工會(huì)的工作總結(jié)范文（通用3篇）
時(shí)間不知不覺，我們后知后覺，辛苦的工作已經(jīng)告一段落了，回顧這段時(shí)間的工作，相信你有很多感想吧，這也意味著，又要準(zhǔn)備開始寫工作總結(jié)了。但是卻發(fā)現(xiàn)不知道該寫些什么，以下是小編精心整理的工會(huì)的工作總結(jié)范文（通用3篇），希望對大家有所幫助。
工會(huì)的工作總結(jié)1
20xx年度，在公司黨委和上級工會(huì)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，按照公司黨政和工會(huì)工作要點(diǎn)的要求，堅(jiān)持以人為本，務(wù)實(shí)創(chuàng)新的工作理念，結(jié)合公司實(shí)際，工會(huì)認(rèn)真履行各項(xiàng)職能，積極開展各項(xiàng)工作，取得了一定的成績，較好地實(shí)現(xiàn)了年初提出的各項(xiàng)工作目標(biāo)�，F(xiàn)作工作總結(jié)如下：
一、開展職工學(xué)習(xí)活動(dòng)，提高職工自身素質(zhì)，以學(xué)習(xí)推動(dòng)工作。
單位本年度舉辦了全員學(xué)習(xí)活動(dòng)，旨在引導(dǎo)職工努力工作和掌握新知識、新技術(shù)，提高全員自身發(fā)展意識、責(zé)任意識。通過學(xué)習(xí)，使單位全體職工都能順應(yīng)公司的發(fā)展，增強(qiáng)適應(yīng)本職工作的本領(lǐng)。此次活動(dòng)參加效率高，收效明顯。
二、開展困難職工一對一幫扶活動(dòng)。
為全面提高公司職工生活質(zhì)量，消除本單位困難職工的后顧之憂，按照公司黨委和上級工會(huì)的的要求，本單位結(jié)合自身實(shí)際情況，對單位特困職工開展“一對一”幫扶活動(dòng)，切實(shí)幫助困難職工解決生活和工作上的實(shí)際問題，使他們感受到公司和工會(huì)的溫暖。根據(jù)幫扶對象的實(shí)際情況，先期為每位幫扶對象落實(shí)幫扶資金600元，用于解決幫扶對象的實(shí)際困難。在明年的工會(huì)工作中，將結(jié)合工作實(shí)際，針對幫扶對象情況，制定切實(shí)可行的幫扶措施，有針對性地解決困難職工的實(shí)際問題。
三、發(fā)揮工會(huì)職能，積極為職工謀福利，切實(shí)維護(hù)職工利益，為職工辦實(shí)事、辦好事。
逢年過節(jié)工會(huì)都會(huì)發(fā)放“慰勞”員工的經(jīng)濟(jì)實(shí)用類節(jié)日福利，深受職工歡迎；工會(huì)每逢單位職工的生日都會(huì)發(fā)放一定的生日禮金并送上深切的問候；組織全體職工進(jìn)行健康體檢活動(dòng)；認(rèn)真、積極做好年度員工的醫(yī)療報(bào)銷服務(wù)工作；當(dāng)單位職工患病的時(shí)候，工會(huì)都會(huì)代表全體同事送去深切的祝福和問候。
四、建設(shè)好職工文化體育陣地，開展豐富多彩的文體活動(dòng)。
為豐富廣大職工的業(yè)余文化生活，公司充分聽取廣大職工的合理化建議，針對本單位的工作特點(diǎn)，開展了職工晨跑活動(dòng)，并獎(jiǎng)勵(lì)在晨跑活動(dòng)中堅(jiān)持下來的職工。還舉辦了針對本單位工作特點(diǎn)的勞動(dòng)競賽活動(dòng)，不僅提高了職工的專業(yè)技術(shù)，還大幅度提升了職工的工作積極性。通過這些活動(dòng)的開展，不僅陶冶了職工的情操，增強(qiáng)了工會(huì)活力，而且調(diào)動(dòng)了職工的工作熱情。
總之，工會(huì)在認(rèn)真履行職責(zé)、取得成績的同時(shí)，也存在著不足，隨著公司發(fā)展創(chuàng)新的不斷深入，如何發(fā)揮好職工的積極性，強(qiáng)化全局意識、服務(wù)意識等方面還有待進(jìn)一步提高，在今后的一年里，我們將加強(qiáng)工會(huì)自身建設(shè)，以奮發(fā)有為的精神風(fēng)貌，為公司的快速、健康、穩(wěn)定發(fā)展做出新的貢獻(xiàn)。
工會(huì)的工作總結(jié)2
