新任教師的培訓心得體會
某些事情讓我們心里有了一些心得后,可用寫心得體會的方式將其記錄下來,這樣就可以總結出具體的經驗和想法。那么寫心得體會要注意的內容有什么呢?以下是小編幫大家整理的新任教師的培訓心得體會,歡迎閱讀與收藏。
新任教師的培訓心得體會1
xx年8月19日,我們懷著激動與忐忑的心情離開了xx莊,去往我們偉祖國的心臟:北京,開始我們的頂崗實習生活。初到xx區(qū),我們不免有些不知所措,生怕做錯了什么,教錯了什么。還好,北京xx區(qū)教似乎看到了我們的擔憂,給我們安排了為期5天的新任教師培訓。
培訓在20日就有序開展了,這無疑是一場及時雨,徹底的淋息了我們內心中的迷茫之火。第一節(jié)課是由房山區(qū)教師進修學校的校長給我們講授的,這位學學的老師從哲學的角度告訴我們要如何成為一名合格的老師,一位受學生愛戴的人民教師。從我們自身來說,父母為天,朋友為地,事業(yè)為根;而我們需要的是努力+智慧+心態(tài);對自己要“自信、自為”,對他人要“尊重、責任”,對單位要“有為、有位”,對社會要“支撐、奉獻”;不與君子爾,不與小人斗利,不與天地斗巧。作為一名老師,我們要總結昨天的事,做好今天的.事,準備明天的事;我們在與學生交流的過程中,要注意方式方法,人之間的溝通,70%是情緒,30%是內容,只有合理的控制自己的情緒,才能和同學們進行良好的溝通。杜威曾經說過:今天的教育和教師不生活在未來,未來的學生將生活在過去。看來,要做好一名老師,并不是一件容易的事。
教師,是履行教育教學職責的專業(yè)人員,承擔教書育人,培養(yǎng)建設者和接班人,提高民族素質的使命。喜歡是干好一份工作的前提,幸福源自內心的熱愛,和諧的師生關系,可以提高師生的幸福指數。和諧關系指:師生間心理相容,彼此認同,彼此欣賞,互促發(fā)展。而我們要做到以下幾點:
1、轉變角色是前提我不是學生,我是老師!袄蠋煛币馕吨碌乃季S方式和處事方式,任何情況都不要和學生發(fā)生,這是教師職業(yè)的底線。
2、把握尺度守鍵松嚴過度皆無效,愛心不一定能感化學生。
3、講究方法是智慧師生共讀,見好第一面、當好第一天家、上好第一次課。同時,我們也要謹遵《師德規(guī)范》,育人成才,育己成師。
課堂也要嚴格按照規(guī)進行。首先,候課、上課、課中、下課,都要一絲不茍,按部就班,同時,也要打造有效課堂。有效課堂是有明確教學目標的課堂,是“以學生為本”的課堂,是老師與教材之間、師生之間、學生之間能進行有效溝通的課堂,是“真實達成”的課堂。按照本學校倡導的教學模式,進行課堂落實。做到:創(chuàng)設情境,明確目標;自學基礎,質疑問難;小組合作,解決問題;成果展示,查漏補缺;布置作業(yè),加強鞏固。讓課堂中的學生真正的做到“動起來”!
如何當好班主任也是我們必須要經歷的一個課題。首先,我們要問問自己:我要帶出什么樣的學生?敏捷的頭腦,強健的體魄,積極樂觀的態(tài)度,陽光的心態(tài)。我要帶出什么樣的班級?具有共同的信仰和追求,會學習,會創(chuàng)新。我的班級建設目標的關鍵詞?勤學、敏思、高雅、自強、共興、互助、協作、高效、雙贏等等。那學生喜歡什么樣的教育方式呢?告之,則恐遺忘;師之,銘記于心;引之,學以致用。人生離不開游戲,但不可游戲人生。班級文化建設的目的,就是播種快樂,收獲幸福。
經過短短的這幾天培訓,我們對教師這個職業(yè)的各方面都有所了解,同時,也深知自己距離一個合格、優(yōu)秀的中學教師還有很遠,但我堅信,只要我們做生活中的有心人,凡事以學生為中心,多學習,多掌握,我們會逐漸從青澀走向成熟。在我們完成教學任務的同時,也可以收獲與老師、同學們之間的友誼,為自己的頂崗實習生活畫上一個圓滿的句號,無愧于自己的青春!
新任教師的培訓心得體會2
一個星期六的早上8點鐘,我拖著疲憊的身體過來參加本次新教師崗前集中培訓,由于星期一至星期五我們教師要上班,所以培訓學習只能安排在周六和周日兩天,短短兩天的培訓,我以為會很少教師來參加,想不到還是有將近200多位教師聚集在港灣小學學校進行全面培訓,從新入職教師的人員來看,個個老師都迎面春光,潮氣滿滿的精神來入場,未來的我們也要為祖國培養(yǎng)新一代代優(yōu)秀的人才。
本次培訓內容十分豐富,培訓內容包括:教育理念論述,如何與家長做好家園共育的工作,如何開展自主游戲,和如何更好進行語言表達,引導學生表達能力。老教師前輩對新老師一些建議,了解學生心理,有效調整教學,發(fā)展有趣的教學模式,雖然學習的時間并不長,但是培訓的內容是很豐富的,前輩的教學經驗和建議也是豐富的,感謝他們的慷慨分享,對于我們新教師是很受益匪淺的。通過這次培訓,我也收到相當大的收獲,現總結如下幾點:
本次培訓中聽了相關教職專員的講座后,使我對教師這職業(yè)有了新的認識,首先,教師是傳授者,解惑著,引領者,更是國家文化的傳播者,正如韓愈所說:“師者,傳道授業(yè)解惑也,”也是從知識傳播的角度來反應老師的重要性,其次教師是榜樣,學高為師,身正為范,正是這個意思,這里也干涉到做人的問題,學生也都是向師性的,這也是做人的一種認可感,同時學生是受教育過程,完善人格的'過程,教師要做一個真正的引導者。
第二,教師是教育的研究者,開發(fā)者,組織者,管理協調者,怎樣使課堂教學更有效率,趣味,促進學生的身心全面發(fā)展。
第三,教師是孩子的第一任老師,愛自己孩子是人,愛別人孩子是神,教學的前提也要關愛學生,要有愛心,耐心,平等心的像父母對待自己的孩子和善于發(fā)現每個學生的閃光點,做到因材施教。
第四,教師是學生的心理輔導師,必須要懂得教育學,心理學,健康心理學等,作為教師應了解不同學生的特點,心里困惑,心里壓力等,并及時給予幫助和排解,和家長共同合作培養(yǎng)健康的心理品質。同時,我也對教師工作的基本有了明確的認識。
最后,新時代的教師應該具備高尚的師德,先進的理念,健全的人格,健康的心理素質,專業(yè)的教學能力,敏捷的思維能力和較強的表達能力去引導,提升學生的表達能力,解惑學生的:“十萬個為什么,”還要多鼓勵,多安慰,多開導,講實話,少講臟話,少說侮辱學生人格的話,傷人的話,威脅的話,這些都是教師應具備的素質。
新任教師的培訓心得體會3
作為xx市教育人,參加新任教師培訓是我的權利,而我的義務則需學有所得,學以致用。第一天,老師們深入淺出地講解使我深刻地了解教師專業(yè)成長的必備素養(yǎng)。新任教師培訓第二天,依然緊張而忙碌,卻收獲頗豐。
