施工企業(yè)崗位職責
總經(jīng)理崗位職責
1、認真貫徹、執(zhí)行集團和公司各項工作決議，落實集團公司下達的各項經(jīng)濟指標。根據(jù)集團公司的部署，制定建筑公司的發(fā)展規(guī)劃與本年度應完成的各項工作指標；
2、直接對集團總經(jīng)理及相關部門負責，受其領導并接受其考核、評定；
3、主持建筑公司的全面工作，對生產(chǎn)經(jīng)營、工程質量、財務狀況、安全工作負責；
4、組織、領導建筑公司各職能部門編制，制定建筑公司發(fā)展規(guī)劃及實施細則與具體工作方案；
5、根據(jù)建筑市場的競爭法則，建立統(tǒng)
6、高效的.組織管理體系；
7、建立企業(yè)激勵機制，弘揚企業(yè)文化，為員工搭建施展才能的平臺；
8、對全體員工進行考核工作，對職能負責人及其他相關職員的任免、勞動報酬、獎懲進行直接的評定、考核；
9、建立系統(tǒng)、完善的質量管理體系，引導員工樹立工程質量精品意識、品牌意識；
10、接受員工所提出的各種合理化意見、建議。形成具有科學決策、民主管理等特點的現(xiàn)代化企業(yè)管理模式。
副經(jīng)理崗位職責
1、負責公司日常工作，監(jiān)管財務資金合理流向，使公司管理逐步實現(xiàn)科學化、規(guī)范化、制度化；
2、組織職工進行業(yè)務學習，檢查、考核落實公司各項規(guī)章制度的執(zhí)行；
3、負責公司各種會議、各種活動的籌備、組織、安排工作；
4、負責公司的對外聯(lián)絡、接待工作，安排好活動日程和生活；
5、負責公司經(jīng)理辦公會議決定的事項監(jiān)督落實；
6、負責完成經(jīng)理交辦的其它各項工作。
總工程師崗位職責
1、在建筑公司經(jīng)理的領導下，負責生產(chǎn)經(jīng)營、質量安全、材料設備科的工作施工現(xiàn)場各崗位職責施工現(xiàn)場各崗位職責。
2、協(xié)助經(jīng)理建立公司質量保證體系、安全生產(chǎn)體系、環(huán)境衛(wèi)生保障體系等。
3、負責主持公司的技術管理工作，審批施工組織設計及相關技術性文件施工現(xiàn)場。
4、組織制定單位工程質量應達到的目標，制定和實施糾正預防措施確保質量部標的實現(xiàn)。參與、審核各分部、單位工程的質量控制措施
5、審核、批準公司環(huán)境保護、職工身體健康、安全施工的技術文件，并監(jiān)督其實施。
6、主持和審核招投標工文件作、合同管理工作施工現(xiàn)場各崗位職責安全管理常識。
7、對各類工程技術人員進行技術崗位培訓與考核。參與員工的業(yè)績評定。
8、審核公司技術質量、生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)展規(guī)劃，協(xié)助經(jīng)理制定、實施年度工作目標。
辦公室主任崗位職責
1、主持并領導辦公室全部日常工作，及時與有關領導及各部門協(xié)調工作，完成上級部門和領導交辦的事宜 ，當好領導參謀；
2、綜合各單位和部門情況，及時轉達給有關領導，以便領導決策與管理；
3、擬制機關的環(huán)境建設計劃，推動精神文明建設；
4、檢查后勤水、暖、電和門衛(wèi)車輛管理，衛(wèi)生清掃等雜務；
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