20xx年，公司工會(huì)在集團(tuán)工會(huì)的指導(dǎo)下，在黨總支和行政大力支持下，圍繞“十二五”發(fā)展目標(biāo)，堅(jiān)持價(jià)值思維，創(chuàng)新工作思路，融入工作中心，充分調(diào)動(dòng)和發(fā)揮廣大職工的積極性和創(chuàng)造性，有效地推動(dòng)了檢修公司的經(jīng)營、生產(chǎn)、安全等各項(xiàng)工作的創(chuàng)新開展，為實(shí)現(xiàn)公司的經(jīng)營目標(biāo)和安全目標(biāo)作出了新的貢獻(xiàn)。
一、深化民主管理，分工會(huì)自身建設(shè)得到加強(qiáng)。
（一）健全組織機(jī)構(gòu)，夯實(shí)工作基礎(chǔ)。根據(jù)公司集團(tuán)化改革的統(tǒng)一布署，以及集團(tuán)工會(huì)安排，并依據(jù)《工會(huì)法》，年初召開了公司一屆一次職代會(huì)，分別選舉產(chǎn)生了第一屆工會(huì)委員會(huì)、工會(huì)經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)。2月16日，公司各工會(huì)順利完成分工會(huì)組織機(jī)構(gòu)建設(shè)工作，共設(shè)4個(gè)分工會(huì)和30個(gè)工會(huì)小組；同時(shí)根據(jù)集團(tuán)公司的人事調(diào)整，完成了分工會(huì)主席、工會(huì)小組長的改選和工會(huì)會(huì)員的'調(diào)整。隨著機(jī)構(gòu)健全，人員到位，為分工會(huì)工作的開展提供了組織保證。
�。ǘ⿵�(qiáng)化民主管理，發(fā)揮職代會(huì)作用。一是根據(jù)集團(tuán)工會(huì)和公司工會(huì)的安排，組織選舉產(chǎn)生了集團(tuán)職代會(huì)和公司職代會(huì)職工代表，并組織參加了集團(tuán)一屆一次職代會(huì)、公司一屆一次職代會(huì)和檢修公司一屆二次職代會(huì)，并組織相關(guān)人員參加公司職代會(huì)聯(lián)席會(huì)議，參與公司相關(guān)民主決策，充分履行工會(huì)的職能，努力維護(hù)職工的合法權(quán)益；二是通過召開職代會(huì)聯(lián)席會(huì)，專題宣傳貫徹學(xué)習(xí)了集團(tuán)公司一屆一次職代會(huì)精神，并要求切實(shí)把職代會(huì)精神落實(shí)到日常工作當(dāng)中；三是組織職工代表參與了《公司組織績效管理實(shí)施辦法（試行）》、《公司績效考核實(shí)施指導(dǎo)意見》等管理制度的討論。
（三）注重民主參與，加強(qiáng)勞動(dòng)保護(hù)。一是健全工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督檢查機(jī)構(gòu)，提高工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督檢查員的業(yè)務(wù)素質(zhì)，加強(qiáng)工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)建設(shè)。二是發(fā)動(dòng)員工積極參與到公司的安全生產(chǎn)管理和“一法三卡”的實(shí)施工作中，從源頭上保障職工的安全衛(wèi)生和身心健康。
�。ㄋ模﹫�(jiān)持司務(wù)公開，保障職工權(quán)益。積極推進(jìn)司務(wù)公開，運(yùn)行機(jī)制陽光透明。對公司月度工作計(jì)劃安排和工作實(shí)施情況、月度績效考核情況和二次分配情況、推優(yōu)評先工作、職工學(xué)習(xí)考察申報(bào)、物資領(lǐng)用情況等及時(shí)通過電子郵件、工會(huì)網(wǎng)頁、各級會(huì)議等形式加以公開，強(qiáng)化民主監(jiān)督；對工費(fèi)會(huì)費(fèi)使用情況定期向全體會(huì)員通報(bào)，自覺接受監(jiān)督。
二、融入中心工作，促進(jìn)各項(xiàng)生產(chǎn)任務(wù)的順利完成