一、用一生來準備教學生涯的每一堂課
省特級教師貴麗萍老師,結合自己的成長經歷,讓我們明白了教師上好課需具備四大要素——關系、效率、學習和健康。貴麗萍老師以一段教育演講告訴我們,教師的成長經歷關注自己到關注課堂教學到關注學生三個階段。信任教師的課堂教學大多關注自身問題,而學生的學習是發(fā)生在師生良好的關系基礎上的。建立學生對教師的信任方法多種多樣,最重要的是主動關注和激勵學生。
教師的教是為了促進學生的學,提高課堂教學效率發(fā)揮著至關重要的作用。課始,與學生共同商議民主定規(guī)矩,簡化明確教學目標和教學內容,并以適當的方式告知學生。課堂教學中,注重以學生為中心,設計多種課堂活動,調動學生學習的積極性,增加師生、生生互動的機會,課終,引導學生自覺總結學到哪些內容。課后,教師需反思:這節(jié)課教了哪些內容,學生掌握了哪些內容,掌握程度如何,如何使學生更好的掌握所學。新任教師靈活掌握實踐運用以上建議,有利于提高課堂效率。
活到老,學到老。從大學步入工作崗位,不是學習的終結,而是新的學習的開始。優(yōu)秀的教師不僅要具備廣博的知識,更重要的是將知識付諸實踐。新任教師的教學實踐不成熟,因此,需要虛心向其他優(yōu)秀教師學習,通過自我反思和行動不斷改進教學。教師的成長離不開優(yōu)秀的合作團體,身邊的.每一個人都可以是我們的老師,善于學習、虛心接收他人的批評并及時改進。教學是一門技術性強的藝術,需要我們在實踐之余認真思考教學中存在的問題,積極地進行教學研究。此外,優(yōu)秀教師具備無私奉獻的健康的心態(tài)。
二、持之以恒練好教師板書基本功
傅xx老師以其獨特的書法和繪畫制作藝術魅力深深感染了我,同時,我亦從中認識到自己的不足。三筆字知識的普及和講練結合,pop海報制作的示范等無一不引發(fā)同學們的驚嘆。我們只有在認真對待一件事中才能顯示自己的不足。字是一個教師的門面。對于平時練字的我來說,字并不難寫。但聽完傅老師的講解和描紅指導,方恍然大悟。人丑靠心靈彌補,字丑靠勤練。練字是一種慢功,需勤學苦練,天長日久方能見功夫。聽罷傅老師的講座,我又一次堅定了好好練字的決心。學習永遠不晚!希冀優(yōu)美的板書為課堂教學實踐添彩。
xx市實驗學校
xx/8/14
新任教師的培訓心得體會4
時間過得很快,轉眼間短短的幾天培訓就結束了。通過參加這次短期培訓,讓我開了眼界,學到了很多東西。使我進一步認識到教師這一職業(yè)的特殊性、自己的任務及肩負的使命,更加堅定了我搞好教學、科研工作的信心。
我決定在今后的工作中,利用此次培訓所學理論和方法,不斷豐富和提高自身素質,處理好與同事以及學生們的關系,兢兢業(yè)業(yè),刻苦鉆研,為教育事業(yè)發(fā)展貢獻自己的一份力量。授課教師的精彩講解、閃光的個人魅力,使我受益匪淺。通過培訓,我得到了很大的得體會,將自己的心得體會總結如下。
首先,培訓使我對教師這一職業(yè)有了更加清楚的認識。在培訓中,邱先明局長談到了當代教師身肩重任、角色特別,這似乎是一個比較陳舊的話題,但細細體會、琢磨他的話語,覺得很有分量。這也使我對教師這一職業(yè)有了更深的思考和認識:教師是文化的傳遞者!皫熣,所以傳道、授業(yè)、解惑也”,這是從知識傳遞的角度來反映教師的重要性。
教師永遠都是學生的榜樣。學高為師,身正為范也正是這個意思,這里主要涉及做人的問題,學生都有向師性,實際上是做人的一種認同感;同時學生受教育的過程是人格完善的過程,教師的人格力量是無形的、不可估量的,教師要真正成為學生的引路人。教師是管理者。教師要有較強的組織領導、管理協調能力,才能使教學更有效率,更能促進學生的發(fā)展。教師是父母。
所謂良師益友,就是強調教師和學生要交心,師生之間的融洽度、親和力要達到知心朋友一樣。最后,教師是學生的心理輔導者。教師必須要懂教育學、心理學、健康心理學等,應了解不同學生的心理特點、心理困惑、心理壓力等,以給予及時的幫助和排解,培養(yǎng)學生健康的心理品質。培訓也為我們即將面臨的實際工作提供了許多方法和策略。
在培訓中,多為名師專家根據自己的實際經驗給我們介紹了一些當好教師的要點和方法,給我留下了深刻的印象。在談到教師的發(fā)展問題上,幾位教師都強調了適時調整和更新自身知識結構、終身學習的做法,使我們對自身專業(yè)成長有了更準確的定位。短暫培訓僅僅是我們專業(yè)成長道路的開端,接下來的`道路還很漫長,需要一個明確的目標,真正激勵著我們去努。
在談到面對困難如何克服的問題上,各位專家老師們提出了如何加強教師之間團結合作的方法,并指出,作為一名新教師,在學校一定要注意盡快融入所在的教學團隊,正如一句話所說沒有完美的個人,只有完美的團隊。
在教學教法經驗方面,我們認識到教師在上課過程中要多加思考,不斷反思,正如葉瀾教授說:“一個教師寫一輩子教案難以成為名師,但如果寫三年反思則有可能成為名師,專家老師多次提醒我們要在在反思中進步,在反思中成長,適時改進教學方法和策略,以藝術的眼光去對待教學,精益求精。
對于新課程,各位專家老師強調一定要認真地貫穿新的教學理念,以學生發(fā)展為本,以新的教學姿態(tài)迎接新的挑戰(zhàn)。使自己能夠有質量有效率有能力地教育好學生,使學生能夠持續(xù)地從心靈深處接受我們的教學。
總的來說,作為一名教師,要富有愛心,教師對學生的愛應是無私的、平等的,就像父母對待孩子,所以我們說教師是父母。并且,教師還要善于發(fā)現每一個學生的閃光點和發(fā)展需要。教師是朋友。
新任教師的培訓心得體會5
為期一周的新任教師跟崗培訓即將落下帷幕。在惠東中學的這幾天內,無論在生活上、工作上、學習上都得到黃進生導師和同事們的周密照顧,每一天都過得很愉快充實,頗有收獲。
這次培訓,讓我感觸最深的就是惠東中學在新課改上做出的努力。雖說新課程實施已經有好幾年了,“更新教學理念”“注重以學生為本”更是教育者常常掛在嘴邊的口號。然而很多教師仍然固守教師本位的觀念,教學的內容、方法等都是由教師預設好的,很多人還偏愛“滿堂灌”的方式。但事實上教育的過程應該是認知的過程、學習的過程,學生的知識是學會的不是教會的。教師如果只立足于自己的教的過程,關注的就是自己的講授,不管或少管學生的學情。學生不是等待填塞的機器,他們需要什么,想學什么,應該由他們說了算。所以自己亟待改變的就是觀念,要大膽放心地把學習的主動權還給學生,把學習的時間還給他們,樹立“先學后教、以學定教”的生本理念。
