風(fēng)險管理崗位職責(zé)（通用7篇）
在不斷進(jìn)步的社會中，很多情況下我們都會接觸到崗位職責(zé)，制定崗位職責(zé)可以有效地防止因職務(wù)重疊而發(fā)生的工作扯皮現(xiàn)象。相信很多朋友都對制定崗位職責(zé)感到非�？鄲腊�，以下是小編精心整理的風(fēng)險管理崗位職責(zé)，歡迎閱讀與收藏。
風(fēng)險管理崗位職責(zé)1
全面負(fù)責(zé)風(fēng)險管理部工作；領(lǐng)導(dǎo)和組織風(fēng)險管理部全體員工履行崗位職責(zé)，完成公司下達(dá)的風(fēng)險管理工作任務(wù)。
�。�1）協(xié)助參與公司戰(zhàn)略規(guī)劃的制定；
�。�2）協(xié)助副總經(jīng)理參與公司風(fēng)險管理制度建設(shè)、流程操作設(shè)計；
�。�3）領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)險管理部制定年度、半年、季度、月度工作計劃，并組織、監(jiān)督實施；
�。�4）根據(jù)公司風(fēng)險管理體系要求，組織對授信項目風(fēng)險控制、法律、財務(wù)、行業(yè)等方面初評的真實性、可靠性進(jìn)行盡責(zé)調(diào)查，并對授信項目及有關(guān)題目進(jìn)行后評價，實現(xiàn)識別授信風(fēng)險并控制授信風(fēng)險的目標(biāo)；
（5）根據(jù)授信批復(fù)條件，組織落實發(fā)放條件和合規(guī)性審核；
�。�6）組織落實貸后管理，包括制度建設(shè)、檢查、督導(dǎo)、培訓(xùn)、貸后管理信息系統(tǒng)建設(shè)；負(fù)責(zé)組織風(fēng)險管理部落實公司管理制度和部門工作計劃、領(lǐng)導(dǎo)批示、會議事項的執(zhí)行；
（7）組織落實授信檔案的管理；
�。�8）負(fù)責(zé)風(fēng)險管理部的員工隊伍建設(shè)，提出和審核對下屬員工的調(diào)配、培訓(xùn)、考核意見；
�。�9）負(fù)責(zé)制定部門管理費用計劃；
�。�10）配合其它部門工作；
�。�11）完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。
風(fēng)險管理崗位職責(zé)2
1、對申請擔(dān)保企業(yè)和項目的報審資料的合規(guī)合法性進(jìn)行審核，并對其對擔(dān)保公司整體風(fēng)險的影響進(jìn)行評定；
2、對申請擔(dān)保企業(yè)和項目的反擔(dān)保抵押措施從法律風(fēng)險角度提出意見；審核確定相關(guān)合同及法律文件，辦理反擔(dān)保抵押手續(xù)；
3、熟悉商業(yè)銀行內(nèi)控制度、信貸決策體系及投資擔(dān)保體系，精通投資、擔(dān)保、財務(wù)、金融及企業(yè)管理相關(guān)法律法規(guī)政策；
4、熟悉國內(nèi)企業(yè)現(xiàn)狀、投資擔(dān)保決策體系，精通投資、擔(dān)保、財務(wù)、金融及企業(yè)管理相關(guān)的法律法規(guī)政策，提高風(fēng)險控制管理意識和總結(jié)積累風(fēng)險防范經(jīng)驗；
5、完善風(fēng)險管理辦法、合理優(yōu)化風(fēng)險管理相關(guān)各項操作規(guī)程、業(yè)務(wù)流程；
6、跟蹤公司各項業(yè)務(wù)進(jìn)展，匯總各類業(yè)務(wù)風(fēng)險情況，及時發(fā)出風(fēng)險預(yù)警；督促本部門員工協(xié)調(diào)與公司相關(guān)部門的業(yè)務(wù)聯(lián)系，保持業(yè)務(wù)流程的有效運行；
7、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。
風(fēng)險控制部崗位職責(zé)：
�。ㄒ唬╋L(fēng)險控制部部長崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)研究風(fēng)險政策，草擬風(fēng)險政策，設(shè)計風(fēng)險評審崗位的工作指引和運作流程；
2、建設(shè)風(fēng)控系統(tǒng)，建立自動風(fēng)險報表管理系統(tǒng)，參與建立投資風(fēng)險審批系統(tǒng)；
3、合規(guī)風(fēng)險評審：負(fù)責(zé)組織事前風(fēng)險審核、事中風(fēng)險控制、事后風(fēng)險檢查，出具風(fēng)險預(yù)警提示和風(fēng)險評估報告；
