采購人員職責15篇【熱】

采購人員職責1

　　1.熟悉所負責物料的規(guī)格型號及公司質量標準要求，對采購訂單的要求、價格及貨期等信息進行實時掌控;

　　2.熟悉所負責物料的`市場價格波動情況，了解相關物料的市場來源，降低采購成本

　　3.遵循采購原則，組織各部門對供應商的商品品質、價格、交期、配合度等進行考核，評定合格供應商，形成《合格供應商名錄》，管理維護公司與合格供應商的友好合作關系;

　　4.做好物料到貨異常信息統(tǒng)計并及時處理到料異常情況;

　　5.協助財務做好對賬工作;

　　6.負責新產品原材料供應商的開發(fā)、評審及考核管理

　　7.負責進行公司原材料的采購成本控制。

采購人員職責2

　　1、樹立“質量第一”的觀念,嚴格執(zhí)行《獸藥管理條例》和《獸藥經營質量管理規(guī)范》等法律法規(guī);

　　2、對企業(yè)依法經營、規(guī)范市場行為承擔主要責任;

　　3、堅持按需進貨,擇優(yōu)采購的原則,把好進貨質量第一關;

　　4、認真審查供貨單位的法定資格,考察其履行合同的能力,必要時配合質量管理人員對其進行現場考察,簽訂質量保證協議,確保購進渠道的合法性;

　　5、負責建立合格供貨方及合格經營品種目錄,建立完善的供貨企業(yè)管理檔案;

　　6、簽訂購貨合同時必須按規(guī)定明確必要的質量條款;

　　7、對首營企業(yè)、首營品種的'初審報批承擔直接責任,負責向供貨單位索取合法證照、生產批準證明文件、產品質量標準和首批樣品等審核資料;

　　8、了解供貨單位的生產狀況、質量狀況,及時反饋信息,為質量管理人員開展質量控制提供依據;

　　9、協助質量管理人員對不合格獸藥實行嚴格控制,在質量管理部的監(jiān)督下,承擔報損、銷毀不合格獸藥的相應工作。

采購人員職責3

　　崗位目標:

　　掌握鋼廠政策、流程、熟悉鋼廠各部門及關鍵人員,較好的完成鋼廠采購工作。

　　工作職責及內容:

　　1.熟練掌握鋼廠政策、流程、熟悉鋼廠各部門及關鍵人員

　　2.根據訂單綜合分析,整合落實資源,及時報價。

　　3.積極議價,爭取最大采購利潤。

　　4.對外深化與鋼廠的溝通,做到從上至下,無障礙溝通,協調鋼廠及時交付貨物;對內加強與公司內部各部門人員溝通,全力做好對營銷人員的服務工作,服務態(tài)度良好。

　　5.積極與鋼廠協商,拓展預付款等有利于我司的合作方式,提高資金的利用率。

　　6.及時索要出庫單、材質書、增值稅發(fā)票,做好對賬、余款催收等工作。

　　7.新鋼廠的開發(fā)。

　　8.加強學習,不斷增強自身業(yè)務知識,不斷提高工作效率。

　　任職資格:

　　1.個人素質:善于協調、溝通,責任心強,具有一定的.談判能力,能順利的完成采購的各項工作。

　　2.知識技能:熟悉采購工作流程,掌握采購渠道及產品知識,熟練應用辦公軟件

　　3.工作經驗

　　2年以上本行業(yè)工作經驗,1年以上鋼廠采購工作經驗,

采購人員職責4

　　(1)制訂采購計劃,是采購的決策者。

　　(2)審核采購需求。

　　(3)決定合適的采購方式。

　　(4)制訂并確認產品說明書、操作手冊和操作術語以及產品合格標準。

　　(5)分配、選擇金額維護潛在的供應商。

　　(6)負責競爭的`準備工作和申請工作。

　　(7)對具有優(yōu)勢的投標進行評估。

　　(8)負責供應商的調查和實地考察。

　　(9)利用評分制或預定標準來評定供應商的績效。

　　(10)檢測供應商的樣品,并對供應商產品進行測試。

　　(11)采購合約與訂單的起草,簽發(fā)及管理。

　　(12)根據需要采取相應的應急行動或進行分后續(xù)的跟蹤。

　　(13)解決與供應商在合約上產生的分歧及支付條款。

　　(14)負責并確保所采取的采購行為符合有關政策、法律及道德規(guī)范。

采購人員職責5

　　主要崗位職責:

　　1、編制采購計劃。

　　2、負責公司車隊所需材料的采購工作。

　　3、負責供應商的開發(fā)、管理及維護工作。

　　4、大項材料必須做招標工作,其他材料詢價必須三家供應商以上參與。

　　5、堅決執(zhí)行各項采購工作制度及公司各項規(guī)章制度。

　　6、加強物資供應檔案的管理,做好物資信息情報的工作,建立起牢固可靠的'物資供應網絡,并不斷開辟和優(yōu)化物資供應渠道。

　　主要崗位要求:

　　1.專業(yè)不限,相關工作經驗1年及以上,熟悉采購流程;

