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2016年高級(jí)會(huì)計(jì)師論文選題指南：財(cái)務(wù)管理
很多學(xué)員經(jīng)常會(huì)總結(jié)一些學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)、考試心得、及資格評(píng)審辦法、論文寫(xiě)作技巧等發(fā)布在網(wǎng)校論壇高級(jí)會(huì)計(jì)師版塊里，對(duì)于yjbys學(xué)友們來(lái)說(shuō)，學(xué)會(huì)借鑒他人的成功經(jīng)驗(yàn)為己用，這樣也可以少走彎路。說(shuō)到高級(jí)會(huì)計(jì)師論文發(fā)表，選題是論文寫(xiě)作的第一步，正確的選題在很大程度決定著會(huì)計(jì)論文的成敗與否。
作為會(huì)計(jì)論文的選題，除了需遵循一般原則外，還需要注意它的特殊性。這是因?yàn)闀?huì)計(jì)學(xué)術(shù)論文對(duì)專(zhuān)業(yè)理論基礎(chǔ)及實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)都有一定的要求。有些學(xué)員已經(jīng)具備了一定理論基礎(chǔ)和專(zhuān)業(yè)知識(shí)，但無(wú)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，閱歷淺;有些學(xué)員有著較旨的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，但專(zhuān)業(yè)理論基礎(chǔ)不是很扎實(shí);有些可能在這兩方面都稍顯不足。以下是關(guān)于“高級(jí)會(huì)計(jì)師論文選題指南之財(cái)務(wù)管理部分”，大家可以參考借鑒一下：
1、上市公司股利政策實(shí)證研究
2、股權(quán)結(jié)構(gòu)與公司治理
3、企業(yè)配股財(cái)務(wù)標(biāo)準(zhǔn)研究
4、資本成本決策研究
5、企業(yè)/企業(yè)集團(tuán)財(cái)務(wù)管理體制研究
6、經(jīng)營(yíng)者薪酬計(jì)劃
7、管理業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)體系
8、財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)體系
9、企業(yè)營(yíng)運(yùn)能力分析體系
10、企業(yè)獲利能力評(píng)價(jià)體系
11、企業(yè)財(cái)務(wù)危機(jī)預(yù)警體系
12、企業(yè)/企業(yè)集團(tuán)財(cái)務(wù)戰(zhàn)略研究
13、企業(yè)/企業(yè)集團(tuán)財(cái)務(wù)政策研究
14、企業(yè)/企業(yè)集團(tuán)投資政策研究
15、由某公司談企業(yè)戰(zhàn)略發(fā)展結(jié)構(gòu)
16、企業(yè)集團(tuán)母、子公司利益沖突與協(xié)調(diào)
17、企業(yè)投資決策科層結(jié)構(gòu)體系研究
18、金融互換與資本結(jié)構(gòu)
19、企業(yè)集團(tuán)股利政策研究
20、關(guān)于投資財(cái)務(wù)標(biāo)準(zhǔn)研究
21、關(guān)于企業(yè)價(jià)值研究
22、預(yù)算管理與預(yù)算機(jī)制的環(huán)境保障體系
23、企業(yè)并構(gòu)財(cái)務(wù)問(wèn)題研究(題目宜具體化)
24、企業(yè)/企業(yè)集團(tuán)存量資產(chǎn)重組研究
25、企業(yè)集團(tuán)財(cái)務(wù)總監(jiān)委派制研究
26、企業(yè)/企業(yè)集團(tuán)財(cái)務(wù)控制體系
27、企業(yè)財(cái)務(wù)目標(biāo)再認(rèn)識(shí)
28、企業(yè)投資結(jié)構(gòu)研究
29、關(guān)于財(cái)務(wù)的分層管理思想研究
30、企業(yè)表外融資的財(cái)務(wù)問(wèn)題
31、戰(zhàn)略(機(jī)構(gòu))投資者與公司治理
32、自由現(xiàn)金流量與企業(yè)價(jià)值評(píng)估
33、企業(yè)收益質(zhì)量及其評(píng)價(jià)體系
34、企業(yè)信用政策研究
35、企業(yè)稅收籌劃
36、關(guān)于財(cái)務(wù)決策、執(zhí)行、監(jiān)督“三權(quán)”分立研究
37、關(guān)于內(nèi)部轉(zhuǎn)移價(jià)格研究
38、上市公司關(guān)聯(lián)交易分析
39、上市公司財(cái)務(wù)報(bào)表分析
40、上市公司財(cái)務(wù)信息質(zhì)量基礎(chǔ)分析(題目宜具體化)
41、財(cái)務(wù)學(xué)科課程體系探討
主要內(nèi)容
基本理論
資本結(jié)構(gòu)理論是研究公司籌資方式及結(jié)構(gòu)與公司市場(chǎng)價(jià)值關(guān)系的理論。1958年莫迪利安尼和米勒的研究結(jié)論是:在完善和有效率的金融市場(chǎng)上，企業(yè)價(jià)值與資本結(jié)構(gòu)和股利政策無(wú)關(guān)——MM理論。米勒因MM理論獲1990年諾貝爾經(jīng)濟(jì)學(xué)獎(jiǎng)，莫迪利尼亞1985年獲諾貝爾經(jīng)濟(jì)學(xué)獎(jiǎng)。
