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心理咨詢師三級(jí)考試復(fù)習(xí)訓(xùn)練題

時(shí)間:2024-12-22 15:20:00 職稱考試 我要投稿
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2017心理咨詢師三級(jí)考試復(fù)習(xí)訓(xùn)練題

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2017心理咨詢師三級(jí)考試復(fù)習(xí)訓(xùn)練題

  1.挫折一侵犯理論認(rèn)為,侵犯強(qiáng)度同目標(biāo)受阻強(qiáng)度之間是( )的關(guān)系。

  (A)正相關(guān)

  (B)負(fù)相關(guān)

  (C)零相關(guān)

  (D)很復(fù)雜

  【答案】A

  2.一般情況下,去個(gè)性化狀態(tài)會(huì)使個(gè)體的侵犯性( )。

  (A)增加

  (B)保持穩(wěn)定

  (C)減少

  (D)變得不確定

  【答案】A

  3.利他行為中有一現(xiàn)象稱為“旁觀者效應(yīng)”,其意思是( )。

  (A)他人在場(chǎng)有利于促進(jìn)助人行為

  (B)他人在場(chǎng)對(duì)利他行為有負(fù)面影響

  (C)他人在場(chǎng),會(huì)激勵(lì)助人者

  (D)他人在場(chǎng),使助人者體會(huì)到社會(huì)贊許,增進(jìn)助人行為

  【答案】B

  4.有益于他人,需要或接受報(bào)酬的行為屬于( )。

  (A)利他行為

  (B)助人行為

  (C)道德行為

  (D)親合行為

  【答案】B

  5.他人在場(chǎng),會(huì)影響助人行為。一般情況下,在場(chǎng)人數(shù)越多,助人行為( )。

  (A)越少

  (B)越難預(yù)測(cè)

  (C)越多

  (D)越迅速增加

  【答案】A

  6.社交情緒是人際交往中個(gè)體的一種( ),是個(gè)體的社會(huì)需要是否獲得滿足的反映。

  (A)主觀體驗(yàn)

  (B)社會(huì)知覺

  (C)社會(huì)動(dòng)機(jī)

  (D)社會(huì)態(tài)度

  【答案】A

  7.與他人比較,發(fā)現(xiàn)自己在才能、名譽(yù)、地位或境遇等方面不如別人,而產(chǎn)生的一種由羞愧、憤怒、怨恨等組成的復(fù)雜的情緒狀態(tài)屬于( )。

  (A)焦慮

  (B)嫉妒

  (C)恐懼

  (D)羞恥

  【答案】B

  8.個(gè)體因?yàn)樽约涸谌烁瘛⒛芰、外貌等方面的缺憾,或者在思想與行為方面與社會(huì)常態(tài)不一致,而產(chǎn)生的一種痛苦的情緒體驗(yàn)是( )。

  (A)焦慮

  (B)嫉妒

  (C)恐懼

  (D)羞恥

  【答案】D

  9.個(gè)體認(rèn)為自己對(duì)實(shí)際的或者想象的罪行或過(guò)失負(fù)有責(zé)任,而產(chǎn)生的強(qiáng)烈的不安、羞愧和負(fù)罪的情緒體驗(yàn)是( )。

  (A)內(nèi)疚

  (B)羞恥

  (C)焦慮

  (D)嫉妒

  【答案】A

  10.個(gè)體對(duì)特定對(duì)象的總的評(píng)價(jià)和穩(wěn)定性的反應(yīng)傾向稱為( )。

  (A)歸因

  (B)態(tài)度

  (C)動(dòng)機(jī)

  (D)情緒

  【答案】B

  11.美國(guó)心理學(xué)家羅特(J. Rotter)關(guān)于個(gè)體歸因傾向的理論是( )理論。

  (A)控制點(diǎn)

  (B)內(nèi)外因

  (C)穩(wěn)定性

  (D)可控性

  【答案】A

  12.美國(guó)心理學(xué)家羅特(J. Rotter)發(fā)現(xiàn),個(gè)體對(duì)自己生活中發(fā)生的事情及其結(jié)果的( )有不同的解釋。

  (A)態(tài)度

  (B)原因

  (C)控制源

  (D)行為

  【答案】C

  13.某些人認(rèn)為個(gè)體生活中多數(shù)事情的結(jié)果是個(gè)人不能控制的各種外部力量的作用造成的,相信社會(huì)的安排,相信命運(yùn)和機(jī)遇等因素決定了自己的狀況。認(rèn)為個(gè)人的努力無(wú)濟(jì)于事。這種人被稱為( )。

  (A)行動(dòng)者

  (B)觀察者

  (C)外控者

  (D)內(nèi)控者

  【答案】C

  14.相信自己能發(fā)揮作用,面對(duì)可能的失敗也不懷疑未來(lái)可能會(huì)有所改善,面對(duì)困難情境,能付出更大努力,加大工作投人,這種人是( )。

  (A)行動(dòng)者

  (B)內(nèi)控者

  (C)外控者

  (D)評(píng)價(jià)者

  【答案】B

  15.其態(tài)度與行為方式均符合社會(huì)期待的是( )。

  (A)行動(dòng)者

  (B)內(nèi)控者

  (C)外控者

  (D)觀察者

  【答案】B

  16.海德(1958)認(rèn)為,人們歸因時(shí),首先使用( )原則。

  (A)不變性

  (B)易變性

  (C)協(xié)變性

  (D)特異性

  【答案】A

  17.折扣原則是歸因現(xiàn)象的主要研究者( )提出的。他發(fā)現(xiàn),如果也存在其他看起來(lái)合理的原因,那么某一原因引起某一特定結(jié)果的作用就會(huì)打折扣。

  (A)海德

  (B)凱利

  (C)瓊斯

  (D)戴維斯

  【答案】B

  18.協(xié)變?cè)瓌t認(rèn)為人們歸因時(shí)如同退匹配在科研中尋找規(guī)律,試圖找出一種效應(yīng)發(fā)生的各種條件的( )協(xié)變。

  (A)共同性

  (B)一致性

  (C)特異性

  (D)規(guī)律性

  【答案】D

  19.根據(jù)凱利的三維理論,如果( ),那么就更可能做出內(nèi)部原因的歸因。

  (A)特異性低、共同性低和一致性高

  (B)特異性高、共同性低和一致性低

  (C)特異性低、共同性高和一致性高

  (D)特異性高、共同性高和一致性低

  【答案】A

  20.行動(dòng)者(當(dāng)事人)和觀察者(局外人)對(duì)行動(dòng)者行為原因的看法有差別,對(duì)行為原因的解釋也會(huì)有明顯的不同,這表明( )影響歸因過(guò)程及其結(jié)果。

  (A)利益

  (B)社會(huì)視角

  (C)態(tài)度

  (D)控制點(diǎn)

  【答案】B

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