　　2.反應敏捷,較好的溝通表達能力,細心,能吃苦耐勞;3.熟悉辦公軟件。已婚者優(yōu)先。

采購人員職責6

　　1、嚴守采購報批手續(xù)，凡購買教學用品，需填寫申請表送批后方可采購。

　　2、采購以批發(fā)價為基礎，講價，三家以上商店查價后對比其品牌，質量，使用期，比價，按學校規(guī)定，報采購監(jiān)督同意后購買。

　　3、物品購買后，按固定資產分類存放，報送保管室、儀器室等管理人員驗收入簿，并將物品清單呈送總保管人員登記入賬，最后送有關領導審批報支。

　　4、清正廉沽，不收取回扣，不購買假冒偽劣產品，保證做到先報批再查價對比后采購。

　　5、經常查對原存物品，防止物品購后積壓。

　　6、購物發(fā)票按規(guī)范送批后，及時結算報銷，若發(fā)生票據遺失自己負責。

　　7、對學校負責，對校長負責，對自己負責，認真做好本職工作。

　　8、不斷鉆研學習，逐步熟悉和掌握各種教學需要的設備的規(guī)格、型號、性能和用途，逐步熟悉和掌握教學、辦公用品性能和質量要求。

　　9、負責全校各種教學設備、教學用品、辦公用品、基建、修繕所需材料用品、全校師生需用品以及其它方面需用的`物資和用品的采購、運輸入庫后等工作。

　　10、采購工作要分清輕重緩急，考慮急用。根據教學工作和施工需要及時購回，決不能影響教學工作和施工。

　　11、采購以批發(fā)價為基礎，要勤跑多問，“貨買三家不上當”，確保既符合需要，又價廉物美。如發(fā)現買回物品規(guī)格型號不符、質量低劣、價格偏高，數量過多，均由采購員負責退換。

　　12、少買多報一經發(fā)現作責任事故處理。

采購人員職責7

　　1、掌握公司酒店類采購物資各種規(guī)格參數信息，對采購物資的合規(guī)性、合理性負責。

　　2、負責對全國酒店項目的采購物資價格進行審核，確保核價的及時性與準確性，提高價格管理效率和水平。

　　3、參與新供應商的開發(fā)與評估，整合供應渠道，完善采購結構，提升采購競爭力。

　　4、負責大宗采購事項的的洽談、招標工作，合同的.執(zhí)行與落實。

　　5、進行市場采購價格調研，了解通用物資的供需情況，跟蹤物資價格趨勢，建立核價檔案，并完善核價工具。

　　6、完善酒店類價格審核體系和流程，規(guī)范價格成本管理工作。

　　7、部門交待的其它工作事項。

采購人員職責8

　　1、銷售狀況監(jiān)控與產品庫存管理;

　　2、采購需求分析與制定采購計劃：根據歷史銷量、發(fā)貨方式、結款方式以及供應商的產品交期等作出最優(yōu)的備貨方式和數量預測;

　　3、制定、完善并執(zhí)行成本降低及控制方案，不限于產品自身成本的控制，還包括包裝及運費成本控制;

　　4、負責產品的管理、信息核對;

　　5、負責日常采購訂單下達并跟催，制作相關文件、報表等;

　　6、輔助尋找供應商，并要求報價，送樣等事宜;

　　7、負責供應商產品價格和交期等各方面的'談判，篩選合適的供應商并維護與供應商的關系;

　　8、負責月結帳期談判及合同簽訂;

采購人員職責9

　　1.負責產品品類的研究，開發(fā)新產品，尋找優(yōu)質有特色的熱銷產品;

　　2.獨立把握產品定位，進行數據分析、評估、總結和調整，提煉產品賣點。

　　3.定期或按采購周期向供應商咨詢產品的價格、交期等信息;

　　4.嚴把采購質量關，及時跟蹤樣品進展及到貨情況，并為每一項采購產品建立相關信息檔案。

　　5.對供應商進行管理，保證供應商體系的.優(yōu)良性。不定期拜訪工廠，查看新開發(fā)的產品，了解工藝，與工廠交流價格、生產等信息

采購人員職責10

　　崗位職責:

　　1、執(zhí)行采購訂單和采購合同,落實具體采購流程;

　　2、負責采購訂單制作、確認、安排發(fā)貨及跟蹤到貨日期;

　　3、執(zhí)行并完善成本降低及控制方案;

　　4、開發(fā)、評審、管理供應商,維護與其關系;

　　5、填寫有關采購表格,提交采購分析和總結報告;

　　6、完成采購主管安排的其它工作。

　　任職要求:

　　1、中專及以上學歷;

　　2、采購行業(yè)2年以上相關工作經驗;

　　3、熟悉采購流程,良好的.溝通能力、談判能力和成本意識;

　　4、工作細致認真,責任心強,思維敏捷,具有較強的團隊合作精神,有一定的英文基礎為佳;

　　5、有良好的職業(yè)道德和素養(yǎng),能承受一定工作壓力;

