渠道營銷崗位職責(zé)
在現(xiàn)在社會，需要使用崗位職責(zé)的場合越來越多，制定崗位職責(zé)能夠有效的地防止因?yàn)槁毼环峙洳缓侠矶鴮?dǎo)致部門之間或是員工之間出現(xiàn)工作推脫、責(zé)任推卸等現(xiàn)象發(fā)生。那么崗位職責(zé)的格式，你掌握了嗎？下面是小編幫大家整理的渠道營銷崗位職責(zé)，僅供參考，歡迎大家閱讀。
渠道營銷崗位職責(zé)1
職責(zé)描述：
1、作為公司核心團(tuán)隊(duì)成員之一，負(fù)責(zé)制定公司開拓市場、獲取市場份額的策略和實(shí)施方案。
2、通過線上線下渠道等營銷方式獲取以華人為主的境內(nèi)外中高端用戶群體。
3、與各類機(jī)構(gòu)建立客戶互換、流量導(dǎo)流、項(xiàng)目分成等合作，多元化拓展投資渠道。
4、負(fù)責(zé)制定品牌的推廣策略、目標(biāo)市場的攻克，有效提升品牌知名度和市場占有率。
5、負(fù)責(zé)建立客戶運(yùn)維的策略與體系。
6、為達(dá)成公司營銷目標(biāo)而需展開的其他工作。
任職要求：
1、3年以上的工作經(jīng)驗(yàn)，在互聯(lián)網(wǎng)、互聯(lián)網(wǎng)金融、私人銀行或其他傳統(tǒng)金融公司任營銷/市場/運(yùn)營職位。
2、優(yōu)秀的計(jì)劃和執(zhí)行能力，能設(shè)定團(tuán)隊(duì)目標(biāo)并帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)達(dá)成既定目標(biāo)。
3、工作積極主動，自律，注重效率；有自我管理及團(tuán)隊(duì)管理的能力，很強(qiáng)的問題解決能力，強(qiáng)烈的責(zé)任心；能在強(qiáng)大的壓力下工作。
4、創(chuàng)新的意愿和活力及優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)精神。
5、有過從零到1，從1到100的營銷或用戶運(yùn)營體系經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
渠道營銷崗位職責(zé)2
工作職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)公司旗下移動端產(chǎn)品線上、線下推廣策略制定及日常投放運(yùn)營，滿足用戶增長基本需求；
2、定期對各項(xiàng)推廣數(shù)據(jù)、用戶行為數(shù)據(jù)進(jìn)行綜合分析，及時(shí)調(diào)整推廣策略，提升轉(zhuǎn)化，優(yōu)化成本，提高投入產(chǎn)出比；
3、熟悉競品策略，能夠適時(shí)調(diào)整推廣策略適應(yīng)市場變化；能夠與渠道聯(lián)動，尋找提升用戶指標(biāo)的新打法；
4、具備良好的`商務(wù)談判技巧，能夠獨(dú)立拓展和維護(hù)渠道關(guān)系。
任職要求：
1、三年以上app商務(wù)推廣或渠道運(yùn)營相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；
2、有app產(chǎn)品渠道推廣方法論的沉淀，能夠分析市場現(xiàn)狀，提出推廣以及優(yōu)化方案；
3、對數(shù)據(jù)敏感，善于發(fā)現(xiàn)推廣過程中存在的問題并及時(shí)解決；
4、承壓能力強(qiáng)、善于溝通、能推動跨部門協(xié)作。
渠道推廣崗位
渠道營銷崗位職責(zé)3
職責(zé)描述：
1、按公司制定的計(jì)劃和流程，推進(jìn)和完成所轄區(qū)域的產(chǎn)品銷售任務(wù)，提升產(chǎn)品在區(qū)域內(nèi)的占比；
2、負(fù)責(zé)西寧區(qū)域內(nèi)的產(chǎn)品整體價(jià)格體系的維護(hù)、定期拜訪客戶，宣導(dǎo)落實(shí)公司的各項(xiàng)銷售政策；
3、掌握西寧區(qū)域內(nèi)客戶進(jìn)、銷、存情況，及時(shí)跟進(jìn)客戶提貨計(jì)劃和物流發(fā)貨狀況；
4、掌握西寧區(qū)域內(nèi)競品動態(tài)及節(jié)假日促銷活動計(jì)劃、渠道促銷方案的制訂；
5、負(fù)責(zé)西寧區(qū)域內(nèi)市場的開拓、客戶的開發(fā)、網(wǎng)點(diǎn)的布局及分銷渠道的前期談判工作。
任職要求：
1、性別不限、年齡35歲以下；
2、有較強(qiáng)的工作責(zé)任心和執(zhí)行力，吃苦耐勞，能夠長期出差；
3、能夠簡單操作Office辦公軟件運(yùn)用、Excel數(shù)據(jù)整理ppt匯報(bào)材料制作；
4、從事銷售專業(yè)者優(yōu)先。
渠道營銷崗位職責(zé)4
職責(zé)描述：
1）QQ和電話接入代理商并處理問題；
2）搜集整理主要產(chǎn)品需求，工單反饋給研發(fā)部門，輔助解決問題；
3）在線800針對代理商提出的問題給予問題解答并跟蹤協(xié)助后續(xù)處理；
4）產(chǎn)品更新課件、常見問題總結(jié)文檔、代理商培訓(xùn)；
任職要求：
1、有客服相關(guān)經(jīng)歷，喜歡從事互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)，無經(jīng)驗(yàn)可培養(yǎng)；
2、有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任心和積極的工作態(tài)度，能承受較大的工作壓力；
3、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧，具有親和力；
4、有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，善于挑戰(zhàn)。
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