招聘觀后感

隨著我國高等教育的快速發(fā)展，大學(xué)生就業(yè)問題越來越引起人們的關(guān)注。當(dāng)前，就業(yè)問題成了大學(xué)生最為關(guān)心的問題之一，無論是在普通院校還是在重點院校都存在著"就業(yè)難"的聲音。據(jù)統(tǒng)計，2006年全國大學(xué)畢業(yè)生達413萬，2007年將達到495萬，面對每年畢業(yè)生人數(shù)的不斷增加，大學(xué)生的就業(yè)壓力及就業(yè)形勢日漸嚴(yán)峻。

每年在各大高校都會有大大小小的招聘會，那些中小企業(yè)都選擇進到高校去挑選一些適合自己企業(yè)的優(yōu)秀人才。已是大三學(xué)生的我至今還沒參加過任何形式的招聘會，再過一年半，我也將面臨就業(yè)的問題。于是上個月的三十號，我和室友去我們學(xué)校2008屆畢業(yè)生就業(yè)招聘會上去逛了一下，提前去了解一些有關(guān)就業(yè)的信息.真是不逛不知道，一逛嚇一跳，當(dāng)我們到達招聘會現(xiàn)場時，那里早已擠滿了人。只見很多招聘單位前已排了長長的隊伍，那些即將畢業(yè)的.學(xué)長學(xué)姐們手里都拿了厚厚的一疊簡歷，有些人還正在接受面試。

此時，我和室友也不含糊，趕緊忙活開了。我們開始在會場里尋找與我們專業(yè)有關(guān)的一些招聘信息并認真地做起了筆記。從整個會場的招聘信息來看，總的來說，國際經(jīng)濟與貿(mào)易這個專業(yè)也還算熱門，很多企業(yè)單位都需要招這個專業(yè)的學(xué)生，如一些紡織服裝類公司或一些進出口有限公司。根據(jù)我們所收集的這些信息，我們發(fā)現(xiàn)這些公司對我們的要求都差不多，比如他們都要招國貿(mào)的學(xué)生或英語專業(yè)的學(xué)生。而他們的具體要求歸納起來有以下幾點：1、本科學(xué)歷，熟悉外貿(mào)業(yè)務(wù)流程。2、英語六級,有良好的口語溝通能力。3、有良好的團隊合作精神，有一定的組織、協(xié)調(diào)能力。4、為人誠實，愛崗敬業(yè)。5、有工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

看完這些要求后，我就覺得自己現(xiàn)在還遠遠達不到這些要求。比如關(guān)于第一點要求，目前我們還只是初步學(xué)習(xí)了國際貿(mào)易實務(wù)這門課程，還談不上熟悉外貿(mào)業(yè)務(wù)流程，我想要真正熟悉也只能等將來走上工作崗位后再慢慢積累經(jīng)驗，畢竟實踐是檢驗真理的唯一標(biāo)準(zhǔn)。至于第二點嘛，現(xiàn)在我還正在努力奮戰(zhàn)中，希望這次能通過六級，還有就是我的口語非常弱。我想要達到這個要求，我以后還要加把勁，好好練練口語。最重要的一點是至今我還沒有任何的工作經(jīng)驗或?qū)嵙?xí)經(jīng)歷。而大部分的企業(yè)都很看好著一點。在這次招聘會上我就親眼目睹了這一幕，一位學(xué)姐正在接受面試，起先還談得很好，但最后那家公司負責(zé)招聘的人員將她的簡歷退了回來，主要原因是她沒有任何工作經(jīng)驗，而他們的公司需要有經(jīng)驗的人員，這樣比較容易上手。從這一點看來，我想有工作經(jīng)驗是非常重要的，但是社會上很少提供我們這樣的機會，畢竟只是在校大學(xué)生，只是學(xué)一些理論性的東西很少有實踐的機會，因此即使去一些公司實習(xí)，他們也不一定會要，因為他們認為我們可能不僅幫不上忙反而會幫倒忙。在這一點上，我認為上海有一點做得挺好，那就是上海市已開通大學(xué)生就業(yè)見習(xí)網(wǎng)，該網(wǎng)建立的目的是為了更好地服務(wù)大學(xué)生成長成才，幫助大學(xué)生順利就業(yè)。目前已有200多家企業(yè)在網(wǎng)上注冊，擁有3000個就業(yè)實習(xí)崗位。在這里不但有相對固定的工作內(nèi)容，而且企業(yè)將配備帶教老師，指導(dǎo)和幫助大學(xué)生了解企業(yè)對人才的需求和擇才標(biāo)準(zhǔn)，提高實際工作能力。我認為這個方法很好，其他省市也應(yīng)該借鑒一下。

由于正確認識和有效解決大學(xué)生就業(yè)難的問題，事關(guān)高等教育的健康發(fā)展，事關(guān)社會穩(wěn)定，事關(guān)國民經(jīng)濟又快又好的發(fā)展，因此我認為如何解決大學(xué)生的就業(yè)問題，如何實現(xiàn)大學(xué)生的充分就業(yè)就不僅僅只是大學(xué)生的個人問題。大部分學(xué)生剛大學(xué)畢業(yè)時，可能由于缺乏這方面的知識，最終導(dǎo)致其不能找到好工作或找不到工作，面臨“畢業(yè)即失業(yè)”的尷尬局面。當(dāng)然造成這種局面的主要原因在于大學(xué)生本人。我們知道一些大學(xué)生往往成績很優(yōu)秀，但動手能力和溝通技巧較差，理論與實際脫節(jié)，這樣的話，即使進到企業(yè)里發(fā)展空間也很小;還有一些人由于自身定位過高，就業(yè)期望過大，難以接受一般的工作崗位，因此造成所謂的自愿性失業(yè)。

像我已是大三的學(xué)生，但目前對于就業(yè)還毫無頭緒，雖然這學(xué)期已經(jīng)上了就業(yè)指導(dǎo)這門課，對于如何寫簡歷、如何應(yīng)對面試有了一定的了解，但對于就業(yè)形勢還是了解不深。因此我認為要想真正解決就業(yè)問題，必須從多方面著手。首先，我認為高校要以就業(yè)為導(dǎo)向，深化教學(xué)改革，探索人才培養(yǎng)新模式，比如開展職業(yè)生涯規(guī)劃指導(dǎo)。其次，國家或社會要創(chuàng)新就業(yè)機制，不斷提高大學(xué)生的就業(yè)率，以實現(xiàn)大學(xué)生的充分就業(yè)。最后，我認為我們自己也應(yīng)該好好想想辦法，如樹立自主擇業(yè)的就業(yè)觀，培養(yǎng)積極的就業(yè)競爭意識，正確認識和自我評價，調(diào)整自己的職業(yè)抱負。當(dāng)然以上最后一點也是對我自己的要求，在接下來的一年半的大學(xué)生涯里，我將要好好努力學(xué)習(xí)，學(xué)好專業(yè)知識。有人說“腦袋決定錢袋”，因此現(xiàn)在我們的首要任務(wù)是裝滿自己的腦袋，只有這樣將來才能依靠自己的腦袋裝滿自己的錢袋。老師們經(jīng)常說，工作后的前兩三年主要是學(xué)習(xí)兼積累經(jīng)驗，學(xué)會如何工作，學(xué)會如何做人，學(xué)會一些與人溝通的技巧，因此，我希望大家跟我一樣將來走上工作崗位后，一定要腳踏實地，好好積累工作經(jīng)驗，以便于將來更好的工作。

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