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護士長崗位職責【薦】
隨著社會一步步向前發(fā)展，接觸到崗位職責的地方越來越多，崗位職責是一個具象化的工作描述，可將其歸類于不同職位類型范疇。到底應如何制定崗位職責呢？下面是小編整理的護士長崗位職責，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
護士長崗位職責1
1、護理學專業(yè)；
2、具有執(zhí)業(yè)護師資格，具有醫(yī)療行業(yè)護理管理經(jīng)驗，可變更執(zhí)業(yè)地點；
3、具有二級以上醫(yī)院3年以上臨床護理工作經(jīng)驗或護士長管理經(jīng)驗；
4、具備較強的服務意識和良好的溝通協(xié)調(diào)能力；
5、具有良好的.職業(yè)素質(zhì)和敬業(yè)精神。
護士長崗位職責2
一、管理職責
1.根據(jù)醫(yī)院及護理部的護理工作質(zhì)量標準、工作計劃，負責制訂門診部具體工作計劃，組織實施、檢查與總結(jié)。
2.督促護理人員嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度、職業(yè)道德規(guī)范和技術(shù)操作規(guī)程，嚴防差錯事故，并檢查指導各診室做好診前準備及衛(wèi)生宣傳工作。
3.檢查、指導門診護理工作。幫助護理人員提高管理與業(yè)務能力，充分調(diào)動其主觀能動性，積極支持護士履行職責。
4.負責門診護士的排班及工作分配，制定各班工作流程，門診部疾病護理常規(guī)、技術(shù)操作流程、疾病護理質(zhì)量標準和健康教育內(nèi)容。
5.掌握門診護理人員的思想動態(tài)和工作表現(xiàn)，關(guān)心護士的生活及學習情況，增強凝聚力，提高工作效率。
6.教育門診護理人員樹立以患者為中心的意識和窗口意識，指導幫助患者就診，熱情解答患者的問題。
7.按患者所需合理安排人力，改善門診就診環(huán)境，簡化就診手續(xù)，縮短候診時間，為患者提供方便。實行優(yōu)質(zhì)服務。
8、合理利用醫(yī)療資源，做好儀器、設(shè)備、藥品等物品的管理，減少消耗材料的浪費，降低成本，提高效益。
二、業(yè)務職責
1、督促護理人員改善服務，經(jīng)常巡視候診病員的病情變化，對較重的病員應優(yōu)先診治或送急診科處理。
2.指導護士制訂護理計劃，審核護理記錄。
3.對門診發(fā)生的`護理差錯、事故進行分析、鑒定，并提出防范措施。
4.親自執(zhí)行或指導護士操作復雜的技術(shù)，嚴防差錯事故發(fā)生。
5.對復雜的技術(shù)或新開展的護理業(yè)務應親自指導并參加實踐。
6.加強醫(yī)護溝通，充分了解醫(yī)生對護理工作的要求。
護士長崗位職責3
一、在院長領(lǐng)導下，全面負責護理部行政業(yè)務管理工作。
二、服從醫(yī)院管理領(lǐng)導小組工作安排，積極參加醫(yī)院各項工作，帶頭執(zhí)行醫(yī)院規(guī)章制度，按時參加醫(yī)院會議，做到及時傳達貫徹會議要求，在執(zhí)行中不能按時完成要及時反饋。
三、每月５日前書面總結(jié)上月工作不足、好人好事和需要醫(yī)院幫助解決的問題匯總交院辦協(xié)助處理。
四、每月月底前召開護理會議一次，匯總討論研究當月工作情況和下月工作安排。
五、根據(jù)醫(yī)院計劃、結(jié)合護理工作的實際，負責擬訂全院護理工作規(guī)劃及護理計劃，并組織實施。
