江蘇大學(xué)2017年輔導(dǎo)員補(bǔ)招公告
1.筆試：筆試主要測(cè)試應(yīng)聘者與崗位相適應(yīng)的專業(yè)知識(shí)，筆試方向?yàn)楦咝Ｋ枷胝谓逃�、公�?wù)員考試能力測(cè)試等相關(guān)內(nèi)容，不指定大綱和教材。筆試閱卷結(jié)束后，筆試成績(jī)達(dá)到60分(滿分100分)為合格。在筆試合格者中，根據(jù)成績(jī)從高分到低分的順序，按擬聘用人數(shù)1：3的比例范圍內(nèi)確定參加面試人員(博士畢業(yè)生報(bào)名的，可直接進(jìn)入面試程序)。
筆試成績(jī)將在江蘇大學(xué)網(wǎng)站(www.ujs.edu.cn人才招聘欄)進(jìn)行公布，應(yīng)聘人員可憑準(zhǔn)考證號(hào)、身份證號(hào)查詢。
2.面試：面試辦法現(xiàn)場(chǎng)告知應(yīng)聘人員，主要測(cè)試履行崗位職責(zé)所需的專業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)，面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布，面試測(cè)試的.成績(jī)60分為合格(滿分100分)，低于60分不予聘用。
3.總成績(jī)：應(yīng)聘人員考核總成績(jī)按百分制計(jì)算：總成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%。
(二)考試安排
1.考試的時(shí)間和地點(diǎn)以江蘇大學(xué)(www.ujs.edu.cn人才招聘欄)網(wǎng)上公告或電話或短信等方式通知通過資格審查的應(yīng)聘人員，應(yīng)聘人員應(yīng)按規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加考試，否則按棄考處理。
2.面試之前，參加面試人員須提供報(bào)名材料原件，由江蘇大學(xué)對(duì)考生的資格條件進(jìn)行復(fù)審。
四、體檢、聘用
考試結(jié)束后，根據(jù)總成績(jī)計(jì)算方法確定應(yīng)聘人員的總成績(jī)，在各單項(xiàng)考試(測(cè)試)合格人員中，按招聘崗位擬招聘人數(shù)1：1.3的比例從高分到低分確定參加體檢、心理和素質(zhì)能力測(cè)試人員。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國(guó)家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行，同時(shí)還需符合江蘇省教師資格認(rèn)定體檢標(biāo)準(zhǔn)要求。因體檢、測(cè)試等不合格原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時(shí)，一次性遞補(bǔ)人員參加體檢。
對(duì)體檢等合格人員由用人單位組織考核，并根據(jù)考核和體檢結(jié)果，確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單將在江蘇大學(xué)網(wǎng)站上公示7個(gè)工作日。公示內(nèi)容包括招聘單位、崗位名稱、擬聘用人員姓名、出生年月、現(xiàn)學(xué)習(xí)單位、學(xué)歷、招聘考試的各項(xiàng)成績(jī)、總成績(jī)、排名等。
對(duì)公示無(wú)異議人員，由江蘇大學(xué)為其辦理聘用手續(xù)，簽訂聘用合同，合同期限不低于3年。聘用啟動(dòng)辦理后不再進(jìn)行遞補(bǔ)。聘用人員實(shí)行6個(gè)月試用期，試用期滿考核合格，予以正式聘用�？己瞬缓细裾�，取消聘用資格，中止聘用關(guān)系。
本次招聘人員以人事代理方式聘用(受聘期間參照在編同等人員，享受相關(guān)待遇)。
所有招考工作一般在60個(gè)工作日內(nèi)完成。
五、招聘政策咨詢
江蘇大學(xué)人事處、江蘇大學(xué)學(xué)工處負(fù)責(zé)回答此次招聘政策咨詢。
咨詢電話：88780051(學(xué)工處)、0511-88780061(人事處)
聯(lián)系人：王老師(學(xué)工處)、傅老師(人事處)
六、招聘工作監(jiān)督
江蘇大學(xué)紀(jì)委對(duì)此次招聘工作進(jìn)行紀(jì)律監(jiān)督。
招聘工作紀(jì)檢監(jiān)督電話：0511-88780012
聯(lián)系人：李老師
【江蘇大學(xué)2017年輔導(dǎo)員補(bǔ)招公告】相關(guān)文章：
3.江蘇大學(xué)2017年博士研究生招生簡(jiǎn)章
4.江蘇大學(xué)2015年高考保送生招生簡(jiǎn)章
5.2017年江蘇大學(xué)生村官納入選調(diào)生培養(yǎng)公告
6.2017海南省水務(wù)廳直屬事業(yè)單位招考公告