高中地理遠程培訓學結(jié)

伴著酷暑，滿懷激情，我參加了2015年高中地理新課程遠程教育培訓學習。短短的十五天時間很快過去了，現(xiàn)在回過頭來，對培訓學習做一個比較全面的總結(jié)很有必要。

在這次培訓中，我以積極主動的態(tài)度和前所未有的熱情，完成了所有的培訓任務(wù)。共完成作業(yè)10篇，其中5篇被輔導老師評為優(yōu)秀，1篇發(fā)表在林培英教授發(fā)布的地理簡報上，一篇得到了朱雪梅專家的點評；發(fā)表了7篇文章，其中1篇被輔導老師評為精華文章，發(fā)布在慶陽地理簡報上；作業(yè)被評數(shù)達到21次，作業(yè)評論數(shù)13次；文章評論數(shù)41次，文章被評數(shù)28次；學習簡報評論21次；發(fā)貼2次，回帖數(shù)81次。

這些數(shù)據(jù)并不能說明什么實質(zhì)性的問題，但可以折射出我的學習收獲。專家通過十個專題介紹了高中地理新課程課程標準及內(nèi)容要求，介紹了必修三冊書各自的特點及相應(yīng)的教學方法，對選修課的編寫意圖和案例教學法做了詳盡介紹，特別令人興奮的是還介紹了新課程下如何更好地對學生的地理學習成就進行評價。后面三天又進行了教材教法培訓，專家分析得很到位，使我對新課程地理教材的編寫體例和思路有了更明晰的認識。

具體地說，通過培訓學習，我有以下幾點收獲：

1、通過學習，使我認識到課程標準和教學大綱的“教學規(guī)定”之間有了質(zhì)的區(qū)別。教學大綱規(guī)定學生要了解、識記、掌握那些知識，而課程標準要求培養(yǎng)學生達成“知識與技能、過程與方法、情感態(tài)度價值觀”的三維目標。在大綱背景下，學生的角色就是學習者，學習方式是被動地接受，由老師主宰整個課堂，至于怎么學，老師說了算。而在課程標準指導下，學生成了學習的真正主人，可以采取自主、合作、探究的學習方式開展學習，老師的角色轉(zhuǎn)換成了課堂的管理者、組織者、促進者、引導者和參與者，不再成為課堂的絕對權(quán)威。

2、通過學習，使我重新審視自己的教育理念。從事地理教學工作二十多年來，可謂兢兢業(yè)業(yè)，克已奉公，優(yōu)秀評了，先進當了，職稱升了，真的是志得意

滿了�？墒窃谂嘤栠^程中，越來越感到自己過去的教育教學方式方法太老套了，只注重知識的傳授，忽視學生綜合素質(zhì)的培養(yǎng)，與素質(zhì)教育要求相去甚遠。通過學習，使我認識到，在新課程理念下，我們必須更新觀念，轉(zhuǎn)換角色，要指導學生動眼看、動腦思、動口說、動手畫、動筆寫，凡是學生能做的，老師絕不包辦代替，充分發(fā)揮學生的主動性和積極性，發(fā)揮學生的主體作用；在教學中，要學會統(tǒng)籌整合教材，學會用教材教而不再是教教材，明確教材只是課程的一部分，要積極挖掘身邊的地理素材，及時補充到課堂學習中，從學生身邊的素材出發(fā)，讓學生學到“有用的地理”；要重視教學設(shè)計，特別要發(fā)揮案例教學在新課程中的作用，培養(yǎng)學生學習方法和能力；重視過程性評價和終結(jié)性評價的結(jié)合，調(diào)動學生學習的積極性；開展探究性活動課程，培養(yǎng)學生的實踐能力和創(chuàng)新意識；認真進行教學反思，切實落實課程標準，等等。當然理念的轉(zhuǎn)變不是一蹴而就的，需要一個漫長的過程，需要在以后的教學實踐中努力踐行、體會，才能達到目的。