六、負責抓好護理質(zhì)量管理、實施質(zhì)量指標，制定具體護理質(zhì)量并落實措施，履行監(jiān)控職能。
七、組織并修訂各級護理人員的崗位職責、管理制度、技術(shù)操作規(guī)程、護理質(zhì)量標準等，并組織實施、督促檢查及考評。
八．深入科室了解掌握護理人員的思想工作情況，教育護理人員改善服務態(tài)度。定期組織護士長檢查護理制度、常規(guī)的執(zhí)行和完成護理任務的情況，檢查護理質(zhì)量，嚴防差錯事故的發(fā)生。 九、對護理工作進行業(yè)務指導，解決和處理臨床護理中的疑難問題。
十、制定在職護理人員培訓，組織護理人員“三基三嚴”培訓，加強護理人員業(yè)務學習、業(yè)務查房等，定期進行業(yè)務技術(shù)考試考核材料存檔備上級檢查。
十一、指導護士長搞好病房和門診的科學管理、消毒隔離和物資保管工作。
十二、審查各科室提出的有關(guān)護理用具使用情況的意見，密切與各科室、各部門的聯(lián)系，并與有關(guān)部門聯(lián)系協(xié)同解決問題。
十三、每年召開全院護理人員會議，總結(jié)護理工作并教育全院護理人員熱愛護理專業(yè)，培養(yǎng)良好的作風，關(guān)心他們的思想、工作、學習和生活，充分調(diào)動護理人員的積極性。
十四、 審查各科室提出的有關(guān)護理用具使用情況的意見，并與有關(guān)部門聯(lián)系協(xié)同解決問題。
護理部副主任工作職責
一、在院長領(lǐng)導下，具體組織實施全院的醫(yī)療感染管理工作 擬定預防和控制醫(yī)院感染管理工作計劃，報院長、批準后組織實施，并負責對全院各類人員預防，控制醫(yī)院感染知識與技能的培訓、考核。對院感工作經(jīng)常督促檢查，按期總結(jié)匯報，持續(xù)改進工作。
二、服從醫(yī)院管理領(lǐng)導小組工作安排，積極參加醫(yī)院各項工作，帶頭執(zhí)行醫(yī)院規(guī)章制度，按時參加醫(yī)院會議，做到及時傳達貫徹會議要求，在執(zhí)行中不能按時完成要及時反饋。
三、每月５日前書面總結(jié)上月工作不足、好人好事和需要醫(yī)院幫助解決的'問題匯總交院辦協(xié)助處理。
四、每月月底前召開護理會議一次，匯總討論研究當月工作情況和下月工作安排。
五、協(xié)助護理部主任完成護理部日常工作 六、根據(jù)護理部計劃，制定安全、質(zhì)控、在職人員培訓與考核。
七、配合護理部主任修訂各級護理人員崗位職責、管理制度、各項規(guī)章制度、技術(shù)操作規(guī)程、護理質(zhì)量標準等。
八、督促、檢查及考評各科室執(zhí)行規(guī)章制度、操作規(guī)程、護理質(zhì)量標準執(zhí)行情況，保證護理安全。
九、對科室護理工作進行技術(shù)指導與協(xié)調(diào)，解決和處理臨床護理中的疑難問題。
十、組織全院護理人員三基三嚴培訓、業(yè)務學習、業(yè)務查房，定期進行業(yè)務技術(shù)考核。
十一、 護理部副主任協(xié)助主任負責相應的工作，主任外出期間代理主任負責日常護理工作
手術(shù)室護士長工作職責
一、在科主任及護理部的領(lǐng)導下，全面負責科室護理管理工作。并根據(jù)護理部工作計劃，制定本科室計劃組織實施。
二、服從醫(yī)院管理領(lǐng)導小組工作安排，積極參加醫(yī)院各項工作，帶頭執(zhí)行醫(yī)院規(guī)章制度，按時參加醫(yī)院會議，做到及時傳達貫徹會議要求，在執(zhí)行中不能按時完成要及時反饋。
三、每月５日前書面總結(jié)上月工作不足、好人好事和需要醫(yī)院幫助解決的問題匯總交院辦協(xié)助處理。