4、定期出具風(fēng)險評估常規(guī)報告，針對即時風(fēng)險問題，評估風(fēng)險狀態(tài)與風(fēng)險程度，分析風(fēng)險來源和影響，提供解決方案。
�。ǘ╋L(fēng)險控制部評審人崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)投資項目的風(fēng)險審核
2、負(fù)責(zé)對業(yè)務(wù)部上報的調(diào)查報告及項目材料的真實性、完整性和準(zhǔn)確性進(jìn)行核實和檢查；
3、負(fù)責(zé)對項目的可行性進(jìn)行初步判斷并向部門領(lǐng)導(dǎo)提供參考意見；
4、負(fù)責(zé)對業(yè)務(wù)部風(fēng)險評審制度的落實和執(zhí)行情況的監(jiān)督；
5、負(fù)責(zé)對項目的真實性、合法合規(guī)性及可行性進(jìn)行評價，充分揭示項目風(fēng)險，設(shè)計實施方案及風(fēng)險控制措施；
6、協(xié)助業(yè)務(wù)部完善風(fēng)險控制相關(guān)手續(xù)；
7、協(xié)助法務(wù)部門進(jìn)行法律訴訟、處置反擔(dān)保資產(chǎn)。
8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
風(fēng)險管理崗位職責(zé)3
一、貫徹執(zhí)行公司政策和管理制度，整合業(yè)務(wù)操作流程，規(guī)范各類監(jiān)管合同文本，承擔(dān)監(jiān)管業(yè)務(wù)風(fēng)險評定管理，檢查督導(dǎo)公司各部門風(fēng)險防控操作程序，促進(jìn)業(yè)務(wù)運營管理規(guī)范化，發(fā)現(xiàn)問題及時幫助糾正，有效防范業(yè)務(wù)經(jīng)營風(fēng)險。
二、加強調(diào)查研究，注意分析經(jīng)濟和金融形勢變化，搞好經(jīng)濟預(yù)測，掌握監(jiān)管業(yè)務(wù)發(fā)展情況，及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報，提出業(yè)務(wù)發(fā)展合理化建議。
三、負(fù)責(zé)對公司所有監(jiān)管項目的`風(fēng)險評定和管理。
四、負(fù)責(zé)公司監(jiān)管業(yè)務(wù)審批委員會辦公室日常工作，組織審核項目是否進(jìn)入。
五、負(fù)責(zé)風(fēng)險控制部日常工作，組織實施監(jiān)管業(yè)務(wù)風(fēng)險管理、風(fēng)險分類、風(fēng)險監(jiān)測、風(fēng)險預(yù)警工作。
六、組織審查認(rèn)定監(jiān)管項目風(fēng)險分類，定期分析匯總?cè)牽傮w風(fēng)險狀況并形成書面報告。
七、負(fù)責(zé)組織對風(fēng)險控制制度、實施方案的修訂和貫徹落實，組織監(jiān)管審查、風(fēng)險管理條線的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和協(xié)調(diào)服務(wù)工作。
八、建立健全公司風(fēng)險識別、風(fēng)險評估和衡量、風(fēng)險應(yīng)對、風(fēng)險監(jiān)測、風(fēng)險報告的循環(huán)處理及反饋流程，并協(xié)助管理層將其整合、落實到公司各崗位以及業(yè)務(wù)流程之中；
九、協(xié)調(diào)本部門各崗位業(yè)務(wù)工作、負(fù)責(zé)本部門文件轉(zhuǎn)發(fā)、辦法制度草擬和簡報調(diào)研等綜合資料的整理完善，負(fù)責(zé)本部門對外宣傳協(xié)調(diào)和接待工作。
十、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
風(fēng)險管理崗位職責(zé)4
一、加強學(xué)習(xí)，明確崗位職責(zé)，及時轉(zhuǎn)變思維、角色，為崗位履行打下良好基礎(chǔ)。
二、草擬我公司合規(guī)風(fēng)險管理實施細(xì)則，為公司合規(guī)風(fēng)險管理工作提供制度保障。
三、組織梳理重要規(guī)章制度，力保公司出臺且現(xiàn)行的重要業(yè)務(wù)規(guī)章制度的合法合規(guī)性，制度辦法之間的相互銜接。
