中心主任崗位職責(zé)是什么
篇一：網(wǎng)絡(luò)中心主任崗位職責(zé)
網(wǎng)絡(luò)中心主任在網(wǎng)絡(luò)與教育技術(shù)部領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)學(xué)校計算機(jī)校園網(wǎng)建設(shè)、運(yùn)行、維護(hù)、管理、與服務(wù)工作，其重要工作職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)制定我校校園網(wǎng)建設(shè)總體規(guī)劃、年度實施計劃，并組織實施。提出新建、擴(kuò)建、改建計劃和實施方案并組織實施，按年度設(shè)備經(jīng)費(fèi)制定購置計劃、維修計劃、材料計劃等。
2、負(fù)責(zé)制定網(wǎng)絡(luò)中心管理規(guī)章制度，定期檢查執(zhí)行情況，并向網(wǎng)教部領(lǐng)導(dǎo)匯報；負(fù)責(zé)對本中心工作人員德、能、勤、績進(jìn)行全面考核；為適應(yīng)網(wǎng)絡(luò)建設(shè)的飛速發(fā)展，組織對網(wǎng)絡(luò)中心人員進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)和考核，就其使用、晉升、獎懲等提出建議；確定網(wǎng)絡(luò)中心人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)計劃和對象，對考核提出建議并參與網(wǎng)絡(luò)中心人員使用、晉升、獎懲的討論，并提出具體意見，調(diào)動全體中心人員的工作積極性。
3.制定校園網(wǎng)使用管理制度，負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)安全，做好相關(guān)設(shè)備、系統(tǒng)軟件的申購、使用管理；負(fù)責(zé)審批網(wǎng)絡(luò)中心的各項經(jīng)濟(jì)開支，然后上報相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行審批。
4、負(fù)責(zé)校園網(wǎng)域名注冊審核，根據(jù)校園網(wǎng)總體規(guī)劃，對校內(nèi)各使用單位合理分配域名；熟悉網(wǎng)絡(luò)設(shè)備、系統(tǒng)軟件、能解決校園網(wǎng)運(yùn)行和管理中的有關(guān)問題；負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)中心的各項工程的網(wǎng)絡(luò)監(jiān)督，負(fù)責(zé)審核、分配校園網(wǎng)IP地址。
5、負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)中心工作人員的隊伍建設(shè)和培養(yǎng)，組織開展業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，不斷提高業(yè)務(wù)水平，安排網(wǎng)絡(luò)中心完成上級下達(dá)的各項任務(wù)，積極開展對外技術(shù)服務(wù)。
6、負(fù)責(zé)與校內(nèi)各個部門的溝通，協(xié)調(diào)各單位在網(wǎng)絡(luò)使用中存在的問題。
7、組織網(wǎng)絡(luò)中心的學(xué)術(shù)交流活動、加強(qiáng)技術(shù)交流和知識更新，以適應(yīng)新技術(shù)發(fā)展的需要。落實學(xué)術(shù)交流題目和內(nèi)容提綱，并將有關(guān)題目建案歸檔。
8、制定學(xué)期工作計劃和月工作計劃，并檢查完成情況、撰寫學(xué)期工作總結(jié)。
9、不定期檢查網(wǎng)站設(shè)備運(yùn)行情況和設(shè)備安全情況，發(fā)現(xiàn)問題，及時解決。
10、參與網(wǎng)絡(luò)與教育技術(shù)部辦公會的討論，對所約定的事項、負(fù)責(zé)組織實施。
11、完成學(xué)校各級領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的其他任務(wù)。
篇二：技術(shù)中心副主任崗位職責(zé)
1協(xié)助主任搞好技術(shù)中心的工作，嚴(yán)格遵守公司各項規(guī)章制度，認(rèn)真履行其工作職責(zé)。
2協(xié)助主任建立和完善產(chǎn)品設(shè)計、新產(chǎn)品試制、標(biāo)準(zhǔn)化技術(shù)規(guī)程、技術(shù)情報管理制度。指導(dǎo)、處理、協(xié)調(diào)和解決產(chǎn)品出現(xiàn)的技術(shù)問題，確保生產(chǎn)工作正常進(jìn)行。
織員工及時搜集、整理國內(nèi)外產(chǎn)品發(fā)展信息，把握產(chǎn)品發(fā)展趨勢；組織和編制公司長遠(yuǎn)、近期技術(shù)發(fā)展規(guī)劃。
4 組織員工制定和修改技術(shù)規(guī)程，編制技術(shù)文件，改進(jìn)和規(guī)范工藝流程；
5 組織員工認(rèn)真做好技術(shù)圖紙、技術(shù)資料、技術(shù)信息的收集、整理、分析、研究匯總等歸檔備查工作；制定嚴(yán)格的技術(shù)資料交接、保管和保密工作制度。
6協(xié)助主任搞好公司技術(shù)人才的培養(yǎng)，技術(shù)隊伍的管理。
7.組織員工負(fù)責(zé)公司填報政府及上級主管部門要求的技術(shù)報表；進(jìn)行市、省、國家級技術(shù)中心的申報、評審。
8 組織員工負(fù)責(zé)公司計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)信息化管理以及科技情報及信息的`搜集。
9 協(xié)助主任負(fù)責(zé)公司合理化建議的管理、專利技術(shù)的申報。
10 協(xié)助主任負(fù)責(zé)申請政府各類項目補(bǔ)助資金。
11 協(xié)助主任負(fù)責(zé)公司技術(shù)改造項目的前期準(zhǔn)備工作。
12按時完成主任交辦的其他任務(wù)。
篇三：實訓(xùn)中心主任崗位職責(zé)
1、協(xié)助系領(lǐng)導(dǎo)制定實訓(xùn)中心的建設(shè)規(guī)劃與年度發(fā)展計劃，并組織實施。
2、協(xié)助系領(lǐng)導(dǎo)組織落實實訓(xùn)中心實訓(xùn)技術(shù)人員隊伍的建設(shè)，包括崗位設(shè)定、人員聘任、業(yè)務(wù)考核和進(jìn)修培訓(xùn)等工作。
3.負(fù)責(zé)制定實訓(xùn)中心教學(xué)用儀器設(shè)備、器材、物資的購置計劃，并負(fù)責(zé)落實。
4、貫徹落實實訓(xùn)中心的有關(guān)規(guī)章制度，實施對實訓(xùn)中心的規(guī)范化管理。
5、保障實訓(xùn)設(shè)備的安全正常運(yùn)行，提高設(shè)備使用效率。
6、 抓好實訓(xùn)中心環(huán)境建設(shè)，做好工作人員和學(xué)生思想教育工作。負(fù)責(zé)組織實訓(xùn)中心安全衛(wèi)生、人文環(huán)境的檢查、總結(jié)和評比活動。
7、 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
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