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帶徒弟心得體會

時間:2025-04-17 17:09:06 心得體會 我要投稿

帶徒弟心得體會

  當我們有一些感想時,可以記錄在心得體會中,這么做能夠提升我們的書面表達能力。那么寫心得體會要注意的內(nèi)容有什么呢?下面是小編整理的帶徒弟心得體會,希望對大家有所幫助。

帶徒弟心得體會

帶徒弟心得體會1

  情緒是一個難以捉摸的東西,人有七情六欲,誰都避免不掉。如何控制自己的情緒,而不是被情緒所控制呢,這是一個很值得去了解的問題。而只有學會控制自己的情緒,才能夠在不管做什么事的時候都有所收獲,否則可能反而會因為自己過激的情緒把一件就要做好的事情給搞砸了。就像是夫妻兩口子吵架,吵到激動的時候就開始摔東西,手機哪些的就亂摔,這樣你說劃算嗎;敲炊噱X買手機,然后給它摔了,現(xiàn)在這個社會沒有手機還不行,必須得去再買,你說樣的行為正確嗎;蛟S有的人覺得對,有的人覺得太虧了,覺得對的人認為當時自己的情緒得到了發(fā)泄是劃算的,但有些人呢則是認為手機比較貴重,單單為了發(fā)泄是劃不來的。這就取決于每個人自身不同的條件了,當然有些人對自己的情緒管理的非常好,多少年都不發(fā)一次脾氣,但就這樣的人有時候也會難免情緒爆發(fā),難以控制,大人的`情緒都這么難以控制,哪幼兒們是不是就更難呢。

  我覺得是相對來說的,相比于大人們,幼兒們更單純,想要什么就是想要什么,從來不會遮遮掩掩。但大人就不會這樣會礙于面子之類的不會輕易和人提起,幼兒想要什么的話,就會直接提出來自己想要,如果不想給他買,他就可能會開始鬧。當然如果愿意給他買那就沒事,但不可能他想要什么都能夠買的到,而他想要但又得不到可能就會開始哭,開始在地上打滾,想要用這種方式完成他的想法。而如果這樣一旦答應了一次,那么就會有下一次,因為他知道了他一旦這樣你就會立馬答應他,滿足他的欲望。而長此以往下去,幼兒的性格就會變得驕橫無禮,這是很不好的,既是對幼兒的一種傷害,也是對幼兒父母的一種傷害。

  幼兒的情緒是難以控制的,你想要孩子好好的成長,那么就不能夠滿足他的所有情緒,在明知道他這樣的想法和行為是不對的時候就要制止。如果幼兒選擇了苦惱的方式,那么就讓他先發(fā)泄,等過一會再去和他講道理,告訴他這是不對的,應該要怎么怎么樣才行。對于幼兒的情緒一直的壓制也是不好的,會對幼兒造成心理創(chuàng)傷,只有采取一個正確的方式和方法,才能夠讓幼兒快樂健康的成長。

帶徒弟心得體會2

  鄧裕丹這個學期,我校實行了“以老帶新,結(jié)對幫扶”的活動。我認為這是一項非常好的行動,它能夠使我們這些剛從校門里出來的新老師獲得有經(jīng)驗老師的幫助,使我們更快的成長,爭取早日成為一位合格的教師。

  這次活動中,我的幫扶老師是語文老師張梅,張梅老師在學生心目中是一位要求嚴格,課堂風趣的好老師。張老師對我來說也是一位非常值得尊敬和結(jié)交的老師,她能夠在課堂中把握嚴肅與幽默,在工作中更是兢兢業(yè)業(yè),一心為了學生著想。古人云:“學問有先后,術業(yè)有專攻!币晃粍倧膶W校出來的新老師雖然在知識上有了一定的積累,但缺少了豐富的教學經(jīng)驗,而實際證明,在課堂教學上,豐富的教學經(jīng)驗往往比知識更重要。如何備好課,如何上好一堂課,在課堂中如何正確的把握老師與學生之間的互動與交流。這些對我們新老師來說都是非常頭疼的事,我們新老師在課堂上往往是講了很多專業(yè)的知識,學生卻是聽不懂,于是學生就認為我們不會教。如何解決在教學中存在的這些問題,最好的辦法就是向有經(jīng)驗的老師請教,多向有經(jīng)驗的老師學習。通過這次幫扶活動,我深深的體會到了,作為一位老師應該怎樣去促進專業(yè)上的成長。

  一、謙虛好問

  當教師遇到困難的時候,教師當然可以通過自我反思的方式來解決相關的問題。只是有時候,教師僅僅憑借個人的經(jīng)驗,并不能解決問題。當教師憑借個人經(jīng)驗無法解決問題時,教師需要獲得他人的經(jīng)驗和智慧的支持。他人的經(jīng)驗和智慧往往保存在我們長輩中,保存在比我們更有經(jīng)驗的老教師心中。因此,遇到問題我們都應該虛心的向有經(jīng)驗的老師請教。這次的幫扶活動就是一項很好的活動,它為我們指定了一位師傅,讓我們一對一的幫助,通過師傅帶徒弟的方式使我們更好的進行溝通與學習。

  拜師帶給我的'進步是非常大的,絲毫不用懷疑?鬃诱f過“圣人無常師,三人行,必有我?guī)熝!碧祈n愈《師說》中說到“古之學者必有師。師者,所以傳道授業(yè)解惑也。人非生而知之者,孰能無惑?惑而不從師,其為惑也,終不解矣。生乎吾前,其聞道也固先乎吾,吾從而師之;生乎吾后,其聞道也亦先乎吾,吾從而師之。吾師道也,夫庸知其年之先后生于吾乎?是故無貴無賤,無長無少,道之所存,師之所存也!庇纱耍覀冊趲头龌顒又胁灰堰@個活動當成是一項任務,一個負擔,我們應該把它當成一個機會,認認真真的學習。

  二、刻苦博學

  很多新老師都會有這樣一種思想,總認為自己已經(jīng)是大學畢業(yè)了,來教這樣一些什么都不懂的小學生,應該是游刃有余。于是就不去看書了,不去專研了,甚至課前上的內(nèi)容也不看看。還有些老師總認為自己很忙,沒有了讀書時間,所以曾經(jīng)是個讀書人,做了老師之后確實書本不沾了。這種現(xiàn)象是非常不好的,其實書本是我們獲得專業(yè)知識的最好和最方便的途徑。雖然也有一些老師讀書多,但上課并不怎么樣,但總體上多讀書是有益的。

  我們往往會羨慕一位老師在課堂上能夠妙趣橫生、機智幽默、對答如流,要做到這些,并不是一朝一夕就可能,它需要長期的積累。特別是作為剛出校門的新老師,往往忽視了學生實際情況,課堂上雖然講了很多的書本知識,但學生卻聽不懂,不知所云。于是學生就認為你沒經(jīng)驗,不會教。所以,要成為一位有經(jīng)驗的老師,在最短時間內(nèi)把握課堂,運籌帷幄,最好就是多積累,多學習,廣泛涉獵,經(jīng)史子集,人文地理,甚至數(shù)理化等等到要有一定專研。成為一位博學的老師,往往就是學生崇拜的老師。