（一）深入開展技術(shù)比武、崗位練兵活動(dòng)，提升員工的專業(yè)技術(shù)水平。一是結(jié)合工作特點(diǎn)，深化第十三屆“安康杯”競賽活動(dòng)。組織開展了測量與制圖、消防技能培訓(xùn)、安全知識競賽等多項(xiàng)技術(shù)比武、技能競賽活動(dòng)，創(chuàng)造“比、學(xué)、趕、超”的良好氛圍，努力提升職工的業(yè)務(wù)技能。二是以開展“抓執(zhí)行、抓過程、建機(jī)制”安全風(fēng)險(xiǎn)管控活動(dòng)為契機(jī)，開展班組規(guī)范化建設(shè)勞動(dòng)競賽，加強(qiáng)檢修工作的過程管理，落實(shí)標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)卡制度，規(guī)范檢修現(xiàn)場工作，確保安全風(fēng)險(xiǎn)的有效管控。
（二）深入開展合理化建議活動(dòng)，增收節(jié)支工作有成效。一是廣泛發(fā)動(dòng)員工圍繞增收節(jié)支，降本增效獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策，開展以“夯實(shí)基礎(chǔ)、節(jié)能減排”為主題的合理化建議，發(fā)動(dòng)全員參與，共收到安全生產(chǎn)、經(jīng)營管理等各方面的合理化建議條，征集率達(dá)%。二是結(jié)合安全生產(chǎn)月活動(dòng)，開展“關(guān)愛生命、從我做起”大學(xué)習(xí)、大討論活動(dòng)。充分發(fā)動(dòng)一線員工的主動(dòng)性和創(chuàng)造性，集思廣益、群策群力，針對當(dāng)前安全生產(chǎn)存在的問題，提出解決辦法及措施，承諾“我要安全”，進(jìn)一步夯實(shí)班組安全基礎(chǔ)，為設(shè)備的安全穩(wěn)定運(yùn)行保駕護(hù)航。三是深入開展“增收節(jié)支”活動(dòng)，積極落實(shí)集團(tuán)公司有關(guān)文件要求，加強(qiáng)宣傳，增強(qiáng)全體員工“增收節(jié)支”的思想意識，充分調(diào)動(dòng)全體職工的積極性，群策群力，把踐行“增收節(jié)支”活動(dòng)落實(shí)于生產(chǎn)的每一個(gè)環(huán)節(jié)每一道工序中。
三、豐富文化生活，確保職工隊(duì)伍穩(wěn)定。
�。ㄒ唬╅_展文體活動(dòng)，增強(qiáng)職工活力。一是開展了公司紀(jì)念建黨90周年氣排球比賽，并選派優(yōu)秀隊(duì)伍參加集團(tuán)公司氣排球比賽，公司的三支代表隊(duì)分獲第二名、第四名和優(yōu)秀獎(jiǎng)的好成績，二是開展了與男子籃球隊(duì)友誼賽，三是開展了參觀風(fēng)力發(fā)電站等活動(dòng)。
�。ǘ﹫�(jiān)持關(guān)愛員工，凝聚發(fā)展動(dòng)力。一是深入開展“送溫暖”活動(dòng)，春節(jié)期間深廠區(qū)慰問值班人員和生產(chǎn)一線堅(jiān)守崗位員工，此外還在重大節(jié)日慰問生產(chǎn)一線員工。二是先后組織召開安全座談會(huì)。通過召開座談會(huì)，感謝廣大員工所付出的智慧和力量。三是組織先進(jìn)職工外出療養(yǎng)。四是選派優(yōu)秀班組長參加班組長交流會(huì)。
�。ㄈ╅_展“愛心互助活動(dòng)”。按照集團(tuán)公司設(shè)立職工愛心互助基金的部署，組織開展職工愛心互助捐款活動(dòng)，做好職工愛心互助會(huì)和互濟(jì)互助會(huì)的入會(huì)工作。
回顧半年來的工會(huì)工作，也存在著一些差距和不足，主要表現(xiàn)在：一是思想觀念、素質(zhì)能力和工作作風(fēng)還不能完全適應(yīng)形勢任務(wù)發(fā)展的要求；二是各分工會(huì)工作水平和活動(dòng)開展的還不夠平衡，個(gè)別分工會(huì)的工會(huì)基礎(chǔ)建設(shè)還比較薄弱；三是工會(huì)活動(dòng)還需要不斷的豐富和創(chuàng)新。在今后的工作中，我們要不斷改進(jìn)和完善，力爭工會(huì)工作上升更高的臺階。
