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便利店崗位職責(zé)
隨著社會不斷地進步，崗位職責(zé)在生活中的使用越來越廣泛，崗位職責(zé)是指一個崗位所需要去完成的工作內(nèi)容以及應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的責(zé)任范圍。什么樣的崗位職責(zé)才是有效的呢？下面是小編收集整理的便利店崗位職責(zé)，希望對大家有所幫助。
便利店崗位職責(zé)1
1、負責(zé)運營分析、品類管理，并將各項運營工作進行傳達和部署；
2、負責(zé)推進門店銷售，將會員營銷活動和推廣方案在線下落地執(zhí)行；
3、負責(zé)資產(chǎn)環(huán)境管理；
4、負責(zé)監(jiān)督、檢查防損規(guī)定的`執(zhí)行情況，管控商品損耗；
5、負責(zé)店面服務(wù)質(zhì)量的提升，開展巡店檢查及門店考評跟進，并對門店人員的工作進行跟進以及重大事項的響應(yīng)。
便利店崗位職責(zé)2
1、負責(zé)便利店公司日常運營規(guī)范建設(shè)，并推進門店日常運營規(guī)范的落實，提升經(jīng)營質(zhì)量；
2、負責(zé)制定運營指標(biāo)并考核，推動并確保銷售與毛利指標(biāo)的達成；
3、負責(zé)門店經(jīng)營情況分析與調(diào)整，提升門店業(yè)績；
4、負責(zé)運營團隊的'管理、考核，提升營運水平；
便利店崗位職責(zé)3
1、根據(jù)市場銷售的不同情況，及時、合理、準(zhǔn)確的'調(diào)整銷售及獎勵政策，保證公司的經(jīng)營業(yè)績
2、監(jiān)督、落實銷售流程和銷售管理的標(biāo)準(zhǔn)化
3、每月制定銷售分析報告
4、監(jiān)督和衡量部門人員的工作效率，并定期進行績效評估
5、建立和維護員工培訓(xùn)，發(fā)展和激勵的制度。
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