  三、為人師表

  一位教師的人際關系的好與不好,一位老師受不受學生尊敬和歡迎,最主要的并不是他有多高的學歷,寫過多少論文,給學生改過多少作業(yè),那是什么呢?就是一個人的人格魅力。作為老師,其最主要的就是“為了師表”。學生就有向師性,老師就是學生的模仿對象,因此老師的一言一行都要謹慎,做到為人師表。

  為人師表主要表現(xiàn)在尊重自己與尊重學生、言行一致、公平公正。作為一位老師首先要尊重自己,自己的人格,自己衣著外型,自己的言行舉止,隨時隨地都要保持一個老師應有的形象。尊重自己的前提之下才會尊重別人,我們對待學生放在同等的地位上去理解他們。作為老師的言行是非常容易影響到學生的,所以要隨時注意自己的言行,需言必信,行必果。老師對待班上的學生要公平公正,不能內(nèi)外偏私。一位為人師表的老師也就是學生信任的老師。

  這些就是我的一點點體會,總的來說,這次活動給我的進步是非常大的,使我得到深深的教育,在這里,再次感謝我的幫扶老師——張老師。謝謝您!

帶徒弟心得體會3

  根據(jù)學期初制定的師傅帶徒弟工作計劃,我將所有首席教師所學到的關于新課程理論教育教學方面的知識提供給徒弟,讓他們學習并盡快成長起來。在校領導的正確指導下,在全體教師的共同努力下,發(fā)揮其獨到之處,把節(jié)省的時間用于提高徒弟的教學能力,讓他們有足夠時空進行思維、交流、創(chuàng)新。

  關于師傅帶徒弟工作方面,我完成了計劃中的工作,而且收到了很好的效果。

  在學期開始的時候,我便積極參與到徒弟的'教學工作中我做到了每月聽評課二節(jié)以上,在聽評課的過程中,每位徒弟都有了相應的提高,使我校的美術教育教學水平得以提高。

  在十月份的!皫熗焦舶l(fā)展”活動中,我的二個徒弟趙浹琳和關月各講了一節(jié)美術課,受到了校領導的好評。從而,我們師徒也都有了相應的提高。她們的教育教學水平有了很大的飛躍。

  有耕耘便有收獲,我作為師傅,平時注重業(yè)務水平的學習和提高,在平時的工作中注重積累經(jīng)驗,提高教育教學質(zhì)量,才得以取得如此優(yōu)異的成績。

  總之,學校開展的“師徒共發(fā)展”活動,是對教師教育教學方面的促進,通過活動的開展,培養(yǎng)新教師的教學能力,還充分為新教師創(chuàng)造展示的空間,搭起成功的平臺。我作為師傅也盡自己所能,為徒弟能夠有所提高貢獻了自己的一分力量。

帶徒弟心得體會4

  時光飛逝,很快一年時間已經(jīng)過去了。我和xxxx老師師徒結(jié)對已經(jīng)一年了。回顧這一學年“師徒結(jié)對”活動,我獲益匪淺,xx老師的“傳、幫、帶”加速了我的成長。我非常感xxxx老師為我搭建教學發(fā)展平臺,在師傅的關愛下,我學到了很多教育教學方面的知識,使自己在教學方面一步步地走向成熟,業(yè)務水平不斷提高。

  我很榮幸能成為xx老師的徒弟。我和xx老師同時承擔品德與社會的教學工作,同一學科,為我向師傅的學習提供了得天獨厚的條件。xx老師特別的謙虛與溫和,我每次備課遇到問題,向他請教,他總會不厭其煩地向我說說他的想法。在相互的探討與思考中,在xx老師的鼓勵、指導和幫助下,我與新課改共同成長,在運用教學新理念、教學方法等方面都給了我許多實實在在的指導和幫助。下面我就從幾個方面談談自己的收獲:

  首先,作為一名青年教師,只有不斷學習,才能使自己跟上課改的步伐,才能以全新的理念指導自己的教育實踐。因此,在xx老師的要求、指導下,我堅持平時及時充電,不斷更新自己的教育觀念。在平時的教學

  學中,我能做到認真?zhèn)湔n,鉆研教材,遇到教學中的難點、重點、疑點,主動向師傅請教,與師傅共同鉆研教材和備課,主動讓師傅指導教案,虛心接受師傅的建議,修改不足,更好地吃透教材。

  互相聽課、評課是師徒結(jié)對的一種基本活動形式,這也成為了向師傅學習的過程中最為直接的一種方式。我感到師徒結(jié)對就像一條無形的`紐帶聯(lián)結(jié)在我與師傅之間,使我們在有意無意之中增加了交流和相互學習的機會,從而得到提高。

  更督促我的教學實踐的還是xx老師不定期的隨堂聽課,課后他總能讓我從不同的角度重新審視我的教學,從而督促我不斷的改進,也就是在這樣不斷的磨練中,我變得課堂從容,應變能力強,順利的完成了這個學年的教學任務。

  在聽xx老師的課的過程中我也有很大收獲。他扎實的教學功底、先進的教學理念,多樣的教學手段,使我受益匪淺。xx老師的課最大的特點就是條理性強,思路清晰。他的課給人感覺從容不迫,教學的各個環(huán)節(jié)都緊密相連,課后我們坐在一起交流上課后的體會,在多次聽課學習的過程中,我對品德與社會學科的教學有了更清晰的認識。

  此外,xx老師的為人處事,經(jīng)驗心得,他的熱情、真誠、敬業(yè),常常讓我在感動之余,獲得了更多的學習、工作動力,使自己能更好的

  投入到這份事業(yè)中去。

  作為青年教師的我,更深知自己的責任重大,只有虛心的向師傅學習,才能不斷地提高自身的素質(zhì)?傊,這一年來,我向xx老師學到了很多東西。我也將不斷學習,不斷提高,向更高的目標邁進,向?qū)I(yè)型教師發(fā)展,這是我的又一目標。

帶徒弟心得體會5

  本學期我與王語軒老師簽訂了“藍青工程師徒承諾書”,覺得身上擔子重大,王語軒老師是一個上進的徒弟,工作熱情,平時的備課和上課非常認真,教學的過程都是經(jīng)過深思熟慮的,對教材的研究和使用都有她自己的想法,教學的基本功相對扎實,能力較強。相信今后通過自己不斷的努力,一定會很快成為學校的骨干力量。接下來主要從三個方面談談師徒結(jié)對的體會。

  首先它鮮活地再現(xiàn)了青年強烈的求知欲和滿腔的熱情。從王老師身上仿佛看到了剛參加工作時的自己。這一個時期的教師就如同人生的孩童階段,每天每時都會冒出數(shù)不清的`困惑,渴望能被一一解答。當自己一個人默默地努力一段時間后,教育的熱情會因為外在環(huán)境的冷淡而消退,從此教師將教書視為謀生的手段。但我校的青年教師是幸運的,因為擁有了一個學校為其創(chuàng)設的平臺。

