采購(gòu)經(jīng)理的崗位職責(zé)(15篇)
在日常生活和工作中，很多場(chǎng)合都離不了崗位職責(zé)，崗位職責(zé)具有提高內(nèi)部競(jìng)爭(zhēng)活力，更好地發(fā)現(xiàn)和使用人才的作用。制定崗位職責(zé)需要注意哪些問(wèn)題呢？以下是小編為大家整理的采購(gòu)經(jīng)理的崗位職責(zé)，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
采購(gòu)經(jīng)理的崗位職責(zé)1
01、采購(gòu)部經(jīng)理需要負(fù)責(zé)整個(gè)采購(gòu)部的所有工作，包括前期的采購(gòu)計(jì)劃以及具體的`采購(gòu)實(shí)施情況以及人員安排等每個(gè)環(huán)節(jié)都要把控到。
02、采購(gòu)部經(jīng)理還需要對(duì)整個(gè)采購(gòu)部的成本進(jìn)行把控。需要用最少的成本做出最大最強(qiáng)的利潤(rùn)，并且把這一項(xiàng)目的具體成本以及投入情況向領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行匯報(bào)。
03、采購(gòu)部經(jīng)理還需要定期展開(kāi)培訓(xùn)工作，培訓(xùn)手下的員工如何更好，更高效地完成采購(gòu)任務(wù)，以及針對(duì)目前市場(chǎng)的情況做出一些戰(zhàn)略性的采購(gòu)計(jì)劃和方針政策。
04、采購(gòu)部經(jīng)理還需要每年每月定期進(jìn)行一個(gè)工作總結(jié)和匯報(bào)，不僅要向上級(jí)匯報(bào)，還要總結(jié)反思原因，跟下級(jí)討論如何修正和調(diào)整自身，來(lái)解決上一年度的遺留問(wèn)題。
采購(gòu)經(jīng)理的崗位職責(zé)2
崗位職責(zé):
1、供應(yīng)商資源開(kāi)發(fā)及產(chǎn)品優(yōu)化；
2、供應(yīng)商選擇、優(yōu)化，在供需遞增前提下進(jìn)行供應(yīng)商成本管控及付款條款的談判；
3、優(yōu)化采購(gòu)模式，盡可能的減少供應(yīng)商采購(gòu)周期；
4、與供應(yīng)商的比價(jià)、議價(jià)談判工作并作出初步的價(jià)格判斷，確保供應(yīng)商在產(chǎn)品價(jià)位、 品質(zhì)、服務(wù)等方面的綜合競(jìng)爭(zhēng)力；
5、供應(yīng)商合同簽署，負(fù)責(zé)和供應(yīng)商簽署相關(guān)協(xié)議；
6、協(xié)助處理供應(yīng)商配送品質(zhì)異常，持續(xù)提高供應(yīng)商的`綜合能力。
任職要求：
1、大專及以上學(xué)歷，熟悉相關(guān)采購(gòu)常識(shí)，四年以上采購(gòu)工作經(jīng)驗(yàn)；
2、有較強(qiáng)的談判溝通能力，有大型企業(yè)電子類產(chǎn)品采購(gòu)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；
3、成本意識(shí)強(qiáng)，工作責(zé)任心強(qiáng)；
4、有過(guò)照明、燈具采購(gòu)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
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崗位職責(zé)：
1、依據(jù)公司戰(zhàn)略布局與公司經(jīng)營(yíng)計(jì)劃；
2、負(fù)責(zé)采購(gòu)管理體系建設(shè)與維護(hù)；
3、負(fù)責(zé)市場(chǎng)資訊收集分析與處理、以及銷售價(jià)格擬定；
4、負(fù)責(zé)供應(yīng)商及商品開(kāi)發(fā)、供應(yīng)商評(píng)鑒；