3、通過學習，使我對案例教學法有了進一步的認識。高中地理新課程（特別是區(qū)域地理）極其重視案例教學，這是與大綱相比又一重大變化，是一種非常重要的教學模式。案例教學雖然有很好的優(yōu)勢，但對老師的素質(zhì)要求很高。不論是利用課本提供的現(xiàn)成案例還是老師自已編寫的案例，要必須遵循一些基本原則：一是案例要有針對性，要貼近課程目標。二是案例要有典型性，能夠在所討論的范圍之內(nèi)，具有一定的代表性，也就是說，典型的案例能夠反映出問題的一般規(guī)律，而一般規(guī)律又可以解決個別案例問題。三是編寫案例時提供的圖像、圖片、文字、視頻、動畫等都要有可讀性，很容易引起學生興趣，使學生想去讀、想研討。四是案例教學中問題的設(shè)計不要太多，但必須明確，具有引導性、啟發(fā)性、思辨性和開放性。只有做到這些，才能真正做到“授人以漁”、“授人以欲”，使學生獲得真正有用的地理知識，并掌握學習地理的方法和技巧，并使其情感、態(tài)度、價值觀得到很好的培養(yǎng)。

4、通過學習，使我認識到建立新型學習評價機制是非常必要的。在《如何評價高中學生的地理學習成就》專題中指出：“既要關(guān)注學習結(jié)果，也要關(guān)注學習過程以及情感、態(tài)度、行為的變化，創(chuàng)設(shè)一種發(fā)現(xiàn)閃光點、鼓勵自信心的激勵性評價機制�！币虼�，為了促進學生全面發(fā)展，我們就以人為本全方位的評價學

生，特別重視對學生的發(fā)展性評價，使學生能在有效和積極的評價中求進步、求發(fā)展。

5、通過學習，使我對新課程教材的基本體系、編排體例、教材特點等有了進一步的認識。在教材教法培訓中，老師們對高中地理必修和選修教材依據(jù)課程標準做了詳盡的分析說明，使我認識到高中地理教材的主要特點有：重視地理觀念和地理視角；緊密聯(lián)系社會實際和學生體驗；因循研究性學習的思想和方法；重視學生對學習內(nèi)容的再現(xiàn)和總結(jié)應(yīng)用；為教學改革留下廣闊的空間。地理1的主要特點是：注重基礎(chǔ)，精選材但不求全；突出自然地理基本思維；概念過程和實際應(yīng)用相結(jié)合。地理2的主要課程理念是：基礎(chǔ)性和時代性；綜合性和地域性；過程性和探究性。在編排體例上突出了人類活動與地理環(huán)境的關(guān)系；幫助學生理解和建立基本的地理觀念；采用典型案例分析法；突出學生的主體地位，體現(xiàn)學習方式的轉(zhuǎn)變等。

全國高中地理新課程遠程培訓結(jié)束了，在即將來臨的高一新課程實施中，我應(yīng)該怎么做才能落實這次培訓的成果呢？

首先要自覺轉(zhuǎn)變教學觀念，在教學中要不斷體現(xiàn)新理念，達到知行合一。在課堂教學中，要重建角色意識，真正體現(xiàn)學生的主體地位，關(guān)注學生個體發(fā)展，注重學生“三維目標”的培養(yǎng)。

其次要不斷提高自己的專業(yè)素養(yǎng)。在長期的應(yīng)該教育桎梏下，地理教師的專業(yè)素養(yǎng)存在嚴重的`不足。這樣的背景下，教師對課標的理解、把握難免會出現(xiàn)偏頗。我要注意從知識、能力、情感等方面來不斷學習、提升自己的專業(yè)素養(yǎng)，從而更好地實施高中地理新課程。