  在這一個學期里,因為學校賦予我們這一層特殊的關系。王語軒經(jīng)常主動要求我聽她課,我們經(jīng)常切磋,教室里常有我倆同進同出的身影。一開始是我講她聽,可后來更多的是她講我聽;ハ嗦犝n,互相交流,聽課本記錄的內(nèi)容正面用完了用反面,交流的話也由課堂教學到班級管理以及作業(yè)布置和與家長的溝通。在交流中產(chǎn)生的許多思想是無形的,而這種無形的思想也許正是影響教師改變的關鍵因素。

  師徒結(jié)的活動讓我們覺得工作有所成效是一種幸福,是一份榮耀,讓我們努力去追尋它。本學期我校青年骨干教師的公開課,她愉快接受,選擇了一節(jié)高難度的課《火燒圓明園》,準備充分,不斷地試教,虛心聽取老師們的意見,很好的完成了任務,教學效果良好。炎熱的暑假,她顧不上休息,一直堅持充電,自學教育理論,自己備課,模擬講課,邀請我提意見,向我提出自己的困惑。我們雖然大汗淋漓,卻也熱情似火,收獲多多。她的好學和執(zhí)著讓我感動,從中可以看出,她在自發(fā)地努力。她意識到,會上課,上好課,是教師的生存之本。她要努力吧自己磨練成優(yōu)秀的教師。王老師的班級管理也非常出色。

  最后,它讓我意識到自身的諸多不足!皩W然后知不足,教然后知困”,其實在師傅這“名”與“實”之間還是存在較大差距的,但既然接受重任,就只能努力縮小差距了。在提高徒弟業(yè)務水平的同時,也努力充實自己。盡管這些認識十分感性,但它是我真實的感受?陀^地看待這一個學期的行動,不足之處也不少。如聽課是落實了,但書籍的學習還是十分欠缺,只靠聽幾堂課所能產(chǎn)生的變化應該不是很大的,自身的學習應該在成長中占了較重的比例吧,這有待于今后改善。

帶徒弟心得體會6

  結(jié)束了多姿多彩的四年大學生活,懷揣著新的憧憬和目標,在20xx年x月x日進入了xxxx。

  32個新進廠的同事們體驗完與領導的見面會、了解公司概況以及素質(zhì)拓展培訓后,被分去了部門進行更為系統(tǒng)的培訓。而我和其他10位同事就一同來到了發(fā)電運行部這個大家庭。

  才進去的時候,一切都是充滿新鮮感,就好像對眼前的培訓計劃一無所知卻又充滿期待。不知道化學部門需要做些什么,所以充滿期待;不知道除灰脫硫需要負責什么,所以充滿期待;不了解x工口中較為辛苦卻可以收獲更多的集控部門,所以充滿期待。當然,因為一切都是陌生的,所以大家的精神也都高度集中,不敢錯過任何一句話。

  xxx主任首先來給我們開了一個簡短的會議,一方面告訴我們要積極的給自己定位,完成從學生到一個社會工作者的轉(zhuǎn)變;一方面,為了讓我們嚴格的要求自己,迅速的吸收每天教授的內(nèi)容,給我們做了晚自習的安排。這可以看出,部門對我們的高要求和高期望。從第一天培訓至今,大家每天晚上都按時按點的到網(wǎng)控樓自覺的看書,復習每天白天學習到的內(nèi)容;蚴敲喝霃S的流程,或是化學除鹽水制備,抑或是凝結(jié)水系統(tǒng)。除了理論上的學習,師傅們還親自帶著我們進入現(xiàn)場,對應著系統(tǒng)圖向我們講解流程,了解設備。進入現(xiàn)場時,時刻向我們灌輸著“安全第一”的理念。

  以化學培訓為例,我本科專業(yè)是電廠化學。那時候我覺得我已經(jīng)學的很好了,來到電廠就算有培訓,需要學習的內(nèi)容也不會有太多變化了吧。直到培訓我才意識到,自己以前所學實在是皮毛中的皮毛,需要學習的地方還有很多很多。自己要靜下心來,虛心向所有人學習。要有達者為師的觀念。聞道有先后,術業(yè)有專攻,每位師傅都有我們可以學習的地方。虛心和努力一定會讓我不斷的充實起來。

  這一周在培訓集控相關的內(nèi)容——凝水系統(tǒng)。周一一大早,x工將系統(tǒng)圖告訴了我們,然后明確的告訴我們周三早上就來默畫這一張圖。以前從未接觸過這個的我,在看到這么復雜的一張系統(tǒng)圖以后就傻了眼,覺得這根本就不可能嗎?扇蝿找呀(jīng)布置了下來,當時就咬咬牙,死記硬背也得背下來啊?蓪嶋H情況是,在x師傅仔細耐心的對我們講解完書中的內(nèi)容以及盡可能詳細的解釋每一部分,以及晚自習認真地畫了好幾遍以后,突然發(fā)現(xiàn)其實這張圖也沒有想象中的那么難畫。于是周三一大早信心滿滿地將這張圖的主要流程和用戶都畫了出來,覺得測點和一些排氣閥門沒有畫無傷大雅,自認為這下肯定沒有問題了?墒菍嶋H情況是,當天下午,x工拿著我們的圖嚴肅的指出了我們圖中的缺陷,然后針對凝汽系統(tǒng)還對我們進行了提問,考察的效果不是很令人滿意。我們當時心中還有不滿,覺得對我們要求太高?墒呛髞,我們突然意識到,是我們對自己太松懈了。工作中容不得一絲的`疏忽。感謝王工讓我們意識到了這些問題,也感謝x工嚴格的要求,讓我們學會了該怎樣去學習系統(tǒng)。這對我們今后的學習和工作,都大有裨益。

  周五上午,xx主任來和我們開了一個簡短的見面會。會議時間很短,可是會議中x主任提到的每一個內(nèi)容都在我的腦中留下很深的印象。他告訴我們要多去讀書,讀書會使一個人的思想更有深度,要去學習各個領域的知識。x主任告誡我們需要一個強健的體魄去努力的工作,所以需要自律,要勞逸結(jié)合,不要放縱自己;在工作中要有工作精神,要對自己的工作負責;要知道自己的愛好,并且真正的去培養(yǎng)這個愛好??每一件都讓我很受觸動。

  除了x主任和x工,給我們上課的老師們在上課時,將他們所知道的也都悉數(shù)相授?偠灾芘鲆娺@么多負責任又有耐心的前輩們,是我的幸運。而我在接下來的工作中,會一如既往的虛心學習,謹記認真、踏實,發(fā)揮工作精神,將自律進行到底。不斷的自我定位,不斷的超越自我。

