階段工作總結(jié)15篇
總結(jié)是對某一階段的工作、學習或思想中的經(jīng)驗或情況進行分析研究的書面材料，它可以幫助我們有尋找學習和工作中的規(guī)律，不如靜下心來好好寫寫總結(jié)吧。但是卻發(fā)現(xiàn)不知道該寫些什么，以下是小編收集整理的階段工作總結(jié)，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
階段工作總結(jié)1
為了學習好、宣傳好、落實好十八屆四中全會精神，使十八屆四中全會精神深入人心，臨洮街街道高度重視，積極部署，采取多種形式全力開展學習宣傳活動。
將宣講情況總結(jié)如下：
一、全面部署，認真抓好十八屆四中全會宣講工作
黨的十八屆四中全會召開以來，我街道將學習宣講貫徹黨的十八屆四中全會精神作為一項重要政治任務(wù)，列入重要日程，第一時間嚴格要求制定學習宣講方案措施，周密安排部署，明確責任分工，切實抓緊抓好。
根據(jù)要求迅速制定了具體的計劃，明確了活動的目標、要達到的效果、學習的主要內(nèi)容、學習宣傳的主要步驟、學習宣講注意的問題等。
首先給每個干部印發(fā)了十八屆四中全會的內(nèi)容，要求干部特別是班子成員認真研讀，把握精神實質(zhì)。
其次，營造全街道良好的學習氛圍，在宣傳欄突出學習宣講活動，深化學習的動力。
再次，嚴格要求街道包社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)進社入戶，走進社區(qū)，走進群眾，認真做好宣講活動。
最后，把學習宣傳活動推廣到群眾中去，利用電子屏幕，引導(dǎo)廣大群眾認識十八屆四中全會，學習十八屆三中全會精神，最后做到踐行十八屆四中全會要求。
二、堅持形式多樣化，全面宣傳黨的.十八屆四中全會精神
12月10日上午，邀請區(qū)委黨校馬國慶校長教授為街道機關(guān)干部、社區(qū)書記、社區(qū)副書記、居民代表以及離退休人員50余人，全面、詳細、深入解讀十八屆四中全會重要內(nèi)容。
馬校長圍繞以民為本、良法善治、依憲治國、公正司法“四大基本理念”，對十八屆四中全會繪就的全面推進依法治國宏偉藍圖的一系列新思路、新亮點進行深刻解讀。
講座內(nèi)容豐富、論述精辟、見解獨到，提升了廣大黨員干部以及居民對四中全會精神的理解把握，增強大家對建設(shè)社會主義法治國家、法治政府、法治社會重要性和必要性的認識。
街道要求把學習貫徹落實十八屆四中全會精神與當前工作結(jié)合起來，統(tǒng)籌兼顧，按照年初確定的各項工作目標。
按照《關(guān)于組織區(qū)級領(lǐng)導(dǎo)開展黨的十八屆四中全會精神宣講活動的通知》(區(qū)委辦發(fā)[20xx]84號)文件要求，12月25日上午，副區(qū)長陳玉虎同志來到街道為機關(guān)黨員干部以及社區(qū)書記、副書記、副主任宣講黨的十八屆四中全會精神。
陳區(qū)長緊緊圍繞依法治國這一主題，深入解讀了全面推進依法治國的歷史背景、重大意義、科學內(nèi)涵及重大任務(wù)，他解讀觀點深刻，論點鮮明，語言深入淺出，案例分析廣征博引，為參加報告會黨員干部深入、完整、系統(tǒng)地領(lǐng)會四中全會精神，深入推動法治建設(shè)，開闊了視野，拓寬了思路。
街道要求以此次宣講為契機，進一步掀起學習宣傳貫徹十八屆四中全會精神的熱潮。
要深化認識，切實增強學習貫徹的自覺性和主動性。
全街各級黨組織和廣大黨員干部要充分認識加強法治建設(shè)對改革發(fā)展穩(wěn)定的重大意義，進一步把思想和行動統(tǒng)一到黨的十八屆四中全會精神上來。
要結(jié)合工作實際，采取多種形式，把學習貫徹不斷引向深入。
各級黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部，要充分發(fā)揮表率作用，力求先學一步、學深一層。
12月下旬，街道包社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)為進社入戶，為廣大社區(qū)工作人員和群眾作了黨的十八屆四中全會精神宣講輔導(dǎo)，受到廣大干部群眾廣泛好評。
包社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)分別從推進依法治國的總目標和原則、主要任務(wù)和舉措以及加強和改進黨對依法治國的領(lǐng)導(dǎo)等方面，深入淺出地解讀了全會精神。
輔導(dǎo)會內(nèi)容豐富、深入淺出，對深刻理解和準確把握十八屆四中全會精神，樹立法治意識、弘揚法治精神、踐行法治要求具有積極的宣傳教育作用。
宣講會上還與現(xiàn)場聽眾進行了互動交流，運用生動實例解疑釋惑。
三、堅持聯(lián)系實際、推動街道各項工作
街道將緊密結(jié)合工作實際，深入學習貫徹落實十八屆四中全會精神，深刻領(lǐng)會其精神實質(zhì)，不斷提升工作能力和素質(zhì)，將求真務(wù)實和創(chuàng)新實踐的精神融入到日常工作當中。
在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以十八屆四中全會為指引，深化拓展群眾路線教育實踐活動的寶貴經(jīng)驗，為轄區(qū)居民做好服務(wù)，為我區(qū)跨越式發(fā)展做出了積極貢獻。
階段工作總結(jié)2
今年2月，我通過人才招聘，在xxx公司得到了自己的第一份工作，帶著對事業(yè)的激情和對新生活懵懂的情愫，我走上了公司行政人事部的工作崗位。作為一名尚未走出大學校門、專業(yè)并不十分對口，且沒有任何工作經(jīng)驗大學生來講，一切都是陌生而新鮮的。工作中，我一直虛心求教，恪盡職守，努力做好本職工作。在過去的一年里，雖沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)果，但也算經(jīng)歷了一段不平凡的考驗和磨礪，對于每一個追求進步的人來說，都免不了會在年終歲未對自己進行一番盤點，也算是對自己的一種鞭策�，F(xiàn)就近一年來的情況向各位領(lǐng)導(dǎo)作工作總結(jié)。
人事管理方面
1、制定并落實相關(guān)人事管理制度
初到公司，適逢結(jié)構(gòu)重組，xxx結(jié)合自身環(huán)境制定了與公司發(fā)展及執(zhí)行相匹配的一系列人事管理制度，并由我負責公司的考勤統(tǒng)計工作。在執(zhí)行過程中，我能夠盡快適應(yīng)公司的政策安排，盡可能做到實事求是地統(tǒng)計考勤，每月初以統(tǒng)計數(shù)據(jù)為依據(jù)，及時為員工飯卡進行充值，為大家做好后勤保障工作。
2、歸檔人事檔案
我知道，及時更新各兄弟公司及相關(guān)往來單位的通訊資料對于公司的業(yè)務(wù)發(fā)展有著至關(guān)重要的`作用，因此我從未把人事檔案詳盡、準確的歸檔整理工作當成一般的人事工作來對待。我能夠做到分別以紙板和電子版?zhèn)浞荩瑖栏駥彶槿w員工檔案，對資料不齊全的一律補齊，并及時將最新的信息復(fù)印并分發(fā)給xxx公司各位領(lǐng)導(dǎo)及辦事員備查使用。
3、為員工繳納社保費及住房公積金，管理人才、社保及公積金帳戶
由于我本人也是剛剛參加工作，對社會保險、住房公積金以及人事局人才檔案管理工作的具體政策和執(zhí)行程序可以說完全不熟悉。面對每個月的報表和一年里頻繁的人事增減變動，我知道只有做到勤問、勤學、勤動腦、勤動手才能勝任這項工作。社會保險、住房公積金和人事檔案工作完成的好壞直接關(guān)系到每一位員工切身利益的得失，關(guān)系到企業(yè)信譽的優(yōu)劣以及企業(yè)與員工之間關(guān)系的和諧與否。公司領(lǐng)導(dǎo)將這樣舉足輕重的工作交給我，是對我工作能力的信任和考驗。為了不辜負這份信任，我大膽工作，不懂就問，得到了多位負責人事管理工作和財務(wù)管理工作前輩們的指導(dǎo)和幫助。
階段工作總結(jié)3
自學習實踐科學發(fā)展觀活動進入整改落實階段以來，總段按照市委和第二十指導(dǎo)檢查組的統(tǒng)一部署和要求，加強領(lǐng)導(dǎo)，精心組織，注重突出公路部門工作的實踐特色，著力在研究制定整改落實方案上用心思，在落實整改責任集中解決突出問題上下功夫，在建立完善科學發(fā)展的體制機制上做文章，圓滿地完成了整改落實階段的工作任務(wù)。現(xiàn)將工作情況總結(jié)報告如下：
一、整改方案的落實情況
在整改落實階段，總段將整改方案的貫徹落實同“開展五項活動，實現(xiàn)五個提升”的實踐載體相結(jié)合，采取切實可行的措施，認真做好各個環(huán)節(jié)的工作。
一是繼續(xù)抓好學習培訓活動。堅持把學習貫穿活動始終，在安排好自學的基礎(chǔ)上，認真抓好集中學習和交流，重點組織學習了中央、省、市委學習實踐活動的會議精神，開展了慶祝新中國成立60周年深入開展群眾性愛國主義教育、征文活動和向吳大觀同志學習活動，并結(jié)合工作實際進行了討論，引導(dǎo)黨員干部把思想認識統(tǒng)一到中央和省、市委對當前形勢的判斷和工作部署要求上來，進一步鼓舞大家的工作干勁，堅定科學發(fā)展的理念。