但是,惠東中學在教學改革這方面有著大膽的'嘗試,尤其是以高一年級的改革力度最大,在教學模式上,采取了“學案制導學”的教學方法。具體來說,就是新課前會將科組精心設計的導學學案發(fā)給同學們,讓同學們充分預習。上課的時候也是以學生自主展示為主,老師只是作為一個引導者,在必要時候進行點評講解,充分發(fā)揮學生的主觀能動性。從我們這幾天的觀摩學習來看,這樣的課堂教學模式一來極高的調動了課堂氣氛,所有的同學都勇于樂于展示自己。二來大大提高了教學效率,教師可以將時間放在難學難懂的知識點上而不是浪費在一些極易理解的基礎概念上。
并且,惠東中學的“學案制導學”教學很好的調動了學生學習的主動這一點。課下學生通過學案預習所學知識并總結歸納出不懂的地方。課上學生先展示學案并通過組內討論解決一些問題。當有些問題實在是超出所有學生的能力范圍內時,教師才進行點評指引。這樣充分發(fā)揮了學生學習的積極性,并且減輕了教師的課堂教學負擔。使得一節(jié)40分鐘的課堂在高效有序中進行。
新任教師的培訓心得體會6
(一)首先要培養(yǎng)自已作為一個教師的歷史使命感。
“做一天蠟燭,就要發(fā)一天的光;做一只春蠶,就要吐一寸絲。”這是我的教育觀和思想觀。千萬不能有“做一天和尚撞一天鐘”這種不負責任、逍遙懈怠的思想,有的就是一種教師的使命感。通過培訓,使我漸漸懂得:教師的工作是神圣的,也是艱苦的,教書育人需要感悟、時間、精力乃至付出自己全部的心血。這種付出是需要以強烈的使命感為基礎的,要以強烈的責任訊作為代價。一個熱愛教育事業(yè)的人,應該勤勤懇懇,無怨無悔。這也是師德的首要條件。
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班主任的愛,是開啟學生心扉的鑰匙,是激勵學生奮進的催化劑,是師生之間達到心理相融的接觸點,也是班主任的教育機智,教育才能的血和肉是一種含有友情有超越友情,含有父母的愛又超越父母的教育之愛,作為一個教師,要想愛更要會愛,如果不會愛,原來即使想愛,后來也會變得不愛。用自己的話來說,教師需要關愛學生,尊重學生的人格,從而促進他們的全面健康發(fā)展。通過培訓,我懂得了怎樣去愛一個學生!皭邸笔且婚T藝術,能愛是一個層面,善愛則是另一個層面、作為教師。今后我需要努力做到能愛,善愛,去關愛學生成長過程中的每一個微笑的閃光點,要愛他們具有巨大的可塑性,要愛他們在教育過程中的主體能動性!皭邸币詯蹌悠湫,以嚴導其行;愛要以理解尊重,信任為基礎;“愛”要一視同仁,持之以恒。
(三)在自己的教師道路中,一定要明白“學無止境”。
在培訓的過程當中,老師留給我記憶深刻的話就是:“要教人一杯水的知識,自己需要有一桶水的知識”。作為一個剛剛步入社會的新人來說,大學里學的很多都是理論方面的知識,實踐中卻是相當的薄弱,所以在步入教師崗位之后,當務之急的一點就是自己要大量的充電,不論是對理論方面的知識還是實踐方面的知識,都要向老教師虛心請教,使自己成為一桶滿滿的水,把自己的水傳授給學生,讓學生真正做到德智體全面發(fā)展,成為對社會有用的棟梁之才。
(四)對于自己作為一個老師“師德”的培養(yǎng)。
培訓內容中,對加強師德師風建設的課程內容也讓我有頗多的感受。到底什么是師德師風?師德,是教師的職業(yè)道德;師風,則是教師的行為規(guī)范。師德師風對一個教師特別重要,因為教師是學生行為的標桿。正所謂“其身正,不令而行;其身不正,隨令不行。”愛崗敬業(yè),教書育人,為人師表,誨人不倦,其實這些都是師德師風的一種體現。
(五)對于自己教師職業(yè)道德的`培養(yǎng)。
教師的職業(yè)道德主要體現在教育責任感,關愛學生和工作效率上。教育事業(yè)關系著下一代的身心發(fā)展,關系著祖國建設的明天,是中國建設中舉足輕重的一部分。教師的工作責任感應該是相當強烈的,只有強烈的責任感才能帶動其起工作的熱情和動力,才能真正意識到自己職業(yè)的重要性而投入全部的精力。教師要時刻注意自己的言行并留心學生的反應和變化,為學生樹立好的榜樣,改正不良的習慣都是教師的基本責任、如果缺乏對學生負責的心態(tài),又如何將工作熱情融入到自己的工作當中去呢?那就更不要談兢兢業(yè)業(yè)的為學生服務了。然而,光有責任感還是不夠的,教師不應只是成為學生的導師和幫手,更應該是學生的朋友。所以關心、愛護學生是一個好老師起碼的道德,是強烈責任感的體現和升華。關愛學生首先應當是對學生人格的尊重,以公平客觀的眼光去看待和評價每一個學生。除了關心他們的學習之外,還應該關注他們的心理健康,引導他們向著積極、樂觀、上進的方向發(fā)展。教師的職業(yè)道德還體現在工作效率上。教師最重要的職責就是教書育人。教師應無私地奉獻自己的知識,傳授學生先進的文化,提高工作效率。教育可以是一件普通的事,也可以是一件艱難的事,關鍵看一個老師如何看待。如果只是單調地將自己肚中的知識塞給學生,這就是件簡單的事。如果要在知識傳遞的過程中,既能引導學生舉一反三,學會學習,又能懂得思考,充分發(fā)揮主觀能動性,這就是件艱難的事。優(yōu)秀老師能在不同的條件下,堅持不懈地研究教學方法,有所創(chuàng)新,有所成就,這是非常不容易的。也為我們新教師樹立了楷模,時刻教育我們不能在工作中只積累經驗,更要邊教邊思考,有所實踐,有所創(chuàng)造。
短短幾天的培訓學習,也讓我學習到了很多作為一個教師應該明白的最基本的道理。培訓的這些老師的發(fā)言中沒有太多華麗的詞匯,卻流露出一種樸實真誠、勤奮敬業(yè)的工作態(tài)度。也讓我在這次學習中受益匪淺。
我想,作為一個教師,不僅是一個教書育人的教師,更應該成為一個研究者。在教書育人的過程中,我們教師必須以局內人的身份進入生活本身,根據教學現場當時的內在真實,來展示教學的真實面貌。
新任教師的培訓心得體會7
20xx年8月22日,88名新上崗教師聚在xx小學四樓多媒體教室進行了一次全新的培訓。從新入職教師的人員來看,女教師居多,惟獨十幾個男教師,做為男教師的我們更要擔起教育好下一代的責任,為祖國輸送一批批優(yōu)秀的人才。