第三要繼續(xù)深入學習把握課標，認真制定教學目標。高中地理的總體目標是要求初步掌握地理基本知識和基本原理；獲得地理基本技能，發(fā)展地理思維能力，初步掌握學習和探究地理問題的基本方法和技術(shù)手段；增強愛國主義情感，樹立科學的人口觀、資源觀、環(huán)境觀和可持續(xù)發(fā)展觀念。所以只有從“三維目標”出發(fā)制定教學目標，才能推動學生的全面發(fā)展，才能培養(yǎng)現(xiàn)代公民必備的地理素養(yǎng)。

第四要注重對學生“過程與方法”的培養(yǎng)。這實質(zhì)上是對學生能力培養(yǎng)的最重要的途徑，缺此能力培養(yǎng)就是“空中樓閣”。學生能力包括對地理空間格局的敏銳覺察能力，主動探究地理問題的意識和能力，地理表述能力，地理思維能力，

地理探究能力，對地理過程的分析、想象與基本預測能力，地圖和地理信息加工能力，運用地理知識、方法、技能解決實際問題的能力，地理判斷、解釋、預測與評價能力等。這些能力要求不是一句簡單的話說培養(yǎng)就能培養(yǎng)出來的，而是要通過每一節(jié)課堂學習、每一次探究活動才能逐漸得以形成的。

第五要注重評價方式的轉(zhuǎn)變。高中地理新課程理念中對課程評價的要求發(fā)生了根本性轉(zhuǎn)變，評價不再是為了選拔和甄別，而是如何發(fā)揮評價的激勵作用，關(guān)注學生成長與進步的狀況，并通過分析與指導，提出改進計劃來促進學生的發(fā)展。這就要求教師在教育的過程中要改變過去只是關(guān)注成績的終結(jié)性評價，而是應(yīng)該關(guān)注過程性評價，及時發(fā)現(xiàn)學生發(fā)展中的需求，幫助學生認識自我、建立自信，激發(fā)其內(nèi)在的發(fā)展動力，促進學生的全面發(fā)展。

高中地理遠程培訓學結(jié) [篇2]

為期十天（xx-xx年7月21日～xx-xx年7月30日）的新課程遠程培訓結(jié)束了，通過這十天看視頻與文字文本的學習，通過網(wǎng)上交流和做作業(yè)，通過專家的點評和交流，使我對新課程有了較全面的認識。新課程的培訓和實施是一項巨大而艱巨的工程，需要眾多的人力、物力和財力的投入，需要各方面的共同配合和共同努力，現(xiàn)對新課程培訓總結(jié)如下：

首先，必須要堅決落實新課程的實施，國家領(lǐng)導和省領(lǐng)導必須依然要有明確的指導方針，有計劃的落實各項工作；依然要組建專家團隊解決新課程實施過程中出現(xiàn)的一系列的問題；要對可能發(fā)生或出現(xiàn)的問題提前做好準備準備。 其次，各省各市縣（區(qū)）領(lǐng)導團隊，要做好新課程實施的各項工作。如教材版本的選用，課時如何安排，選修課課時與教師的安排等。做好新課程的實施計劃與落實工作，提前為新學期新教材的實施做好準備。

第三，作為新課程教學的教師，必須先做好一切準備工作。（1）熟悉新課程的教材，對課本內(nèi)容、教學教法有全面深刻的了解和認識。對新課程教學做到胸有成竹。（2）樹立全新的教育理念，要注重學生的主體，教師的主導作用；要注意學生的學習過程、學習方法和能力的培養(yǎng)。（3）教師間依然要堅持交流學習，可以借鑒已使用新課程地區(qū)的方法與經(jīng)驗。（4）學�？梢越M織年級任課老師提前集體備課，準備新課程所需要教學工具，準備野外學習基地等。 總之，新課程的實施，需要領(lǐng)導，教師和配套機構(gòu)緊密配合起來，馬上行動起來，提前做好充分的準備，“打有準備的仗”，才有利于對新課程的落實與實施。

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