二是認真研究制定整改落實方案�？偠晤I(lǐng)導(dǎo)班子把研究制定整改落實方案作為整改問題的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，高度重視。第三階段一開始，就組織力量提前動手，領(lǐng)導(dǎo)班子成員親自指導(dǎo)整改落實方案的起草和修改工作，以學習調(diào)研中查找到的問題、分析評議中征求到的意見和建議以及領(lǐng)導(dǎo)班子分析檢查報告提出的思路和措施為依據(jù)，對制約總段公路養(yǎng)管建收工作科學發(fā)展方面的問題和需要完善的體制機制進行了認真分析和梳理，并分輕重緩急和難易程度，確定了5項整改重點16項具體整改措施。為使整改落實方案符合實際并具有較強的可操作性，經(jīng)過黨委組織研究討論，明確了具體整改事項和整改時限。為方便接受群眾監(jiān)督，領(lǐng)導(dǎo)班子的整改落實方案形成后，按要求及時公布并印發(fā)給了各基層單位。
三是嚴格落實整改責任制。為了確保整改方案的落實，按照“四明確一承諾”的要求，建立了黨委一把手負總責、親自抓，班子成員分工負責，各科室具體落實的整改落實責任制和確定整改落實到位的監(jiān)督保障機制。制定了《整改落實事項責任分解表》，對每一項整改事項，都明確了具體整改措施、完成時限、分管領(lǐng)導(dǎo)和責任科室，為整改任務(wù)的落實奠定了堅實基礎(chǔ)。
四是著力解決突出問題。學習調(diào)研是基礎(chǔ)、分析檢查是關(guān)鍵、整改落實是目的。在整改落實階段，總段緊密結(jié)合公路養(yǎng)管建收中心工作，堅持量力而行、盡力而為的原則，認真執(zhí)行整改落實方案，集中解決影響和制約總段科學發(fā)展的突出問題，解決職工群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實的利益問題，取得了較大成效。
1、針對公路養(yǎng)護難度加大，養(yǎng)護生產(chǎn)專業(yè)化水平較低，精細化養(yǎng)護程度低的問題，總段采取了加強工程項目建設(shè)力度，爭取對現(xiàn)有公路列項改造，加快干線公路的改造步伐。大力實施預(yù)防性養(yǎng)護，提高養(yǎng)護質(zhì)量和路況水平。加強養(yǎng)護效能建設(shè)。牢固樹立科學養(yǎng)護理念，提高公路養(yǎng)護質(zhì)量，降低養(yǎng)護成本，使公路養(yǎng)護向自主、及時、超前型養(yǎng)護方式轉(zhuǎn)變。今年上半年，完成普通國省干線公路養(yǎng)護維修工程、集中整治工程、沉陷處治工程共計22。.5公里，完成高等級公路沉陷處治1.5萬平方米，路面網(wǎng)裂、唧漿處治9052平方米；處治干線公路翻漿8.4萬平方米；修補油路18.2萬平方米；完成路面灌縫、壓縫帶13.7萬米；實施標準化養(yǎng)路633公里（其中各段機關(guān)掛牌示范路段70公里）；投資199萬元，完成了G316線三河口橋、X447線張家磨橋、X093線萬頓橋和李家堡橋四座危舊橋梁加固改造工程。定西市城區(qū)永定橋加固工程總投資308萬元，已完成255萬元，占計劃的82.8％，預(yù)計9月底全面完工。承擔建設(shè)的省道311線定西至內(nèi)官營段改建工程累計完成工作量20xx萬元，占總工作量的50.2%；參與了國道212線會宕公路改建工程等共計6項工程的施工，總施工量22942萬元，目前完成工作量21509萬元，占工作總量的93.7％。
2、針對養(yǎng)護機械化程度亟待提高，現(xiàn)有設(shè)備的使用效率偏低，養(yǎng)護機械設(shè)備更新不夠，機械化養(yǎng)護整體水平有待提高的問題。總段加大了養(yǎng)護機械設(shè)備投入和配套，對已配備的大型養(yǎng)護機械設(shè)備實施制度管理，籌集資金672萬元，為養(yǎng)護一線配備了1臺大型銑铇機、1臺輪胎式壓路機、3臺裝載機、1輛除雪車、1套制砂設(shè)備，27臺沖擊夯、切割機、割草機等養(yǎng)護機械設(shè)備，提高了公路養(yǎng)護機械化水平，減輕了職工勞動強度。同時，注重了機械化人才隊伍的建設(shè)，對已配備的大型養(yǎng)護機械設(shè)備實行專人管理和保養(yǎng)維修，尤其是針對大型配備養(yǎng)護機械設(shè)備較多的實際，總段專門制定了《大型機械設(shè)備駕駛操作人員崗位津貼制》，保證了養(yǎng)護大型設(shè)備的高效、安全使用。
3、針對職工綜合素質(zhì)提升緩慢的問題。總段在職工職業(yè)技能提升活動中，繼續(xù)推進以技能培訓—勞動競賽—技術(shù)創(chuàng)新—技能比賽為載體的職工技能素質(zhì)提升活動模式，目前，總段舉辦養(yǎng)護技能、檢測工程師（試驗員）、新聞寫作等各項培訓860多人。增加了職工培訓教育的投入，拓寬教育培訓渠道，加強技術(shù)交流與合作。加強公路文化建設(shè)活動，在建國60周年來臨之際，總段編撰完成了《隴中公路人之歌》，將近10年來的總段公路養(yǎng)管建收大事記匯編成書，集中反映了總段的感人事例、先進人物和重大事件，挖掘反映了隴中公路人艱苦創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)新創(chuàng)效、愛崗敬業(yè)、自強不息、奮發(fā)有為的精神風貌，匯集了定西公路總段的科學管理經(jīng)驗、文明創(chuàng)建成果的文集。編印了《優(yōu)秀論文集》，共收集總段思想政治工作者的論文43篇，共約140000字。
4、針對職工福利待遇落實不夠，收入相對普遍下降，行業(yè)內(nèi)職工子女就業(yè)困難的問題�？偠畏e極向上級反映爭取解決職工生活補貼等待遇問題，目前，此項工作已報省廳。愛心救助基金會的'籌建，已經(jīng)完成了《定西公路總段愛心救助實施辦法（試行）》的討論修訂工作，近期將籌備基金會的組建，屆時將為特困和無力承擔大病醫(yī)療費的干部職工提供愛心救助。職工子女就業(yè)難的問題，總段在鼓勵多渠道就業(yè)的同時，積極向上級部門爭取就業(yè)名額和全力做好就業(yè)推選工作，近期有95名職工子女招聘到平定和寶天高速公路收費站工作。
5、針對機關(guān)管理需要加強，兩級機關(guān)工作存在一些管理不到位，個別職工紀律、作風存在渙散現(xiàn)象的問題�？偠渭訌娏苏⻊�(wù)管理、事務(wù)管理和服務(wù)管理工作，深入推行了政務(wù)公開，落實了限時辦結(jié)制和首問責任制，把公文管理、檔案管理、政務(wù)信息、信訪接待和信息化建設(shè)等工作作為政務(wù)管理的重點抓了落實。修訂完善了總段各項工作制度。加強總段中層領(lǐng)導(dǎo)干部的作風建設(shè)，重點解決了在其位不謀其政、作風不實等突出問題。認真整頓了兩級機關(guān)的工作紀律，重點解決了兩級機關(guān)管理人員中存在的不履行崗位職責、完不成工作任務(wù)、不遵守工作紀律的問題，重視兩級機關(guān)重要管理崗位人員的選用和管理工作，轉(zhuǎn)變了機關(guān)作風，提高了兩級機關(guān)工作效能和服務(wù)質(zhì)量。
五是抓好辦實事和送溫暖活動。總段在學習實踐活動中確定的為基層和群眾辦8建實事，通過全總段上下的積極努力，目前，已有3件落實到位，即：
1、籌集資金為高等級公路養(yǎng)護中心配備大型銑铇機、壓路機等養(yǎng)護機械設(shè)備，提高公路養(yǎng)護機械化水平。
2、籌集資金為22個養(yǎng)管站配臵一批圖書資料和文體用品，豐富一線職工的文化生活。
3、籌集資金為總段試驗室再配臵一批試驗檢測儀器，為養(yǎng)護生產(chǎn)提供良好的試驗檢測條件。剩余的5件正在辦理當中，即：
1、籌集資金為各基層單位配備工作管理用車，提高工作效率。
2、籌集資金為具備條件的各基層單位檔案室配備電腦和掃描儀，逐步實現(xiàn)檔案的微機化管理。
3、建設(shè)總段南苑小區(qū)，改善職工的居住條件。
4、致力于人本管理，關(guān)注職工身心健康，安排全總段在職職工進行一次身體檢查。
5、成立總段愛心救助基金會，總段行政工會大力支持，廣泛動員干部職工捐款，為總段特困戶提供愛心救助。
六、不斷創(chuàng)新體制機制工作�？偠瓮ㄟ^制度建設(shè)推進體制機制創(chuàng)新，把單位管理制度修訂活動作為學習實踐活動的標志性任務(wù)重抓落實，并針對影響和制約單位科學發(fā)展的重點制度，采取了“掛號督辦，辦結(jié)銷號”的措施，做到細化任務(wù)，責任落實到人，有力地推動了總段體制機制的創(chuàng)新工作�，F(xiàn)已完成《管理制度匯編》的編印策劃和清樣，制度匯編包括職責范圍18項、崗位職責47項、規(guī)章制度88項。預(yù)計本月底將編印完成并下發(fā)各基層單位及科室。在修訂過程中，總段將公路養(yǎng)護績效考核制度完善作為一項重大工作重抓落實，各基層單位在工作實踐中采取“邊實踐、邊完善”的方式對養(yǎng)護績效考核制度進行修訂完善，建立了油路修補檔案，實行重獎重罰，杜絕了油路修補嚴重浪費的不良作業(yè)方式。在涉及單位管理制度建設(shè)的中，總段黨政高度重視，尤其是對不適應(yīng)公路養(yǎng)護體制改革發(fā)展的41條舊制度進行充分論證后進行了廢棄，對涉及單位或部門職能交叉、重疊，需進一步在工作實踐中不斷完善的117條制度進行了嚴格的論證審定，對各部門依據(jù)工作實際，需重新修訂的46條制度，在充分論證和多次審定的基礎(chǔ)上進行了詳細的修訂。
