鉚焊車間主任工作職責與職位要求

鉚焊車間主任工作職責與職位要求1

　　職位描述：

　　負責鉚焊車間計劃的安排與實施；

　　負責鉚焊車間各項工作、會議工作和生產活動的組織與實施；

　　按照公司要求，配合執(zhí)行鉚焊車間的質量管理，管理工作；

　　依據公司質量管理流程，做好生產現場質量監(jiān)督管理工作；

　　協助質量體系建設并敦促部門人員認真執(zhí)行；

　　負責檢查、監(jiān)督鉚焊車間生產現場的安全管理工作；

　　協助組織各類安全操作培訓，定期對員工進行安全教育；

　　負責車間現場5S環(huán)境監(jiān)察工作；

　　負責檢查車間員工勞動防護用品佩戴情況；

　　完成上級領導交辦的其他任務。

　　職位要求：

　　中技以上學歷； 年齡35—45歲

　　熟悉生產現場管理體系和鉚焊生產計劃、人員調度經驗者優(yōu)先；

　　具有較強的.鉚焊識圖能力，產品涉及電力發(fā)電設備、盾構、汽車壓機等大型結構件優(yōu)先考慮；

　　具備溝通、協調能力，有團隊精神；較強的抗壓能力，能吃苦耐勞。

　　經錄用，公司提供工作餐，員工宿舍

鉚焊車間主任工作職責與職位要求2

　　工作職責：

　　1、根據各項目交貨期要求，編制鉚焊生產計劃；

　　2、與鉚焊車間主任進行溝通，確保生產計劃編制的'有效性、準確性；

　　3、對生產計劃的執(zhí)行情況進行跟進，必要時對生產計劃進行調整；

　　4、對生產狀況進行分析、判斷，不斷總結經驗，改善計劃編制，從而提高生產產能。

　　職位要求：

　　1、大專以上學歷，材料工程或焊接類專業(yè)優(yōu)先考慮；年齡：30—45歲；

　　2、具有機械重工行業(yè)從業(yè)經驗；產品涉及電力發(fā)電設備、盾構、汽車壓機等大型結構件優(yōu)先考慮；

　　3、5年以上鉚焊車間基層管理工作經驗；

　　4、5年以上生產計劃、管理經驗；

　　5、熟練應用PREGT軟件

　　6、較強的鉚焊圖紙識別能力；

　　7、善于溝通、較好的組織協調能力；

　　8、在冷作、鉚焊方面有較強技能的，薪資可面談。

　　9、經錄用，公司提供工作餐、員工宿舍；

鉚焊車間主任工作職責與職位要求3

　　工作職責：

　　1、負責完善鉚焊生產流程，提升質量，提高鉚焊車間生產效率；

　　2、負責安排跟蹤鉚焊生產進度，根據生產需求合理配備物資和人員；

　　3、負責鉚焊車間訂單的按時完成，生產年度目標和季度目標的完成，跟進并落實生產計劃；

　　4、負責有效降低焊接生產成本，確保人員、設備和原材料合理利用，最大限度地發(fā)揮生產力，避免人力、物力的浪費；

　　5、負責鉚焊車間生產現場安全管理工作，定期進行車間安全生產檢查；

　　6、負責推行車間6S管理，對于不符合項，要求車間主任按時完成整改并進行復查；

　　7、協助鉚焊生產工藝的標準化以及持續(xù)改善；

　　8、協助人力資源部工作職責與職位要求、管理、指導、評估員工培訓的相關工作；

　　9、負責選拔、配備、評價下屬人員，組織車間內部技能培訓工作，做好梯隊建設。

　　10、負責優(yōu)化團隊結構，建立高效、有競爭力的組織架構。

　　11、完成上級領導交辦的其他工作。

　　職位要求：

　　1、大專以上學歷，焊接或材料工程專業(yè)畢業(yè)；（條件優(yōu)秀者可放寬學歷）

　　2、年齡35歲以上，從事大型重工行業(yè)10年以上工作經驗，5年以上管理經驗；

　　3、熟悉鉚焊加工工藝；具備較強的.識圖能力。產品涉及電力發(fā)電設備、盾構、汽車壓機等大型結構件的優(yōu)先考慮；

　　4、思路清晰，較強的溝通能力、協調能力；

　　5、抗壓能力強，做事嚴謹，責任心強。

　　6、經錄用，公司提供工作餐、員工宿舍；

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