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小學(xué)教師上崗聘任書

時(shí)間:2025-06-04 18:21:06 曉映 聘任書 我要投稿
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小學(xué)教師上崗聘任書(通用10篇)

  聘書把人才和用人單位很好地聯(lián)系了起來。一個(gè)單位在承擔(dān)了某項(xiàng)任務(wù)后,或在開展某項(xiàng)工作的時(shí)候,為了請到一些本單位缺乏的人才時(shí),就需要用聘書。聘書不僅使個(gè)人同用人單位聯(lián)系了起來,同時(shí)還加強(qiáng)了不同單位之間的合作,使之可以互通有無,互相支援,聘書就這樣起了不可替代的紐帶作用。下面是小編準(zhǔn)備的小學(xué)教師上崗聘任書,歡迎參考!

小學(xué)教師上崗聘任書(通用10篇)

  小學(xué)教師上崗聘任書 1

各位領(lǐng)導(dǎo)、老師們:

  我鄭重承諾:

  一、積極參加“樹標(biāo)桿、找差距、比學(xué)趕超再創(chuàng)輝煌”辦人民滿意教育活動。深刻領(lǐng)會當(dāng)前的教育形勢,和自己肩負(fù)教育責(zé)任。

  二、我的標(biāo)桿教師是同年級同學(xué)科的劉治發(fā)老師,我與標(biāo)桿教師的`差距是:

  1、教學(xué)名次的差距相差1個(gè)名次,平均分差距3分,及格率差距5%,優(yōu)秀率差距13%。

  2、形成差距的原因分析

  與劉老師相比,思想上雖積極上進(jìn),但有時(shí)懶散。教學(xué)方法方面,雖然積極備課,認(rèn)真學(xué)習(xí)教育理念,但是理論聯(lián)系實(shí)踐還做得不夠好,對后進(jìn)生關(guān)注不夠。今后關(guān)鍵是繼續(xù)向標(biāo)桿學(xué)習(xí),轉(zhuǎn)變工作態(tài)度,多關(guān)注后進(jìn)生,做后進(jìn)生的好朋友,促使其盡快轉(zhuǎn)化,盡快成為中等生或優(yōu)等生。

  三、教育教學(xué)質(zhì)量提升承諾

  新的學(xué)期,我要鄭重承諾,我的教學(xué)成績最低要達(dá)到保住原有名次,力爭取得第4名,或更高名次。平均分要上一個(gè)臺階、及格率力爭達(dá)到100%、優(yōu)秀率爭取超過43%,,為達(dá)到這一目標(biāo),我將努力參加各項(xiàng)業(yè)務(wù)培訓(xùn),認(rèn)真鉆研教材,不斷提高課堂教學(xué)質(zhì)量,爭取達(dá)到以上目標(biāo)。

  四、家長滿意度(95%以上)承諾及措施

  在教給學(xué)生知識的同時(shí),教給學(xué)生做人的道理,積極聯(lián)系學(xué)生家長,做到學(xué)校、社會、家庭三結(jié)合。關(guān)心愛護(hù)每一名學(xué)生,不讓一個(gè)學(xué)生掉隊(duì),讓家長放心、滿意。,

  五、若完不成承諾目標(biāo)任務(wù),我自愿在全校教職工會議上作出檢查和說明,并接受中心校的任何處理。

承諾人:xx-x

  20xx年4 月15日

  小學(xué)教師上崗聘任書 2

  XXXX小學(xué)自創(chuàng)辦以來,辦學(xué)條件不斷提高,辦學(xué)規(guī)模逐漸擴(kuò)大,辦學(xué)效益也取得顯著實(shí)效,結(jié)合新學(xué)年教育事業(yè)發(fā)展規(guī)劃,期盼眾多熱血教師一起打造大羅莊小學(xué),使學(xué)校成為碭人民滿意學(xué)校。

  XXXX學(xué)校教師聘任資格如下:

  1、熱愛教育事業(yè),熱愛學(xué)校,時(shí)時(shí)、處處為學(xué)校聲譽(yù)著想,為學(xué)校發(fā)展著想,為學(xué)校利益著想,言行一致以大局為重。

  2、能吃苦耐勞,勤于工作,樂于奉獻(xiàn),愿同發(fā)展中的學(xué)校一同成長。

  3、熱愛學(xué)生,有公仆意識,增強(qiáng)服務(wù)觀念。

  4、遵守學(xué)校規(guī)章制度,履行好自己職責(zé)。

  5、有正確的教育觀念和現(xiàn)代教育思想,掌握現(xiàn)代課堂教學(xué)技術(shù),能以優(yōu)異成績回報(bào)學(xué)校、家長、社會。