本次培訓雖然時間只有短短的兩天,但所學內容十分豐富,形式也多種多樣,讓我們都有很大收獲。培訓的內容包含:開班儀式、教師專業(yè)素養(yǎng)及專業(yè)成長、多彩課堂的論述、二七區(qū)博客的發(fā)展、老前輩對我們新教師的一些建議、有效的課堂管理、教師的反思成長、如何上好第一堂課等等諸多方面的學習。雖然一起學習的時間并不長,但內容卻是如此的豐富,對于我們新教師來說更是終身受益。通過此次的培訓,我也得到了相當大的收獲,現總結如下幾點:
一、經過此次培訓使我對多彩教育有了更加清楚的認識:
老師說道:“多元共生、和而不同、優(yōu)質特色、高位均衡、尊重生命、以生為本、基于生活、生態(tài)發(fā)展!边@些是多彩課堂的核心理念。多彩課堂的文化本質是以生命發(fā)展為價值追求,以生態(tài)發(fā)展為呈現形態(tài),以生為本為基本行為方式,教學方式和學習方式的轉變是構建多彩課堂文化的基本要求。多彩課堂文化不是課堂模式,而是一種課堂理念、是一種基于課堂本質的價值追求和行為指向。多彩課堂是讓學生知識廣泛多層,思維深刻,各個層面體現出特色,少教多學,因材施教,以學生為主,培養(yǎng)學生獨立學習能力。
二、對教師職業(yè)的理解:
在本次培訓中聽了候寨、馬寨中心校的老師講述后,使我對教師這一職業(yè)有了更加明確的認識。
首先,教師是文化的傳播者,正如韓愈所說:“師者,傳道授業(yè)解惑也!边@是從知識傳播的角度來反映教師的重要性。
其次,教師是榜樣,“學高為師,身正為范”正是這個意思,這里也涉及到做人的問題,學生都是有向師性的,這也是做人的一種認同感,同時學生受教育的過程是人格完善的過程,教師要真正成為學生的引路人。
第三,教師是管理者,教師要有較強的組織領導、管理協調能力,才能使課堂教學更有效率,更能促進學生的身心發(fā)展。
第四,教師是朋友,“良師益友”這就特別強調了作為教師要懂得和學生做交心的朋友,師生之間相處要融洽,親和力要達到知心朋友一樣。與此同時,對教師工作的基本內涵也有了比較明確的認識,認識到了教師責任的重大,要做一名合格的好教師必須要具備敬業(yè)精神,奉獻精神,創(chuàng)新精神,拼博精神,這使我深深的體會到了作為一名人民教師就要為祖國的教育事業(yè)奉獻本身的青春年華,含辛茹苦,默默耕耘,更要“愛生如子”時時為學生著想,以學生的利益為重,處處用真情去打動學生。新時代的教師應具備高尚的師德,先進的理念,健全的人格,健康的心里素質和比較扎實的專業(yè)理論功夫和專業(yè)水平,有敏捷的思維,較強的語言表達能力和感染力。
三、經過這次培訓使我對未來的工作充滿了信心和動力。
本次的培訓貫穿對新教師的鼓勵。鼓勵我們要趕快適應新的教學環(huán)境和生活環(huán)境,人際關系等,雖然我們會被分到農村,但是基層教育需要我們;鼓勵我們要更加理性地認識社會,認識本身的角色;鼓勵我們要做一名終身學習型的老師,做一名能夠不斷適應新知識新問題新環(huán)境的老師;鼓勵我們要堅持創(chuàng)新,在教學中發(fā)揮本身的聰明和才智,爭做教學發(fā)展的.浪花。這些鼓勵使我對未來的工作充滿了信心和動力。高爾基曾說過:“只有滿懷自信的人,才能在任何地方都懷有自信,讓自信充滿生活,并實現本身的意志。也許,對于我來說,只要有克服困難的信心,就能取得好的開始,而好的開始,便是成功的一半”。
四、知道了該如何上好第一節(jié)課并進行有序班級管理。
首先第一節(jié)課是關于本學期學科學習建議和總目標的解釋,初次與大家見面,要明確學科的學習制度,上課環(huán)節(jié)和布置作業(yè)量,可以讓學生暢所欲言談談學期目標,要調動學生的積極性,樹立班級的共同的目標,做好師生互動。要學會表揚學生,既有積極肯定的行為,不批評他們,但是也有相應的懲罰措施,要養(yǎng)成有規(guī)矩的習慣,賞罰分明,教師主動承擔后果,讓小組合作貫穿學習過程,態(tài)度溫和,嚴格要求學生,這樣才能打造一個良好的班集體。
最后,各位長輩老師的建議我將銘記于心,用心去備好每一堂課,用心去教學,用時間來證明我的付出。
新任教師的培訓心得體會8
參加教育局組織的這次培訓,覺得非常的榮幸,不管聽報告還是聽課,都受益匪淺。其中,接近一天半的聽課對我的感觸最深,因為這樣能夠親身走進教室,走到孩子們中間,和他們一起聽課,一起感受課堂的魅力,一起領略教學的藝術,一起接受知識的沐浴。
在第三實驗的這六節(jié)英語課,我深深的被老師們的教學藝術折服了,被孩子們的熱情感染了。不論是教學藝術、教學設計、課堂管理,還是難點點撥、師生互動、環(huán)節(jié)銜接等方面都深深的震撼了我。希望自己以后的課堂也可以變得這樣豐富多彩、充滿生機。
在第三實驗的這幾天,一方面感受著這座學校的活力與秩序,感悟著英語課堂的智慧,另一方面也讓我對農村小學英語教學的現狀進行了不自覺的對比和思考。一是如何使現代教學藝術充分在農村小學英語課堂上發(fā)揮最效率,二是如何改變班級內英語水平兩級分化的現狀,如何在英語課堂上實現培優(yōu)補差。
這六節(jié)英語課對我影響最的.就是每位老師的精美課件,以及多媒體教學的充分運用。在這些課堂上孩子們學習熱情高漲、回答問題積極、自信,我深深地感受到城市和農村孩子的整體差距,這讓我對農村學校的英語教學有了一些思考。我擔任了從三年級到六年級所有的英語教學工作,實現每個年級每堂課的現代化教學是非常困難的,而且現代化教學設備遠遠落后于縣直學校。
英語教學恰恰需要生動、直觀、形象的圖片、影像、動畫的支持,所以在以后的教學中應該盡最能力利用多媒體教學,讓英語課堂不再枯燥、乏味,希望能讓英語課堂慢慢走進孩子們的心里,能讓孩子們快樂學習,因為記單詞、背課文不再是一種負擔。
現在的課堂中最的感受就是同在一個班級有的孩子特別優(yōu)秀,而有的孩子甚至連所有的英文字母都背不出來,存在非常嚴重的兩極分化現象,這給教學帶來了很的困難和挑戰(zhàn),到底該怎樣提高學生的整體英語水平,縮小差距,怎樣還能實現一對一的扶,如何做好學困生的轉化。希望自己能在以后的教學工作中,能摸索出一條有效且易于實施的辦法。
這次組織的新教師培訓,非常有意義,因為我盲作過了就能有切身的體會。雖然,我成為了一名教師,卻不知從何做起,不知道真正的課堂該如何組織,不知道該怎樣把我認為非常簡單的知識教給孩子們,不知道從孩子們的角度研讀教材。