四、規(guī)范合規(guī)審查工作，對公司出臺的制度辦法嚴(yán)把制度審查關(guān)，進(jìn)一步提升制度的合法、合規(guī)性、一致性和連續(xù)性。
五、做好公司員工合規(guī)教育與培訓(xùn)工作。六、定期或不定期對業(yè)務(wù)部門及其他部門合規(guī)職責(zé)履行及開展合規(guī)工作進(jìn)行監(jiān)督檢查，并提出合規(guī)意見或建議。
七、負(fù)責(zé)按時報送合規(guī)工作報告。
八、服從公司和部門領(lǐng)導(dǎo)，完成公司和部門交辦的其他工作。
風(fēng)險管理崗位職責(zé)5
1、負(fù)責(zé)完善風(fēng)險控制相關(guān)的制度、業(yè)務(wù)流程、審批程序和操作規(guī)程，并對其提出完善改進(jìn)意見；
2、根據(jù)業(yè)務(wù)性質(zhì)、規(guī)模、復(fù)雜程度和風(fēng)險承受能力設(shè)定、定期審查和更新各級限額；并與各業(yè)務(wù)中心共同對每項業(yè)務(wù)按工作流程的規(guī)定進(jìn)行完全的風(fēng)險調(diào)查與評估；
3、協(xié)同集團及各子公司共同對每項經(jīng)營管理的實際操作過程、投資、合作及相關(guān)法律文件進(jìn)行風(fēng)險分析與評估；并就有關(guān)市場風(fēng)險分析向董事會和經(jīng)營層匯報；
4、負(fù)責(zé)新業(yè)務(wù)風(fēng)險分析評估，并向集團領(lǐng)導(dǎo)匯報風(fēng)險調(diào)查與分析評估結(jié)果；
5、負(fù)責(zé)對下屬子公司進(jìn)行風(fēng)險管理、指導(dǎo)和監(jiān)控。
風(fēng)險管理崗位職責(zé)6
一、對公司貸款的各部門風(fēng)險防控情況，進(jìn)行檢查督導(dǎo)，發(fā)現(xiàn)風(fēng)險及時預(yù)警，提出處置方案，并督促處置方案落實。
二、負(fù)責(zé)審核基層監(jiān)管員、客戶經(jīng)理、片區(qū)主管上報的風(fēng)險分類認(rèn)定資料，對全公司風(fēng)險分類工作進(jìn)行檢查督導(dǎo)，對本部門風(fēng)險認(rèn)定工作及時總結(jié)，提出整改方案和措施。
三、負(fù)責(zé)分析審查對外文書的修訂與發(fā)放（含監(jiān)管報告），對文書中涉及的風(fēng)險管控類事件進(jìn)行分類管理。
四、負(fù)責(zé)對各監(jiān)管項目業(yè)務(wù)風(fēng)險定期分析，并將相關(guān)情況匯總上報。
五、負(fù)責(zé)對基層監(jiān)管員、客戶經(jīng)理、片區(qū)主管進(jìn)行項目風(fēng)險管理業(yè)務(wù)培訓(xùn)。
六、負(fù)責(zé)組織協(xié)調(diào)已出現(xiàn)的業(yè)務(wù)風(fēng)險事項處理、力爭將公司的損失減小至最低。
七、負(fù)責(zé)監(jiān)管業(yè)務(wù)的運營風(fēng)險進(jìn)行獨立核查。
八、服從公司和部門領(lǐng)導(dǎo)，完成公司和部門交辦的其他工作。
風(fēng)險管理崗位職責(zé)7
工作職責(zé):
1.負(fù)責(zé)識別和分析業(yè)務(wù)部門面臨的信息安全風(fēng)險、信息安全痛點,了解業(yè)務(wù)團隊對信息安全的需求;
2.與集團信息安全團隊建立良好的溝通機制,協(xié)調(diào)集團信息安全資源與業(yè)務(wù)部門資源,共同降低業(yè)務(wù)面臨的信息安全風(fēng)險。
任職要求:
1.5年以上工作經(jīng)驗;
2.本科及以上學(xué)歷,信息安全相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
3.對信息安全風(fēng)險管理、信息安全產(chǎn)品與技術(shù)有深度認(rèn)知,有自己的分析與判斷能力;
4.良好的內(nèi)外部溝通、組織、協(xié)調(diào)能力,良好的抗壓能力;
5.有信息安全咨詢、信息安全服務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先;
6.有互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)信息安全管理方面的行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先。
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