帶徒弟心得體會7

  大家下午好,首先感謝領導給我這個機會能向大家介紹我這一年做為徒弟的一些粗淺的心得體會。

  過去的這一年是我步入教師行業(yè)的第三個年頭,擔任了高三,1班的數(shù)學教學工作,對于年輕的我來說突然感覺身上的擔子重了,怎么把握高考的方向,怎么提高學生的綜合能力,這些問題讓我走入了困境,在此我要感謝我的師傅——白岳龍白老師,是他帶我走出了教學的誤區(qū),用他的一節(jié)節(jié)課,在我的教學道路上點起了一盞盞明燈。

  這一年我最大的收獲就是聽了將近200節(jié)課,努力跟上師傅的每一個進度,最終系統(tǒng)的學會了如何進行高三的綜合復習。所以聽課是我們青年教師成長的最好途徑,在聽課中做比較,反思自己的教法,及時記錄師傅的優(yōu)點或某個知識點教法的感想,包括教學進度、知識的重難點突破、例題的精選精練、課堂容量以及節(jié)奏的輕重緩急等等。當然聽課決不是簡單的模仿,全搬全講,要根據(jù)自己所教班級的程度,適當?shù)恼{(diào)整難度,形成自己的`教學風格和手段,比如說去年我教的一班,總體來說學生反映較慢,我能做的就是先夯實基礎,再想辦法拔出尖子,我就不能把白老師在尖子班講的所有習題和多種解題方法都給他們講,講了反而使他們感到困難,打消了數(shù)學學習的積習性,我就是盡量教會他們用通法,我上課最常說的一句話就是"看到這個就這么做",幫他們找到解題的切入點。盡量講一道讓他們照著模仿作一道,讓他們把知識變成自己的。在我們師生共同的努力下,最后一班在高考中取得優(yōu)異的成績。

  如果說聽課是理論的積累過程,那么徒弟上課師傅聽就是理論基礎上的實踐。師傅和備課組長盡量抽時間聽我的課,每次他們都指出我的不足,提出建議,幫助我揚長避短,不斷進步?赡芎芏嗄贻p老師懼怕被聽課,怕被揭短。所以端正態(tài)度是第一位的。聽課可以幫助我發(fā)現(xiàn)一些自己難以注意到的問題,放下了包袱,就會使我在有人聽課比沒人聽課時的興奮程度高出很多,講課也就更加有激情,對學生的感染力就更大。

  我感到師徒結(jié)對象一條無形的紐帶聯(lián)結(jié)在師徒之間,使我們在有意無意之中增加了交流和學習的機會,從而使各方面得到提高。作為徒弟,我有以下幾點感想:

  1,要遵重師傅,謙虛謹慎地接受批評,對教學中存在的疑難問題虛心請教師傅。

  2,主動聽課,做好聽課記錄。

  3,主動承擔辦公室的清掃工作,多關心師傅的生活,做些力所能及的事。

  在這兒我還要代表徒弟們向各位師傅們說幾句話。師傅們,你們的身邊多了一個"大"學生。我懇求師傅們一如既往地,及時指出我們做徒弟的問題所在,不管是教學上的不足,還是為人處世方面的欠缺,我們一定會虛心接受。在接下來的時間里,我還會一如既往地向更多的師傅學習,我希望我們不僅能做一名好徒弟,更能成為師傅們的朋友。

  在這里我代表所有徒弟們,向師傅們說聲:"師傅們,你們辛苦了!"

  今天也是我們青年教師"六個一競賽"的啟動儀式。作為青年教師,我們感受到了學校對我們成長的關懷和期望。多年來,學校始終重視對新教師的培養(yǎng),把"六個一競賽"打造成為優(yōu)化教師隊伍的品牌。為我們開拓了專業(yè)成長的空間,搭建了鍛煉展示的舞臺,我們也在一次次的參賽過程中,不斷地提升著教學水平,使我們的教學技能,從各個方面得到鍛煉,得到提高。今天的三中已經(jīng)通過"六個一競賽"形成了"比、學、趕、幫、超"的良好氛圍,教學成績節(jié)節(jié)攀升。

  在新的教育發(fā)展時期,展望學校三年發(fā)展規(guī)劃,面對新課改的更高要求,我們更應該變壓力為動力,用我們的青春與熱情,汗水與智慧,給三中的教學工作帶來更多的生機和活力。最后,愿我們所有的青年教師,在老教師的帶領下,一同播灑辛勤的汗水,共同澆灌三中美好的明天!

帶徒弟心得體會8

  作為青年教師,我們有理想有激情有闖勁,但我們?nèi)狈?jīng)驗,還存在很多不足。比如,我們的教學理念還有待更新、業(yè)務水平還有待提高,教學經(jīng)驗有待豐富、業(yè)務知識有待拓寬總之,與老教師相比,我們還有很大的差距。我們迫切需要老教師的指導和幫助,希望在老教師的指導和幫助下盡快成長。學!皫熗浇Y(jié)對”活動的適時舉行,猶如雪中送炭給了我們希望和信心,為我們開啟了一扇通往成功的大門。

  這學期我很榮幸能成為王增運老師的徒弟,我的師傅王老師是在教壇上默默耕耘了多年的老教師,他積累了豐富的教學經(jīng)驗,擁有精湛的教學藝術,并形成了自己獨特、鮮明的教學風格。時間過得很快,這一學年結(jié)束了,我從王老師那里學了很多,也成長了很多:

  一、每個星期邀請

  師傅來聽一節(jié)我的課。課后主動找?guī)煾到涣,請師傅指出課堂中暴露出的不足,寫下反思,梳理以完善自己的教育教學理念和教學技巧,及時在以后的教學實踐中改善。

  二、每個星期觀摩師傅的一節(jié)課。課前研究師傅所教課的那一課,自己思考該如何安排教學,本著謙虛學習的心態(tài),聆聽師傅的'課堂。課后和師傅交流自己的思考,多多提問,才能進步。

  三、邀請師傅指點備課,每學期開設一節(jié)校內(nèi)校外公開課。

  四、經(jīng)常和師傅溝通,探討在教育教學上的疑惑和想法。

  五、平日里遇到什么教育教學當中的問題無法解決,主動和師傅交流。

  通過師徒結(jié)對,拜師學藝,努力提高課堂教學水平,不斷增強教書育人的能力。通過師徒結(jié)對活動,切實提高職業(yè)

  道德修養(yǎng)、教育教學理論素質(zhì)、教育教學組織能力和教育教學研究水平;積極參與教育教學實踐研究,力爭后期寫一篇論文或案例,并積極投稿;很多優(yōu)秀教師經(jīng)常說到反思是教育教學過程中很重要的因素,它可以使教育教學有很大的收獲,可以使我在教育教學中進步的更快。因此,本學期能積極參與每一次的研討活動,多和同事進行討論評價,從而獲得廣泛而深入的評價反思信息,找出改進教學效果的方法和提高教學技能的對策。