總的來說,經過了這次的新教師培訓,一下子讓我有了信心,因為它給了我一種方向,給我引了一條路。祝愿自己能腳踏實地、用心做教育。
新任教師的培訓心得體會9
是新教師培訓的第二天,天氣格外晴朗,可以說有點熱。新教師們陸陸續(xù)續(xù)地來到了實驗小學虎山校區(qū)。其實我沒去過六小,因此今天起得特別早,到新教師培訓心得了新車站一路往前走,我就跟著小走,我知道他們一定去六小的,所以跟著他們走就對了?墒俏乙豢词直磉只有7點半,是不是來的太早了。心想其他老師可能都還沒來呢,人生地不熟的,正好這時看到一個小小的身影,原來是胡佳。于是就和她一起走進去了。
進入校園,首先映入我眼簾的是學校優(yōu)美的校園環(huán)境,新調入上崗教師培訓心得我被深深地吸引了,心情一下子舒暢了許多。到了階梯教室忽然看到了金敏峰,原來他今天要上公開課,都是同一年畢業(yè)的,如今他們都是骨干級教師了,而我剛初出茅廬,此時,心想我一定要好好努力,做一名好教師,說得容易做起來難,不下苦功夫,哪有這么容易成功。接著開始了今天的第一節(jié)課,是金敏峰的科學課,雖然我沒上過科學課,不過各門學科都是有共性的,我或多或少有些自教師培訓己的感受和想法。例如學生的課堂常規(guī)上,調動學生的積極性上,如何引起學生的注意力等等,金敏峰老師在這些方面都有值得去肯定和學習的地方。另外一節(jié)英語課時陳彬彬老師的課,一節(jié)課聽下來,我覺得不錯的地方時她能用多樣的方法使學生去學習單調的內容,把課變得生動有趣了,而且也十分注重學生的`發(fā)音,通過和學生對話來提高學生的口語,對于三年級的學生來說要達到比較好的口語水平是比較難的。
最后是評課階段,兩位老師分別闡述了他們的課程理念把自己的知識經驗傳授給了我們。使我們收獲頗豐。平常我也不太喜歡寫反思,但是正是這平常點滴的積累才能使我們知識經驗更加豐富,更加能夠看清自己的缺點,有反思才有進步,對于我們新教師多寫一些教學感悟或隨筆都是大有裨益的。在教師們的討論過程中,大部分老師都非常積極、評課活動也開展地如火如荼。
通過一個上午的聽課、評課、討論、交流。不僅使我們認識了的朋友,也使我們這個小學新教師團隊加快了成長的腳步,總而言之,今天收獲很大,我非常期待下一次的培訓。
新任教師的培訓心得體會10
學校新任教師崗前個人培訓心得懷著對教育的夢想,我捧著一顆火熱的心踏上了神圣的講臺。一個學期即將過去,回首這一個學期的工作實踐,我不禁思緒萬千、感慨不已。作為一名剛踏上工作崗位的青年教師,一開始我心中不禁有些忐忑。幸運的是,學校各位領導和許多老師對我的工作給予很多的關心和幫助,而我本人也倍加努力,本學期我的各項工作都有條不紊的開展。
在這半年里我深刻體會到了做老師的艱辛和快樂,我把自己的青春傾注于我所鐘愛的教育事業(yè)上,傾注于每一個學生身上。經過一個學期的實踐,我獲取了很多寶貴的工作經驗。以下是我在本學期的工作情況總結,為新學期的工作確立新的目標。
作為一名新老師,從新老師培訓到半年的真正的實踐工作,我收獲很多,有教訓,有挫折也有喜悅。最大的不足是缺少經驗。學!耙粠鸵弧钡恼吆艽蟪潭壬蠋椭宋疫@一不足。每次師傅聽我的課,我都虛心請教師傅的意見,針對自己的存在問題改正,調整教學方法。并積極聽師傅和其他老師的課,向同行學習教學方法。這半年來,是我不斷學習的時間。特別幸運的是這里有許多優(yōu)秀的前輩讓我學習,他們也很樂意幫助我。我需要學習的東西還有很多。
首先我在思想上嚴格要求自己。
“學高為師,德高為范”,在學生心目中樹立威信,要有扎實的專業(yè)知識和廣闊的知識面。還要在道德行為上以身作則。就要自己以身作則。一學期來,我服從學校的工作安排,配合領導和老師們做好校內外的各項工作。我相信在以后的工作學習中,我會在領導的關懷下,在同事們的幫助下,通過自己的努力,克服缺點,取得更大的進步。
在教學方面,我認真負責,虛心請教,提高教學水平。
認真?zhèn)湔n對教學十分重要。教學中,備課是一個必不可少,十分重要的環(huán)節(jié)。備課充分,能調動學生的`積極性,上課效果就好。開始備新課時,我最苦惱的就是如何尋找備課的思路。可講的知識點很多,而且似乎都很重要,但都講的話一方面課時不允許,另一方面突顯不出文章的重點。面對這么多的知識點,我應該如何取舍,這是我備課中遇到的最大問題。新教材注重培養(yǎng)學生的實際操作能力,和生活更加貼近,這就要求老師在備課講課時加入生活元素。課堂教與學的效率是關鍵。在課堂上要合理組織好內容,優(yōu)化教學手段,發(fā)揮學生的主動性,關注全體學生,注意信息反饋。創(chuàng)造良好的課堂氣氛。但同時要注意對學生做到收放自如。不能讓學生過于活躍,否則不利于控制課堂紀律,進而影響學習的效果。部分學生缺乏自控能力,常不能按時完成作業(yè),有的甚至抄作業(yè)。針對這種問題,就要抓好學生的思想教育,并使這一工作貫徹到對學生的輔導和幫助工作,尤其在后進生的轉化上,要有耐心,要落實到位。
聽課是提高自身教學能力的一個好方法,新老師只有多聽課才能夠逐漸積累經驗。所以對每一次聽課的機會我都十分珍惜。聽課的主要對象是師傅,同時也聽其他老師的課。一學期,我聽了二十多節(jié)課,我的收獲很大,逐步掌握了一些駕馭課堂的技巧。聽有經驗的教師的課,我次次都有不同的領悟,都能收獲到很多東西,經常有“聽君一節(jié)課,勝思一整天”之感。聽完課之后,把老教師上課時講到的記在聽課記錄上,然后對我自己的備課教案進行修改,將老教師很多優(yōu)點和長處應用到我的課堂教學當中去。
除了聽課之外,平時我也經常向師傅以及其他老師請教教學上的問題。這些老師都非常熱情的幫我解答,使我獲益匪淺。從中我也明白了,知識和經驗不會自己從天上掉下來,必須發(fā)揚勤學好問的精神,把自己當成學生一樣,積極吸取周圍其他老師一切先進的東西,才能提高自己的水平。
但是,不得不承認,新人就是新人。由于經驗的缺乏,我的教學水平與其他有經驗的老師相比是有差距的。在以后的工作中,我將繼續(xù)努力,爭取取得更好的成績,成為一名合格的教師。
第三、考勤方面。
嚴格遵守學校的各項規(guī)章制度。處理好學校工作與個人之間的關系,一個學期里沒有缺席過一次,按時完成學校的各項任務和學習自己的專業(yè)知識。
第四、感悟。
半年時間很短,不知不覺間就過去了。我們需要在不斷的實踐中逐步成長。我們未來的路還很長,我們學習的東西還很多,我們的責任真的很重大!