  校長: 應(yīng)聘教師簽名:xx

  XXXXXX小學(xué)

  xx年xx月xx日

  小學(xué)教師上崗聘任書 3

  茲聘任 同志,在開慧鎮(zhèn)中心小學(xué)擔(dān)任小學(xué) 教育教學(xué)工作。任期一年,自20xx年8月起至20xx年8月止。

  校長簽字:

  聘任單位(章)

  20xx年8月27日

  小學(xué)教師上崗聘任書 4

  根據(jù)上級的有關(guān)規(guī)定,經(jīng)雙方協(xié)商,同意簽訂《聘約》如下:

  一、崗位職責(zé)與任務(wù):

  1、承擔(dān)學(xué)科的教學(xué)任務(wù),備課、講課、輔導(dǎo)、批改作業(yè)、考核學(xué)生成績,接受學(xué)校安排的代課任務(wù)。

  2、在課內(nèi)外對學(xué)生進(jìn)行思想品德教育,擔(dān)任班主任或組織、輔導(dǎo)學(xué)生課外活動。掌握現(xiàn)代教育技術(shù)的基本技能。

  3、完成學(xué)校交辦的其它工作。認(rèn)真搞好政治學(xué)習(xí),遵守學(xué)校關(guān)于政治理論學(xué)習(xí)的`規(guī)定。

  二、聘任雙方權(quán)力與義務(wù):

  1、受聘者應(yīng)無條件服從學(xué)校的工作調(diào)配,認(rèn)真履行崗位職責(zé)與任務(wù)。

  2、受聘者應(yīng)服從并完成學(xué)校安排的繼續(xù)教育任務(wù)。接受繼續(xù)教育后,應(yīng)按有關(guān)規(guī)定繼續(xù)為學(xué)校服務(wù)。

  3、受聘者可對學(xué)校教育教學(xué)及管理工作提出意見和建議,并通過教代會等形式參與學(xué)校的民主管理。

  4、受聘者應(yīng)遵守學(xué)校規(guī)章制度,遵守教師職業(yè)道德規(guī)范,為人師表、教書育人。

  校長簽字: 受聘教師簽字:

  xx年xx月xx日

  小學(xué)教師上崗聘任書 5

  根據(jù)人事部《關(guān)于在事業(yè)單位實(shí)行人員聘用制度的意見》和學(xué)校的《教師崗位聘任試行辦法》等有關(guān)文件規(guī)定,經(jīng)甲方×××小學(xué)與乙方 雙方共同協(xié)商簽訂如下聘約:

  一、聘任形式及聘期

  甲方同級聘任乙方為××教師,聘期自20xx年1月1日起至20xx年12月31日止。

  二、崗位任務(wù)、職責(zé)、紀(jì)律要求

  乙方聘期內(nèi)應(yīng)當(dāng)遵守學(xué)校的各項(xiàng)規(guī)章制度,認(rèn)真履行受聘崗位職責(zé),按時(shí)完成學(xué)校 《教師年度考核試行辦法》確定的受聘崗位年度基本教學(xué)、科研任務(wù)。

  三、權(quán)利和義務(wù)

  乙方受聘期間享有《教師法》規(guī)定的`權(quán)利,同時(shí)應(yīng)當(dāng)履行《教師法》規(guī)定的義務(wù)。甲方應(yīng)當(dāng)維護(hù)乙方的合法權(quán)益不受侵犯。

  四、工資、保險(xiǎn)福利待遇

  乙方受聘期間按《教師崗位聘任試行辦法》等相關(guān)文件規(guī)定,享受國家工資保險(xiǎn)福利待遇的同時(shí),可享受學(xué)校的崗位津貼、課時(shí)津貼和科研獎(jiǎng)勵(lì)津貼待遇。

  五、聘約的變更和解除、終止的條件

  1、乙方在聘期內(nèi)工作部門或職務(wù)級別發(fā)生變化時(shí),可隨受聘崗位變動變更聘約。

  2、乙方有下列情形之一的,甲方可以單方解除聘約。

 。1)連續(xù)曠工超過15個(gè)工作日或者1年內(nèi)累計(jì)曠工超過30個(gè)工作日的;

 。2)未經(jīng)甲方同意,擅自出境或逾期不歸的;

  (3)違反工作規(guī)定,發(fā)生責(zé)任事故,或者失職、瀆職,造成嚴(yán)重后果的;

  (4)因違紀(jì)違法喪失教師資格的。

  3、有下列情形之一的,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,可解除聘約: (1)被錄用或者選調(diào)到國家機(jī)關(guān)工作的; (2)因其他原因申請辭聘的。

  4、本聘約在受聘教師聘期屆滿或本聘期內(nèi)達(dá)到法定退休年齡退休時(shí)即行終止。

  六、其他。

  1、本聘約自簽訂之日起生效。

  2、本聘約一式三份,甲乙雙方各執(zhí)一份,人事處或乙方所在部門留存一份。

  甲方 : ××小學(xué) 乙方 : 校長:

