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最新人力資源管理師報考指南
導語：人力資源管理師指從事人力資源規(guī)劃、招聘與配置、培訓與開發(fā)、績效管理、薪酬福利管理、勞動關系管理等工作的管理人員。。以下的是百分網小編為大家搜集的人力資源管理師報考指南，希望對你有所幫助。
【就業(yè)前景】
目前我國大部分企業(yè)中的人事部門已轉化為人力資源部門，在公司的人員配置、戰(zhàn)略決策、發(fā)展規(guī)劃等關鍵問題上都處于智囊團位置。但是掌握專業(yè)人力資源管理知識，擁有職業(yè)資格證書的從業(yè)人員極其稀少，目前國內人力資源管理師的缺口很大，已成為社會中的緊缺人才，從而導致人力資源部門的月薪，比其他部門普遍高出1000元以上。既懂政策又熟業(yè)務的持證人才備受企業(yè)青睞，使想進入人事部門的人越來越多，取證熱繼續(xù)升溫。
【報考條件】
助理人力資源管理師(國家職業(yè)資格三級)具備以下條件之一：
1.連續(xù)從事本職業(yè)工作6年以上。
2.取得本職業(yè)四級人力資源管理師職業(yè)資格證書后，連續(xù)從事本職業(yè)工作4年以上。
3.取得本職業(yè)四級企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書后，連續(xù)從事本職業(yè)工作3年以上，經本職業(yè)三級企業(yè)人力資源管理師正規(guī)培訓達規(guī)定標準學時數(shù)，并取得結業(yè)證書。
4.取得大學�？茖W歷證書后，連續(xù)從事本職業(yè)工作3年以上。
5.取得大學本科學歷證書后，連續(xù)從事本職業(yè)工作1年以上。
6.取得大學本科學歷證書后，經本職業(yè)三級企業(yè)人力資源管理師正規(guī)培訓達規(guī)定標準學時數(shù)，并取得結業(yè)證書。
7.具有碩士研究生及以上學歷證書。
人力資源管理師(國家職業(yè)資格二級)具備以下條件之一：
1.連續(xù)從事本職業(yè)工作13年以上。
2.取得本職業(yè)三級人力資源管理師職業(yè)資格證書后，連續(xù)從事本職業(yè)工作5年以上。
3.取得本職業(yè)三級企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書后，連續(xù)從事本職業(yè)工作4年以上，經本職業(yè)二級企業(yè)人力資源管理師正規(guī)培訓達規(guī)定標準學時數(shù)，并取得結業(yè)證書。
4.取得大學本科學歷證書后，連續(xù)從事本職業(yè)工作5年以上。
5.具有大學本科學歷證書，取得本職業(yè)三級企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書后，連續(xù)從事本職業(yè)工作4年以上。
6.具有大學本科學歷證書，取得本職業(yè)三級企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書后，連續(xù)從事本職業(yè)工作3年以上，經本職業(yè)二級企業(yè)人力資源管理師正規(guī)培訓達規(guī)定標準學時數(shù)，并取得結業(yè)證書。
7.取得碩士研究生及以上學歷證書后，連續(xù)從事本職業(yè)工作2年以上。
人力資源管理師(國家職業(yè)資格一級)具備以下條件之一：
1.連續(xù)從事本職業(yè)工作15年以上。
2.取得本職業(yè)二級人力資源管理師職業(yè)資格證書后，連續(xù)從事本職業(yè)工作6年以上。
3.取得本職業(yè)二級企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書后，連續(xù)從事本職業(yè)工作5年以上，經本職業(yè)二級企業(yè)人力資源管理師正規(guī)培訓達規(guī)定標準學時數(shù)，并取得結業(yè)證書。
4.取得大學本科學歷證書后，連續(xù)從事本職業(yè)工作5年以上。
5.具有大學本科學歷證書，取得本職業(yè)二級企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書后，連續(xù)從事本職業(yè)工作5年以上。
6.具有大學本科學歷證書，取得本職業(yè)二級企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書后，連續(xù)從事本職業(yè)工作4年以上，經本職業(yè)二級企業(yè)人力資源管理師正規(guī)培訓達規(guī)定標準學時數(shù)，并取得結業(yè)證書。
7.取得碩士研究生及以上學歷證書后，連續(xù)從事本職業(yè)工作2年以上。
【報考材料】
1.身份證復印件2張;
2.學歷證復印件2張;
3.彩色藍底照片1寸、2寸各4張;
4.同版電子版照片。
【考試時間】
全國統(tǒng)考安排：每年5月份和11月份第三周周日全國統(tǒng)考。
【考試形式】
【證書頒發(fā)】
由人力資源和社會保障部頒發(fā)《中華人民共和國人力資源師職業(yè)資格證書》，全國通用，可上網查詢。
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