新的一年已經來臨,展望未來,感慨歲月的流逝。無聲無息,我們又在成長中開始了了美好的一年。
新任教師的培訓心得體會11
在10月31號到32號,我非常幸運的參加了貴陽市高中新任教師培訓,有幸得到多位前輩的諄諄教誨,我得到了非常巨大的收獲。每一堂講座都讓我從在不同的方面有了自己的一點感悟,糾正了一些我的錯誤的想法,發(fā)現了自己的不足,對自己未來的方向有了更清晰的認識。真心感謝各位主講老師,她們以自己的實際經歷和豐富經驗,在我面臨人生中非常重要的一個轉型期給我的指導和幫助,這對我今后的成長是極其重要的,對我的人生也將有深遠的影響,熱切希望這樣的活動可以更多一些。
培訓的第一場講座是老師主講的《新課程背景下的教師與教學》,老師是市教科研機構的教研員,對于新課程教學有著非常深入的研究,同時,她也是一位有著豐富實際教學經驗的特級教師。她深入淺出的給我們講解了在新課程標準下,教師應該怎樣組織教學,什么樣的教學才是好的,是有效的。首先,丁老師給我們介紹了新課程的一些問題,新課程提倡的是要著眼于促進每一個學生的發(fā)展,促進每一個學生的發(fā)展,不能夠拋棄或放棄一個學生,同時對于學生的發(fā)展不再局限于傳統的成績的發(fā)展,而是意在提高學生的整體素質,培養(yǎng)學生終生學習的愿望和能力。同時,在新課程背景下,教育從只針對學生變成了教師和學生的發(fā)展,學生要全面發(fā)展,教師也要追求專業(yè)的發(fā)展進步。在這樣的要求下,學生的學習方式要轉變,教師的授課方式也要轉變,授課的功能要遵循三維目標,即知識與技能,過程與方法,情感態(tài)度與價值觀。新課程下的課堂應該是民主,開發(fā),科學的課堂,應該是教得有效,教得愉快,考得滿意的課堂。通過丁老師的介紹,我對新課程有了更進一步的認識,對于新課程背景下的教學有了進一步的理解,通過自我反思,我發(fā)現從我畢業(yè)成為老師的這一段時間,我對于新課程有的.地方有在完成,有的地方完全沒有行動。我有認真思考每一節(jié)課的三維目標,每一節(jié)課備課的時候都寫了自己的三維目標,每一節(jié)課上課后我都有進行課后反思。但是我的課堂完全是傳統的課堂,并不是高效的,新型的課堂,通過丁芳老師的介紹,我對自己的不足有了深刻的認識,在今后的教學中,我會想辦法努力改進。
第二節(jié)課是老師的《課堂教學與教師的專業(yè)發(fā)展》,老師有著多年的教學及管理經驗,她是清華中學的黨委書記。老師從她們學校的一些實際情況,向我們指出了作為新老師常犯的一些錯誤。在給我們做講座之前,前輩她們學校舉行了“當一天清華中學學生”教師體驗活動,通過體驗活動,她們學校的老師發(fā)現了自己在教學活動中存在的問題,聽了蘭老師的介紹,我發(fā)現她說的一些問題我自己也存在這些問題,我們可能認為講得越多,學生就學得越多;講得越細,學生就學的越透徹;聽懂就學會了;只有例子覆蓋了所有的題目類型,學生才能考好??這一些問題我在此之前也是這樣做的,但我在以前從來沒有認真思考過這樣對不對。蘭老師還介紹了遼寧師大附中的教師每日“十問”,學校要求每一位老師在每天上課之前都要向自己提問,比如:“上課前我還有哪些方面沒有準備好?課堂上我組織教學的情況怎么樣?”等等問題,通過不斷向自己提問,教師不斷在進行自我反思,通過反思,通過思考,才能實現自我進步,才能提高自己的教學水平。教育是事業(yè),事業(yè)的意義在于獻身,作為剛剛入行的年輕教師,我們必須要讓自己不斷進步,不斷提高,從而讓自己的課成為好課,讓自己成為優(yōu)秀的老師。
老師針對《教師的語言文字規(guī)范》給我們作了講座,教師在教學的時候需要把新知識傳授給學生,這就需要教師的語言表達必須要:準確,生動,規(guī)范,最好的教師是最會運用語言的人。韋老師給我們介紹了教師在實際教學中存在的問題:語言有誤,常使用方言;語言干巴不生動。我的普通話也不是很好,平時與人交流的時候就很愛用方言,韋老師讓我意識到了這個問題,也讓我有了改變的意愿。同時,韋老師也介紹了語言的訓練和修養(yǎng),不是一蹴而就的事情,她需要一個良好的愿望,一個扎實的訓練過程。我已經有了愿望,也將后在今后努力實施。很有趣的是,韋老師帶著我們對一些貴州人容易說錯的發(fā)音進行了糾正,韋老師還帶著我們讀好了白居易的《憶江南》。我覺得非常有趣,培訓不僅僅讓我有了收獲,還讓我渡過了很快樂的時光。
民族中學的校長給我們作了《開展校本教研,促進教師發(fā)展》的講座,魏老師通過她多年的學校管理經驗,介紹了她怎樣督促和幫助自己學校的老師開展校本教研,促進教師發(fā)展的事情。以校為本的教學研究,就是以新課程為導向,以學校為基地,以教師為主體,以促進師生共同發(fā)展為目的,以課程實施過程中學校面對的各種具體問題為對象,是一種理論指導下的實踐研究,既注重切實解決實際問題,又注重概括、提升,總結經驗、探索規(guī)律。我所在的學校觀山湖第一高級中學是今年才成立的新學校,學校在教研這方面做的不是特別的好,但我相信隨著學校各方面的完善,教研也會成為今后我工作的一個重點。
老師和老師針對我們年輕教師,新教師的身心發(fā)展做了講座嗎,老師通過她自己的實際經歷告訴我們這些新人,要做一個幸福的教師,當劉老師在講座一開始的時候跟我們交流的,我完全不知道曾經在他的生活中發(fā)生了那么多的不幸的事情,她的丈夫飽受病魔的折磨,劉老師多次需要面對丈夫的病危通知,但是她并沒有就此消沉或自怨自艾,而是以積極樂觀的態(tài)度面對生活,從而生活的很幸福。幸福的生活是每個人都想要擁有的,我也不例外,在離開校園,走上講臺的這一段時間我是不開心,甚至時常沮喪到要放棄的。雖然在剛剛開始工作的時候我是很新奇,很激動的,但當時間流逝,激情退去的時候,就有很多部如意的地方就變得明顯了,這讓我好想好想回到我無憂無慮的大學時光,可是,我知道有些事情是沒有辦法回去的了。工作,生活,情感上我都過得不幸福,但我的不幸我知道和劉老師遭遇的事情相比,完全是小巫見大巫,聽了劉老師的故事后,我很羞愧,為自己的懦弱,為自己的沒用。聽了劉老師的講座,我有了勇氣去面對生活中的不如意,有了信心繼續(xù)追尋幸福的生活。
新任教師的培訓心得體會12
離開了已生活四年的古樸典雅鐘靈毓秀的大學校園,也意味著自己全日制師范教育的一個暫時結束,對于即將承擔的新的社會角色和肩負的新的任務充滿了無邊的向往和期待。而當真的以教師身份踏入中學校門的那一刻,所有因對自己的教學能力的不自信而滋生的`忐忑、不安、焦慮等負面情緒紛至沓來。
在離開學還有一個周的時候,學校組織了對新任教師的培訓會。培訓會上,學校各級領導和教學名師從學校教改理念到教學工作環(huán)境,從課堂管理智慧到關心愛護學生,從教師職業(yè)認同到教師專業(yè)發(fā)展等多方面悉心傳授經驗,特別是特級教師從德周老師說的教師也應多讀書多學習多積累讓我產生了很大的共鳴。
現如今,大多數教師們都在探索如何改善教學方法,快速提高學生成績,以分數為唯一標準來衡量教學行為的有效性,完全以課本為本,以教學大綱為綱,卻沒有足夠時間來沉靜下來好好讀書,直接導致了教師成為平均讀書量最少的職業(yè)之一,這不能不說是一個極大的諷刺。當然,對于一名優(yōu)秀教師來說,只有豐富的知識是不夠的,可是,若是沒有豐富的知識,又如何能成為一名優(yōu)秀的教師?