七是做好材料和信息報送工作。按要求及時上報了《分析檢查階段總結(jié)及轉(zhuǎn)段申請報告》、《領(lǐng)導(dǎo)班子整改落實方案》等材料。共在媒體報刊上發(fā)表新聞稿件18篇，印發(fā)簡報22期。
二、整改落實工作的主要特點
一是領(lǐng)導(dǎo)高度重視�？偠吸h委對學習實踐科學發(fā)展觀活動第三階段工作極為重視，以高度的責任感和使命感，高標準，嚴要求，扎扎實實地抓好各個環(huán)節(jié)工作的落實。7月15日召開了動員大會并部署第三階段工作任務(wù)，班子成員帶頭研究起草領(lǐng)導(dǎo)班子整改落實方案，保證了整改落實方案的質(zhì)量；為抓好問題的集中整改，班子成員按照整改責任制的分工和要求，積極組織機關(guān)各科室抓好整改措施的落實，能解決的問題馬上采取措施加以整改，一時解決不了的問題，積極創(chuàng)造條件，按照規(guī)定時限進行整改，爭取早日解決。
二是組織措施到位。為使活動開展得富有成效，總段嚴格按照市委領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室和第二十指導(dǎo)檢查組的部署要求，始終注重結(jié)合自身工作實際，以突出實踐特色為重點，認真研究制定了《整改落實階段工作安排》，在抓工作落實、為基層和群眾辦實事方面做好結(jié)合的文章，有序地調(diào)動了各方面積極性，保證了活動的健康開展，使學習實踐活動取得切實成效。
三是工作主動超前。在第三階段活動中，總段黨委始終注重發(fā)揮工作的主動性，超前運作并按時完成各個環(huán)節(jié)的工作任務(wù)。主動向指導(dǎo)組請示匯報，工作中遇到困難和問題及時向指導(dǎo)組請示，并嚴格按照指導(dǎo)組的指示辦理，活動開展情況及時向指導(dǎo)組匯報；對指導(dǎo)組的通知在第一時間及時落實，按時上報指導(dǎo)組要求的各種材料和報表；按照《整改落實階段工作安排》的規(guī)定和要求，主動提前安排每個環(huán)節(jié)的工作，在做好當前環(huán)節(jié)工作的同時，提前安排好下一環(huán)節(jié)的工作，搞好上下環(huán)節(jié)的銜接，超前運作，爭取主動，按時完成各項任務(wù)；主動檢查活動開展情況，查漏補缺，及時糾正活動中的不足。
三、存在問題
總段學習實踐活動整改落實階段工作雖然取得了很大成效，但仍存在一些問題和不足。一是工學矛盾突出。當前，正值養(yǎng)護生產(chǎn)的大忙季節(jié)，今年的養(yǎng)護生產(chǎn)任務(wù)重，尤其是承擔了隴南災(zāi)后公路恢復(fù)重建工程和國道310線大中修等項目的施工，在人員和時間得不到足夠的保證，致使學習實踐活動在某些具體細節(jié)上還有不到位之處；二是有些涉及推動科學發(fā)展的整改措施周期長，一時難以見效。如：公路養(yǎng)護方式的轉(zhuǎn)變、職工綜合素養(yǎng)的提升等方面的整改措施，需要經(jīng)過一年甚至更長時間的努力才能見效；三是公路養(yǎng)護行業(yè)的服務(wù)職能多，在體制機制建設(shè)方面內(nèi)部規(guī)章制度多，推動公路事業(yè)科學發(fā)展的體制機制少。四是由于整改落實階段時間短、內(nèi)容多，在聯(lián)系實際求實效上也有待進一步加強。
四、下一步工作打算
下一步，我們將按照市委和第二十指導(dǎo)組的要求，扎實做好學習實踐活動的收尾工作。一是做好滿意度測評。并根據(jù)測評情況進一步完善整改措施，確保問題的有效解決。二是繼續(xù)抓好學習，把學習作為機關(guān)建設(shè)的首要任務(wù)抓實抓好。三是繼續(xù)抓好整改方案的落實。切實把存在的問題一項項整改好、落實好，抓出成效。四是搞好活動總結(jié)，總結(jié)經(jīng)驗，查找不足，提出鞏固活動成果的措施。五是繼續(xù)抓好為職工群眾辦實事活動。六是搞好“回頭看”，鞏固活動成果。
關(guān)于整改落實階段工作總結(jié)的報告
階段工作總結(jié)4
3月7日，市實施“正版正貨”承諾推進計劃會議召開以來，我們XX區(qū)知識產(chǎn)權(quán)局認真貫徹落實會議精神，統(tǒng)一思想，提高認識，積極謀劃，認真準備，遵照市“正版正貨”承諾推進計劃領(lǐng)導(dǎo)小組和市知識產(chǎn)權(quán)局的部署，按照市“正版正貨”承諾推進計劃的具體工作安排，結(jié)合XX區(qū)實際開展了一系列工作。
一、加強組織領(lǐng)導(dǎo)，推動承諾推進計劃迅速開展
1、成立XX區(qū)“正版正貨”承諾推進計劃實施領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)小組組長由區(qū)知識產(chǎn)權(quán)局局長XXX同志擔任；市工商局XX分局、區(qū)文化局、區(qū)知識產(chǎn)權(quán)局分別落實一名副局長任副組長，各部門明確一名工作人員具體負責處理本部門職能范圍以內(nèi)的相關(guān)事項；領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室處理日常工作。
2、制定《XX區(qū)“正版正貨”承諾推進計劃實施方案》，明確承諾推進計劃的工作目標、工作內(nèi)容、工作任務(wù)、組織領(lǐng)導(dǎo)、具體措施等，把《實施方案》做為總綱來把握全局，指導(dǎo)工作實踐。
3、建立相關(guān)部門聯(lián)絡(luò)機制。作為此次承諾推進計劃的牽頭部門，我們區(qū)知識產(chǎn)權(quán)局及時與XX工商分局、市文化局版權(quán)管理部門聯(lián)系，初步商定建立協(xié)商通報制度，在部分領(lǐng)域聯(lián)合推進“正版正貨”承諾計劃。
二、強化宣傳發(fā)動，確保承諾推進計劃順利實施
1、排查摸底。我們借助去年和前年先后三次參與“市保護知識產(chǎn)權(quán)專項行動”取得的經(jīng)驗，利用了解城區(qū)商業(yè)流通領(lǐng)域相關(guān)情況，熟悉區(qū)屬生產(chǎn)企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)保護情況的有利條件，逐個排隊，認真梳理，確定備選企業(yè)范圍。
2、上門宣傳。宣傳工作是“正版正貨”承諾活動順利實施的基礎(chǔ)和保障。在宣傳方式上，我們選擇城區(qū)范圍產(chǎn)品和服務(wù)信譽較好，社會影響較大的XXXX超市和XXX公司，專程到企業(yè)一線走訪，與企業(yè)進行零距離接觸，深入做好宣傳發(fā)動工作。
3、以理示企。在宣傳內(nèi)容上，我們與有申報意向企業(yè)的負責人進行形勢分析；對承諾推進計劃工作的社會意義、企業(yè)實施承諾推進計劃的現(xiàn)實意義進行深入剖析；對全省、全市及我區(qū)承諾推進計劃的總體方案等內(nèi)容進行宣講，做到以理示企，以誠感人，獲得了企業(yè)的高度認同和衷心支持。
三、狠抓培訓申報質(zhì)量，穩(wěn)步推動承諾推進計劃實施進程
在為企業(yè)進行宣傳服務(wù)，做通企業(yè)思想工作后，我們對兩家企業(yè)明確了落實承諾推進計劃工作責任人的要求，建立了聯(lián)絡(luò)員制度；我們對兩家企業(yè)聯(lián)絡(luò)員就企業(yè)實施承諾推進計劃的工作程序、“正版正貨”的識別等內(nèi)容專門進行了“一對一”的業(yè)務(wù)培訓；我們指導(dǎo)兩名聯(lián)絡(luò)員分別填報了《“正版正貨”產(chǎn)銷承諾申請表》并對《申請表》所填內(nèi)容嚴格把關(guān)，逐項逐條認真核對，確保申報質(zhì)量。目前，我局組織的XXXX超市和XXX公司兩家企業(yè)已全部完成承諾申請企業(yè)的資料申報工作，等待省、市承諾推進計劃實施領(lǐng)導(dǎo)小組審核，全區(qū)“正版正貨”承諾推進計劃活動正按計劃、有步驟地穩(wěn)步開展。
四、下一步工作打算
下一步，我局將圍繞業(yè)務(wù)指導(dǎo)、宣傳培訓、監(jiān)督復(fù)核、推廣擴面等承諾推進計劃工作各項重點，進一步增強服務(wù)意識，加強服務(wù)指導(dǎo)，強化協(xié)作，嚴格監(jiān)管，創(chuàng)新思路，扎實推進，把“正版正貨”承諾推進計劃不斷引向深入，全面提高我區(qū)知識產(chǎn)權(quán)管理與保護的`整體水平。
1、指導(dǎo)參與企業(yè)建立、完善企業(yè)內(nèi)部的知識產(chǎn)權(quán)管理機構(gòu)和制度，落實“正版正貨”承諾內(nèi)容，不斷強化和提升企業(yè)對知識產(chǎn)權(quán)保護和管理的意識和能力。
