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二手房崗位職責(zé)
在學(xué)習(xí)、工作、生活中，崗位職責(zé)起到的作用越來越大，崗位職責(zé)是指一個(gè)崗位所需要去完成的工作內(nèi)容以及應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的責(zé)任范圍，職責(zé)是職務(wù)與責(zé)任的統(tǒng)一，由授權(quán)范圍和相應(yīng)的責(zé)任兩部分組成。相信很多朋友都對制定崗位職責(zé)感到非�？鄲腊�，以下是小編為大家整理的二手房崗位職責(zé)，希望能夠幫助到大家。
二手房崗位職責(zé)1
1、大專及以上學(xué)歷,5年以上房地產(chǎn)三級市場銷售管理經(jīng)驗(yàn);
2、熟悉所在城市二手房門店選址和相關(guān)交易流程,有廣泛的人脈關(guān)系;
3、工作有激情,具備豐富的團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);
4、對當(dāng)?shù)胤康禺a(chǎn)新房開發(fā)商客戶資源熟悉;
崗位職責(zé):
1、按照集團(tuán)要求,組建當(dāng)?shù)劁N售團(tuán)隊(duì),按指標(biāo)計(jì)劃完成業(yè)績?nèi)蝿?wù);
2、做好城市門店的.日常經(jīng)營管理,協(xié)調(diào)處理人事、行政、財(cái)務(wù)、市場等所有工作內(nèi)容;
3、負(fù)責(zé)管理制度的落實(shí)、執(zhí)行,健全的內(nèi)控管理,保證經(jīng)營有序和業(yè)績達(dá)成;
二手房崗位職責(zé)2
崗位職責(zé):
1、 負(fù)責(zé)客戶的接待、咨詢工作,為客戶提供專業(yè)的房地產(chǎn)置業(yè)咨詢服務(wù);
2、 陪同客戶看房,促成一手房、二手房銷售,租賃業(yè)務(wù);
3、 負(fù)責(zé)公司房源開發(fā)與積累,并與業(yè)主建立良好的.業(yè)務(wù)協(xié)作關(guān)系
崗位要求:
1、年齡在18歲以上,學(xué)歷不限;
2、誠實(shí)守信,吃苦耐勞,具有良好的團(tuán)隊(duì)精神;
3、能承受較強(qiáng)的工作壓力,愿意挑戰(zhàn)高薪;
4、無經(jīng)驗(yàn)者免費(fèi)培訓(xùn)。
二手房崗位職責(zé)3
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)客戶的接待，咨詢工作，為客戶提供專業(yè)的.房地產(chǎn)置業(yè)咨詢服務(wù);
2.了解客戶需求，提供合適房源;
3.陪同客戶看房，促成一，二手買賣或租賃業(yè)務(wù);
4.負(fù)責(zé)幫助審核房屋資料、簽訂購房合同、辦理過戶手續(xù)及貸款手續(xù)等全程服務(wù)工作
5.負(fù)責(zé)公司房源開發(fā)與累積，并與業(yè)主建立良好的業(yè)務(wù)協(xié)作關(guān)系。
崗位要求:
1.年齡18-35歲，男女不限，歡迎應(yīng)屆畢業(yè)生加盟;
2.思維敏捷，責(zé)任心強(qiáng)，為人真誠，有團(tuán)隊(duì)精神!愿意挑戰(zhàn)高薪并隨企業(yè)發(fā)展而發(fā)展;
3.有無銷售經(jīng)驗(yàn)均可，熱愛銷售行業(yè)，可承受較大的工作壓力，激發(fā)工作熱情，敢于挑戰(zhàn)高薪行業(yè)，樹立人生職業(yè)遠(yuǎn)景規(guī)劃;
4.普通話流利，語音表達(dá)能力強(qiáng)，形象端正，氣質(zhì)好。
二手房崗位職責(zé)4
1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的.銷售及推廣；
2、根據(jù)市場營銷計(jì)劃，完成部門銷售指標(biāo)；
3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍；
4、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析；
5、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行，完成銷售任務(wù)；
6、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計(jì)劃。
二手房崗位職責(zé)5
1、統(tǒng)籌制定每月銷售計(jì)劃和任務(wù)分配;
2、檢查每天錄入的房源、客源跟進(jìn)質(zhì)量及跟進(jìn)情況,幫助經(jīng)紀(jì)人迅速成單;
3、評估銷售業(yè)績,建設(shè)銷售團(tuán)隊(duì);
4、定時(shí)向上級提交店鋪銷售報(bào)表及客戶狀態(tài)分析報(bào)表;
5、負(fù)責(zé)員工日�？记诒O(jiān)督,負(fù)責(zé)對員工著裝,士氣與精神面貌進(jìn)行檢查;
6、負(fù)責(zé)監(jiān)督員工目標(biāo)完成進(jìn)度及店鋪形象日常維護(hù)與管理。
任職要求
1、一年以上的二手房店面管理經(jīng)驗(yàn);
2、有一定的`培訓(xùn)授課能力;
3、帶出有戰(zhàn)斗力的團(tuán)隊(duì),能調(diào)動(dòng)銷售人員的積極性;
4、具有豐富的客戶資源和客戶關(guān)系,業(yè)績優(yōu)秀;
5、具備較強(qiáng)的市場分析、營銷、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力,分析和解決問題的能力。
二手房崗位職責(zé)6
崗位職責(zé):
1、制定年度租售業(yè)務(wù)推廣計(jì)劃和任務(wù)目標(biāo)并下發(fā)各分店執(zhí)行;
2、根據(jù)計(jì)劃拓展租售業(yè)務(wù);
3、建立、維護(hù)租售中心的品牌信譽(yù);
4、與銀行、政府等相關(guān)部門建立友好關(guān)系;
5、建立、完善客戶信息檔案，配合管理處完善租戶、業(yè)主變更等入戶手續(xù);
6、定期回訪各類客戶，了解市場供求需求，作出市場分析;
7、辦理二手房過戶、銀行轉(zhuǎn)按揭、抵押貸款等交易手續(xù);
8、協(xié)助開展客戶服務(wù)工作;
9、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。
任職資格:
1、二手房(商鋪、住宅)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)3年及以上者;
2、有開發(fā)商持有物業(yè)的直接租賃業(yè)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，負(fù)責(zé)區(qū)域租賃業(yè)務(wù)管理;
3、溝通能力強(qiáng)，有親和力，能夠正確的領(lǐng)導(dǎo)員工;
4、具備良好的溝通表達(dá)能力，對員工進(jìn)行有效溝通;
5、敏銳的`洞察力，較強(qiáng)的抗壓能力，勇于接受房產(chǎn)行業(yè)的壓力和挑戰(zhàn);
6、有較強(qiáng)的服務(wù)意識，做事踏實(shí)，為人正直誠，用心服務(wù)客戶。
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