5、負(fù)責(zé)公司銷售商品采購(gòu)事宜以及交期、質(zhì)量、服務(wù)異常的溝通與處理，確保采購(gòu)質(zhì)量、價(jià)格、配合度符合公司要求，保障公司經(jīng)營(yíng)目標(biāo)及利潤(rùn)目標(biāo)的'實(shí)現(xiàn)。
任職資格：
1、會(huì)辦公軟件，有管理理論基礎(chǔ)市場(chǎng)營(yíng)銷和相關(guān)法律知識(shí)等；
2、熟練使用自動(dòng)化辦公軟件；
3、具有很強(qiáng)判斷力、創(chuàng)新能力、人際關(guān)系處理能力、溝通協(xié)調(diào)能力、計(jì)劃與執(zhí)行能力；
4、強(qiáng)烈的責(zé)任心和進(jìn)取心；能挑戰(zhàn)較大的工作壓力；
5、工作服從、團(tuán)隊(duì)協(xié)作性，工作細(xì)致，輕財(cái)?shù)确蠈W(xué)府尚成品行指標(biāo)。
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1、根據(jù)業(yè)務(wù)部門的需要和酒店庫(kù)存情況，編制物資采購(gòu)計(jì)劃以及季度、月度具體實(shí)施計(jì)劃。
2、嚴(yán)格遵守采購(gòu)制度，審核各部門物資采購(gòu)計(jì)劃，以及部門物資申購(gòu)單；組織和督促下屬員工做好物資采購(gòu)工作。
3、熟悉和掌握酒店所需各類物資的名稱、型號(hào)、規(guī)格等，檢查購(gòu)進(jìn)物資是否符合質(zhì)量要求；處理物料采購(gòu)過(guò)程中發(fā)生的各類質(zhì)量問(wèn)題以及違約索賠。
4、熟練掌握供應(yīng)鏈系統(tǒng)的基本操作，組織供應(yīng)商做好餐飲原料的投標(biāo)競(jìng)價(jià)工作，會(huì)同餐飲部，確定各種原料的.價(jià)格。
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一、主持采購(gòu)部全面工作，并執(zhí)行公司采購(gòu)戰(zhàn)略、方針以及制度。
二、領(lǐng)導(dǎo)采購(gòu)部按部門職責(zé)及時(shí)完成采購(gòu)任務(wù)，保證生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)的正常運(yùn)行。
三、制定并維護(hù)本部門相關(guān)制度，并監(jiān)督執(zhí)行。
四、掌握公司所需各類產(chǎn)品的性能要求等信息，及時(shí)調(diào)查市場(chǎng)行情，監(jiān)督采購(gòu)工作做到貨比三家，降低采購(gòu)成本。
五、參與供應(yīng)商的選擇、考察、認(rèn)證、考核工作，建立完整的供應(yīng)商管理體系，定期更新合格供應(yīng)商名錄。
六、指導(dǎo)、監(jiān)督或參與重大原輔材料或大型成套設(shè)備的采購(gòu)業(yè)務(wù)洽談及招標(biāo)工作。
七、負(fù)責(zé)本部門人力資源管理工作，負(fù)責(zé)員工的引進(jìn)、辭退、培訓(xùn)、崗位設(shè)置、職責(zé)、績(jī)效考核，等日常管理工作。
八、在部門經(jīng)理例會(huì)上，定期匯報(bào)采購(gòu)落實(shí)結(jié)果。
九、定期參加周例會(huì)，向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)采購(gòu)部工作，提交采購(gòu)周、月的計(jì)劃或報(bào)告。
十、負(fù)責(zé)和協(xié)助本部門與財(cái)務(wù)部、倉(cāng)儲(chǔ)、生產(chǎn)部等部門及領(lǐng)導(dǎo)的協(xié)調(diào)溝通工作。
十一、督促采購(gòu)人員在從事采購(gòu)作業(yè)過(guò)程中，遵紀(jì)守法，不索賄受賄，與供應(yīng)商保持廉潔良好的`關(guān)系，建立平等互利的供需環(huán)境。.