2、聯(lián)合部分企業(yè)向全區(qū)社會各界發(fā)出參與“正版正貨”承諾推進計劃活動的倡議。
3、圍繞4.26世界知識產(chǎn)權(quán)日宣傳周活動，通過各種媒體開展“正版正貨”宣傳、普及教育活動，鼓勵和號召更多的企業(yè)和消費者積極參與和支持“正版正貨”承諾，創(chuàng)造企業(yè)和消費者制售和購買“正版正貨”的社會環(huán)境。
4、監(jiān)督參與企業(yè)落實“正版正貨”承諾內(nèi)容；設(shè)立區(qū)“正版正貨”承諾舉報熱線和投訴信箱，接收社會監(jiān)督；組織一次聯(lián)合執(zhí)法行動，對申報企業(yè)進行檢查復(fù)核。
5、適時召開“正版正貨”承諾推進計劃工作協(xié)調(diào)會議，擴大“正版正貨”行動參與企業(yè)的覆蓋面；召開“正版正貨”承諾企業(yè)研討會，加強企業(yè)間相互溝通，組織企業(yè)交流在開拓和管理知識產(chǎn)權(quán)方面的經(jīng)驗，探討“正版正貨”承諾未來發(fā)展方向及相關(guān)配套措施。
階段工作總結(jié)5
所謂的主力吸籌是形容股市中有一個（多個）操縱股價的機構(gòu)或投資者，目的是引導(dǎo)市場向某個方向運行。它一般出現(xiàn)在個股橫盤調(diào)整階段，主力潛伏在個股中，主力資金大量進入?yún)s并未抬高股價。一旦出現(xiàn)這種情況，就說明主力想在高利益的情況下，低買高賣。
主力吸籌一般分為三個階段，即快速買入，打壓慢吸，快吸拉升。
1、快速買入階段。此階段一般股價處于相對歷史低位，主力剛剛進入，為防止便宜籌碼外流，主力一般會有一波快速賣入，從而帶動股價上升。不過該階段漲幅一般不會太大，在15%-30左右。伴隨著1-2個間隔的漲停，不會連續(xù)漲停。以小陽中陽居多，一般是幾陽夾一陰的走勢。
2、打壓慢吸階段：對于散戶來說，此階段最折磨人。主力采取高拋低吸的方式，振蕩不止，讓散戶無所適從或失去耐心，主力也借高拋低吸降低籌碼成本。此是股票的股價基本合理，對于散戶來說屬于可買可賣的范圍。
3、快吸拉升階段。此階段是最適合散戶介入的階段，可以享受坐莊家轎子的快樂。這一階段前期可能會有一兩次大的'下跌進行最后洗盤，下跌過程中還伴隨著量的放大。而且都是主力自己賣給自己，造成假象。這種打壓的特點是股價相對合理，買盤較大，但遇到大的連續(xù)賣盤，股價不快速下跌甚至慢慢上漲。在快速拉升之前的后期主力會以連續(xù)小陽的方式進行最后吸貨，邊吸邊拉，陽線實體不斷增大，最后進入快速拉升。因為從數(shù)學方面來分析，此種方法在后期是莊家吸籌和拉升成本最低的方法，也方便聚集人氣吸引跟風盤。
階段工作總結(jié)6
一、工作總結(jié)
春意融融，陽光明媚的四月份在一片忙碌中悄然度過，而炎熱的五月份已然來臨，有更多的工作等待我們?nèi)プ�，而且必須做的更好。為發(fā)現(xiàn)不足并加以改進，在此對四月份工作作如下總結(jié)：
1、各項常規(guī)工作。資料整理，通知下發(fā)，工作考勤，物品管理，會議記錄等一些常規(guī)工作。如為運動會購買物品，為體育部準備隊服、釘鞋等等。新的學生會規(guī)章制度已經(jīng)實行，按照積分制的`相關(guān)規(guī)定嚴格執(zhí)行了考勤工作。
2、各部團結(jié)協(xié)作做好了校運會的各項工作并取得了較好成績。在運動會上本部主要負責物品的供應(yīng)管理、考勤等等。
3、協(xié)助文藝部成功完成了德州學院合唱比賽的相關(guān)工作。
4、根據(jù)院里的精神與要求，為紀念共青團建團九十周年，完成了“青春年華團旗飄揚”征文大賽的策劃準備工作。
二、工作計劃
1、本月將會舉行院秘書處工作經(jīng)驗交流會。要為交流會做好各項準備，確保交流會的成功舉辦。
2、紀念建團九十周年的“青春年華團旗飄揚”征文大賽活動室開學以來本部的第一個活動，秘書處活動本身并不多，所以要精心準備、細致安排。3.做好日常工作。資料收集整理，物品管理，會場安排、布置，會議記錄等等。這段時間出現(xiàn)了物品丟失的現(xiàn)象，今后要注意物品的整理與保管。
作為學生會的一員，不但要積極認真地完成學生會的任務(wù)工作更要在日常學習生活中做好帶頭表率作用。只要人人做好自己的工作，盡到自己的職責相信我們學生會團隊會越來越好。
計算機系學生會秘書處
20xx年5月6日
階段工作總結(jié)7
去年8月，我作為一名已有三年工作經(jīng)驗的社會工作者，來了到九龍物流這個大家庭。轉(zhuǎn)眼之間，6個多月過去了，我已經(jīng)逐漸融入了這里，成為了九龍的一成員。回顧6個多月的工作生活，頓感一種欣喜和充實，為自己當初選擇進入這家公司而感到自豪。
我雖然是已經(jīng)進入社會工作已有3年，但是面對九龍這個充滿挑戰(zhàn)和機遇的大家庭，起初還是充滿迷茫和困惑。但是公司的同事，領(lǐng)導(dǎo)對我的關(guān)懷，使我很快走出了困惑，完全適應(yīng)了九龍這個工作環(huán)境。
步入工作崗位所面臨的第一個問題便是要撇開原先的工作習慣，要從頭開始學習新的系統(tǒng)，新的操作流程及一些規(guī)章制度。這和我原先工作的流程完全的不一樣，剛開始的時候天天壓力很大，就害怕自己會在哪里出錯，對業(yè)務(wù)員及公司造成大的損失。但是隨著領(lǐng)導(dǎo)及同事的耐心講解及幫助，我逐漸理清了思路，摸到了頭緒，工作起來不再像原來那樣雜亂，已有了一點井井有序的狀態(tài)，心里也充滿了斗志和小小的.喜悅。
工作的這段時間，我深深的感受到，空運操作的工作是一項復(fù)雜，細致，責任重大的工作，因為每家客戶出空運貨物，肯定是貨很急，且服務(wù)必須非常到位的。我們所做的工作不單單是為了業(yè)務(wù)員，及公司，我們還要為客戶做服務(wù)，服務(wù)到位了，客戶滿意了，空運單子就源源不斷的訂過來了，如果服務(wù)不到位，那客戶就不會來單，公司就不會有利潤，這些都是由我們操作來和客戶溝通。雖然我們不是公司的先前部隊，主力軍，但是我們的工作也尤為重要，如果我們出現(xiàn)了一點失誤，那就可能會對業(yè)務(wù)員及公司造成很大的損失。
剛開始的時候，我只是作為一名空運操作來操作業(yè)務(wù)員接進來的單子，單子做完了，也不會找事情來做，就養(yǎng)成了一個不好的習慣，但是隨著公司各項獎勵的開通，領(lǐng)導(dǎo)的鼓勵，我知道了自己不單單只可以做操作，在操作完單子的情況下，可以自己找客戶，自己接單，自己操作。這樣不僅給公司帶來了新的利潤，也為自己帶來了不少的提成。
這6個多月對于我來說是工作的一個新起點，把原先未接觸過，未嘗試過的種種都慢慢的在接觸，在挑戰(zhàn)。未來還需我不懈地努力，為公司引進更多的客戶，發(fā)揚優(yōu)點，改正不足，積累經(jīng)驗，不斷創(chuàng)新，完善各個階段的工作。
階段工作總結(jié)8
時間一晃而過，轉(zhuǎn)眼間到公司快三個月了。這是我人生中彌足珍貴的一段經(jīng)歷。在這段時間里各級領(lǐng)導(dǎo)在工作上給予了我極大的幫助，在生活上給予了我極大的關(guān)心，讓我充分感受到了領(lǐng)導(dǎo)們“海納百川”的胸襟，感受到了大發(fā)人“不經(jīng)歷風雨，怎能見彩虹”的豪氣。在對xx肅然起敬的同時，也為我有機會成為xx的一份子而自豪。在這三個月的時間里，在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的悉心關(guān)懷和指導(dǎo)下，通過自身的努力，各方面均取得了一定的進步，現(xiàn)將我的工作情況作如下匯報。
一、通過培訓學習和日常工作積累使我對大發(fā)有了一定的認識。
在7月份杭州高級人才交流會上認識了杜總，我拿到的第一份資料就是介紹新廠畫冊，當時只是覺得企業(yè)規(guī)模很大，和杜總交談后，感覺老板很平易近人。對其它方面就不太知道了，特別是對化纖行業(yè)幾乎一無所知。通過三個月的`親身體會，對化纖行業(yè)和公司有了一定了解。公司的理念被杜總通俗的解釋為五個發(fā)，確實是很恰當，本人對這一理念非常認同。公司發(fā)展不忘回報社會的壯舉，令人敬佩。公司以人為本、尊重人才的思想在實際工作中貫徹，這是大發(fā)能發(fā)展壯大的重要原因。在十一年時間實現(xiàn)跨越發(fā)展的確很不容易，爭做全球第一是大發(fā)的雄心壯志，也是凝聚人才的核心動力�，F(xiàn)在xx在滌綸短纖行業(yè)起到了舉足輕重的地位，今后還將更加輝煌。
二、遵守各項規(guī)章制度，認真工作，使自己素養(yǎng)不斷得到提高。
愛崗敬業(yè)的職業(yè)道德素質(zhì)是每一項工作順利開展并最終取得成功的保障。在這三個月的時間里，我能遵守公司的各項規(guī)章制度，兢兢業(yè)業(yè)做好本職業(yè)工作，三個月從未遲到早退，用滿腔熱情積極、認真地完成好每一項任務(wù)，認真履行崗位職責，平時生活中團結(jié)同事、不斷提升自己的團隊合作精神。一本《細節(jié)決定成敗》讓我豪情萬丈，一種積極豁達的心態(tài)、一種良好的習慣、一份計劃并按時完成竟是如此重要，并最終決定一個的人成敗。這本書讓我對自己的人生有了進一步的認識，渴望有所突破的'我，將會在以后的工作和生活中時時提醒自己，以便自己以后的人生道路越走越精彩。