四、每月月底前召開護理會議一次，匯總討論研究當月工作情況和下月工作安排。 五、按護理部質(zhì)量管理要求，負責制訂科室護理工作質(zhì)量管理計劃并組織實施，定期或不定期督促檢查各項規(guī)章，各班崗位職責以及各項護理技術(shù)操作規(guī)范的執(zhí)行落實情況，并及時總結(jié)講評，不斷提高護理質(zhì)量。
六、根據(jù)手術(shù)室任務和護理工作的特點，對護理人員進行合理分工、保證各項工作協(xié)調(diào)運轉(zhuǎn)。
七、督促護理人員嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程以及消毒隔離工作，保持手術(shù)室整潔、規(guī)范、肅靜。
八、嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度和無菌技術(shù)操作規(guī)程，督促查對制度，交
接班制度與急診手術(shù)備用品的落實，嚴防差錯事故，提高應急能力。
九、督促檢查消毒監(jiān)測工作，定期進行空氣、器械和手的細菌培養(yǎng)，監(jiān)測消毒效果。
十、負責并檢查手術(shù)室的藥品、器材、敷料、衛(wèi)生設(shè)備、布類、家具等物品的請領(lǐng)、報銷和管理工作。并隨時檢查急診手術(shù)用品的準備情況，檢查毒、麻、限、劇藥及貴重器械的管理情況，要賬物相符。 十一、督促手術(shù)標本的保留和及時送檢。負責手術(shù)統(tǒng)計工作。
十二、嚴格執(zhí)行無菌技術(shù)操作，保持門診婦科、產(chǎn)檢室治療室內(nèi)清潔、督促科室人員做好門診婦科、產(chǎn)檢室各類器械的保養(yǎng)、清點、登記、消毒滅菌等管理工作。嚴格執(zhí)行查對制度，嚴防差錯事故
十三、負責本科貴重儀器保養(yǎng)、清潔、管理工作，做好日常工作量的統(tǒng)計，并登記。
十四、督促供應室人員認真貫徹執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程，嚴防差錯事故發(fā)生。負責抓好供應室醫(yī)療器材和敷料的消毒滅菌管理工作。供應室各項工作具體抓落實，記錄完整。
十五、督促做好壓力蒸汽滅菌效果監(jiān)測和各種消毒液濃度的定期測定工作，每月作空氣和滅菌物品的細菌學監(jiān)測。發(fā)現(xiàn)異常，立即尋找原因采取相應措施。
十六、做好一次性醫(yī)療用品的質(zhì)量監(jiān)督，不合格不得進入和使用。 十七、合理安排人力資源，負責門診產(chǎn)檢室護理人員分工，督促護理人員認真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程以及消毒隔離，做好婦科患者治療工作，認真完成各種記錄。
護士長崗位職責4
1、在科主任和科護士長的領(lǐng)導下，負責本病室行政管理和護理工作。
2、根據(jù)護理部及科內(nèi)工作計劃，制定病房護理工作計劃，并組織實施。認真做好護理質(zhì)量檢查、記錄和統(tǒng)計工作，并定期總結(jié)。
3、合理排班，注重人力反搭配，保證節(jié)假日的護理工作質(zhì)量。安排工作體現(xiàn)以“病人為中心”，做到日有安排，周有重點，月有計劃。
4、負責本病房護理人員的素質(zhì)培養(yǎng)工作，教育護理人員加強責任心，改善服務態(tài)度，遵守勞動紀律，密切醫(yī)護配合。
5、合理安排和檢查本病房的`護理工作，落實質(zhì)量控制方案，參加并指導危重病人的搶救、大手術(shù)患者的護理及復雜技術(shù)操作，并做好傳、幫、帶。