  總之,在以后的工作中要不斷地耐心細致的向有經(jīng)驗的王老師學習,加強自己的師德修養(yǎng),要努力鉆研業(yè)務,敬業(yè)愛生,為人師表,爭取做一位優(yōu)秀的教師。

帶徒弟心得體會9

  轉(zhuǎn)眼我已參加幼教工作兩年多,值得慶幸的是在我步入工作的第一年就能借助幼兒園開展的“師帶徒”這個平臺,拜園里優(yōu)秀的孟凡娟老師為師,孟老師的為人處事,經(jīng)驗心得,尤其是工作中那份認真的態(tài)度,扎實的專業(yè)知識,深厚的專業(yè)理論知識等常常讓我深深的佩服,從而讓我獲得了很多學習、工作動力,使自己能更好的投入到這份事業(yè)中去。在孟老師的指導下,這兩年里我的業(yè)務水平和專業(yè)知識都得到了很大的提高。

  “授之以魚,不如授之以漁”。每次對課題的研究和對公開課的準備,孟老師都是爭求我的意見,而不是把她的知識觀念強加給我,更多的是傳授給我上課的方法和思路,這對我一個新老師來說在心理上對幼兒園的工作沒有過多的壓力,能夠充分的發(fā)揮自己的長處,受到了師傅的重視,從而加強了自己對工作的責任感和自信心,更多的時候我們的關系是亦師亦友,互學互助,共同進步。

  擺正心態(tài),不

  恥下問,持之以恒。我和孟老師不在同一個班任課,但這并不阻礙我向她學習,不上課的時候,遇到不太懂的問題或拿捏不準的活動教案,我總是虛心的向孟老師請教,孟老師則會不厭其煩的給我講解,以至于認真到每一個小環(huán)節(jié)小細節(jié),甚至還會給我預演上課時所遇到的問題,教會我如何去應對。心里懷著一顆對老教師的尊重,不驕不躁的`心,擺好自己的心態(tài),遇到解決不了的難題要勤問并勤做總結(jié),只有持之以恒的堅持下去,自己的工作業(yè)務水平才會不斷的進步。

  多聽師傅的課,多總結(jié)經(jīng)驗,找出自己的不足。在日常繁忙的工作中,我總是一有時間就去孟老師的課,孟老師的課題設計總是很新穎,無論是從教具還是課件的準備上孟老師都是一絲不茍的認真做好,孟老師就像有某種魔力,無論多無聊的課都會很容易的吸引孩子們的注意力,并且讓孩子們很快的喜歡上上課,孟老師駕馭課堂的能力極強,在多次聽課之后,我慢慢熟悉她的教學風格,發(fā)現(xiàn)她很多閃光點,這使我受益匪淺。

  在孟老師的指導下,在這兩年里我進步了很多,我感謝我的師傅。作為一名新教師,我深知作為一名專業(yè)教師對工作的責任重大,在日后的學習生活中,我一定會盡自己的最大努力去獲取更多的教學經(jīng)驗,使自己盡快成長為一名

  合格的幼兒教師。

帶徒弟心得體會10

各位同事:

  大家早上好!

  回想自己剛來公司的時候,由一個什么都不懂的崗位操作員,成長為今天我也可以當師傅了。在這個平凡的工作崗位上,作為師傅,自己也可以分享在工作中的經(jīng)驗和知識了,我感到很榮幸,在此,我對把我培養(yǎng)成為師傅的師傅們表示感謝。

  第一次當師傅,我是有欠缺的,工作的耐心和承受能力還是不合格的,在自我提高上,我還要更加努力,因為我不僅是師傅,我還是一名徒弟,在協(xié)助主任工作安排協(xié)調(diào)和其他各項工作上,還要保持一定的主動性和積極性。

  第一次當師傅,我也是有壓力的,自己的崗位操作技能還需要不斷的提高,還要不斷的`學習更多的技能知識,通過這次師傅帶徒弟的活動,我也受益匪淺,從思想上、行動上、認識上對我也是提高,只有自身技術硬氣,才能把帶徒弟的工作做好。

  是公司培養(yǎng)我成為一名合格的崗位操作員,培養(yǎng)我成為師傅,是對我工作的鼓勵也是鞭策,提高崗位技能操作,不急不躁的處理工作中出現(xiàn)的問題,提高職業(yè)素養(yǎng)是我今后工作的努力方向。

  謝謝大家!

帶徒弟心得體會11

  我叫xx,2xx—xx年畢業(yè)于交通學院。畢業(yè)后被派往京滬高鐵項目部任實驗員,師傅張金河工作認真負責、積極上進,我非常感謝領導對我的關懷,讓我有了這樣一個好師傅,也有幸成為"導師帶徒"活動中的徒弟之一,也很高興能有這樣一個機會和大家一起交流我們在"導師帶徒"這一活動中所取得的收獲、經(jīng)驗。

  "導師帶徒"活動是適應了公司發(fā)展的要求,是公司把人力資源作為第一要務的重要體現(xiàn);也是公司實施人才培養(yǎng)工程,加快企業(yè)人才隊伍建設,創(chuàng)建學習型企業(yè),滿足公司競爭和發(fā)展需要的一項重要舉措。導師帶徒"活動細化到人,明確了師傅和徒弟的責任、義務,因人施教、因崗施教,更利于人才的培養(yǎng)和企業(yè)的可持續(xù)性發(fā)展。認真開展、落實這項活動,對貫徹科學發(fā)展觀,增強自主創(chuàng)新能力,提升產(chǎn)業(yè)技術水平,實現(xiàn)企業(yè)可持

  續(xù)發(fā)展,對企業(yè)的做強、做大都具有深遠意義。

  我剛從學校來到了陌生的環(huán)境,到單位對工作知之甚少,在思想上對工作存在著一定的畏難情緒。師傅引領我如何跨越心理障礙、樹立信心幫我解決存在問題。通過溝通,他讓我明白了一個道理:每個人的成功都要經(jīng)歷一個學習成長的過程,只要你熱愛這份工作,做到干一行、愛一行,勤奮好學、踏實肯干,就沒有什么困難是不能克服的。

  鑒于我剛剛走出校門,缺少試驗實踐經(jīng)驗。因此,他給我制定了一個相對較高的學習計劃和達標標準。帶我到工地結(jié)合實際情況講解泥漿指標、混凝土坍落度、含氣量等試驗的操作步驟,回到試驗室后又講解工地試驗的理論知識,還講預應力孔道注漿、混凝土的抗壓強度,壓漿劑稠度等試驗知識?沼鄷r間還要求我多看試驗規(guī)范、試驗手冊等,努力充實自己的理論知識。

  "基礎不牢,地動山冶、"練就一身過硬的基本功,積累經(jīng)驗才是硬道理"這是師傅的忠告。我很好的領會了這其中的含義,在現(xiàn)場從不偷懶,緊緊地盯在施工一線,看工人按照試驗室提供的配合比注漿料的攪拌,添加比例和順序,有不懂的就虛心請教,每一道工序都不放過,回到試驗室再結(jié)合試驗規(guī)范進行分析、思考。不到一個月時間的.學習實踐,就已經(jīng)完全掌握了混凝土抗折、抗壓、含氣量,瀝青砂漿的彈性模量等一些試驗操作。