三、認真學習崗位職能，工作能力得到了一定的提高。
四、不足和需改進方面。
雖然到來了近三個月，對生產(chǎn)工藝還不太了解，到生產(chǎn)現(xiàn)場時間不多，人員熟悉程度也不夠，對分工的工作還沒有形成系統(tǒng)的計劃和長遠規(guī)劃。隨著對公司和工作的進一步熟悉，我也希望領(lǐng)導(dǎo)今后多分配一些工作，我覺得多做一些工作更能體現(xiàn)自己的人生價值。“業(yè)精于勤而荒于嬉”，在以后的工作中我要不斷學習業(yè)
務(wù)知識，通過多看、多問、多學、多練來不斷的提高自己的各項業(yè)務(wù)技能。學無止境，時代的發(fā)展瞬息萬變，各種學科知識日新月異。我將堅持不懈地努力學習各種知識，并用于指導(dǎo)實踐。在今后工作中，要努力當好領(lǐng)導(dǎo)的參謀助手，把自己的工作創(chuàng)造性做好做扎實，為的發(fā)展貢獻自己的力量。
五、幾點建議。
公司正處于企業(yè)轉(zhuǎn)型期，是一個非常關(guān)鍵的時期，這一時期應(yīng)該從管理上下功夫，企業(yè)管理的好壞，會決定企業(yè)轉(zhuǎn)型的成敗。
首先，要加強思想觀念的轉(zhuǎn)變，加大培訓力度，特別是管理干部要改變老觀念，要從實干型向管理型轉(zhuǎn)變。領(lǐng)導(dǎo)干部定期參加外培，這樣可以開闊視野、學習管理理論。
其次，公司要健全管理制度、明確崗位職權(quán)、建立激勵機制、完善考核方式。好的制度可以改變?nèi)说男袨�，好的制度可以激勵員工，好的制度可以強化管理。
第三，要做好后繼人才的培養(yǎng)工作。成立十一年了，當年創(chuàng)業(yè)的壯年人已經(jīng)逐漸變成了老年人，這也是客觀規(guī)律，從現(xiàn)在起，要做好老同志的傳幫帶工作，把他們的好做法傳下來，永遠留在。
第四，既要引進人才，還要用好人才，特別是要挖掘公司內(nèi)部現(xiàn)有人才，最大限度發(fā)揮各類人才的作用。
階段工作總結(jié)9
“解放思想、更新觀念、開拓創(chuàng)新”大討論活動第一階段宣傳動員、學習討論階段工作總結(jié)
教體局“解放思想、更新觀念、開拓創(chuàng)新”動員會后，我校結(jié)合實際制定了“解放思想、更新觀念、開拓創(chuàng)新”大討論活動的實施方案，于9月20日晚上舉行了動員大會，會后組織大家認真學習了靈寶市教體局“解放思想、更新觀念、開拓創(chuàng)新”的實施方案。
隨即印發(fā)了有關(guān)的學習資料，并集中組織學習了三次，9月20日晚上二樓會議室集中學習教體局關(guān)于《“解放思想、更新觀念、開拓創(chuàng)新”大討論活動實施方案》。23日晚上7點二樓會議室集中學習馬局長在《“解放思想、更新觀念、開拓創(chuàng)新”大討論活動動員大會上的講話》。
25日晚上7點一樓小會議室集中學習《喬長青同志在全市項目建設(shè)推進工作會議上的講話》。領(lǐng)導(dǎo)班子成員記學習筆記都不少于15篇，并至少撰寫兩篇心得體會，在此基礎(chǔ)上，我們又組織了三次會議，9月27日晚上7點二樓會議室召開了關(guān)于“解放思想、更新觀念、開拓創(chuàng)新”大討論活動的報告，張月草同志結(jié)合我校實際情況，重點是“輕負高效、惜時增效”為主題的報告會。
通過學習和交流，同志們認識水平提高了，觀念更新了，認識到了作風的轉(zhuǎn)變，對工作效率的提高有很大的促進作用。人人表示，在今后的工作中具體工作動作要快、質(zhì)量要實、標準要高。為了進一步做好我校的`教育教學工作，奠定了良好的思想基礎(chǔ)，為“解放思想、更新觀念、開拓創(chuàng)新”大討論活動的第二階段的順利進行做好了準備，10月7日晚上二樓會議室召開了學習交流會，經(jīng)過交流，黨員同志，積極開展了批評與自我批評，相互督促，共同提高，10月9日晚上7點，二樓會議室召開了“解放思想、更新觀念、開拓創(chuàng)新”大討論活動的第一階段學習總結(jié)會，
階段工作總結(jié)10
在日常的采購工作中，我們每一位采購員都秉承“為公司節(jié)約每一分錢”的觀念，堅持“同等質(zhì)量比價格，同等價格比質(zhì)量，限度為公司節(jié)約成本”的工作原則，同時以總公司指示的八字理念“溝通，用心，堅持，快樂”為工作宗旨，多與各部門進行溝通，快樂地完成工作。目前，采購的核心是以廚房部的需求為重點，緊緊圍繞酒店日常經(jīng)營與管理，認真履行采購員的工作職責，完成本部門以及領(lǐng)導(dǎo)交代的的各項工作任務(wù)，現(xiàn)簡要地匯報今年的工作狀況：
一、如何開展采購工作
主要工作流程：
1、采購及時，確保經(jīng)營管理正常有序
1）食品原材料：每日定量完成廚房部需求的原材料菜單，在質(zhì)量穩(wěn)定的前提確保原材料的到貨時間及數(shù)量。對待特殊原材料系列（鵝肝、娃娃魚），專門安排人員在市場上進行調(diào)研，從全國各地收集資料，做好產(chǎn)地品質(zhì)的確認，目前已利用網(wǎng)絡(luò)資源從全國各地采購原材料及其它非食品類材料10余次，共完成采購任務(wù)300余次，采購各類原材料及非食品類物品800余件，并完成因經(jīng)營部門臨時需要而出現(xiàn)的零星采購30余次，有力保障酒店正常運營。
2）非食品原材料（酒水、飲料類）：每一系列的酒水，首先務(wù)必保證供貨渠道合法性，三證齊全；其次保證酒店正常營運酒水、飲料的基本數(shù)量，做到既不多備貨占用資金，又確保不斷貨。每年根據(jù)供應(yīng)商年度考評，對其合同資料進一步的補充，修改或取締重新其資格。
2、貨比三家，確保采購物品物美價廉
為限度的降低酒店經(jīng)營成本，實現(xiàn)物美價廉，在日常工作中堅持對廚房部所需原材料進行每十天或半個月的市場調(diào)查，對出現(xiàn)價格波動較大的原材料進行了及時的調(diào)整，對不合格產(chǎn)品做到了及時的退貨、更換，對于員工餐進行一周到周谷堆批發(fā)一次，每次節(jié)約100至x0元不等，有效降低了酒店經(jīng)營成本；
3、服務(wù)水平
現(xiàn)為酒店帶給服務(wù)的日常原材料（食品類、酒水類）供應(yīng)商名列將近有40家，潛在供應(yīng)商有30家；易耗品（工程裝飾類、辦公用品類）供應(yīng)商名列近有x家，為酒店更好的發(fā)展奠定基礎(chǔ)；
4、標準化
為了更好地配合酒店標準化工作的開展，采購部在對上游供應(yīng)鏈進貨途徑、渠道把關(guān)的同時，也對酒店所進原材料做驗收標準，為菜品標準化工作開好頭。
二、xxx年工作計劃：
1、延續(xù)以今年的工作小結(jié)作為基礎(chǔ)，對于每個階段容易出現(xiàn)的采購困難，做好預(yù)案措施。
2、對于暢銷的原材料上游供應(yīng)鏈，進行實地考察調(diào)研，盡量保證源頭原材料的穩(wěn)定性（如土老母雞、野兔、野鴨）；
3、目前現(xiàn)推出的養(yǎng)生禮品系列，在品種、功效、貼合養(yǎng)生特點的花茶飲品進行挖掘及考證，進而構(gòu)成我們逸境酒店的特色養(yǎng)生系列。
4、采購部除了日常工作外，多收集全國各地關(guān)于特色養(yǎng)生原料料系列，宏觀把握采購信息資源，多渠道、多角度、多視聽的分析采購?fù)緩�，做到及時補充原材料。
三、存在問題：
1、日常采購工作中，缺乏較強的計劃性，沒有全面系統(tǒng)的安排好采購計劃，降低成本；
2、如何開辟和引進特色原材料的渠道和點子不夠多，未能為一線部門帶給較多、有用的信息和原材料；
3、自身的學習意識不濃，綜合素質(zhì)有待于進一步提高；
四、展望
這一年來，我更加明白了總成本優(yōu)先原則，和靈活運用各種采購技巧的`重要性。對與價格影響因素要有敏銳的感覺，并且能夠及時的做好預(yù)警及防范措施，切忌“從一而終”。一個優(yōu)秀的采購務(wù)必擁有較強的溝通協(xié)調(diào)潛力和采購經(jīng)驗，我明白自己距離一個優(yōu)秀的采購還有很遠的差距，因為采購經(jīng)驗是靠長期不斷積累經(jīng)驗和自我啟發(fā)，到達熟練程度后才能掌握的一種技術(shù)，要做到這一點是十分困難的，但是，我會更加努力的學習，不斷地積累豐富采購經(jīng)驗，跟上公司的發(fā)展的腳步！
最后，感謝公司所有領(lǐng)導(dǎo)和同事，對我平時的指導(dǎo)和幫忙，xxx年我會以一顆感恩的心，不斷學習，努力工作。
階段工作總結(jié)11
一學期來，在新的教育理念和學校領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷與指導(dǎo)下，課題組全體教師以新理念為依托，以課題研究為抓手，以提升教育水平為契機，以課堂教學為載體，以提高教學質(zhì)量為目標，完善和改進教學方法和手段，扎實有效地開展各項教研活動，進而提高教學質(zhì)量�；仡櫼粚W期工作 , 現(xiàn)總結(jié)如下：
一、嚴格執(zhí)行課程計劃，重視課堂教學質(zhì)量