現(xiàn)代資產(chǎn)組合理論與資本資產(chǎn)定價(jià)模型(CAPM)現(xiàn)代資產(chǎn)組合理論是關(guān)于最佳投資組合的理論。1952年馬科維茨(Harry Markowitz)提出了該理論，他的研究結(jié)論是：只要不同資產(chǎn)之間的收益變化不完全正相關(guān)，就可以通過(guò)資產(chǎn)組合方式來(lái)降低投資風(fēng)險(xiǎn)，馬科維茨為此獲1990年諾貝爾經(jīng)濟(jì)學(xué)獎(jiǎng)。資本資產(chǎn)定價(jià)模型是研究風(fēng)險(xiǎn)與收益關(guān)系的理論。夏普等人的研究結(jié)論是：?jiǎn)雾?xiàng)資產(chǎn)的風(fēng)險(xiǎn)收益率取決于無(wú)風(fēng)險(xiǎn)收益率，市場(chǎng)組合的風(fēng)險(xiǎn)收益率和該風(fēng)險(xiǎn)資產(chǎn)的風(fēng)險(xiǎn)。夏普因此獲得1990年諾貝爾經(jīng)濟(jì)學(xué)紀(jì)念獎(jiǎng)。
期權(quán)定價(jià)理論是有關(guān)期權(quán)(股票期權(quán)，外匯期權(quán)，股票指數(shù)期權(quán)，可轉(zhuǎn)換債券，可轉(zhuǎn)換優(yōu)先股，認(rèn)股權(quán)證等)的價(jià)值或理論價(jià)格確定的理論。1973年斯科爾斯提出了期權(quán)定價(jià)模型，又稱(chēng)B—S模型。90年代以來(lái)期權(quán)交易已成為世界金融領(lǐng)域的主旋律。斯科爾斯和莫頓因此獲1997年諾貝爾經(jīng)濟(jì)學(xué)獎(jiǎng)。
有效市場(chǎng)假說(shuō)是研究資本市場(chǎng)上證券價(jià)格對(duì)信息反映程度的理論。若資本市場(chǎng)在證券價(jià)格中充分反映了全部相關(guān)信息，則稱(chēng)資本市場(chǎng)為有效率的。在這種市場(chǎng)上,證券交易不可能取得經(jīng)濟(jì)利益。理論主要貢獻(xiàn)者是法瑪。
代理理論是研究不同籌資方式和不同資本結(jié)構(gòu)下代理成本的高低，以及如何降低代理成本提高公司價(jià)值。理論主要貢獻(xiàn)者有詹森和麥科林。信息不對(duì)稱(chēng)理論(Asymmetric Information)是指公司內(nèi)外部人員對(duì)公司實(shí)際經(jīng)營(yíng)狀況了解的程度不同，即在公司有關(guān)人員中存在著信息不對(duì)稱(chēng)，這種信息不對(duì)稱(chēng)會(huì)造成對(duì)公司價(jià)值的不同判斷。
財(cái)務(wù)規(guī)劃
財(cái)務(wù)規(guī)劃幫助公司設(shè)立指導(dǎo)方針來(lái)制定運(yùn)營(yíng)和財(cái)務(wù)計(jì)劃。將公司的關(guān)鍵目標(biāo)合理化并兼顧到資本投資。公司目標(biāo)轉(zhuǎn)化成有形的財(cái)務(wù)指標(biāo)。投資決策和目標(biāo)產(chǎn)生整合的財(cái)務(wù)報(bào)表，把財(cái)務(wù)目標(biāo)和財(cái)務(wù)指標(biāo)聯(lián)系起來(lái)。然后整個(gè)組織圍繞這些目標(biāo)和指標(biāo)運(yùn)營(yíng)。
財(cái)務(wù)規(guī)劃包含3項(xiàng)活動(dòng)：1.設(shè)立目標(biāo);2.設(shè)立有形指標(biāo);3.衡量并調(diào)整目標(biāo)和指標(biāo)。在財(cái)務(wù)規(guī)劃流程中，關(guān)鍵是要建立整合的財(cái)務(wù)報(bào)表及其與運(yùn)營(yíng)規(guī)劃的鏈接。關(guān)鍵的財(cái)務(wù)規(guī)劃與預(yù)測(cè)產(chǎn)生一致?lián)p益表、資產(chǎn)負(fù)債表、現(xiàn)金流量表，并最終形成財(cái)務(wù)指標(biāo)。
財(cái)務(wù)規(guī)劃與預(yù)測(cè)的典型工作流程通常從建立財(cái)務(wù)目標(biāo)開(kāi)始，財(cái)務(wù)目標(biāo)通常與近期和長(zhǎng)期目標(biāo)(3~5年)相關(guān)，且常常與有形的硬指標(biāo)相聯(lián)系。然后使用整合的財(cái)務(wù)報(bào)表對(duì)財(cái)務(wù)目標(biāo)建立模型�？煽紤]把收入、盈利能力和現(xiàn)金流作為關(guān)鍵的財(cái)務(wù)和非財(cái)務(wù)指標(biāo)。建立好模型后，高層管理者經(jīng)常會(huì)同董事會(huì)對(duì)其進(jìn)行審查。審批后，財(cái)務(wù)報(bào)表以一組財(cái)務(wù)指標(biāo)的形式發(fā)布到整個(gè)組織。
組織的其余人員使用財(cái)務(wù)指標(biāo)創(chuàng)建來(lái)年的戰(zhàn)術(shù)運(yùn)營(yíng)規(guī)劃。規(guī)劃通�；隍�(qū)動(dòng)因素，且與銷(xiāo)售量、產(chǎn)品組合等關(guān)鍵業(yè)務(wù)因素相連。審查并通過(guò)規(guī)劃后，將其重新綁定到整合的財(cái)務(wù)報(bào)表中，確保規(guī)劃能達(dá)成公司目標(biāo)。通過(guò)一系列的反復(fù)，公司資源和規(guī)劃需要經(jīng)常更新以達(dá)成財(cái)務(wù)目標(biāo)。整個(gè)流程中，要不斷地把運(yùn)營(yíng)規(guī)劃轉(zhuǎn)換成一組財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)。
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