  理論指導實踐,實踐是檢驗真理的唯一標準。學習實踐的同時師傅要求我定期做總結(jié),把所學的知識和試驗聯(lián)系起來,通過觀察、總結(jié)發(fā)現(xiàn)規(guī)律。這不僅能學到許多書本上沒有的東西,更有利于拓寬思路、豐富視野。事實證明,這一點對我的成長帶來很大的好處,師傅經(jīng)常對我的工作提出一些合理的建議。

  師傅說:"公司需要的是新型的復合型人才。光有較強的專業(yè)知識是遠遠不夠的,在努力提高業(yè)務水平的同時,在工作中要拓寬視野,不要把自己當成一個單純的試驗員,而是一個工程師。從原材料進場開始報驗到原材料的檢驗,再到工程部位,都能從試驗臺帳中查詢,做到一目了然"。聽了師傅的一番話后,我受到了很大的啟發(fā)。

  總的來說我們都是幸運的,本標段高速鐵路荊河特大橋施工條件復雜,難度大,號稱三標難度最大的巖溶樁基橋梁。這是一個學習提高的絕好機會。從實習以來,我努力工作,刻苦學習,工作中積極向老同志們請教學習,努力提高自己的業(yè)務水平,刻苦鉆研,取得了長足的進步,為成為一名優(yōu)秀的試驗工程師而努力奮斗。

  在師傅的帶領下,我很快便適應了工地的工作和生活。我相信通過大家的努力和奮斗,我們公司的明天會更加美好。

帶徒弟心得體會12

  學校長期來關注著新教師的成長,如何使新教師在最短的時間內(nèi)成長為一個合格的、能獨立進行教育教學的好老師是學校的一個工作重點,新老教師“結(jié)對子”既是我校的優(yōu)良傳統(tǒng),也是我們學校培養(yǎng)新教師的重要方法之一。

  開展好“結(jié)對子”、“師徒”幫帶活動不僅可以完成學!耙岳蠋、共同發(fā)展”活動的任務,而且可以迅速加強我們教師隊伍建設,提高我校師資水平,還可以促進教師的團結(jié)與融洽,更有利于繼承和發(fā)揚我校的優(yōu)良傳統(tǒng),加強教育教學科研,使我們教師共同發(fā)展、共同進步、共同提高。

  新學期學校的“師徒幫帶”活動中,學校安排我指導鄭昌滋老師,讓我們倆搭起了互相學習、共同進步的平臺。通過一個學年的共同學習與探討,取得了一些成績,現(xiàn)就工作作自我總結(jié)如下:

  一、徒弟在教學思想方面的提高

  鄭昌滋是新老師,非常謙虛好學,在教學中肯鉆研,肯動腦,上進心很強,一個問題非把它“吃透”不可,這種鉆研精神都令我感到佩服,所以在幫助他的同時,我也在他身上學到了很多東西,也讓我有了一定的提升。作為一名新教師,他深愛自己從事的教育事業(yè),在教學上,能認真對待每一項教學工作,認真學習,深入研究教法,經(jīng)常翻閱各種優(yōu)秀教案文選及參考資料,關注教育網(wǎng)站,及時了解教育教學動態(tài),認真開展好日常工作。抓住每一次學習的機會讓自己得到及時的充電。

  二、徒弟在教育科研能力方面的提高

  在自我提高上,他能按照師徒約定,認真聽課,積極反思;抓緊時間進行理論學習,并學用于實踐。一年來,他常寫反思和讀書記錄,并不恥下問。主動聽課,并和師傅共同反思,總結(jié)。正是他的努力,他的自身素質(zhì)提升了更高層次,我深信在不久的將來,他一定會脫穎而也,成為信息學科教學中的后起之秀。

  三、師傅在幫帶活動中的收獲

  作為師傅,我在教育教學上,盡量用自己的實際行動去影響徒弟。首先我要認真的做好自己的本職工作,備好課、上好課。雖然我已有三十多年的教齡,但我絲毫沒有放松對自己的`要求,嚴格按照學校對年輕教師的備課、上課要求來對照自己的工作進行自查。

  在自我提高上,我更是加倍努力。因為我不僅是學生的老師,我還是一名剛走上信息教育崗位的老師的老師,豈敢稍有放松。因此我擠出一定時間在書上學,在網(wǎng)上學,向同行學,隨時和鄭昌滋交流、探索,并嘗試把理論與實踐結(jié)合。我寫了大量的教育教學隨筆、反思,做了大量的讀書筆記,而且自己在師徒幫帶活動的推動下,我的教育教學各方面了有進一步提升。

  今后,我們將以更加飽滿的熱情,去迎接新的機會和挑戰(zhàn)。

帶徒弟心得體會13

  今年是我步入教壇的第三個春秋,回顧過去,可謂是酸甜苦辣,我是師徒結(jié)對的受益者,因為在師傅的關愛下,我在漸漸成長、成熟、堅毅!

  教師是一個神圣的職業(yè),教師被社會所賦予的期望值很高。從教之前,我個人一向這樣樂觀地理解教師所受到的尊重,卻不明白教師所承受的壓力。俗話說“萬事開頭難”。工作之后,就讓年輕的我意識到了教師肩頭的重任。來自教學的壓力,來自幼兒和家長的壓力,都使我承受了巨大的心理壓力。經(jīng)驗的缺乏,狀況的生疏,年輕的我總是不能很好的處理這樣或那樣的問題,往往會在教育教學工作中陷入束手無策的窘境。這可能是所有新教師需要迎對的第一個挑戰(zhàn)!

  有幸我和劉玲老師結(jié)對,幼兒園又為我們學習帶給了得天獨厚的條件。我向師傅學什么?怎樣學?師傅給了我哪些啟迪呢?這是我這學期思考最多的問題。透過劉老師的帶教下讓我在以下幾點有更好地認識:

  一、備課、聽課、反思。

  師徒結(jié)對的一種基本活動形式就是互相聽課評課,這也成為大多數(shù)徒弟向師傅學習的過程中最為直接的一種方式,在這個過程中,我有以下幾點感想:

  1、如何看待聽課?可能很多新老師懼怕被聽課,怕被揭短。所以端正態(tài)度是第一位的。聽課能夠幫忙我發(fā)現(xiàn)一些自己難以注意到的問題,放下了包袱,就會使我在有人聽課比沒人聽課時的興奮程度高出很多,組織活動也就更加有激情,對幼兒的感染力就更大。