教育是一門藝術(shù)，是一門期待教師不斷創(chuàng)新不斷雕琢的藝術(shù)。教師的教學水平和教學藝術(shù)最終要落實到教師行為中去，落實到課堂教學中去。因此，課堂教學作為創(chuàng)新的載體，是深化教學改革的關(guān)鍵，教研組對全組教師課堂教學質(zhì)量進行有效管理。
1 、加強備課管理，要求深入鉆研教材，了解和研究學生學情，選擇恰當?shù)慕谭ǎw現(xiàn)新課程理念；要按課程計劃授課；及時寫好>教學反思；正確使用教學參考資料，提倡資源共享，鼓勵創(chuàng)新。每學期數(shù)學組二次對數(shù)學教師的備課和學生的作業(yè)進行檢查，認真記錄，寫好小結(jié)。
2 、學生參加由學校組織的半期和期末質(zhì)量監(jiān)控，教研組及時協(xié)助校長室和教導(dǎo)處對出卷、閱卷等相關(guān)工作，數(shù)學教師及時進行質(zhì)量分析，切實減輕學生的課業(yè)負擔。使我校教學質(zhì)量、各班數(shù)學學科的合格率、優(yōu)秀率都有較大的提高。
3 、加強后進生和優(yōu)等生的培優(yōu)輔差工作。每個班級都存在個別后進生。如何幫助數(shù)學科后進的學生，使他們對數(shù)學學習感到自信和快樂？老師們對后進生不歧視不體罰，要多一點愛心、耐心和關(guān)心，并利用教研活動進行交流。尖子生的培養(yǎng)是每個數(shù)學教師應(yīng)重視的問題。老師們采取課堂上多提問、課下多輔導(dǎo)等方法，激發(fā)他們學習的積極性，提高他們的智力水平，拓展他們的思維空間。在本學期五六年級參加區(qū)組織的小學生數(shù)學競賽，其中五年級的高姍同學獲區(qū)三等獎，六年級葉靈雨同學獲區(qū)三等獎；三至六年級參加青少年活動中心組織的《福州市小學數(shù)學奧林匹克邀請賽》，并都取得了較好的成績。
二、堅持學習，不斷總結(jié)經(jīng)驗
1 、問渠哪得清如許，為有源頭活水來”。教師如果不學習，教研活動就會變成“無本之木，無源之水”。為了加強教師的修養(yǎng)，提高內(nèi)在素質(zhì)，我組把教育理論的學習作為教研活動的'首要常規(guī)任務(wù)。《課程標準解讀》、《小學數(shù)學教育》、《小學數(shù)學教師》等雜志上的專家論述都是老師們學習的內(nèi)容。通過長期不懈地理論學習，老師們的理論水平和基本素質(zhì)有所提高，撰寫>教學論文的能力也大有提高。
2 、堅持走出去和請進來雙結(jié)合的思想，提高教師的業(yè)務(wù)能力和工作水平。本學期我們請進修校的名師張瑜老師給我們送來了四年級 《平行四邊形和梯形》一課，老師
們都說大有>收獲，受益匪淺；同時依托中心校的學區(qū)共同體積極參與教研活動，在專家沈關(guān)老師的指導(dǎo)下老師的業(yè)務(wù)水平也大有提高；郭老師參加了省“問題解決”課題組在寧德舉行的研討會，會上共聽了十四節(jié)優(yōu)質(zhì)課，聆聽了全國著名數(shù)學 教師吳正憲老師的講座。會后郭老師又向老師們進行了這三天來的思想>工作匯報。
三、改進教學手段，落實課程標準
教學工作是學校的中心工作，教學質(zhì)量的提高又是學校工作管理的核心。為了改革課堂結(jié)構(gòu)和教學方法，提高老師們的教學水平、提高課堂教學效益，我們數(shù)學組全體教師在學校教導(dǎo)處的帶領(lǐng)下，認真進行課題研究，通過說、評課等活動進行教學研究，研究新課程理念在課堂教學中的實施策略。同時與教學基本功訓練結(jié)合起來，提高業(yè)務(wù)水平的活動；對聽課者來說，這是一次學習和反思的活動，能提高個人理論研究水平的能力。本學期我們每位數(shù)學教師都是課堂教學的實踐者，為保證新課程標準的落實，我們把課堂教學作為有利于學生主動探索的數(shù)學學習環(huán)境，使學生在獲得知識和技能的同時，在情感、態(tài)度價值觀等方面都能夠充分發(fā)展作為教學改革的基本指導(dǎo)思想，把>數(shù)學教學看成是師生之間、學生之間交往互動，共同發(fā)展的過程。在教學過程中，緊扣新課程標準和我校的數(shù)學課題，每位教師根據(jù)本班學生實際情況，積極利用各種教學資源，創(chuàng)造性地使用教材。課前認真?zhèn)湔n，設(shè)計教案，互相切磋，課后認真評課。老師們相互聽、評課，本學期每位數(shù)學教師聽課 15 節(jié)以上，至少開了一節(jié)數(shù)學公開課，把學生置于一種開放、主動、多元的學習環(huán)境和學習態(tài)勢中。實踐表明，相互聽評課有利于教師之間的優(yōu)勢互補，課后回顧、反思寫下自己執(zhí)教時的切身體會或疏漏，記下學生學習中的閃光點或困惑，是教師最寶貴的第一手資料，教學經(jīng)驗的積累和教訓的吸取，對今后改進課堂教學和提高教師的教學水評是十分有用的。
成績是我們努力進取的回報，然而帶給我們更多的是鞭策與動力，激勵我們不斷開拓創(chuàng)新，大膽探索�！奥仿湫捱h兮，吾將上下而求索”。教育的道路是無止境的，我們數(shù)學教研組將懷著對教育的滿腔熱情，加倍努力，勤奮工作，為人民的教育事業(yè)奉獻畢生的精力與追求！
階段工作總結(jié)12
根據(jù)縣委《關(guān)于開展以“轉(zhuǎn)變作風抓落實、服務(wù)群眾聚民心、創(chuàng)先爭優(yōu)促趕超”為主題的干部作風集中整頓和建設(shè)活動的實施意見》(xxx)的總體安排，我單位扎實開展了第二階段的相關(guān)工作，并對我單位班子及個人存在的.突出問題進行認真查擺，現(xiàn)將第二階段的工作開展情況匯報如下：
一、廣泛征求意見建議
發(fā)放干部作風集中整頓和建設(shè)問卷調(diào)查表xx份，對縣xxx進行干部作風集中整頓和建設(shè)問卷調(diào)查，共征求到縣婦聯(lián)機干部作風方面存在的問題3條，對加強和改進縣婦聯(lián)機關(guān)干部作風建設(shè)的意見建議4條。
二、召開專題民主生活會
11月26日，縣婦聯(lián)召開了干部作風集中整頓和建設(shè)專題民主生活會，會上，辦公室通報了民主生活會的準備情況，領(lǐng)導(dǎo)班子成員認真查找了3個方面存在的突出問題，并制定了3條切實可行的整改措施，全體干部職工認真撰寫了發(fā)言提綱，針對此項活動聯(lián)系自身工作實際開展了批評與自我批評。會議還邀請了第六紀工委的領(lǐng)導(dǎo)到會作指導(dǎo)。他們對縣婦聯(lián)的民主生活會給予充分肯定，認為此次民主生活會會前工作準備充分，批評與自我批評氛圍濃厚，達到了預(yù)期目的，希望繼續(xù)做好整改落實工作。
三、形成單位及個人剖析及整改材料
圍繞干部作風集中整頓查找問題階段的具體內(nèi)容，以“八查八看”為重點，針對查找出來的問題進行認真剖析，找準原因，明確了今后的整改方向，并形成了xxx干部作風集中整頓和建設(shè)剖析及整改材料，全體干部職工也結(jié)合自身工作實際形成自我剖析材料。
四、公開監(jiān)督舉報電話及干部職工公開承諾
一是按照文件要求，我單位公開了對單位干部作風集中整頓和建設(shè)的監(jiān)督舉報電話，接受廣大人民群眾的監(jiān)督。
二是開展公開承諾。各位干部職工結(jié)合自己工作實際提出了承諾目標及承諾事項，并由單位審訂，在職工會上公開承諾。
階段工作總結(jié)13
為期四十天的20xx年春運工作已經(jīng)順利結(jié)束了；整個春運期間我們在集團公司和公司領(lǐng)導(dǎo)精心組織下，全司干部職工團結(jié)一致，秉承汽運人不怕困難、不怕吃苦的敬業(yè)精神，連續(xù)奮戰(zhàn)，順利地完成了上級交予的工作任務(wù)。多舉措并舉，站務(wù)營收再創(chuàng)歷史新高，突破800萬元大關(guān)，在日趨復(fù)雜的外部環(huán)境下實現(xiàn)力量連年增長的佳績；時刻繃緊安全生產(chǎn)這根玄，站場內(nèi)外秩序井然，無一起治安刑事案件及重特大交通事故發(fā)生；旅客服務(wù)質(zhì)量進一步提升，重大旅客服務(wù)投訴建議為零，先進典型廣為宣傳。全司上下齊心協(xié)力、盡職盡責、規(guī)范操作努力實現(xiàn)了各項既定目標，開創(chuàng)了平安、和諧、效益春運齊提升的良好局面，為今后各項事業(yè)長足發(fā)展奠定了堅實基礎(chǔ)。
一、春運基本情況：
（一）站務(wù)指標：營收、客運量、周轉(zhuǎn)量、加班、包車、各項完成情況、同期比情況；
站務(wù)營收實現(xiàn)了連年增長的佳績；
（二）公司（車隊）指標：營收、客運量、周轉(zhuǎn)量、加班趟數(shù)；
公車經(jīng)營同比下滑；公車現(xiàn)有運力較比減弱，難以滿足高峰期加班需要；外調(diào)運力開支過大，收效甚微。
�。ㄈ┩庹{(diào)運力使用情況：申報車輛數(shù)、座位數(shù)、審批車輛數(shù)、座位數(shù)；實際使用情況；
旅客運輸
�。ㄋ模┌踩a(chǎn)指標：實際情況、同期比；
安全生產(chǎn)秩序暢通，春運安全形勢持續(xù)良好，行車安全進一步加強