十二、負(fù)責(zé)采購(gòu)部報(bào)銷、請(qǐng)款、價(jià)格、合同以及其他類文件的審核。
十三、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
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崗位職責(zé)：
1、建立和完善公司招標(biāo)采購(gòu)管控體系，組織制訂并優(yōu)化招投標(biāo)相關(guān)業(yè)務(wù)流程及制度，明確采購(gòu)紀(jì)律與規(guī)范，確立必要的采購(gòu)流程、工具、模版和方法，確保招標(biāo)合約中心招標(biāo)采購(gòu)管理目標(biāo)實(shí)現(xiàn)；
2、協(xié)同合約管理部與成本管理中心、城市公司做好合約規(guī)劃編制，明確合約項(xiàng)目、合約范圍、動(dòng)態(tài)成本、付款方式（資金平衡）；
3、編制與審核年度、季度、月度、周招標(biāo)采購(gòu)計(jì)劃；負(fù)責(zé)進(jìn)行單項(xiàng)招標(biāo)立項(xiàng)的審核；負(fù)責(zé)進(jìn)行招標(biāo)計(jì)劃與實(shí)施的對(duì)比分析，并進(jìn)行招標(biāo)計(jì)劃完成的總結(jié)；
4、負(fù)責(zé)指導(dǎo)對(duì)招標(biāo)文件進(jìn)行組卷，協(xié)調(diào)工程、設(shè)計(jì)等部門配合提供相關(guān)資料發(fā)放招標(biāo)文件，組織協(xié)調(diào)踏勘、答疑質(zhì)詢、清標(biāo)、評(píng)標(biāo)、議標(biāo)、定標(biāo)、發(fā)放中標(biāo)通知書等；負(fù)責(zé)工程類、材料設(shè)備類合同的簽訂及流程的審批直至蓋章完成移交與歸檔；
5、領(lǐng)導(dǎo)組織日常招標(biāo)采購(gòu)的執(zhí)行，監(jiān)督檢查與協(xié)調(diào)招標(biāo)采購(gòu)進(jìn)程、效率及成本控制；
6、負(fù)責(zé)組織和實(shí)施集中采購(gòu)和戰(zhàn)略采購(gòu)；
7、甲控乙供材料設(shè)備認(rèn)質(zhì)認(rèn)價(jià)；
8、指導(dǎo)與檢查城市公司的招標(biāo)采購(gòu)工作；
9、負(fù)責(zé)招標(biāo)采購(gòu)資料檔案的管理，確保招標(biāo)采購(gòu)有關(guān)業(yè)務(wù)資料、文件的.立卷、歸檔和保管工作有序規(guī)范，今后書面與電子文檔完整、分類細(xì)致并有據(jù)可查。
崗位要求：
1、大專以上學(xué)歷，工程管理類，工民建，土木工程等相關(guān)專業(yè)；
2、10年左右房地產(chǎn)招標(biāo)采購(gòu)工作經(jīng)驗(yàn)，其中國(guó)內(nèi)百?gòu)?qiáng)知名房地產(chǎn)企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)3~5年優(yōu)先考慮，擔(dān)任招標(biāo)采購(gòu)部門經(jīng)理5年以上，熟知各種造價(jià)軟件并熟練運(yùn)用；
3、具備招投標(biāo)及合約管理豐富知識(shí)與經(jīng)驗(yàn)，熟悉工程做法及計(jì)劃運(yùn)營(yíng)要求，具備豐富供應(yīng)商資源，熟知材料設(shè)備市場(chǎng)情況，對(duì)成本指標(biāo)較敏感，熟悉市場(chǎng)及環(huán)深片區(qū)的成本指標(biāo)，有較強(qiáng)全鏈條成本管理意識(shí)，對(duì)成本管理關(guān)鍵點(diǎn)具有較強(qiáng)的敏感性。
4、有良好的職業(yè)操守，廉潔自律，無(wú)經(jīng)濟(jì)問(wèn)題前科；
5、有較強(qiáng)的組織領(lǐng)導(dǎo)能力、團(tuán)隊(duì)意識(shí)及溝通能力；
6、談判及管控能力強(qiáng)，專業(yè)知識(shí)融通貫匯。
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1、全面負(fù)責(zé)酒店籌備期各項(xiàng)物資的采購(gòu)。
