1)完善日常工作制度。結(jié)合學(xué)校工作實際,落實“最安全學(xué)!眲(chuàng)建的各項任務(wù),嚴格執(zhí)行綜治與安全工作的“四必”檢查制度(即每天必查、有查必記、有記必簽、有患必除),認真做好市局下發(fā)的《學(xué)校安全工作日志》的記載工作和綜治與安全工作的各類臺帳。

 。2)嚴密實施學(xué)校要害部位治安防范。按照“防范嚴密,控制有力,全面設(shè)防”的要求,保證經(jīng)費投入,加快防范設(shè)施建設(shè)。嚴格按照要求建設(shè)校園“110”,開展警校共建活動,搞好治安聯(lián)防,提高對校園突發(fā)治安事件的應(yīng)急和快速反應(yīng)能力,做到“以外保內(nèi),以內(nèi)促外”,確保人員、財產(chǎn)不受重大損失。

  (3)認真落實學(xué)校消防安全管理。配足、配齊消防設(shè)備及器材,定期對消防器材進行檢查。期初期末統(tǒng)一對學(xué)校電路、電器、燃氣設(shè)備進行檢查,發(fā)現(xiàn)老化或超負荷的管路及時更換,有效防止了漏電起火、燃氣泄漏等事故的發(fā)生。

 。4)大力加強學(xué)校食品衛(wèi)生管理。嚴格執(zhí)行《食品衛(wèi)生法》,食堂、商店工作人員做到持證上崗。嚴把食品采購關(guān)、加工關(guān)、銷售關(guān)。堅決執(zhí)行采購索證制度、餐具消毒制度、衛(wèi)生檢查制度。食堂組長把好食品烹飪關(guān)、餐具衛(wèi)生關(guān),保持食堂操作間和學(xué)生餐廳環(huán)境衛(wèi)生。學(xué)校商店堅決杜絕不安全食品、“三無”食品進入學(xué)校,確保師生飲食衛(wèi)生安全。

  (5)切實維護校舍、網(wǎng)絡(luò)安全。建立嚴格的校舍安全檢查制度,中心小學(xué)總務(wù)和各村小會計具體負責(zé)校舍安全管理,切實做到早發(fā)現(xiàn)、早改造,確保在第一時間發(fā)現(xiàn)險情隱患并及時采取正確避險措施。水、電、氣的管道線路請梁總務(wù)負責(zé)管理,及時做好檢修記錄。學(xué)校的網(wǎng)絡(luò)場所都有專門負責(zé)人,保證校園網(wǎng)及其應(yīng)用系統(tǒng)只能用于教學(xué)、科研、學(xué)術(shù)、管理等活動。

 。6)集中整治校園及周邊安全環(huán)境,加強學(xué)生交通安全管理。充分發(fā)揮綜合治理領(lǐng)導(dǎo)小組的作用,把維護學(xué)校及周邊治安秩序擺到突出位置。積極協(xié)助和綜治部門對學(xué)校周邊環(huán)境進行綜合治理。今年,在校門外設(shè)置了家長接送停車線,確保校門口的交通安全。

 。7)進一步加強學(xué)生法制、安全教育。做到“六個結(jié)合”。充分發(fā)揮家長學(xué)校、社區(qū)教育作用,組建青少年法制教育網(wǎng)絡(luò),形成教育合力。充分發(fā)揮法制副校長(輔導(dǎo)員)和法制報告團的作用,廣泛開展法制報告、以案講—法等活動。我們利用教職工大會、校會、班會和校園廣播、黑板報等形式,對師生分別進行交通、防盜、防火等安全教育,其中大型圖片展1次,法制講座4次,黑板報專題2期42個,專題班隊活動2期28次,有力地增強了師生法制意識和防范意識。進—步增強小學(xué)生交通安全意識,提高學(xué)生的文明素質(zhì),積極開展交通安全知識教育,幫助學(xué)生養(yǎng)成良好交通習(xí)慣。

  四、加強培訓(xùn)強素質(zhì)

  針對以往工作中的薄弱環(huán)節(jié),我們對后勤人員進行了專項培訓(xùn),既重視思想道德素養(yǎng)的提高,又重視業(yè)務(wù)素質(zhì)的提高,使從業(yè)人員樹立為教育教學(xué)服務(wù)、為師生服務(wù)的思想,切實增強安全工作的責(zé)任感和自覺性。讓他們對各項安全管理細則吃深吃透,對各項安全考核辦法心知肚明,對各種衛(wèi)生安全知識了如指掌,努力提高后勤人員的服務(wù)能力。同時,做好對教師、學(xué)生和家長的教育培訓(xùn)工作,堅持集中培訓(xùn)與分散培訓(xùn)相結(jié)合,利用校本培訓(xùn)、政治學(xué)習(xí)、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)時間對師生開展針對性、系統(tǒng)化的培訓(xùn)。通過家長會、告家長書等形式對家長進行安全教育,家校配合共同管好學(xué)生上學(xué)、放學(xué)途中的交通安全。

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