�。ㄎ澹﹥�(yōu)質(zhì)服務(wù)：我司始終堅持“以人為本、以客為主”的服務(wù)理念，春運期間認真部署優(yōu)質(zhì)服務(wù)競賽活動，在全司各崗位積極開展爭先創(chuàng)優(yōu)工作；不斷深化服務(wù)理念、創(chuàng)新服務(wù)形式、延伸服務(wù)內(nèi)容，切實為旅客出行提供安全、便捷、舒適。為滿足旅客出行需要,先后開展站務(wù)員服務(wù)意識強化宣傳教育，對車站最大條件地進行軟硬件服務(wù)環(huán)境的改造升級，嚴格按照服務(wù)規(guī)范、標準開展春運服務(wù)工作；春運期間先后涌現(xiàn)出一批廣為旅客贊頌的典型事跡，如《售票員為旅客墊付票款》報道的就是我司客運站售票員胡述紅為旅客出行多次提高優(yōu)質(zhì)服務(wù)的真實事跡；先后由集團公司、上饒晚報、上饒之窗等媒體機構(gòu)報道贊頌，展現(xiàn)出我站售票員良好的職業(yè)風貌和優(yōu)秀品質(zhì)，樹立了萬年汽車站優(yōu)質(zhì)服務(wù)典范。以實際行動響應(yīng)市委市政府“建最美上饒市，做最美上饒人”偉大號召。
二、春運主要工作：
1、加強組織領(lǐng)導(dǎo)，切實保障了春運各階段工作的有序推進；嚴格貫徹各級春運辦及總公司有關(guān)指導(dǎo)精神，成立了以葉傳清經(jīng)理為組長的春運領(lǐng)導(dǎo)小組，結(jié)合我司實際，統(tǒng)一部署、科學運作、高度集中，突出組織保障；建立健全了春運工作協(xié)調(diào)分工流程，使各方力量形成有機合力；召開了春運工作專題研討會，縣委縣政府在我司車站召開了全縣20xx春運工作動員大會，并在我司做檢查指導(dǎo)工作，高度重視我司春運各項工作開展。春運期間嚴格執(zhí)行崗位值班和領(lǐng)導(dǎo)帶班制度，各值班人員始終堅守崗位、認真負責，有力保障了春運各項工作的協(xié)同開展。合理安排年富力強的職工充實在關(guān)鍵和重要崗位，加強對薄弱環(huán)節(jié)的管理，努力滿足人們的出行需要。
2、強化安全管理，牢固樹立安全第一的生產(chǎn)經(jīng)營理念；針對春運這一特殊復(fù)雜的生產(chǎn)環(huán)境，全司上下高度重視安全生產(chǎn)工作，認真開展各項安全生產(chǎn)活動，切實簽訂各級安全責任狀將安全責任層層落實、安全目標層層分解；積極開展安全大檢查、隱患大整改活動；
突出安全源頭管理，嚴把駕駛員審核準入關(guān)；認真做好了春運技術(shù)檢測；全面推行一崗雙責制，根據(jù)客流高峰作業(yè)需要，啟動了重要崗位一崗多人制，認真做好車輛安檢與危險品的查堵工作；嚴格執(zhí)行“三不進站、六不出站”；做好系統(tǒng)維護管理工作，確保系統(tǒng)安全運轉(zhuǎn)；積極配合駐站各部門開展安全管理督查工作，確保了站場秩序暢通；進一步加強了駕駛員的安全教育和管理，針對霧霾、陰雨等惡劣天氣下的行車，向駕駛員發(fā)放安全提示卡3次，電話提示不完全統(tǒng)計26人次；充分發(fā)揮GPS監(jiān)控平臺作用，及時報檢設(shè)備，嚴肅查處超載、超速等違章行車行為11次,并一一作出分級分類處理：共計電話提示2車次，電話警告8車次，全司通報批評1車次。重點加強了對部分違規(guī)運行班次的整頓，對南昌至萬年（贛 A38689）業(yè)主多次強行要求違規(guī)加班的，聯(lián)合公安、交通等多部門協(xié)商處理，最終得以妥善解決。統(tǒng)籌農(nóng)村客運市場的安全管理，狠抓春運期間農(nóng)村客車經(jīng)營薄弱環(huán)節(jié)。十分注重站場安全管理，加強了對封閉區(qū)進出車輛、旅客的`疏導(dǎo)工作，保證了封閉區(qū)、候車廳、售票廳等公共區(qū)域秩序暢通。
3、突出應(yīng)急預(yù)案機制功能，春運前期結(jié)合新的經(jīng)營環(huán)境，科學制定了各類應(yīng)急管理制度，確保了春運安全、平穩(wěn)運行；嚴格按照責任明晰、反應(yīng)迅速、處置果斷、應(yīng)對有效的應(yīng)急工作要求，做到了提前預(yù)防、及時響應(yīng)、科學組織，認真結(jié)合集團公司春運應(yīng)急預(yù)案要求，加強微機系統(tǒng)管理，成功應(yīng)對了客源高峰、惡劣天氣等復(fù)雜環(huán)境下的旅客運輸工作。
4、科學調(diào)配運力、精心安排運輸；公司按照早計劃、早布置、早動員、早落實的工作原則，及時召集各工作組及各責任經(jīng)營戶共同研究市場行情、認真吃透行業(yè)政策、科學組織運力調(diào)度；切實盯緊市場流向，制定了可行的營銷計劃，加復(fù)班計劃，外調(diào)運力準備充分，調(diào)度有序。以公營車隊為例，結(jié)合現(xiàn)有運力科學安排車輛調(diào)度加班，隨時關(guān)注客源流向，及時作出應(yīng)對，合理安排加密班次和發(fā)車時間。堅持“相互支援協(xié)助、優(yōu)化運力統(tǒng)一調(diào)度”的原則，加強相互配合，充分利用現(xiàn)有資源；外調(diào)運力加班 ，其中申請長運高客車輛六車次。春運期間公車本司運力五輛，駕駛員五名，實際增加機動駕駛員一名；按照先用公營車、后用責任車、再用外調(diào)運力調(diào)配原則；切實提高了公營車輛實載率和售票率，最大限度的提高了車輛使用率，在保障安全生產(chǎn)前提下，使得公營效益最大化。
5、今年客運稽查工作成效顯著；為努力完成或超額完成營收任務(wù)，我司第一責任人高度重視對站外發(fā)班、站外私自載客、手工票等違規(guī)經(jīng)營行為的打擊，積極配合有關(guān)部門開展打非治違活動，進一步擴大各類班線稽查范圍；公司領(lǐng)導(dǎo)親自帶隊下鄉(xiāng)明察暗訪8次，查處2個班線車流動手工票13張，嚴肅追查象山班線違規(guī)經(jīng)營情況，召開專題會議2次，多舉措制止站外發(fā)班、載客行為；為配合象山晚發(fā)班，組織班組作業(yè)人員加班加點，既增加了股份收入也極力滿足了廣大旅客出行需求。
6、實實在在為旅客出行提供優(yōu)質(zhì)、便捷、安全的客運服務(wù)，促進企業(yè)整體服務(wù)水平和企業(yè)形象的提升；春運期間是旅客出行高峰期，也是客運行業(yè)最繁忙工作期，我司緊緊圍繞“旅客需求”為中心，把優(yōu)質(zhì)服務(wù)擺在工作的首位，不斷延伸服務(wù)內(nèi)容，及時獲取旅客、客戶、業(yè)戶的需求，多渠道開展優(yōu)質(zhì)服務(wù)；春運期間采取多種形式及時宣傳客運信息，多措并舉切實提高旅客安全正運率和班次準點率。嚴格按照物價規(guī)定執(zhí)行各班線票價；為方便旅客退換票，增設(shè)退換窗口一個，并規(guī)范執(zhí)行退換票制度。適時延長售、退換票工作時間，暢通電話咨詢，及時處理并回應(yīng)旅客正當訴求，春運期間對旅客意見較大的寧波班線運力不足事件予以了嚴肅處理，當即責令停班，并無條件退換票，切實維護了旅客正當利益。
7、春運各階段，積極按照各級春運辦指導(dǎo)精神，在全司各崗位、各環(huán)節(jié)認真開展大檢查、大整改活動；期間相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)多次蒞臨我司檢查，我司認真對待每項檢查工作，對存在不足的和亟需提升的我們都按要求予以逐項落實逐一整改到位、查漏補缺；為切實解決高峰期短途區(qū)下客擁堵問題，提前在車輛進站口旁增開下客專用通道，疏導(dǎo)旅客出站。根據(jù)春運外調(diào)運力增多，我司與20xx年底向集團公司申請擴建了車輛停車區(qū)，對部分規(guī)劃用地進行了硬化工程；對使用年久的站務(wù)設(shè)備進行了檢修、更新，繼續(xù)延伸了站務(wù)建設(shè)。實際嚴格按照《長途客車安全隱患集中整治工作方案》的要求，切實加強了車輛安全管理，消除各種安全事故隱患，避免各類重、特大安全事故的發(fā)生。就加強駕駛員安全教育這塊，縣政府分管安全生產(chǎn)的宣副縣長多次來司督查，我司嚴格按照交通部廳運字318號關(guān)于推廣應(yīng)用《道路客運安全告知》視頻和《道路客運駕駛員安全告知培訓示范片》的文件精神，春運前在全司范圍認真落實，配合運管部門對發(fā)車前未實施駕駛員安全告知的一律禁止發(fā)班，責令整改到位，切實提高了駕乘人員、旅客的安全意識。
8、多舉措確保春運宣傳取得實效；整合現(xiàn)有宣傳資源，充分發(fā)揮橫幅、板報、顯示屏、廣播等載體作用，拓展電視媒體宣傳，新年期間通過縣廣播電視臺向全縣播報一則經(jīng)營班線的廣告。注重公共秩序宣傳引導(dǎo)，聯(lián)合駐站派出所開展防騙、防偷等治安違法犯罪活動的警惕宣傳，站場重大治安、偷騙事件為零；期間深入各崗位各環(huán)節(jié)，真實挖掘、廣泛宣傳我司爭先創(chuàng)優(yōu)典型和運輸安全事跡，實際上報宣傳優(yōu)質(zhì)服務(wù)典型和生產(chǎn)經(jīng)營事件各一篇。嚴格落實信息報送責任制，力求春運動態(tài)和數(shù)據(jù)統(tǒng)計及時、科學、有效；積極營造了濃厚和諧的春運氛圍。
三、春運主要特點：