6、督促護理人員嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程，堅持每日巡視病房，檢查危重病人的護理及各項制度的落實，嚴防差錯事故的發(fā)生。對本病區(qū)發(fā)生的護理差錯、事故，及時查明原因報告護理部，并組織整改。
7、隨同科主任和主治醫(yī)師查房，參加科內(nèi)疑難病例會診、死亡病例及大手術(shù)或新手術(shù)前的討論，加強醫(yī)護配合。
8、組織護理查房，護理會診，積極開展護理科研工作和護理經(jīng)驗總結(jié)。
9、組織領(lǐng)導護理人員的業(yè)務學習及技術(shù)訓練，實施三基三嚴培訓工作。
10、定期督促檢查表格用品、護理用具、儀器設(shè)備、被服、藥品的請領(lǐng)及保管。
11、負責護生、進修護士的實習安排及檢查護士的帶教工作。
12、督促檢查護理員、配膳員、保潔工的工作質(zhì)量，搞好病房的清潔衛(wèi)生、消毒隔離工作。
13、定期召開工休座談會，組織安排健康教育宣傳工作，征求意見，改進工作。
護士長崗位職責5
1.在護士長領(lǐng)導、護士指導下完成科室清潔衛(wèi)生工作。
2.保持所管區(qū)域的清潔衛(wèi)生符合要求。
3.遵守各項規(guī)章制度，參加有關(guān)崗位培訓學習。
4.服從科室安排，及時完成所分配的各項工作。
5.愛護科內(nèi)各種物品，嚴禁違規(guī)使用和損壞物品。
護士長崗位職責6
崗位職責:
1.負責制定病區(qū)護理工作計劃,并組織實施;
2.組織制定護理規(guī)章制度、操作規(guī)程、護理常規(guī)等,嚴格跟蹤、檢查、監(jiān)督,防止差錯事故的發(fā)生;
3.定期對人員進行崗位培訓,定期檢查、考核和評估護理質(zhì)量,實施過程控制;
4.負責醫(yī)療用品申報計劃和使用情況,做好醫(yī)療物資保管、發(fā)放工作;
5.管理護士隊伍,協(xié)助項目負責人工作;
6.根據(jù)需要出席會議;
7.病區(qū)分配的其他任務。
任職資格:
1.正規(guī)護士學校畢業(yè),本科以上學歷,主管護師以上職稱,持有效護師資格證和執(zhí)業(yè)證書;
2.三甲醫(yī)院5年以上護理經(jīng)驗;
3.熟悉護理技術(shù)規(guī)程,新業(yè)務新技術(shù),熟悉護理政策法規(guī)和醫(yī)院護理管理;
4.具有團隊領(lǐng)導能力,較強的溝通、執(zhí)行能力,有高度的'責任心和團隊精神;崗位職責:
1.負責制定病區(qū)護理工作計劃,并組織實施;
2.組織制定護理規(guī)章制度、操作規(guī)程、護理常規(guī)等,嚴格跟蹤、檢查、監(jiān)督,防止差錯事故的發(fā)生;
3.定期對人員進行崗位培訓,定期檢查、考核和評估護理質(zhì)量,實施過程控制;
4.負責醫(yī)療用品申報計劃和使用情況,做好醫(yī)療物資保管、發(fā)放工作;
5.管理護士隊伍,協(xié)助項目負責人工作;
6.根據(jù)需要出席會議;
7.病區(qū)分配的其他任務。
護士長崗位職責7
1、在中心領(lǐng)導的領(lǐng)導下負責中心護理管理，積極推行先進的護理工作模式，擬定以病人或以人的健康為中心、以專業(yè)發(fā)展為目標的護理發(fā)展規(guī)劃及工作計劃，組織實施，并定期總結(jié)匯報。
2、對單位護士人員進行合理的分配和使用。負責單位內(nèi)護理人員的調(diào)配，并向主任提出對各級護理人員“升、調(diào)、獎、懲”的意見，參加研究各科護士長的聘任，負責審定、推薦和參與護理專業(yè)職稱的評定。