  20xx年xx月xx日

  小學(xué)教師上崗聘任書 6

  經(jīng)學(xué)校研究決定,聘任 xx 同志為 xx 小學(xué)教師,聘任崗位為 xx,聘任期限自 20xx年xx月xx日 至 20xx年xx月xx日。

  聘任期間,望你遵守國家法律法規(guī)及學(xué)校各項(xiàng)規(guī)章制度,認(rèn)真履行教師職責(zé),恪守職業(yè)道德,關(guān)愛學(xué)生,鉆研業(yè)務(wù),不斷提升教育教學(xué)水平。學(xué)校將按照相關(guān)規(guī)定為你提供相應(yīng)的工作條件和待遇。

  特此聘任。

  [學(xué)校名稱](蓋章)

  [校長簽名]

  20xx年xx月xx日

  小學(xué)教師上崗聘任書 7

  為加強(qiáng)學(xué)校學(xué)科教學(xué)工作,現(xiàn)聘任 xx(身份證號:xx)為我校 xx 教師,聘期 xx 年,自 20xx年xx月xx日 至 20xx年xx月xx日。

  你需承擔(dān)該學(xué)科的教學(xué)任務(wù),制定教學(xué)計(jì)劃,完成備課、授課、作業(yè)批改、學(xué)業(yè)評價(jià)等工作,積極參與教研活動及學(xué)校組織的.各類教育教學(xué)活動,致力于提高學(xué)生的學(xué)科素養(yǎng)與學(xué)習(xí)能力。

  聘任期間,享受學(xué)校規(guī)定的教師待遇,同時(shí)需接受學(xué)校的考核與管理。若工作中出現(xiàn)違反教師職業(yè)道德或不能勝任教學(xué)工作等情況,學(xué)校有權(quán)按規(guī)定程序解除聘任。

  [學(xué)校名稱](蓋章)

  [校長簽名]

  20xx年xx月xx日

  小學(xué)教師上崗聘任書 8

  xx 同志:

  鑒于你具備良好的'教育教學(xué)能力與班級管理素養(yǎng),經(jīng)學(xué)校研究,聘任你為 xx[年級][班級] 班主任,聘期從 20xx年xx月xx日 起至 20xx年xx月xx日 止。

  作為班主任,你需全面負(fù)責(zé)班級管理工作,包括學(xué)生的思想教育、行為規(guī)范引導(dǎo)、學(xué)業(yè)指導(dǎo)、班級文化建設(shè)等,協(xié)調(diào)各科教師及家長關(guān)系,營造良好的班級氛圍,促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展。

  請嚴(yán)格遵守《中小學(xué)班主任工作規(guī)定》及學(xué)校相關(guān)管理制度,認(rèn)真履行班主任職責(zé)。學(xué)校將根據(jù)班主任考核辦法對你進(jìn)行定期考核,并按規(guī)定發(fā)放班主任津貼。

  [學(xué)校名稱](蓋章)

  [校長簽名]

  20xx年xx月xx日

  小學(xué)教師上崗聘任書 9

  根據(jù)教育事業(yè)發(fā)展需要,經(jīng)考核選拔,聘任 xx 為 xx 特崗教師,聘任崗位為 xx,聘期 xx 年,自 20xx年xx月xx日 起至 20xx年xx月xx日 止。

  聘任期間,你需按照特崗教師相關(guān)管理規(guī)定,扎根鄉(xiāng)村教育,履行教師崗位職責(zé),完成教育教學(xué)任務(wù)。學(xué)校將為你提供必要的工作生活條件,落實(shí)特崗教師的工資、津貼等待遇。

  聘期內(nèi),若因個(gè)人原因需提前終止聘任,須提前向?qū)W校提出書面申請,經(jīng)批準(zhǔn)后方可離崗。聘期結(jié)束后,根據(jù)考核結(jié)果及個(gè)人意愿,按相關(guān)政策辦理續(xù)聘或解聘手續(xù)。

  [學(xué)校名稱](蓋章)

  [當(dāng)?shù)亟逃姓块T蓋章]

  [校長簽名]

  20xx年xx月xx日

  小學(xué)教師上崗聘任書 10

  因教學(xué)工作需要,聘任 xx(工作單位:xx)為 xx 兼職教師,承擔(dān) xx 的教學(xué)(或相關(guān)工作),聘期為 20xx年xx月xx日 至 20xx年xx月xx日。

  你需按學(xué)校要求按時(shí)到崗授課(或開展工作),保證教學(xué)(或工作)質(zhì)量,遵守學(xué)校的教學(xué)管理和考勤制度。學(xué)校將根據(jù)實(shí)際授課(或工作)情況支付相應(yīng)報(bào)酬。

  本聘任書一式兩份,學(xué)校與受聘人各執(zhí)一份。

  [學(xué)校名稱](蓋章)

  [校長簽名]

  20xx年xx月xx日

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