今年春運在市場競爭日益加劇的環(huán)境下，呈現(xiàn)出較為穩(wěn)健的發(fā)展態(tài)勢，站務(wù)營收仍創(chuàng)造了連年穩(wěn)步增長的佳績。
1、春運期間受假節(jié)日小汽車免費通行和凌晨2時至5時停車休息制度影響，致使各班線車輛使用率下降，高峰期集中發(fā)班的外調(diào)運力短缺。
2、受陰雨天氣影響，節(jié)后長途旅客出行預(yù)售票取得較好成績，長途運輸高峰期明顯，看時間看天氣出行、購票仍然是春運的風向標，逢雙出行，發(fā)班小高峰較多。
3、旅客出行與往年相比較，出行時間選擇上更趨理智，除正月初八、十二重大高峰期外并沒有一窩蜂態(tài)勢，這與目的地經(jīng)濟發(fā)展水平及用工需求密切相關(guān)。當天售票出行成為今年一大亮點，長途班線在春運結(jié)束近幾天仍保持良好的運輸成績，出現(xiàn)小幅反彈，3月3日同期增長11.9%，3月4日同期增長14.77%....同期較比增長明顯；這一信號，提醒我們前期的市場調(diào)查分析中應(yīng)注意相關(guān)城市的經(jīng)濟發(fā)展水平和當?shù)仫L俗習慣，以增強市場調(diào)查的科學性。
四、存在的主要問題：
1、隨著客運市場的蓬勃發(fā)展，客流量的急劇增長，外調(diào)運力成了春運主干力量；但這也引發(fā)了站場面積與停車流動需求的矛盾，現(xiàn)有的停車場、發(fā)班封閉區(qū)、候車大廳在春運期間的公共服務(wù)承載能力顯現(xiàn)不足與亟待加強，此外外調(diào)運力的安全管理也存在薄弱環(huán)節(jié)。
2、經(jīng)近兩年春運公營車隊運輸調(diào)度分析，現(xiàn)有的公車運力無法滿足節(jié)假日運輸條件，儲備運力不足。
3、現(xiàn)有站務(wù)硬件設(shè)備仍無法主動銜接站務(wù)統(tǒng)一聯(lián)網(wǎng)售票工作，檢票等專業(yè)效率還有待提高，站務(wù)信息化建設(shè)投入將繼續(xù)加大。
4、各車攜童人數(shù)的界定和售票提示是今年售票服務(wù)糾紛的主要內(nèi)容，行業(yè)內(nèi)缺乏統(tǒng)一的相關(guān)規(guī)定。
五、今后改進思路：
1、加快車輛技術(shù)維護和車輛更新、強化機務(wù)安全管理。切實保障重大經(jīng)營生產(chǎn)期間的運力需求，確保旅客輸送及時、安全、舒適。
2、突出企業(yè)管理，創(chuàng)新客運營銷，積極探索售票業(yè)務(wù)“走出去、引進來”發(fā)展策略。統(tǒng)籌郵政售票網(wǎng)點建設(shè)，多舉措開拓客源市場。
3、重點抓好車站服務(wù)，切實為旅客出行提供更加優(yōu)質(zhì)、便捷、安全的客運服務(wù)。應(yīng)科學制定高峰期站場發(fā)班秩序維護預(yù)案，并嚴格按照方案要求，認真實施，以免出現(xiàn)旅客漏乘、錯乘。合理加大高峰作業(yè)期人力、軟硬件設(shè)備的投入，引進微機檢票程序；創(chuàng)造條件增設(shè)車站便民服務(wù)臺和示范售票崗，主動與志愿團體聯(lián)絡(luò)，聯(lián)合推動春運等重大假節(jié)日期間志愿服務(wù)工作，努力提升站務(wù)綜合作業(yè)水平和工作效率。
4、針對行業(yè)新規(guī)攜童人數(shù)相關(guān)規(guī)定引發(fā)的爭議和問題；今后我們將在新的行業(yè)規(guī)定上多吃透、多宣傳、多貫徹，切實將新規(guī)很好的融入在日常各項工作中，努力推進我司科學發(fā)展、安全發(fā)展。
5、為滿足我司運輸作業(yè)高峰期停車、調(diào)車需要，建議在去年實際硬化的站場面積基礎(chǔ)上繼續(xù)延伸，將現(xiàn)有規(guī)劃空地統(tǒng)一硬化建設(shè)；以確保春運等高峰期的車輛、旅客流動，保障站場秩序暢通。
回首成績，立足新的起點，面向新的更加美好的未來，我們將更加緊密的團結(jié)協(xié)作，齊心協(xié)力，奮力拼搏；“春運”既是發(fā)展機遇也是綜合考驗，今年春運我們牢牢把握這一平臺，多舉措搶抓機遇，強力度迎接考驗。一年之計在于春，“春運”碩果豐收，為新年新發(fā)展開了好局、打了好基礎(chǔ)、引了高起點，更優(yōu)更好的經(jīng)營業(yè)績?yōu)槠髽I(yè)加快發(fā)展奠定了堅實的基礎(chǔ),也更加堅定了汽運人不斷進取的信心。有20xx年春運平安、和諧、效益的開局，我們有理由相信：企業(yè)的明天會更加美好！
階段工作總結(jié)14
光陰似箭，日月如梭。一晃來到馬士和小學已經(jīng)三個多月了，在中心校和上級主管部門領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷下，在全校教職工的共同努力下，我校取得了可喜的成績，現(xiàn)將工作總結(jié)如下：
一、學校工作制度得到進一步完善：
本學期，對原來的工作制度進行了更進一步的修改，完善。主要有《班主任評估辦法》、《教職工綜合評估方案》、《常規(guī)教學量化標準》。對教師工作提出了更細致、更嚴格、更明確的要求，規(guī)范了教師的從業(yè)行為。
二、教學管理常抓不懈。
（1）教導(dǎo)處堅持常規(guī)業(yè)務(wù)檢查，聽課，從而指導(dǎo)、督促教師的教學工作。
�。�2）按計劃如期開展了教研活動，通過學習交流提高了教師的教學技能。
�。�3）分階段地對學生成績進行了測試，通過測試及時了解學生對知識的掌握情況，從而改進教學工作�？硷L考紀從嚴從實，杜絕一切弄虛作假行為。
三、安全工作得到的足夠重視。
本學期修訂了《安全工作計劃》，《安全管理制度》、《安全工作組織》、《安全工作預(yù)案》，使安全工作有了組織、制度保障。安全工作預(yù)防為主，責任重于泰山，學校領(lǐng)導(dǎo)定期對學校安全進行排查，發(fā)現(xiàn)隱患及時整改。
四、堅持了周一升國旗活動。
通過升國旗、唱國歌，對學生進行了愛國主義教育。旗下講話著重對學生進行了安全教育、學習習慣養(yǎng)成教育。
五、嚴格規(guī)范了考勤管理。
考勤記錄認真，教師出勤率高，沒有出現(xiàn)無故曠職現(xiàn)象。
六、維護穩(wěn)定工作開展良好。
沒出現(xiàn)一起教師上訪事件，為全鄉(xiāng)維穩(wěn)工作奠定了基礎(chǔ)。
七、學校體育工作得到新突破。
在全鄉(xiāng)組織的秋季運動會上，我校同學發(fā)揚頑強拼搏的精神，獲全鄉(xiāng)小學乙組總分第一名。同時我校有六名同學參加了縣運動會，并取得了一金、三銅，一個第四名，三個第六名的好成績。
八、校園文化不斷優(yōu)化。
開學以后，我校組織教師重新粉刷了校園，更換了十塊噴繪，重新布置了班級文化，學校面貌煥然一新。
九、存在的問題主要有以下幾點：
1．學校的教育教學質(zhì)量有待于進一步提高，教師整體水平需提高；
2．教師業(yè)務(wù)素質(zhì)以及基本功還需要進一步提高，課堂的效率還需要進一步提高；
3．師生讀書活動的常規(guī)性和積極性需要進一步提高
4．校本教研還需繼續(xù)深入，扎實開展，教師的`教科研意識需要進一步提高；
5．學校的班主任管理水平還需要進一步提高；
今后，我校將進一步加強領(lǐng)導(dǎo)的自身建設(shè)，努力提高領(lǐng)導(dǎo)的管理水平，建立健全各項管理制度，加強學校日常管理。我們相信，在縣教體局和鄉(xiāng)中心校的正確領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下，在學校全體師生的通力合作下，我們學校的明天會更美好！
階段工作總結(jié)15
1、明確目標
我校今年的中考目標是在鐵力各初中中實現(xiàn)“保二爭一”，并與各班主任及任課教師制定了具體中考目標，使教師都明確了各自工作目標，激發(fā)了教師的工作積極性。目前，全體初三教師工作積極性非常高漲。
2、加強階段反饋
計劃每三周進行一次考試，及時反饋階段復(fù)習成果，現(xiàn)已經(jīng)考完一次，馬上要考第二次。通過加大反饋次數(shù)來促進學生形成學習緊迫感。
3、降低考試難度
對考試內(nèi)容限定難度和范圍，難度要限定在中考題難度以下，范圍限定在教師在該階段復(fù)習什么就考什么，以增強學生學習的`成就感，進而提高學生學習興趣、提高復(fù)習效率。
4、加強質(zhì)量分析
每次考試后，要求每個教師要進行詳細的分析，使下一階段的教學更具有針對性。并且召開全校的初三教師質(zhì)量分析會，由副校長對各班級、各學科及每個教師的成績進行橫向及縱向的比較分析，找出每個班級及各學科教學中存在的問題，同時表揚先進、督促后進，幫助查找問題根源、尋找解決措施。現(xiàn)已組織了一次初三教學質(zhì)量分析會。
5、質(zhì)量問責
對教學中存在問題的教師，校長要親自問責、談話，找準問題所在，并提出改進措施。
6、加強指導(dǎo)
通過領(lǐng)導(dǎo)聽課，監(jiān)控課堂教學，保證每堂課都能高效，并能隨時發(fā)現(xiàn)問題，隨時解決。
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