工會(huì)的工作總結(jié)3
一、xxxx年工會(huì)工作總結(jié)
對照xxxx年工作計(jì)劃，經(jīng)學(xué)院工會(huì)委員會(huì)討論，我院xxxx年工會(huì)工作以七個(gè)關(guān)鍵詞來進(jìn)行總結(jié)如下：
1、創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)
我院黨政高度重視、支持學(xué)院工會(huì)工作，院工會(huì)以深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)為契機(jī)，把開展活動(dòng)與做好工會(huì)工作有機(jī)結(jié)合起來，通過創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)推動(dòng)工會(huì)工作創(chuàng)新發(fā)展，用工會(huì)工作成果檢驗(yàn)創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)的實(shí)效。
2、學(xué)習(xí)型組織建設(shè)
我院十分重視工會(huì)工作的理論學(xué)習(xí)和研究，努力提高工作水平。工會(huì)創(chuàng)造一切條件，通過組織各種活動(dòng)來提高教職工的學(xué)習(xí)能力。組織有益身心健康的讀書活動(dòng)，參加《重讀xxxx》知識競賽活動(dòng)。
3、參觀世博會(huì)觀了中國國家館，中國國家館外觀以“東方之冠”造型著稱；各大世博場館都留下了我們的足跡，對本屆世博會(huì)“城市，讓生活更美好”的主題有了更深刻的理解。
4、召開教代會(huì)（教職工大會(huì)）
加強(qiáng)二級教代會(huì)（教職工大會(huì)）制度建設(shè)，加強(qiáng)民主管理工作；12月17日，在xxxx浦口召開了學(xué)院首屆教職工大會(huì)，審議通過《光電工程學(xué)院關(guān)于十二五發(fā)展規(guī)劃方案的報(bào)告》和《光電工程學(xué)院分工會(huì)工作報(bào)告》。
5、團(tuán)隊(duì)工程
實(shí)施“團(tuán)隊(duì)工程”，促進(jìn)青年教師迅速成長。學(xué)院工會(huì)不僅加強(qiáng)了教師師德師表教育，提高了教師的職業(yè)道德素質(zhì)，同時(shí)更注重培養(yǎng)教師的教育教學(xué)科研能力。首先，工會(huì)配合學(xué)院實(shí)施“團(tuán)隊(duì)工程”。采用“老幫青”的方法，讓經(jīng)驗(yàn)豐富的老教授、學(xué)科帶頭人與羽翼未豐的青年教師結(jié)成對子，使青年教師迅速成長為業(yè)務(wù)骨干做好青年教師教學(xué)基本功大賽的準(zhǔn)備與參賽工作，做好青年教師的培訓(xùn)提高等工作。其次，開展科研活動(dòng)，安排教師參加學(xué)術(shù)交流，提高教師業(yè)務(wù)水平。
6、產(chǎn)學(xué)研合作
今年四月，楊震校長與王建沂董事長共同簽署了“富通南郵光電子技術(shù)研究院”合作協(xié)議。根據(jù)協(xié)議，雙方將共同建立信息通信新技術(shù)研發(fā)及創(chuàng)新人才培養(yǎng)平臺，瞄準(zhǔn)技術(shù)、業(yè)務(wù)前沿，加強(qiáng)光電子技術(shù)、光通信產(chǎn)品等相關(guān)領(lǐng)域的研發(fā)投入，促進(jìn)科研成果轉(zhuǎn)化，形成集新業(yè)務(wù)、新產(chǎn)品的開發(fā)研究與人才培養(yǎng)（培訓(xùn)）、技術(shù)服務(wù)、產(chǎn)品評測和前沿課題研究于一體的、能為富通集團(tuán)有限公司創(chuàng)新發(fā)展提供支撐的研究平臺。此外，學(xué)院還與宇特公司、蘇龍通信公司、東利來光電實(shí)業(yè)有限公司、丹亞光電（丹陽）有限公司等多家企業(yè)開展產(chǎn)學(xué)研合作。
7、愛心互助