3、根據(jù)護理工作情況組織制定和完善中心護理常規(guī)、護理管理的規(guī)章制度、崗位職責和質(zhì)量標準。
4、負責擬定各級護理人員培養(yǎng)規(guī)劃及培訓計劃，并組織實施，重點加強護理管理人員梯隊建設(shè)和護理人員整體護理相關(guān)理論與技能的培訓。
5、運用現(xiàn)代管理理論進行護理質(zhì)量管理，指導和評估護理工作。質(zhì)量評價的'重點放在對病人的護理效果上。
6、對重大搶救的護理工作進行現(xiàn)場組織和業(yè)務指導;完善病員入院須知條款，做好病號醫(yī)療、貴重藥品使用知情權(quán)等方面的管理工作。
7、對護理人員發(fā)生的差錯、事故及時組織研究處理。
8、審查各科室提出的大型護理用品、用具的申購計劃和使用情況。
9、定期組織召開中心護士長會議，反饋信息，分析、總結(jié)護理工作，不斷提高護理質(zhì)量和管理水平。
10、負責指導與考核單位護士長的工作。
11、組織領(lǐng)導護理科研及護理新技術(shù)的推廣，注重信息的收集、分析和利用，促進護理專業(yè)的發(fā)展。
12、密切與各科室、各部門聯(lián)系，加強溝通、協(xié)調(diào)和配合。
護士長崗位職責8
1、在總護士長領(lǐng)導和科主任(或病區(qū)負責醫(yī)師)的業(yè)務指導下，根據(jù)護理部及科內(nèi)工作計劃、制訂本病區(qū)具體護理工作計劃，并付諸實施，按期總結(jié)匯報。
2、負責檢查本病區(qū)的護理工作，參加并指導危重、大手術(shù)及搶救病人的護理。督促護理人員嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程，檢查醫(yī)囑執(zhí)行情況，加強醫(yī)護配合，嚴防差錯及事故發(fā)生。
3、隨同科主任和主治醫(yī)師查房，參加科內(nèi)會診、大手術(shù)或新開展手術(shù)的術(shù)后討論以及疑難病例、死亡病例的討論。
4、組織本病區(qū)護理查房和護理會診，積極開展新業(yè)務、新技術(shù)及護理科研工作。
5、組織領(lǐng)導護理人員的業(yè)務學習、技術(shù)培訓及考核。
6、負責病區(qū)護理人員的分工和派班工作，合理安排人力，做好病房管理。
7、計劃請領(lǐng)本病區(qū)的.藥品、器材、被服和辦公用品等，分別指定專人負責領(lǐng)取，保管和定期檢查。
8、負責指導和管理護理實習、進修人員、并指定護師或有經(jīng)驗、有教學能力的護士擔任帶教工作。
9、督促檢查衛(wèi)生員做好清潔衛(wèi)生、消毒隔離。
10、定期召開工休人員座談會，聽取對醫(yī)療、護理及飲食等方面意見，研究改進病房管理工作。
護士長崗位職責9
一、在護理部及科護士長領(lǐng)導下全面負責供應室的行政管理和護理業(yè)務工作。
二、負責組織制訂護理工作計劃并組織實施，經(jīng)常督促、檢查各項規(guī)章制度、各班崗位職責，以及各項操作規(guī)范的執(zhí)行，并及時總結(jié)經(jīng)驗。
三、根據(jù)供應室工作任務和護士的具體情況，優(yōu)化護理力量的組合，進行科學合理的分工，安排好各個班次，必要時親自指導和參加。
四、進行各項日常工作考核，不定期檢查節(jié)假日的.工作情況，如遇緊急情況，負責組織應急措施。
五、做好供應室各類物品的管理工作，保證供應臨床醫(yī)療護理所需的消毒、滅菌物品。
六、做好供應室各類儀器的管理，指定專人負責，并定期檢查。
七、督促按計劃定期進行空氣、物品的細菌培養(yǎng)及各類滅菌器的生物監(jiān)測。
八、協(xié)調(diào)本科室工作人員與其他科室人員之間工作關(guān)系，相互溝通情況，取得支持和配合。