提高文化底蘊,在知識上與時俱進是新時代教師提高教學有效性的關鍵。一個在課堂上滔滔不絕妙語連珠通今博古神采飛揚的老師必定是學生注意力的焦點,同時運用適當的教學藝術,課堂也定是活潑而高效的,從而真正達到讓學生寓學于樂,讓學習成為一件快樂的事。
那么,教師應該都讀哪些書呢?在我看來,教書讀書應多,宜雜,有系統、成體系。
首先,教師應大大提高讀書量!白x萬卷書,行萬里路!遍喿x可以讓我們了解更多的外部世界,激發(fā)探索新知的欲望。搜索一切高貴生命飄散的信號,才能將遼闊的空間和飛逝的時間縱橫交錯編織,馳騁古今,經緯天地。
其次,教師應擴展自己的閱讀面,廣而讀之。無論是教育教學理論還是經典作品,或是快餐文化流行作品,都應該有所涉獵。教育教學理論可以指導我們的教學實踐,運籌帷幄、決勝千里;文學可以培養(yǎng)我們的審美情趣,遨游古今;時事可以讓我們了解社會最新動態(tài),暢游中外。
最后,教師應有系統地讀書。即便生活在書籍的世界里,也不能隨心所欲地讀書。不但要研讀教育教學理論專著,還要品讀名師名家的教學經驗;不但要讀透教材、大綱和參考書,還要讀通所任教學科的相關課外書籍。從而有系統地豐富、積累知識,學高為師,身正為范。
讀書,是一個人最好的精神化妝。我相信,愛讀書、好讀書是成為一名德才兼?zhèn)洹I(yè)務精湛的教師的必由之路。作為一名新教師,路漫漫其修遠兮,我會積極進取,努力工作,迎難而上,不斷充實和完善自己,提高自身的道德素養(yǎng),盡快成長為一名學生喜歡的教師。
新任教師的培訓心得體會13
接到參加湘潭大學20xx年6月24日---6月29日高校輔導員培訓的通知,真的很高興。同時,也默默告訴自己要好好培訓、好好學習。在這里,首先衷心地感謝學院能夠給予我這樣一次難得的培訓機會,感謝領導們給我這個機會去參加培訓,我和其他五個可愛的同事和其他院校的同仁們一起度過了充實而緊張的培訓日子。
這次培訓課程科學合理、實用性強、內容豐富、新穎。每位專家,老師的講課都是精彩有趣。在21世紀這個歷史大背景下,新時代的大學生是輔導員工作服務對象,他們的思想和價值觀已經發(fā)生了很大的變化,他們一方面朝氣蓬勃、思想活躍、個性彰顯,有較強的獨立意識和自我意識;另一方面團體意識薄弱、心理承受能力差,這些都給輔導員工作帶來了挑戰(zhàn)。通過這次培訓,讓我們每一輔導員在最短的時間內吸取最大程度的養(yǎng)分,受益匪淺。培訓課堂專家和老師們幽默的語言,生動有趣的工作案例,使我感到受益良多。為了使培訓輕松有效,學院還給我們安排了一些有意義的活動,勞逸結合,理論聯系實際。團隊輔導訓練讓我們樂在其中。
通過培訓,讓我深切體會作為一名輔導員,要想做好輔導員工作,成為學生可親、可信、可敬的教職員工,必須具備良好的綜合素質。
1.必須具有過硬的思想政治素質。首先,過硬的政治素質是成為一名優(yōu)秀輔導員的'首要條件,高尚品德的示范者才能成為學生學習、模仿的典范,只有輔導員自身具備了過硬的思想政治素質,才能感染學生,起到影響和教育學生的目的。其次,加強自身綜合知識的儲備,充實理論知識,通過向書本、經驗豐富的輔導員老師請教,強化教育學、心理學等專業(yè)知識的學習,同時大膽實踐,提高自己處理應對學生問題的綜合能力。
2.具有豐富的學科專業(yè)知識和一定的教育科研能力。首先,隨著知識、信息傳播迅速的加快,學生的知識面和獲取知識的途徑不斷擴大,這對輔導員的知識儲備提出了新挑戰(zhàn)。只有不斷吐故納新,優(yōu)化知識結構,豐富學生工作的內容,才能在實際工作中進行有針對性的教育,避免空洞說教,要有較強的說服力。其次,輔導員工作應當是善于總結和思考的。不能僅僅依靠經驗的積累和自己的見解來開展工作,要邊學習、邊研究、邊實踐,豐富內涵創(chuàng)新方法,將自己的經驗上升到理論的高度,對教育活動規(guī)律的認識,理論與實踐相結合,獲取較高層次的教育科研成果,形成具有自己獨特的工作風格。
3.具有健康積極的工作心態(tài)。首先,要充分調動自己工作熱情,積極融入到學生工作中,體現出自身的職業(yè)素養(yǎng),在學生心目中樹立良好的輔導員形象;充分發(fā)揮學生干部在學生工作中的積極作用,調動他們的積極性,培養(yǎng)學生自我教育、自我管理、自我服務意識,以提高落實學校各項決議的工作效率。其次,輔導員工作瑣碎,面對性格各異的學生,工作中難免會有不愉快、不順心的事情發(fā)生。因此,要成為一名健康積極向上的輔導員,經常要保持一顆年輕、良好的心理狀態(tài),做到胸懷寬廣,善于做好自我調節(jié)緩解工作壓力,面對學生發(fā)生的各種情況能以緩和、心平氣和、平靜的心態(tài)去對待,用一顆寬容豁達的心胸包容學生的錯誤。只有這樣,才能心平氣和,正常的心態(tài)做好學生管理工作。
總之,經過了為期六天的培訓,使我認識了所肩負的光榮而偉大的歷史責任,因為我們是靈魂的工程師,我們所從事的是太陽底下最光榮的職業(yè)!奥仿湫捱h兮,吾將上下而求索!痹谝院蟮墓ぷ髦屑訌娎碚搶W習,提高實踐能力,不斷地用科學發(fā)展觀武裝自己的頭腦。加強自己的綜合修養(yǎng),培養(yǎng)自己的工作能力,勤奮工作,我想只有踏踏實實的工作,認認真真的做人,才能做出良好的成績!疤依畈谎,下自成蹊。”相信每一個學生都是好孩子,每一個學生都是可以塑造的。雖然短短的六天培訓已經結束,我們的工作即將開始,這次的培訓給我以后的工作有了前瞻性的指導。
新任教師的培訓心得體會14
為期10天的新教師崗前集中培訓轉眼即將結束,在此十分感謝集團教育研究院為我們新晉教師搭建了一個難得的學習交流與提高的平臺,讓我們能夠在這里靜心學習,反思教學。
這次培訓內容豐富,形式多樣,不僅有教學經驗豐富的老師為我們進行專題講座,還有前往集團各校區(qū)進行實地的參觀學習,更有指導教師的教學展示與學員間圍繞專題的評課說課。
通過理論的培訓學習、現場的教學觀摩、相互的教學研討,讓我得到了觀念上的洗禮與理論知識的提高。
這些天,我收獲頗豐:
培訓首日,我了解到了新銳集團的發(fā)展歷史和文化沉淀,這些對集團深入的了解讓我在日后的教育教學工作中,有了很大的信心。其中讓我印象較為深刻的是新銳集團的使命:提供優(yōu)質教育服務,為學生的終身發(fā)展奠基,這與我最初選擇教育事業(yè)的初心不謀而合。
在我的教育教學工作中,我一直堅持以引導為主,鼓勵為輔,對于學習落后的學生,通過技巧性的指導使其逐步提高成績,并在這不斷提高的過程中,讓其重拾自信,積極面對學業(yè),對于較為優(yōu)秀的學生,正確引導,戒驕戒操,使他們穩(wěn)步前進。
培訓期間,上衣汗?jié)竦暮傂iL從一個長輩的角度來指導我們這樣的后輩,如何做一名優(yōu)秀的教師。與時俱進,是胡總校長講座中,對我而言印象最為深刻的一點,這給我以啟迪,任何時候,都要不斷的學習,充實自我,與時俱進;
在李院長關于班主任的講座中,他總是通過自己的親身經歷來指導我們該如何做一名合格的班主任;
在姜老師的講座中,我學習到作為一名教師,應該不斷提高自己的寫作水平,專業(yè)應更加優(yōu)化。
最后,我代表新銳中學的新晉教師再次感謝集團教育研究院領導的辛勤付出,感謝全體教師的全力以赴。我堅信,在新銳這個大舞臺上,只要我們潛心付出、不斷學習,定會成為一名實現自我價值的教育人!