2、確保采購(gòu)部門與其他部門密切合作，在給定的價(jià)格范圍內(nèi)，采購(gòu)合適的物品。
3、參加服務(wù)合同的商討。
4、識(shí)別和開(kāi)發(fā)可靠的供貨渠道。
5、每月開(kāi)展市場(chǎng)調(diào)查。
6、竭盡全力去獲取盡可能最合適的價(jià)格。
7、熟悉任何全國(guó)或全球的采購(gòu)協(xié)議。
8、在采購(gòu)物品前，確保所有的采購(gòu)申請(qǐng)單/采購(gòu)定單/市場(chǎng)采購(gòu)單都完成并被批準(zhǔn)。
9、確保酒店收到的所有物品都正確歸檔。
10、協(xié)助應(yīng)付賬款處理任何票據(jù)差異問(wèn)題。
11、直接管理所有采購(gòu)和固定資產(chǎn)項(xiàng)目。
12、跟進(jìn)進(jìn)口，省內(nèi)采購(gòu)物品定單。
13、任何時(shí)候使自己舉止專業(yè)，體現(xiàn)集團(tuán)及酒店的`高標(biāo)準(zhǔn)形象。
14、與酒店所有部門和供應(yīng)商保持良好的工作關(guān)系。
15、加入酒店的項(xiàng)目工作組時(shí)，認(rèn)真履行相應(yīng)職責(zé)。
16、完成酒店管理層交代的其他任務(wù)。
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1、根據(jù)品牌定位、產(chǎn)品風(fēng)格，負(fù)責(zé)收集時(shí)尚信息、分析流行趨勢(shì)，并結(jié)合市場(chǎng)銷售數(shù)據(jù)制定商品計(jì)劃、新款上市計(jì)劃、主推爆款計(jì)劃、目標(biāo)銷售金額等；
2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的打樣跟蹤、生產(chǎn)全過(guò)程的跟蹤以及有關(guān)樣板與廠家之間的.相關(guān)溝通工作；
3、開(kāi)發(fā)供應(yīng)商體系，建立并完善我司產(chǎn)品庫(kù)，實(shí)施采購(gòu)工作，溝通協(xié)調(diào)產(chǎn)品價(jià)格、及服務(wù)等相關(guān)工作；
4、建立和健全供應(yīng)商開(kāi)發(fā)、維護(hù)、跟蹤及評(píng)估體系，合理控制采購(gòu)及運(yùn)輸成本并保證品質(zhì)，并根據(jù)業(yè)務(wù)的變化不斷優(yōu)化；
5、從產(chǎn)品開(kāi)發(fā)、采購(gòu)、生產(chǎn)、品控、物流、貨品流通整個(gè)鏈條的產(chǎn)品供應(yīng)計(jì)劃，提升供應(yīng)鏈團(tuán)隊(duì)作戰(zhàn)能力，確保供應(yīng)鏈業(yè)務(wù)運(yùn)作規(guī)范、高效；
6、進(jìn)行行業(yè)和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手分析，并根據(jù)公司實(shí)際情況提出建設(shè)性的改進(jìn)意見(jiàn)，搜集并了解行業(yè)及競(jìng)爭(zhēng)品牌情況，并整理市場(chǎng)反饋和銷售數(shù)據(jù)分析暢、平、滯銷款原因，及時(shí)作出產(chǎn)品調(diào)整策略；
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崗位職責(zé):
1、制定和完善公司招標(biāo)管理制度及流程,并征求相關(guān)部門意見(jiàn),并負(fù)責(zé)制度及流程的跟蹤反饋及修訂工作。
2、負(fù)責(zé)擬訂、完善相關(guān)合同管理辦法、招投標(biāo)管理辦法及招投標(biāo)流程;
3、具體負(fù)責(zé)公司供應(yīng)商信息庫(kù)的管理、考核和評(píng)價(jià)工作。
4、按照公司規(guī)定進(jìn)行采購(gòu)策劃,組織實(shí)施集團(tuán)權(quán)限內(nèi)的招標(biāo)采購(gòu)行為。
5、協(xié)助公司管理人員組織戰(zhàn)略采購(gòu)協(xié)議的簽訂并監(jiān)控執(zhí)行。
6、組織協(xié)調(diào)公司相關(guān)部門完成年度招標(biāo)計(jì)劃,并及時(shí)進(jìn)行跟進(jìn)、督辦和預(yù)警提示.