校工會(huì)統(tǒng)一為xxxx年參加互助會(huì)的會(huì)員辦理xxxx市職工互助互濟(jì)會(huì)的小工傷意外傷害保險(xiǎn)，保險(xiǎn)費(fèi)從重大疾病愛心互助會(huì)基金中扣除。院工會(huì)始終以服務(wù)廣大教職工為工作中心，切實(shí)維護(hù)好教職工合法權(quán)益，充分發(fā)揮工會(huì)組織在建設(shè)和諧學(xué)院中的作用，加強(qiáng)工會(huì)工作；工會(huì)干部重視自身工作，以高度的責(zé)任感和奉獻(xiàn)精神為教職工做實(shí)事、做好事，把教職工團(tuán)結(jié)到工會(huì)組織的周圍，不辜負(fù)廣大教職工的期望和信任，拓展渠道，協(xié)助青年教師解決實(shí)際問題；給全體教職工提供更為人性化的幫助。
總之，光電工程學(xué)院分工會(huì)今年增加徐恩明、王廣婷2名會(huì)員，現(xiàn)有會(huì)員45人。在今年1月10日，工會(huì)建家評比中，獲得“先進(jìn)”。在今后的工作繼續(xù)發(fā)揚(yáng)光電工程學(xué)院的優(yōu)良傳統(tǒng)，不斷進(jìn)取，爭取成為名副其實(shí)的“模范教工之家”。
二、xxxx年工作計(jì)劃
（一）指導(dǎo)思想
學(xué)院工會(huì)緊密圍繞學(xué)院中心工作積極開展工作，繼續(xù)加大對困難群體的關(guān)心支持力度，開展豐富多彩的文體活動(dòng)，增強(qiáng)教職工凝聚力。
�。ǘ﹛xxx年工作安排用五個(gè)關(guān)鍵詞來表述
1、學(xué)習(xí)。
加強(qiáng)工會(huì)自身建設(shè)，提高工會(huì)工作效率，全面提升工會(huì)工作的能力和水平，更好地發(fā)揮工會(huì)組織在促進(jìn)教育和構(gòu)建和諧社會(huì)的重要作用。工會(huì)積極配合學(xué)院黨委開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)，在進(jìn)行組織建設(shè)、參政議政、維護(hù)教職工合法權(quán)益、組織學(xué)習(xí)的過程中，我們不但鍛煉了自己，也使工會(huì)干部自身的素質(zhì)和水平也得到了提高。
2、維權(quán)。
維護(hù)教職工合法權(quán)益是工會(huì)的主要任務(wù)之一。學(xué)院工會(huì)長年堅(jiān)持參與學(xué)院決策，從發(fā)展規(guī)劃到學(xué)科建設(shè)、教學(xué)科研、校內(nèi)改革，及時(shí)反映廣大教職工的心聲。在事關(guān)學(xué)院發(fā)展大計(jì)的“十二五”規(guī)劃制定工作中，我們都是首先向工會(huì)委員和小組長傳達(dá)精神，再由小組長帶領(lǐng)會(huì)員詳細(xì)研究，積極征求不同層面會(huì)員的意見。在具體的工作中落實(shí)院務(wù)公開制度，維護(hù)廣大教職工的合法權(quán)益。
3、關(guān)心。
關(guān)心教職工的學(xué)習(xí)、工作和生活，真心實(shí)意為廣大教職工辦實(shí)事、好事，協(xié)商有關(guān)部門，熱心為廣大教職工排憂解難，繼續(xù)開展幫困送溫暖工作，對生病或有困難的教職工做好慰問工作。
4、活動(dòng)。
組織開展豐富多彩的文體活動(dòng)，調(diào)節(jié)教職工的業(yè)余生活，減輕緊張工作帶來的壓力，確保教職工健康，倡導(dǎo)快樂工作，伴隨學(xué)院成長，共享人生成長的快樂，增強(qiáng)全體員工凝聚力。學(xué)校和學(xué)院每一次活動(dòng)的舉行，從策劃、籌備到進(jìn)行，會(huì)員們都付出了辛勤的勞動(dòng)。多年的工作實(shí)踐使我們深深體會(huì)到，學(xué)院有一大批熱心工會(huì)工作的積極分子，還有許多勇于奉獻(xiàn)的分會(huì)委員和工會(huì)小組長，這是我們開展活動(dòng)的根本保證和可貴財(cái)富。
6、宣傳。
利用學(xué)院網(wǎng)站加大宣傳力度，多途徑加強(qiáng)工會(huì)工作宣傳報(bào)道，認(rèn)真做好工會(huì)各項(xiàng)常規(guī)工作和資料的積累工作。
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