九、有計劃的組織好本科室人員的業(yè)務學習，定期考核、業(yè)務提問，提高供應室護士專業(yè)水平。
十、做好每月的各項業(yè)務統(tǒng)計工作（如考勤、工作量、經(jīng)濟核算等）準確填寫和檢查各項報表，對工作中發(fā)生的重大問題，應及時上報并分析、鑒定、總結(jié)，提出有效的防范措施。
十一、做好供應室物品進貨和發(fā)放的電腦信息輸入管理工作。
護士長崗位職責10
一、在護理部主任的領(lǐng)導下，負責本室的行政管理、護理工作和手術(shù)安排，保持整潔、肅靜。
二、根據(jù)手術(shù)室任務和護理人員的情況，進行科學分工，密切配合醫(yī)生完成手術(shù)，必要時親自參加。
三、督促各級人員認真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程，并嚴格地要求遵守無菌操作規(guī)程，做好傷口愈合統(tǒng)計分析工作。
四、組織護士、衛(wèi)生員（護工）的業(yè)務學習，每周至少一次，指導進修、實習護士工作。
五、督促所屬人員做好消毒工作，按規(guī)定進行空氣和手的細菌培養(yǎng)，鑒定消毒效果。
六、認真執(zhí)行查對和交接班制度、嚴防差錯事故發(fā)生。
七、負責手術(shù)室的藥品、器材、敷料、衛(wèi)生設(shè)備等物品的請領(lǐng)、報銷工作，并隨時檢查急診手術(shù)用品的`準備情況，檢查毒、麻、限、劇藥及貴重器械的管理情況，要賬物相符。
八、督促手術(shù)標本的保留和及時送檢。
九、負責接待參觀事宜。
護士長崗位職責11
1、對工作充滿熱情，認真、耐心、有較強的責任心；
2、配合醫(yī)生做好診治工作；
3、觀察術(shù)后的病情轉(zhuǎn)化情況；
4、手術(shù)前的`準備工作及術(shù)后的清理工作
任職資格：
1、護理及相關(guān)專業(yè)中專及以上學歷；
2、無不良執(zhí)業(yè)記錄，有護士上崗證，護士證能變更注冊；
3、親和力強，富于愛心，踏實敬業(yè)；
4、慎獨精神、有一定的團隊合作精神。
4、五官端正、干凈整潔；
5、有整形（手術(shù)室）工作經(jīng)驗優(yōu)先；
6、器械、巡回、打包、配臺熟練。
護士長崗位職責12
一、在門診部及科主任、科護士長的領(lǐng)導下，負責門診護理行政管理，做到月有計劃，周有重點，日有安排。
二、督促和定期檢查護士和工勤人員完成工作質(zhì)量情況。密切配合門診醫(yī)生組長，做好各方面的協(xié)調(diào)工作。
三、制訂工作計劃，負責護士分工排班，經(jīng)常深入門診檢查護理服務質(zhì)量。
四、檢查各診室開診前后的準備工作及衛(wèi)生宣教工作。
五、教育和督促護士改善服務態(tài)度，經(jīng)常巡視候診患者的病情變化，發(fā)現(xiàn)病情較重的患者應提前診治或負責送急診室處理。加強與醫(yī)生、患者溝通，及時協(xié)調(diào)和解決醫(yī)患、護患之間的.各類矛盾。
六、督促與檢查工勤人員保持門診環(huán)境整潔，做好消毒隔離工作，完成崗位職責。
七、督促檢查診治人數(shù)的統(tǒng)計工作（月報和日報）。
八、保管好部門財產(chǎn)、物品，及時增添并管理好部門藥品以保證治療護理工作正常進行。
九、做好醫(yī)師專家、專科門診診室安排，每日參加核對專家、�？崎T診專家、醫(yī)師就診時間和人次并記錄。
十、保持電腦清潔，及時維修，協(xié)助做好電子處方的管理和處理。
護士長崗位職責13