  2、如何備課?因為要在課前向師傅闡述備課的構(gòu)思,所以備課時會個性注意以終為始。也就是個性注意圍繞活動目標安排教學活動,而不是為了講資料而講課,從而使自己的備課水平有了提高。師傅在他的課中有什么好的舉措,有什么難點或關鍵點,也都會及時地與我們交流,使我在活動上能夠避免一些問題的出現(xiàn),讓我少走了不少彎路。在師傅的指導下,我進行了第一次的體育教育活動,能夠說捏了一把汗,因為對活動的控制,環(huán)節(jié)的設置,幼兒的反應,我都心里沒底,不明白會怎樣樣,活動結(jié)束后,師傅給予了我更多的是鼓勵,讓我對自己有信心,然后針對活動中存在的那些不足之處進行修改,比如在目標的設定上更加貼切幼兒的發(fā)展水平,尤其是詞語的準確性,師傅對于小細節(jié)也不會漏掉,師傅還帶著我如何寫反思,我組織的活動是《花樣群眾跳》,為了讓幼兒更加有興趣的參與活動,我和師傅共同想辦法,比如增添體育器械,加入比賽環(huán)節(jié),但由于第一次的活動中幼兒的興致不是很高,師傅提出很好的解決方法就是讓幼兒進入主角,同時老師也要進入主角,師生平等,讓整個活動有很自然的銜接,像講故事一樣,幼兒不但能到達活動量,而且作為老師收和放也會更自如。聽了師傅的推薦,我重新寫教案,一次不行,兩次,最后寫了五次。

  師傅才點頭。我明白從這幾次寫教案的'過程中,我更多體會的是一個活動的設計思考更多的是適合幼兒,而并非老師單純的教,每一次的改寫,我都會樂此不疲,因為我收獲的是學習、成長的喜悅。

  3、要善于利用評課機會查找不足,做一個有心者。師傅給我評課時,會反饋出很多我自己沒有意識到的優(yōu)點和缺點。比如:在對某個教具的使用問題上,我可能從教師的角度覺得有必要使用,但又不知其效果會如何,而我的師傅在聽課時是能夠從聽者的角度來體會使用教具的教學效果,這種感受劉老師會在評課時及時地反饋給我,從而起到了肯定或否定的作用,讓我以后能夠有意識地進行調(diào)整。師傅在評課時對我的指導不僅僅停留在理論層面,更是體此刻具體的每一個環(huán)節(jié)中,甚至對幼兒的每一句評價語言都悉心琢磨,使我明白活動上應充分體現(xiàn)幼兒的主體地位。

  4、聽師傅的課要學什么?我聽師傅的課也有很大收獲。劉老師的課最大的特點就是條理性強,思路清晰。她的課給人感覺從容不迫,個性容易理解!課堂氣氛也很好!真正地做到了讓幼兒在快樂的氛圍中學習。在多次聽師傅課的過程中,我慢慢體味到了她思想的靈動,并且準確地把握住每一節(jié)課的閃光之處,在這樣反反復復的過程中,我受益匪淺。

  二、抓住機會,挑戰(zhàn)自我。

  師傅十分關心我的發(fā)展,為我創(chuàng)造機會,展示、挑戰(zhàn)自己。在我的發(fā)展上,劉老師傾注了心血,我從劉老師那里不僅僅學會了教學、管理,更重要的是學會了如何去鉆研,如何更好地發(fā)展。

  三、在從師的`過程中,我覺得學習無限、收獲無限、發(fā)展無限。

  如何讓自己獲得更大的收益呢?我是這樣理解的,也是這樣做的:

  1、尊重指導老師,謙虛謹慎地理解批評,對教學中存在的疑難問題我虛心請教師傅,得到了及時幫忙;

  2、在幫教活動中,我主動理解老教師對上課、備課、反思活動等方面的檢查和指導,這學期我在教學有了較大的進步;

  3、主動聽課,做好聽課記錄,及時寫好了學習記錄;

  4、在老師的指導下,我廣泛閱讀學習雜志,有意識地積累平時理論知識和教學心得。

  如今,一學期已經(jīng)過去,,但我深感自己還未將本領學到家,還要向師傅學習的東西實在太多。感謝劉老師,因為她用一種很前衛(wèi)的理念來引導我――不來改變我,但來修改我。正是有這樣一位人性化的師傅,才使我能夠在短時間內(nèi)取得了不小的進步。

  我懇求師傅們一如既往地,及時指出我們做徒弟的問題所在,不管是教學上的不足,還是為人處世方面的欠缺,我們必須會虛心理解。在接下來的時間里,我還會一如既往地向更多的師傅學習,我期望我們不僅僅能做一名好徒弟,更能成為師傅們的朋友。

  最后向師傅們說聲:“師傅們,你們辛苦了!”

  很幸運,在這個學期能成為張玲老師的徒弟,張老師很溫和,和她交談,她總能不吝賜教,總會不厭其煩地向我說說她的想法,總是知無不言,言無不盡,讓我受益匪淺。她也十分謙虛,我每次對她說感謝時,總是說:咱們相互學習。和張老師相處,總的感覺讓我仿佛在讀一本教研百科全書,使我學習的知識總是在不斷的增加。

  和師傅結(jié)對的這個學期,雖然是忙碌的,但收獲很大,現(xiàn)能夠從以下幾方面加以總結(jié):

  一、主要教學實施

  透過與師傅的結(jié)對活動,讓我深刻意識到,結(jié)對中最基本的形式就是互相聽課評課。

  1、鼓勵我多學

  在平時,師傅總鼓勵我多聽聽其他老師的課,只有不斷學習,才能使自己跟上課改的步伐,才能以全新的思想、觀點指導自己的教育實踐。記得有位教育家以前說過:“教師一旦今日停止學習,明日就將停止教學!敝灰袡C會,我就會多看看聽聽老師們的課。

  2、鼓勵我多評

  評課不僅僅是對上課老師的尊重,更是提高自己知識的機會。上好一堂課后,師傅總是讓我先說說自己的感受,之后給我提出中肯的推薦,同時提出一些問題共同探討,其理念之新、想法之好,令我深感佩服。

  3、鼓勵我多做

  師傅對我說,作為一名年青的教師,不僅僅要提高自己的教學潛力,平時還應注意反思、積累,多寫些東西,筆下的功夫也是很重要的。在師傅的指導下,不管是反思、通訊報道還是博客,我都會認真對待,使自己進步地更快。

  二、主要收獲

  1、就我個人而言,有人聽課勢必沒人聽課時的興奮程度要高很多,講課也就更加有激情,對幼兒的感染力就更大。

  2、因為要向師傅闡述備課的構(gòu)思,所以備課時會個性注意以終為始,就是個性注意圍繞教學目標安排教學活動,而不是為了講資料而講課。從而使自己的備課水平有了提高。

  3、師傅給我評課時,會反饋出很多我自己沒有意識到的優(yōu)點和缺點。比如對某個教具的使用,我可能從教師的角度覺得該用,但并不知效果會怎樣,但師傅能夠從聽講人的角度體會到,評課時就會反饋給我,從而起到了肯定或否定的效果,讓我以后能夠有意識地進行調(diào)整。