7、負(fù)責(zé)追蹤、回訪定標(biāo)項(xiàng)目的合同履約情況,對(duì)不能按合同履約的承包商,對(duì)其違約行為進(jìn)行記錄,反饋到后續(xù)工程的投標(biāo)單位資格預(yù)審中。
8、定期組織對(duì)合作承包商、材料設(shè)備供應(yīng)商的的`評(píng)價(jià)工作,并將相關(guān)部門、人員的評(píng)價(jià)結(jié)果反映到合格分供方檔案管理中。
9、協(xié)助成本部門進(jìn)行目標(biāo)成本的控制。
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職責(zé)描述:
1、根據(jù)營(yíng)銷年度銷售預(yù)測(cè),評(píng)估現(xiàn)有供應(yīng)能力,編制相應(yīng)的'供方開(kāi)發(fā)及整合計(jì)劃,滿足年度銷售對(duì)供應(yīng)商資源的需求;
2、根據(jù)組織年度成本目標(biāo),組織小組成員對(duì)所負(fù)責(zé)產(chǎn)品進(jìn)行成本分析,完成組織年度采購(gòu)目標(biāo);
3、根據(jù)供應(yīng)商年度整合計(jì)劃,組織各開(kāi)發(fā)專員對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行開(kāi)發(fā)、定位、績(jī)效評(píng)估、淘汰等整個(gè)生命周期管理,提升供應(yīng)商的競(jìng)爭(zhēng)力;
4、根據(jù)組織編制,評(píng)估小組成員能力,分配及考核成員日常工作,發(fā)掘成員潛力,調(diào)動(dòng)成員工作積極性,提高工作效率;
5、根據(jù)各流程規(guī)范,制定相關(guān)操作手冊(cè)、規(guī)范管理相關(guān)采購(gòu)行為,提高采購(gòu)定價(jià)等工作效率,降低采購(gòu)風(fēng)險(xiǎn);
6、根據(jù)滿意度調(diào)查結(jié)果,分析供應(yīng)商及內(nèi)部各部門投訴問(wèn)題并制定改善對(duì)策,提高組織工作滿意度。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,家具類企業(yè)采購(gòu)和供應(yīng)商開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn);
2、具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)、商務(wù)談判能力。
采購(gòu)經(jīng)理的崗位職責(zé)11
1、采購(gòu)分析：收集企業(yè)采購(gòu)物資的市場(chǎng)價(jià)格信息，定期對(duì)價(jià)格信息進(jìn)行分析，制定采購(gòu)成本控制計(jì)劃；
2、采購(gòu)選型：根據(jù)項(xiàng)目設(shè)計(jì)方案，在項(xiàng)目前期，與設(shè)計(jì)及時(shí)溝通，確定主要技術(shù)參數(shù)根據(jù)技術(shù)參數(shù)，進(jìn)行多方詢價(jià)比價(jià)根據(jù)項(xiàng)目設(shè)計(jì)方案與詢價(jià)結(jié)果，進(jìn)行項(xiàng)目成本分析，制定降低成本的'方案提供比價(jià)單，通過(guò)項(xiàng)目四方會(huì)議，確認(rèn)設(shè)備選型；
3、采購(gòu)合同談判：根據(jù)項(xiàng)目成本確認(rèn)表以及項(xiàng)目計(jì)劃表，擬定審核、簽訂、執(zhí)行采購(gòu)合同，在合同談判過(guò)程中執(zhí)行合同風(fēng)險(xiǎn)防范措施，整理價(jià)格資料及合同文件；
4、采購(gòu)進(jìn)度控制：根據(jù)項(xiàng)目計(jì)劃表，確定采購(gòu)提前期，控制訂單處理周期；
5、采購(gòu)付款結(jié)算管理：根據(jù)合同與供應(yīng)商發(fā)票，執(zhí)行采購(gòu)對(duì)賬根據(jù)合同以及收貨單據(jù)，申請(qǐng)采購(gòu)結(jié)算，執(zhí)行采購(gòu)結(jié)算；
6、供應(yīng)鏈管理：根據(jù)項(xiàng)目需求開(kāi)發(fā)新供應(yīng)商，不斷維護(hù)優(yōu)質(zhì)供應(yīng)商；