有幸與中學結識,有幸靠自己實力考上教師。兒時我的夢想就是當一名教師,“桃李不言,下自成蹊”是對教師職業(yè)的高度贊美。
從20xx年開始,學校為今年新招收的年輕教師進行為期x天的崗前培訓,培訓內容涉及:角色的轉化,學校教學模式講解(自主學練,一課一自習),如何快速成為一名優(yōu)秀教師,青年教師的快速成長,班主任經歷分享等。通過這些天的學習,我意識到“一課一自習”是xx特色,各年級領導對我們寄予深切厚望,深受感動。同時也明白沒有一份工作是容易的.,不管從事何種職業(yè),你必須付出,你必須熱愛,勤勤懇懇,腳踏實地,認真完成每一項任務。
目前,我對自己的要求是做一名合格的人民教師。如何定義“合格”,我認為需具備以下條件:
1、師德。教師職業(yè)有其特殊性,“學位人師,行為示范”,學生具有模仿性,教師不僅傳授知識,更在于對學生潛移默化的影響,教其如何做人。
2、熱愛。你要熱愛這份職業(yè),熱愛學生,做到愛崗敬業(yè),課前認真?zhèn)湔n,專研學生,專研教材,做好課后反思。
3、公平。平等對待每一位學生,不以成績論優(yōu)劣,用發(fā)展的眼光看待學生,在教學采用鼓勵為主,懲罰為輔的教學方法。
4、學好教育知識,提升專業(yè)能力。理論聯系實際,將教育學學到的理論應用于課堂,應用于生活。作為新教師,我們要保持謙虛的態(tài)度,向老教師學習,敢于勇于正視不足,不斷提升自我。
5、不斷學習。學習永無止境,學習政治理論,學習專業(yè)知識,不斷更新內存,不與時代脫節(jié)。
6、總結反思,這點尤為關鍵,每日反思,每周反思,每月反思,從反思中吸取教訓,吸收經驗,完善自我。
剛步入工作的我,緊張,壓力自然會有,但并不害怕。我要盡最大的努力,竭盡全力做一名學生喜歡,家長認可,領導重用的合格教師。
新任教師的培訓心得體會15
為期一周的新教師培訓結束了,對于要想成為一名合格教師,我還路漫漫且任重而道遠。說實話,在實習期間,我還一度的審問過自己,是不是能勝任這個神圣而噪神壇的工作。如今看來,一周的培訓不僅僅給予了我警醒和鞭策,更在一定層面上給了我信心、信念還有前進的目標。目標不是不切實際的,我可以把目標變作成長的基石。老師諄諄叮囑我們腳踏實地,敢立潮頭;又切切鼓勵我們“揚帆起航”、爭創(chuàng)輝煌,一席話,我如沐春風,頓時有了敢立人先的激情。由此,我也想借思培訓、借機成長的好契機,總結一下在學習過程中的收獲和體會。
一、師德師愛、任重道遠
小時候的夢想,就是長后成為一位在三尺講臺上放飛希望的老師,如今,真正走到了講臺上,面對著一雙雙渴求知識,清澈如水的眼眸的時候,才發(fā)現,我把“責任”二字看的太輕太輕了。如今對于教師的要求,已經不單單是“學高”、“身正”的表層含義了,里面夾雜了如雷老師所說的專業(yè)知識、專業(yè)態(tài)度、專業(yè)技能,以及如何與他人相處,如何與學生、家長溝通,甚至是如何在教授學生知識、做人的道理過程中,不斷地充實自己,改正自己的缺點,提高自己的各方面素養(yǎng)的全方面技能。作為剛剛走出學的學生,有著初入社會的青年人所具有的不成熟。做事容易不專心,浮躁;對于人際交往容易意氣用事、感性成分居多。就像剛剛帶七年級數學課時一樣,面對學生的不專心甚至不遵守紀律的行為,我格外感和不知所措。面對臟亂的地面時,也沒有想到要蹲下身撿起一片紙,用衛(wèi)生紙擦一擦玻璃上的灰塵。在教師職業(yè)道德講座中,老師用實實在在的語言告訴了我什么是老師:學高、身正固然重要,而“師愛”卻也是一門深奧的學問。做了老師,你就不單單是母親的兒女,而是整整幾十個孩子的老師。要用自己的愛心、耐心、恒心去包容和關心孩子,“疼愛自己的孩子是本能,疼愛別人的孩子是神圣”,這句話讓我頓時如醍醐灌頂,莞爾一笑,從心底找到了目標與方向。那自然而和諧的一面,卻久久烙印在我的心里,因為那歡笑的周圍,充滿了無聲的師愛,緩緩流動的溫情。就這樣,我回憶著這些美好的片段,細細品咂著“師愛”的深蘊。師愛是包容、是耐心、是毅力、是責任;是心細如絲,語如春風;是小愛如綿、愛無疆!
二、調整心態(tài)、遍灑陽光
作為應屆畢業(yè)生,我能有幸走入中學的校園,著實是令我歡欣鼓舞的。我同許許多多新教師一樣,對于自己的工作懷著滿腔熱情,有著遠目標。從雷老師的講座中,卻讓我悟出了,教師,其實只是一個“平凡的崗位”,而我們,就是在辛勤播撒種子的平凡生活中,收獲碩果的幸福果農。滿腔熱情并不代表可以好高騖遠。梁老師“調整教師心態(tài),促進學生發(fā)展”的講座,讓我聽得入了迷。我們區(qū)近年來一直倡導“陽光教學”,這與我校的建設陽光校園宗旨是一致的。如何成為一名陽光教師,如何給我的孩子創(chuàng)造陽光燦爛的環(huán)境,成了另一個讓我陷入沉思的問題。其實面對任何一個類型的學生,我都不能保證有最合適的方法去助、引導他們,本著“師愛”的原則是基礎,可是用心動腦去感受他們的感受卻又是一門學問了。馬斯洛的`需要層次理論告訴我們,我們的孩子不僅僅是小孩兒,他們還是有思想的,并且是在我們周圍不斷成長,思想眼界不斷開闊的人。作為教師,我們不可避免的會不理解學生的某些行為,會因為學生不遵守紀律,不聽指揮而生氣甚至在言語上傷害他們。要想避免這種情況,只有從自身找原因。
三、扎根專業(yè),學習成長
菁菁校園有著活力四射的光芒,當然還應該有我們所熟知的書聲瑯瑯。工作了一段時間,另一個讓我感到很焦慮的問題就是,自己的學識不夠廣,不夠深。蘇霍姆林斯基說“當你的知識比你的學生豐富的時候,你才能給予你的學生最好的學習建議”。知識的獲取有很多層面。新教師培訓讓我結識了XX年高素質的新教師隊伍,“三人行必有我?guī)煛,我想所要做到的第一點,就是從我的團隊同伴中,獲取知識,汲取養(yǎng)料。雷老師的課堂,令我意識到,作為教師,有很多實現價值的層面,知識,能力,人緣,敬業(yè)精神等等。海納百川的胸懷,好學務實的個性,才能讓我塌下心來品讀知識,學習身邊的榜樣。本著認真負責的態(tài)度,踏踏實實解讀教材文本,了解學生情況,細細品讀自己的每一句話每一個設計環(huán)節(jié),把課堂主體“學生”的應放在第一位,才能拿到站上講臺開口講解的通行證。
四、展望未來、揚帆起航
一周的培訓,真的給我?guī)砹撕芏嗪芏鄰膩頉]有過的警醒與思考,同時也讓我結識了很多志同道合的好朋友。對于未來的工作,我有擔心、有壓力,但是我也有盼望、有激情。將要懷揣著兒時的夢想揚帆起航了,怎能不是一件令我興奮而幸福的事情呢?了了幾筆,實在道不明我所有的感激與感受,文筆拙劣,也實在解不明教師行業(yè)的博精深。但是我愿遵從各位輔導老師說的,一步一個腳印走下去,不管結局如何,我相信,只要我努力過,就一定會得到認可。
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