  4、我聽師傅的課也有很大收獲。師傅最大的特點就是教學有序,從容不迫,課堂氣氛很好!真正的做到了讓幼兒在快樂的學習氛圍中鍛煉,將教學與現(xiàn)實生活緊密結(jié)合在一齊,讓幼兒學到了有價值的知識。

  三、不足之處

  1、時間少,事情多,所以這學期聽課不多。

  2、由于自己此刻和師傅沒有在同一個組,所以真正坐下來交流的機會相對就少了。

  教師被社會所賦予的期望值很高,從教之前,我個人一向這樣樂觀地理解,只知教師所受到的尊重,卻不明白教師所承受的壓力。俗話說“萬事開頭難”,總之,這個學期我學習的還遠遠不夠,今后,我要不斷地向師傅學習,爭取在更多的教學中鍛煉自己,充實自己,給所有的人帶來歡樂。

帶徒弟心得體會14

  回顧以往在銀行服務工作中的努力自然是令人感慨的,從初入職場到成為讓領導認可的服務人員自然讓我從中敬禮了許多,雖然這項工作對自身有著嚴格的要求卻未嘗不是種用來鍛煉的方法,總之我能夠在服務工作中采納客戶的建議并改進自身的服務質(zhì)量,雖然在提升服務水平的過程中付出不少努力卻也是值得的。

  在工作中注重細節(jié)并傾聽客戶的建議是很重要的,雖然前來銀行辦理業(yè)務的客戶都需要銀行工作人員的講解,但對于不懂的地方還是會提出疑問并在銀行工作人言的幫助下得以解決,然而也有部分客戶會對銀行員工的工作提出建議并希望能夠得到采納,因此我也會注重這方面的傾聽并通過意見的收集整理來進行反饋,事實上正因為能夠通過自身的服務來重視每個客戶的建議才能夠得到他們的認可,因此我能夠正確認識到做好服務工作的必要性并通過努力改進自身的服務質(zhì)量,雖然現(xiàn)階段的我還存在不少缺陷卻比入職之初進步了許多。

  保持微笑服務并嚴格遵守銀行的工作制度是我的職責所在,為了做好服務工作自然得嚴格遵守制度并努力提升自身的工作能力,因此通過工作中的努力做到從不缺勤也是十分重要的事情,在加上每天能夠早些趕到銀行開展工作的話也能夠有著更多的時間進行準備,面對客戶的需求也應當做到微笑服務從而給予對方良好的感受,這些都是自己從事銀行工作需要重視的細節(jié)之處自然要將其做好,而且我也能通過銀行工作中的努力提升自身的綜合素質(zhì),因此對我而言銀行工作的完成也是鍛煉自身能力的過程。

  做好對服務工作的反思以便于通過今后的努力加以改善,我明白再好的服務也有讓客戶感到不滿意的地方從而需要加以改進,這便需要在銀行工作中養(yǎng)成建立計劃和總結(jié)的習慣從而正確認識到自身的`不足,相對于工作中的不足而言如何加以改進并得到客戶的認可是我需要努力的方向,因此我不能夠因為些許的成就便感到自滿從而需要保持積極進取的心態(tài),在往后的銀行工作中也需要注意自身服務水平的提升從而在工作能力方面獲得領導的認可。

  我明白今后的職業(yè)生涯中需要努力的方向還有很多自然不會停下自己的腳步,總之我會以嚴格要求約束自己并在工作方面多向領導和同事學習,另外我也會履行好自身的職責并通過良好的服務水平獲得更多客戶的認可。

帶徒弟心得體會15

  “導師帶徒”活動是為了充分發(fā)揮人才效應,增強企業(yè)發(fā)展后勁,保持企業(yè)的持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展而確立的一項旨在發(fā)現(xiàn)年輕人才、鍛煉青年人才、培養(yǎng)青年人才、造就青年人才的青年人才工程。導師帶徒這一項計劃不僅體現(xiàn)了企業(yè)對于我們大專生的重視程度,更凸顯了企業(yè)的精神與精神面貌。

  導師是我們的良師益友。無論在專業(yè)知識的傳授還是生活環(huán)境的適應當中都給了我們很大的幫助他們不僅教會了我們一些操作上的技能,還讓我明白了不少人生的哲理,使我受益匪淺,正是在他們的教導下,我們懂得了如何充實自己。如何體現(xiàn)自身價值,如何讓自己在這個競爭激烈的環(huán)境中永遠立于不敗之地。

  我們充分認識到,只有把自己所學的知識全部融入到生產(chǎn)中,并在實踐中不斷發(fā)現(xiàn)規(guī)律、總結(jié)經(jīng)驗,然后再將其用于指導生產(chǎn)實踐,才算有所成就,真正體現(xiàn)自己的價值。有了明確的認識,就有了努力的方向。日常工作中,他一直注重引導我觀察生產(chǎn)中的每一個細節(jié),注重在觀察中發(fā)現(xiàn)規(guī)律,定期做總結(jié),把所學的知識和生產(chǎn)聯(lián)系起來,通過觀察、總結(jié)、發(fā)現(xiàn)規(guī)律,不僅能學到許多書本上沒有的`東西,更有利于拓寬思路、豐富視野。事實證明,這一點為我個人的成長帶來很大的好處!盁o論事大事小都要用同一種態(tài)度去對待,什么時候自己始終是最大的敵人,要永遠向前看!边@是師傅常對我講的一句話。在鼓勵我的同時,我自己也在不知不覺間受到鼓舞,激發(fā)了我個人的學習興趣和進取精神。在我們共同相處的六個月時間里,不論是從理論知識學習、實際操作鍛煉還是如何做人做事,他都充分發(fā)揮一名老工人的“傳、幫、帶”作用,毫無保留的傳授給我,再加上我自己的積極主動、虛心好學,使我能在極短的時間里就取得了長足的進步。

  在師傅的精心安排和教導下,在自己的崗位上克盡職守,兢兢業(yè)業(yè),時時處處以領導和老同志為榜樣,不會的就學,不懂的就問,始終保持了謙虛謹慎勤奮好學的積極態(tài)度,綜合能力顯著提高。

  綜合業(yè)務能力需要不斷加強。學習永無止境,提高自身的政治素質(zhì)和業(yè)務能力,將成為自身修煉的主題。平時多注意鍛煉自己的聽知能力。在日常工作、會議、領導講話等場合,做到有集中的注意力、靈敏的反應力、深刻的理解力、牢固的記憶力、稱職的綜合能力,我覺得不管是個人,還是團體,都應該講誠信,有信譽,誠信是做人必須的原則,而信譽是單位生存的根本。做人要誠信,你才能有讓別人去信任你的理由,單位有信譽,你才能在這經(jīng)濟社會中立于不敗之地。導師經(jīng)常跟我分享一句話,那就是:清清白白做人,踏踏實實做事,切不可貪圖小利,而忘記人之根本。

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