7、合規(guī)性檢查：對(duì)合作供應(yīng)商和目標(biāo)供應(yīng)商進(jìn)行合規(guī)性檢查，規(guī)避供應(yīng)商風(fēng)險(xiǎn)。
采購(gòu)經(jīng)理的崗位職責(zé)12
1、按照公司的采購(gòu)流程，負(fù)責(zé)生鮮、凍品、蔬菜等食材的采購(gòu)工作及供應(yīng)商管理工作;
2、監(jiān)控食材的市場(chǎng)變化，采取必要的`采購(gòu)技巧降低采購(gòu)成本;
3、及時(shí)協(xié)調(diào)解決食材采購(gòu)、廠區(qū)使用、客戶服務(wù)過(guò)程中所產(chǎn)生的供貨及質(zhì)量問(wèn)題;
4、定期進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研，開(kāi)拓供應(yīng)商渠道，組織進(jìn)行供應(yīng)商評(píng)估。
采購(gòu)經(jīng)理的崗位職責(zé)13
崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)公司進(jìn)口物品的采購(gòu)與開(kāi)發(fā)；
2、優(yōu)化采購(gòu)渠道，豐富商品品類，控制損耗，降低成本；
3、維護(hù)管理供應(yīng)商體系，對(duì)其進(jìn)行管理考核、淘汰換新，確保商品現(xiàn)貨供應(yīng)充足；
4、根據(jù)促銷計(jì)劃，獲取促銷資源，甄選促銷商品；
5、加強(qiáng)與營(yíng)運(yùn)部門的溝通，妥善處理工作中出現(xiàn)的問(wèn)題。
任職資格：
1、本科及以上學(xué)歷，一年以上便利店、商超休閑食品采購(gòu)類工作經(jīng)驗(yàn)；
2、具備較強(qiáng)的'搜集、分析、匯總及考察評(píng)估供應(yīng)商信息的能力；
3、成本核算意識(shí)強(qiáng)，抗壓力強(qiáng)，具備良好的溝通表達(dá)能力及談判技巧和方法；
4、有供應(yīng)商客戶資源者優(yōu)先考慮。
采購(gòu)經(jīng)理的崗位職責(zé)14
1、新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)以及新產(chǎn)品上市項(xiàng)目管理
2、業(yè)務(wù)談判，包括合同，價(jià)格，合作條款，索賠等
3、與供應(yīng)商保持日常溝通，解決業(yè)務(wù)運(yùn)行過(guò)程中的問(wèn)題
4、與代理品牌供應(yīng)商確定年度銷售目標(biāo)，行銷費(fèi)用投入方案，
5、與內(nèi)部行銷，銷售團(tuán)隊(duì)溝通，確保行銷費(fèi)用按照既定方案使用，并與供應(yīng)商進(jìn)行季度核銷
采購(gòu)經(jīng)理的崗位職責(zé)15
崗位職責(zé):
1、協(xié)助制定商采體系運(yùn)營(yíng)模塊集采品種年度營(yíng)銷計(jì)劃;
2、配合制定江中普藥品種年度遴選計(jì)劃;
3、協(xié)助制定醫(yī)投公司商采運(yùn)營(yíng)流程;
4、制定業(yè)務(wù)關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)風(fēng)險(xiǎn)控制管理辦法;
5、梳理各平臺(tái)公司商采業(yè)務(wù)對(duì)接流程;
6、配合梳理江中普藥工業(yè)對(duì)接業(yè)務(wù)流程;
7、完成年度合同談判計(jì)劃及集采品種引進(jìn)計(jì)劃的制定并能獨(dú)立推進(jìn)工作;
8、完成周期性評(píng)估品類發(fā)展計(jì)劃并提交評(píng)估報(bào)告;
9、負(fù)責(zé)集采品種月度、季度、年度返利的清收工作;
10、制定集采品種周、月資金計(jì)劃并對(duì)資金周轉(zhuǎn)指標(biāo)負(fù)責(zé)。
任職要求:
1、大學(xué)本科以上學(xué)歷,藥學(xué)及藥學(xué)相關(guān)專業(yè);
2、具6年以上醫(yī)藥行業(yè)藥品采購(gòu)經(jīng)驗(yàn);
3、良好的`溝通能力,性格外向,對(duì)財(cái)務(wù)知識(shí)和法務(wù)知識(shí)有一定基礎(chǔ);
4、熟悉醫(yī)藥行業(yè)現(xiàn)狀和發(fā)展趨勢(shì);
5、具備整合供應(yīng)商資源的能力。
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