足療崗位職責

　　在社會發(fā)展不斷提速的今天，接觸到崗位職責的地方越來越多，崗位職責主要強調的是在工作范圍內所應盡的責任。到底應如何制定崗位職責呢？下面是小編幫大家整理的足療崗位職責，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

足療崗位職責1

　　足道、養(yǎng)生、美容總經理(店長)

　　1全面負責公司的經營管理,領導各部門員工完成公司的各項計劃目標;

　　2圍繞公司下達的利潤指標和各項工作,編制公司的預算和決算,嚴格控制經營成本;

　　3負責團隊的建立,提高整個會所的服務質量和員工素質;

　　4根據市場變化和發(fā)展,制定切實可行的市場營銷工作策略,并組織實施和有效控制;

　　5全面負責安全管理,抓好食品衛(wèi)生、治安安全等工作,確�？腿撕蛦T工的人身、財產安全;

　　6與公司、加盟業(yè)主進行日常的溝通協調工作,確保信息暢通、有效;

　　7負責維護好會所的外圍關系,抓好重要客人的接待工作,塑造良好的內、外部形象;

　　8關心員工思想和生活,不斷改善員工的工作條件;

　　9完成公司交辦的'其他工作。年齡28-40歲,管理相關專業(yè)大專以上學歷;

　　2、5年以上服務行業(yè)相關經驗,中檔及以上品牌的工作管理經驗者優(yōu)先

　　3、熟悉美容、足浴、養(yǎng)生的整體運營管理;

　　4、勤奮上進,學習和適應能力強,有韌性能抗壓;

　　5、較強的溝通影響能力和團隊建設能力。 1全面負責公司的經營管理,領導各部門員工完成公司的各項計劃目標;

　　2圍繞公司下達的利潤指標和各項工作,編制公司的預算和決算,嚴格控制經營成本;

　　3負責團隊的建立,提高整個會所的服務質量和員工素質;

　　4根據市場變化和發(fā)展,制定切實可行的市場營銷工作策略,并組織實施和有效控制;

　　5全面負責安全管理,抓好食品衛(wèi)生、治安安全等工作,確�？腿撕蛦T工的人身、財產安全;

　　6與公司、加盟業(yè)主進行日常的溝通協調工作,確保信息暢通、有效;

　　7負責維護好會所的外圍關系,抓好重要客人的接待工作,塑造良好的內、外部形象;

　　8關心員工思想和生活,不斷改善員工的工作條件;

　　9完成公司交辦的其他工作。

足療崗位職責2

　　足療會館店長、總經理江蘇夜泊餐飲娛樂有限公司江蘇夜泊餐飲娛樂有限公司關聯公司職責描述:

　　1、參與制定公司戰(zhàn)略目標,并統籌運營戰(zhàn)略目標分解,橫向分解到半年度、季、月;縱向分解到運營系統各中心、區(qū)域

　　2、負責執(zhí)行并落實公司高品質運營戰(zhàn)略,并在執(zhí)行過程中對各部門各渠道實現品質策略的協調及決策;

　　3、公司運營體系、規(guī)章制度、相關細則的完善與審核;

　　4、整合資源,統籌并達成公司下達的運營經營管理指標;

　　5、負責定期組織對行業(yè)發(fā)展趨勢、公司運營狀況和市場競爭能力的調研,結合公司的品牌定位,不斷提出優(yōu)化運營服務標準的策略與方案;

　　6、負責搭建高效的運營高管團隊,并致力于提升職業(yè)度與執(zhí)行力;

　　任職要求:

　　1、5年以上大型專業(yè)足療養(yǎng)生會所管理經驗。

　　2、熟悉足療、養(yǎng)生、娛樂休閑行業(yè)運營管理,具有戰(zhàn)略制定與實施執(zhí)行能力,及敏銳的市場感知及客戶開發(fā)能力;

　　3、具備產品、運營、財務、市場等相關管理知識和豐富的團隊管理經驗;

　　4、出色的溝通、整合、規(guī)劃能力,抗壓能力和執(zhí)行力強,對結果負責。

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