　　6、能適應長期出差及在瓜子仁類等農副產品產地常駐。

采購人員職責11

　　1、國內采購工作的操作：。按照公司流程采購所需的試劑、耗材、設備等，跟進合同執(zhí)行和到貨情況，協調采購中出現的質量問題；

　　2、國外采購進口單據清關資料的`制作和清關進展的跟進；

　　3、日常采購數據的統(tǒng)計等事務性工作；

　　4、供應商管理及關系的維護；

　　5、領導交代的其他事務性工作。

采購人員職責12

　　職位職能

　　1.熱愛采購工作,性格開朗,工作積極、主動、負責,能承擔工作壓力,良好的職業(yè)道德; 2.穩(wěn)定性好,能與公司共同發(fā)展; 3具有1年以上的采購工作經驗;公司需要的是有快樂底蘊的人,需要的是有成就事業(yè)欲望的人!

　　職位描述

　　1、根據市場需要,及時完成各項商品采購工作,并監(jiān)控采購的流程及采購商品質量。 3、跟進采購合同執(zhí)行,確保采購業(yè)務能正常如期履行; 4、根據采購要求,嚴格審核采購質量;協助相關部門妥善解決產品使用過程中出現的問題。 5、每月核對供應商款項,整理對賬單據,跟進付款; 6、了解供應商經營狀況,定期為供應商評價做好基礎工作; 7、與現存供應商保持良好溝通,同時積極開發(fā)新供應商,從各方面降低采購成本。貼士:可隨時直接來公司統(tǒng)一面試就可公司需要的是有快樂底蘊的`人,需要的是有成就事業(yè)欲望的人!

采購人員職責13

　　職位描述

　　1、按公司制度完成采購計劃;

　　2、根據要求詢價、比價,貨物的入庫通知;

　　3、采購物品交貨期的'跟蹤及控制;

　　4、進行相關市場行情的調查;

　　5、與供應商有關交期、交量等方面溝通協調;

　　6、完成上級交給的其它工作。

　　其它薪資福利

　　保險全勤獎節(jié)日福利8小時工作制餐補/工作餐

采購人員職責14

　　1.認真貫徹執(zhí)行公司采購管理規(guī)定和實施細則,努力提高自身采購業(yè)務水平。

　　2.按時按量按質完成采購供應計劃指標,積極開拓貨源市場,貨(價)比三家,選擇物美價平的物資材料,完成下達的降低采購購成本的責任指標。

　　3.負責與客戶簽訂采購購合同,督促合同正常如期的履行,并催討所欠、退貨或索賠款項。

　　4.嚴把采購質量關,選擇樣品供領導審核定樣,對購進物料均須附有質保書或當場(委托)檢驗。協助有關部門妥善解決使用過程中出現的`問題。

　　5.負責辦理物料驗收、運輸入庫、清點交接等手續(xù)。

　　6.收集一線商品供貨信息,對公司采購策略、產品原料結構調整改進,對新產品開發(fā)提出參考意見。

　　7.填寫有關采購表格,提交采購分析和總結報告。

　　8.做到以公司利益為重,不索取回扣,饋贈錢物上繳公司,遵守國家法律,不構成經濟犯罪。

　　9.完成采購部部長臨時交辦的其他任務。

采購人員職責15

　　1.采購員必須根據公司實際情況按采購計劃保質保量的到指定合法采購點去采購公司所需物品。采購時需要求供貨商提供正規(guī)真實的稅務發(fā)票和生產日期證明、產品合格證明等憑據資料。

　　2.熟悉市場行情及進貨渠道,堅持“貨比三家,比質比價,擇優(yōu)選購”的采購原則,努力降低進貨成本,嚴把質量關,杜絕假冒偽劣商品的流入。不得利用個人關系購買低質高價物品。

　　3.購買時嚴格把守質量關。由于購買不合格產品造成的事故或隨意采購造成的經濟損失由采購員負責,重大事故責任由有關部門依法處理。4.嚴格執(zhí)行公司各項財務制度及規(guī)定,并堅持“憑單采購”的原則,購進的一切物資要及時通知收貨員及用貨部門負責人,按規(guī)定辦理驗收入庫手續(xù)。并要求庫管出具入庫清單,以便財務審核。

　　5.遇大宗貨物采購需與客戶簽訂采購合同,督促合同正常如期的'履行,并催討所欠、退貨或索賠款項。

　　6.采購人員不經手、代付任何款項,所有采購費用全部由財務完成。

　　7.建立長期采購合作商名單,盡可能在名單內合作,并與需要長期合作的供貨商需與其簽訂產品質量與賬目往來安全及防止報價失誤的責任、搞回扣等承諾書。

　　8.做到以公司利益為重,不索取回扣,饋贈錢物上繳公司,長期索取物品或現金價值總和超過人民幣5000元即為犯法,將不提前通知直接移交法辦,應遵守國家相關法規(guī),不構成經濟犯罪。

　　9.如違反以上承諾,愿接受公司依照相關法律法規(guī)處理并承擔相應的法律責任。

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