護士長的工作職責是配合臨床服務。其任務是創(chuàng)造條件，協(xié)調(diào)好護士助手與醫(yī)生的關(guān)系，提高醫(yī)生的工作效率，為醫(yī)生的臨床診治創(chuàng)造良好的'條件。
1、熟悉和了解醫(yī)療服務行業(yè)的行為規(guī)范和牙科各專業(yè)的四手配合等業(yè)務，熟練掌握口腔門診常規(guī)醫(yī)療的業(yè)務的護理配合工作。須在護士中起表率帶頭作用。
2、檢查護士的日常工作，妥善安排護士工作，保證醫(yī)生有助手配合。
3、及時了解臨床器材使用情況，并作好預購工作，保證診室不會因缺乏充足的器材供應而影響臨床診治。
4、負責督促設(shè)備的定期保養(yǎng)維修，及時發(fā)現(xiàn)故障，解決存在的問題，保證診所各設(shè)備的正常運行。
5、負責督促檢查器械有效的清洗消毒。
6、負責診所急救器材和藥品的保管，保證臨床搶救工作的需求。
7、按照規(guī)定計劃、購買、領(lǐng)用臨床器械、材料和藥品。每月五日前將本月的預算表、上月的購置表和領(lǐng)用表交所長。
8、每月月底檢查庫存材料藥品的有效期，對需要報廢者應交出申請報告，由所長審核。
9、發(fā)出耐用器械損壞丟失應及時報告和提出初步處理意見，提交所長審核。
10、有計劃地組織和安排護士的業(yè)務學習計劃。每季度結(jié)束前(三月、六月、九月和十二月月底)將計劃報所長，批準后實施。
11、負責安排衛(wèi)生員的工作，保證中心的清潔衛(wèi)生和整齊有序。
12、負責中心員工的考勤，保證臨床服務不受出勤安排的影響。
護士長崗位職責14
1.在護士長領(lǐng)導、護士指導下完成消毒滅菌工作。
2.消毒滅菌時不得擅自離開工作崗位，嚴格執(zhí)行崗位責任制，執(zhí)行安全操作規(guī)程和消毒工作制度，并持證上崗。
3.熟練掌握各類消毒滅菌設(shè)備的使用原理及操作程序，定期維護保養(yǎng)。
4.熟練掌握各類物品消毒滅菌方法，嚴格按消毒規(guī)范操作。
5.熟練掌握停電、停水、停汽及滅菌器出現(xiàn)質(zhì)量問題時的緊急應對措施。
6.參加各項業(yè)務學習和崗位培訓。
護士長崗位職責15
一、在護理部主任和科主任的領(lǐng)導下，根據(jù)護理部及科內(nèi)工作計劃，制訂本病房具體計劃，并組織實施。
二、負責檢查了解本病房的護理工作，參加并指導危重、大手術(shù)及搶救病人的護理。督促護理人員嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程，有計劃地檢查醫(yī)囑的執(zhí)行情況，加強醫(yī)護配合，嚴防差錯事故。
三、隨同科主任和副主任醫(yī)師查房，參加科內(nèi)會診及大手術(shù)或新開展的.手術(shù)前、疑難病例、死亡病例的討論。
四、負責本總病房護理人員的政治思想工作，教育護理人員加強責任心，改善服務態(tài)度，遵守勞動紀律。
五、組織本病房護理查房和護理會診，積極開展新技術(shù)新業(yè)務及護理科研工作。
六、組織領(lǐng)導護理人員的業(yè)務學習及技術(shù)訓練。
七、負責管理好病房，包括護理人員合理分工，病房環(huán)境的整潔、安靜、安全，病人和陪住、探視病員的組織管理，各類儀器、設(shè)備、藥品的管理。
八、負責指導和管理實習、進修人員，并指定護師或有經(jīng)驗、有教學能力的護士擔任教學工作。
九、督促檢查衛(wèi)生員、配膳員做好清潔衛(wèi)生和消毒隔離工作。
十、定期召開工休座談會，聽取醫(yī)療、護理及飲食等方面的意見，研究改進病房管理工作。
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